內(nèi)部控制自查報(bào)告。

紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行，為了更好的開(kāi)展下一階段的工作。寫(xiě)報(bào)告是必不可少的，報(bào)告，在已發(fā)布的黨、司法、軍隊(duì)機(jī)關(guān)等的公文處理規(guī)范中，都規(guī)定了這個(gè)文種。熱烈推薦這篇有關(guān)“內(nèi)部控制自查報(bào)告”的文章讓我們一起來(lái)欣賞，歡迎大家參閱本文！

內(nèi)部控制自查報(bào)告 篇1

聯(lián)社營(yíng)業(yè)部根據(jù)舞信聯(lián)[20__]88號(hào)文《關(guān)于開(kāi)展經(jīng)營(yíng)成果真實(shí)性與內(nèi)控制度建設(shè)執(zhí)行情況大檢查的通知》要求，于20__年7月4日組織有關(guān)人員，認(rèn)真學(xué)習(xí)了文件精神，并成立了有邢__任組長(zhǎng)，__任副組長(zhǎng)，__、陳x、張x、王__為成員的檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)邢__全面負(fù)責(zé)，卞__、張x、陳x分別負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)真實(shí)性及內(nèi)控制度建設(shè)執(zhí)行情況的自查工作，現(xiàn)將自查結(jié)果報(bào)告如下：

一、基本情況

止6月底，營(yíng)業(yè)部各項(xiàng)存款余額x萬(wàn)元，較上年底上升x萬(wàn)元。各項(xiàng)貸款__萬(wàn)元，較上年凈投放_(tái)_萬(wàn)元。其中，逾期貸款余額__萬(wàn)元，較上年底下降__萬(wàn)元，呆滯貸款余額__萬(wàn)元，較上年下降__萬(wàn)元，不良貸款占比x%，存貸比例x%，貼現(xiàn)余額x萬(wàn)元，較上年底增__萬(wàn)元，股金余額__萬(wàn)元，較上年凈增__萬(wàn)元。總收入x萬(wàn)元，總支出__萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)__萬(wàn)元。

二、存在的問(wèn)題

1、信貸管理方面：上半年新發(fā)放的貸款__筆，均堅(jiān)持集體審批并嚴(yán)格執(zhí)行了“貸前公開(kāi)”制度，建立了新增貸款臺(tái)帳。

但存在有以下問(wèn)題：

①5萬(wàn)元以上的貸款存在有沒(méi)堅(jiān)持按月清息現(xiàn)象;

②貸款有超訴訟時(shí)效現(xiàn)象。

2、盤(pán)活資金方面，截止__月底，不良貸款余額__萬(wàn)元，較上年底下降__萬(wàn)元。經(jīng)查實(shí)有__萬(wàn)元貸款應(yīng)調(diào)未調(diào)入不良貸款科目。但于7月3日已調(diào)入不良貸款科目。

3、股金方面：6月底股金余額__萬(wàn)元，較上年底凈增__萬(wàn)元。存在提前退股金現(xiàn)象。

4、盈虧方面：6月底，總收入__萬(wàn)元，總支出__萬(wàn)元，盈余__萬(wàn)元。各項(xiàng)費(fèi)用的開(kāi)支合理、合規(guī)、無(wú)擅自提高費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)費(fèi)用掛帳，越權(quán)列支現(xiàn)象，各項(xiàng)費(fèi)用列支均執(zhí)行了財(cái)務(wù)公開(kāi)。存在的問(wèn)題：

①業(yè)務(wù)招待費(fèi)超比例多列支x元;

②呆帳準(zhǔn)備金多提__元;

③應(yīng)收利息未按照規(guī)定計(jì)提，少提__元，經(jīng)查實(shí)5—6月份，計(jì)提的收貸手續(xù)費(fèi)、貼現(xiàn)手續(xù)費(fèi)均采取分筆計(jì)提，有逃避市辦審批現(xiàn)象。

5、重要空白憑證，經(jīng)核實(shí)帳、實(shí)物相符。但作廢的重要空白憑證沒(méi)按規(guī)定剪貼冠字號(hào)粘貼。

6、電腦業(yè)務(wù)操作方面。故障恢復(fù)操作沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行登記，沖帳補(bǔ)帳業(yè)務(wù)沒(méi)進(jìn)行登記，打印的資料缺動(dòng)戶余額表和分戶明細(xì)帳。

7、登記簿有內(nèi)容登記不全現(xiàn)象。

三、形成的原因

貸款形態(tài)不實(shí)的原因：

①信貸會(huì)計(jì)執(zhí)行制度不力，沒(méi)及時(shí)按規(guī)調(diào)整貸款形態(tài);

②內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)為完成上半年任務(wù)，從主觀上縱容指示信貸會(huì)計(jì)違規(guī)操作。

提前退股的原因：

①前期對(duì)股民的分紅承諾與現(xiàn)實(shí)不符，致使個(gè)別股民提前退股;

②個(gè)別股民對(duì)入股政策領(lǐng)會(huì)不到位，濫用了過(guò)去的入退股習(xí)慣。

業(yè)務(wù)招待費(fèi)超比例支開(kāi)的原因是聯(lián)社的招待費(fèi)在營(yíng)業(yè)部列支所致。呆帳準(zhǔn)備金多提__元原因是應(yīng)計(jì)提的呆帳準(zhǔn)備金基數(shù)合計(jì)錯(cuò)所致。少打印的動(dòng)戶余額、分戶明細(xì)資料是原來(lái)沒(méi)有要求。

四、檢查結(jié)論

經(jīng)過(guò)自查6月底貸款形態(tài)應(yīng)調(diào)未調(diào)不良貸款科目__萬(wàn)元。多提呆帳準(zhǔn)備金__元，少提應(yīng)收利息__元，貼現(xiàn)手續(xù)費(fèi)少提__元，超列業(yè)務(wù)招待費(fèi)__元，6月底應(yīng)盈余__元，比帳面少盈余__元。

以上是營(yíng)業(yè)部20__年上半年的經(jīng)營(yíng)成果真實(shí)性暨內(nèi)控制度建設(shè)執(zhí)行情況的自查，對(duì)查出的問(wèn)題已及時(shí)進(jìn)行了整改糾正，在今后的經(jīng)營(yíng)工作中，我部將嚴(yán)格按照各項(xiàng)規(guī)章制度以規(guī)經(jīng)營(yíng)，嚴(yán)格經(jīng)營(yíng)管理，圓滿完成聯(lián)社交給的各項(xiàng)任務(wù)。

內(nèi)部控制自查報(bào)告 篇2

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)內(nèi)控制度檢查工作實(shí)施方案的通知》[渝社險(xiǎn)發(fā)(20__)22號(hào)]要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)、基金管理，我局對(duì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)內(nèi)部控制制度認(rèn)真進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、組織機(jī)構(gòu)控制

1、建立健全了比較完善的組織決策控制制度。我局內(nèi)設(shè)統(tǒng)籌科、退管科、居?？啤⒐?、財(cái)務(wù)審計(jì)科(信息科)和辦公室，對(duì)每個(gè)科室的職責(zé)進(jìn)行了明確。各科室制定了業(yè)務(wù)工作制度，針對(duì)每項(xiàng)業(yè)務(wù)工作制定了具體的辦理程序。在工作中，制訂了一系列的組織決策制度，針對(duì)不同的情況，召開(kāi)局長(zhǎng)辦公會(huì)議、局務(wù)會(huì)議進(jìn)行研究決策。對(duì)重大的問(wèn)題由主要領(lǐng)導(dǎo)審批決策或者集體研究。在崗位設(shè)置上，會(huì)計(jì)出納分設(shè)，業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)分離，基金征收實(shí)行計(jì)劃與征收分離。在業(yè)務(wù)經(jīng)辦中，實(shí)行經(jīng)辦人員初審、科室負(fù)責(zé)人復(fù)審、分管領(lǐng)導(dǎo)審批的制度，實(shí)行不相容職務(wù)分離，相互監(jiān)督制約。目前，上述制度都得到了較好的執(zhí)行。

2、強(qiáng)化授權(quán)管理。對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理均實(shí)行了嚴(yán)格的授權(quán)管理，我局對(duì)機(jī)關(guān)管

理制度進(jìn)行了進(jìn)一步完善，制定了業(yè)務(wù)工作制度，對(duì)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、養(yǎng)老基金的退付轉(zhuǎn)移等17項(xiàng)業(yè)務(wù)全部進(jìn)行了授權(quán)管理，明確規(guī)定哪些業(yè)務(wù)由科室人員直接辦理，哪些需要業(yè)務(wù)需要送主要領(lǐng)導(dǎo)審核，哪些業(yè)務(wù)需要由勞動(dòng)和社會(huì)保障局審核。對(duì)每項(xiàng)業(yè)務(wù)都有明確的授權(quán)。在授權(quán)管理中，體現(xiàn)了集權(quán)與分權(quán)相結(jié)合，執(zhí)行與監(jiān)督相結(jié)合的原則。

3、強(qiáng)化人事管理。建立健全了人事管理制度，在人員招錄中，根據(jù)崗位要求，設(shè)置招錄人員條件，一律實(shí)行公開(kāi)招考。在人員管理中，我局制發(fā)了云社險(xiǎn)發(fā)〔20__〕26號(hào)文件，對(duì)每個(gè)工作人員的崗位職責(zé)作了進(jìn)一步細(xì)化，強(qiáng)化工作考核，嚴(yán)格開(kāi)展工作人員年度考核制度。強(qiáng)化工作人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，每月至少組織職工集中學(xué)習(xí)一次。

二、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制

1、完善業(yè)務(wù)規(guī)程。依據(jù)現(xiàn)行社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)法規(guī)和政策，結(jié)合本縣實(shí)際，明確了參保登記、繳費(fèi)申報(bào)及繳費(fèi)基數(shù)核定、賬戶管理辦法和工作制度，確保具體業(yè)務(wù)操作之間都形成了內(nèi)在的制約關(guān)系。

2、加強(qiáng)參保登記管理。建立了《辦理參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度》，對(duì)單位職工、城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員等不同群體參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的經(jīng)辦程序和審核、審批辦法作了明確的規(guī)定，尤其是針對(duì)涉及補(bǔ)繳19__年__月__日以前養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的審核審批作了更為嚴(yán)格具體的要求。所辦養(yǎng)老保險(xiǎn)登記、申報(bào)業(yè)務(wù)，符合《養(yǎng)老保險(xiǎn)操作規(guī)程》要求。

參保人員死亡時(shí)，其指定受益人或法定繼承人辦理個(gè)人帳戶繼承情況等方面都符合規(guī)定。

3、嚴(yán)格經(jīng)辦程序，加強(qiáng)基金征繳。按照《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦業(yè)務(wù)規(guī)程(試行)》的要求，對(duì)各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的經(jīng)辦范圍、程序、要求和辦理時(shí)限進(jìn)行了明確的規(guī)，對(duì)參保單位進(jìn)行稽核。例如，統(tǒng)籌科定期將企業(yè)月繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)申報(bào)表、明細(xì)表等，送財(cái)務(wù)審計(jì)科復(fù)核，并根據(jù)財(cái)務(wù)傳遞的到帳信息及時(shí)登記各種臺(tái)帳，確定專人保管。強(qiáng)化個(gè)人賬戶管理，按規(guī)定利率記息，終止繳費(fèi)者除建立標(biāo)識(shí)外封存其個(gè)人賬戶。

4、辦理退休審核業(yè)務(wù)時(shí)，堅(jiān)持實(shí)行退休人員檔案“兩審制”，即檔案先由業(yè)務(wù)人員初審，再由分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)審，做到手續(xù)完備，資料齊全。同時(shí)明確了崗位職責(zé)，退休審核崗位與待遇計(jì)算崗位相分離，計(jì)算退休待遇時(shí)，堅(jiān)持專人辦理，科室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核，確保退休信息錄入數(shù)據(jù)與退休審核審批資料一致。

5、養(yǎng)老待遇及離退休人員死亡待遇支付審批程序健全完善。每月養(yǎng)老待遇的月結(jié)算形成的各類(lèi)支付計(jì)劃，堅(jiān)持由科室負(fù)責(zé)人審核，分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核;離退休人員及兩類(lèi)人員的死亡待遇辦理做到資料齊全，手續(xù)完備，并堅(jiān)持由科室負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核。

6、做好領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的資格認(rèn)證工作。目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社保所的人員已完全到位，我局組織了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，將認(rèn)證工作下伸到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社保所，由各社保所進(jìn)行生存認(rèn)定，填好表冊(cè)，報(bào)我局處理。

7、在職參保人員流動(dòng)就業(yè)時(shí)，能按規(guī)定及時(shí)為其辦理轉(zhuǎn)移基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系手續(xù)。包括在統(tǒng)籌范圍內(nèi)流動(dòng)時(shí)，轉(zhuǎn)移的個(gè)人帳戶檔案符合要求;跨統(tǒng)籌范圍流動(dòng)就業(yè)時(shí)，能按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移個(gè)人帳戶基金。

建立了業(yè)務(wù)檔案管理制度，對(duì)業(yè)務(wù)檔案資料按規(guī)定歸檔保管。

三、基金財(cái)務(wù)控制

1、制定基金管理制度。按照《社?；鹭?cái)務(wù)制度》、《社保基金財(cái)務(wù)制度》的要求，我局制定了《財(cái)務(wù)管理制度》、《財(cái)務(wù)管理目標(biāo)考核制度》、《社會(huì)保險(xiǎn)內(nèi)部控制制度》，并在工作中認(rèn)真執(zhí)行。加強(qiáng)預(yù)算管理，按規(guī)定編制年度預(yù)算。

2、加強(qiáng)基金收支管理。養(yǎng)老保險(xiǎn)基金嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”和財(cái)政專戶管理的規(guī)定，資金存入規(guī)定銀行。養(yǎng)老、工傷、生育分別建賬、分別核算，憑合法有效的原始憑證、記賬憑證記賬，更正會(huì)計(jì)錯(cuò)誤有依有據(jù)。

3、加強(qiáng)社?；鹭?cái)務(wù)對(duì)賬工作，勞動(dòng)保障、財(cái)政、地稅、銀行、審計(jì)等部門(mén)聯(lián)合發(fā)文，建立完善社會(huì)保險(xiǎn)基金對(duì)賬機(jī)制，從體制、機(jī)制上規(guī)范了對(duì)賬行為。指定由出納負(fù)責(zé)核對(duì)支出戶銀行賬戶，由會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)核對(duì)財(cái)政專戶銀行帳戶、核對(duì)稅務(wù)征繳數(shù)額、核對(duì)業(yè)務(wù)實(shí)收實(shí)撥及業(yè)務(wù)計(jì)劃數(shù)，使銀行存款賬戶與會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等相符，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)一致，做到賬賬、賬表、賬單相符。

4、建立崗位責(zé)任制。根據(jù)工作需要建立了財(cái)務(wù)工作人員崗位責(zé)任制，規(guī)定了財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)、出納崗位的工作內(nèi)容、工作要求，使不相容的工作崗位相分離。會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表、會(huì)計(jì)檔案資料保管等工作，出納負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)賬支票的填開(kāi)、日記賬的登記等工作，出納不得登記涉及收支、債權(quán)債務(wù)等會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。財(cái)務(wù)專用章由會(huì)計(jì)專人保管，財(cái)務(wù)人員私章由本人各自分別保管，領(lǐng)導(dǎo)印章由辦公室保管，杜絕一人保管全部財(cái)務(wù)印章。

四、信息系統(tǒng)控制

1、已按照國(guó)家及重慶市有關(guān)社保信息系統(tǒng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范建立了業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫(kù)，已制定了相應(yīng)的管理制度。

2、我局已明確了系統(tǒng)管理員、業(yè)務(wù)人員的職責(zé)和權(quán)限，并由系統(tǒng)管理員根據(jù)工作需要分配業(yè)務(wù)人員的權(quán)限。

3、我局養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)信息的錄入、修改、訪問(wèn)、數(shù)據(jù)維護(hù)等都是按照重慶市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)操作管理規(guī)范進(jìn)行的。

4、我局已建立了計(jì)算機(jī)房安全管理制度，業(yè)務(wù)系統(tǒng)已與外部互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行了完全物理隔離。堅(jiān)持按時(shí)備份制度，我們是堅(jiān)持每天對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)加以備份的，市局已建立遠(yuǎn)程備份機(jī)制，對(duì)計(jì)算機(jī)病毒實(shí)時(shí)進(jìn)行檢測(cè)，并及時(shí)更新殺毒軟件，以確保數(shù)據(jù)安全。

五、內(nèi)部控制的監(jiān)管

1、我們根據(jù)勞動(dòng)部及重慶市的有關(guān)規(guī)定，制定了__縣社會(huì)保險(xiǎn)內(nèi)部控制制度，已設(shè)立了內(nèi)審稽核部門(mén)，并配備了內(nèi)審稽核人員。

2、內(nèi)控制度以通知的方式發(fā)我局各科室，由財(cái)務(wù)審計(jì)科牽頭執(zhí)行，制定了工作計(jì)劃，開(kāi)展了內(nèi)審及內(nèi)控工作，工作筆錄由被檢查單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章。

3、我局對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行了定期檢查，如財(cái)務(wù)審計(jì)科對(duì)參保單位申報(bào)的繳費(fèi)工資進(jìn)行復(fù)審，現(xiàn)發(fā)問(wèn)題及時(shí)向業(yè)務(wù)反饋，提出整改意見(jiàn)進(jìn)行整改。

4、建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，制定風(fēng)險(xiǎn)處置預(yù)案，同時(shí)加強(qiáng)信息披露管理。

我局通過(guò)建立健全內(nèi)部控制制度，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化了權(quán)力的制約和責(zé)任追究，規(guī)范了業(yè)務(wù)行為，提高了數(shù)據(jù)信息質(zhì)量，確保養(yǎng)老基金的安全完整，杜絕了養(yǎng)老基金被貪污、截留、挪用等違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。但經(jīng)過(guò)自查還存在以下不足：如信息系統(tǒng)控制方面感到技術(shù)力量跟不上，人才嚴(yán)重不足等。我們將在今后的工作中加以改進(jìn)，從而推動(dòng)社保事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

內(nèi)部控制自查報(bào)告 篇3

為進(jìn)一步推進(jìn)我行重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度的落實(shí)，我行行自接到銀黨紀(jì)辦【20xx】13號(hào)文件《關(guān)于對(duì)重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度落實(shí)情況進(jìn)行自查的通知》后，縣行領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，首先是召開(kāi)了專題會(huì)議，在會(huì)議上認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件并明確專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。會(huì)議后，對(duì)我行的重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保自查工作順利開(kāi)展

我行接到通知后，縣行黨支部立即召開(kāi)了行務(wù)會(huì)對(duì)文件要求進(jìn)行全方位的學(xué)習(xí)，行長(zhǎng)親自披掛上陣，成立了重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度自查領(lǐng)導(dǎo)小組，行長(zhǎng)親自擔(dān)任組長(zhǎng)，兩位副行長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，二部一室主任為成員。為順利開(kāi)展重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度自查工作打下了良好的開(kāi)端。為切實(shí)做好自查工作，縣行合正在開(kāi)展的“銀行業(yè)內(nèi)控和案防制度執(zhí)行年”活動(dòng)，展開(kāi)了更細(xì)、更深入的自查工作，實(shí)行“雙管齊下”工作方針，查找問(wèn)題分析原因，確保了重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度自查工作落到實(shí)處。

二、自查情況

（一）重要崗位和敏感環(huán)節(jié)輪崗及強(qiáng)制休假。我行始終堅(jiān)持認(rèn)真執(zhí)行重要崗位及敏感環(huán)節(jié)輪崗制度，每三年進(jìn)行一次崗位輪換，為有效推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開(kāi)展提供了保障，全面提高了重要崗位及敏感環(huán)節(jié)工作的安全性。在強(qiáng)制休假方面，我行按照上級(jí)行文件的規(guī)定，要求休假人員休假時(shí)間必須達(dá)到5—10個(gè)工作日，休假期間并安排代指管理人員代替休假人員的崗位，確保了工作的正常開(kāi)展。今年以來(lái)，我行休假人員為2人。

（二）縣行領(lǐng)導(dǎo)班子成員情況。按照中國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行干部交流暫行規(guī)定文件精神，我行正副行長(zhǎng)屬于異地交流任職，縣行行長(zhǎng)任行長(zhǎng)在我行任職未滿三年，年齡不足50周歲?？h行兩位副行長(zhǎng)年齡不足45歲，我行行長(zhǎng)在本地任職未達(dá)到5年。

（三）換戶管理及客戶管理工作情況。我行在貸款客戶的管理中，堅(jiān)持兩個(gè)以上客戶經(jīng)理工作制度并實(shí)行客戶經(jīng)理每隔兩年進(jìn)行一次換戶管理。今年以來(lái)，我行客戶經(jīng)理應(yīng)換戶管理人數(shù)三，換戶管理人數(shù)三次。確保了換戶管理工作的有效開(kāi)展，為提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下了堅(jiān)持的基礎(chǔ)。

農(nóng)發(fā)行封丘縣支行在此“重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度落實(shí)”自查工作中能夠從嚴(yán)、從謹(jǐn)，并且堅(jiān)持與實(shí)際工作相合，督促了重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度”的落實(shí)，堅(jiān)持突出重點(diǎn)與全面自查相合，在檢查信貸、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等重點(diǎn)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的同時(shí)，全面了解了“重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假等內(nèi)控制度落實(shí)”工作進(jìn)展情況，經(jīng)過(guò)自查我行在“重要崗位輪崗、換戶管理、強(qiáng)制休假”等內(nèi)控制度落實(shí)不存在問(wèn)題。

內(nèi)部控制自查報(bào)告 篇4

根據(jù)省社保局《養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制檢查評(píng)估工作的通知》(湘社險(xiǎn)函71號(hào))文件精神，按照組織機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)運(yùn)行、基金財(cái)務(wù)、信息系統(tǒng)控制、內(nèi)部控制的管理和監(jiān)督等五個(gè)方面的具體要求，我局不斷細(xì)化內(nèi)容，一一對(duì)比，詳細(xì)進(jìn)行了自查，具體情況報(bào)告如下：

一、組織機(jī)構(gòu)控制

一是在進(jìn)一步建立健全隊(duì)伍管理各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，機(jī)構(gòu)職能職責(zé)、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、人員編制等方面進(jìn)行了規(guī)范，明確業(yè)務(wù)經(jīng)辦、基金財(cái)務(wù)、信息系統(tǒng)等內(nèi)部控制活動(dòng)全過(guò)程的崗位設(shè)置及其職責(zé)范圍。

二是各個(gè)股室之間的內(nèi)部控制職責(zé)明確、業(yè)務(wù)信息傳遞、反饋、監(jiān)控流程規(guī)范。各項(xiàng)待遇支付時(shí)，首先業(yè)務(wù)審核、分管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)核，主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，做到了各個(gè)環(huán)節(jié)互相監(jiān)督制約。

三是多年來(lái)，通過(guò)思想政治教育、黨風(fēng)廉政教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)歷培訓(xùn)、規(guī)范業(yè)務(wù)流程、優(yōu)化崗位設(shè)置等措施，切實(shí)加強(qiáng)了社保經(jīng)辦隊(duì)伍尤其是領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、作風(fēng)和業(yè)務(wù)建設(shè)，有力地促進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子及經(jīng)辦人員整體素質(zhì)和管理水平的提高。

二、業(yè)務(wù)運(yùn)行控制

一是社會(huì)保險(xiǎn)登記、變更、注銷(xiāo)、年檢、養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審核、待遇計(jì)算、基數(shù)核定、基數(shù)增減核定、補(bǔ)繳、繳費(fèi)基數(shù)修改管理、欠費(fèi)數(shù)據(jù)庫(kù)管理、帳戶管理、基金收入記賬與對(duì)賬管理、領(lǐng)取待遇資格認(rèn)定、待遇支付、系統(tǒng)口令管理、系統(tǒng)軟件維護(hù)管理、信息網(wǎng)絡(luò)安全管理、數(shù)據(jù)庫(kù)安全管理，稽核監(jiān)督等主要崗位做到了各崗位之間分工明確，各負(fù)其責(zé)，相互制約。

二是積極推行政務(wù)公開(kāi)，在我局“社保信息網(wǎng)”及公告欄上公開(kāi)社保局服務(wù)工作內(nèi)容和職責(zé)，辦事依據(jù)、辦事流程圖、收費(fèi)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)、辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)需提交的主要資料、違規(guī)違紀(jì)的投訴、追究辦法及咨詢電話等公諸社會(huì)，提高辦事的透明度。

三是各種人事、文書(shū)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)檔案及時(shí)留存、歸檔保管，做到建檔有規(guī)定、調(diào)檔有制度。原始檔案、資料由專人管理，單位或個(gè)人查閱檔案，須持介紹信或相應(yīng)的證明。

三、基金財(cái)務(wù)控制

一是嚴(yán)格執(zhí)行《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》和《社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度》和收支兩條線的管理規(guī)定，分別設(shè)立財(cái)政專戶、支出戶，地稅征收的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及時(shí)撥付財(cái)政專戶，按月申請(qǐng)資金及時(shí)撥付到支出戶，確保足額發(fā)放。對(duì)存入銀行的沉淀或當(dāng)期基金，按其存期照人民銀行規(guī)定的同期城鄉(xiāng)居民儲(chǔ)蓄存款利率計(jì)算，所得利息并入了基金。

二是嚴(yán)格按照《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》和《社會(huì)保險(xiǎn)基金會(huì)計(jì)制度》等有關(guān)規(guī)定，真實(shí)準(zhǔn)確地核算和反映基金的收入、支出和結(jié)余。

三是基金的預(yù)算管理嚴(yán)格按《社會(huì)保險(xiǎn)基金財(cái)務(wù)制度》規(guī)定的內(nèi)容、方法和程序編制、審批、執(zhí)行，在分析本年度預(yù)算執(zhí)行情況及測(cè)算下年度基金收支情況的基礎(chǔ)上，編制基金下年度收、支預(yù)算，做到了認(rèn)真、科學(xué)、合理。

四是基金的決算報(bào)表由財(cái)政部、勞動(dòng)保障部統(tǒng)一設(shè)計(jì)、統(tǒng)一布置，我們根據(jù)統(tǒng)一規(guī)定的報(bào)表格式、時(shí)間和要求編制年度決算報(bào)表，認(rèn)真填制、審核，確保有關(guān)數(shù)據(jù)一致。

五是按照管理權(quán)限、分級(jí)審核的原則，設(shè)立了原始資料審核、出納、記帳、憑證審核、登帳、會(huì)計(jì)資料歸檔、會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)人等財(cái)務(wù)崗位。

四、信息系統(tǒng)控制

開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)技術(shù)信息安全檢查，及時(shí)整改隱患。一是對(duì)本單位信息系統(tǒng)的帳戶、口令等進(jìn)行了一次專門(mén)的清理檢查，并及時(shí)將軟件更新和升級(jí)，消除安全隱患。二是對(duì)全局計(jì)算機(jī)按型號(hào)、出廠編號(hào)、生產(chǎn)日期重新統(tǒng)計(jì)備案，對(duì)所有接入局域網(wǎng)的設(shè)備進(jìn)行了全面安全檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)有操作系統(tǒng)存在漏洞、防毒軟件配置不到位的計(jì)算機(jī)進(jìn)行全面升級(jí)，確保網(wǎng)絡(luò)安全。三是規(guī)范信息的采集、審核和發(fā)布流程，嚴(yán)格信息發(fā)布審核，確保所發(fā)布信息內(nèi)容的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。

四是嚴(yán)格禁止辦公內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)相連，為了防止人為的或其它意外事件發(fā)生，使致信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)丟失，采取了異地備份等有效的措施，保證了各項(xiàng)基礎(chǔ)信息的安全。

五、內(nèi)部控制的管理和監(jiān)督

目前我局稽核審計(jì)配備2名專職稽核人員，每年按照市局任務(wù)要求及社會(huì)保險(xiǎn)稽核審計(jì)程序，編制稽審工作計(jì)劃，對(duì)享受待遇人員組織實(shí)施稽核，通過(guò)查閱社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人帳戶手冊(cè)、單位參保人員花名冊(cè)、繳費(fèi)基數(shù)核定表、核實(shí)參保時(shí)間、繳費(fèi)年限等情況，核查職工個(gè)人檔案和待遇資格條件證明原件，核實(shí)享受待遇標(biāo)準(zhǔn)，并不定期對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行抽查，及時(shí)反饋主要領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)。雖然我局經(jīng)辦流程及程序根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制暫行辦法》及相關(guān)文件規(guī)定建立和制定，但有些環(huán)節(jié)還是存在管理上的漏洞和制度缺陷。

六、整改意見(jiàn)或建議

一是優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。加強(qiáng)干部培養(yǎng)、考核和監(jiān)督，加大輪崗交流和競(jìng)爭(zhēng)上崗力度。加強(qiáng)思想政治建設(shè)，轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，全面提升經(jīng)辦隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和工作能力，構(gòu)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型單位。

二是進(jìn)一步規(guī)范網(wǎng)絡(luò)管理工作制度。執(zhí)行“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)運(yùn)行誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)”的管理原則，對(duì)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)嚴(yán)格把關(guān)，工作需要時(shí)連上網(wǎng)線，不用上網(wǎng)時(shí)物理隔離。內(nèi)部電子文檔傳送，使用移動(dòng)硬盤(pán)、u盤(pán)、軟盤(pán)等存儲(chǔ)介質(zhì)完成，不能隨意使用電子郵箱、網(wǎng)上共享等手段。

三是實(shí)地稽核與專項(xiàng)稽核相結(jié)合，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的平穩(wěn)運(yùn)行，防止基金流失。同時(shí)建立和完善內(nèi)控制度，確保對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)、各個(gè)環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。

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干部七不講自查報(bào)告10篇

宜未雨綢而繆，毋臨竭而掘井。在幼兒教育工作中，我們都有會(huì)準(zhǔn)備一寫(xiě)需要用到資料。資料的定義范圍較大，可指代生產(chǎn)資料。有了資料，這樣接下來(lái)工作才會(huì)更上一層樓！所以，關(guān)于幼師資料你究竟了解多少呢？經(jīng)過(guò)小編精心整理，推出干部七不講自查報(bào)告10篇，供您參考，并請(qǐng)收藏本頁(yè)！

干部七不講自查報(bào)告 篇1

鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛自查報(bào)告2篇

根據(jù)昭區(qū)防汛指5號(hào)文件要求，我鄉(xiāng)迅速召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議，調(diào)整充實(shí)防汛抗旱指揮機(jī)構(gòu)，落實(shí)防汛抗旱責(zé)任，成立防汛抗旱安全檢查小組，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的河道、水溝、集鎮(zhèn)防洪抗旱工程、設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行了全面檢查，現(xiàn)將檢查情況報(bào)告如下：

一、基本情況

鄉(xiāng)地處區(qū)西北部，距離城區(qū)131公里，轄區(qū)面積平方公里。全鄉(xiāng)轄6個(gè)行政村，110個(gè)村民小組，居住著漢、彝、苗三種民族3095戶12804人。鄉(xiāng)屬于資源性缺水及工程性缺水較突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，耕地面積畝(人均不足畝)，灌溉面積4000余畝，其中余畝靠跳墩河水庫(kù)灌溉，另外余畝靠二坪灌渠灌溉。

自9月以來(lái)，我鄉(xiāng)遭受?chē)?yán)重干旱。截止4月14日，全鄉(xiāng)110個(gè)村民小組受旱，小春農(nóng)作物受旱已達(dá)3750畝，輕旱1480畝，重旱 1519畝，干枯751畝;經(jīng)濟(jì)作物：花椒輕旱2800畝，嚴(yán)重受旱4460畝，干枯1300畝;核桃輕旱1800畝，嚴(yán)重受旱6100畝，枯死2100 畝;有戶,8417人、6387頭大小牲畜飲水困難;有872戶,3635人缺糧。全鄉(xiāng)因干旱導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失約萬(wàn)元。干旱將導(dǎo)致大春作物種植節(jié)令普遍推遲，預(yù)計(jì)全鄉(xiāng)有649畝水田、6500畝耕地將缺水無(wú)法栽種。

全鄉(xiāng)共有大小水池300余件、水窖100余口已干枯，主要灌溉溝渠有2條(二坪溝渠和跳墩河水庫(kù)南干渠)，只有一條能通水。全鄉(xiāng)有84個(gè)村民小組已基本缺水，缺水人數(shù)達(dá)8417人，生活用水需到～3公里內(nèi)運(yùn)輸?shù)挠?4個(gè)村民小組6342人，需到3公里以外人背馬馱的有10個(gè)村小組2413人，缺水特別嚴(yán)重的有木廠村大竹林自然村、涼山村大箐自然村、水屯村川主廟自然村，涉及到13個(gè)村民小組353戶1404名群眾及1302頭(只)大小牲畜的飲水困難。

二、節(jié)水抗旱工作措施

針對(duì)當(dāng)前持續(xù)的干旱情況，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，成立了抗大旱保民生促和諧工作領(lǐng)導(dǎo)組，由政府鄉(xiāng)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記、分管領(lǐng)導(dǎo)、派出所所長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，成員由相關(guān)站所負(fù)責(zé)人及各村支書(shū)組成，下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室在鄉(xiāng)水管站。鄉(xiāng)抗大旱保民生促和諧工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)指導(dǎo)開(kāi)展全鄉(xiāng)各項(xiàng)抗大旱保民生促和諧的各項(xiàng)工作。具體措施如下：

(一)認(rèn)真召開(kāi)抗旱救災(zāi)會(huì)議，抓好貫徹落實(shí)。首先，召開(kāi)班子會(huì)議，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)2月23日全省抗旱救災(zāi)電視電話動(dòng)員大會(huì)精神、2月25日區(qū)委三屆十四次全委會(huì)議精神及區(qū)紀(jì)委三屆五次全委會(huì)議精神，對(duì)省、市、區(qū)委、政府提出的抗旱工作會(huì)議精神及要求認(rèn)法及成效

針對(duì)持續(xù)發(fā)展的嚴(yán)重旱情、旱災(zāi)，縣防汛抗旱指揮部領(lǐng)

導(dǎo)高度重視，在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和安排部署下，從去年汛末以來(lái)，相繼啟動(dòng)了三個(gè)階段的抗旱救災(zāi)工作。

第一階段(10月20日至12月30日)，全力做好庫(kù)塘蓄水挖潛增蓄和加快冬春水利建設(shè)工作。結(jié)合雨季提前結(jié)束、降雨嚴(yán)重偏少的實(shí)際情況，10月下旬，我縣在確保中、小型等蓄水工程安全運(yùn)行的前提下，采取及時(shí)下閘蓄水、維修外流域引水渠等措施，不斷挖潛蓄水潛力，投入增蓄資金35萬(wàn)元，經(jīng)過(guò)100多天的努力，全縣庫(kù)塘蓄水量由9月中旬的5458萬(wàn)m3增至12月底的6969萬(wàn)m3，增加了1511萬(wàn)m3，僅小河尾水庫(kù)和白格龍水庫(kù)就增蓄了58萬(wàn)m3，超州防辦下達(dá)的蓄水任務(wù)969萬(wàn)m3。為提高水利工程的抗旱能力，縣水務(wù)局和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府加快了冬春水利建設(shè)和水利設(shè)施維護(hù)進(jìn)度，確保了飲水和灌溉工程發(fā)揮最大效益。到12月30日止，新建了220口人飲小水窖和19件管引工程，修復(fù)了水毀水利工程122件，修復(fù)供水管道，完成了27件中型、小型水利工程的疏通歲修，為保水抗旱、服務(wù)生活用水和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供水利保障。

第二階段(10月10日至1月30日)，旱情調(diào)查和制定抗旱方案。針對(duì)我縣持續(xù)干旱的嚴(yán)峻形勢(shì)，縣防汛辦于10月14日至17日，派出專業(yè)技術(shù)人員深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)查水源水量情況和工程運(yùn)行情況，為編制供用水計(jì)劃和抗旱應(yīng)急預(yù)案作收集整理數(shù)據(jù)準(zhǔn)備;11月19日，副縣長(zhǎng)、縣防汛抗旱指揮部

常務(wù)副指揮長(zhǎng)譚家文同志在全縣小型水利工程改革試點(diǎn)會(huì)議上，專題對(duì)全縣的抗旱工作作了全面安排部署;1月19日全州抗旱工作電視電話會(huì)議后，縣防指及時(shí)安排部署，要求成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員包鄉(xiāng)、逐村、逐會(huì)持森林防火暨抗旱救災(zāi) 24小時(shí)值班制度，確保信息暢通;二是大力宣傳抗旱及森林防火工作，共張貼防汛抗旱救災(zāi)標(biāo)語(yǔ)59條、森林防火令60余張，書(shū)寫(xiě)森林防火宣傳標(biāo)語(yǔ)60條，利用旱情嚴(yán)重的機(jī)會(huì)，在學(xué)校開(kāi)展“節(jié)約用水、人人有責(zé)”的主題教育，再通過(guò)學(xué)生帶動(dòng)家長(zhǎng)及周?chē)巳和茝V節(jié)約用水的方法，通過(guò)節(jié)約用水抗旱。

(三)認(rèn)真組織發(fā)動(dòng)全鄉(xiāng)干部職工開(kāi)展“獻(xiàn)愛(ài)心捐款捐物”活動(dòng)。合計(jì)捐款元人民幣，用實(shí)際行動(dòng)來(lái)幫助受旱災(zāi)區(qū)群眾抗旱保春耕。

(四)購(gòu)買(mǎi)抗旱水桶200只，專門(mén)幫助200名五保、孤兒、重度殘疾人等人畜飲水特困戶用于解決背水、蓄水的問(wèn)題。

(五)向區(qū)水利局積極爭(zhēng)取抗旱抽水設(shè)備一套及抗旱抽水燃油費(fèi)2萬(wàn)元，專門(mén)用于南干渠鋸子巖段山體垮塌處應(yīng)急抽水,以緩解全鄉(xiāng)四個(gè)村5341名群眾、2544頭牲畜的飲水困難問(wèn)題。

(六)區(qū)財(cái)政局幫助協(xié)調(diào)解決了萬(wàn)元的人畜飲水應(yīng)急水管安裝工程1個(gè)，安裝應(yīng)急水管12300米，工程竣工后將解決542戶，1310名群眾，830名學(xué)生，1100頭大小牲畜的飲

水問(wèn)題。(項(xiàng)目實(shí)施在木廠村馬路坪自然村、酒房村丫口自然村以及水屯村的桐籽林自然村，目前，木廠村、水屯村及酒房村應(yīng)急水管已全部安裝完畢，村正在實(shí)施當(dāng)中)。

三、度汛措施

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任

全面落實(shí)行政首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，及時(shí)調(diào)整鄉(xiāng)防汛抗旱指揮部領(lǐng)導(dǎo)小組人員，負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)、督促檢查和指揮協(xié)調(diào)全鄉(xiāng)汛期防汛工作。同時(shí)，調(diào)整充實(shí)了鄉(xiāng)防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍和人員，落實(shí)了搶險(xiǎn)物資儲(chǔ)備，確保了防汛抗旱工作所需的人力、物力、財(cái)力。

(二)以防為主，做好防汛預(yù)案

為使汛期全鄉(xiāng)水利工程安全運(yùn)行，減少洪澇災(zāi)害損失，鄉(xiāng)防汛抗旱指揮部制定了《鄉(xiāng)防汛抗旱預(yù)案》，確保大洪來(lái)臨能實(shí)現(xiàn)有效調(diào)度，人、財(cái)、物齊全，最大限度降低人民群眾的損失，保證群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全。

(三)做好值班安排，及時(shí)溝通信息

為保證防洪信息及時(shí)傳遞。

落實(shí)了汛期24小時(shí)值班制度，每一輪值班均有值班領(lǐng)導(dǎo)帶班，要求值班人員堅(jiān)守崗位，不擅自離崗。做到密切監(jiān)視水情、雨情、災(zāi)情及天氣形勢(shì)，一旦發(fā)生災(zāi)情，第一時(shí)間上報(bào)。災(zāi)情發(fā)生時(shí)，立即疏散安置災(zāi)民。

四、存在的困難和當(dāng)前急需解決的問(wèn)題

我鄉(xiāng)受旱面廣、持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)，小春等農(nóng)作物受旱嚴(yán)重，核桃花椒等經(jīng)濟(jì)作物損失慘重，人畜飲水十分困難，抗旱保春耕的形勢(shì)十分嚴(yán)峻，存在的困難和問(wèn)題主要是：

一是跳墩河水庫(kù)南干渠是我鄉(xiāng)人畜飲水及農(nóng)業(yè)灌溉的生命線工程，要確?？购倒ぷ魅〉贸尚?，必須及時(shí)搶修南干渠損毀工程。但南干渠損毀嚴(yán)重，每天都有垮石落下，必須進(jìn)行山體排危南干渠溝體修復(fù)工程才能順利進(jìn)行，現(xiàn)已在排危，但難度大，需要時(shí)間長(zhǎng)，緩解人畜飲水的困難大。

二是全鄉(xiāng)六個(gè)村新增了木廠村大竹林自然村、涼山村大箐自然村、水屯村川主廟自然村，共計(jì)13個(gè)村民小組353戶1404人的群眾及1302頭(只)大小牲畜的飲水最為困難，必須及時(shí)架通應(yīng)急輸水管道，以緩解飲用水困難的問(wèn)題。共需資金39萬(wàn)元。

三是受災(zāi)面積廣，困難多，開(kāi)展防汛抗旱工作缺乏必要的工作經(jīng)費(fèi)。

四是農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施薄弱，農(nóng)業(yè)基本處于靠天吃飯。

五是部分群眾防汛抗旱自救觀念淡薄，總是等靠要，缺乏主動(dòng)性。

關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛工作自查情況的自查報(bào)告鄉(xiāng)鎮(zhèn)防汛自查報(bào)告 | 返回目錄

3月25日，在認(rèn)真學(xué)習(xí)全縣防汛工作調(diào)度會(huì)精神后，我鎮(zhèn)高度重視，立即通過(guò)會(huì)議等各種形式傳達(dá)了省、市、縣工

作會(huì)議精神，安排部署了各項(xiàng)工作，落實(shí)責(zé)任制，現(xiàn)將工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

一、高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

鎮(zhèn)黨委、政府對(duì)防汛工作十分重視，為加強(qiáng)對(duì)防汛工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)人武部長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，駐村鎮(zhèn)干部及各村支書(shū)、主任為成員的鎮(zhèn)防汛抗旱領(lǐng)導(dǎo)小組。各村主任均為山洪預(yù)警負(fù)責(zé)人和預(yù)警員，小型以上水庫(kù)都配有專人巡查員，各村轄內(nèi)的大山塘均有專人負(fù)責(zé)。

二、完善制度、扎實(shí)開(kāi)展汛前準(zhǔn)備工作

為切實(shí)做好我鎮(zhèn)防汛工作，鎮(zhèn)防辦及時(shí)完善各項(xiàng)規(guī)章制度、將工作落到實(shí)處，扎實(shí)做好基礎(chǔ)工作，建立健全村級(jí)制度，做到措施、組織、人員落實(shí)，全鄉(xiāng)鎮(zhèn)22個(gè)行政村均有地質(zhì)災(zāi)害、防御山洪災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案，發(fā)放了明白卡，張貼了警示牌。各村均建立了以村書(shū)記為組長(zhǎng)、村主任為副組長(zhǎng)的應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了職責(zé)。對(duì)汛期山塘水庫(kù)的巡查、警戒水位的觀測(cè)、群眾轉(zhuǎn)移路線及安置點(diǎn)、后勤保障諸多方面都有明確分工和規(guī)定，各村都建有應(yīng)急小分隊(duì)，真正出現(xiàn)危情時(shí)，搶險(xiǎn)救險(xiǎn)工作都能做到有條不紊地順利進(jìn)行，把損失下降到最低限度。今年開(kāi)春以來(lái)，全鎮(zhèn)小型水庫(kù)、山塘都有專人負(fù)責(zé)檢查，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)排險(xiǎn)，心中有數(shù)。

三、儲(chǔ)足防汛物資，組建搶險(xiǎn)隊(duì)伍

、及時(shí)儲(chǔ)備防汛物質(zhì)，編織袋、木頭、塊石等都按要求

配齊，應(yīng)急挖機(jī)也已聯(lián)系好。

、同時(shí)，全鎮(zhèn)小型水庫(kù)全部在汛期來(lái)臨前都按“四保障”的要求儲(chǔ)備好了防汛沙石、木頭等，做到了防汛物資準(zhǔn)備充足。組建了以人武部長(zhǎng)為隊(duì)長(zhǎng)，鎮(zhèn)干部，村支書(shū)、主任，村干部，民兵預(yù)備役人員參與的30人應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)。

、組織力量對(duì)小型以上水庫(kù)、山塘的安全檢查及防汛物資儲(chǔ)備任務(wù)的檢查，確保實(shí)現(xiàn)“三通”。

四、嚴(yán)明紀(jì)律，確保汛情暢通

嚴(yán)明汛期紀(jì)律，加強(qiáng)值班，防辦值班必須保持24小時(shí)人員到崗到位。各村實(shí)行零報(bào)告制度，主汛期村支書(shū)、主任原則上不外出，確保汛期安全。

干部七不講自查報(bào)告 篇2

中組部《關(guān)于在干部教育培訓(xùn)中進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)員管理的規(guī)定》出臺(tái)后，xx區(qū)高度重視、迅速行動(dòng)，通過(guò)深入學(xué)習(xí)，完善制度，加強(qiáng)管理等措施，切實(shí)在干部教育培訓(xùn)中進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)員管理，并對(duì)照《規(guī)定》進(jìn)行了自查，現(xiàn)將相關(guān)情況報(bào)告如下：

一、主要做法

一是以學(xué)習(xí)宣傳先行。蜀山區(qū)通過(guò)中心組理論學(xué)習(xí)、文件傳達(dá)、召開(kāi)專題座談會(huì)等形式，讓領(lǐng)導(dǎo)干部、組工干部率先吃透《規(guī)定》精神，并要求他們當(dāng)好義務(wù)宣傳員，幫助廣大干部深入了解《規(guī)定》出臺(tái)的重要意義。在4月份組織的非公經(jīng)濟(jì)和社會(huì)組織出資人、黨組織書(shū)記、黨務(wù)工作者示范培訓(xùn)班入學(xué)教育中，抽出課時(shí)專門(mén)集中學(xué)習(xí)規(guī)定，逐條講解，確保用《規(guī)定》指導(dǎo)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

二是用制度規(guī)范保障。區(qū)委組織部對(duì)照規(guī)定結(jié)合蜀山區(qū)實(shí)際，對(duì)現(xiàn)行的干部教育相關(guān)規(guī)章制度逐條進(jìn)行了深入梳理，完善了學(xué)員考勤制度、請(qǐng)假銷(xiāo)假制度、學(xué)習(xí)管理制度，新制定了學(xué)習(xí)反饋制度、學(xué)風(fēng)考核制度、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估制度等。通過(guò)制度的完善，為干部教育培訓(xùn)提供了有力的保障，通過(guò)制度的規(guī)范，讓學(xué)員自覺(jué)主動(dòng)貫徹規(guī)定精神，把精力集中在學(xué)習(xí)培訓(xùn)本身，真正做到我想學(xué)、我要學(xué)、我在學(xué)。

三是以強(qiáng)化管理為重。規(guī)范的制度必須通過(guò)嚴(yán)明的管理落實(shí)到位。明確干部教育培訓(xùn)管理紀(jì)律，嚴(yán)格落實(shí)不準(zhǔn)在校外食宿、不準(zhǔn)遲到早退，不準(zhǔn)不交作業(yè)、不準(zhǔn)無(wú)故缺課、不準(zhǔn)接受宴請(qǐng)等“八個(gè)不準(zhǔn)”。對(duì)違反管理規(guī)定、達(dá)不到教學(xué)要求的學(xué)員或督促誡勉，或限時(shí)整改，或予以勸退。真正把學(xué)員當(dāng)做學(xué)員，通過(guò)加強(qiáng)過(guò)程管理激發(fā)參訓(xùn)人員學(xué)習(xí)熱情、端正學(xué)習(xí)態(tài)度，讓干部教育培訓(xùn)回歸本源。

四是與干部考評(píng)掛鉤。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部每年參加干部教育培訓(xùn)、在線學(xué)習(xí)等情況建立學(xué)習(xí)檔案，對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行科學(xué)的評(píng)價(jià)，既看干部理論學(xué)習(xí)的收獲，更看理論與實(shí)踐相結(jié)合的效果;既看學(xué)員在學(xué)習(xí)期間的表現(xiàn)，更看學(xué)習(xí)效果發(fā)揮作用情況。把干部教育培訓(xùn)作為考察干部、發(fā)現(xiàn)干部、識(shí)別干部、使用干部的重要渠道，培訓(xùn)情況與干部年度考核、任職定級(jí)和職務(wù)晉升掛鉤，參加培訓(xùn)不合格者當(dāng)年年度考核不能確定為稱職以上等次，不能評(píng)先選優(yōu)，不能提拔晉升，充分發(fā)揮干部教育培訓(xùn)的良好導(dǎo)向作用。

二、存在的問(wèn)題

一是思想認(rèn)識(shí)還不夠深入。部分單位對(duì)干部教育培訓(xùn)工作的重視不夠，說(shuō)起來(lái)重要，抓起來(lái)次要，忙起來(lái)不要。一些單位借口經(jīng)費(fèi)緊張、工作忙，不按要求參加培訓(xùn);少數(shù)干部滿足于已有的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，感覺(jué)不到本領(lǐng)恐慌的壓力，缺乏推動(dòng)工作的責(zé)任心和上進(jìn)心，認(rèn)為參加培訓(xùn)只是“認(rèn)認(rèn)人，養(yǎng)養(yǎng)神，學(xué)兩詞”，學(xué)習(xí)不積極，不主動(dòng)，不扎實(shí)等等，影響了培訓(xùn)的實(shí)效。

二是監(jiān)管手段還不夠有力。培訓(xùn)主管部門(mén)對(duì)培訓(xùn)效果的監(jiān)管手段還不夠有力，有時(shí)候存在失之于寬，失之于軟的現(xiàn)象。強(qiáng)調(diào)自覺(jué)遵守紀(jì)律的多，監(jiān)督檢查的少，未能采取科學(xué)有效的方法對(duì)參學(xué)人員所學(xué)的知識(shí)技能進(jìn)行測(cè)評(píng)，對(duì)受訓(xùn)后缺乏有效的跟蹤管理。

三是激勵(lì)措施還不夠有效。雖然我區(qū)堅(jiān)持干部教育情況與干部考評(píng)掛鉤，取得一定成效，但對(duì)于少數(shù)干部，尤其是有“船到碼頭車(chē)到岸”的思想的干部觸動(dòng)仍不夠深入，學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和積極性還不夠高。

三、下一步打算

一是加強(qiáng)宣傳。在下一步的工作中要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳，利用網(wǎng)站、工作簡(jiǎn)報(bào)、工作例會(huì)、理論學(xué)習(xí)等多種形式，在全區(qū)上下?tīng)I(yíng)造學(xué)習(xí)《規(guī)定》的濃厚氛圍。并把《規(guī)定》作為每次干部教育培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的規(guī)定動(dòng)作，讓學(xué)員以實(shí)際行動(dòng)自覺(jué)遵守《規(guī)定》。

二是嚴(yán)格管理。進(jìn)一步嚴(yán)肅干部教育培訓(xùn)相關(guān)制度,凡是缺課時(shí)間超過(guò)總課時(shí)十分之一以上的，不得發(fā)給結(jié)業(yè)證書(shū)。對(duì)于不服從調(diào)學(xué)安排的，要采取組織措施，給予紀(jì)律處分。要加強(qiáng)對(duì)學(xué)員的教育管理，實(shí)行組織部門(mén)派員跟班學(xué)習(xí)、考察制度，培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，要對(duì)學(xué)員進(jìn)行嚴(yán)格的考試考核，并將考核情況記入培訓(xùn)檔案。

三是有效激勵(lì)。一要豐富內(nèi)部激勵(lì)措施，延伸培訓(xùn)內(nèi)涵，拓寬培訓(xùn)層面，使素質(zhì)培訓(xùn)與能力培訓(xùn)相結(jié)合，在培訓(xùn)方式上變傳統(tǒng)的教師講課、學(xué)員聽(tīng)課為情景式教學(xué)、案例式教學(xué)、研討互動(dòng)式教學(xué)，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情;二要強(qiáng)化外部激勵(lì)措施，嚴(yán)格執(zhí)行《選拔任用工作條例》，提拔黨政干部必須切實(shí)經(jīng)過(guò)固定期限以上的培訓(xùn)，否則不予研究;盡快建立領(lǐng)導(dǎo)干部教育培訓(xùn)的考核制度，把“述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)”貫穿到干部的述職、評(píng)議、考核等管理環(huán)節(jié)中來(lái);將干部的教育培訓(xùn)納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)責(zé)任考核，逐步建立起科學(xué)的評(píng)價(jià)體系和獎(jiǎng)懲機(jī)制。

干部七不講自查報(bào)告 篇3

20xx年以來(lái)，在縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，鄉(xiāng)紀(jì)委一班人，按照上級(jí)的安排，結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化教育，立足防范，標(biāo)本兼治，懲防并舉，注重預(yù)防的方針，緊緊圍繞全鄉(xiāng)工作大局，認(rèn)真履行職責(zé)，圓滿完成了上級(jí)紀(jì)委和鄉(xiāng)黨委安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

(一)嚴(yán)格執(zhí)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

成立了由黨委書(shū)記任組長(zhǎng)的鄉(xiāng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將“三書(shū)一單”制度落到了實(shí)處，每年年初都簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，范圍覆蓋了鄉(xiāng)機(jī)關(guān)全體干部職工及所有村常設(shè)干部，今年來(lái)我們共發(fā)出《黨風(fēng)廉政建設(shè)建議書(shū)》12份，《廉潔自律通知書(shū)》12份。

(二)加強(qiáng)廉政公開(kāi)承諾制度和述職述廉制度

在年初的鄉(xiāng)村干部大會(huì)上，鄉(xiāng)黨政一把手都進(jìn)行了廉政公開(kāi)承諾，并在年底落實(shí)了述職述廉工作。20xx年1月份我們組織鄉(xiāng)派出所、峰山中心校、供電所、文化廣播站四個(gè)站辦所開(kāi)展了行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)，組織了鄉(xiāng)水利站、綜治辦開(kāi)展了述職述廉工作。20xx年2月份組織全鄉(xiāng)的機(jī)關(guān)干部、部分村支部書(shū)記對(duì)個(gè)別站、辦、所、開(kāi)展了一次述職述廉評(píng)議活動(dòng)，對(duì)站辦所以德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面實(shí)行綜合評(píng)議，以優(yōu)秀、較好、一般、差四個(gè)檔次進(jìn)行評(píng)定。抓好年初黨代會(huì)的選舉工作，讓廉政落實(shí)到實(shí)處

(三)拓展了廉政宣傳教育

始終堅(jiān)持把反腐倡廉政教育納入鄉(xiāng)黨委以及全鄉(xiāng)黨員、干部和入黨積極分子培訓(xùn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容，積極開(kāi)展警示教育，組織機(jī)關(guān)黨員干部觀看了《廉政警示》等宣傳片，學(xué)習(xí)了《中央紀(jì)委關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》，引起了強(qiáng)烈的反響。

(四)推進(jìn)了農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)

1、切實(shí)抓好了黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)工作

按照上級(jí)要求強(qiáng)化推進(jìn)了黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)工作，在黨務(wù)方面，建立了干部陽(yáng)光臺(tái)，出臺(tái)了服務(wù)承諾，公布了辦事指南和班子成員的分工，及時(shí)公布公示了干部的人事調(diào)整;在政務(wù)方面重點(diǎn)對(duì)民政、國(guó)土、財(cái)政、水利、計(jì)生、衛(wèi)生、農(nóng)技中心、中學(xué)、小學(xué)、電力等十個(gè)部門(mén)單位進(jìn)行了政務(wù)公開(kāi)，及時(shí)抓好了專項(xiàng)資金的管理，促使各部門(mén)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。同時(shí)根據(jù)各個(gè)時(shí)期的不同情況，認(rèn)真及時(shí)公開(kāi)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)信息，使黨委政府的工作更加及時(shí)、透明。

2、加強(qiáng)了村級(jí)財(cái)務(wù)管理和村務(wù)公開(kāi)工作

我鄉(xiāng)10個(gè)村實(shí)行一個(gè)季度一次村級(jí)財(cái)務(wù)報(bào)賬制度，全鄉(xiāng)沒(méi)有一個(gè)“空白村”和“返回村”。我們相繼組織啟動(dòng)了村級(jí)財(cái)務(wù)的“村賬鄉(xiāng)代管”和“錢(qián)賬雙代管”工作，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)村級(jí)資金、資產(chǎn)、資源的“三資”監(jiān)管工作。同時(shí)每年都組織全鄉(xiāng)1個(gè)村開(kāi)展了財(cái)務(wù)清理公開(kāi)工作，并在各村人口中心地段進(jìn)行了公示，做到了給群眾一個(gè)明白，給干部一個(gè)清白。

3、涉農(nóng)惠農(nóng)政策全部落實(shí)到位

成立了以鄉(xiāng)黨委書(shū)記為組長(zhǎng)的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)資金自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)20xx年以來(lái)的全鄉(xiāng)涉農(nóng)惠農(nóng)資金落實(shí)情況進(jìn)行了全面清理，全鄉(xiāng)不存在虛報(bào)冒領(lǐng)、套取、截留、擠占、挪用資金等現(xiàn)象，對(duì)獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼、補(bǔ)助及各項(xiàng)涉農(nóng)惠農(nóng)資金全部按照要求及時(shí)發(fā)放到了農(nóng)戶手中或用于各個(gè)項(xiàng)目建設(shè)。

4、充分發(fā)揮村級(jí)紀(jì)檢員的作用

在全鄉(xiāng)每個(gè)村聘請(qǐng)了一名政治堅(jiān)定、素質(zhì)過(guò)硬、熱心反腐倡廉工作的黨員作為紀(jì)檢員，明確了他們的工作職責(zé)，村級(jí)紀(jì)檢員在充分發(fā)揮自身作用，依法對(duì)各村的財(cái)務(wù)收支，村干部履職盡責(zé)和廉潔自律情況等進(jìn)行了監(jiān)督。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)

1、認(rèn)真制訂了《機(jī)關(guān)干部職工管理制度》

進(jìn)一步完善了開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)、簽到考勤、財(cái)務(wù)管理、值日值周等各項(xiàng)機(jī)關(guān)管理制度，在各站辦所中推行了《峰山鄉(xiāng)站、辦、所負(fù)責(zé)人管理考核辦法》，圍繞站、辦、所長(zhǎng)的職責(zé)要求，考核原則，考核程序和計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)等方面作出了具體規(guī)定。

2、相繼開(kāi)展了多樣的主題活動(dòng)

一是20xx年認(rèn)真組織開(kāi)展了“圍繞三最搞調(diào)研，排憂解難促發(fā)展”暨市紀(jì)委開(kāi)展的“下訪”活動(dòng)的主題活動(dòng)，對(duì)摸底排查的9個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題實(shí)行班子成員包干處理到位，全鄉(xiāng)調(diào)解矛盾糾紛278件。

二是結(jié)合“加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，服務(wù)兩型社會(huì)”主題活動(dòng)，在20xx年8月中旬組織機(jī)關(guān)干部開(kāi)展了一次深入解放思想的大討論活動(dòng)，討論活動(dòng)中鄉(xiāng)村干部緊緊圍繞“我為金藪發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策”為主題來(lái)開(kāi)展。

三是20xx年在鄉(xiāng)村干部中開(kāi)展了“我為黨旗添光彩，我為金藪作貢獻(xiàn)”的主題活動(dòng)，其中重點(diǎn)在鄉(xiāng)機(jī)關(guān)開(kāi)展了“創(chuàng)五型機(jī)關(guān)，當(dāng)五好干部”的活動(dòng)(五型：學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、誠(chéng)信型、廉潔型;五好：思想好、學(xué)習(xí)好、工作好、作風(fēng)好、服務(wù)好)。

四是20xx年為了進(jìn)一步推動(dòng)“轉(zhuǎn)變職能抓服務(wù)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實(shí)、增強(qiáng)執(zhí)行力”活動(dòng)的縱深開(kāi)展。我們?cè)卩l(xiāng)村干部中開(kāi)展了“訪民情、聽(tīng)民意、解民難”大走訪活動(dòng)，全體機(jī)關(guān)干部在下村走訪群眾中，逐戶發(fā)放了干部便民聯(lián)系卡，了解了群眾所思所想，積極宣傳了黨的政策，認(rèn)真排查化解了村組的矛盾糾紛，征求收集了群眾對(duì)政府工作的意見(jiàn)和建議，幫助群眾解決了一些實(shí)際問(wèn)題，進(jìn)一步改善了黨群、干群關(guān)系。

(六)加強(qiáng)效能監(jiān)察，不斷優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境

為保證我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，采取了一系列行之有效的措施，積極組織相關(guān)職能部門(mén)為企業(yè)和工程建設(shè)創(chuàng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境，確保我鄉(xiāng)變電站、灰虞干線公路、長(zhǎng)婁高速公路及普石大橋改造等重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。

(七)加強(qiáng)了查辦案件的力度

加強(qiáng)了查辦案件的力度，5年來(lái)共對(duì)10名違紀(jì)黨員予以了立案調(diào)查并結(jié)案，鄉(xiāng)黨委對(duì)他們作出了相應(yīng)的處分，對(duì)廣大黨員干部起到了很好的警示教育作用，收到了良好的社會(huì)效果。

(八)完成了其他各項(xiàng)工作

一是認(rèn)真處理好黨風(fēng)廉政建設(shè)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的信訪問(wèn)題。在及時(shí)認(rèn)真做好上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)交辦件的落實(shí)基礎(chǔ)上，全年共處理群眾來(lái)信來(lái)訪事件60余起，做到了件件有著落，事事有答復(fù)。

二是按照上級(jí)要求進(jìn)一步監(jiān)督春秋兩季教育收費(fèi)，新型農(nóng)村合作醫(yī)療的補(bǔ)償情況以及兩補(bǔ)資金的落實(shí)情況，深入開(kāi)展治理醫(yī)藥 購(gòu)銷(xiāo)中的不正之風(fēng)和公路“三亂”，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)，全鄉(xiāng)沒(méi)有因上述問(wèn)題引發(fā)的事件發(fā)生。

三是積極開(kāi)展了黨員干部和國(guó)家公職人員不良貸款的清收工作。

四是配合鄉(xiāng)財(cái)縣管工作，組織財(cái)政所、經(jīng)管站對(duì)各站辦所的所有財(cái)務(wù)進(jìn)行了審計(jì)，進(jìn)一步加強(qiáng)了站辦所財(cái)務(wù)的監(jiān)管工作，并按市紀(jì)委要求開(kāi)展了小金庫(kù)的清理工作，全鄉(xiāng)各站辦所不存在小金庫(kù)現(xiàn)象。

五是主動(dòng)履行工作職責(zé)，對(duì)107戶水庫(kù)移民予以了公開(kāi)審核，對(duì)2個(gè)不符合政策規(guī)定的移民取消了補(bǔ)助資格。

六是認(rèn)真組織班子成員和機(jī)關(guān)黨員開(kāi)展了《建立健全懲治和預(yù)防體系20xx-20xx年工作規(guī)劃》知識(shí)答題活動(dòng)試題，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨員反腐倡廉和相關(guān)知識(shí)教育。

我鄉(xiāng)紀(jì)委在鄉(xiāng)黨委的關(guān)懷和市紀(jì)委的指導(dǎo)下，在鄉(xiāng)紀(jì)委一班人的共同努力下，做了一些有益的工作，取得了一些成績(jī)，但回顧起來(lái)，還存在很多不足，例如理論學(xué)習(xí)上還不夠深入，工作中采取的方法和路子還不夠完善，離黨和人民群眾的要求還有很大的距離，這些都有待于我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袕浹a(bǔ)不足，扎實(shí)工作，積極進(jìn)取，努力取得令群眾和組織滿意的工作成績(jī)。

干部七不講自查報(bào)告 篇4

根據(jù)《關(guān)于報(bào)送干部選拔任用工作自查情況的通知》要求，我局黨組對(duì)換屆以來(lái)干部選拔任用情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、干部選拔任用工作的總體情況

我局在干部選拔任用工作中，始終堅(jiān)持黨管干部、任人唯賢、德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)的原則，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持民主集中制和依法辦事的原則，切實(shí)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，有效地激發(fā)了干部隊(duì)伍的活力，嚴(yán)格干部任用程序，不斷完善工作機(jī)制。自換屆以來(lái)，我局共選拔任用正科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部3名，副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部1名，主任科員1名，副主任科員1名。

二、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行干部選拔任用各項(xiàng)制度和嚴(yán)肅換屆紀(jì)律

我局把學(xué)習(xí)貫徹《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和嚴(yán)肅換屆紀(jì)律等相關(guān)規(guī)定作為領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和加強(qiáng)黨的建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。認(rèn)真抓好落實(shí)，積極營(yíng)造良好氛圍，不斷加大對(duì)干部選任工作相關(guān)文件、制度的學(xué)習(xí)和宣傳力度。通過(guò)深入學(xué)習(xí)、廣泛宣傳，全局干部職工貫徹執(zhí)行《條例》等相關(guān)制度的意識(shí)逐步增強(qiáng)。

一是局領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)。通過(guò)召開(kāi)黨組(擴(kuò)大)會(huì)等形式，對(duì)相關(guān)制度進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)和相關(guān)要求，使局班子成員正確認(rèn)識(shí)和把握干部選拔任用必須遵循的基本原則、程序、方法和紀(jì)律要求。

二是組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)干部選任各項(xiàng)政策。我局積極利用各種形式，在全局干部職工中開(kāi)展了學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，讓大家對(duì)干部選任工作了解、熟悉有關(guān)規(guī)定，加深理解，澄清對(duì)干部選拔任用的一些模糊認(rèn)識(shí)，提高參與執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定的自覺(jué)性、積極性。

三是認(rèn)真貫徹執(zhí)行州紀(jì)委、州委組織部有關(guān)嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作的要求，將上級(jí)有關(guān)換屆選舉工作的紀(jì)律要求及時(shí)傳達(dá)給每位干部職工，做到教育在先、警示在先、預(yù)防在先。督促和要求機(jī)關(guān)全體干部職工加強(qiáng)對(duì)換屆選舉工作的政策、法律、法規(guī)和章程的學(xué)習(xí)。

三、堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，嚴(yán)格干部選拔任用程序

我局現(xiàn)有在職職工共計(jì)17人，其中正縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)1名，副縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)2名，副縣級(jí)調(diào)研員1名，正科級(jí)干部4名，副科級(jí)干部2名，主任科員2名，副主任科員1名，科員1名，工勤人員3名，符合人事編制和干部職數(shù)范圍的相關(guān)要求。在各級(jí)干部的選拔任用過(guò)程中，我局嚴(yán)格按照《干部任用條例》和“三定方案”的規(guī)定，所任用干部都具備《干部任用條例》規(guī)定的條件與資格，沒(méi)有破格和越級(jí)提拔干部，也沒(méi)有出現(xiàn)違反《干部任用條例》規(guī)定的“十不準(zhǔn)”紀(jì)律的情況，堅(jiān)持正確用人導(dǎo)向，牢牢把握德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt這個(gè)核心，嚴(yán)格程序，按章辦事，堅(jiān)持原則，嚴(yán)格紀(jì)律，換屆以來(lái)選拔任用的6名科級(jí)干部(科長(zhǎng)3名，副科長(zhǎng)1名，主任科員1名，副主任科員1名)都嚴(yán)格按照民主推薦、組織考察、醞釀溝通、黨組討論決定、任前公示等程序進(jìn)行，并及時(shí)向組織人事部門(mén)備案。

四、存在的主要問(wèn)題及下一步打算

雖然取得了一定成效，但還存在一定的不足，表現(xiàn)在：干部選任工作的科學(xué)化、民主化和制度化建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng);干部考察工作方式方法還需要進(jìn)一步創(chuàng)新;干部監(jiān)督機(jī)制還有待進(jìn)一步健全和完善。

下一步，我局將從以下三個(gè)方面入手繼續(xù)做好干部選拔任用工作：一是進(jìn)一步加大對(duì)相關(guān)制度的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹執(zhí)行力度，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的自覺(jué)性;二是進(jìn)一步貫徹執(zhí)行《干部任用條例》，按照規(guī)定程序、方法、步驟，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，逐步實(shí)現(xiàn)干部監(jiān)督工作的科學(xué)化、規(guī)范化，保證干部選拔任用工作順利進(jìn)行。

干部七不講自查報(bào)告 篇5

麥蓋提縣總工會(huì)維穩(wěn)值班工作整改措施

縣總工會(huì)把社會(huì)治安綜合治理工作一直列入領(lǐng)導(dǎo)班子任務(wù)目標(biāo)，成立以工會(huì)主席張平為組長(zhǎng)、副主席木合白提艾山為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，明確主要領(lǐng)導(dǎo)是社會(huì)治安綜合治理和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人，形成一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的領(lǐng)導(dǎo)格局，做到責(zé)任明確，分工具體。從7.30恐怖暴力事件發(fā)生以來(lái)，縣總工會(huì)就安全值班工作進(jìn)行了認(rèn)真安排部署，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)帶班、人員值班進(jìn)行了周密安排，制定了詳細(xì)的領(lǐng)導(dǎo)帶班、干部值班表，全力以赴做好安全穩(wěn)定工作?？h明查暗訪組8月12日下午19點(diǎn)25分在對(duì)工會(huì)進(jìn)行檢查時(shí)，門(mén)口無(wú)人值班，暗訪組人員拿走值班登記表，作出了給予2000元罰款并進(jìn)行整改的處理意見(jiàn)。

工會(huì)大樓有5 個(gè)單位在內(nèi)辦公，8月12日為老干局人員值班，縣總工會(huì)主席張平帶班，下午7點(diǎn)20分時(shí)，老干局值班人員古再努在沒(méi)有到下班時(shí)間、沒(méi)有人員接班、沒(méi)有向單位領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假的情況下，擅自對(duì)工會(huì)管理活動(dòng)室的阿地力江說(shuō)她有事要先離開(kāi)單位，讓阿地力江幫忙值班，說(shuō)完就離開(kāi)了值班崗位。阿地力江作為一名公益性崗位人員，當(dāng)時(shí)沒(méi)有說(shuō)出拒絕的話，只是點(diǎn)頭默許后就上樓到活動(dòng)室關(guān)門(mén)打掃衛(wèi)生，進(jìn)行自己的本職工作。正是在這空檔時(shí)間中，明查暗訪組工作檢查發(fā)現(xiàn)了我單位這一值班工作漏洞。

在這特定的非常時(shí)期、維穩(wěn)工作十分重要的關(guān)鍵時(shí)期，出現(xiàn)這樣的現(xiàn)象是十分不應(yīng)該的，縣總工會(huì)針對(duì)維穩(wěn)工作中查擺出來(lái)的思想認(rèn)識(shí)不到位、穩(wěn)控措施不嚴(yán)密、工作機(jī)制不完善、人員管理不規(guī)范等問(wèn)題，研究制定了整改措施：

一是思想上高度重視維穩(wěn)工作。牢固樹(shù)立“穩(wěn)定工作無(wú)小事”的思想，時(shí)刻繃緊維護(hù)穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展這跟弦，集中精力投入工作。

二是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班、干部值班制度，全體工作人員24小時(shí)保持電話聯(lián)絡(luò)暢通。嚴(yán)格落實(shí)維穩(wěn)辦

17、18號(hào)通知要求，堅(jiān)持穩(wěn)定和發(fā)展兩手抓、兩手硬，努力做到發(fā)現(xiàn)在先、防范在先，扎實(shí)做好當(dāng)前穩(wěn)定工作 。

三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化工作督察。對(duì)當(dāng)前排查出的不穩(wěn)定因素逐一落實(shí)責(zé)任單位和責(zé)任人，統(tǒng)一進(jìn)行交辦。研究制定穩(wěn)定工作督查辦法，制定應(yīng)急預(yù)案，落實(shí)防控措施。

四是認(rèn)真落實(shí)“辦好自己的事，管好自己的人”的要求，認(rèn)真落實(shí)值班工作，努力提高干部、職工的安全防范意識(shí)。

五是認(rèn)真落實(shí)好值班制度，嚴(yán)格值班紀(jì)律，嚴(yán)格交接班制度，做到不脫崗、不離崗、對(duì)進(jìn)入大樓人員進(jìn)行認(rèn)真檢查登記，排除一切不安全因素和事故苗頭，確保大樓安全穩(wěn)定。

通過(guò)這次的通報(bào)批評(píng)，縣總工會(huì)一定按照維穩(wěn)工作的要求部署，加大綜治平安建設(shè)工作的組織力度，不斷完善值班制度，加強(qiáng)人員的思想及安全教育，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全穩(wěn)定工作力度，為建設(shè)平安和諧、民族團(tuán)結(jié)、幸福美好的麥蓋提做出新的更大的貢獻(xiàn)。

麥蓋提縣總工會(huì) 2011年8月16日

干部七不講自查報(bào)告 篇6

根據(jù)上級(jí)要求加強(qiáng)個(gè)人的廉政教育學(xué)習(xí)，我深刻認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神的重要性，認(rèn)識(shí)到“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的重要性，認(rèn)識(shí)到廉潔從政是新時(shí)期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提。根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思，深刻自查，現(xiàn)將自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)《規(guī)定》重要內(nèi)容

農(nóng)村基層干部應(yīng)當(dāng)堅(jiān)定理想信念，牢記和踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨，恪盡職守、為民奉獻(xiàn)；應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗；應(yīng)當(dāng)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家法律，知法守法、依法辦事；應(yīng)當(dāng)正確履行職責(zé)和自覺(jué)接受監(jiān)督，清正廉潔、公道正派；應(yīng)當(dāng)倡導(dǎo)健康文明的社會(huì)風(fēng)尚，崇尚科學(xué)、移風(fēng)易俗。黨開(kāi)展反腐敗斗爭(zhēng)、加強(qiáng)黨的建設(shè)的新鮮經(jīng)驗(yàn)，提出"從嚴(yán)治黨，必須全面貫徹于黨的思想、政治、組織、作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)體現(xiàn)到對(duì)各級(jí)黨組織、廣大黨員和干部進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督的各個(gè)環(huán)節(jié)中去。"這些重要思想和基本觀點(diǎn)，體現(xiàn)了我們黨加強(qiáng)廉政建設(shè)的一貫方針，反映了黨對(duì)從嚴(yán)治黨認(rèn)識(shí)的不斷深化和理論上的豐富發(fā)展，是推進(jìn)新時(shí)期黨的建設(shè)的根本保證。

做為一名基層工作人員，我牢記肩頭的責(zé)任，在千頭萬(wàn)緒的實(shí)際工作中，時(shí)刻繃緊廉政建設(shè)這根弦。始終把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正不正之風(fēng)當(dāng)作大事來(lái)抓，從嚴(yán)要求自已，確實(shí)管住自己，管好自己的家人；對(duì)員工嚴(yán)格教育，嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理；廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和建議，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。

二、通過(guò)學(xué)習(xí)，努力提升自身素質(zhì)

參加工作以來(lái)，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力幫助下，我結(jié)合工作實(shí)際，一方面狠抓業(yè)務(wù)，開(kāi)拓進(jìn)取，另一方面強(qiáng)調(diào)政治理論學(xué)習(xí)，全方位鑄造鍛煉培養(yǎng)自己。不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺(jué)性、堅(jiān)定性。認(rèn)真學(xué)習(xí)《農(nóng)村基層黨員干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》，通過(guò)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

三、領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)努力克服自己存在的問(wèn)題和不足

黨風(fēng)廉政建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作，既要從大事抓起，又要在細(xì)微之處堅(jiān)持。“打鐵須得自身硬”。做為一名基層干部，要求別人做到的自己首先做到，要求下屬做好的自己首先做好，一年來(lái)，日常工作中我能夠嚴(yán)格執(zhí)行鄉(xiāng)黨委政府各項(xiàng)工作要求，不以善小而不為，不以惡小而為之，在廣大群眾的監(jiān)督、參與和支持下做好了相關(guān)工作，能夠?qū)φ铡兑?guī)定》中“八個(gè)禁止”和“22個(gè)不準(zhǔn)”，結(jié)合自己實(shí)際情況查找自己在工作中存在的問(wèn)題，并標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

四、今后整改措施及努力方向

（一）嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕。牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力，在思想上筑起反腐廉政的長(zhǎng)城，自覺(jué)執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，少琢磨組織上給了我什么，時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。

（二）堅(jiān)持廉潔從政，自覺(jué)接受群眾監(jiān)督。作為一名基層工作人員，我認(rèn)真遵守鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度，注意從思想源頭上下功夫，按照《規(guī)定》中“八個(gè)禁止”、“22條不準(zhǔn)”的要求，做到頭腦清醒，政治堅(jiān)定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵(lì)，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。一是在實(shí)際工作中，我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無(wú)原則的話，不辦無(wú)原則的事，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作，始終堅(jiān)持公平公正原則，公平辦事，公正做人。二是堅(jiān)持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來(lái)客等方面，不搞大吃大喝和相互請(qǐng)吃，不搞鋪張浪費(fèi)。三是在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。

在今后的工作中，我一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，強(qiáng)化廉政自律工作，努力克服自己存在的問(wèn)題和不足，以《規(guī)定》要求為準(zhǔn)繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，虛心聽(tīng)取黨員干部和人民群眾的批評(píng)意見(jiàn)，自覺(jué)接受全鄉(xiāng)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。

干部七不講自查報(bào)告 篇7

根據(jù)市委組織部《關(guān)于開(kāi)展選人用人情況自查工作的通知》的要求，我局對(duì)20xx年選人用人工作情況進(jìn)行了自查，現(xiàn)作如下匯報(bào)。

20xx年，我局黨組始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松，使干部人事工作程序化、制度化、規(guī)范化。通過(guò)公開(kāi)、公平、公正的選拔用人，讓工作實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)的優(yōu)秀人才得以突顯，真正使想干事、能干事、干成事的人在政治上得到優(yōu)待、心理上得到激勵(lì)，進(jìn)而推進(jìn)我局的干部隊(duì)伍建設(shè)。20xx年，局黨組共提拔科級(jí)干部7名，其中鄉(xiāng)科級(jí)正職1名，鄉(xiāng)科級(jí)副職1名，主任科員2名，副主任科員3名。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)干部人事制度

通過(guò)黨組中心組學(xué)習(xí)會(huì)議、辦公會(huì)議、干部職工大會(huì)、專題會(huì)議、民主生活會(huì)等，組織干部職工學(xué)習(xí)干部選拔任用的相關(guān)條例和法規(guī)，如：《干部任用條例》、《關(guān)于深入整治用人上不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見(jiàn)》、四項(xiàng)監(jiān)督制度、“五個(gè)嚴(yán)禁、五個(gè)一律、十七個(gè)不準(zhǔn)”等，提高干部職工的政治思想意識(shí)和對(duì)干部人事工作的認(rèn)識(shí)。

二、深化干部人事制度改革

(一)深入推進(jìn)干部選拔工作。

在干部選拔任用過(guò)程中，嚴(yán)格按照規(guī)定貫徹執(zhí)行干部任用條例、四項(xiàng)監(jiān)督制度、有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、領(lǐng)導(dǎo)干部離任交接等政策法規(guī)。在會(huì)議記錄上詳細(xì)記錄黨組關(guān)于干部任免的討論情況。同時(shí)認(rèn)真整理完善提拔任用干部的文書(shū)檔案。20xx年10月，我局進(jìn)行內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職位競(jìng)爭(zhēng)上崗工作，制定《貴陽(yáng)市督辦督查局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職位競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案》，競(jìng)爭(zhēng)正科級(jí)和副科級(jí)中層領(lǐng)導(dǎo)干部各1名，通過(guò)會(huì)議動(dòng)員、筆試、面試、民主測(cè)評(píng)、黨組決定、公示7天選拔出1名正科級(jí)和1名副科級(jí)中層領(lǐng)導(dǎo)干部。20xx年11月，我局制定《貴陽(yáng)市督辦督查局出缺非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)選拔晉升工作實(shí)施方案》，通過(guò)民主推薦、組織考察、黨組任命、公示7天等程序選拔出2名主任科員和3名副主任科員。

(二)積極探索遴選人才工作。

一是制定計(jì)劃參加貴陽(yáng)市20xx年市、縣、鄉(xiāng)級(jí)機(jī)關(guān)統(tǒng)一面向社會(huì)公開(kāi)招考公務(wù)員工作，通過(guò)采取公開(kāi)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審考察、公示等程序，20xx年10月錄用1名同志到我局工作。二是按照《貴陽(yáng)市督辦督查局選調(diào)頂崗人員進(jìn)我局工作的實(shí)施方案》，我局堅(jiān)持從基層選拔人才，從各區(qū)(市、縣)遴選了3名優(yōu)秀干部到我局頂崗鍛煉三個(gè)月以上。頂崗期間，3名同志認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，團(tuán)結(jié)同志，工作能力較強(qiáng)，表現(xiàn)良好，經(jīng)局黨組會(huì)研究決定，擬調(diào)入該3名同志到我局工作。

干部七不講自查報(bào)告 篇8

作為一個(gè)企業(yè)的中層領(lǐng)導(dǎo)，我們要有良好的作風(fēng)，要有很好的帶頭和表率作用，還要有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力，這樣我們才會(huì)共同進(jìn)步，為企業(yè)創(chuàng)造更大的效益，在這個(gè)生產(chǎn)忙碌的日子里，我們依然要對(duì)所有中層進(jìn)行整風(fēng)運(yùn)動(dòng)，同時(shí)做出自檢自查報(bào)告：

1、作為一個(gè)中層干部我們不要搞官僚主義，對(duì)于我個(gè)人存在的問(wèn)題看報(bào)表聽(tīng)報(bào)告的多，由于實(shí)際工作特別忙碌，深入實(shí)際方面就忽略了，由于每天簽字批準(zhǔn)的事項(xiàng)過(guò)多，所以盲目簽字的多了，對(duì)實(shí)情缺乏了解，所以在以后的日子里，我應(yīng)該重視深入實(shí)際和考察實(shí)情，做好每項(xiàng)工作的落實(shí)和監(jiān)督。

2、每天的流程工作內(nèi)容繁多，而且工作人員也難免有疲乏之時(shí)，因此工作中不免會(huì)出現(xiàn)一些疏漏而造成操作錯(cuò)誤，由于沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)，對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失，是我們應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任，在今后的日子里，我們一定加大檢查力度，把每項(xiàng)工作做到最好。

3、上班期間，員工領(lǐng)導(dǎo)一條心，積極工作，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每個(gè)環(huán)節(jié)，最大的為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。

4、隨著工作時(shí)間的推移，整個(gè)隊(duì)伍變得散慢起來(lái)，不是太主動(dòng)地去擔(dān)當(dāng)職責(zé)，需要加強(qiáng)管理，培養(yǎng)每個(gè)人的主人翁意識(shí)，達(dá)到團(tuán)結(jié)向上的效果。

5、做自己該做的，禁止不允許的狀況發(fā)生，嚴(yán)格遵循技術(shù)與指標(biāo)，不擅自做主，按照企業(yè)的.生產(chǎn)路線認(rèn)真執(zhí)行。

6、積極聽(tīng)取員工反饋意見(jiàn)，及時(shí)做出總結(jié)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，只有大家的力量才能完成整體的任務(wù)。

7、我在工作中本著一視同仁的態(tài)度去對(duì)待每個(gè)員工，合理處理發(fā)生在身邊的每件事，不偏袒，不包庇，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行。

8、經(jīng)市場(chǎng)部考察，我們發(fā)現(xiàn)了一種對(duì)講機(jī)特別好用，推薦給采購(gòu)部，但是備件處卻沒(méi)有進(jìn)貨這種對(duì)講機(jī)，體現(xiàn)了他們廉明公正的態(tài)度，按客觀事實(shí)辦事的原則。

9、我們都是企業(yè)的一員，我們都要有個(gè)人意識(shí)，我們所做的一切是為了企業(yè)，同時(shí)也是為了體現(xiàn)我們的個(gè)人價(jià)值，所以我們要有高度的責(zé)任感，把企業(yè)的產(chǎn)品做強(qiáng)做大。

10、我們本著實(shí)事求是的原則，認(rèn)真做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作，及時(shí)的反映工作中所出現(xiàn)的問(wèn)題，同時(shí)對(duì)一些方法做出改進(jìn)與更正。

從中層干部的角度，我要做好自己的職責(zé)，嚴(yán)于律己，不斷改正自己的缺點(diǎn)，彌補(bǔ)自己的不足，不斷的加強(qiáng)思想道德建設(shè)，管理好自己的團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)出一流的員工，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值，讓其立于不敗之地。

干部七不講自查報(bào)告 篇9

自檢自查報(bào)告

為迎接2012年上半年貴局對(duì)混凝土行業(yè)的專項(xiàng)檢查，我站積極響應(yīng)，于3月1日立即開(kāi)始自檢自查工作，現(xiàn)就自查情況匯總?cè)缦拢?/p>

一、我站取得混凝土行業(yè)三級(jí)資質(zhì)，進(jìn)行投產(chǎn)和銷(xiāo)售。

二、管理制度

1、人員管理制度：實(shí)行定崗定位，待證上崗，職責(zé)明確。定期組織人員培訓(xùn)和考核。

2、儀器設(shè)備管理制度

儀器設(shè)備由專人統(tǒng)一保管，主要儀器設(shè)備應(yīng)有使用說(shuō)明書(shū)，操作規(guī)程和檢驗(yàn)校準(zhǔn)時(shí)間，記錄及保管人，建立儀器設(shè)備檔案。儀器設(shè)備安裝調(diào)試，校準(zhǔn)記錄應(yīng)由計(jì)量員負(fù)責(zé)記錄，在使用過(guò)程中自查情況和故障情況應(yīng)由檢測(cè)員做好記錄。

3、原材料管理制度 原材料實(shí)行進(jìn)廠驗(yàn)收準(zhǔn)入制度

水泥抽樣：同品種、同標(biāo)號(hào)、同產(chǎn)地的水泥，每400噸取樣一次。當(dāng)廠內(nèi)檢測(cè)結(jié)果異常時(shí)，需再次抽樣，進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢仍然異常則將樣品送質(zhì)檢總站檢測(cè)。

砂子：選用澄江石場(chǎng)，貨源穩(wěn)定，質(zhì)量穩(wěn)定的砂，每600噸抽樣一次，并有原始記錄，簽字齊全。

石子：選用澄江石場(chǎng)，貨源穩(wěn)定，質(zhì)量穩(wěn)定的石子，每600噸抽樣一次，并有原始記錄，簽字齊全。

外加劑：檢測(cè)項(xiàng)目及要求，每車(chē)均需檢測(cè)比重，固含量，減水率，并留置樣品，以便復(fù)檢，廠家并提供出廠檢驗(yàn)報(bào)告。

粉煤灰：每車(chē)進(jìn)行細(xì)度檢測(cè)。

膨脹劑：以連續(xù)供應(yīng)120噸為一批，不足120噸也為一批，生產(chǎn)廠家提供出廠檢驗(yàn)報(bào)告，試驗(yàn)室認(rèn)可其檢驗(yàn)報(bào)告，并由公司保存一份樣品，供仲裁檢驗(yàn)。

4、質(zhì)量管理制度

技術(shù)崗位責(zé)任制，明確規(guī)定每一個(gè)人的職責(zé)和承擔(dān)的義務(wù)。 生產(chǎn)品控在接到生產(chǎn)通知單時(shí)，按工地要求輸入生產(chǎn)配合比，并填寫(xiě)好《砼生產(chǎn)前配合比檢查記錄表》由操作員一起核對(duì)確認(rèn)后方可投入生產(chǎn)，第一車(chē)砼到出廠監(jiān)控臺(tái)取樣成型，并做3天、7天、28天的強(qiáng)度跟蹤，生產(chǎn)試驗(yàn)員將填寫(xiě)好《混凝土取樣情況及強(qiáng)度記錄表》

對(duì)于上述自檢自查情況，望貴局給予指導(dǎo)，多提出寶貴意見(jiàn)，以供本站學(xué)習(xí)、改進(jìn)。

云南竣強(qiáng)商品混凝土有限公司 2012年03月13日

干部七不講自查報(bào)告 篇10

自額敏縣在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中開(kāi)展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)部署以來(lái)，額敏縣在“早謀劃、早部署、早行動(dòng)”上下功夫，做細(xì)做實(shí)起步，確保落地生根。

額敏縣委中心組專題組織集中學(xué)習(xí)研討，統(tǒng)一思想，凝聚共識(shí)，成立由縣委書(shū)記任組長(zhǎng)的專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和由紀(jì)委書(shū)記兼任主任的專項(xiàng)活動(dòng)辦公室，制定了《額敏縣在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中開(kāi)展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)施方案》，層層傳導(dǎo)，以上率下，確保有效運(yùn)轉(zhuǎn)。

額敏縣委及時(shí)召開(kāi)專項(xiàng)活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，504個(gè)各級(jí)黨組織迅速落實(shí)，快速部署，如期啟動(dòng)，并以問(wèn)題整改開(kāi)局亮相，以即知即行、立行立改為抓手，累計(jì)前期查擺問(wèn)題1033條。依托“兩學(xué)一做”常態(tài)化要求，印發(fā)《額敏縣開(kāi)展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)”專項(xiàng)活動(dòng)學(xué)習(xí)安排》，確定了涉及37個(gè)方面的學(xué)習(xí)參考目錄，且在政府微信平臺(tái)中設(shè)立“學(xué)轉(zhuǎn)促”專欄。

額敏縣委亮明決心，樹(shù)立導(dǎo)向，成立4個(gè)專項(xiàng)督導(dǎo)組、1個(gè)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)組進(jìn)行分類(lèi)指導(dǎo)和執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，以“零容忍”的態(tài)度查處“四風(fēng)”問(wèn)題，并把“公開(kāi)曝光”作為額敏縣“學(xué)轉(zhuǎn)促”專項(xiàng)活動(dòng)開(kāi)局的一項(xiàng)具體措施，先后落實(shí)督導(dǎo)3次，累計(jì)發(fā)布通報(bào)3期，通報(bào)不作為、慢作為案件11起和危害群眾利益案件6起、落實(shí)不力單位11個(gè)。

扶貧工作個(gè)人自查報(bào)告范例4篇

當(dāng)我們落實(shí)一項(xiàng)工作時(shí),我們經(jīng)常會(huì)撰寫(xiě)報(bào)告，報(bào)告可以讓我們總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，指明下一步該努力的方向。你知道哪些優(yōu)秀的報(bào)告的范文嗎？我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了一份詳細(xì)的“扶貧工作個(gè)人自查報(bào)告”介紹，在閱讀后還請(qǐng)您收藏本網(wǎng)頁(yè)網(wǎng)址！

扶貧工作個(gè)人自查報(bào)告(篇1)

易地扶貧搬遷項(xiàng)目情況說(shuō)明

易地扶貧搬遷是國(guó)家為解決貧困地區(qū)貧困群眾的溫飽和實(shí)現(xiàn)脫貧奔小康而采取的扶貧新舉措，其內(nèi)涵是把生活在自然條件嚴(yán)酷、資源貧乏、生態(tài)環(huán)境惡化地區(qū)的群眾搬遷到一個(gè)適宜生產(chǎn)和生活條件的地方，促進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)和生態(tài)環(huán)境建設(shè)的有效結(jié)合，實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)是使搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、能致富”。根據(jù)區(qū)政府區(qū)長(zhǎng)趙眾煒同志對(duì)全區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行督察的重要指示，我鎮(zhèn)立即對(duì)易地扶貧搬遷項(xiàng)目建設(shè)工作進(jìn)行梳理?，F(xiàn)就梳理的情況總結(jié)如下：

一、易地扶貧搬遷項(xiàng)目建設(shè)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。

（一）土地調(diào)整難度增加。由于國(guó)家政策變化，客觀上已增加了土地調(diào)整難度。過(guò)去，農(nóng)民承包的土地要向國(guó)家繳納農(nóng)業(yè)稅，農(nóng)村的各項(xiàng)"提留"也依據(jù)耕種土地的多少進(jìn)行收取。20xx年國(guó)家全面取消農(nóng)業(yè)稅，農(nóng)民耕種的土地不僅不納稅，國(guó)家對(duì)種糧戶還實(shí)行了"直補(bǔ)"等惠農(nóng)政策。過(guò)去把土地視為"負(fù)擔(dān)"的農(nóng)民，在未找到新的.、效益比耕種土地更好的發(fā)展門(mén)路之前，不僅不愿轉(zhuǎn)讓土地，而且還看到了土地在被征用中帶來(lái)的潛在價(jià)值。因此，客觀上增加了易地安置土地的調(diào)整難度。

（二）群眾自籌比例高，負(fù)擔(dān)較重。由于近年來(lái)建筑材料、人工工資等持續(xù)漲價(jià)，群眾自籌比例加大，絕對(duì)貧困群體沒(méi)有能 ― 1 ―

力拿出自籌資金，使真正的扶貧搬遷對(duì)象搬不出，導(dǎo)致這部分群眾“望而卻步”，不敢搬遷，想搬、怕搬、搬不下來(lái)。

（三）配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不完善。由于移民安置點(diǎn)建設(shè)資金有限，雖然說(shuō)整合了部分資金，但因資金缺口大，使得安置點(diǎn)水、電、路等配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)難以落實(shí)到位。

二、對(duì)易地扶貧搬遷項(xiàng)目建設(shè)工作的建議。

結(jié)合我鎮(zhèn)近幾年的異地扶貧搬遷項(xiàng)目建設(shè)實(shí)踐，本著實(shí)事求是，因地制宜的原則，提出如下意見(jiàn)建議：

（一）增加扶持資金總量，提高項(xiàng)目建設(shè)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，降低或者取消地方配套資金比例，以確保工程順利建設(shè)并圓滿完成計(jì)劃建設(shè)任務(wù)，切實(shí)提高扶貧成效，真正使易地搬遷成為“惠民工程”、“德政工程”。

（二）認(rèn)真開(kāi)展摸底調(diào)查，選準(zhǔn)搬遷對(duì)象、摸清安置點(diǎn)資源承載能力，合理確定安置地。

（三）加大項(xiàng)目的整合力度。建議上級(jí)在制訂扶貧搬遷政策的時(shí)候，對(duì)整合各部門(mén)資金應(yīng)該有明確的要求，在源頭上形成資金整合的長(zhǎng)效機(jī)制，為基層創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。

三、若打破區(qū)域界線后，易地扶貧搬遷項(xiàng)目建設(shè)工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題及建議。

（一）可能出現(xiàn)的問(wèn)題。一是社會(huì)治安方面面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。打破區(qū)域界限后，我鎮(zhèn)外來(lái)人口流動(dòng)將更加頻繁，組成將更 ― 2 ―

加復(fù)雜，將進(jìn)一步增加我鎮(zhèn)的社會(huì)治安管理壓力。二是集中安置困難進(jìn)一步增大。打破區(qū)域界限后，在進(jìn)行集中安置時(shí)，由于群眾土地觀念濃厚，不愿意離開(kāi)故土，這就給集中搬遷造成了很大難度。

（二）建議。加大扶貧搬遷安置點(diǎn)后期扶持力度。凡是涉及到易地搬遷工程的地區(qū)都是經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)非常薄弱的地區(qū)，其安置點(diǎn)的基礎(chǔ)設(shè)施條件和后續(xù)產(chǎn)業(yè)條件都很差。資金用于基礎(chǔ)設(shè)施配套建設(shè)顯然不夠，還要培植后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。建議增加項(xiàng)目資金用于安置點(diǎn)的交通、水利及飲水、基本農(nóng)田等建設(shè)和后續(xù)產(chǎn)業(yè)的培植，為貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展增強(qiáng)后勁。

扶貧工作個(gè)人自查報(bào)告(篇2)

根據(jù)《省脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)20xx年脫貧攻堅(jiān)成效考核實(shí)施方案（辦法）的通知》精神，對(duì)扶貧專項(xiàng)年度工作完成情況進(jìn)行總結(jié)自評(píng)，現(xiàn)將20xx年信息通信扶貧專項(xiàng)工作的自查報(bào)告如下：

一、年度目標(biāo)

信息通信建設(shè)扶貧專項(xiàng)由鐵塔辦事處、電信分公司、移動(dòng)分公司、聯(lián)通分公司聯(lián)合實(shí)施，共同完成20xx年計(jì)劃深度覆蓋建設(shè)和鐵塔改造工作，確保通信網(wǎng)絡(luò)覆蓋率達(dá)到100%。

二、工作完成情況

（一）資金落實(shí)情況

1、鐵塔公司已投入基站建設(shè)資金700萬(wàn)元。

2、電信分公司4g網(wǎng)絡(luò)基站建設(shè)，光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)深度覆蓋總投入資金860萬(wàn)元。

3、移動(dòng)分公司4g網(wǎng)絡(luò)基站建設(shè)，光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)深度覆蓋總投入資金1095萬(wàn)元。

4、聯(lián)通分公司4g網(wǎng)絡(luò)基站建設(shè)，光纖寬帶網(wǎng)絡(luò)深度覆蓋總投入200萬(wàn)元。

（二）資金來(lái)源

資金來(lái)源是企業(yè)自籌，統(tǒng)一由企業(yè)安排實(shí)施。

（三）項(xiàng)目完成情況

鐵塔公司：新建了28個(gè)基站。電信分公司：4g網(wǎng)絡(luò)共建設(shè)34個(gè)基站，深度覆蓋39個(gè)行政村，光纖寬帶建設(shè)深度覆蓋69個(gè)行政村。移動(dòng)分公司:4g網(wǎng)絡(luò)共建設(shè)了11個(gè)基站，深度覆蓋17個(gè)行政村和3個(gè)社區(qū),優(yōu)化調(diào)整覆蓋10個(gè)村。聯(lián)通分公司：4g網(wǎng)絡(luò)共建設(shè)了10個(gè)基站，深度覆蓋縣城區(qū)域內(nèi)，光纖寬帶建設(shè)新增覆蓋11個(gè)行政村。

三、存在問(wèn)題

移動(dòng)公司、鐵塔公司、電信公司、聯(lián)通公司深度覆蓋建設(shè)中遇到部分鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村組中村民阻攔和高額賠償問(wèn)題。

四、下一步工作計(jì)劃

在下一步的工作中，我們將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作：一是進(jìn)一步強(qiáng)化通信基礎(chǔ)設(shè)施，提高網(wǎng)絡(luò)覆蓋面和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。二是推廣智能終端，增強(qiáng)貧困群眾獲取信息能力。三是完善服務(wù)體系，推動(dòng)信息更好更快進(jìn)村入戶。四是強(qiáng)化宣貫電信設(shè)施建設(shè)和保護(hù)政策，提高網(wǎng)絡(luò)使用率。

扶貧工作個(gè)人自查報(bào)告(篇3)

為認(rèn)真貫徹落實(shí)xx縣扶貧開(kāi)發(fā)建檔立卡工作會(huì)議精神要求，切實(shí)做好我鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作，建立健全扶貧對(duì)象識(shí)別機(jī)制，確保扶貧對(duì)象得到有效識(shí)別，我鄉(xiāng)召開(kāi)專題動(dòng)員部署會(huì)議，就進(jìn)一步做好農(nóng)村貧困人口識(shí)別和建檔立卡工作進(jìn)行了具體的部署安排。現(xiàn)就我鄉(xiāng)開(kāi)展貧困人口識(shí)別和建檔立卡工作自查報(bào)告如下:

一、基本情況

(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本情況

xx鄉(xiāng)位于xx縣境西北部，其東、北兩面與犍為縣毗鄰，西北角與沙灣區(qū)接壤。鄉(xiāng)人民政府駐xx鄉(xiāng)xx寺街1號(hào)，距xx縣城75千米。轄同心、嚴(yán)灣、和平、青山4個(gè)村33個(gè)村民小組，總面積19.7平方千米。20xx年末轄區(qū)共有20xx戶，總?cè)丝?265人，其中農(nóng)業(yè)戶1935戶，共7043人。

(二)貧困識(shí)別情況

20xx年縣政府分配我鄉(xiāng)貧困人口總數(shù)927人，貧困村1個(gè)，我鄉(xiāng)根據(jù)全縣制定的規(guī)模進(jìn)行總量控制，并將貧困戶按上浮10%的標(biāo)準(zhǔn)分配到各村。按照年人均純收入2736元的標(biāo)準(zhǔn)識(shí)別出貧困農(nóng)戶269戶，貧困人口972人，貧困村1個(gè)。貧困對(duì)象識(shí)別后，通過(guò)入戶登記，實(shí)事求是地獲取了貧困對(duì)象的各項(xiàng)信息資料，填寫(xiě)《扶貧手冊(cè)》，并組織信息錄入員將對(duì)象信息錄入電腦系統(tǒng)，建立檔案資料，做到戶有表、村有冊(cè)、鄉(xiāng)有檔案。

(三)駐村幫扶情況

按照縣委、縣政府《關(guān)于加強(qiáng)精準(zhǔn)扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》的要求，我鄉(xiāng)印發(fā)了《關(guān)于組建駐村工作組加強(qiáng)精準(zhǔn)扶貧工作的通知》(海委發(fā)〔20xx〕11號(hào))文件，在4個(gè)行政村建立駐村幫扶工作組，落實(shí)幫扶責(zé)任人，實(shí)現(xiàn)“一村一組、幫扶到戶”的精準(zhǔn)扶貧。各村組、鄉(xiāng)屬各部門(mén)均參與到駐村幫扶工作中，確保貧困戶全覆蓋聯(lián)系，做到工作目標(biāo)不實(shí)現(xiàn)，聯(lián)系部門(mén)和幫扶責(zé)任人不脫鉤，駐村工作組不撤出。駐村工作組在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一安排下結(jié)對(duì)幫扶貧困戶，為幫扶戶量身定制脫貧計(jì)劃，采取有效幫扶措施，開(kāi)展精準(zhǔn)扶貧工作。

(四)脫貧情況

在縣委縣政府的統(tǒng)一安排和部署下，我鄉(xiāng)積極推進(jìn)貧困戶脫貧工作。20xx年實(shí)施和平村和同心村精準(zhǔn)扶貧工作，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，全力打造“一村一品、一戶一業(yè)”的農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)，投入產(chǎn)業(yè)扶持專項(xiàng)資金19.9萬(wàn)元，養(yǎng)殖土雜雞6100只，種植核桃27.5畝，新建農(nóng)房120平方米，改建農(nóng)房60平方米，實(shí)現(xiàn)47戶156人脫貧致富。20xx年將全面實(shí)施精準(zhǔn)扶貧，著力提高貧困群眾的收入水平和生活水平，計(jì)劃實(shí)施嚴(yán)灣村、同心村、和平村精準(zhǔn)扶貧工作，計(jì)劃扶持貧困戶種植茶葉500余畝，預(yù)計(jì)將實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)27戶111人產(chǎn)業(yè)脫貧致富。

二、工作開(kāi)展情況

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立機(jī)構(gòu)

在全縣扶貧開(kāi)發(fā)建檔立卡工作會(huì)議后，我鄉(xiāng)庚即成立由鄉(xiāng)黨委書(shū)記、鄉(xiāng)長(zhǎng)任組長(zhǎng)，鄉(xiāng)黨委副書(shū)記、副鄉(xiāng)長(zhǎng)、紀(jì)委副書(shū)記任副組長(zhǎng)，鄉(xiāng)屬各部門(mén)負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)包村干部及村兩委主要負(fù)責(zé)人為成員的鄉(xiāng)扶貧開(kāi)發(fā)建檔立卡工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí)，結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，組建4個(gè)駐村工作組，分別進(jìn)駐4個(gè)行政村，協(xié)助開(kāi)展入戶調(diào)查等工作。

(二)結(jié)合實(shí)際，制定方案

按照xx縣精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作總體安排部署與要求，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府召開(kāi)會(huì)議充分討論研究，制定了《xx鄉(xiāng)扶貧開(kāi)發(fā)建檔立卡工作實(shí)施方案》，提出了農(nóng)村扶貧對(duì)象識(shí)別工作的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、主要內(nèi)容、方法步驟及保障措施。明確各成員單位工作職責(zé)及具體任務(wù)，建立健全了鄉(xiāng)政府領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)屬相關(guān)部門(mén)配合，村兩委具體落實(shí)的農(nóng)村扶貧對(duì)象識(shí)別工作機(jī)制。

(三)層層落實(shí)，周密部署

20xx年6月10日召開(kāi)了全鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作部署會(huì)暨培訓(xùn)會(huì)，全面安排部署全鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作，確保了精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作的順利進(jìn)行。同時(shí)，4個(gè)行政村成立了由鄉(xiāng)駐村干部、村干部、黨員、村民代表等為成員的民主評(píng)議小組，確保了我鄉(xiāng)的精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作按時(shí)按質(zhì)按量完成。

(四)廣泛宣傳，營(yíng)造氛圍

通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員會(huì)、印發(fā)宣傳資料等形式，廣泛深入宣傳了精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作的相關(guān)政策。采取“以會(huì)代訓(xùn)、全程參與”的方式，著力抓好培訓(xùn)工作，確保其掌握精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作基本知識(shí)。各駐村工作組進(jìn)村入戶，召開(kāi)村民小組會(huì)議，為全面開(kāi)展精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作奠定了良好的群眾基礎(chǔ)。同時(shí)，基于一些困難群眾不識(shí)字和白天忙農(nóng)活的實(shí)際，各村成立宣傳小組，上門(mén)逐戶面對(duì)面宣傳講解，幫助廣大群眾了解精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作的基本內(nèi)容和方法，使他們真正理解精準(zhǔn)扶貧建檔立卡工作，提高廣大群眾參與的積極性。

(五)規(guī)范程序，公開(kāi)民主

按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、全面調(diào)查，實(shí)事求是、科學(xué)識(shí)別，分級(jí)負(fù)責(zé)、分類(lèi)指導(dǎo)，嚴(yán)格程序、公開(kāi)公正的工作原則，采取在農(nóng)戶申請(qǐng)的基礎(chǔ)上，調(diào)查人員進(jìn)村入戶調(diào)查，全面了解各戶收入情況，逐戶計(jì)算人均純收入。對(duì)擬定貧困戶由各村民主評(píng)議小組進(jìn)行評(píng)議，真正把決定權(quán)交給群眾。對(duì)擬定的貧困戶進(jìn)行最少不低于7天的公示，廣泛接受群眾監(jiān)督，及時(shí)糾正評(píng)議中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)解決給群眾一個(gè)滿意的答復(fù)。組織抽調(diào)的調(diào)查組人員在包村領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下進(jìn)村入社到戶，按照“入戶調(diào)查，村組評(píng)議，鄉(xiāng)審核”的原則，達(dá)到摸排全面，調(diào)查詳實(shí)，登記準(zhǔn)確，定性合理，全面實(shí)行陽(yáng)光識(shí)別確認(rèn)，確保新標(biāo)準(zhǔn)下農(nóng)村貧困人口甄別和建檔立卡工作的質(zhì)量和實(shí)效。

三、存在的問(wèn)題及建議

(一)工作經(jīng)費(fèi)不足。建檔立卡工作程序多、資料多、工作量大、時(shí)間較長(zhǎng)，雖已安排部分經(jīng)費(fèi)，但不能完全保證工作需要。建議縣按貧困人口基數(shù)專門(mén)劃撥相應(yīng)工作經(jīng)費(fèi)，保障工作開(kāi)展。

(二)工作人員不足。對(duì)建檔立卡工作實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，在基層操作非常困難。鄉(xiāng)扶貧干部多為兼職，工作量大，精力上顧不過(guò)來(lái)，心有余力不足。

扶貧工作個(gè)人自查報(bào)告(篇4)

一、省級(jí)幫扶單位

由省委政法委牽頭，民革省委、省公安廳、林業(yè)廳，中信銀行分行、通用機(jī)械研究院、中儲(chǔ)糧分公司、學(xué)院、學(xué)院共9家省級(jí)單位在我縣開(kāi)展定點(diǎn)扶貧工作。

XX年省委政法委選派石世權(quán)同志到我縣任掛職扶貧副縣長(zhǎng)。到目前為止，先后有學(xué)院、省公安廳、通用機(jī)械研究院、學(xué)院和省委政法委等5家省級(jí)單位向我縣派出扶貧掛職干部5人。

二、工作開(kāi)展情況

一年來(lái)，9家?guī)头鰡挝怀∥ㄎx派石世權(quán)同志1人掛職干部，中信銀行分行開(kāi)展組織團(tuán)員職工一行39人來(lái)到我縣婁莊鎮(zhèn)蔣圩村開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)服務(wù)月――送清涼”主題扶貧幫扶活動(dòng)(該行扶貧幫扶活動(dòng)主要針對(duì)y圩村余橋和蔣圩兩個(gè)自然莊12戶貧困農(nóng)戶、低保戶、計(jì)劃生育二女戶、老黨員戶等，其中有6戶是殘疾貧困戶。中信銀行分行的團(tuán)員職工為每一戶都送來(lái)5l福臨門(mén)大豆油、一臺(tái)電風(fēng)扇、一件夏裝和500元慰問(wèn)金)外，其他省級(jí)單位無(wú)一單位幫助引進(jìn)任何項(xiàng)目和資金。

三、工作建議

由于到我縣來(lái)開(kāi)展定點(diǎn)扶貧的9家單位，有3家是省黨政機(jī)關(guān)，1家是民主黨派，3家是科研院校，2家是省級(jí)企業(yè)。單位無(wú)資金，無(wú)項(xiàng)目，開(kāi)展定點(diǎn)扶貧具有很大工作難度。

建議：

1、省級(jí)單位要認(rèn)真貫徹11月29日中央扶貧工作會(huì)議提出的工作要求，切實(shí)落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，增進(jìn)與貧困地區(qū)和貧困群眾的感情，加強(qiáng)與定點(diǎn)扶貧地經(jīng)常性聯(lián)系。建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自過(guò)問(wèn)、明確專人具體負(fù)責(zé)，推行工作責(zé)任制，轉(zhuǎn)變工作方式，創(chuàng)新工作機(jī)制，落實(shí)工作措施，把定點(diǎn)扶貧工作任務(wù)、目標(biāo)和措施落實(shí)到具體部門(mén)和工作人員，有條件的充分利用現(xiàn)有條件，沒(méi)有條件的積極創(chuàng)造條件，認(rèn)真開(kāi)展定點(diǎn)扶貧工作，務(wù)求取得實(shí)效。

2、省級(jí)牽頭單位要切實(shí)發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用，建立省級(jí)定點(diǎn)扶貧單位聯(lián)絡(luò)員工作會(huì)議制度、工作報(bào)告制度。

3、建議省扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)負(fù)有定點(diǎn)扶貧工作任務(wù)的省級(jí)單位，提出具體量化、細(xì)化工作目標(biāo)、任務(wù)，建立定點(diǎn)扶貧工作報(bào)告制度，每年向省扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告單位年內(nèi)定點(diǎn)扶貧工作開(kāi)展情況。建立定點(diǎn)扶貧工作獎(jiǎng)懲制度。每年可選在定點(diǎn)扶貧工作突出的省級(jí)單位或所在定點(diǎn)扶貧地召開(kāi)年度全省省級(jí)單位定點(diǎn)扶貧工作總結(jié)會(huì)議。也可以選在不開(kāi)展定點(diǎn)扶貧工作的省級(jí)單位或其所在定點(diǎn)扶貧地召開(kāi)調(diào)度會(huì)議。邀請(qǐng)定點(diǎn)扶貧省級(jí)單位主要領(lǐng)導(dǎo)和定點(diǎn)扶貧工作部門(mén)及其領(lǐng)導(dǎo)以及聯(lián)絡(luò)員參加會(huì)議。建議省扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)定點(diǎn)扶貧工作突出、成績(jī)優(yōu)異的掛職干部定點(diǎn)扶貧工作實(shí)績(jī)納入個(gè)人工作檔案，并向省委組織、人事部門(mén)推薦提拔重用。

四、對(duì)國(guó)務(wù)院扶貧辦新修訂有關(guān)定點(diǎn)扶貧情況統(tǒng)計(jì)表(征求意見(jiàn)稿)的建議

1、建議明確界定“蹲點(diǎn)干部”和赴定點(diǎn)縣考察干部“的概念和區(qū)別。是否可以把“蹲點(diǎn)干部”理解為就是掛職扶貧干部?

2、省級(jí)單位定點(diǎn)扶貧情況統(tǒng)計(jì)表a07和a09項(xiàng)的干部級(jí)別是否可以擴(kuò)大到處級(jí)、副處級(jí)?

3、有關(guān)表格中數(shù)據(jù)指標(biāo)的是否存在邏輯關(guān)系，請(qǐng)?jiān)谧⑨屩杏枰悦鞔_。比如a10=a11+a12;a10=a13+a14+……+a22。

4、a34項(xiàng)是否可以細(xì)分出3.3農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)(人次)。

5、建議增加省級(jí)定點(diǎn)扶貧幫扶單位分管部門(mén)、分管領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)處室、具體工作人員聯(lián)系方式，以便定點(diǎn)縣認(rèn)真做好各項(xiàng)聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

教師自查報(bào)告模板范文5篇

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教師自查報(bào)告模板范文 篇1

搞好師德師風(fēng)，對(duì)于每個(gè)學(xué)校而言都是一個(gè)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，我們作為老師，是人類(lèi)靈魂的工程師，是學(xué)生增長(zhǎng)知識(shí)和思想進(jìn)步的指導(dǎo)者和引路人，一言一行、一舉一動(dòng)無(wú)時(shí)無(wú)刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞，所以我們必須時(shí)刻保持良好的師德師風(fēng)，提高教師教書(shū)育人、為人師表的良好形象，因此我們時(shí)常對(duì)自己進(jìn)行自查自糾。

一、我時(shí)刻響應(yīng)教育局和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召，嚴(yán)格施行陽(yáng)光肩負(fù)，我們一年級(jí)的學(xué)生從來(lái)不布置家庭書(shū)面作業(yè)，只有少數(shù)口頭作業(yè)。從不向家長(zhǎng)推銷(xiāo)任何教輔資料，也不在外面另辦輔導(dǎo)班，進(jìn)行有償家教。從不體罰或變相體罰學(xué)生，從不以職業(yè)之便，謀取私利。

二、我時(shí)常保持與家長(zhǎng)的密切聯(lián)系，建立了良好的家校聯(lián)系制度，起到了很好的幫扶效果。我不定期不定象地進(jìn)行家訪，積極參加學(xué)校組織的“千名教師進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，進(jìn)一步密切家校聯(lián)系。加強(qiáng)校際聯(lián)系和幫教銜接工作，及時(shí)掌握我校生源的基本情況，對(duì)于托管的學(xué)生，學(xué)校和各班班建立了聯(lián)系檔案，防患于先。

三、時(shí)常學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師“十要”“十不要”規(guī)定》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》并按照這些規(guī)章制度嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)自我反省，做學(xué)生的表率。課余時(shí)間我還時(shí)常閱讀與教育教學(xué)有關(guān)的書(shū)籍，時(shí)刻為自己充電，提升自己的文化素養(yǎng)，我也積極參加學(xué)校組織的各種培訓(xùn)，不斷提升自身的個(gè)人方面的素質(zhì)。及時(shí)自我反省，自我檢查， 保證自己是一個(gè)合格的人民教師。

教師自查報(bào)告模板范文 篇2

按照學(xué)校要求，對(duì)標(biāo)“十佳百優(yōu)”教師，我認(rèn)真查擺自身，本人從事教育教學(xué)工作二十五年，本人在育人、廉潔等方面存在的問(wèn)題和不足與同事共勉。

收獲：

（一）愛(ài)崗敬業(yè)。只有熱愛(ài)祖國(guó)的教育事業(yè)，才能為教育事業(yè)努力奮斗，才能盡職盡責(zé)，教書(shū)育人。從教多年來(lái)我也是這樣做的，教育不只是給學(xué)生傳授知識(shí)，更重要的是要教會(huì)他們?cè)鯓幼鋈恕?/p>

（二）為人師表。作為一名教師我深深地體會(huì)到自己的一言一行都會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生很大的影響，因此我時(shí)刻注重自己的言行舉止，要求學(xué)生做到的，自己首先要做到。

（三）嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。多年來(lái)我認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，探索教育教學(xué)規(guī)律，改進(jìn)教學(xué)方法，不斷提高自己的教學(xué)水平。

（四）關(guān)愛(ài)學(xué)生。我平等地對(duì)待學(xué)校的每一名學(xué)生，當(dāng)學(xué)生有進(jìn)步時(shí)我給予表?yè)P(yáng)，當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)錯(cuò)誤時(shí)及時(shí)指出并對(duì)他進(jìn)行批評(píng)教育。對(duì)學(xué)生我總是努力做到動(dòng)之以情，曉之以理，尊重學(xué)生的個(gè)體差異，不諷刺，挖苦，歧視學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生。

（五）尊重家長(zhǎng)。教師要想教育好學(xué)生，只有和家長(zhǎng)共同攜起手來(lái)，才能了解每一位學(xué)生的特點(diǎn)，才能對(duì)學(xué)生因材施教。

（六）廉潔從教。不拿家長(zhǎng)的一針一線，不吃拿卡要學(xué)生家長(zhǎng)的東西。經(jīng)常幫助貧困學(xué)生，給他們送衣送溫暖。

經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)“十佳百優(yōu)”教師的事跡，我深深地體會(huì)到"愛(ài)崗，敬業(yè)，奉獻(xiàn)"的內(nèi)在含義，也認(rèn)識(shí)到自己工作中的不足。

不足之處：

（一）理論學(xué)習(xí)不夠透徹，只停留在表面現(xiàn)象，沒(méi)有從實(shí)質(zhì)上進(jìn)一步進(jìn)行深入研究。

（二）教研力度不夠。多年來(lái)只是備課，上課，聽(tīng)課，只注重課堂教學(xué)，偶爾寫(xiě)一些教研論文，教研力度不夠。

（三）對(duì)多媒體技術(shù)的開(kāi)發(fā)自己應(yīng)該更積極努力，多做課件，幫助教師上好多媒體教學(xué)課，使教師們跟上時(shí)代步伐。

整改措施：

（一）認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極參加教研活動(dòng)，并組織本組教師多教研，把時(shí)間用在鉆研業(yè)務(wù)上，提高自己的教學(xué)水平。

（二）改進(jìn)教學(xué)方法，虛心向同仁學(xué)習(xí)。

（三）愛(ài)崗敬業(yè)，和同事間團(tuán)結(jié)協(xié)作，要有奉獻(xiàn)精神。

只有我們每位教師加強(qiáng)自身修養(yǎng)，把豐富的知識(shí)傳授給學(xué)生，用良好的品德去教育學(xué)生，才能使我們教育的行風(fēng)有所好轉(zhuǎn)。

教師自查報(bào)告模板范文 篇3

我是個(gè)剛剛踏上幼兒園教育工作崗位兩年的教師，我深深的認(rèn)識(shí)到對(duì)幼兒充滿愛(ài)是做好教師的關(guān)鍵。在這學(xué)年里我首次擔(dān)任小班教師，面對(duì)新的挑戰(zhàn)，一切從零開(kāi)始，難免感到吃力。

剛接觸幼兒園時(shí)，以為是一件很簡(jiǎn)單的事情，卻不是我想象的那么簡(jiǎn)單，每天有很多瑣碎的事情，也正是這些瑣碎的事，可以鍛煉自己各方面能力，培養(yǎng)自己成為細(xì)心，注重細(xì)節(jié)的人。但瑣碎的平凡。卻是一種神圣的使命，因?yàn)槲覀兠鎸?duì)的是孩子，每一個(gè)瑣碎的事情可以說(shuō)聯(lián)系到孩子的健康、安全、成長(zhǎng)和快樂(lè)。這幾個(gè)月以來(lái)，我面對(duì)孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌張、焦慮也有喜愛(ài)和成就感帶來(lái)的快樂(lè)。

最讓我感動(dòng)的是剛開(kāi)學(xué)的日子，迎來(lái)的是一個(gè)個(gè)焦急不安的家長(zhǎng)和淚流滿面的小臉，那時(shí)候老師這邊抱一個(gè)那邊抱一個(gè)，忙得不可開(kāi)交，一個(gè)月以后，小家伙們都可以一個(gè)跟著一個(gè)上廁所、洗手了，上樓梯也井然有序，每天給他們喂藥、穿衣、教他們排隊(duì)，做操，照護(hù)他們吃飯，睡覺(jué)，甚至在他們大小便的時(shí)候還要給他們幫忙提褲子，擦屁股、沖廁所…從事幼教的我，真正的體驗(yàn)到幼教工作的艱辛，才真正體味到一名幼兒教師的酸甜苦辣。每天的“老師，早上好，老師，再見(jiàn)”就是我們最大欣慰。我會(huì)在以后的工作中更加努力的做好每一件事情，對(duì)孩子更加細(xì)心，更加包容。

我愛(ài)我的職業(yè)也更愛(ài)我的孩子們，本學(xué)期我認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，對(duì)每一件事情認(rèn)真負(fù)責(zé)，回顧上學(xué)年的工作，結(jié)合學(xué)習(xí)《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》，自查如下：

1、作為幼兒教師，我熱愛(ài)幼教事業(yè)，具有職業(yè)理想，關(guān)愛(ài)幼兒，尊重幼兒人格，富有愛(ài)心、責(zé)任心、耐心和細(xì)心，自尊自律，做幼兒的表率，做幼兒健康成長(zhǎng)的'啟蒙者和引路人。

2、在生活和學(xué)習(xí)中，尊重幼兒權(quán)益，能夠做到以幼兒為主體，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮幼兒的主動(dòng)性，遵循幼兒身心發(fā)展特點(diǎn)和保教活動(dòng)規(guī)律，提供適合的教育，保障幼兒快樂(lè)健康成長(zhǎng)。

3、在幼兒教育教學(xué)工作中，我認(rèn)真?zhèn)浜妹抗?jié)課，自己動(dòng)手制作教學(xué)用圖和教學(xué)用具，激發(fā)幼兒興趣，使幼兒產(chǎn)生愉快心情創(chuàng)造良好的課堂氣氛。關(guān)注全體幼兒，注重個(gè)別幼兒教育，使班級(jí)保持相對(duì)穩(wěn)定。

4、在教育教學(xué)活動(dòng)中，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好條件，提供充足的材料。在一日活動(dòng)中，注重教給幼兒初淺的，簡(jiǎn)單的生活知識(shí)經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)幼兒獨(dú)立解決問(wèn)題的能力。

5、在教育教學(xué)生活中，教育幼兒關(guān)心集體，關(guān)心同伴，禮貌待人。對(duì)幼兒進(jìn)行品德教育，使幼兒養(yǎng)成有道德、懂禮貌的好孩子，并與家長(zhǎng)密切聯(lián)系，聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn)，對(duì)幼兒進(jìn)行因人施教，和家長(zhǎng)一起糾正幼兒的不良習(xí)慣。

6、做好家校溝通工作，主動(dòng)親切與家長(zhǎng)溝通。我充分利用早晚接待時(shí)間與家長(zhǎng)進(jìn)行交流，使得家長(zhǎng)了解幼兒在園情況。向家長(zhǎng)宣傳幼兒園保教工作和科學(xué)育兒知識(shí)，配合幼兒園做好保教工作。定期開(kāi)家長(zhǎng)會(huì)，展示幼兒在園的學(xué)習(xí)情況，是家長(zhǎng)了解幼兒園實(shí)行的教學(xué)活動(dòng)以及需要家長(zhǎng)參與配合孩子做的事情的重要性。

7、在安全工作中，我交給了幼兒一些安全知識(shí)，如不吞食異物，不玩火、水、電，不從高處往下跳，不亂爬高處，不吃陌生人的東西，不跟陌生人走，發(fā)生危險(xiǎn)時(shí)，會(huì)大聲呼救。嚴(yán)格堅(jiān)持晨檢制度，不讓幼兒帶不安全物品入園。加強(qiáng)一日活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，加強(qiáng)幼兒日常生活的管理，做到了人到心到，謹(jǐn)防意外事故的發(fā)生。做好值周登記工作，并認(rèn)真填寫(xiě)一日情況表。

努力方向。我覺(jué)得自己在工作中也存在著許多不足。如自身方面，在和孩子交流時(shí)，一定要提高語(yǔ)言的示范性、直觀性、富有情趣，是孩子一聽(tīng)就能明白的，語(yǔ)速要相對(duì)慢一點(diǎn)。在以后的工作中，我更應(yīng)該關(guān)愛(ài)每個(gè)幼兒，促使他們都能夠健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。在業(yè)務(wù)上要更努力進(jìn)取，提高自我的業(yè)務(wù)水平，多與經(jīng)驗(yàn)豐富的老師探討幼教工作，還要從各種不同的途徑獲得專業(yè)知識(shí)，積極思考，不斷充實(shí)自己，做到邊學(xué)邊工作，邊工作邊成長(zhǎng)，邊成長(zhǎng)邊收獲。努力使自己成為一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓家長(zhǎng)安心，讓幼兒開(kāi)心的優(yōu)秀幼兒教師！為幼教事業(yè)貢獻(xiàn)一份自己的力量。

綜上所述，在這次的師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)中，我充分地剖析了自己，發(fā)現(xiàn)了自身的問(wèn)題，也堅(jiān)定了自己今后的努力方向。我相信：自己在今后的工作中一定能夠逐步成為一名讓學(xué)校放心、讓家長(zhǎng)滿意、讓孩子喜歡的幼兒教師!

教師自查報(bào)告模板范文 篇4

孔子曾說(shuō)過(guò)：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從?！弊鳛橐幻變航處煹奈以谌粘５慕逃虒W(xué)中一定要注意自己的言行舉止，為孩子做個(gè)表率。以高尚的人格感染孩子，以博大的胸懷去包容孩子，這樣孩子才會(huì)“親其師，信其道”。

作為一名從教多年的幼兒教師，通過(guò)上次的學(xué)習(xí)后，我決定從以下幾個(gè)方面來(lái)自查自糾。

一、思想認(rèn)識(shí)

教師是人類(lèi)靈魂的工程師，我清楚地明白要成為一名合格的幼兒教師，就要不斷地提高思想認(rèn)識(shí)，提高自身的修養(yǎng)和素質(zhì)，更要不斷地學(xué)習(xí)提高自己的專業(yè)知識(shí)。要勤于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，用自己的辛勤努力培養(yǎng)出更出色的人才。

二、教書(shū)育人

作為一名教師，我要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，吸收新的教育思想和先進(jìn)的教育理念和教育方法，只有這樣才能在業(yè)務(wù)上登上新的臺(tái)階。

我熱愛(ài)我的事業(yè)，不論在什么時(shí)候我都以我的學(xué)校為榮。我熱愛(ài)我的孩子，堅(jiān)持“一切為了孩子，為了孩子的一切”。對(duì)孩子做到關(guān)心、耐心、細(xì)心，讓孩子們快樂(lè)地成長(zhǎng)。

三、存在的不足

在工作中，我發(fā)現(xiàn)自己的責(zé)任心還不夠強(qiáng)，有時(shí)會(huì)把自己的情緒帶到工作中。對(duì)孩子有時(shí)還少一點(diǎn)耐心，顯得有點(diǎn)浮躁。在面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)時(shí)，時(shí)常感到茫然和困惑，衡量學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)有點(diǎn)老套。不能堅(jiān)定自己的信念，會(huì)不停地動(dòng)搖自己學(xué)習(xí)的觀念。

還會(huì)輕視政治理論學(xué)習(xí)、缺乏理想信念、不注重道德修養(yǎng)，不能堅(jiān)持自己的人生觀和價(jià)值觀。

四、整改措施

在今后的工作中，我要尊重幼兒、關(guān)心幼兒、熱愛(ài)幼兒，杜絕一切不良行為。樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念，不斷地充實(shí)自己。師德師風(fēng)常抓不懈，落實(shí)到實(shí)處。

教研組的活動(dòng)，要認(rèn)真參加，教學(xué)反思探究，找到新的教學(xué)方向。不違背教育教學(xué)法律法規(guī)，不損害幼兒園榮譽(yù)。

在這次的師德師風(fēng)自查自糾活動(dòng)中，我充分地剖析了自己，發(fā)現(xiàn)了自身的問(wèn)題，我堅(jiān)信我在今后的工作中一定成為一名人民滿意的教師。

教師自查報(bào)告模板范文 篇5

我作為一名體育教師，尤其是工作在這個(gè)優(yōu)秀的學(xué)校里，深感教師的責(zé)任重大。師德的好壞，不僅影響著學(xué)生，甚至影響整個(gè)社會(huì)，整個(gè)國(guó)家，因此師德建設(shè)是一個(gè)關(guān)系到整個(gè)社會(huì)精神面貌的大問(wèn)題。按學(xué)校要求，我主要學(xué)習(xí)了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。明確認(rèn)識(shí)到：師德是教師職業(yè)道德的靈魂，是教育藝術(shù)的基礎(chǔ)和前提，教師時(shí)時(shí)要做好表率，在學(xué)生面前樹(shù)立“嚴(yán)師慈母“的形象。在家長(zhǎng)面前樹(shù)立”最可信賴的人“形象，在社會(huì)上樹(shù)立”最文明群眾形象“展示坦誠(chéng)向上整潔的精神風(fēng)貌。加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和經(jīng)常自查自己的師德行為規(guī)范尤為重要。

思想積極，要求進(jìn)步，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)。XX年任教以來(lái)，一直以愛(ài)國(guó)心，事業(yè)心，責(zé)任心“三心”為動(dòng)力，全身心投入教育教學(xué)工作。

工作中我不斷鉆研科學(xué)育人的方法，探索教育規(guī)律，以不怕苦累的實(shí)際行動(dòng)感召學(xué)生，以樸實(shí)端莊的人民教師形象教育學(xué)生，做到了為人師表，修德修才。

教育工作中，我把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，提高教學(xué)質(zhì)量的教學(xué)三環(huán)節(jié)，面對(duì)有限的課時(shí)，我以改革精神探索提高教學(xué)效率的科學(xué)方法，激發(fā)學(xué)生自覺(jué)參與學(xué)習(xí)的意識(shí)，最大限度地提高教學(xué)效益。把提高教學(xué)效益當(dāng)作首要任務(wù)，把課前精備、課上精講、課后精練作為減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)，提高教學(xué)質(zhì)量的教學(xué)三環(huán)節(jié)。課前精備，是指上課前把功夫下在深入鉆研教材，廣泛搜集有關(guān)資料，精心設(shè)計(jì)課堂結(jié)構(gòu)及教學(xué)方法上，特別是認(rèn)真研究怎樣“用最節(jié)省的時(shí)間、最簡(jiǎn)潔的方法讓學(xué)生掌握最多的體育知識(shí)，并促使學(xué)生最快地轉(zhuǎn)化為能力”。課上精講，是指在課堂教學(xué)中，集中時(shí)間，集中精力，講清教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、能力點(diǎn)、思路和規(guī)律，激活課堂氣氛，教得生動(dòng)，學(xué)得主動(dòng)，充分發(fā)揮課堂潛在功能。

先后擔(dān)任學(xué)校的體育工作。積極探索體育管理新路子。所帶班級(jí)班風(fēng)純正，學(xué)風(fēng)較端正。倡導(dǎo)“嚴(yán)謹(jǐn)、求實(shí)、啟智、育人”的教風(fēng)，不斷加強(qiáng)自身師德，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力把學(xué)生培養(yǎng)成為熱愛(ài)國(guó)家、愛(ài)社會(huì)、愛(ài)他人的時(shí)代青年。

事業(yè)上的不斷追求與創(chuàng)新就是一名教師的生命。如今，我的思路更加開(kāi)闊，目標(biāo)更加遠(yuǎn)大，步伐更加堅(jiān)實(shí)。有決心在地理教研乃至普教研究這塊園地中，更加辛勤地耕耘，用自己的汗水，澆灌出更加豐碩的果實(shí)，讓青春在對(duì)事業(yè)的追求中煥發(fā)出光華。

查一;在課堂教學(xué)中出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，有時(shí)不冷靜、有急噪情緒，表現(xiàn)在對(duì)學(xué)生說(shuō)話上有些粗魯和煩躁。本人反思;對(duì)待學(xué)生的嚴(yán)格并不等于訓(xùn)斥和語(yǔ)言粗魯，應(yīng)該用關(guān)懷和親切的言語(yǔ)、以自己良好的心態(tài)、來(lái)教育、幫助學(xué)生，讓學(xué)生自己醒悟和反思、達(dá)到教育的目的。避免出現(xiàn)沒(méi)有修養(yǎng)和說(shuō)話粗魯?shù)膽B(tài)度，應(yīng)加強(qiáng)自身修養(yǎng)的學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治素質(zhì)，與每一個(gè)學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系，關(guān)心每一個(gè)學(xué)生，尊重每一個(gè)學(xué)生的人格，努力發(fā)現(xiàn)和開(kāi)發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì)，堅(jiān)持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。在學(xué)生面前樹(shù)立“嚴(yán)師慈母“的形象。

以后我還要繼續(xù)堅(jiān)持學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》，按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己，依法治教，依法從教，為人師表，奉公守法，遵守社會(huì)公德。忠誠(chéng)人民的教育事業(yè)，在教育教學(xué)工作實(shí)踐中，不斷轉(zhuǎn)變教育觀念，創(chuàng)新思維方式，改進(jìn)教育教學(xué)方法，建立新型的師生關(guān)系，努力在思想上引導(dǎo)、學(xué)習(xí)上輔導(dǎo)、生活上指導(dǎo)、心理上疏導(dǎo)，來(lái)促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)和進(jìn)步，做學(xué)生喜愛(ài)的老師。做一個(gè)人人贊美的好老師。

這個(gè)學(xué)期，我嚴(yán)格按照這次教師作風(fēng)集中教育整頓的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻反思，對(duì)照要求深入剖析自己存在的問(wèn)題，積極整改，努力提高，現(xiàn)將結(jié)果匯報(bào)于下：

一、存在的問(wèn)題

(一)、教學(xué)中

1、只是純粹的傳授技能，單單只是“教”，許多學(xué)生積極性差，對(duì)體育課認(rèn)識(shí)就一“玩”字來(lái)概括，導(dǎo)致效果達(dá)不到預(yù)期。

2、在課的結(jié)構(gòu)上創(chuàng)新不夠，基本都是按照老套路來(lái)傳授運(yùn)動(dòng)技能，應(yīng)該更加注重從體育課中領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)到什么，而不單單只是運(yùn)動(dòng)技能而已。

3、對(duì)學(xué)生的心理教學(xué)、以及生命健康意識(shí)教學(xué)還有欠缺。

(二)、班主任工作中

1、對(duì)學(xué)生的關(guān)心不夠，特別是對(duì)紀(jì)律觀念不強(qiáng)的學(xué)生不夠耐心，沒(méi)有持之以恒的幫助這些學(xué)生。

2、對(duì)學(xué)生的日常行為習(xí)慣管理得不嚴(yán)。在本學(xué)期的日常行為檢查上被德育處通報(bào)幾次可以看出，我只是口上說(shuō)說(shuō)而沒(méi)能采取實(shí)踐行動(dòng)導(dǎo)致。

3、沒(méi)能時(shí)常向有經(jīng)驗(yàn)的老師進(jìn)行請(qǐng)教，積極主動(dòng)地和各科教師聯(lián)系，發(fā)揮好紐帶作用。

二、努力方向及改進(jìn)措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)和能力

應(yīng)該加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，主動(dòng)自覺(jué)的學(xué)習(xí)《體育與健康》課程標(biāo)準(zhǔn)，在教學(xué)中改變下教師“主動(dòng)教”、學(xué)生“被動(dòng)學(xué)”的這種模式，培養(yǎng)學(xué)生對(duì)《體育與健康》課的興趣，形成一種良性循環(huán)。還應(yīng)利用課余時(shí)間通過(guò)觀摩、虛心求教等方式讓自己充電。積極參加學(xué)校教育部門(mén)有關(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng)，把時(shí)間在業(yè)務(wù)上勤勞苦鉆，精益求精。

2、走進(jìn)學(xué)生心里，教育引導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)“親其師、信其道”的深入了解學(xué)生的內(nèi)心，找到原因，然后根據(jù)學(xué)生不同的心理進(jìn)行引導(dǎo)。加強(qiáng)班級(jí)活動(dòng)的開(kāi)展，讓學(xué)生找準(zhǔn)自己所扮演的角色，有意識(shí)、有計(jì)劃地通過(guò)對(duì)學(xué)生守則、道德問(wèn)題的學(xué)習(xí)，讓學(xué)生形成良好的日常行為習(xí)慣。多與各科教師聯(lián)系，共同促進(jìn)每一位學(xué)生健康快樂(lè)的成長(zhǎng)。

在今后的教育教學(xué)工作中，我將取長(zhǎng)補(bǔ)短，努力提高自身素質(zhì)，不斷完善自我，使自己向優(yōu)秀教師靠齊。

工作自查報(bào)告范例

編寫(xiě)報(bào)告，能督促我們及時(shí)總結(jié)工作，平常的工作中。我們使用報(bào)告的情況越來(lái)越多，大家知道標(biāo)準(zhǔn)正式的報(bào)告格式嗎？這篇關(guān)于“工作自查報(bào)告”的文章將讓您重新認(rèn)識(shí)它，供大家參考，希望能幫助到有需要的朋友！

工作自查報(bào)告(篇1)

根據(jù)通知要求，xxx鎮(zhèn)組織人員對(duì)去冬今春的綠化工作進(jìn)行檢查，檢查重點(diǎn)為津保路和大廣高速兩側(cè)種植的樹(shù)木，同時(shí)對(duì)各村村內(nèi)綠化情況進(jìn)行檢查。現(xiàn)將檢查結(jié)果回報(bào)如下：

一、樹(shù)木成活率

通過(guò)加強(qiáng)對(duì)去冬今春綠化工作的檢查、及時(shí)督促各村進(jìn)行澆水等措施，現(xiàn)在轄區(qū)內(nèi)樹(shù)木成活率良好，均在85%以上，樹(shù)木長(zhǎng)勢(shì)良好，其中郭家營(yíng)村、石家營(yíng)村成活率超過(guò)90%。

二、病蟲(chóng)害防治情況

開(kāi)春時(shí)鎮(zhèn)政府統(tǒng)一發(fā)放藥物，組織各村進(jìn)行了春尺蛾防治工作，成效良好。氣溫回暖以來(lái)，發(fā)現(xiàn)有小范圍春尺蛾爆發(fā)現(xiàn)象，針對(duì)這一情況，鎮(zhèn)政府積極行動(dòng)，組織人員，對(duì)發(fā)現(xiàn)春尺蛾的千里堤、xxx二村等集中噴灑藥物進(jìn)行防治，效果顯著。

三、存在的一些問(wèn)題

在檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有部分村民和工作人員對(duì)綠化工作的重視程度仍有待提高。有部分村民存在管種不管養(yǎng)的心態(tài)，致使部分地塊存活率低于平均水平。

四、下一步工作計(jì)劃

一是加強(qiáng)病蟲(chóng)害監(jiān)控。加大對(duì)春尺蛾、美國(guó)白蛾等病蟲(chóng)害的監(jiān)控力度，一旦發(fā)現(xiàn)后，及時(shí)組織進(jìn)行藥物防治，將病蟲(chóng)害的損失控制在最低限度。

二是加強(qiáng)對(duì)已植樹(shù)木的養(yǎng)護(hù)和管控力度。在各村明確專人負(fù)責(zé)綠化樹(shù)木的養(yǎng)護(hù)和管控工作，對(duì)死亡樹(shù)木及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)植，保證樹(shù)木成活率。

工作自查報(bào)告(篇2)

安全工作是學(xué)校工作中的一件大事，是學(xué)校工作的重中之重。我校一貫重視安全教育，對(duì)安全工作常抓不解。根據(jù)教育局文件精神，我校于2xx年9月，成立了由分管校長(zhǎng)為組長(zhǎng)，政教處、總務(wù)處等成員組成的安全自查小組，對(duì)學(xué)校安全工作的各個(gè)方面進(jìn)行了細(xì)致深入的檢查，通過(guò)檢查我們認(rèn)為學(xué)校安全工作開(kāi)展得細(xì)致扎實(shí)，取得了一定的成績(jī)，但也的確存在著一’些不容忽視的問(wèn)題。現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：

一、學(xué)校有安全管理工作組織機(jī)構(gòu)，工作踏實(shí)

學(xué)校成立了由一把手校長(zhǎng)任組長(zhǎng)，校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，中層領(lǐng)導(dǎo)任組員的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期或不定期地組織人員對(duì)學(xué)校安全工作進(jìn)行檢查，加強(qiáng)了對(duì)學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。學(xué)校安全工作制度健全，制定了一系列的安全工作條例、安全教育制度等。

二、學(xué)校安全工作千頭萬(wàn)緒

僅靠幾個(gè)人是不可能忙過(guò)來(lái)的，因此，學(xué)校與各室的專任教師和各班班主任簽訂了安全工作責(zé)任狀，職責(zé)細(xì)化分明，使廣大教師能與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上下一心，齊抓共管，共同做好學(xué)校的安全工作

三、加強(qiáng)師生的交通安全教育

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視師生的交通安全，特別是學(xué)生的交通安全。學(xué)校利用國(guó)旗下講話、學(xué)生大會(huì)、專題講座、校園廣播網(wǎng)、對(duì)學(xué)生進(jìn)行交通安全教育，宣傳交通法規(guī)，各班班主任也利用各種時(shí)機(jī)、各種手段對(duì)學(xué)生加強(qiáng)交通。安全的教育。

四、重視學(xué)校消防安全

由學(xué)?？倓?wù)部門(mén)負(fù)責(zé)具體實(shí)施消防安全工作。經(jīng)常組織檢查督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即督促總務(wù)部門(mén)加以解決和整改，消除安全隱患。制訂有關(guān)安全管理制度，定期檢查和考核，對(duì)檢查考核情況進(jìn)行記錄，做到有案可查。實(shí)驗(yàn)室、檔案室、圖書(shū)室、閱覽室等重要場(chǎng)所配備好滅火器。人員對(duì)電氣設(shè)備進(jìn)行檢查，經(jīng)常性檢查電氣設(shè)備是否有過(guò)載、短路、接觸不良、漏電等情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;同時(shí)經(jīng)常組織人員檢查和維護(hù)各室的照明設(shè)備、電器設(shè)備，檢查盡量做到細(xì)而實(shí)，避免而疏忽大意而造成消防隱患，導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。加強(qiáng)對(duì)食堂工作人員的消防教育，要求正確使用好液化氣、電器設(shè)備，確保安全。

五、加強(qiáng)防盜工作

學(xué)校十分重視防盜工作，對(duì)各類(lèi)電教儀器，尤其是電腦、電視機(jī)、攝像機(jī)等貴重儀器均有專人保管。學(xué)校在會(huì)計(jì)室、微機(jī)室等重要場(chǎng)所均安裝了防盜門(mén)和防盜窗。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，現(xiàn)金不過(guò)夜。學(xué)校制訂了值班制度，節(jié)假日均有人值班。學(xué)校設(shè)有專職門(mén)衛(wèi)，實(shí)行24小時(shí)在崗制，門(mén)衛(wèi)責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，平時(shí)能對(duì)進(jìn)出學(xué)校的人員、車(chē)輛、物資作好登記、核對(duì)工作。制訂了較為詳細(xì)的門(mén)衛(wèi)職責(zé)，從制度上對(duì)門(mén)衛(wèi)作出了嚴(yán)格的要求。學(xué)校對(duì)防盜工作從細(xì)處、實(shí)處入手，力求萬(wàn)無(wú)一失。

六、學(xué)校食堂配備各種消毒器具、通風(fēng)設(shè)備

堅(jiān)持把衛(wèi)生工作作為“食堂工作的首要任務(wù)，始終把好購(gòu)菜質(zhì)量關(guān)，配料的質(zhì)量關(guān)，實(shí)行購(gòu)菜、驗(yàn)貨、上灶三道工序把關(guān)，對(duì)用品、餐具等定期進(jìn)行消毒。嚴(yán)格按照食品衛(wèi)生法檢查食堂每道工作，并在防疫站的配合下定期對(duì)工作人員進(jìn)行健康檢查及食堂衛(wèi)生檢查。堅(jiān)決杜絕采購(gòu)、烹調(diào)、出售變質(zhì)食品。搞好食堂的環(huán)境衛(wèi)生，做好防鼠、防毒工作，加強(qiáng)對(duì)食堂工作人員的衛(wèi)生安全教育，簽訂好工作合同，從思想和制度上對(duì)工作人員進(jìn)行要求，確保食堂的衛(wèi)生、師生飲食的衛(wèi)生。

七、學(xué)校是從事教育活動(dòng)的場(chǎng)所，學(xué)生的活動(dòng)安全也是學(xué)校安全工作的重點(diǎn)

首先我們對(duì)學(xué)生活動(dòng)加強(qiáng)了教育和管理，教育學(xué)生課間、課后開(kāi)展正常的活動(dòng)，不進(jìn)行帶有危險(xiǎn)性的游戲。學(xué)校每天都有數(shù)名值日教師，他們?cè)谡n間加強(qiáng)了巡視，確保學(xué)生的課間活動(dòng)能有序、正常地開(kāi)展。其次學(xué)校對(duì)學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)地進(jìn)行了擴(kuò)展，對(duì)一些存在危險(xiǎn)因素的地方進(jìn)行了整改，更換了一批活動(dòng)器材。并經(jīng)常對(duì)這些場(chǎng)所、設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和維修，目前學(xué)?；顒?dòng)場(chǎng)地、體育器材、體育設(shè)施均符合安全。學(xué)校對(duì)開(kāi)展的重大活動(dòng)和校外活動(dòng)能進(jìn)行審批，同時(shí)加強(qiáng)教育力度，提高師生的認(rèn)識(shí)，組織有序，管理到位，保證每項(xiàng)活動(dòng)的順利開(kāi)展，不出安全事故。

八、存在的問(wèn)題

在檢查中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，如;部分教師不會(huì)使用滅火器;使用的電教儀器保養(yǎng)不到位，儀器用完后未能及時(shí)切斷電源，拔掉插頭;部分教室的門(mén)窗損壞比較嚴(yán)重;學(xué)生喜歡購(gòu)買(mǎi)校外路邊攤點(diǎn)上的零食，帶來(lái)衛(wèi)生上的隱患。這些問(wèn)題我們將在今后的工作中逐步解決。

總得說(shuō)來(lái)，學(xué)校無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)還是普通。教師對(duì)安全工作重視程度較高，安全教育進(jìn)行得比較扎實(shí)，安全措施也比較到位，我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袑⒗^續(xù)努力，力求把工作做得盡善盡美。

工作自查報(bào)告(篇3)

我市根據(jù)省節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組《關(guān)于印發(fā)市級(jí)人民政府20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評(píng)價(jià)考核工作方案的通知》要求，我們對(duì)我市20xx年度的節(jié)能工作進(jìn)行了自查?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、市節(jié)能目標(biāo)完成情況

20xx年我市節(jié)能目標(biāo)任務(wù)是:萬(wàn)元gdp綜合能耗下降3.5%。完成情況是：全市g(shù)dp完成1101.3億元，能源消費(fèi)總量2140.1萬(wàn)噸標(biāo)煤，萬(wàn)元gdp綜合能耗1.875噸標(biāo)準(zhǔn)煤，比上年(1.92噸標(biāo)煤/萬(wàn)元)下降2.28%，“十二五”節(jié)能目標(biāo)完成進(jìn)程達(dá)到80.43%，完成進(jìn)度目標(biāo)(80%)。

萬(wàn)元gdp電耗1311.7千瓦時(shí)，比上年下降1.54%;全市規(guī)模以上工業(yè)增加值能耗2.42噸標(biāo)煤，比上年下降0.89%。

萬(wàn)元gdp能耗未完成年度目標(biāo)，主要原因

一是經(jīng)濟(jì)持續(xù)下行，特別是煤炭行業(yè)量?jī)r(jià)雙跌，導(dǎo)致低能耗因素減弱;

二是6戶高耗能企業(yè)投產(chǎn)，新增能耗160萬(wàn)噸標(biāo)煤;

三是鐵礦采選業(yè)、鋼鐵冶煉業(yè)、有色金屬冶煉業(yè)、火電四個(gè)高耗能行業(yè)占工業(yè)的比重合計(jì)上升9.04個(gè)百分點(diǎn)，工業(yè)的高能耗特性進(jìn)一步加劇;

四是受新增高耗能企業(yè)XX縣華興鋁業(yè)有限公司、太鋼XX縣礦業(yè)有限公司投產(chǎn)的影響，XX縣、XX縣萬(wàn)元gdp能耗分別上升17.78%、2.04%，直接導(dǎo)致全市節(jié)能目標(biāo)未能完成。

二、20xx年全市節(jié)能工作措施

(一)節(jié)能制度建設(shè)情況。

1、認(rèn)真落實(shí)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制和評(píng)價(jià)考核制度

市委、市政府高度重視節(jié)能工作，把節(jié)能工作作為“打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)、惠民生”總體要求的重要抓手之一。市委書(shū)記高衛(wèi)東在市委xx屆五次全體會(huì)議暨全市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議上對(duì)節(jié)能工作進(jìn)行了安排部署，確定了萬(wàn)元gdp能耗下降3.5%的年度節(jié)能目標(biāo)任務(wù)。為確保完成這一目標(biāo)，市節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室出臺(tái)了《20xx年XX市節(jié)能工作要點(diǎn)》，提出了全年實(shí)施的八項(xiàng)重點(diǎn)工作，并根據(jù)各縣(市、區(qū))“十二五”節(jié)能目標(biāo)完成進(jìn)程、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及發(fā)展預(yù)期，以呂節(jié)能辦字〔20xx〕1號(hào)分解下達(dá)了各縣(市、區(qū))年度萬(wàn)元gdp能耗下降目標(biāo)。

認(rèn)真開(kāi)展了節(jié)能目標(biāo)責(zé)任制考核工作。一是完成了對(duì)各縣(市、區(qū))政府的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核評(píng)價(jià)。市節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組組織市經(jīng)信委、統(tǒng)計(jì)局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等單位，通過(guò)聽(tīng)取匯報(bào)、查閱資料、抽查企業(yè)等方式，對(duì)各縣(市、區(qū))政府節(jié)能目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行了考核;二是完成了省千家工業(yè)企業(yè)的考核。根據(jù)省節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組安排，由省經(jīng)信委牽頭，市經(jīng)信委、市節(jié)能監(jiān)察支隊(duì)對(duì)我市省千家企業(yè)20xx年度節(jié)能目標(biāo)完成情況進(jìn)行了考核，其中省屬企業(yè)、年綜合能耗30萬(wàn)噸以上和行業(yè)代表性的23戶企業(yè)由省考核，年耗能30萬(wàn)噸以下的168戶企業(yè)由市考核。剔除因停產(chǎn)、搬遷、轉(zhuǎn)產(chǎn)等原因未考核的26戶企業(yè)、因破產(chǎn)、淘汰、關(guān)停、兼并未考核的10戶企業(yè)、因20xx竣工未投產(chǎn)的企業(yè)3戶。實(shí)際考核153戶企業(yè)?？己私Y(jié)果為：超額完成4戶(山西汾西礦業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司新峪煤礦、XX市興安化工有限公司、華晉焦煤有限責(zé)任公司、山西西山晉興能源有限責(zé)任公司)、完成31戶、基本完成91戶、未完成27戶。

2、嚴(yán)格落實(shí)固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估審查制度

為落實(shí)省政府關(guān)于下放節(jié)能審批權(quán)限的政策，我市完善了工業(yè)項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估和審查工作流程，建立了XX市節(jié)能專家?guī)臁?20xx年共對(duì)78個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了節(jié)能評(píng)估審查，其中：市經(jīng)信委對(duì)29個(gè)工業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行了節(jié)能評(píng)估審查(上報(bào)7個(gè)，批復(fù)22個(gè));市發(fā)改委對(duì)49個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了節(jié)能評(píng)估審查(上報(bào)11個(gè)，批復(fù)38個(gè))。

3、建立節(jié)能聯(lián)系工作機(jī)制

XX市節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)組由17個(gè)單位組成，各部門(mén)工作分工是：市經(jīng)信委是全市節(jié)能工作綜合協(xié)調(diào)部門(mén)，負(fù)責(zé)全市節(jié)能工作，具體負(fù)責(zé)工業(yè)和信息化領(lǐng)域節(jié)能工作;市發(fā)改委具體負(fù)責(zé)第一產(chǎn)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)(不含房地產(chǎn)業(yè))節(jié)能工作;市住建局具體負(fù)責(zé)建筑節(jié)能工作;市交通局具體負(fù)責(zé)交通運(yùn)輸節(jié)能工作;市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局具體負(fù)責(zé)公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作;市農(nóng)業(yè)局負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村節(jié)能工作;市商務(wù)局負(fù)責(zé)商貿(mào)流通領(lǐng)域節(jié)能工作;市委宣傳部負(fù)責(zé)節(jié)能宣傳工作;市教育局負(fù)責(zé)教育系統(tǒng)的節(jié)能宣傳教育工作;市科技局負(fù)責(zé)節(jié)能技術(shù)研發(fā)和推廣工作;市統(tǒng)計(jì)局負(fù)責(zé)能源統(tǒng)計(jì)工作;市質(zhì)監(jiān)局負(fù)責(zé)能源計(jì)量管理工作;市物價(jià)局負(fù)責(zé)能源價(jià)格管理工作;市工商局負(fù)責(zé)落實(shí)鼓勵(lì)節(jié)能行業(yè)發(fā)展的政策;市環(huán)保局負(fù)責(zé)配合淘汰落后產(chǎn)能等工作。

4、節(jié)能工作預(yù)警機(jī)制建立完善情況

我市建立了節(jié)能目標(biāo)完成情況季度通告制度，并建立了預(yù)警調(diào)控方案。

一是市統(tǒng)計(jì)局和市經(jīng)信委按季度對(duì)各縣(市、區(qū))主要能耗指標(biāo)進(jìn)行了通報(bào);

二是市經(jīng)信委出臺(tái)《關(guān)于逐月監(jiān)控重點(diǎn)用能企業(yè)能耗情況的通知》，從6月份開(kāi)始，對(duì)全市重點(diǎn)用能工業(yè)企業(yè)能耗情況進(jìn)行逐月監(jiān)控;

三是面對(duì)連續(xù)三個(gè)季度我市萬(wàn)元gdp能耗不降反升的嚴(yán)峻形勢(shì)，市節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室先后發(fā)出四份通報(bào)。11月，根據(jù)董巖市長(zhǎng)、郝月生副市長(zhǎng)對(duì)《關(guān)于當(dāng)前節(jié)能工作的緊急報(bào)告》的批示精神，市政府啟動(dòng)全市節(jié)能預(yù)警調(diào)控措施，對(duì)嚴(yán)重影響全市節(jié)能目標(biāo)完成的低效用能大戶實(shí)施停產(chǎn)檢修，對(duì)未進(jìn)行核準(zhǔn)、備案、能評(píng)、環(huán)評(píng)的違規(guī)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行清理整頓，要求未完成進(jìn)度目標(biāo)的八縣(市)，制定并實(shí)施節(jié)能調(diào)控措施，并實(shí)行周報(bào)制度，每周上報(bào)本縣(市)節(jié)能調(diào)控工作情況。

(二)結(jié)構(gòu)調(diào)整情況。

1、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化，第三產(chǎn)業(yè)比重上升

20xx年，我市第一產(chǎn)業(yè)增加值68億元、第二產(chǎn)業(yè)增加值685億元、第三產(chǎn)業(yè)增加值348億元，分別占gdp總量的6.2%、62.21%、31.59%，第二產(chǎn)業(yè)比重比上年下降4.57個(gè)百分點(diǎn)，第三產(chǎn)業(yè)比重上升3.58個(gè)百分點(diǎn)。

2、六大高耗能行業(yè)能耗比重下降

20xx年，我市電力、冶金、化工、建材、煤炭、焦炭六大支柱產(chǎn)業(yè)綜合能源消費(fèi)量1499萬(wàn)噸標(biāo)準(zhǔn)煤，占全部工業(yè)企業(yè)能耗比重從20xx年的91.36%下降到90%，下降1.36個(gè)百分點(diǎn)。其中：建材行業(yè)比重下降1.29%、煤炭行業(yè)比重下降4.12%、焦炭行業(yè)比重下降2.56%。

3、繼續(xù)推進(jìn)淘汰落后產(chǎn)能工作

省下達(dá)我市淘汰落后產(chǎn)能任務(wù)后，市淘汰落后產(chǎn)能工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室迅速將任務(wù)下達(dá)到相關(guān)縣(市)，落實(shí)到具體企業(yè)和設(shè)備，并在市委、市政府的網(wǎng)站、《呂梁日?qǐng)?bào)》發(fā)布通告。

20xx年省下達(dá)我市各行業(yè)淘汰落后產(chǎn)能目標(biāo)任務(wù)是6戶企業(yè)，其中：煉鐵企業(yè)1戶，產(chǎn)能7萬(wàn)噸;水泥企業(yè)1戶，產(chǎn)能20萬(wàn)噸;焦化企業(yè)4戶，產(chǎn)能166萬(wàn)噸。到年底，所有企業(yè)已全部完成拆除并驗(yàn)收。

4、培育發(fā)展節(jié)能產(chǎn)業(yè)

一是市政府先后印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略呂梁行動(dòng)計(jì)劃(20xx-20xx年)的通知》和《關(guān)于印發(fā)XX市低碳創(chuàng)新行動(dòng)計(jì)劃的通知》，將節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)作為創(chuàng)新行動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，開(kāi)展重點(diǎn)用能單位節(jié)能低碳行動(dòng)、合同能源管理推廣行動(dòng);

二是市經(jīng)信委出臺(tái)了《關(guān)于印發(fā)加快推進(jìn)工業(yè)節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展行動(dòng)方案及20xx年兩個(gè)行動(dòng)計(jì)劃的通知》，確定了全市節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、主要任務(wù)、保障措施。市發(fā)改委、市經(jīng)信委聯(lián)合轉(zhuǎn)發(fā)了國(guó)家發(fā)改委、工信部《關(guān)于印發(fā)重大節(jié)能技術(shù)與裝備產(chǎn)業(yè)化工程實(shí)施方案的通知》，要求加快提升節(jié)能技術(shù)裝備水平，培育節(jié)能產(chǎn)業(yè);

三是根據(jù)省經(jīng)信委《節(jié)能產(chǎn)品惠民工程推廣信息核查實(shí)施方案》，市經(jīng)信委委托市節(jié)能監(jiān)察支隊(duì)對(duì)全市節(jié)能產(chǎn)品惠民工程臺(tái)式微型計(jì)算機(jī)、單元式空氣調(diào)節(jié)機(jī)和冷水機(jī)組等9個(gè)產(chǎn)品推廣信息進(jìn)行核查，電話核查1646臺(tái)、入戶核查808臺(tái)。

(三)節(jié)能重點(diǎn)工程實(shí)施情況。

一是組織申報(bào)了20xx年度省級(jí)節(jié)能技改項(xiàng)目11個(gè)、節(jié)能產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目2個(gè)、合同能源管理資金清算項(xiàng)目4個(gè)，其中9個(gè)節(jié)能技改項(xiàng)目獲得省節(jié)能專項(xiàng)資金支持2150萬(wàn)元,比20xx年省級(jí)節(jié)能資金支持項(xiàng)目增加2個(gè)，資金增加240萬(wàn)元;

二是推進(jìn)我市重點(diǎn)節(jié)能技術(shù)改造項(xiàng)目，我市列入全省《20xx-20xx年節(jié)能重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃》的項(xiàng)目共93項(xiàng)，完工68項(xiàng)，完工率73%;

三是對(duì)20xx年度省節(jié)能專項(xiàng)資金支持并已完工的6個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了竣工驗(yàn)收，經(jīng)驗(yàn)收，項(xiàng)目資金使用、改造內(nèi)容都符合相關(guān)規(guī)定，節(jié)能成效顯著，驗(yàn)收合格;

四是加大節(jié)能資金投入力度，20xx年，我市節(jié)能專項(xiàng)資金安排支出4219萬(wàn)元，占一般預(yù)算收入比重從20xx年的0.315%增加到0.32%。

(四)節(jié)能技術(shù)和新機(jī)制推廣情況。

1、進(jìn)一步加大項(xiàng)目引導(dǎo)、經(jīng)費(fèi)支持力度。

市經(jīng)信委轉(zhuǎn)發(fā)了《山西省節(jié)能計(jì)劃推廣目錄》(第二批)，市科技局在科技項(xiàng)目的申報(bào)和立項(xiàng)上，優(yōu)先安排節(jié)能環(huán)保技術(shù)項(xiàng)目。20xx年安排節(jié)能環(huán)保、綠色科技研發(fā)資料85萬(wàn)元，比上年增加10萬(wàn)元。

2、組織實(shí)施電力需求側(cè)項(xiàng)目。20xx年向省經(jīng)信委申報(bào)4個(gè)電力需求側(cè)項(xiàng)目，總投資1.38億元，全部運(yùn)行后年可節(jié)電7371萬(wàn)千瓦時(shí)。

3、推廣實(shí)施合同能源管理制度。

一是組織XX縣金洲鑄造有限責(zé)任公司電機(jī)變頻節(jié)能改造項(xiàng)目、XX縣并盛化工有限公司硝酸鉀和氯化鋇裝置蒸發(fā)工段技術(shù)改造項(xiàng)目等4個(gè)合同能源管理項(xiàng)目申報(bào)財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)資金;

二是對(duì)汾西礦業(yè)集團(tuán)賀西煤礦綜合余熱節(jié)能改造、山西省XX市新禹煤焦有限責(zé)任公司焦?fàn)t尾氣余熱回收項(xiàng)目、山西東義煤電鋁集團(tuán)晉茂煤化工有限公司煙氣余熱利用節(jié)能改造項(xiàng)目進(jìn)行了合同能源管理項(xiàng)目備案登記。

(五)重點(diǎn)耗能企業(yè)節(jié)能管理情況。

1、落實(shí)節(jié)能政策措施。

一是全市完成20xx年度能源利用狀況報(bào)表填報(bào)并通過(guò)審核的企業(yè)101戶，填報(bào)完成率為100%;

二是重點(diǎn)用能企業(yè)根據(jù)能效對(duì)標(biāo)達(dá)標(biāo)活動(dòng)的要求，成立了能效對(duì)標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組，確定對(duì)標(biāo)實(shí)施內(nèi)容，并對(duì)工作完成情況、達(dá)到進(jìn)度及存在問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行梳理、分析;

三是市經(jīng)信委組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)對(duì)照電機(jī)能效提升計(jì)劃淘汰路線圖、工信部制定的《高耗能落后機(jī)電設(shè)備(產(chǎn)品)淘汰目錄》(第一批、第二批)，開(kāi)展了自查摸底，制定了全市的工業(yè)企業(yè)電機(jī)能效提升計(jì)劃，20xx年完成電機(jī)與拖動(dòng)設(shè)備匹配改造3892千瓦，低效電機(jī)淘汰11433千瓦。

2、加強(qiáng)企業(yè)能源管理、計(jì)量和統(tǒng)計(jì)工作。

我市共有省千家企業(yè)192戶(含1戶賓館酒店企業(yè))，大部分都建立了三級(jí)能源管理網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行了企業(yè)能管員登記備案制度。能夠按照標(biāo)準(zhǔn)要求確保計(jì)量器具配備數(shù)量、精度滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)要求。對(duì)重點(diǎn)耗能企業(yè)各類(lèi)能源的輸入、轉(zhuǎn)換、分配、傳輸以及能源使用等環(huán)節(jié)進(jìn)行計(jì)量檢測(cè);建立能源消費(fèi)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和能源利用狀況分析制度，充分發(fā)揮能源計(jì)量檢測(cè)數(shù)據(jù)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、成本核算、能源平衡和能源利用狀況統(tǒng)計(jì)分析等各項(xiàng)工作中的基礎(chǔ)作用。部分重點(diǎn)用能企業(yè)還建立了能源在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，推進(jìn)建設(shè)能源管理體系。

(六)重點(diǎn)領(lǐng)域節(jié)能工作落實(shí)情況。

1、建筑節(jié)能

①“城市限粘縣城禁實(shí)”工作開(kāi)展情況。市墻體材料革新與建筑節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室制定了《關(guān)于推進(jìn)我市“城市限粘縣城禁實(shí)”工作方案的通知》，要求清理關(guān)閉墻體材料落后生產(chǎn)工藝、落后產(chǎn)品，加快發(fā)展新型墻體材料。

②新建建筑施工階段節(jié)能強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。我市嚴(yán)格貫徹執(zhí)行新建建筑規(guī)劃階段節(jié)能審查制度，全面執(zhí)行建筑節(jié)能設(shè)計(jì)認(rèn)定書(shū)制度和建筑節(jié)能專項(xiàng)驗(yàn)收制度，未進(jìn)行建筑節(jié)能設(shè)計(jì)認(rèn)證的工程不得進(jìn)行招投標(biāo)、不得辦理施工許可證，建筑節(jié)能驗(yàn)收不合格的項(xiàng)目不得進(jìn)行工程竣工驗(yàn)收。我市全面執(zhí)行新建居住建筑節(jié)能65%的我省地方標(biāo)準(zhǔn)，施工階段執(zhí)行率達(dá)到100%。

③既有建筑節(jié)能改造工作完成情況。省下達(dá)我市“十二五”期間既有建筑節(jié)能改造任務(wù)為70萬(wàn)平方米，我市目前已開(kāi)工既有建筑節(jié)能改造面積116萬(wàn)平方米，完工111萬(wàn)平方米，通過(guò)驗(yàn)收99萬(wàn)平方米，超額完成“十二五”任務(wù)。

④可再生能源建筑應(yīng)用工作情況。我市20xx年可再生能源建筑面積127萬(wàn)平方米，應(yīng)用比率達(dá)到49%。

⑤綠色建筑推進(jìn)情況。市住建局出臺(tái)了《關(guān)于推進(jìn)XX市綠色建筑建設(shè)的實(shí)施方案》,要求各縣(市、區(qū))至少培育1個(gè)綠色建筑。20xx年，XX市人民醫(yī)院項(xiàng)目通過(guò)二綠色建筑設(shè)計(jì)標(biāo)識(shí)，面積6.9萬(wàn)平方米。

2、交通運(yùn)輸節(jié)能

一是組織實(shí)施營(yíng)運(yùn)車(chē)輛燃料消耗準(zhǔn)入和退出工作。積極推廣應(yīng)用二級(jí)維護(hù)射頻技術(shù)，實(shí)施營(yíng)運(yùn)車(chē)輛燃料消耗準(zhǔn)入和退出制度，禁止高耗能車(chē)輛進(jìn)入道路運(yùn)輸市場(chǎng)，全年淘汰老舊車(chē)輛50輛，新增新能源汽車(chē)30輛，更新102輛。

二是組織實(shí)施交通運(yùn)輸領(lǐng)域節(jié)能示范項(xiàng)目。轉(zhuǎn)發(fā)省交通運(yùn)輸廳關(guān)于開(kāi)展交通運(yùn)輸行業(yè)第二批綠色循環(huán)低碳示范項(xiàng)目評(píng)選活動(dòng)的通知，部分駕校在教學(xué)過(guò)程中，配置模擬器，降低了教學(xué)訓(xùn)練油耗，并增設(shè)了三課時(shí)的節(jié)能減排培訓(xùn)內(nèi)容。

三是完善組織實(shí)施交通行業(yè)能源統(tǒng)計(jì)與分析制度。重點(diǎn)強(qiáng)化各項(xiàng)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)調(diào)查、分析、預(yù)測(cè)工作，定期開(kāi)展運(yùn)輸企業(yè)能源消費(fèi)狀況評(píng)估工作;研究并建立運(yùn)輸業(yè)節(jié)能減排監(jiān)測(cè)考核體系。

4、農(nóng)業(yè)與農(nóng)村節(jié)能

20xx年全市實(shí)施農(nóng)村可再生能源建設(shè)項(xiàng)目4項(xiàng)，年可節(jié)約標(biāo)煤約1萬(wàn)噸，減少二氧化碳排放量約0.8萬(wàn)噸。

(七)節(jié)能政策法規(guī)執(zhí)行情況。

1、節(jié)能配套政策情況

印發(fā)了20xx年全市節(jié)能工作要點(diǎn)，明確全年節(jié)能目標(biāo)任務(wù)為萬(wàn)元gdp能耗下降3.5%，并制定了八項(xiàng)重點(diǎn)工作。

2、節(jié)能執(zhí)法監(jiān)督情況

一是出臺(tái)了《XX市20xx年節(jié)能監(jiān)察工作要點(diǎn)》，提出了20xx年節(jié)能監(jiān)察工作的工作重點(diǎn)和四點(diǎn)工作要求，將重點(diǎn)用能行業(yè)單位產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況作為重點(diǎn)督察內(nèi)容。

二是開(kāi)展日常節(jié)能監(jiān)察和專項(xiàng)監(jiān)察。市節(jié)能監(jiān)察支隊(duì)先后開(kāi)展了對(duì)呂梁國(guó)際大酒店室內(nèi)空調(diào)溫度監(jiān)測(cè)、省千家企業(yè)工業(yè)鍋爐能效水平監(jiān)察(監(jiān)測(cè)58戶企業(yè)111臺(tái)鍋爐)、對(duì)市直公共機(jī)構(gòu)節(jié)能專項(xiàng)監(jiān)察、全市高耗能單位在用機(jī)電設(shè)備及電機(jī)能效提升專項(xiàng)核查、節(jié)能產(chǎn)品惠民工程推廣信息兩次核查、10戶電力企業(yè)單位產(chǎn)品電耗核查，并對(duì)重點(diǎn)用能企業(yè)能耗指標(biāo)實(shí)行逐月監(jiān)控。

(八)節(jié)能基礎(chǔ)工作落實(shí)情況。

1、節(jié)能管理、監(jiān)察能力建設(shè)工作

一是加強(qiáng)節(jié)能監(jiān)察能力建設(shè)，對(duì)全市節(jié)能監(jiān)察機(jī)構(gòu)能力建設(shè)取證設(shè)備采購(gòu)項(xiàng)目進(jìn)行合同簽訂和驗(yàn)收;

二是目前全市共有11個(gè)縣(市、區(qū))成立了節(jié)能的監(jiān)察的大隊(duì)，13個(gè)縣(市、區(qū))全部成立了縣級(jí)節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。

2、實(shí)施促進(jìn)節(jié)能的經(jīng)濟(jì)政策

一是對(duì)我市被列入全省淘汰類(lèi)水泥孰料企業(yè)名單的XX縣齊魯水泥有限責(zé)任公司實(shí)行差別電價(jià)和差別水價(jià);

二是為規(guī)范居民電價(jià)管理，提高供電服務(wù)質(zhì)量，加大階梯電價(jià)政策實(shí)施力度，市物價(jià)局出臺(tái)了《XX市新建住宅小區(qū)供電設(shè)施工程費(fèi)管理辦法(試行)》和《居民生活用電階梯電價(jià)有關(guān)事項(xiàng)的公告》;

三是市物價(jià)印發(fā)《XX市天然氣價(jià)格管理辦法(試行)》，對(duì)全市天然氣價(jià)格市場(chǎng)行動(dòng)進(jìn)一步規(guī)范。

3、加強(qiáng)節(jié)能統(tǒng)計(jì)能力建設(shè)

目前我市市級(jí)能源統(tǒng)計(jì)人員共有6人，13個(gè)縣(市、區(qū))統(tǒng)計(jì)局都設(shè)有專職能源統(tǒng)計(jì)人員，共計(jì)24人。

4、節(jié)能宣傳培訓(xùn)情況

一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，由市節(jié)能監(jiān)察支隊(duì)派出培訓(xùn)講師，對(duì)全市91戶重點(diǎn)用能單位進(jìn)行節(jié)能培訓(xùn)，并實(shí)行統(tǒng)一教材、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一發(fā)證;

二是出臺(tái)了《關(guān)于20xx年XX市節(jié)能宣傳周和全國(guó)低碳日活動(dòng)安排的通知》，明確了部門(mén)分工、活動(dòng)內(nèi)容和具體要求，保證了節(jié)能宣傳周和全國(guó)低碳日各項(xiàng)活動(dòng)的有序開(kāi)展。

工作自查報(bào)告(篇4)

根據(jù)民防控辦《關(guān)于進(jìn)一步做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的緊急通知》要求，對(duì)照《縣新冠肺炎病情控制應(yīng)急預(yù)案》《縣新冠肺炎疫情常態(tài)化防控實(shí)施方案》，現(xiàn)將近期開(kāi)展疫情常態(tài)化防控工作自查情況匯報(bào)如下：

一是壓實(shí)防控責(zé)任，及時(shí)安排部署。深入貫徹落實(shí)國(guó)家省市縣關(guān)于做好新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的部署要求，及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議，安排部署近期疫情常態(tài)化防控工作，進(jìn)一步明確防控領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部充分認(rèn)清疫情防控的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性、長(zhǎng)期性，堅(jiān)持做好常態(tài)化疫情防控，嚴(yán)格落實(shí)“屬地、部門(mén)、單位、個(gè)人”四方責(zé)任，切實(shí)做到思想不松、責(zé)任不松、措施不松、工作不松。

二是強(qiáng)化防控措施，排查不留死角。進(jìn)一步健全完善防控方案和聯(lián)防制度，全面落實(shí)“健康出行碼”的常態(tài)化應(yīng)用。切實(shí)抓好本行業(yè)、本單位的防控工作，嚴(yán)密關(guān)注國(guó)內(nèi)外疫情動(dòng)態(tài)，及時(shí)掌握國(guó)務(wù)院客戶端調(diào)整更新的高、中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)清單，對(duì)本單位所有干部及家屬有無(wú)從高、中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史的情況進(jìn)行逐個(gè)排查，主動(dòng)向共建共駐社區(qū)申報(bào)有關(guān)情況。經(jīng)排查，所有干部及家屬無(wú)外出情況。

三是注重溝通協(xié)作，提早謀劃。緊密加強(qiáng)與省市科技部門(mén)的溝通配合，加強(qiáng)與縣域內(nèi)相關(guān)醫(yī)護(hù)專家的密切聯(lián)系，持續(xù)關(guān)注疫情進(jìn)展、科研動(dòng)態(tài)。支持科研力量開(kāi)展應(yīng)急防治技術(shù)攻關(guān)，探索解決疫情防控應(yīng)急技術(shù)、藥品、疫苗研發(fā)和應(yīng)用的科學(xué)問(wèn)題。

四是引導(dǎo)正面宣傳，提高防范意識(shí)。充分利用網(wǎng)絡(luò)、微信等媒體開(kāi)展新冠肺炎疫情相關(guān)科普知識(shí)宣傳，引導(dǎo)干部職工樹(shù)立科學(xué)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，做好自我防護(hù)措施，注意保持1米以上的社交安全距離，按要求科學(xué)佩戴口罩，盡量減少人員聚集，科學(xué)防控，群防群控。

五是開(kāi)展以“科技戰(zhàn)疫創(chuàng)新強(qiáng)國(guó)”為主題的科學(xué)防疫科普微視頻征集活動(dòng)。在大力加強(qiáng)疫情防控科研攻關(guān)的同時(shí)，組織鼎信隴源、正和商務(wù)、誠(chéng)泰藥業(yè)、亞?wèn)|生物等企業(yè)開(kāi)展了新冠肺炎疫情防控科學(xué)知識(shí)與方法的科普工作，制作了一批科學(xué)防疫科普微視頻作品，有效普及了疫情相關(guān)衛(wèi)生健康知識(shí)，提升了公眾科學(xué)素養(yǎng)和防控能力，為控制疫情傳播發(fā)揮了積極作用。

六是組織相關(guān)企業(yè)開(kāi)展新冠肺炎疫情防控服務(wù)工作。組織正和商務(wù)以線上直播的方式面向全縣中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)者及管理人員就應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情支持中小企業(yè)共度難關(guān)的優(yōu)惠政策進(jìn)行培訓(xùn)，為中小企業(yè)送政策、送技術(shù)、送管理。同時(shí)，疫情期間免費(fèi)開(kāi)放培訓(xùn)資源，組織廣大中小企業(yè)防控新冠肺炎疫情。鼓勵(lì)鼎信隴源開(kāi)發(fā)“健康出行碼”軟件，全面實(shí)行“健康出行碼”常態(tài)化應(yīng)用，推進(jìn)人員安全有序流動(dòng)。

工作自查報(bào)告(篇5)

今年以來(lái)，我局在區(qū)有關(guān)部門(mén)的正確指導(dǎo)下，強(qiáng)化質(zhì)量責(zé)任，優(yōu)化質(zhì)量環(huán)境，提高質(zhì)量水平，根據(jù)《金川區(qū)人民政府關(guān)于質(zhì)量振興工作的實(shí)施意見(jiàn)》（金政發(fā)20xx號(hào)）的總體部署，我局認(rèn)真對(duì)照年初區(qū)政府與我局簽訂的《質(zhì)量振興工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》具體內(nèi)容，對(duì)質(zhì)量振興工作開(kāi)展以來(lái)的情況進(jìn)行了認(rèn)真自查自評(píng)?，F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任

自金川區(qū)質(zhì)量振興工作會(huì)議召開(kāi)以來(lái)，我局認(rèn)真貫徹會(huì)議精神，以質(zhì)量振興工作實(shí)施意見(jiàn)和目標(biāo)責(zé)任書(shū)為指導(dǎo)，扎實(shí)開(kāi)展質(zhì)量振興工作。首先，我局及時(shí)成立了由局長(zhǎng)總負(fù)責(zé)的工作小組，同時(shí)召開(kāi)專題工作會(huì)議，向全體干部職工傳達(dá)質(zhì)量振興工作會(huì)議精神，要求全體干部職工高度重視并認(rèn)真研究質(zhì)量振興工作，將質(zhì)量振興工作與安監(jiān)工作緊密結(jié)合，落實(shí)到具體工作中。通過(guò)相互促進(jìn)、相互配合，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。其次，我局圍繞《金川區(qū)人民政府關(guān)于質(zhì)量振興工作的實(shí)施意見(jiàn)》，認(rèn)真制定了本單位的質(zhì)量振興工作方案，將工作具體化、細(xì)致化、條理化，各項(xiàng)工作具體到個(gè)人，落實(shí)到行動(dòng)。同時(shí)嚴(yán)格定期會(huì)議制度和年終考核制度，定期或不定期召開(kāi)專題會(huì)議及時(shí)了解各項(xiàng)工作進(jìn)展情況，研究解決工作中存在的相關(guān)問(wèn)題。同時(shí)，每個(gè)責(zé)任人的任務(wù)開(kāi)展和完成情況將嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考核，納入個(gè)人年終考核成績(jī)。

二、多措并舉，認(rèn)真開(kāi)展工作

在具體工作中，我局多措并舉，努力做好質(zhì)量振興工作工作。第一，進(jìn)一步完善安全監(jiān)管工作網(wǎng)絡(luò)，根據(jù)我區(qū)實(shí)際工作情況及時(shí)調(diào)整區(qū)安委會(huì)成員單位，更新2鎮(zhèn)和16個(gè)社區(qū)安監(jiān)站工作人員信息，加強(qiáng)了安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系和信息傳遞。第二，進(jìn)一步加強(qiáng)非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等重點(diǎn)行業(yè)的安全監(jiān)督管理工作，扎實(shí)開(kāi)展隱患排查整治工作。我區(qū)制定了《金川區(qū)安全隱患排查整治方案》，通過(guò)50天安全生產(chǎn)事故遏制行動(dòng)、打非治違行動(dòng)、安全隱患排查整治行動(dòng)在涉及我區(qū)的8個(gè)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域開(kāi)展安全隱患排查，從根源上扼殺事故苗頭，杜絕生產(chǎn)安全事故發(fā)生，極大的提升了企業(yè)安全生產(chǎn)水平，促進(jìn)了企業(yè)本質(zhì)安全，有力地保證了我區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)繼續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。截至目前，共檢查企業(yè)220家（次），發(fā)現(xiàn)一般事故隱患115處，責(zé)令當(dāng)場(chǎng)改正51處，責(zé)令限期整改60處，對(duì)不能立即排除的隱患，也采取了有效的防范措施。第三，進(jìn)一步做好重大危險(xiǎn)源監(jiān)控工作。我局制定了重點(diǎn)危險(xiǎn)源監(jiān)控措施，建立健全了危險(xiǎn)源監(jiān)控工作臺(tái)賬。對(duì)被確定為重大危險(xiǎn)源單位的萬(wàn)安燃?xì)夤緦?shí)施24小時(shí)常態(tài)監(jiān)控。同時(shí)，對(duì)我區(qū)轄區(qū)內(nèi)存在職業(yè)危害的其他作業(yè)場(chǎng)所也加強(qiáng)了不間斷檢查和隨時(shí)抽查，確保不發(fā)生重大事故。第四，全面推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。我局制訂了《金川區(qū)非煤礦山企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案》和《金川區(qū)?；菲髽I(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施方案》。按照我市年初的安全生產(chǎn)工作方案中關(guān)于安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的要求“危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)必須達(dá)到100%，非煤礦山達(dá)到30%”，認(rèn)真督促企業(yè)做好安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。截至目前，我區(qū)3家危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)、11家非煤礦山企業(yè)已經(jīng)完成企業(yè)自評(píng)和外部考評(píng)，即將進(jìn)行達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。同時(shí)，2家危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)經(jīng)過(guò)省上培訓(xùn)已經(jīng)完成危險(xiǎn)化學(xué)品登記注冊(cè)工作。

三、存在的問(wèn)題：

1、日常監(jiān)管工作量大與執(zhí)法力量缺少之間的矛盾日益加大，導(dǎo)致監(jiān)管工作還不夠到位。

2、采用科學(xué)的質(zhì)量管理方法的企業(yè)較少，我區(qū)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)多屬于中小型企業(yè)，仍處于經(jīng)驗(yàn)管理模式階段，缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性。

3、大部分企業(yè)缺乏專業(yè)的質(zhì)量管理人員，企業(yè)管理人員缺乏相關(guān)的.專業(yè)知識(shí)和管理手段。

下一階段的工作中，我們將廣泛開(kāi)展宣傳教育，營(yíng)造“以質(zhì)取勝”、“質(zhì)量興安”的良好氛圍。采取多種形式普及質(zhì)量法律、法規(guī)知識(shí)教育，增強(qiáng)全民質(zhì)量法制意識(shí)。教育和引導(dǎo)企業(yè)履行法定質(zhì)量義務(wù)，做到依法生產(chǎn)，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。同時(shí)，充分履行監(jiān)管職責(zé)，提高生產(chǎn)企業(yè)的質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí)、合法經(jīng)營(yíng)意識(shí)。督促企業(yè)做好基礎(chǔ)工作，加大安全和質(zhì)量科技投入，積極引進(jìn)先進(jìn)管理方法和手段，建立科學(xué)規(guī)范的管理機(jī)制，提升企業(yè)安全和質(zhì)量管理水平，向管理要質(zhì)量、要安全、要效益。對(duì)不符合安全和質(zhì)量管理要求的企業(yè)督促其整改，對(duì)企業(yè)的違法行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處，加大查處和打擊力度，保障企業(yè)和企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量安全。

二一一年十月三十一日

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