生產(chǎn)部年終工作總結(jié)。
時間在我們的指尖悄悄劃過,雖然忙碌但也收獲很多的一年快過去了。又將和崗位年度工作總結(jié)打交道了,總結(jié)增強我們的實干精神和堅韌意識,針對公司要求,如何讓崗位的年度工作總結(jié)不平庸呢?為了滿足您的期望幼兒教師教育網(wǎng)編輯特別為您準(zhǔn)備了一篇“生產(chǎn)部年終工作總結(jié)”,在閱讀后還請您收藏本網(wǎng)頁網(wǎng)址!
尊敬的余總、各位同事:
大家好!我代表生產(chǎn)部全體員工對本部門在20xx年后三個月的工作予以總結(jié)。
時光似箭,歲月如梭,我們即將迎來新的一年,在過去的三個月中,生產(chǎn)部在余總的大力支持和各個部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下,基本完成公司下達的各項任務(wù)。在此,我對生產(chǎn)部近段工作做以總結(jié),同時也祈愿我們的公司明年更美好。
一、工作回顧
1.產(chǎn)成品方面
自20xx年10月份進入公司以來,在余總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過生產(chǎn)系統(tǒng)全體員工的共同努力,10-12月份產(chǎn)成品完成情況如下:
鋅皮:噸,鋅錠:噸,渣錠噸鋅錠回收率x%
硫酸鎳:噸,鎘錠:噸,氧化鎘:噸回收萃取劑:30噸
2.設(shè)備管理方面
在過去的幾個月里,公司技改項目較多,維修力量薄弱,在定期的維修和保養(yǎng)下,保證了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進而確保生產(chǎn)的穩(wěn)定運行。
3.人員管理方面
由于生產(chǎn)部大部分員工都是從社會臨時招聘,普遍文化素質(zhì)較低,工作自由散漫,且流動性很大,各崗位人員極不穩(wěn)定,給生產(chǎn)各方面管理帶來極大壓力。在這樣的壓力推動下,生產(chǎn)部要求生產(chǎn)車間對新員工進行簡單的崗前培訓(xùn),使其盡快進入崗位角色。11月、12月份對各生產(chǎn)車間關(guān)鍵點控制人員進行考核,好的獎勵,差的處罰,以此來帶動全體職工全部參與到生產(chǎn)中去,為公司的正產(chǎn)生產(chǎn)獻計獻策。
4.安全生產(chǎn)方面
安全為了生產(chǎn),生產(chǎn)必需安全,安全是效益,在這幾個月里,我部門將生產(chǎn)進行安全教育,培訓(xùn)員工正確操作生產(chǎn)設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,監(jiān)督和排除各車間存在的安全隱患,確保生產(chǎn)的有序運行。
二、20xx年工作規(guī)劃
20xx年,是公司發(fā)展最為關(guān)鍵的一年,按照公司全體規(guī)劃,合理利用閑置設(shè)備,在鋅鎘線正常生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,保證銅線和硫酸鈷線正產(chǎn)生產(chǎn),并多出合格成品。為了更好的管理,年底公司對生產(chǎn)機構(gòu)進行調(diào)整分為三個生產(chǎn)系統(tǒng),分別為:鎳鈷系統(tǒng)、鋅鎘系統(tǒng)、電解銅系統(tǒng)。
三、20xx年生產(chǎn)目標(biāo)
鋅錠+鎘餅:10000噸硫酸鎳+硫酸鈷2400噸銅300噸生產(chǎn)管理方面
1.根據(jù)全年生產(chǎn)計劃,合理調(diào)整設(shè)備和產(chǎn)量,生產(chǎn)指標(biāo)層層分解,把指標(biāo)分解到車間和班組,做到千金重?fù)?dān)人人挑,人人肩上有指標(biāo)。
2.嚴(yán)控各段生產(chǎn)指標(biāo),降低生產(chǎn)輔料消耗,提高回收率,降低生產(chǎn)成本。
3.抓好細(xì)節(jié)管理,嚴(yán)肅工藝紀(jì)律,強化生產(chǎn)指標(biāo),抓勞動紀(jì)律,保證生產(chǎn)正常有序運行。
4.進一步提高回收率,提高原料的一次浸出率,保證在洗渣后,使渣一次性退出系統(tǒng)。
5.進一步做好有機相的回收,加隔油槽數(shù)量及隔油槽的技術(shù)改進,來降低生產(chǎn)成本。
6.發(fā)揮坩鍋能力,進一步提高鋅的回收率,同時做好洗堿渣工作,提高鎘的回收率。
在來年中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,為公司的發(fā)展做出自己應(yīng)有貢獻。
20xx年在緊張和忙碌中過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千,這一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。在這辭舊迎新之際,我們生產(chǎn)部門將深刻地對本部門一年來的工作及得失作出細(xì)致的總結(jié),同時祈愿我們公司明年會更好。
一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面
在過去的一年里,生產(chǎn)部門力挑重?fù)?dān),進行了大量的工藝摸索試驗,沖壓方面:克服了原材料板型差、客戶質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)大幅提高、原材料到貨不及時、客戶訂單臨時調(diào)整等困難,使得我們公司產(chǎn)品生產(chǎn)從往年單一的******產(chǎn)品實現(xiàn)了向**、****同時生產(chǎn)的成功過渡。順利完成********噸,*******噸。熱處理方面:根據(jù)客戶的要求,及時請教同行業(yè)廠家的相關(guān)經(jīng)驗,對我公司以前傳統(tǒng)的退火工藝進行了大膽改進,經(jīng)過一段時間的試驗,一些剛開始接觸的高效材料經(jīng)過處理,產(chǎn)品基本上達到了客戶的要求,同時生產(chǎn)部也總結(jié)了很多寶貴的經(jīng)驗。共完成熱處理產(chǎn)品噸。新產(chǎn)品方面:*****器是客戶在今年新開發(fā)的產(chǎn)品,為了達到客戶在產(chǎn)量和質(zhì)量方面的要求,生產(chǎn)部頂著原材料到貨不及時、產(chǎn)品型號雜亂、單品種需求量少、客戶訂單不穩(wěn)定、模具更換頻繁的困難共為客戶加工特變產(chǎn)品噸,并合理調(diào)整生產(chǎn)計劃,利用****空閑時間,開發(fā)了****產(chǎn)品并完成了為客戶的小批供貨。為今后公司產(chǎn)品多元化打下了良好的基矗材料初加工及對外加工方面截至12月20日共完成.
二、產(chǎn)品質(zhì)量方面
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們生產(chǎn)制造部門也高度重視產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)把生產(chǎn)工序的每一個質(zhì)量控制關(guān),利用例會、質(zhì)量會、班前會及生產(chǎn)過程及時為操作工灌輸質(zhì)量理念,堅持操作工為第一質(zhì)檢員的觀點。根據(jù)操作工的流動量,及時為新職工安排質(zhì)量、操作技能方面基本的理論培訓(xùn)和現(xiàn)場操作實踐,保證每一個新操作工在上機獨立操作以前,都能了解基本的產(chǎn)品質(zhì)量判別方法。根據(jù)產(chǎn)品特征分類及質(zhì)量要求,在生產(chǎn)部內(nèi)部安排專人兼職負(fù)責(zé),我們始終堅信產(chǎn)品質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,只要生產(chǎn)部的每一個員工都有高度的質(zhì)量意識,并付諸于生產(chǎn)操作的每一環(huán)節(jié)中,產(chǎn)品質(zhì)量將會穩(wěn)步提高,以達到滿足客戶質(zhì)量要求的目標(biāo)。
三、設(shè)備模具管理方面
在這二0**年的一年里,公司投入資金購置了更加精密的模具和設(shè)備,為產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量提供了更加有力的保證,雖然大部分設(shè)備都是新設(shè)備,故障率較低。但我們設(shè)備維修人員還是克服了技術(shù)力量薄弱的困難、按照設(shè)備維護保養(yǎng)的相關(guān)文件對設(shè)備進行定期檢修保養(yǎng),并且作了相應(yīng)的記錄及詳細(xì)的設(shè)備點檢表、模具維修記錄、并為每套模具建立了詳細(xì)的檔案,有力地保障了設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),進而從很大程度上確保了生產(chǎn)運行的穩(wěn)定性。
xxxx年工程部按照酒店的標(biāo)準(zhǔn)要求,我工程部全體員工在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,以及同各部門的密切配合,團結(jié)一致。工程部在今年圓滿地完成了酒店領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),保證了酒店所有設(shè)備的安全運行,取得了一定的好成績,在今年(1――11月)工程部共維修單1832張,7899項,電話報修2638項,總計10537項。
一、自進xxxx年以來,工程部的全體同志按照酒店領(lǐng)導(dǎo)每次召開的有關(guān)會議精神,我們都能夠認(rèn)真?zhèn)鬟_,貫徹領(lǐng)會會議精神,把會議精神落實到實際工作中去,制定了一周部門例會制度,提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,在日常工作中,工程部每位員工都做到:眼看;鼻聞;耳聽和手模。發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷,及時排除,絕不留后患。
二、在工作中,工程部的員工們肩負(fù)著酒店所有設(shè)備的維修工作,及供水和供電等設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),隨著副樓出租的正常運行,宿舍出租的正常運行,酒店星評復(fù)審,工程部的工作量增加不少,工程部克服人員少,維修量大,做到了應(yīng)修必修,修必修好的原則,應(yīng)定期保養(yǎng)的設(shè)備,就一定保養(yǎng)好,每一項設(shè)備都有設(shè)備主人,每天巡視,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和異常情況及時處理,在今年巡回檢查發(fā)現(xiàn);高壓配電設(shè)施使用多年,變壓器噪聲大,高壓油斷路器油位偏底,電纜接頭,絕緣老化,如繼續(xù)使用,易造成相間短路爆炸,對設(shè)備造成重大損壞,后果不堪設(shè)想,為了解決這一重大隱患。我們工程部的員工及時向經(jīng)理匯報,經(jīng)過商討,制度了維修施工安全方案:對電纜接頭進行處理,添加高壓絕緣由對各開關(guān)接頭和母線排接頭緊固,對高壓配電進行全面的清潔衛(wèi)生。設(shè)備的老化引起了部門重視,又相續(xù)對其它設(shè)備進行全面檢查,發(fā)現(xiàn)部分設(shè)備均已老化,7個樓層電纜對接點及1樓電纜對接點發(fā)熱,如繼續(xù)滿負(fù)載的使用,將會造成相間短路,對設(shè)備造成重大損壞,經(jīng)過開會研究決定對此進行維修處理;員工要在吊頂天花板狹窄處和低壓配電進行維修處理,過程中員工們不怕臟,不怕累克服了一切困難,各人發(fā)揮了各人的技能,保證了酒店電設(shè)備的正常運作。今年15號臺風(fēng),十月一日將登陸海南三亞。九月三十號上午8點,風(fēng)雨欲來,工程部全體員工在臺風(fēng)來臨之際加班加點,事先對酒店客房門窗,廣告招牌,太陽能熱水箱,消防設(shè)備,設(shè)施,高低壓配電箱和材料倉庫等進行安全防御措施。下午三點對酒店大堂玻璃門進行封板加固接著裝沙袋堵大堂門和高低壓配電房門,并檢查酒店可能被臺風(fēng)襲擊造成損壞的地方。晚上九點,陣風(fēng)一陣猛過一陣,雨下不停,臺風(fēng)逼進三亞,工程部全體員工堅守崗位,做好抗風(fēng)搶險工作。晚上十點,風(fēng)力加強,雨下的很大。給酒店7樓頂造成大量的積水,工程部頂著大風(fēng)大雨到樓頂進行排水,到十一點,酒店員工通道又被大風(fēng)吹破玻璃2塊,工程部員工又趕到員工通道外對被風(fēng)吹壞的地方進行封板頂住大風(fēng)大雨。接著客房總機的窗又被臺風(fēng)吹壞,工程部員工又及時趕到,對窗口修補,臺風(fēng)持續(xù)大作,暴雨下得不停,哪里有險情哪里就有工程部員工的身影。十月一日凌晨1點,七樓頂?shù)奶柲芩浔伙L(fēng)吹壞,工程部員工不顧臺風(fēng)的危險,冒著大風(fēng)大雨爬上七樓頂,用繩子栓住腰間象動物一樣的爬著移動,慢慢靠近太陽能水箱,對被風(fēng)吹壞的'鐵皮進行修復(fù)加固。凌晨3點,猛風(fēng)大作,雨越下越大,六樓的防火門被風(fēng)吹開,低壓配店房電纜溝又滲水,為了安全,工程部的員工分成兩對人,一對去搶修六樓的消防門,另一對人去處理電纜溝的水,在大風(fēng)大雨期間,為了不讓高低壓配電房門被大風(fēng)吹壞,工程部全體員工輪流著用身體頂門,確保了高低壓配電房的一卻完好無損。經(jīng)過了十多個小時抗風(fēng)雨的戰(zhàn)斗,確保了酒店的配電及各種設(shè)備設(shè)施沒有受到臺風(fēng)的影響損壞。在早晨6點及時送店,讓酒店正常營業(yè)。使酒店的損失降到最低限度。
三、工程部全體員工在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面都非常主動,互相交流,互相學(xué)習(xí)取長補短,不斷增強業(yè)務(wù)知識水平。利用開會的時間,從酒店的十大敬請電話接聽,以及智能鎖維修方面的基礎(chǔ)知識和電梯安全操作等多方面培訓(xùn),特別注重設(shè)施的維護保養(yǎng)!有計劃的進行培訓(xùn),收到了相當(dāng)好的效果,而新來的員工更是加強業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),有計劃的進行培訓(xùn),收到了相當(dāng)好的效果,使他們盡快熟悉酒店的各項設(shè)備,做好了發(fā)現(xiàn)一般設(shè)備故障能獨立排除的培訓(xùn)工作。
四、工程部經(jīng)理經(jīng)常利用例會強調(diào)的就是安全及工作注意事項,為了確保酒店設(shè)備的安全正常運行,就要提高員工的專業(yè)技術(shù)水平和突發(fā)性事故的應(yīng)變能力。準(zhǔn)確判斷迅速排除各種設(shè)備故障,保證了酒店的設(shè)備正常運行。
五、在節(jié)約能源、降低能耗方面。按照酒店對工程部提出的新要求,要工程部轉(zhuǎn)變?yōu)槔麧櫜块T。我工程部在總經(jīng)理與各部門的支持下,首先對酒店的水、電、空調(diào)等設(shè)備設(shè)施那些是可以立即改進的,那些是無法改進的,在以后的改造中要考慮的,都要進行分析和排查,做出了節(jié)能方案和措施
1.加強了對空調(diào)的管理檢查維修力度,今年夏季加大了對空調(diào)過清網(wǎng)的清洗,提高制冷效果,同時我部門還根據(jù)氣溫、客情、靈活控制空調(diào)的開與關(guān)的時間,把空調(diào)溫度設(shè)置在26度以上。
2.對功率較大的機電設(shè)備,加強巡查確保電機、水泵處于良好的運行狀態(tài),杜絕跑、冒、漏的現(xiàn)象。
3.餐廳和大廳筒燈照明開關(guān)改為分片控制。把白天不需要亮的改為單獨控制。
4.太陽能吸熱板每月清洗兩次,加強吸熱量,減少因熱水不足而開爐燒水次數(shù),今年五月,工程部對太陽能的回水管道進行改造,減少熱水在管道損耗,充分的利用太陽能熱水。與去年同期時間相比用油費減少3萬塊錢。
5.今年星評復(fù)審中要求酒店整改維修幾項工程,工程部承擔(dān)此項工程,為酒店節(jié)省開支幾萬元。
酒店實行了工程部運行設(shè)備日報表制度,每天對水、電等設(shè)備運行監(jiān)測統(tǒng)計與客房出租率進行結(jié)合分析,出現(xiàn)異常當(dāng)即查找原因,強化節(jié)能意識。
一年來,我們工程部的全體同志盡心盡力地為酒店做了大量的工作,不論份內(nèi)的還是份外的都能積極主動去做,但是有些工作與領(lǐng)導(dǎo)要求的還有一定的差距。我們決心在今后的工作中一定認(rèn)真總結(jié)一年來工作中存在的差距,進一步提高每位員工的思想素質(zhì)及個人的技能,為我們酒店再上一層樓,為三級酒店做出最大的貢獻。
一年來,我們車間在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的支持下,以服務(wù)公司和各車間部門為宗旨,加強抓好我們車間各班組的內(nèi)部管理,做好各部門的協(xié)調(diào)配合,較好的完成了全年公司對該車間下達的各項生產(chǎn)任務(wù)和其它相關(guān)的指標(biāo)。
一年來,主要做了以下幾個方面的工作:
一、圍繞中心,活化形式,努力提升宣傳隊伍素質(zhì)。
面對新形勢、新任務(wù)、新要求,培養(yǎng)一支具有政治意識、大局意識、責(zé)任意識的宣傳骨干隊伍是搞好新時期宣傳思想工作的關(guān)鍵。黨支部在加強政治理論學(xué)習(xí)的同時,特別注重宣傳隊伍的思想作用建設(shè)。
黨支部抓住“管住”和“管好”兩個關(guān)鍵,對宣傳工作一直都進行宏觀和微觀、全面與全程管理。進一步加強作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行管理制度。從學(xué)習(xí)制度、報道紀(jì)律等方面對通訊員提出了明確的要求,并建立了相應(yīng)的督查考評機制,從而使通訊員進一步端正了工作態(tài)度,明確了學(xué)習(xí)目的,改進了工作作風(fēng),提高了寫作效率。鼓勵寫手深入一線,開展調(diào)查研究,開展面對面的宣傳思想工作,在深入調(diào)查研究中總結(jié)出宣傳思想工作的新途徑、新方法,從而增強宣傳思想工作的針對性、實效性。
注重提高通訊員的理論素養(yǎng),嚴(yán)格執(zhí)行部內(nèi)學(xué)習(xí)制度。堅持集中理論學(xué)習(xí),并采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,使所有通訊員都得到了不同程度的提高。
以宣傳骨干為龍頭,深化理論學(xué)習(xí)層次,為充分發(fā)揮通訊員的龍頭作用,一年來,部門領(lǐng)導(dǎo)多次組織座談、交流、學(xué)習(xí)會議,不斷提升通訊員們的寫作能力、觀察能力、動手能力。
除了有部門領(lǐng)導(dǎo)親自上課,還先后邀請了宣傳部領(lǐng)導(dǎo)、團委領(lǐng)導(dǎo)授課。參學(xué)人員除了通訊員以外,還擴大至團干、入黨積極分子、團內(nèi)榮譽獲得者、新員工。高層次、高密度、高頻率的學(xué)習(xí)活動,活化了學(xué)習(xí)形式,深化了學(xué)習(xí)內(nèi)容,受到員工的熱烈歡迎。
通過在部門開展主題教育活動、骨干培訓(xùn)、專題研討、輔導(dǎo)講座等形式,在部門內(nèi)部大興學(xué)習(xí)之風(fēng),推進思想解放,使部門宣傳工作開展得特色鮮明。
二、堅持導(dǎo)向,突出影響,不斷加強輿論宣傳工作。
新聞輿論工作牢牢把握黨管媒體的基本原則,堅持正確的輿論導(dǎo)向,堅持團結(jié)穩(wěn)定鼓勁和下面宣傳為主的方針,在部門內(nèi)努力形成“勵精圖治求發(fā)展,同心同德謀跨越”的主流輿論。
明確方向,服務(wù)大局。部門新聞宣傳戰(zhàn)線抓好主旋律宣傳,堅持以公司、部門生產(chǎn)工作指示精神為指導(dǎo),緊緊圍繞公司、部門的中心工作,開展了一系列宣傳報道,譬如各類晚會、第五屆運動會等宣傳報道,始終堅持團結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁和正面宣傳為主的方針,確保正確的輿論導(dǎo)向。
在老師的帶領(lǐng)下,為期兩周的生產(chǎn)實習(xí)落下帷幕,我們對青島啤酒有限公司、恒順萬通釀造有限公司、萬邦制藥、海升果業(yè)有限公司、綠健乳品廠、徐州今天食品有限公司和潤發(fā)一世凈水公司進行了參觀認(rèn)識,給我留下了相當(dāng)深刻的印象。雖然這次實習(xí)的時間比較短,行程也比較倉促,在車程上浪費了不少時間,但我從中學(xué)到了很多。
實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。通過此次實習(xí),讓我學(xué)到了很多課堂上更本學(xué)不到的東西,仿佛自己一下子成熟了,懂得了做人做事的道理,也懂得了學(xué)習(xí)的意義,時間的寶貴,人生的真諦。明白人世間一生不可能都是一帆風(fēng)順的,只要勇敢去面對人生中的每個驛站!這讓我清楚地感到了自己肩上的重任,看清了自己的人生方向,也讓我認(rèn)識到了食品工作應(yīng)支持仔細(xì)認(rèn)真的工作態(tài)度,努力把關(guān)食品質(zhì)量安全,不管遇到什么事都要總代表地去思考,多聽別人的建議,不要太過急燥,要對自己所做事去負(fù)責(zé),不要輕易的去承諾,承諾了就要努力去兌現(xiàn)。這次實習(xí),給大家一個親身體驗的機會,每到一個廠,都會有專人帶領(lǐng)我們進入廠區(qū),參觀幾個典型的車間,并一路為我們講解生產(chǎn)流程2021年食品公司實習(xí)總結(jié)匯總2021年食品公司實習(xí)總結(jié)匯總。在以前的頭腦中,我認(rèn)為的工作都是很美好的,但是車間刺鼻的氣味著實讓大家伙傻了眼,一個個捂著鼻子,卻仍認(rèn)真的聽講解、看設(shè)備。大家不但知道了各廠的發(fā)展風(fēng)貌,更記住了工廠生產(chǎn)所需的設(shè)備與流程,各車間一絲不茍的技術(shù)員更是給大家留下了深刻的印象。
在實習(xí)過程中,我充分的了解到理論聯(lián)系實際的重要性。通過實習(xí),對自己專業(yè)有了更為詳盡而深刻的了解,也是對學(xué)校所學(xué)知識的鞏固與運用。這也使我明白了要不斷的豐富自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能才能使工作更加得心應(yīng)手。一個人要想在自己的職位上有所作為,一定要對自己職業(yè)的專業(yè)知識有所熟悉,不僅要學(xué)習(xí)先進的技術(shù)還要學(xué)習(xí)好基礎(chǔ)知識,同時對自己業(yè)務(wù)所在范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)技能也要熟練掌握。從這次實習(xí)中,我還體會到了實際的工作與書本上的知識是有一定距離的,并且需要進一步的學(xué)習(xí);同時我也深深地體會到了正確的理論指導(dǎo)的重要,尤其是我們的發(fā)動機行業(yè),沒有正確的理論指導(dǎo)就只是盲目地實驗空空浪費時間和經(jīng)費。只有把學(xué)到的理論知識和具體的實踐工作相結(jié)合,我們才能更好的為公司乃至國家、社會服務(wù)。
雖然這次實習(xí)結(jié)束了,但是實習(xí)中所見所聞所學(xué)所感必將更好地指導(dǎo)我今后的人生,感謝老師聯(lián)系了這一次的實習(xí),也感謝實習(xí)中各個單位對我們的支持!在今后的工作和生活中,我將繼續(xù)學(xué)習(xí),深入實踐,不斷提升自我,努力創(chuàng)造業(yè)績,繼續(xù)創(chuàng)造更多的價值。我認(rèn)
為大學(xué)生實習(xí)難,就業(yè)難,除非你有關(guān)系,能給你輕松找到工作,否則就難逃市場選擇的厄運只有不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新,努力做好一名適應(yīng)性強的有用之才,才能做好今后的每一項工作。
13食工1徐佳榮
XX,也許大家都不陌生,那是我們曾經(jīng)周末勤工儉學(xué)的地方,它屬于外商獨資企業(yè),生產(chǎn)糖果制品,產(chǎn)品80%出口,主銷歐美、中東等國家和地區(qū)。公司占地面積11600平方米,廠房、生產(chǎn)設(shè)備達國內(nèi)同行一流水平,環(huán)境優(yōu)美、廠容整潔、公司管理實施haccp-9000質(zhì)量管理體系要求,對生產(chǎn)過程嚴(yán)把衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),符合出口食品廠的衛(wèi)生要求。公司先后通過ciq出口食品衛(wèi)生注冊、qs(質(zhì)量安全)認(rèn)證、iso9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證和haccp食品安全管理體系認(rèn)證。
該公司主要生產(chǎn)果膠軟糖及硬糖,并經(jīng)過藝術(shù)加工,共有30余系列,200多款的造型,與市場潮流需求嚴(yán)密接軌,深受各個年齡層人士喜愛,具有極強的藝術(shù)欣賞價值。
為了能夠?qū)μ枪煽肆Φ闹谱鞴に嚵鞒痰募由罾斫?,我這次實習(xí)的單位選擇了XX食品有限公司。
在這次實習(xí)中,我最大的收獲,那就是能實踐操作!能很好的運用課堂上的理論知識與實踐相結(jié)合。并能從實踐中加深對理論知識的認(rèn)知。
我們這次被分配到加工部,我的工作就是澆注成型!我們所要做的產(chǎn)品是qq糖。qq糖的生產(chǎn)工藝流程如下;
(略)
雖然我的工作很簡單,但在整條生產(chǎn)線卻是至關(guān)重要的!雖然每天只拿著料斗(加工的工具)顯的很輕松似的,但其實這也是我們生產(chǎn)線上最辛苦的崗位。你試想一下,你整天拿那個足有五~六斤重的料斗(裝滿原料)十幾個小時,那你會是什么樣的感覺呢?雖然每次下班我的雙手都腫的動彈不得,但我還是能很好的堅持下來,因為我知道,這是對我的考驗,對我進入社會前的一種磨練,我要克服它!身體上的疲勞不算什么?只要心里充滿希望,再大的困難都會顯得很渺小!
在這次實習(xí)過程中,我學(xué)到的當(dāng)然不止是技能實踐上的,那還有做人處事方面!每一次的實習(xí)都是一個成長。我明白了在做任何事都要用心去做,遇到困難不要慌張,要沉著冷靜的對待!比如,在我們的生產(chǎn)過稱中,會遇到原料調(diào)制的不好(明膠加的少),導(dǎo)致糖難干,從而影響我們的產(chǎn)量,這時候,有的同學(xué)就開始慌張了,就開始抱怨了,但你們不試想一下,慌張,抱怨有用嗎?為何不幫忙一起找出問題所在呢?然后一起解決問題呢?
為什么說我所處的崗位在整條流水線上至關(guān)重要呢?原因是這樣的,任何糖果產(chǎn)品都有規(guī)定的重量,如果我們澆注時澆注少了,那會造成糖果質(zhì)量的不足,那整個糖果也就報廢了,前面所做的一切加工也就白費了!如果澆注太滿,那么調(diào)制好的糖水就會從模具上溢出,最后擺糖的'人也麻煩,她要常常給我們修邊,這樣就造成了人力的浪費,也會影響我們提前完成產(chǎn)量的目標(biāo)!所以處在這個崗位上我們是很有壓力的。但經(jīng)過主管和班長的悉心培訓(xùn)教導(dǎo),我們所做出來的產(chǎn)品都是很標(biāo)準(zhǔn)的。十分感謝XX食品能提供這樣的一個舞臺給我們,讓我們“遇到問題―分析問題---解決問題”!
XX,也許大家都不陌生,那是我們曾經(jīng)周末勤工儉學(xué)的地方,它屬于外商獨資企業(yè),生產(chǎn)糖果制品,產(chǎn)品80%出口,主銷歐美、中東等國家和地區(qū)。公司占地面積11600平方米,廠房、生產(chǎn)設(shè)備達國內(nèi)同行一流水平,環(huán)境優(yōu)美、廠容整潔、公司管理實施haccp-9000質(zhì)量管理體系要求,對生產(chǎn)過程嚴(yán)把衛(wèi)生質(zhì)量關(guān),符合出口食品廠的衛(wèi)生要求。公司先后通過ciq出口食品衛(wèi)生注冊、qs(質(zhì)量安全)認(rèn)證、iso9001國際質(zhì)量管理體系認(rèn)證和haccp食品安全管理體系認(rèn)證。
該公司主要生產(chǎn)果膠軟糖及硬糖,并經(jīng)過藝術(shù)加工,共有30余系列,200多款的造型,與市場潮流需求嚴(yán)密接軌,深受各個年齡層人士喜愛,具有極強的藝術(shù)欣賞價值2021年食品公司實習(xí)總結(jié)匯總工作總結(jié)。
為了能夠?qū)μ枪煽肆Φ闹谱鞴に嚵鞒痰募由罾斫猓疫@次實習(xí)的單位選擇了XX食品有限公司。
通過在實習(xí)單位的學(xué)習(xí)了解到了解所在企業(yè)的市場競爭力及市場營銷的發(fā)展?fàn)顩r;企業(yè)市場營銷活動的內(nèi)容、營銷策略以及特征;從不同角度對實習(xí)單位的經(jīng)驗與不足做出總結(jié);為實習(xí)單位存在的問題進行系統(tǒng)分析;結(jié)合實習(xí)單位實際,運用所學(xué)的市場營銷理論提出解決企業(yè)實際問題的針對性建議。
了解到對于企業(yè)知識不僅是企業(yè)不可缺少的資源,也是企業(yè)發(fā)展的真正動力源
同時,在市場經(jīng)濟條件下,本身又是商品,也具有價值。其次,要有強烈的創(chuàng)新意識,自覺地提高創(chuàng)新能力。不創(chuàng)新,只能是山窮水盡,走絕路;創(chuàng)新是提高企業(yè)市場營銷競爭力的最根本最有效的手段。營銷創(chuàng)新不是企業(yè)個別人的個別行為,而是涉及企業(yè)全體員工的有組織的整體活動。
通過本次實習(xí)充分的了解到企業(yè)在市場營銷方面的實際運作,學(xué)習(xí)到了企業(yè)在實際營銷活動方面的知識與技巧,把書本上的實際經(jīng)驗與實際相結(jié)合起來,加深對市場營銷所學(xué)知識的理解,增強了實際操作的能力。
回顧一年來的工作,感受很多,收獲很多,這其中包涵了各級領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)、教育,同志們的幫助、關(guān)心,也包涵了自己辛勤耕耘、不懈努力的辛酸。一年來,自己始終堅持老老實實做人,實實在在做事這一宗旨,做到做事不貪大,做人不計小,認(rèn)真履行自己的本職工作。在此,談幾點個人體會與收獲。
一、立足本職,實實在在做事。
一年來,自己圍繞本級職責(zé),無論做什么,從不敢有半點馬虎,也不敢有半點偷懶,更不敢對付應(yīng)付,盡了自己的職責(zé),盡量完成自己的工作義務(wù)。
二、與時俱進,努力學(xué)習(xí)不斷“充電”。
公司在進步當(dāng)中,當(dāng)然個人也不能怠慢。在完成本職工作的時候,本人也抽出點時間在學(xué)習(xí)新的知識,面對日新月異的新形勢和千變?nèi)f化的新情況、新工程,只有加強學(xué)習(xí)不斷豐富和充實自我,把學(xué)習(xí)作為增長知識和才干的重要途徑,與時俱進,爭做學(xué)習(xí)型的好職員,才能更好地勝任自己的本職工作。一是自己干什么就學(xué)什么。我自從踏進公司,就與建筑結(jié)下了不解之緣,從一名建筑學(xué)徒、建筑技術(shù)員、建筑管理到建筑總結(jié);從學(xué)電腦基礎(chǔ)知識開始,到學(xué)習(xí)cid繪圖、到現(xiàn)在資料匯總這些都是進步;通過不斷的學(xué)習(xí),一點一滴的知識積累,從不懂至懂、從不會到會,4多年的時間,我就是這樣學(xué)過來的。二是素質(zhì)缺什么就補什么。一年來,根據(jù)自己工作性質(zhì)的變化,經(jīng)常調(diào)整自己的學(xué)習(xí)內(nèi)容,缺什么就補什么。不斷學(xué)習(xí)規(guī)范理論知識、進度理論知識和質(zhì)量、進度及預(yù)算等理論知識。
三、個人“意見”。
我覺得,華英公司是個非常好的歸屬地,非常好的團隊。從公司的環(huán)境、公司的員工到公司的結(jié)構(gòu)。但也有不足的地方,下面我就談?wù)剛€人的看發(fā)。:“不以規(guī)矩,不能成方圓。”雖然是很淺的道理,但是想實現(xiàn)他卻并不難。就從很簡單的地方說起。就譬如工地員工的分工、作息時間、倉庫管理、進度管理等等。有很多都是每個人一把尺,方式和方法都層出不窮各式各樣。還有最主要的就是信息管理,我們是一個團隊,開會商量這個是必不可少,問題主要還是一起商量解決。
一年的工作、學(xué)習(xí)、生活中,自己存在諸多缺點和不足。曾因自己工作隨意,出現(xiàn)過多的失誤與失職,希望各領(lǐng)導(dǎo)能原諒以前的過錯,讓我有新的機會認(rèn)識自己,改正自己。今后,我將倍加珍惜,努力學(xué)習(xí),勤奮工作,忠實履行好老老實實做人,實實在在做事的宗旨,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予的舞臺上,為團隊的發(fā)展盡一份責(zé)任。
作為卓躍電子科技股份有限公司的生產(chǎn)主管,雖然只是短短幾個星期的實習(xí)時間,我卻接觸了多種的管理業(yè)務(wù),使我大學(xué)三年所學(xué)的管理理論知識得到了系統(tǒng)的檢驗。在這短短的五個星期中,我把自己真正融入到工作中去,覺得自己過得很充實,收獲也不校不僅實習(xí)了整個生產(chǎn)企業(yè)的流程,也參與了對管理工作實行審查的更高一層次的管理、生產(chǎn)工作的實踐。
日子在彈指一揮間流逝,xxx年轉(zhuǎn)瞬將成為歷史,回首緬懷的是對xxx年工作的總結(jié),翹首期盼的是對來年工作的開拓和進展。新的一年意味著新的起點、新的機遇和新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,使工作更上一層樓,努力打開一個工作新局面,更好地完成工作,揚長避短。
自今年6月份來多林上班以來,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,履行職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù),下面將任職來的工作情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報:
一、工作完成情況
(一)耐心細(xì)致地做好統(tǒng)計工作:自接手設(shè)備制造車間、整機裝配車間、機加車間工時統(tǒng)計工作的半年來,我認(rèn)真核對派工單、圖紙圖號,嚴(yán)照制度,做好每一次統(tǒng)計,于每月5號前按要求做好工時統(tǒng)計表、在制(完工)品工時統(tǒng)計表分別交與人力資源部和財務(wù)部,確保工時統(tǒng)計的準(zhǔn)確性、及時性。
(二)積極主動地搞好文件管理工作:進公司后,我對文件管理上手比較快,主要做好了以下兩方面的工作:一是普通資料錄入和文檔編排工作,對裝備制造部所涉及的一般性資料文檔和有關(guān)會議記錄,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,根據(jù)工作需要,制作表格文檔,草擬報表等;二是研發(fā)圖紙資料管理工作,對研發(fā)圖紙資料進行系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理,我采取平時維護和定期集中整理相結(jié)合的辦法,將現(xiàn)有200余份研發(fā)常用圖紙文件進行分類存檔,并做好借閱方面的登記管理。
(三)認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好現(xiàn)場車間物料管控以及廢舊金屬的及時處理工作
現(xiàn)場車間物料管控方面:我堅持從公司的利益出發(fā),積極按照公司思路,對現(xiàn)場車間的原材料嚴(yán)格把好調(diào)撥關(guān)、消耗關(guān)和監(jiān)督關(guān),防止鋪張浪費,做到有效控制生產(chǎn)成本。
廢舊金屬的處理方面:嚴(yán)格按照‘廢舊金屬處理流程’操作,在供應(yīng)部價比三家確定價格后,組織相關(guān)人員對廢舊金屬進行分類、過稱、核算、再到財務(wù)部繳費。
綜上兩點能使車間的金屬材料從調(diào)撥領(lǐng)用、實際消耗、理論消耗、邊角余料出售等方面進行有效監(jiān)控,從而對整個公司的金屬原材料的消耗情況進行有效管控。
(四)兢兢業(yè)業(yè)開展行政等方面工作
行政工作是一個非常繁瑣和細(xì)化的工作,進公司以來我在行政工作方面主要完成了以下工作總結(jié):
1.部門員工考勤的實施與管理,裝備制造部會議的策劃與組織;
2.部門辦公用品的請購、領(lǐng)用、建賬管理;
3.公司電力消耗(每月):申請購電卡費用,根據(jù)電業(yè)局單據(jù)對電力消耗進行計算、制表、存檔;
4.部門費用報銷:加班餐費、差旅費、加工費等費用的報銷與發(fā)放;
5.對部門管理人員工作執(zhí)行情況進行跟蹤、協(xié)助部長進行部門管理人員的績效考評工作;
6.部分生產(chǎn)管理政令的傳達。
二、主要經(jīng)驗和收獲
在xx公司工作大半年來,取得了一定成績,總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:
(一)只有擺正自己的位置,虛心學(xué)習(xí),才能盡快適應(yīng)新的工作崗位
(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關(guān)系,才能在新的環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)
(三)只有樹立良好的服務(wù)意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把份內(nèi)的工作做好。
三、存在的不足
(一)工作的主動性和創(chuàng)見性還不夠徹底;
(二)車間現(xiàn)場物料管控宏觀上把握容易,微觀上控制困難,還要下更大的功夫;(三)對生產(chǎn)進度情況了解還不夠及時。
四、下步的打算
(一)加強車間現(xiàn)場物料的管控力度,對物料進行建卡、建手工賬,做到賬、卡、物相符,嚴(yán)控用量關(guān)。
(二)對產(chǎn)品知識要加緊學(xué)習(xí)、盡快熟知;及時了解、跟好生產(chǎn)進度。
(三)在工作主動性的同時、要對工作具有創(chuàng)見性、預(yù)見性,對工作多做總結(jié)、多歸納。從而促使工作能達到更高的層面。
作為裝備制造部的.員工,我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細(xì)”。要協(xié)調(diào)好每一件瑣碎的小事以保證整個團隊的良性發(fā)展,首先要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;其次,要不斷提高自己、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機會,在業(yè)余時間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物、新知識;最后,以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,為公司分擔(dān)更多力所能及的工作。
最后,感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這份工作,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝各位同事在這大半年來對我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照。雖然我還有經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通,再加上自己的不懈努力,定能使工作更上一個臺階,相信xx公司明天會更好!
部門名稱:安全生產(chǎn)管理部
直接上級:分管副總經(jīng)理
管理權(quán)限:受分管副總經(jīng)理委托,行使對生產(chǎn)過程中的管理權(quán)限,并承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)。
管理職能:合理地組織公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程、綜合平衡生產(chǎn)能力、科學(xué)地制定和執(zhí)行生產(chǎn)作業(yè)、計劃、加強安全生產(chǎn)教育、開展積極地調(diào)度工作,以實現(xiàn)用最小合理地投入達到最大產(chǎn)出之管理目的,對所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)。
主要職責(zé):
1.根據(jù)銷售計劃、分公司生產(chǎn)能力及總經(jīng)理意見,負(fù)責(zé)編制公司、月度生產(chǎn)計劃。
2.根據(jù)公司計劃及銷售合同,及時下達生產(chǎn)傳票、并組織生產(chǎn)分公司、技術(shù)、品管、供應(yīng)等有管部門按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務(wù)。
3.配合技術(shù)部門審核新產(chǎn)品開發(fā)方案,并組織新產(chǎn)品試制,不斷提高產(chǎn)品的市場競爭
力。
4.根據(jù)國家及上級主管部門頒布的有關(guān)規(guī)定,制度公司安全生產(chǎn)的管理標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定,并組織公司有關(guān)部門制定安全技術(shù)措施計劃及不安全隱患的改進措施,并監(jiān)督檢查。
5.負(fù)責(zé)各種設(shè)備事故、工傷、傷亡事故、急性中毒事故以及環(huán)境污染事故的調(diào)查處理,并指導(dǎo)改進措施計劃。
6.負(fù)責(zé)督促有關(guān)部門抓好安全上產(chǎn)教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴(yán)格執(zhí)行安全
法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,及時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生。
7.負(fù)責(zé)組織上產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,重視環(huán)境保護工作,抓好勞動防護管理和制訂環(huán)保措
施計劃。
8.及時編制年、季、月度生產(chǎn)統(tǒng)計報表。認(rèn)真做好生產(chǎn)統(tǒng)計核算基礎(chǔ)管理工作,重視
原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表管理工作,確保統(tǒng)計核算規(guī)范化、統(tǒng)計數(shù)據(jù)的正確性。
9.負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)調(diào)度管理工作。強化調(diào)度管理、嚴(yán)肅調(diào)度紀(jì)律,提高調(diào)度人員生產(chǎn)專
業(yè)知識和業(yè)務(wù)管理水平,平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時間,平衡用電、節(jié)約能源。
10.抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓(xùn)工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比。
11.負(fù)責(zé)擬定本部門工作目標(biāo)、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制。
12.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
時光荏苒,20**年在緊張忙碌中度過了,回首這一年,雖然沒有什么轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但對于我自己也經(jīng)歷一段不平凡的考驗與磨礪!在這辭舊迎新之際,我作為生產(chǎn)部主管將深刻的對過去的幾個月經(jīng)行總結(jié),同時祝愿公司明年會更好!首先,總結(jié)下我做品質(zhì)主管那段時間;
一、5月底來到鑫海,著手品質(zhì)管理,主要成績有:
1、每個月發(fā)現(xiàn)異??倲?shù)皆在200起左右,品管的異常報表皆有記錄;
2、對XH1116-20進行了詳盡的測試,測試報告、數(shù)據(jù)量將近1M的電腦存量,可惜電腦丟了,保留下來的數(shù)據(jù)并不多。
3、制作了幾份作業(yè)指導(dǎo)書。
4、對品管部員工進行了培訓(xùn)。
5、制作了各種品質(zhì)管控表格。
6、制定了《電鍍檢驗標(biāo)準(zhǔn)》。
7、制定了《客戶投訴處理流程》
8、協(xié)助改進了進水測試機。
9、協(xié)助整理了ISO外審資料。
10、協(xié)助制定各零件檢驗標(biāo)準(zhǔn)。
11、協(xié)助技術(shù)部,持續(xù)改進產(chǎn)品。
二、不足之處
主要是對企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的不明確,導(dǎo)致了幾次誤判。
其次,作為裝配主管:
一、生產(chǎn)和產(chǎn)量方面:
在我9月中旬上任以來對裝配車間各條線的員工進行分配、調(diào)整,實現(xiàn)了流水線作業(yè),使產(chǎn)能逐月提高,具體出貨量看如下表格:
二、產(chǎn)品質(zhì)量方面:
在完成上述產(chǎn)量的同時,我們也高度重視質(zhì)量,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),每天都進行產(chǎn)品的保壓測試、壽命測試,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整,大大減少了外部質(zhì)量問題。同時每天對員工灌輸質(zhì)量要求,及質(zhì)量理念,堅持品質(zhì)是生產(chǎn)出來的觀點,根據(jù)員工離職情況,及時安排對新員工的技能培訓(xùn),保證每個新員工都能在懂的情況下上崗。只要每個員工都有較強的品質(zhì)意識,并付諸與實際操作中,那么產(chǎn)品質(zhì)量必然會得到穩(wěn)步提高,以滿足客戶的要求。
三、試水不良率:
從上表可以看出,不良率是逐月在減少,質(zhì)量是有明顯的提高,這也說明了,我們上半年的品質(zhì)確實不理想,可能原因有很多。
但施總的到來,對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)進行了改善,進而導(dǎo)致了,不良率的直線下降。
四、人員管理方面:
因為公司生產(chǎn)任務(wù)較重,新員工較多,流動率較高,各崗位工作人員極其不穩(wěn)定,給生產(chǎn)管理方面帶來很大壓力。
在保證了三位線長的`穩(wěn)定情況下,以老帶新的方式,線長對員工手把手指導(dǎo),基本各崗位人員還是能勝任各自的工作。
五、5S管理方面:
由于公司剛實行5S管理,開始員工對于5S管理概念還不夠清晰,加上管理力度不夠,導(dǎo)致了5S管理不夠理想,但對員工的不斷要求下,目前排水線的5S已經(jīng)基本合格,進水、包裝線的5S有待加強,但相比10月已經(jīng)有明顯進步。
六、思想?yún)R報專題安全生產(chǎn)方面:
今年裝配車間發(fā)生了一起盜竊案,一起火災(zāi)。
對于火災(zāi),我們后續(xù)采取了幾點措施防范,并對員工進行了意識強調(diào),讓每個員工,都重視,都做到防范準(zhǔn)備。
七、過去的一年取得了很多的成績,當(dāng)然也有不足的,
1、由于人員的限制,在生產(chǎn)很多急單時,應(yīng)變空間不足,導(dǎo)致出現(xiàn)延遲出貨的現(xiàn)象。新的一年肯定要完善接單流程,調(diào)整目前人員崗位,設(shè)定一定的機動人員,進而解決因為應(yīng)變能力不足而導(dǎo)致的延遲出貨。
2、產(chǎn)品質(zhì)量方面,由于品管部的不穩(wěn)定,且技能水平的不足,經(jīng)常會出現(xiàn)延遲發(fā)現(xiàn),或后發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)象,導(dǎo)致增加了一定的返工成本。
新的一年,要對幾個線長進行生產(chǎn)流程的從新培訓(xùn),必須嚴(yán)格要求見到樣品或BOM表才能生產(chǎn),并且嚴(yán)格按照樣品、BOM生產(chǎn),不得有主觀概念,最后希望品管部也能在技能及檢驗流程上,對現(xiàn)有品管進行培訓(xùn)。
八、對未來一年的計劃:
1、針對目前產(chǎn)能:
A、目前產(chǎn)能上,在現(xiàn)有人員配置不變的情況下,排水線基本不可提高什么,而進水線和包裝線都有5%~10%的產(chǎn)能空間可以提高。進水線需有一個能隨時調(diào)整流水線工藝、觀察力強的線長,并在物料齊備的情況下,完全可以提高5%~10%的產(chǎn)能。包裝線需要有完善、有效的生產(chǎn)計劃,產(chǎn)能完全可以提高10%,范文TOP100甚至可能有20%。因此在此情況下,就需要有倉庫和生管部門的配合。
B、未來必然需要有按鈕流水線,目前我認(rèn)為,只要有足夠的成品倉庫,只要能滿足物料的供應(yīng),人員的到位,就隨時可以實現(xiàn)按鈕上流水線。在按鈕上流水線后,就更體現(xiàn)了計劃員的重要性,計劃安排好了,那么多一條線將是很容易實現(xiàn)的問題。
2、大幅度提高產(chǎn)能的辦法:
除以上提高產(chǎn)能方法后,還可以提高產(chǎn)能的方式則為加班,每個禮拜加班5天到9點,周六不加班,周天放假,按這個制度算,每周的生產(chǎn)時間為74小時,而現(xiàn)有制度是每天9小時,全周不休息,每周生產(chǎn)時間為63小時。因此按第一個制度執(zhí)行,生產(chǎn)時間就會多出11小時,折算過來,那么產(chǎn)能就能提高17.5%,每周皆有休息,我這里也可以控制請假時間,無特殊情況,周一到周六無特殊情況不得請假!
3、提高產(chǎn)品質(zhì)量方面:
A、嚴(yán)格要求對試水設(shè)備的保養(yǎng)工作,有準(zhǔn)確、正常的測試設(shè)備才能保證測試的準(zhǔn)確。
B、嚴(yán)格對試水員進行考試,不合格者進行培訓(xùn),連續(xù)3次考試不合格者淘汰。
C、嚴(yán)格執(zhí)行見樣品或BOM表的生產(chǎn)流程,減少并杜絕因為低級錯誤而導(dǎo)致的返工。
D、利用早會,對線上員工進行質(zhì)量意識培訓(xùn),加強員工產(chǎn)品質(zhì)量意識。
4、人員管理方面:
對于人員的流動率大的問題,我還是用以老帶新,線長親自指導(dǎo)的原則,讓新員工能有效的上崗,并努力提高自身的管人能力。
5、5S管理方面:
明年實行流水線整體考核,主要考核對象為線長,其中5S管理、生產(chǎn)產(chǎn)能為主要項目。實現(xiàn)落實責(zé)任人管理,一對一負(fù)責(zé)區(qū)域。
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