廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)。

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廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇1】

今年以來，我院積極響應(yīng)市委“大干新三年，再創(chuàng)新輝煌”行動號召，緊緊圍繞縣委“加快追領(lǐng)步伐，建設(shè)幸福桂陽”總體目標(biāo)，認(rèn)真貫徹省、市、縣衛(wèi)生工作會議__縣委經(jīng)濟(jì)工作會議精神，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確“大干新三年”主要目標(biāo)，堅(jiān)持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的辦院方針，努力打造“人民滿意，百姓放心”的現(xiàn)代化醫(yī)院，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作措施，各項(xiàng)醫(yī)療業(yè)務(wù)工作進(jìn)展順利，今年1—10月份，完成門診33.17萬人次，比去年同期增長14.3%;住院3.22萬人次，比去年同期增長29.8%;可完成業(yè)務(wù)收入達(dá)1.6億元，比去年同期28%。以此預(yù)算，全年可完成門診39.81萬人次、住院3.87萬人次。醫(yī)院被評為全省綜合醫(yī)院中醫(yī)工作示范單位，醫(yī)院黨總支被評為全省衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)集體、門診部榮獲__市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)‘群眾滿意窗口’榮譽(yù)稱號，袁文進(jìn)被評為全市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)個人、吳永前被評為全縣首屆愛我桂陽標(biāo)兵，多名醫(yī)務(wù)人員受到表彰。

一、工作開展情況

(一)勇于探索，公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作推進(jìn)有序。

1、謀劃醫(yī)院發(fā)展有新高度。為了進(jìn)一步統(tǒng)一全院干部職工思想，科學(xué)謀劃醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃，4月11日，我院在縣演藝中心召開“大干新三年，再創(chuàng)新輝煌”動員大會。院長張權(quán)義作了題為“大膽創(chuàng)新干事業(yè)率先發(fā)展?fàn)幰涣鳌钡膭訂T報告，簡要回顧__年全院工作情況，客觀分析了當(dāng)前醫(yī)院發(fā)展新優(yōu)勢，明確了“大干新三年”的主要目標(biāo)，指出了今年的工作重點(diǎn)。表彰了__年度先進(jìn)科室、先進(jìn)個人。全院干部職工精神得到進(jìn)一步提振，把全院干部職工的心思和精力統(tǒng)一到“大干新三年，再創(chuàng)新輝煌”的實(shí)際行動中來。

2、規(guī)范醫(yī)院管理有新舉措。今年，我院進(jìn)一步建立健全了醫(yī)院印章管理、車輛管理、招待費(fèi)控制、總值班制度等各項(xiàng)管理制度，使醫(yī)院各項(xiàng)管理得到進(jìn)一步規(guī)范。進(jìn)一步完善績效管理方案，邀請醫(yī)院管理顧問有限公司，在深入調(diào)研基礎(chǔ)上，對我院績效管理方案進(jìn)行調(diào)整，進(jìn)一步強(qiáng)化績效管理、考核，優(yōu)化績效分配，對院領(lǐng)導(dǎo)分工進(jìn)行調(diào)整，明確了院領(lǐng)導(dǎo)班子成員績效管理工作職責(zé)，逐步建立以公益性為核心的績效工資體系，體現(xiàn)優(yōu)勞優(yōu)得、多勞多得，提高醫(yī)務(wù)人員待遇，充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員工作積極性，促進(jìn)醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展。

3、人事制度改革出新招。根據(jù)醫(yī)院實(shí)際，結(jié)合崗位特點(diǎn)，今年，我院對部分職能科室、臨床科室主任進(jìn)行了調(diào)整，增設(shè)了黨務(wù)辦、紀(jì)檢監(jiān)察室、藥學(xué)部等職能科室;對護(hù)士長進(jìn)行了全面競聘上崗，通過理論考試、測評、演講、院務(wù)會票決等環(huán)節(jié)，從40位參加競聘人員選聘了20個護(hù)士長。競聘工作公開、公平、公正，職能科室調(diào)整平穩(wěn)有序，使醫(yī)院中堅(jiān)力量得到充實(shí)，凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。

4、專業(yè)人才引進(jìn)有力度。積極引進(jìn)衛(wèi)生專業(yè)人才，先后到南華大學(xué)、湘南學(xué)院、湖南中醫(yī)藥學(xué)院、贛州醫(yī)學(xué)院等醫(yī)學(xué)院校實(shí)地選拔人才，湘南學(xué)院為我院舉辦了應(yīng)屆畢業(yè)生專場人才招聘會。特別是7月份，我院首次成功舉辦了“醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生現(xiàn)場招聘會”，現(xiàn)場從來自各醫(yī)學(xué)校的56名畢業(yè)生中擇優(yōu)選用了19名本科畢業(yè)生，4名研究生初步達(dá)成協(xié)議。今年以來，共引進(jìn)專業(yè)人才65人，其中本科36人，研究生1人，為我院專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍輸入新鮮血液。

5、信息化建設(shè)邁上新臺階。自去年以來，我院開展以電子病歷為主內(nèi)容的信息化建設(shè)工作，投入資金達(dá)320萬元。元月10日正式開通門診信息化建設(shè)，對門診病人全面實(shí)行“一卡通”，一卡通采取“一次掛號，終身使用”的模式，結(jié)束了以往因掛號難而排隊(duì)等候煩惱，讓病友們更順利地接受到治療，只需辦理一張卡，不需再到掛號窗口排對掛號，即可憑卡直接找醫(yī)生進(jìn)行診療，避免了反復(fù)排隊(duì)繳費(fèi)、收據(jù)多容易丟失等弊端。“一卡通”的使用進(jìn)一步優(yōu)化診療程序，從根源上解決廣大群眾“看病難”問題。不僅讓患者就醫(yī)更加快捷方便，同時也為醫(yī)生開展診療工作提供了方便。6月中旬開通全院所有臨床科室住院病人電子病歷。我院信息管理工作的成功開展，使醫(yī)院信息化由以往的以財(cái)務(wù)收費(fèi)為主上升到以醫(yī)院管理和電子病歷為重點(diǎn)的信息化管理系統(tǒng)，逐步開展辦公oa等外圍系統(tǒng)軟件上線支持，為以后推行無紙化、現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)和實(shí)現(xiàn)區(qū)域醫(yī)療信息共享打下了良好基礎(chǔ)。

(二)加大力度，項(xiàng)目建設(shè)工作有序推進(jìn)。

1、門診綜合大樓項(xiàng)目建設(shè)工作進(jìn)展順利。門診綜合大樓建設(shè)項(xiàng)目是我院整體改擴(kuò)建項(xiàng)目群的最后一個項(xiàng)目。該項(xiàng)目總投資概算5400萬元，占地面積2209㎡，總建筑面積20811㎡，大樓建筑層數(shù)為9層。得到了縣委縣政府高度重視，已將我院門診綜合樓建設(shè)項(xiàng)目納入已納入全縣建設(shè)項(xiàng)目“三年大會戰(zhàn)”項(xiàng)目和__年全縣“六個十大”工程內(nèi)容之一。今年元月5日，我院舉行高規(guī)格的奠基儀式，縣委常委、宣傳部部長劉革新主持典禮儀式，__市副市長張?；?、市政協(xié)副主席、衛(wèi)生局局長王東、縣委副書記歐陽志桿等領(lǐng)導(dǎo)出席儀式并致辭。奠基后，我院科學(xué)施工，目前，已完成樁基等基礎(chǔ)工程，進(jìn)入主體工程施工，預(yù)計(jì)年底完成主體工程，明年5月份投入使用。

2、北院建設(shè)項(xiàng)目已基本確定。我院積極籌備北院建設(shè)項(xiàng)目，并報請縣委同意，將在縣城新區(qū)擇址新建。目前縣規(guī)劃局已劃定用地紅線?？h委縣政府高度重視，決定將北院建設(shè)項(xiàng)目作為縣政府的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，為推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度，建議采用“bt模式”運(yùn)作，并由縣城投公司牽頭，組織相關(guān)部門進(jìn)行審批實(shí)施，目前，正按有關(guān)程序與投資方進(jìn)行協(xié)商，各項(xiàng)工作按計(jì)劃進(jìn)行中。

(三)強(qiáng)化措施，醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全工作全面加強(qiáng)。

1、醫(yī)院質(zhì)量管理體系逐步建立。為進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全工作，我院決定建立健全醫(yī)院質(zhì)量管理體系建設(shè)工作，特邀醫(yī)院咨詢管理公司專家指導(dǎo)開展“基于醫(yī)院評價指南和iso9001的流程管理體系咨詢項(xiàng)目”，目前已完成調(diào)研，將通過明確工作職責(zé)，優(yōu)化工作流程，完善工作制度、加強(qiáng)行政制約等措施，量化工作指標(biāo)，落實(shí)核心制度，實(shí)現(xiàn)工作規(guī)范化、管理制度化，進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理，使醫(yī)務(wù)人員在專業(yè)工作和日常事務(wù)中有章可循、有規(guī)可依、有責(zé)可查。

2、重點(diǎn)專科建設(shè)得到加強(qiáng)。今年3月份我院口腔頜面外科、骨科、心血管內(nèi)科、兒科等4個科室已被確定為__市臨床重點(diǎn)?？疲渲锌谇活M面外科、骨科為全市ⅰ類重點(diǎn)?？?，心血管內(nèi)科、兒科為全市ⅱ類重點(diǎn)?？啤Ｎ以喊凑諏？平ㄔO(shè)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，注重人才培養(yǎng)，規(guī)范管理，力爭打造一流?？破放疲⒊浞职l(fā)揮學(xué)科龍頭作用，不斷進(jìn)取，努力完善。同時，逐步規(guī)范?？茖Ｖ喂ぷ鳎瑢I(yè)化管理，使病人得到更專業(yè)更規(guī)范的治療。

3、醫(yī)療業(yè)務(wù)培訓(xùn)全面開展。我院堅(jiān)持以人才隊(duì)伍建設(shè)為核心，實(shí)施人才戰(zhàn)略，按照“請進(jìn)來、送出去”的方式積極培養(yǎng)醫(yī)療業(yè)務(wù)專業(yè)人才。今年已選派8人到湘雅醫(yī)院、省人民醫(yī)院等省級醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí);先后邀請湘雅二醫(yī)院骨科主任倪江東、湘雅醫(yī)院護(hù)理部主任王曙紅教授、__市第三人民醫(yī)院骨科護(hù)士長曹廣莉等知名專家來我院講學(xué);堅(jiān)持例會制度，各科室積極組織醫(yī)生、護(hù)士開展“三基三嚴(yán)”等業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，今年以來，邀請專家講座達(dá)10余場次，派出到省級醫(yī)院長期進(jìn)修學(xué)習(xí)8余人，參加短期培訓(xùn)達(dá)110人次，組織院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)達(dá)30余場(次)。通過強(qiáng)化培訓(xùn)，醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平得到全面提升，根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要對新生兒科進(jìn)行了獨(dú)立分科;外科手術(shù)水平得到提升，今年上半年，我院又成功實(shí)施一例胰頭十二指腸切除手術(shù)(該手術(shù)是腹部外科手術(shù)最復(fù)雜手術(shù)之一)，標(biāo)志著我院在腹部外科頂級手術(shù)領(lǐng)域已取得突破性進(jìn)展，也證明我院手術(shù)室、icu、輔助科室診斷水平等綜合實(shí)力明顯提升。

4、中醫(yī)中藥工作措施有效。為充分發(fā)揮中醫(yī)藥優(yōu)勢，今年，我院強(qiáng)化對中醫(yī)藥工作領(lǐng)導(dǎo)，全面整合醫(yī)院中醫(yī)中藥人才、設(shè)備等方面資源，建立健全工作制度，完善相關(guān)資料，經(jīng)組織專家評審，我院被評為全省綜合醫(yī)院中醫(yī)工作示范單位。

(四)狠抓落實(shí)，以“三好一滿意”為主要內(nèi)容的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)專項(xiàng)活動扎實(shí)開展。

1、進(jìn)一步鞏固了十項(xiàng)便民惠民措施，深入開展醫(yī)療院管理提質(zhì)年活動，“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”全面實(shí)施。積極爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)醫(yī)院活動，扎實(shí)開展抗菌藥物專項(xiàng)整治工作，推進(jìn)“三好一滿意”活動深入開展。特別是在抗菌藥物專項(xiàng)治理工作中，我院專門成立了藥學(xué)部，專門負(fù)責(zé)抗菌藥物專項(xiàng)治理，促進(jìn)合理用藥，制定了《__年臨床用藥管理工作方案》進(jìn)一步明確了工作責(zé)任，細(xì)化了懲罰措施，強(qiáng)化考核、公示制度，確保在今年7月底前，達(dá)到省衛(wèi)生廳規(guī)定的各項(xiàng)指標(biāo)。

2、扎實(shí)開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作。全力推行以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房”活動，在各臨床科室廣泛推行優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房工作，加強(qiáng)護(hù)理管理隊(duì)伍建設(shè)，建立了“護(hù)理部主任—科護(hù)士長—護(hù)士長”的三級護(hù)理管理體系，強(qiáng)化了護(hù)理部的垂直管理，堅(jiān)持護(hù)士長例會制度，加強(qiáng)護(hù)士長考核力度，將行政、護(hù)理質(zhì)量管理、護(hù)理安全管理、護(hù)理科研教學(xué)管理、護(hù)理服務(wù)管理納入護(hù)士長月考核內(nèi)容;加強(qiáng)護(hù)理人員培訓(xùn)，派送出護(hù)士長和護(hù)理骨干參加省內(nèi)外學(xué)習(xí)先進(jìn)護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)，;加強(qiáng)新聘護(hù)士崗前培訓(xùn)，全面提升護(hù)理人員整體素質(zhì)。同時，積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)院幫院活動，建立了“市一醫(yī)院對我院，我院對太和中心衛(wèi)生院”對口幫扶活動提升整體服務(wù)功能。積極開展3.8婦女節(jié)、5.12護(hù)士節(jié)等慶祝活動，開展護(hù)理志愿者活動增強(qiáng)護(hù)理團(tuán)隊(duì)精神。

3、落實(shí)抗菌藥物整治措施。今年，我院專門成立了藥學(xué)部，調(diào)整了抗菌藥物整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員，層層簽訂了責(zé)任狀，通過對臨床科室設(shè)立藥比、加強(qiáng)處方點(diǎn)評、制定抗菌分級管理措施、加強(qiáng)對違規(guī)使用抗菌藥物處罰力度、強(qiáng)化日常監(jiān)督、加強(qiáng)培訓(xùn)等措施，全院抗菌藥物整治工作相關(guān)指標(biāo)達(dá)標(biāo)：住院患者抗菌藥物使用率達(dá)47.2%，低于60%的要求;i類切口抗菌藥物使用率達(dá)18.6%，低于30%的要求;微生物送檢率達(dá)72%，特殊使用級抗菌藥物送檢率達(dá)100%超過送檢率80%的要求;抗菌藥物使用強(qiáng)度為38，低40ddd的標(biāo)準(zhǔn)，對35種抗菌藥物進(jìn)行了調(diào)整，使全院抗菌藥物整治工作達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

(五)真抓實(shí)干，“微笑列車”等民心工程效果明顯。

1、“微笑列車”項(xiàng)目工作有特色。我院進(jìn)一步加大對“微笑列車”項(xiàng)目工作領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按項(xiàng)目工作要求開展唇腭裂免費(fèi)矯治手術(shù)，今年已對82人進(jìn)行了唇腭裂免費(fèi)修復(fù)，為病人減免醫(yī)療費(fèi)用近50萬元。特別是加強(qiáng)對貧困人群、特殊人群免費(fèi)矯治工作力度，今年4月份，對我縣青蘭鄉(xiāng)患罕見巨大淋巴管瘤的8歲小女孩進(jìn)行了免費(fèi)救治，免去了患者的全部治療費(fèi)用。這一事件得到市縣主要媒體關(guān)注，并先后在湖南電視臺、郴州電視臺綜合頻道《今晚八點(diǎn)》欄目、桂陽電視臺《蓉城視點(diǎn)》欄目進(jìn)行了專題報道，得到廣大群眾贊許。同時，為郴州福利院兩名年齡分別只有3歲、9月齡的孤兒免費(fèi)實(shí)行唇腭裂修補(bǔ)術(shù)。全院積極救治，廣泛發(fā)動全院獻(xiàn)愛心活動，組織志愿者義務(wù)照料兩孤兒。在醫(yī)護(hù)人員的精心護(hù)理和志愿者們的貼心照顧下，術(shù)后恢復(fù)良好，得到了__市兒童福利院的高度贊揚(yáng)。項(xiàng)目工作也得到了省慈善總會的充分肯定。

2、白內(nèi)障免費(fèi)復(fù)明、cbm“健康聽力——2030”項(xiàng)目工作到位。我院扎實(shí)開展白內(nèi)障免費(fèi)復(fù)明、cbm健康聽力篩查工作，深入樟市、方元等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展視力、聽力篩查工作，已篩查900余人次，對100名貧困白內(nèi)障患者進(jìn)行免費(fèi)復(fù)明手術(shù)，對400余人進(jìn)行了限價手術(shù)治療，為患者直接減免醫(yī)療費(fèi)用達(dá)40余萬元，得到了來自荷蘭的cbm低視力專家kain和省級醫(yī)院眼科專家的好評。

(六)精心組織，黨建主題活動全面開展。

1、創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得實(shí)效。我院作為全縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動示范點(diǎn)，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，積極開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型黨組織(領(lǐng)導(dǎo)班子)、黨員“先鋒崗、示范崗”創(chuàng)建、“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)年”、“十佳醫(yī)生”、“十佳護(hù)士”評比等活動。扎實(shí)開展了演講賽等豐富多彩的業(yè)余活動;按照創(chuàng)先爭優(yōu)規(guī)定步驟，組織廣大黨員和科主任開展公開承諾，廣大醫(yī)護(hù)人員履行諾言，在各自崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，為醫(yī)院發(fā)展作貢獻(xiàn)。醫(yī)院黨總支被評為全省衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)集體、門診部榮獲__市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)‘群眾滿意窗口’榮譽(yù)稱號，醫(yī)院黨總支書記袁文進(jìn)被評為全市衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動先進(jìn)個人，吳永前被評為全縣首屆愛我桂陽標(biāo)兵，多位醫(yī)務(wù)人員受到表彰。

2、“正風(fēng)肅紀(jì)，一線建功”作風(fēng)大整頓主題活動有新亮點(diǎn)。我院嚴(yán)格按縣委要求，精心組織，周密安排，按照縣委提出的“一線工作法”、干部作風(fēng)“十不”、干部作風(fēng)建設(shè)“四條硬性規(guī)定”等要求，結(jié)合醫(yī)院工作特點(diǎn)，提出了廉潔行醫(yī)“十不準(zhǔn)”，制定了“五個一律待崗”等措施。廣泛宣傳，層層動員，全面部署。自作風(fēng)整頓活動以來，通過實(shí)行不定期明察暗訪，設(shè)立醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、黨風(fēng)行風(fēng)意見箱、公開投訴電話、電子信箱等措施，廣泛聽取他人意見和建議，認(rèn)真查找不足，發(fā)現(xiàn)問題及時研究出解決問題的辦法舉措，使我院干部職工“七不”問題得到明顯改善。其中查處違規(guī)違紀(jì)事件12人，不但處罰適度，而且取得了較好的教育效果。通過批評教育，這些人誠懇的認(rèn)識到了自己的不足，工作熱情高漲。接受投訴70余次，每次醫(yī)院都派出專人跟蹤處理，直至讓投訴群眾滿意為止，取得較好成效，整肅了醫(yī)院全體干部職工工作作風(fēng)，提升了醫(yī)院新形象，以作風(fēng)建設(shè)成效推動醫(yī)院各項(xiàng)工作再上新臺階。同時，按照衛(wèi)生部“萬名醫(yī)師支援農(nóng)村衛(wèi)生工程”項(xiàng)目精神，結(jié)合“轉(zhuǎn)變作風(fēng)走基層，傾聽民聲解難題”作風(fēng)建設(shè)主題活動要求，深入基層，服務(wù)群眾，積極開展對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，重點(diǎn)對流峰中心衛(wèi)生院進(jìn)行幫扶，得到廣大群眾好評。

3、廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)試點(diǎn)工作風(fēng)行動。

根據(jù)縣紀(jì)委要求，我院被列入全縣開展廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)試點(diǎn)的5個非行政單位之一，為確保試點(diǎn)工作扎實(shí)有效開展，我院及時成立領(lǐng)導(dǎo)小組，組建工作班子，制定《廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作方案》，及時召開動員大會進(jìn)行全面動員，目前正按動員部署、清理職權(quán)事項(xiàng)、查找廉政風(fēng)險點(diǎn)、評定風(fēng)險等級、制定防控措施、檢查總結(jié)等各個階段要求抓好落實(shí)，確保把廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作抓出實(shí)效、抓出特色、抓出亮點(diǎn)，積極構(gòu)建科學(xué)的廉政風(fēng)險防控機(jī)制，推進(jìn)醫(yī)院懲防體系建設(shè)。

4、衛(wèi)生下鄉(xiāng)等活動扎實(shí)開展。積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)活動，組織醫(yī)療專家先后深入仁義、方元、樟市、敖泉等鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展義診活動，共派出20余人次，共接受咨詢15000余人次，義診5000余人，發(fā)放宣傳資料3萬余份，免費(fèi)為群眾發(fā)放藥品價值2萬余元，得到當(dāng)?shù)攸h委政府和廣大群眾的好評。在特殊衛(wèi)生節(jié)日開展義診咨詢活動，特別是在3月8日“世界腎臟日”，組織腎內(nèi)科專家開展義診活動，宣傳疾病防治知識，受到廣大群眾歡迎。工會、共青團(tuán)等群組織緊緊圍繞醫(yī)院中心開展好各項(xiàng)工作，舉辦“鬧元宵，猜燈謎”活動，開展5.12護(hù)士節(jié)等豐富多彩的文體活動，組織全院女職工開展“慶‘三·八’戶外拓展訓(xùn)練”，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，激發(fā)工作熱情;醫(yī)院團(tuán)支部組織青年團(tuán)員開展“學(xué)雷鋒見行動”活動，為縣福利院孤寡老人進(jìn)行義診、送溫暖。

(七)廣泛宣傳，樹立醫(yī)院良好形象。

加大對醫(yī)院亮點(diǎn)工作、特色工作的宣傳力度，積極向《大眾衛(wèi)生報》《郴州衛(wèi)生》等刊物投稿，充分發(fā)揮電視傳媒作用，對重大活動、疑難病癥診療、特殊手術(shù)等通過廣播電視、網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行宣傳報道，不斷提升醫(yī)院影響力，對骨科、口腔頜面外科、兒科、心血管內(nèi)科等四個市級臨床重點(diǎn)專科進(jìn)行專題宣傳報道，全年，我院已在《大眾衛(wèi)生報》等省級報刊、電視正面宣傳報道9次(篇)，在市衛(wèi)生局、縣新聞網(wǎng)等媒體宣傳近20篇，目前，多篇稿件在市縣媒體刊發(fā)。同時，抓好醫(yī)院內(nèi)刊《醫(yī)院通訊》的刊發(fā)工作，今年已編發(fā)5期，對醫(yī)院新技術(shù)、新亮點(diǎn)、重大活動等內(nèi)容進(jìn)行宣傳，圖文并茂，逐步形成廣大群眾、病友了解醫(yī)院、關(guān)注醫(yī)院的重要途徑。

二、下段工作打算

1、繼續(xù)推進(jìn)公立醫(yī)院改革試點(diǎn)工作，為進(jìn)一步促進(jìn)醫(yī)院跨越發(fā)展提供源動力。省衛(wèi)生廳已將我縣作為我市二所公立醫(yī)院改革試點(diǎn)醫(yī)院之一，為此，我院將按照省衛(wèi)生廳關(guān)于公立醫(yī)院改革要求，在積極爭取縣委縣政府大力支持的基礎(chǔ)上，認(rèn)真做好醫(yī)院相關(guān)措施落實(shí)，重點(diǎn)通過進(jìn)一步建立健全制度，尤其是要進(jìn)一步完善績效工資考核制度，加快醫(yī)院信息化建設(shè)進(jìn)度，加大便民惠民措施推進(jìn)力度，促進(jìn)醫(yī)院健康有序發(fā)展。

2、加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè)，為建設(shè)三級醫(yī)院打基礎(chǔ)。一是建設(shè)好門診大樓建設(shè)項(xiàng)目。加大項(xiàng)目建設(shè)力度，積極協(xié)調(diào)，盡快實(shí)施門診大樓建設(shè)項(xiàng)目，確保門診大樓在__年投入使用，全面完成醫(yī)院整體擴(kuò)建設(shè)規(guī)劃目標(biāo)。同時，抓好北院建設(shè)項(xiàng)目工作，力爭早日動工。

3、扎實(shí)開展“三好一滿意”等衛(wèi)生行業(yè)活動，為進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全。繼續(xù)扎實(shí)開展“三好一滿意”活動，不斷加強(qiáng)人才培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)水平;強(qiáng)化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，鼓勵創(chuàng)新，努力打造名科名醫(yī)，提升醫(yī)院核心競爭力。

4、加強(qiáng)?？平ㄔO(shè)，為進(jìn)一步提升醫(yī)院核心競爭力出新招。今年，在抓好現(xiàn)有市級重點(diǎn)專科建設(shè)基礎(chǔ)上，力爭將骨科申報省級臨床重點(diǎn)?？?，通過加強(qiáng)人才、設(shè)備、技術(shù)等全方位建設(shè)，打造名醫(yī)名科名院，提升醫(yī)院核心競爭力。

5做實(shí)民心工程，為實(shí)現(xiàn)造福百姓目標(biāo)添亮點(diǎn)。繼續(xù)開展白內(nèi)障免費(fèi)救治、唇腭裂免費(fèi)修復(fù)等民心工程，如質(zhì)如量完成上級分配任務(wù)，為全縣80萬百姓造福。

6、以學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大”精神為契機(jī)，全面推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)。繼續(xù)深入開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面學(xué)習(xí)黨的“十八大”精神，堅(jiān)持按照“正風(fēng)肅紀(jì)，一線建功”作風(fēng)整頓活動要求，確保黨員先進(jìn)性，彰顯黨員風(fēng)采，使黨組織在中成為推進(jìn)醫(yī)院發(fā)展堅(jiān)強(qiáng)后盾，讓黨員先鋒崗在廣大醫(yī)務(wù)人員成為一個響亮口號，同時，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為平臺，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ黠L(fēng)，在廣大干部職工中立足崗位作貢獻(xiàn)，推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)，促進(jìn)全院科學(xué)發(fā)展。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇2】

醫(yī)療衛(wèi)生改革的最終目標(biāo)是要以較低廉的費(fèi)用為病人提供較優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。近幾年來，我院和其它市級綜合性醫(yī)院一樣，成為了我市醫(yī)療衛(wèi)生工作的基本組成部分，而且形成了獨(dú)有的中醫(yī)醫(yī)療衛(wèi)生工作體系，在為人民群眾提供質(zhì)優(yōu)價廉的中醫(yī)藥醫(yī)療保健服務(wù)、繼承發(fā)展中醫(yī)藥學(xué)術(shù)和培養(yǎng)中醫(yī)藥人才方面作了不懈的努力。在__年，我院堅(jiān)持以病人為中心的服務(wù)理念，以提高醫(yī)療質(zhì)量、合理收費(fèi)、降低醫(yī)療費(fèi)用為落腳點(diǎn)，努力為廣大患者提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。醫(yī)院業(yè)務(wù)收入同比增加14.36%，門診量同比增加12.18%，住院病人同比增加5.41%，剔除工作量增加因素后，同比增加4.85%，而每個門診病人費(fèi)用為108.78元，為我市市級9家醫(yī)院的最低。

一、加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，保證和提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量

(一)醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院管理的核心，提高醫(yī)療質(zhì)量是管理醫(yī)院根本目的。醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院的生命線，醫(yī)療水平的高低、醫(yī)療質(zhì)量的優(yōu)劣直接關(guān)系到醫(yī)院的生存和發(fā)展。__年，我院在“醫(yī)療質(zhì)量服務(wù)年”活動的基礎(chǔ)上，把減少醫(yī)療質(zhì)量缺陷，及時排查、消除醫(yī)療安全隱患，減少醫(yī)療事故爭議，杜絕醫(yī)療事故當(dāng)作重中之重的工作。

我院嚴(yán)把醫(yī)療質(zhì)量關(guān)，各科室嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范診療行為，堅(jiān)持首診負(fù)責(zé)制、三級查房制、疑難病人會診、重危病人及術(shù)前術(shù)后討論制度。增強(qiáng)責(zé)任意識，注重醫(yī)療活動中的動態(tài)分析，做好各種防范措施，防患于未然。針對當(dāng)前患者對醫(yī)療知情權(quán)要求的提高，完善各項(xiàng)告知制度。加強(qiáng)質(zhì)控管理，住院病歷書寫實(shí)施了《__市中醫(yī)病歷書寫實(shí)施細(xì)則》和評分標(biāo)準(zhǔn)，通過近一年的運(yùn)行，我院住院病歷的書寫在全市中醫(yī)系統(tǒng)住院病歷質(zhì)控檢查中，總分為全市第二位，前十名優(yōu)勝病歷中我院占三位，前二名均為我院醫(yī)務(wù)人員。

(二)優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)流程以提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)。服務(wù)流程是醫(yī)療機(jī)構(gòu)的運(yùn)行結(jié)構(gòu)和方式，在不增加病房、衛(wèi)技人員的基礎(chǔ)上，優(yōu)化的醫(yī)療服務(wù)流程決定了醫(yī)療機(jī)構(gòu)的效率和競爭力，這在很大程度上增強(qiáng)了醫(yī)院的長期生存能力，使醫(yī)院的可用資源通過平衡流程中的各組成部分來減少重復(fù)和浪費(fèi)，使醫(yī)院現(xiàn)有硬件和軟件達(dá)到較高的利用率和較好的利用水平，盡可能發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員的能力，盡可能滿足病員的需求，取得較高的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。我院堅(jiān)持以病人為中心，在優(yōu)化醫(yī)療流程，方便病人就醫(yī)上下功夫，求實(shí)效，增強(qiáng)服務(wù)意識，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，努力為病人提供溫馨便捷、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。推出各項(xiàng)便民措施，如收費(fèi)掛號窗口聯(lián)網(wǎng)，減少掛號排長隊(duì)，部分專家設(shè)立專門掛號窗口，推出電話預(yù)約掛號等措施。醫(yī)技科室出報告單推出限時承諾。護(hù)理部門在開展星級護(hù)士評選活動中涌現(xiàn)了一批先進(jìn)護(hù)士，全年評出星級護(hù)士56名，護(hù)患構(gòu)筑連心橋，推出便民措施，想方設(shè)法為病人解決實(shí)際問題，住院病人對護(hù)理工作滿意度達(dá)96%。

(三)實(shí)施醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全教育，是加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)。如何提高管理者自身素質(zhì)和加強(qiáng)全院醫(yī)務(wù)人員的素質(zhì)教育是質(zhì)量管理的基礎(chǔ)。提高醫(yī)療質(zhì)量不是單靠幾位管理者或部分醫(yī)務(wù)人員的努力可以實(shí)現(xiàn)的，而是需要醫(yī)院全體職工具有正確的人生觀、價值觀、職業(yè)道德觀;需要強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心、同情心;需要樹立牢固的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全意識;在院內(nèi)全面開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)和“安全就是最大的節(jié)約，事故就是最大的浪費(fèi)”活動，激發(fā)職工比學(xué)習(xí)、講奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，形成了比、學(xué)、趕、超的良好氛圍。

(四)建立完善的質(zhì)量管理體系，規(guī)范醫(yī)療行為是核心。近年來，我院從加強(qiáng)制度建設(shè)入手，結(jié)合各崗位的工作性質(zhì)、工作內(nèi)容，制定了崗位職責(zé)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、人事管理、會議、學(xué)習(xí)、考勤、安全保衛(wèi)、后勤管理、財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)管理、統(tǒng)計(jì)報表管理、醫(yī)療文書檔案管理，獎、懲等共五部分241條管理制度;制定了行政管理、醫(yī)療質(zhì)量管理、護(hù)理質(zhì)量管理、藥品管理、院內(nèi)感染控制管理、財(cái)務(wù)管理以及思想政治工作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理等26項(xiàng)質(zhì)量控制考核細(xì)則;制定職能科室、業(yè)務(wù)科室綜合目標(biāo)責(zé)任書，做到一級管一級，一級向一級負(fù)責(zé)的格局。明確責(zé)任，保證職能，做到責(zé)、權(quán)明確，利益適度，從而管理上做到了有章可循，有章必依，逐步完善管理上的法制化、制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

建立符合醫(yī)院實(shí)際的質(zhì)量管理體系，醫(yī)院成立了以院長、副院長、醫(yī)務(wù)科和各臨床科室為成員的質(zhì)量管理，質(zhì)量控制考核領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全院質(zhì)量管理工作。全院形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓;分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓;職能科室天天抓;臨床科室時時抓的醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全管理的格局。

加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理堅(jiān)持平時檢查與月、季、年質(zhì)控相結(jié)合，嚴(yán)把環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)，確保終末質(zhì)量關(guān)?！白ト?、“促三嚴(yán)”、落實(shí)“三級醫(yī)師”查房制度。醫(yī)務(wù)科經(jīng)常組織院內(nèi)職工學(xué)習(xí)衛(wèi)生法律、法規(guī)、制度、操作規(guī)程及操作常規(guī)，并記入個人業(yè)務(wù)檔案。近年來通過開展以醫(yī)療業(yè)務(wù)管理，努力提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全為目標(biāo)的全方位質(zhì)量管理工作，使醫(yī)院的各項(xiàng)工作達(dá)到了綜合目標(biāo)責(zé)任制預(yù)期目的，醫(yī)療質(zhì)量逐步提高，安全隱患逐漸減少，無醫(yī)療事故發(fā)生，醫(yī)療糾紛也相對較少，提高了醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，今年順利通過浙江省三級乙等中醫(yī)院復(fù)評工作。

二、提高醫(yī)療質(zhì)量，降低醫(yī)療費(fèi)用，是醫(yī)院的最根本目標(biāo)

提高醫(yī)療質(zhì)量，降低醫(yī)療費(fèi)用，讓老百姓用較少的錢享受較為優(yōu)良的醫(yī)療服務(wù)是醫(yī)療體制改革的最根本目標(biāo)。降低醫(yī)療費(fèi)用，提高經(jīng)濟(jì)效益也是每一位院長、患者、社會人、醫(yī)護(hù)人員等共同關(guān)心的社會問題，它是社會性質(zhì)和服務(wù)宗旨的直接反映。作為醫(yī)院的管理者要從加強(qiáng)科學(xué)管理素質(zhì)，降低管理成本著手，從提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)質(zhì)量上下功夫，突出以“技”取勝而非以“費(fèi)”取勝。

(一)今年我院嚴(yán)格執(zhí)行藥品、大型醫(yī)療器械設(shè)備采購招標(biāo)政策和藥品“順加作價”政策，實(shí)行醫(yī)藥分開核算、分別管理、調(diào)整醫(yī)療服務(wù)價格，降低總的醫(yī)療費(fèi)用，降低藥品收入在醫(yī)院總收入中的比重。執(zhí)行藥價“順加作價”政策以后，我院減少藥品收入500多萬元，實(shí)實(shí)在在減輕了病人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。要實(shí)現(xiàn)“降低病人費(fèi)用”這一目標(biāo)，首要的是解決思想認(rèn)識問題和改善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題，要堅(jiān)持“為人民服務(wù)”的宗旨，正確處理社會效益和經(jīng)濟(jì)收益的關(guān)系，把社會效益放在首位，防止片面追求經(jīng)濟(jì)收益而忽視社會效益的傾向的思想?！耙圆∪藶橹行摹保詮V大患者利益為前提，切實(shí)把醫(yī)護(hù)工作作為一個崇高的職業(yè)，處理好醫(yī)院、個人與患者之間的利益問題;切實(shí)做到合理檢查、合理用藥，以低廉的價格提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(二)擴(kuò)大門診業(yè)務(wù)量，提高工作效率。去年我院門診量達(dá)到53.81萬人次，與去年同比增加12.18%。通常來說，同一種病且病情差不多的情況下，門診治療往往比住院治療的費(fèi)用要低得多。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇3】

xx年，我局在市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，按照市局要求，結(jié)合我局實(shí)際，認(rèn)真制定實(shí)施方案，扎實(shí)開展風(fēng)險防控工作，切實(shí)做到防范和防范有機(jī)結(jié)合，確保了全年風(fēng)險防控工作的順利展開?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：

一、主要工作

一)深入學(xué)習(xí)貫徹系列重要講話精神,堅(jiān)持不懈地抓好中央、省、市紀(jì)委全會精神貫徹落實(shí)。認(rèn)真組織認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市、縣紀(jì)委全會精神和縣紀(jì)委全會精神，把握中央、省、市紀(jì)委全會和縣紀(jì)委全會精神，深入學(xué)習(xí)中央、省、市紀(jì)委全會精神，結(jié)合我局實(shí)際，制定我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解表，層層分解，形成了上下結(jié)合、內(nèi)外結(jié)合、上下貫通、一環(huán)接一環(huán)、層層分解的工作機(jī)制。在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持做到理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合，切實(shí)將的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，切實(shí)提高了職工的思想認(rèn)識和廉政意識，增強(qiáng)了責(zé)任意識、憂患意識、服務(wù)意識，為促進(jìn)全市紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利開展提供保障。在學(xué)習(xí)中，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把此項(xiàng)工作作為一件重要工作來抓，認(rèn)真研究，及時布置，確保學(xué)習(xí)效果的有效落實(shí)。

二)認(rèn)真開展專題學(xué)習(xí)教育活動，認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。堅(jiān)持以理想信念教育和黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)教育為重點(diǎn)，以領(lǐng)導(dǎo)特別是領(lǐng)導(dǎo)為重點(diǎn)，以學(xué)習(xí)貫徹中央、省、市紀(jì)委全會精神為重點(diǎn)。通過學(xué)習(xí)教育活動，使每一個領(lǐng)導(dǎo)都能夠認(rèn)真貫徹黨的會議精神、習(xí)系列重要講話精神，堅(jiān)決維護(hù)系列重要講話的核心地位。在學(xué)習(xí)中認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，做到人人有收獲，件件有著落。在學(xué)習(xí)中認(rèn)真落實(shí)好中央、市紀(jì)委關(guān)于黨的紀(jì)律檢查的規(guī)定，嚴(yán)格按照市局和局黨總支要求開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查自糾，并對照《廉潔準(zhǔn)則》規(guī)定，認(rèn)真查找自身在廉潔從政方面存在的問題，對存在問題的主要原因及改進(jìn)措施進(jìn)行了認(rèn)真梳理，并進(jìn)行了深入剖析，找出了自身存在的問題。

三)認(rèn)真落實(shí)廉潔教育工作，認(rèn)真開展廉潔教育宣傳，提高全體對反腐倡廉工作認(rèn)識，增強(qiáng)廉潔從政意識，自覺接受群眾監(jiān)督。

局高度重視，在中深入開展以廉潔自律為重點(diǎn)的廉潔教育，使廉潔從政的理念深入人心、深入人心、深入人心，進(jìn)一步提高了全局廉潔自律和自我約束意識。

二、存在問題

在廉潔自律方面，雖然我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但是在工作中還存在一些問題，有的還是存在一些問題：一是廉潔自律意識淡薄，工作中存有拖拉現(xiàn)象，在廉潔自律方面也需要加大力度，對于一些行為堅(jiān)決予以制止，有些事情時有發(fā)生。二是工作開展還不夠平衡，在對待廉潔自律方面還需進(jìn)一步加大力度，加強(qiáng)與各科室、站所溝通，加強(qiáng)對廉政工作的指導(dǎo)，加大監(jiān)督檢查力度和獎懲。

三、今后努力措施

一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識，增強(qiáng)自我約束能力。進(jìn)一步樹立正確的權(quán)力觀、榮辱觀與利益觀，增強(qiáng)自身的理論水平和鑒別力，進(jìn)一步端正工作態(tài)度，牢固樹立全心全意為服務(wù)的人生觀、價值觀，以扎實(shí)有效的工作贏得群眾認(rèn)可，以優(yōu)異的工作成績回報組織的信任和群眾的期待。

二是進(jìn)一步健全完善規(guī)章制度，規(guī)范管理，規(guī)范運(yùn)行，使我局廉政工作步入制度化、規(guī)范化管理的軌道。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇4】

為進(jìn)一步推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，切實(shí)做好黨風(fēng)廉政教育工作，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工廉潔從政和廉潔自律意識。根據(jù)市委、市政府和市紀(jì)委的統(tǒng)一要求，結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定201_年黨風(fēng)廉政教育計(jì)劃。

1、高度重視黨風(fēng)廉政教育，將其列入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重點(diǎn)，年初制定工作計(jì)劃，年終進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié)。

2、201_年元月，扎實(shí)開展學(xué)習(xí)沈浩同志先進(jìn)事跡活動，進(jìn)一步弘揚(yáng)心系群眾、廉政為民的精神。

3、201_年5月，組織人員參加市法制辦、市人事局舉辦的行政執(zhí)法培訓(xùn)班，組織人員參加省法制辦、省建設(shè)廳舉辦的行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證培訓(xùn)考試。

4、201_年第二季度組織全體干部職工參加《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》知識測試。

5、201_年7月，以建黨89周年為契機(jī)，組織黨員干部參加市建委系統(tǒng)“七一”黨課培訓(xùn)。

6、根據(jù)市委組織部的統(tǒng)一安排，定期組織干部職工參加大講堂授課培訓(xùn)。

7、每月組織一次局黨組中心組理論學(xué)習(xí)會，學(xué)習(xí)貫徹中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系201_—201_年工作規(guī)劃》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，傳達(dá)貫徹中央、省、市會議精神以及領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神。

8、組織全體干部職工參加市干部在線學(xué)習(xí)城教育，確保完成年度學(xué)習(xí)課時及學(xué)分。

9、201_年10月，學(xué)習(xí)傳達(dá)__屆五中全會精神，并認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。

10、201_年第四季度，組織3人參加省法制辦、省建設(shè)廳舉辦的行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證培訓(xùn)考試。

11、加強(qiáng)元旦、春節(jié)等重大節(jié)日期間期間的廉潔自律教育工作，各科室及二級機(jī)構(gòu)開展廉潔自律承諾，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。

12、把黨風(fēng)廉政教育工作納入規(guī)劃工作目標(biāo)任務(wù)管理，將其作為重要內(nèi)容列入局各科室、二級機(jī)構(gòu)年度考核范圍。

13、局黨組全面領(lǐng)導(dǎo)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作，辦公室具體承擔(dān)黨風(fēng)廉政教育工作，并負(fù)責(zé)對各科室及二級機(jī)構(gòu)貫徹落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇5】

根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于開展好xx年廉政風(fēng)險防控和權(quán)力公開透明運(yùn)行工作的通知》(盈紀(jì)發(fā)〔xx〕11號)文件精神，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，結(jié)合《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部從政若干準(zhǔn)則》及財(cái)政工作實(shí)際，采取切實(shí)可行的措施，扎實(shí)做好xx年權(quán)力公開透明運(yùn)行和廉政風(fēng)險防控工作。

一、建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。

經(jīng)局班子研究及時成立了縣財(cái)政局權(quán)力公開透明運(yùn)行和廉政風(fēng)險防控領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，其他班子成員任副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)抓好廉政風(fēng)險防控日常工作。要求各股室要以廉政風(fēng)險排查為基礎(chǔ)，以規(guī)范和制約權(quán)力為核心，以建立健全防控制度為保障，創(chuàng)新體制機(jī)制和方法，把有效防范和化解廉政風(fēng)險工作的責(zé)任落實(shí)到各個股室和崗位，最大限度地降低廉政風(fēng)險，為推進(jìn)財(cái)政懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，促進(jìn)財(cái)政各項(xiàng)工作的順利開展提供有力保證。

二、認(rèn)真做好宣傳動員工作。

要求各股室認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，明確工作責(zé)任，強(qiáng)化工作措施，抓好工作落實(shí)，為縣財(cái)政局開展權(quán)力公開透明運(yùn)行和廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)奠定思想基礎(chǔ)，營造良好氛圍。做好權(quán)力公開透明運(yùn)行工作，健全領(lǐng)導(dǎo)班子民主議事決策制度，規(guī)范執(zhí)行三重一大集體決策制度，圍繞管權(quán)、管人、管財(cái)、管物、管事等重要崗位和事項(xiàng)，修改完善了單位各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，并研究制定下發(fā)了《XX縣財(cái)政局機(jī)關(guān)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度》《XX縣財(cái)政局內(nèi)部控制基本制度(試行)》。對人事任免、獎懲、資金安排等重要事項(xiàng)均由班子集體研究決定，并邀請聯(lián)系我局的縣財(cái)經(jīng)紀(jì)工委領(lǐng)導(dǎo)參與監(jiān)督指導(dǎo)，認(rèn)真遵守主要領(lǐng)導(dǎo)研究重大項(xiàng)目決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用等事項(xiàng)時末位表態(tài)制度，及管權(quán)管事管人管物等重要崗位工作人員輪崗交流制度。繼續(xù)強(qiáng)化二級班子任前公示、談話制度。

三、查找個人崗位廉政風(fēng)險、內(nèi)部機(jī)構(gòu)廉政風(fēng)險和職權(quán)廉政風(fēng)險。

認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省、州、縣有關(guān)作風(fēng)紀(jì)律規(guī)定，加強(qiáng)干部職工的紀(jì)律建設(shè)，強(qiáng)化思想政治教育，使全局干部職工嚴(yán)守黨的思想政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律以及其他的相關(guān)紀(jì)律規(guī)定。加強(qiáng)財(cái)政監(jiān)督檢查，確保各項(xiàng)政策落到實(shí)處。深入開展六個嚴(yán)禁專項(xiàng)整治，繼續(xù)發(fā)力糾四風(fēng)。全局共梳理出權(quán)力個數(shù)38個，內(nèi)部機(jī)構(gòu)廉政風(fēng)險數(shù)15個，查找風(fēng)險點(diǎn)43個，制定防控措施51條;梳理出個人崗位廉政風(fēng)險71個，查找風(fēng)險點(diǎn)128個，制定防控措施181條，制定相關(guān)工作制度6個。

通過采取各種措施，抓實(shí)了財(cái)政部門的權(quán)力公開透明運(yùn)行和風(fēng)險防控工作，使全局干部職工工作作風(fēng)得到進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，有力地推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

四、今后的打算

(一)建立健全制度

依照查找出的風(fēng)險點(diǎn)，認(rèn)真制定防范措施，對需要制定的制度要及時修訂，對還未建立的制度立即著手制定，堵塞制度和監(jiān)控機(jī)制方面存在的漏洞，努力降低廉潔風(fēng)險。共修訂制度大項(xiàng)小項(xiàng)，制定制度大項(xiàng)小項(xiàng)。

(二)制定管理措施

進(jìn)一步明確各崗位人員職責(zé)、權(quán)限范圍內(nèi)業(yè)務(wù)工作，做到權(quán)責(zé)明確。圍繞排查確定的各類風(fēng)險點(diǎn)，有針對性地抓好領(lǐng)導(dǎo)干部和重要崗位管理人員的學(xué)習(xí)和教育，打牢思想道德基礎(chǔ)。此處寫具體措施。

(三)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法。

財(cái)政局將廉潔工作當(dāng)做長期持續(xù)的重要工作來抓，組織全局各股室認(rèn)真總結(jié)廉潔風(fēng)險防控管理工作中的做法、經(jīng)驗(yàn)和需要改進(jìn)的問題，切實(shí)做到防腐拒變。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇6】

高一級部根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一安排部署，在全級部認(rèn)真開展了廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作，取得了明顯成效，現(xiàn)將開展情況

一、統(tǒng)一思想，全力營造良好氛圍

為開展好此項(xiàng)工作，我級部通過各備課組積極營造廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作的良好氛圍，組織組內(nèi)教師學(xué)習(xí)上級有關(guān)廉政建設(shè)工作的文件和規(guī)定，學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話精神，領(lǐng)會精神實(shí)質(zhì)，自覺把思想和行動統(tǒng)一到加強(qiáng)廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作上來，預(yù)防和控制工作中的失誤，從源頭上防治腐敗形象的發(fā)生。通過學(xué)習(xí)，克服“與已無關(guān)”的模糊認(rèn)識，使大家提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想，了解并掌握查找風(fēng)險點(diǎn)的原則和方法，主動查找工作中存在的問題。

二、積極排查，準(zhǔn)確查找工作中存在的問題

（一）科學(xué)制定方案。結(jié)合級部實(shí)際和教育教學(xué)工作特點(diǎn)，通過座談會等形式，交流對開展廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作的意見和建議。在此基礎(chǔ)上，精心制定個人廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作，明確目標(biāo)要求和方法步驟。

（二）積極排查問題。緊密結(jié)合級部教師工作實(shí)際，重點(diǎn)圍繞是否有體罰和變相體罰學(xué)生、是否存在搞有償家教現(xiàn)象，是否收受家長禮物禮金、安排的工作是否按時按質(zhì)完成等重點(diǎn)問題，通過教師自己找、其他同事幫助提、分管領(lǐng)導(dǎo)分別找，深入查擺思想意識、制度機(jī)制、崗位職責(zé)存在的廉政風(fēng)險。

三、制訂措施，強(qiáng)化監(jiān)控，有力防范崗位廉政風(fēng)險

（二）開展公開。通過前期的廉政教育和風(fēng)險查找，我校黨員干部深刻反思，認(rèn)真總結(jié)，簽署了《崗位廉政書》。通過對書的公開，有效提高了全級部教師的自我約束力，進(jìn)一步強(qiáng)化了崗位廉政風(fēng)險的監(jiān)控力度，使崗位廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)深入人心。

（一）開展廉政教育。在推進(jìn)工作過程中，認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等相關(guān)的法律法規(guī)，采取多種形式開展廉政教育。一是注重廉政思想教育。通過個人自學(xué)等多種形式，增強(qiáng)教師的法紀(jì)意識和廉政自律意識，進(jìn)一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀和成績觀，切實(shí)做到自警、自醒、自重、自律，營造良好的廉政氛圍；

優(yōu)化措施

一、要抓好日常思想道德教育。要警鐘長鳴，將防范責(zé)任風(fēng)險的意識灌輸?shù)矫恳唤搪殕T工的腦中。建立預(yù)警制度，定期對當(dāng)前面臨的責(zé)任風(fēng)險進(jìn)行分析，并制定相應(yīng)的對策，由專人監(jiān)督實(shí)施。

二、要強(qiáng)化時效性教育。運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，定期向風(fēng)險點(diǎn)人員發(fā)送廉政提醒信息，引導(dǎo)和告誡大家牢記職責(zé)，干凈干事，對自己的職業(yè)生命負(fù)責(zé)，對黨和人民的教育事業(yè)負(fù)責(zé)。在元旦、春節(jié)、中秋等節(jié)假日前夕，對風(fēng)險點(diǎn)人員進(jìn)行各種形式的廉政防范教育，預(yù)防“節(jié)日病”的發(fā)生。

三、要加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。用科學(xué)發(fā)展觀不斷提高教職員工的政治思想水平、業(yè)務(wù)知識能力以及自我保護(hù)能力，努力降低由于自身因素導(dǎo)致的執(zhí)法風(fēng)險。

四、要加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。通過開展豐富多采的廉政文化，落實(shí)教師職業(yè)道德規(guī)范，培養(yǎng)教師良好的職業(yè)操守，做到忠于職守，勇于負(fù)責(zé)。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇7】

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于開展深入開展深入開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)工作實(shí)施方案〉的通知〉的通知》(瀘委發(fā)〔2022〕44號)、《關(guān)于開展深入開展貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)工作實(shí)施方案〉的通知要求，xx年xx月xx日上午，我局召開了專題學(xué)習(xí)動員部署會議，認(rèn)真對照《方案》要求，現(xiàn)將我局貫徹落實(shí)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)工作實(shí)施方案如下：

一、高度重視，提高認(rèn)識

1、成立了由局長任組長，紀(jì)檢及各科室負(fù)責(zé)同志任成員的局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確專題組成員工作職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的具體工作。

2、制定了貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施意見，并對貫徹落實(shí)情況進(jìn)行全面的總結(jié)。

二、廣泛動員，統(tǒng)一思想

局高度重視貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神與開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、作風(fēng)建設(shè)、效能建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作結(jié)合起來，與“作風(fēng)建設(shè)年”活動緊密聯(lián)系起來，認(rèn)真制定實(shí)施意見，明確了各自的任務(wù)和責(zé)任，并將貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的工作與業(yè)務(wù)工作有機(jī)的結(jié)合起來，確保了貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的有效落實(shí)。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會貫徹落實(shí)省、市、縣相關(guān)要求，堅(jiān)持學(xué)思踐悟、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，不斷提高貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的思想自覺和行動自覺性，做到了有計(jì)劃、有步驟、有措施、有檢查，并把中央八項(xiàng)規(guī)定的要求體現(xiàn)在日常工作中、每一份檔案資料中。

二是認(rèn)真研究制定貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的實(shí)施意見，認(rèn)真研究制定貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的措施，明確專題組織領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的職責(zé)，堅(jiān)持做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫心得體會，并及時將學(xué)習(xí)情況、學(xué)習(xí)體會和整改情況向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報，確保中央八項(xiàng)規(guī)定精神在每一位工作人員中得到了貫徹落實(shí)。

三、嚴(yán)明紀(jì)律，強(qiáng)化管理

3、嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條令條例，落實(shí)集中制。

嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定要求，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，堅(jiān)持決策、管理、監(jiān)督。

4、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的管理和監(jiān)督。

領(lǐng)導(dǎo)要以身作則，自覺做到廉潔奉公、公道正派，在日常工作生活中嚴(yán)于律己，自覺維護(hù)黨紀(jì)國法和廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，做到自重、自省、自警、自勵，不斷強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。

5、堅(jiān)持廉潔自律，自覺接受職工監(jiān)督，認(rèn)真做好“一崗雙責(zé)”。

一是認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”的要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的首要工作來做，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，切實(shí)負(fù)起責(zé)任，堅(jiān)決貫徹關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，做到不越位、不越位，認(rèn)真履行監(jiān)督管理職責(zé)。

二是認(rèn)真貫徹黨的、二中、三中全會、四次全會的精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作會議精神，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的要求。

三是認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)廉潔文化進(jìn)的各項(xiàng)規(guī)定，做到廉潔從政，不越權(quán)、不越位。

四是認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”要求，認(rèn)真履行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，自覺接受群眾的監(jiān)督，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求，自覺踐行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇8】

按照《中國黨領(lǐng)導(dǎo)廉潔從政若干準(zhǔn)則》，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際，認(rèn)真組織開展了廉政風(fēng)險防控工作，現(xiàn)作如下總結(jié)：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任

為了做好廉政風(fēng)險防控工作，鎮(zhèn)高度重視，成立了以鎮(zhèn)為組長，紀(jì)檢組長，副鎮(zhèn)長為副組長，各村（居）委會負(fù)責(zé)人為成員的鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作的安排和日常工作的督導(dǎo)，并制定了相應(yīng)的實(shí)施方案和工作制度，為防范風(fēng)險，鎮(zhèn)在年初召開了全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會議，研究部署了我鎮(zhèn)的廉政風(fēng)險防控工作。

二、加強(qiáng)宣傳，營造氛圍

鎮(zhèn)、高度重視反腐倡廉工作，將廉政風(fēng)險防控納入工作日程，將廉政風(fēng)險防控工作納入重要議事日程，并在年底召開會議，研究制定我鎮(zhèn)的廉政風(fēng)險防控工作計(jì)劃，并在鎮(zhèn)會議上進(jìn)行通報。鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)長親自抓，并親自過問，親自督辦。鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)監(jiān)察室主任對各村（社區(qū)）及鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)行專題研究和部署，對各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)行專題督查。鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)監(jiān)察室主任親自帶隊(duì)，督查各村（社區(qū)）和鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作；村、鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作；鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作；鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作。鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)監(jiān)察室主任、鎮(zhèn)直各村（社區(qū)）對此項(xiàng)工作進(jìn)行督查并要求各村（社區(qū)）對風(fēng)險隱患進(jìn)行排查。

三、強(qiáng)化監(jiān)督，確保落到實(shí)處

一是對全鎮(zhèn)所有機(jī)構(gòu)的廉政風(fēng)險排查工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，并將督查結(jié)果列為考評的重要內(nèi)容。二是組織各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人對我鎮(zhèn)所有機(jī)構(gòu)進(jìn)行廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)行了專項(xiàng)督查。三是對各機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)行專題督查，并對各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)屬機(jī)構(gòu)所有人的廉政風(fēng)險防范工作進(jìn)行專題督查。

四、完善規(guī)范，建章立制

結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，我鎮(zhèn)制定了切實(shí)的工作方案，并按要求建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度。在制度建設(shè)方面，鎮(zhèn)紀(jì)委按照各項(xiàng)工作規(guī)范制定和各項(xiàng)制度，對全鎮(zhèn)的工作進(jìn)行了規(guī)范，制訂并完善了相應(yīng)的工作制度和工作制度。鎮(zhèn)紀(jì)委對所有制度的健全和完善，進(jìn)行了明確的規(guī)劃和統(tǒng)一的設(shè)置，并將各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了一一落實(shí)。鎮(zhèn)紀(jì)委對所有機(jī)構(gòu)的廉政風(fēng)險進(jìn)行了梳理，并將全鎮(zhèn)所有制度的落實(shí)情況納入到考核，并對全鎮(zhèn)所有機(jī)構(gòu)的廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)行了一次全面梳理，為全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇9】

按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定，加快推進(jìn)教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，完善“用人、用錢、用地、用權(quán)”等方面的規(guī)章制度。一是抓好責(zé)任分解。按照權(quán)責(zé)一致原則，明確局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員、各科室和二級機(jī)構(gòu)的反腐倡廉工作目標(biāo)任務(wù)，并規(guī)定時限，落實(shí)措施。為此，局領(lǐng)導(dǎo)班子將與各科室、二級機(jī)構(gòu)簽訂責(zé)任書。二是完善落實(shí)懲防體系建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行“一把手”“兩個不直接分管”和“末位表態(tài)制”；抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項(xiàng)報告制度、領(lǐng)導(dǎo)班子決策議事制度、喜慶節(jié)日期間廉潔自律承諾制度、干部提拔任用制度、重大財(cái)務(wù)開支集體研究制度的落實(shí)和執(zhí)行；貫徹落實(shí)厲行節(jié)約八項(xiàng)要求，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車及接待制度；嚴(yán)格執(zhí)行《市城市規(guī)劃局關(guān)于科級干部請示報告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的實(shí)施意見（試行）》，進(jìn)一步完善和制定科級干部述職述廉工作和科級干部廉政檔案，著力從源頭上預(yù)防和治理腐敗。三是嚴(yán)格責(zé)任追究。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，全面執(zhí)行8項(xiàng)禁止和52個“不準(zhǔn)”廉潔從政行為規(guī)范，對違反規(guī)定的，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不心慈手軟，決不姑息養(yǎng)奸。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇10】

一、科研立項(xiàng)：保持多渠道、穩(wěn)定發(fā)展

本年度積極組織各類科研項(xiàng)目的申報，對申報限項(xiàng)的項(xiàng)目堅(jiān)持公平、公正、公開的院內(nèi)評審制度，并舉辦有關(guān)項(xiàng)目的申報培訓(xùn)、組織國家自然科學(xué)基金申報書的校內(nèi)預(yù)審等，科研項(xiàng)目申報書質(zhì)量明顯提高，取得良好效果。20__年度合計(jì)有20項(xiàng)科研項(xiàng)目獲得立項(xiàng)，資助金額總計(jì)達(dá)75.68萬元，保持穩(wěn)定發(fā)展勢頭。其中國家自然科學(xué)基金1項(xiàng)，廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)研究基金項(xiàng)目9項(xiàng)、廣東省科技廳計(jì)劃項(xiàng)目5項(xiàng)、廣東省自然科學(xué)基金3項(xiàng)，另有2項(xiàng)橫向課題。本年度獲資助項(xiàng)目的特點(diǎn)是基礎(chǔ)研究類較多，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人基本上是碩士、博士或者在讀研究生，說明醫(yī)院近年來人才發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施初顯成效。

二、科研管理：完善工作流程，加強(qiáng)科研的過程管理和終末管理

近年來醫(yī)院承擔(dān)的科研項(xiàng)目數(shù)量多、項(xiàng)目來源多，僅20__年度醫(yī)院承擔(dān)的科研項(xiàng)目就包括國家“十一五”科技支撐項(xiàng)目子項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金、廣東省科技計(jì)劃項(xiàng)目、廣東省自然科學(xué)基金、廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)研究基金及為數(shù)不少的橫向課題，保證科研資金的使用效益一直是近年來科研管理工作的重中之重。本年度保持與財(cái)務(wù)科、總務(wù)科進(jìn)行積極有效的溝通，完善了科研資金開支審批、使用流程，既保證資金安全，又兼顧效率。確保了相關(guān)項(xiàng)目結(jié)題經(jīng)費(fèi)決算的順利進(jìn)行。

科研課題管理方面，加強(qiáng)了科研的過程和終末管理，督促項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成課題的年度報告、結(jié)題報告。本年度完成了國家自然科學(xué)基金、廣東省科技計(jì)劃項(xiàng)目、廣東省自然科學(xué)基金、廣東省醫(yī)學(xué)科學(xué)研究基金共21項(xiàng)年度報告或結(jié)題報告。本年度有1項(xiàng)__年延期項(xiàng)目結(jié)題未獲批準(zhǔn)，已督促課題負(fù)責(zé)人重新總結(jié)項(xiàng)目資料，爭取盡快結(jié)題，同時停止其20__年度項(xiàng)目申報資格。

三、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理：建設(shè)初具規(guī)模，管理規(guī)范有序，成績顯著

20__年度完成了實(shí)驗(yàn)室的搬遷工作，脫離醫(yī)院主體大樓，遷移至一幢獨(dú)立的三層樓。搬遷后的實(shí)驗(yàn)室裝修一新，在對實(shí)驗(yàn)室重新定位后添置了一批實(shí)驗(yàn)設(shè)備，為科研工作的順利開展提供了可靠的保證，也消除了原先駐于醫(yī)院主體大樓的潛在安全隱患。

目前實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)范有序，20__年增加至35名研究生在本實(shí)驗(yàn)室開展課題研究，6名碩士研究生、4名博士研究生順利畢業(yè)。實(shí)驗(yàn)室管理的工作量雖然大幅增加，無安全事故發(fā)生。依托該實(shí)驗(yàn)室開展實(shí)驗(yàn)，發(fā)表SCI論文4篇。

配合科研經(jīng)費(fèi)管理制度，本年度在實(shí)驗(yàn)室管理中繼續(xù)完善成本核算。堅(jiān)持常規(guī)試劑由實(shí)驗(yàn)員進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)配，多個實(shí)驗(yàn)者共用的高值試劑統(tǒng)一申購，再分配給相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)者，避免浪費(fèi)。完善領(lǐng)物流程，由實(shí)驗(yàn)室統(tǒng)一到庫房、藥房等相關(guān)部門領(lǐng)取實(shí)驗(yàn)者所需物料，避免給相關(guān)部門管理帶來不便及管理漏洞。由此產(chǎn)生的實(shí)驗(yàn)室成本，定期從相應(yīng)的課題經(jīng)費(fèi)中扣除，以免實(shí)驗(yàn)室成本虛高。

四、教務(wù)管理：開展各層次教學(xué)，管理嚴(yán)格規(guī)范

為規(guī)范外來學(xué)習(xí)人員的管理、保障醫(yī)療安全，20__年繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行《進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生管理辦法》、《廣東省口腔醫(yī)院進(jìn)修實(shí)習(xí)要求》和醫(yī)院繼續(xù)教育委員會集體討論的制度，對進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的資質(zhì)嚴(yán)格把關(guān)。20__年共招收進(jìn)修生(醫(yī)生)105人、本科實(shí)習(xí)生18人。另有在我院上臨床的研究生44人、住院醫(yī)師培訓(xùn)1人、執(zhí)業(yè)醫(yī)師考前培訓(xùn)3人，學(xué)習(xí)人員高達(dá)171人，較__年招收112名學(xué)習(xí)人員相比增加了55%。20__年度繼續(xù)組織了各學(xué)科專家進(jìn)行每月3～4次的專題講座，較__年度專題講座量又有所增加，講座涉及口腔醫(yī)學(xué)臨床各科的最新進(jìn)展，為來院學(xué)習(xí)人員提供了較好的學(xué)習(xí)條件。同時，加強(qiáng)授課教師的管理，堅(jiān)持聽課人員對授課教師的無記名評分，以作為下一年度授課資質(zhì)的參考。

20__年南方醫(yī)科大學(xué)第一批口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生到本院實(shí)習(xí)，也是本院第一次同時接收如此之多的本科實(shí)習(xí)生。醫(yī)院已裝修了6樓的教學(xué)診室，并安排研究生實(shí)習(xí)，積累教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn)，為迎接本科實(shí)習(xí)生進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備。本年度共接收本科實(shí)習(xí)生18人，醫(yī)院為教學(xué)診室配備了各專業(yè)副高以上職稱、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老師專職帶教，嚴(yán)格遵守南方醫(yī)科大學(xué)本科評估的有關(guān)規(guī)定開展教學(xué)，教學(xué)文件記錄齊全，教學(xué)效果良好，患者滿意，學(xué)生反映良好，為探索有本院特色的口腔醫(yī)學(xué)本科教學(xué)積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

五、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作：項(xiàng)目舉辦有聲有色，社會效益好

20__年度分別有4項(xiàng)國家級和3項(xiàng)省級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目獲得批準(zhǔn)，在獲得立項(xiàng)后，積極督促繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目負(fù)責(zé)人舉辦項(xiàng)目，在項(xiàng)目舉辦后及時總結(jié)，協(xié)助20__年度項(xiàng)目的備案或重新申報。本年度國家級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目涵蓋口腔修復(fù)學(xué)、口腔種植學(xué)、口腔正畸學(xué)和口腔醫(yī)學(xué)(綜合)學(xué)科，省級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目涵蓋牙體牙髓病學(xué)、牙周病學(xué)和口腔護(hù)理學(xué)學(xué)科，舉辦形式有院內(nèi)舉辦、依托華南國際口腔展舉辦以及和基層醫(yī)院合辦等，多數(shù)項(xiàng)目主持人精心組織，邀請了國內(nèi)或省內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域知名專家授課，舉辦得有聲有色，取得良好的社會效益。

六、其他工作

20__年度嚴(yán)格公正地組織完成了該年度醫(yī)院依托南方醫(yī)科大學(xué)的研究生招生工作，共招收了16名全日制碩士研究生、3名博士研究生。順利完成8名碩士研究生和6名博士研究生的畢業(yè)論文答辯工作和__級15名博士和碩士研究生的中期考核工作，此次畢業(yè)的全日制碩士研究生是我院依托南方醫(yī)科大學(xué)正式招收的第一批研究生，經(jīng)過長達(dá)18個月的臨床培訓(xùn)及導(dǎo)師們精心的課題指導(dǎo)，臨床操作熟練，具備一定的解決較疑難問題的能力，答辯委員普遍反映學(xué)位課題完成質(zhì)量較高。另外，還積極組織了南方醫(yī)科大學(xué)研究生導(dǎo)師遴選的認(rèn)定和申報工作，共有4人參加研究生導(dǎo)師認(rèn)定、2人申報新增博士生導(dǎo)師、8人申報新增碩士生導(dǎo)師、8人申報兼職碩士生導(dǎo)師。

本年度共有19名教師參加南方醫(yī)科大學(xué)口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)本科生的專業(yè)大課講授，其中有7名教師未參加過大課講授，根據(jù)學(xué)校要求組織了2次相關(guān)教師專業(yè)大課試講，規(guī)范了教師理論授課行為。17名教師參加了牙體牙髓病學(xué)、牙周病學(xué)、口腔黏膜病學(xué)、兒童口腔醫(yī)學(xué)、預(yù)防口腔醫(yī)學(xué)、口腔頜面外科學(xué)、口腔修復(fù)學(xué)、口腔正畸學(xué)、口腔生物學(xué)等口腔醫(yī)學(xué)主要專業(yè)課程講授，學(xué)生普遍反映教學(xué)效果良好。已建立院內(nèi)教學(xué)提醒制度，有效地避免教學(xué)事故的發(fā)生。

醫(yī)師人文醫(yī)學(xué)執(zhí)業(yè)技能培訓(xùn)將成為今后醫(yī)師執(zhí)業(yè)的前提條件，20__年開展了3期分別針對在院學(xué)習(xí)的研究生、本科生以及臨床科室主任的醫(yī)師人文醫(yī)學(xué)執(zhí)業(yè)技能培訓(xùn)，在研究生、本科生上臨床接觸患者前進(jìn)行培訓(xùn)，提高了其臨床診治患者的技巧，減少醫(yī)療糾紛，提高醫(yī)療質(zhì)量，成為我院學(xué)生培養(yǎng)的另一特色。

廉政風(fēng)險防控工作總結(jié)【篇11】

（一）著力“三個強(qiáng)化”，增強(qiáng)防控工作主動性。一是強(qiáng)化組織保障。今年以來，我局結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子成員變動，及時調(diào)整了市城鄉(xiāng)規(guī)劃局廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，副局長和總工程師任副組長，各科室主要負(fù)責(zé)人為成員。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。今年6月，按照市委在全市全面展開廉政風(fēng)險防控工作的任務(wù)部署，我局及時召開了動員會，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)了市委書記王福宏、市紀(jì)委書記汪學(xué)致、常務(wù)副市長萬以學(xué)等關(guān)于在全市全面深入開展廉政風(fēng)險防控管理工作的講話精神，進(jìn)行了任務(wù)分解，明確了局長梅一峰為防控工作第一責(zé)任人，各分管領(lǐng)導(dǎo)為各分管科室防控工作具體責(zé)任人，各科室主要負(fù)責(zé)人為防控工作各階段任務(wù)開展的主要責(zé)任人，具體實(shí)施風(fēng)險查找、等級評定、措施制定等工作的開展，辦公室匯總經(jīng)局務(wù)會討論通過后上報，真正做到工作有計(jì)劃、推進(jìn)有步驟、實(shí)施有落實(shí)。三是強(qiáng)化氛圍營造。通過召開動員會、推進(jìn)會、印制文件資料、網(wǎng)站宣傳等形式，對廉政風(fēng)險的重要性、風(fēng)險防控的主要措施、如何開展風(fēng)險防控工作等方面進(jìn)行了詳細(xì)的宣講，讓干部職工學(xué)習(xí)、了解、掌握廉政風(fēng)險防控管理知識，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍，有效防止腐敗行為發(fā)生。

（二）注重“五大舉措”，增強(qiáng)防控工作的針對性。一是梳理“一目錄”。針對城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作特點(diǎn)，要求各科室結(jié)合各自科室職能，在試點(diǎn)工作基礎(chǔ)上，認(rèn)真梳理權(quán)力事項(xiàng)，查清權(quán)確權(quán)是否完全，并編制好權(quán)力運(yùn)行目錄。權(quán)力運(yùn)行目錄由原來的14項(xiàng)85條精減到現(xiàn)在的14項(xiàng)53條（其中：權(quán)力內(nèi)部運(yùn)行目錄由原來的9項(xiàng)29條精減到8項(xiàng)18條，權(quán)力外部運(yùn)行目錄由原來的5項(xiàng)56條精減到6項(xiàng)35條）。二是繪好“流程圖”。按照“程序法定，流程簡便”的要求，圍繞“三重一大”、行政審批、規(guī)劃編制、方案審查等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對每一項(xiàng)職權(quán)，明確辦理主體、依據(jù)、程序以及辦理事項(xiàng)所需提交的全部材料，繪制“權(quán)力運(yùn)行外部流程圖”；對職權(quán)在單位內(nèi)部運(yùn)行的各個環(huán)節(jié)、責(zé)任主體、辦理時限等進(jìn)行規(guī)范，繪制“權(quán)力運(yùn)行內(nèi)部流程圖”。今年以來，我局進(jìn)一步優(yōu)化權(quán)力運(yùn)行流程，修改完善流程圖58幅。三是找準(zhǔn)“每個點(diǎn)”。以機(jī)關(guān)科室、局屬二級機(jī)構(gòu)排查出的科室風(fēng)險和崗位風(fēng)險為基礎(chǔ)點(diǎn)，以單位內(nèi)部管理制度為聯(lián)系線，緊扣“三重一大”、規(guī)劃行政審批、規(guī)劃行政執(zhí)法等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，認(rèn)真排查在崗位職責(zé)和權(quán)力運(yùn)行中可能發(fā)生不廉潔行為的風(fēng)險點(diǎn)。在去年試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，共優(yōu)化排查風(fēng)險點(diǎn)153個。四是評定“風(fēng)險級”。針對查找出來的風(fēng)險點(diǎn)，按照“高、中、低”的等級標(biāo)準(zhǔn)，合理劃分風(fēng)險等級，其中高級風(fēng)險點(diǎn)27個，中級風(fēng)險點(diǎn)73個，低級風(fēng)險點(diǎn)53個。五是編好“防控網(wǎng)”。針對不同等級的風(fēng)險實(shí)行分級防控，深入分析風(fēng)險點(diǎn)產(chǎn)生的主客觀原因，從思想道德、崗位職責(zé)、外部環(huán)境等方面制定切實(shí)可行的防控措施，編制了一道保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政“防火墻”。

（三）落實(shí)“兩道保險”，增強(qiáng)防控工作的有效性。一是完善風(fēng)險防范措施。在查準(zhǔn)、查全、查深廉政風(fēng)險的基礎(chǔ)上，整合資源，建立規(guī)劃局廉政風(fēng)險信息庫，對可能在行政、業(yè)務(wù)、管理、崗位等環(huán)節(jié)上發(fā)生的廉政風(fēng)險情況進(jìn)行常態(tài)化分析，建立廉政風(fēng)險分析機(jī)制；完善預(yù)防廉政風(fēng)險的工作機(jī)制，在認(rèn)真梳理單位職責(zé)權(quán)限、業(yè)務(wù)流程和規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作實(shí)際，建立健全在重大決策、重要人事任免、重大事項(xiàng)和大額資金使用等方面的議事規(guī)則、工作程序和規(guī)章制度。二是建立防控長效機(jī)制。要求干部職工在廉政方面做出廉政承諾，組織全體干部職工進(jìn)行自查自糾，將廉政工作情況進(jìn)行公開，對梳理出來的問題和業(yè)務(wù)流程、辦事程序，向單位干部職工和社會群眾進(jìn)行公示，實(shí)行“陽光”操作；建立問責(zé)制，對已經(jīng)審核的廉政風(fēng)險，凡因制度不健全、工作不到位，導(dǎo)致廉政風(fēng)險發(fā)生的，將一律按照黨風(fēng)廉政的有關(guān)規(guī)定及《廉政準(zhǔn)則》等要求，嚴(yán)格問責(zé)處理；進(jìn)一步完善相關(guān)制度規(guī)定，相繼出臺了《市建設(shè)項(xiàng)目容積率指標(biāo)計(jì)算規(guī)則（試行）》和《市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理暫行辦法》等規(guī)范性文件，完成了市村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理工作意見的起草、報批等工作，待市政府常務(wù)會議審議通過后頒布實(shí)施。

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