美發(fā)合同。

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美發(fā)合同 篇1

甲方：__________________

乙方：__________________

甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)招用乙方為本企業(yè)員工，由于本行業(yè)為技術(shù)性較強(qiáng)，人員流動(dòng)較大的工種，需要投入大量的精力和財(cái)力，所以甲乙雙方根據(jù)中國(guó)有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動(dòng)協(xié)議，經(jīng)協(xié)商同意簽定以下條例，本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。

第一條 合同期限

一、合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。

第二條 工作學(xué)習(xí)任務(wù)和勞動(dòng)報(bào)酬

一、乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。

二、甲方安排乙方從事美發(fā)美容工作。

三、助理級(jí)人員，按公司考核分類(lèi)，技術(shù)類(lèi)共分學(xué)員助理、冷燙師、花燙師、吹風(fēng)手、燙發(fā)師、準(zhǔn)師、實(shí)習(xí)發(fā)型師八大階段，管理層共分部長(zhǎng)、培訓(xùn)導(dǎo)師、店長(zhǎng)、經(jīng)理等階段。乙方考核為_(kāi)_____級(jí)人員，從此級(jí)開(kāi)始，按段晉升。凡按規(guī)定學(xué)習(xí)、考核、升級(jí)，一級(jí)不漏，按部就班，爭(zhēng)取在3年內(nèi)成為本店發(fā)型師或者管理層。

四、甲方根據(jù)企業(yè)的發(fā)展以及乙方的技術(shù)熟練度、勞動(dòng)效率、工作表現(xiàn)等，經(jīng)考核合格后逐步提高乙方的工資水平。

五、乙方同意按甲方工作需要，安排乙方從事______________一職，承擔(dān)學(xué)習(xí)和工作任務(wù)，并完成崗位所規(guī)定的服務(wù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

六、合同期內(nèi)，店鋪因經(jīng)營(yíng)、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象，一個(gè)月內(nèi)，乙方休假待崗，無(wú)補(bǔ)助，如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助10元生活費(fèi)。

七、甲方次月_______日為發(fā)放職工上月工資日期。

第三條 雙方約定事項(xiàng)的權(quán)利和義務(wù)

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及國(guó)家相關(guān)法律，增刪企業(yè)各項(xiàng)管理制度的權(quán)利。

2、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理需要，調(diào)整用人、培訓(xùn)考核的權(quán)利。

3、甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權(quán)利。

4、提供乙方基本的安全工作條件。

5、對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，定期對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所、危險(xiǎn)設(shè)備進(jìn)行安全檢查，糾正違章。

6、對(duì)乙方進(jìn)行定期技術(shù)和管理、服務(wù)品質(zhì)的培訓(xùn)。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中遇到的問(wèn)題，有提出意見(jiàn)、建議的權(quán)利。

2、堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營(yíng)管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切權(quán)益的義務(wù)。

3、不對(duì)公司隱瞞任何真實(shí)情況。

4、乙方如擅自解除合同，應(yīng)交還相關(guān)公司物品。

5、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方所制定的各項(xiàng)制度，不得與顧客和員工有男女曖昧關(guān)系或者私自上門(mén)服務(wù)及經(jīng)濟(jì)糾紛，因乙方個(gè)人的過(guò)錯(cuò)行為給消費(fèi)者造成的損失而引起的法律責(zé)任等一切不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)，與甲方無(wú)關(guān)。

6、合同期內(nèi)，乙方如違反國(guó)家政策和法規(guī)，一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé)，乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全，衛(wèi)生法規(guī)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德，認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。

7、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金。（注：發(fā)型助理學(xué)習(xí)保證金______元，燙染師學(xué)習(xí)保證金為_(kāi)_____元，發(fā)型師學(xué)習(xí)保證金為_(kāi)_____元）正常合同期滿后全部退還乙方。

三、在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書(shū)面辭職書(shū)，甲方將在一個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)批準(zhǔn)離場(chǎng)，不退還協(xié)議保證金，如協(xié)議保證金未交納完，在工資內(nèi)補(bǔ)交完，只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。

四、乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，辭退乙方，并不發(fā)放協(xié)議保證金：

1、多次工作失誤，經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職、不稱(chēng)職，不符合錄用條件的。

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，一個(gè)月被警告、投拆三次以上的。

3、嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的'。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

5、乙方患病超過(guò)療期三個(gè)月（最長(zhǎng)）不能從事原工作或另行安排的工作的。

6、乙方擅自離開(kāi)公司的，及嚴(yán)重違反公司制度和員工守則的。

五、有下列情形之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同，并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任。

1、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

2、甲方未支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

3、經(jīng)雙方協(xié)商停工無(wú)補(bǔ)助超過(guò)30天的。

4、甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。

六、乙方有機(jī)會(huì)接受甲方送出外地專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，雙方應(yīng)簽定培訓(xùn)合同，培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，乙方在合同期內(nèi)違約，甲方可按合同規(guī)定追回培訓(xùn)費(fèi)。

七、合同期滿后一年內(nèi)不得本店五公里范圍內(nèi)作同一行業(yè)工作，及將本店技術(shù)及管理程序外傳，造成本店鋪損失或不良影響者甲方追究乙方民事訴訟責(zé)任。

八、乙方在職期間工作表現(xiàn)優(yōu)秀，在新發(fā)展的店鋪內(nèi)將有資格優(yōu)先考慮加入股份以便更好地共同管理發(fā)展，協(xié)議即日生效。

第四條 福利待遇

一、乙方在甲方工作期內(nèi)，其親屬來(lái)公司燙染可享五折優(yōu)惠。

二、按國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定，乙方可享受法定婚喪假，乙方如超假，經(jīng)批準(zhǔn)可做事假處理，否則，按曠工處理。

三、乙方在工作期內(nèi)，可享受免費(fèi)燙染四次的權(quán)利。

四、乙方若工作技術(shù)突出可獲公司額外獎(jiǎng)勵(lì)。

五、乙方每年生日可享受公司提供的生日會(huì)及休假一天。

六、乙方在簽定合同期滿后將享受到以下福利（按合同期算）

1、一年合同可享受15天年假（過(guò)年后休）+200元獎(jiǎng)金

2、一年半合同可享受20天年假（過(guò)年后休）+500元獎(jiǎng)金

3、兩年合同可享受30天年假（過(guò)年后休）+1000元獎(jiǎng)金

4、自簽定合同起公司將為合同員工分擔(dān)一部份保險(xiǎn)金

第五條 違反勞動(dòng)合同應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任

一、甲乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)支付違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)是乙方在甲方一個(gè)月的薪水。

二、乙方在職期間應(yīng)對(duì)甲方的技術(shù)及商業(yè)活動(dòng)予以保密，如果違反合同對(duì)外私自透露，給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小給與賠償，損失特別巨大的，甲方有向當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)提起對(duì)乙方訴訟的權(quán)利。

三、乙方離開(kāi)本公司一年內(nèi)不允許在本公司方圓五公里內(nèi)從事相關(guān)行業(yè)，不允許利用熟悉的員工套取公司商業(yè)機(jī)密，不允許曾在甲方工作的員工共事，乙方如果不履行規(guī)定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約的法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任，并一次性向甲方支付違約賠償金五萬(wàn)元整，同時(shí)，乙方應(yīng)違約行為所獲得的收益應(yīng)當(dāng)還予甲方，若損失特別巨大的，甲方有向當(dāng)?shù)匦姓C(jī)構(gòu)提起對(duì)乙方訴訟的權(quán)利。

第六條 本合同自簽約之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。如有涂改、代簽均無(wú)效。

第七條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的，可在法定申訴時(shí)效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第八條 甲乙雙方如有約定事項(xiàng)或未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商，另附書(shū)面協(xié)議為本合同條款，具有同等法律效力。

甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

美發(fā)合同 篇2

甲方（用人單位）名稱(chēng)：

法定代表人（委托代理人）：

乙方（勞動(dòng)者）姓名：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限和工作內(nèi)容

第一條 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。期限為 年（月）。試用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限為 天。

第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位（工種）工作。甲方根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更乙方工作崗位（工種）。

第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、工作時(shí)間和休息休假

第四條 甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定 條款。

（一）乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，每天工作 小時(shí)（不超過(guò)八小時(shí)），每周工作 小時(shí)（不超過(guò)四十小時(shí)），具體作息時(shí)間，由甲方規(guī)定。

（二）經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均每日工作時(shí)間不得超過(guò)8小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不得超過(guò)40小時(shí)。

（三）經(jīng)勞動(dòng)保障部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制的，工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排。

第五條 甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間，控制加班加點(diǎn)，保證乙方的'休息與身心健康，甲方因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的，應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。

三、_____和勞動(dòng)條件

第六條 甲方不得招錄用未滿16周歲的未成年人，并按國(guó)家規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊_____。

第七條 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

第八條 甲方每月 日以貨幣形式足額支付乙方工資，甲方支付的工資應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第九條 實(shí)行計(jì)時(shí)工資的，每月標(biāo)準(zhǔn)工資為 元。

實(shí)行計(jì)件工資的，每月底薪為 元，計(jì)件單價(jià)為 元或完成工作額的 %提成。

第十條 甲方為乙方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。

第十一條 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間，支付不低于工資150%的工資報(bào)酬。

公休日甲方安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資200%的工資報(bào)酬。

法定休假日甲方安排乙方工作的，支付不低于工資300%的工資報(bào)酬。

第十二條 非因乙方原因造成甲方停工、歇業(yè)，且雙方未解除勞動(dòng)關(guān)系，未超過(guò)一個(gè)月的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過(guò)一個(gè)月，未安排乙方工作的，甲方應(yīng)按不低于當(dāng)?shù)厥I(yè)_____標(biāo)準(zhǔn)支付乙方停工生活費(fèi)。

五、_____福利待遇

第十三條 甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)_____的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育_____費(fèi)用；社會(huì)_____費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)_____有關(guān)手續(xù)。

第十四條 乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家和地方有關(guān)生育_____政策規(guī)定執(zhí)行。

第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇：

六、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

第十六條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第十七條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第十八條 乙方有權(quán)拒絕甲方安排違法、不道德或損害乙方身心健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉控告。

第十九條 乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對(duì)乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方的同意，不得公開(kāi)和泄露。

第二十條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第二十一條 訂立勞動(dòng)合同時(shí)，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保證金、定金或其他財(cái)物，不得要求強(qiáng)迫乙方集資入股，也不得扣押乙方的身份證等證件。

此協(xié)議一式貳份。甲、乙雙方各保留一份。

甲方法人代表：乙方法人代表：

（簽字蓋章）（簽字蓋章）

日期：日期：

美發(fā)合同 篇3

一、甲方名稱(chēng)：________

甲方地址：__________

聯(lián)系電話：________

二、乙方姓名：_________

居民身份證號(hào)碼：________

聯(lián)系地址：_________

聯(lián)系電話：_________

三、甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。

合同期限和工作內(nèi)容

第一條、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。期限為_(kāi)____年。

第二條、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事美容師崗位工作。

第三條、乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

工作時(shí)間和休息休假

第四條、實(shí)行不定時(shí)工作制，工作時(shí)間和休息休假甲乙雙方協(xié)商后安排。

第五條、甲方安排乙方加班加點(diǎn)的，給予乙方2元/小時(shí)補(bǔ)貼。

勞動(dòng)報(bào)酬

第六條、甲方每月15日以轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資。

勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

第七條、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第八條、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。

第九條、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同國(guó)。

勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第十條、訂立勞動(dòng)合同時(shí)，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正當(dāng)利益。

第十一條、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。

1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

3、嚴(yán)重失職，對(duì)甲方利益造成重大損害的4ady。

第十二條、本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。如乙方不愿續(xù)訂，應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第十三條、乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除本合同，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失：

1、由甲方出資培訓(xùn)和招收的人員，為其支付培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)；

2、對(duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作4ady造成的.直接經(jīng)濟(jì)損失；

3、本合同約定的其他賠償費(fèi)用。

違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

第十四條、乙方違反本合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金貳仟元。

雙方約定的其他事項(xiàng)

第十五條、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的，乙方應(yīng)依法保守商業(yè)秘密或競(jìng)業(yè)限制的事項(xiàng)。

其他

第十六條、本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條、本合同壹式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。

第十八條、乙方確定聯(lián)系地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)送達(dá)地址。如發(fā)生變化，乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方。

甲方 ：________ 乙方 ：________

_____年_____月_____日_____年_____月______日

美發(fā)合同 篇4

養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

第1 頁(yè)

一． 儀容 儀表 禮貌 禮節(jié) 培訓(xùn)計(jì)

1.什么是儀容儀劃表？

儀容：通常是指人的外觀、外貌。其中的重點(diǎn)，則是指人的容貌。在人際交往中，每個(gè)人的儀容都會(huì)引起交往對(duì)象的特別關(guān)注。并將影響到對(duì)方對(duì)自己的整體評(píng)價(jià)。在個(gè)人的儀表問(wèn)題之中，儀容是重點(diǎn)之中的重點(diǎn)。 儀表：是綜合人的外表，它包括人的形體、容貌、健康狀況、姿態(tài)、舉止、服飾、風(fēng)度等方面，是人舉止風(fēng)度的外在體現(xiàn)。風(fēng)度是指舉止行為、接人待物時(shí)，一個(gè)人的德才學(xué)識(shí)等各方面的內(nèi)在修養(yǎng)的外在表現(xiàn)。 2.儀容儀表要求

女： 不染不剪怪發(fā)，不許散發(fā)披肩，長(zhǎng)發(fā)應(yīng)扎起，保持頭發(fā)整潔干凈

面部：男:不留胡須，飯后漱口，保持面部的清潔

女:不化濃妝化淡妝（對(duì)于服務(wù)人員來(lái)說(shuō)，外貌修飾是必要的，適當(dāng)?shù)耐饷残揎棔?huì)使自己容光煥發(fā)，充滿活力。不過(guò)這里同時(shí)要指出，過(guò)分的打扮，濃妝艷抹是不適宜的，從心理學(xué)的角度去認(rèn)識(shí)，服務(wù)人員不應(yīng)在賓客面前炫耀自己，在各種場(chǎng)合中要注意自己的身份和裝束），飯后漱口，保持面部的清潔

工服：穿工服要注意整潔，制服的美觀整潔即突出了服務(wù)人員的精神面貌，也反映了企業(yè)的管理水平和衛(wèi)生狀況。穿制服要特別注意領(lǐng)子和袖口的潔凈，如果你穿的制服是又臟又皺的，就會(huì)引起賓客的反感，容易使賓客產(chǎn)生不好的聯(lián)想，尤其對(duì)于一些習(xí)慣于用工服是不是平整潔凈來(lái)判斷整個(gè)服務(wù)水準(zhǔn)的賓客來(lái)說(shuō)，工服平整潔凈的意義就顯得極為重要了。

所以每天上崗前，服務(wù)人員要細(xì)心地反復(fù)檢查制服上是否有痕跡、污漬、扣子齊全，衣褲有漏縫和破邊?？傊毥?jīng)反復(fù)檢查后才能上崗，為了替換洗滌和以防急用，應(yīng)給員工多備一套工服是必要的，每個(gè)服務(wù)人員應(yīng)知道工服不可以隨意修改，如果為了追求時(shí)髦而亂加修改，是不允許的。

手部：不留長(zhǎng)指甲，不涂抹有色指甲油。長(zhǎng)洗手

飾品要求：一般不可佩戴耳環(huán)、手鐲、項(xiàng)鏈、別針等飾物。不限制手表、訂婚戒指。相連藏在衣服內(nèi)可以。

個(gè)人衛(wèi)生：要經(jīng)常洗澡，經(jīng)常更換內(nèi)衣、，身上不能有汗味異味。要養(yǎng)成經(jīng)常漱口的好習(xí)慣，口里不能有異味，上班前禁吃蔥、蒜、韭菜之類(lèi)使口內(nèi)有異味的食物。

3.什么是禮貌禮節(jié)？

1、禮貌的概念：

禮貌是人們?cè)谙嗷ソ煌?，通過(guò)語(yǔ)言、表情、行為、態(tài)度表示相互尊重和友好的言行規(guī)范。它體現(xiàn)了時(shí)代的風(fēng)尚與道德水準(zhǔn)，反映著人們受教育的程度。

服務(wù)人員在服務(wù)工作中應(yīng)做到舉止莊重文雅，言語(yǔ)謙虛恭敬，態(tài)度誠(chéng)懇熱情。禮節(jié)是禮貌的外行為在表現(xiàn)。

2.禮節(jié)的概念：

禮節(jié)是人們?cè)诮煌鶗r(shí)，表示相互尊敬的慣用形式。常見(jiàn)的禮節(jié)有擁抱、親吻、舉手、致意、合

十、脫帽、拱手禮等禮節(jié)。

拱手禮:相見(jiàn)或感謝時(shí)常用的一種禮節(jié)。行禮時(shí)，雙腿站直，上身直立或微俯，雙手互握合于胸前。

一般情況男子應(yīng)右手握拳在內(nèi)，左手在外，女子則正好相反；若為喪事行養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

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拱手禮，則男子為左手握拳在內(nèi)，右手在外，女子則正好相反。

拱手禮始于上古，有模仿帶手枷奴隸的含義，意為愿作對(duì)方奴仆。后來(lái)拱手逐漸成了相見(jiàn)的禮節(jié)。尤其是近現(xiàn)代，已基本成為本地區(qū)人民群眾主要的交往禮節(jié)之一。 拱手禮已經(jīng)有兩三千年的歷史了，從西周起就開(kāi)始在同輩人見(jiàn)面、交往時(shí)采用了。古人通過(guò)程式化的禮儀，以自謙的方式表達(dá)對(duì)他人的敬意。國(guó)人是講究以人和人之間的距離來(lái)表現(xiàn)出“敬”的，而不像西方人那樣喜歡肉體親近。這種距離不僅散發(fā)著典雅氣息，而且也比較符合現(xiàn)代衛(wèi)生要求。所以很多禮學(xué)專(zhuān)家都認(rèn)為，拱手禮不僅是最體現(xiàn)中國(guó)人文精神的見(jiàn)面禮節(jié)，而且也是最恰當(dāng)?shù)囊环N交往禮儀。

最常見(jiàn)的服務(wù)禮節(jié)包括

(1) 點(diǎn)頭禮：點(diǎn)頭禮要自然，速度稍快，肩部以下不動(dòng)，目光隨頭部下視。(不直視客人) (2) 鞠躬禮節(jié)：

鞠躬時(shí)，頭部保持正直，下頜微收，面帶微笑；上身保持挺直，兩肩自然放平，挺胸收腹；雙腿自然保持直立，不要彎曲，雙腳并攏；女士雙手放在身前左手壓右手，男士雙手背后右手壓左手。以腰部為軸點(diǎn)前傾三十度。

注：鞠躬時(shí)身體中心略向后移，目光隨頭部的擺動(dòng)而擺動(dòng)，切忌不要直視客人（很兇的）

行以上禮節(jié)時(shí)注意要1停2讓3問(wèn)好。

培訓(xùn)要求

1.站姿：挺胸 抬頭收腹 雙眼目視前方用眼睛的余光感覺(jué)兩邊事物的變化，雙臂自然下垂，放于體前交叉左手搭于右手放于小腹，雙腿并攏。

2.坐姿：挺胸 抬頭 收腹 臀部坐于椅子的2/3處，背不靠椅，雙腿平放，雙臂自然下垂放于膝蓋，雙眼平視前方，嘴微閉。

3.走姿:挺胸 抬頭 收腹 雙眼平視前方 雙手自然下垂隨兩腿的走動(dòng)自然的擺動(dòng)，忌：勾肩搭背 搖晃

在營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)的要求：

送客在后 客過(guò)讓路 同行不搶路 迎接顧客的時(shí)候，首先問(wèn)好然后再客人側(cè)前方

4.引位手勢(shì)

女士專(zhuān)用打半臂：以肘部關(guān)節(jié)為軸，將小臂打開(kāi)指向所引方向手心向上成45度，五指自然合攏伸直，小臂伸直，目光看向所引方向。

二 微笑

1.微笑服務(wù)

一笑解千愁，笑一笑十年少，怒拳不打笑臉人，微笑的好處自是不言而喻。生活不能缺少微笑，服務(wù)更離不開(kāi)微笑。許多企業(yè)紛紛實(shí)行“三步微笑”“三米微笑”“微笑服務(wù)”，足見(jiàn)對(duì)微笑的重視非同一般。

然而是否都笑得自然、迷人，員工心里最有數(shù)，想必主管也清楚，甚至還為此抓破頭腦。主管在場(chǎng)，就強(qiáng)顏歡笑，不在場(chǎng)，則愁眉苦臉，好像上班、服務(wù)顧客對(duì)他們來(lái)說(shuō)是一件很痛苦的事情。

其實(shí)微笑是一件很容易的事情，因?yàn)槊總€(gè)人天生都會(huì)笑。

但要時(shí)刻保持微笑，哪怕心情不好的時(shí)候也能微笑自如，那恐怕就不易了 我快樂(lè)，所以我笑；我笑，所以我快樂(lè)。人一開(kāi)心就會(huì)笑，呼吸自然而養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

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順暢，全身放松，走路輕快。因?yàn)樾那橛绊懥送庠诘闹w動(dòng)作。而人不開(kāi)心時(shí)則繃著臉，呼吸急促不流暢，走路沉重。這也是因?yàn)樾那橛绊懥送庠诘闹w動(dòng)作。

但科學(xué)研究表明：外在的肢體動(dòng)作也會(huì)反過(guò)來(lái)影響心情。

（1）如果一個(gè)人強(qiáng)迫自己做出開(kāi)心的動(dòng)作（呼吸均勻，全身放松，走路輕快），幾分鐘后會(huì)覺(jué)得開(kāi)心。

（2）同樣地，如果一個(gè)人強(qiáng)迫自己做出不開(kāi)心的動(dòng)作（呼吸有快有慢，走路不抬腿，繃著臉），幾分鐘后便會(huì)有不開(kāi)心的感覺(jué)。

故我快樂(lè)我就笑，我笑我就快樂(lè)。這是每位員工需要認(rèn)識(shí)的觀點(diǎn)。積極樂(lè)觀的心態(tài)

許多人會(huì)因?yàn)樯钪械男∈露鄲酪徽?。例如，有人坐公交?chē)丟了手機(jī)，事后他會(huì)苦惱不已：早知道不帶手機(jī)就好了，早知道不坐那輛車(chē)就好了，我怎么總是這么衰等等。其實(shí)我們知道，這已經(jīng)于事無(wú)補(bǔ)了，最多只能增添煩惱，說(shuō)不定因?yàn)樾那椴缓糜肿鲥e(cuò)了事，挨了罵。正所謂“屋漏又遭連夜雨——禍不單行”，不劃算啊。

故事

在一個(gè)小鎮(zhèn)上，有一個(gè)非常富有的富翁，但他很不快樂(lè)。有一天，這個(gè)富翁垂頭喪氣地走在路上，這時(shí)，走來(lái)一個(gè)小女孩，小女孩用天真的眼神望著他，給了他一個(gè)很甜美的微笑。這個(gè)富翁望著孩子天真的面孔，心中豁然開(kāi)朗。為什么要不高興呢，能像這樣微笑該有多好啊！第二天，這個(gè)富翁離開(kāi)了小鎮(zhèn)去尋求夢(mèng)想和快樂(lè)。臨走前，他給了這個(gè)小女孩一筆巨款。

鎮(zhèn)上的覺(jué)得奇怪，問(wèn)這個(gè)小女孩，明明不相識(shí)的富翁怎么會(huì)送她一筆巨額的財(cái)富，小女孩天真的笑著說(shuō)：“我什么都沒(méi)做，只是對(duì)他微笑而已?！?“只是對(duì)他微笑而已?！笔前。∨⒁粋€(gè)善意的笑，卻換來(lái)了巨額的財(cái)富，實(shí)在令人難以置信。但是，這就是微笑的力量，小女孩的微笑點(diǎn)燃了富翁幾乎化為灰燼的心靈，讓他再一次有了希望，有了夢(mèng)想，有了快樂(lè)。這世界上還有什么比夢(mèng)想和快樂(lè)更重要呢？

向空姐一樣的微笑

練習(xí)

1．說(shuō)“Ｅ——”， 讓嘴的兩端朝后縮， 微張雙唇輕輕淺笑

2 減弱“Ｅ―――”的程度． 這時(shí)可感覺(jué)到顴骨被拉向斜后上方。 相同的動(dòng)作反復(fù)幾次，直到感覺(jué)自然為止。

微笑的三結(jié)合

與眼睛的結(jié)合

當(dāng)你在微笑的時(shí)候，你的眼睛也要“微笑，”否則，給人的感覺(jué) 是“皮笑肉步笑”。

眼睛會(huì)說(shuō)話，也會(huì)笑。如果內(nèi)心充滿溫和、善良和厚愛(ài)時(shí)，那眼 睛的笑容一定非常感人。眼睛的笑容有兩種：一是“眼形笑，”一是 “眼神笑。”

練習(xí)：

取一張厚紙遮住眼睛下邊部位，對(duì)著鏡子，心里想著最使你高興 的情景。這樣，你的整個(gè)面部就會(huì)露出自然的微笑，這時(shí)，你的眼睛 周?chē)募∪庖苍谖⑿Φ臓顟B(tài)，這是“眼形笑”。然后放松面部肌肉， 嘴唇也恢復(fù)原樣，可目光中仍然含笑脈脈，這就是“眼神笑”的境界。 學(xué)會(huì)用眼神與客人交流，這樣你的微笑才會(huì)更傳神、更親切。

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與語(yǔ)言的結(jié)合

微笑著說(shuō)“貴賓吉祥 恭喜發(fā)財(cái)”等禮貌用語(yǔ)，不要光笑不說(shuō)，或光說(shuō)不笑。（注：在員工洗漱臺(tái)或更衣室放一面儀容鏡寫(xiě)下今天你笑了嗎？） 國(guó)際微笑的標(biāo)準(zhǔn)：

嘴角微微上揚(yáng) 露出八顆牙齒

微笑服務(wù)所呈現(xiàn)的笑容是發(fā)自?xún)?nèi)心的笑 是心中有喜的笑 是眼神流露的笑

切忌：冷笑 皮笑肉不笑 哈哈大笑

三.語(yǔ)言溝通及技巧

語(yǔ)言的要素：首先要標(biāo)準(zhǔn)普通話 語(yǔ)調(diào)熱情柔和

切忌：高盛粗魯 冷若冰霜

語(yǔ)言要做到 ：

講究文明 不說(shuō)臟話

控制情緒 不說(shuō)氣話

注重修養(yǎng) 不說(shuō)大話

具體真實(shí) 不說(shuō)空話

明白事理 不說(shuō)胡話

力求簡(jiǎn)潔 不宜多話

常用語(yǔ)言種類(lèi)：

招呼語(yǔ)：貴賓吉祥 請(qǐng)問(wèn)有什么可以幫助您

問(wèn)答： 好的 您請(qǐng)稍等

馬上就來(lái)

致歉語(yǔ)：對(duì)不起 讓您久等了 很抱歉

安慰語(yǔ)：請(qǐng)稍等

告別語(yǔ)：再見(jiàn) 歡迎下次光臨

贊美語(yǔ)：眼光很好 很不錯(cuò)

在與客人第一時(shí)間接觸的時(shí)候：

我們沒(méi)有什么話題去和客人溝通，首先要挖掘客人身上的優(yōu)點(diǎn)，贊美他，從這找到突破口與客人進(jìn)行聊天，談心等。

事例講說(shuō)：

1.在服務(wù)客人的過(guò)程中 遇到客人問(wèn)問(wèn)題？

一定要用專(zhuān)業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)普通話回答

在營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)要到說(shuō)話輕走輕關(guān)門(mén)輕動(dòng)作輕

2.在營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)看到客人 首先駐足行鞠躬禮 向客人問(wèn)好“貴賓吉祥”，請(qǐng)問(wèn)先生，我有什么可以幫助您么》看到其他客人的同時(shí)，駐足問(wèn)好，側(cè)身讓路，面帶微笑

3.在與客人溝通時(shí)，禁忌詢(xún)問(wèn)客人年齡，家屬，其職業(yè)，住址等，絕不輕易詢(xún)問(wèn)客人所帶物品的價(jià)格，真假等。

4.接受或贈(zèng)與客人名片時(shí)，雙手畢恭畢敬遞給客人或者雙手接受

5.遞給客人詳單或者需要客人簽字的時(shí)候，恭敬的遞給客人單子， 養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

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遞給客人簽字筆時(shí)，筆尖朝向自己，筆頭遞給客人

6.當(dāng)客人單據(jù)忘記漏簽時(shí)，應(yīng)該把客人請(qǐng)到一邊問(wèn)好：貴賓吉祥 對(duì) 不起，打擾您一下，因?yàn)槲覀児ぷ魇韬?，您還有單據(jù)漏簽，請(qǐng)您核對(duì)一下-----對(duì)不起打擾您了 ，謝謝您。

7.當(dāng)客人請(qǐng)你出去玩時(shí)，你沒(méi)有時(shí)間去，告知客人：先生是在對(duì)不 起，您的好意我心領(lǐng)了，很遺憾，今晚是在有事，謝謝您了。

8.客人詢(xún)問(wèn)問(wèn)題，你所不清楚時(shí)，：請(qǐng)稍等，待我向有關(guān)人員了解 清楚后在大幅您好么 ？

9.客人叫服務(wù)時(shí)，貴賓吉祥，我是理療師多少號(hào)，請(qǐng)問(wèn)有什么可以 幫助您的

10.當(dāng)新客人已到，沒(méi)有其他房間時(shí)，致歉，對(duì)不起，今天客人比

較緊張，請(qǐng)您稍等一下好么？當(dāng)床鋪衛(wèi)生沒(méi)有搞好，對(duì)不起，房間客人剛走，我們很快就會(huì)清理好，請(qǐng)您到休息區(qū)稍事休息。

11.發(fā)現(xiàn)店里有可疑人士時(shí)，上前主動(dòng)詢(xún)問(wèn)，貴賓吉祥，請(qǐng)問(wèn)您有 什么需要幫助么？或者您需要找哪一位貴賓，我?guī)角芭_(tái)咨詢(xún)。

12.收拾包廂發(fā)現(xiàn)東西有丟失時(shí)，找到客人帶到僻靜的地方詢(xún)問(wèn)，

對(duì)不起先生女士，請(qǐng)問(wèn)您在收拾物品的時(shí)候，會(huì)不會(huì)一時(shí)匆忙錯(cuò)把什么東西放在包里了，麻煩您看一下好么 。

13.客人給小費(fèi)時(shí)，您的好意我心領(lǐng)了，但是這錢(qián)我不能收，我所 做的這些都是應(yīng)該做的，不用酬謝。

溝通的技巧：

對(duì)于與客人溝通，應(yīng)做到順觀其變，客人喜歡聽(tīng)什么，不喜歡聽(tīng)什么，要從擦言觀色中去了解和摸索，見(jiàn)到什么樣的客人說(shuō)什么樣的話，那么對(duì)于30至40歲的客人，我們所打開(kāi)溝通的話題是什么 ，他以后的輝煌成就，對(duì)于以后的一個(gè)期望和前景有著很好的憧憬。那么對(duì)于40歲以后的客人，我們先入溝通的是他的現(xiàn)在 ，有房有車(chē)，有地位，名利雙收，受人矚目。那么對(duì)于50歲的客人，我們首先要談他的過(guò)去，他曾經(jīng)多么風(fēng)光無(wú)限，從而打開(kāi)話題，要與客人聊的投機(jī)，成為好朋友，成為知己，無(wú)話不說(shuō)，無(wú)話不談，這何愁沒(méi)有客人來(lái)找你呢、見(jiàn)到新客人的時(shí)候，首先要挖掘客人身上的優(yōu)點(diǎn)，第一時(shí)間找處優(yōu)點(diǎn)，然后開(kāi)始聊天，聊天所涉及的內(nèi)容，我們可以從書(shū)上，電視上，新聞里，網(wǎng)絡(luò)，收銀廣播了解任何信息，國(guó)家的 ，法律的，環(huán)保的，軍事的，體育的，文藝的等等，讓客人愿意和聊，喜歡和你聊，從而達(dá)到服務(wù)目的。

四.專(zhuān)業(yè)知識(shí) 理論

知己，無(wú)話不說(shuō)，無(wú)話不談，這何愁沒(méi)有客人來(lái)找你呢、見(jiàn)到新客人的時(shí)候，首先要挖掘客人身上的優(yōu)點(diǎn)，第一時(shí)間找處優(yōu)點(diǎn)，然后開(kāi)始聊天，聊天所涉及的內(nèi)容，我們可以從書(shū)上，電視上，新聞養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

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里，網(wǎng)絡(luò)，收銀廣播了解任何信息，國(guó)家的 ，法律的，環(huán)保的，軍事的，體育的，文藝的等等，讓客人愿意和聊，喜歡和你聊，從而達(dá)到服務(wù)目的。

四.專(zhuān)業(yè)知識(shí) 理論

項(xiàng)目須知：

1.店名：吉祥CEO養(yǎng)生會(huì)所

2.門(mén)票XX元，包括洗浴擦鞋.小吃.飲品.敲腿.休息大廳

3.消費(fèi)簡(jiǎn)介：在本店累計(jì)消費(fèi)滿398元 免包廂費(fèi)，免浴資 4.項(xiàng)目介紹：

中醫(yī)保健 118元

60分鐘

腳摩

68元

40分鐘

局部

58元

30分鐘

泰式

198元

80分鐘

玉石養(yǎng)生

368元

80分鐘

貴族SPA 368元 80分鐘

吉祥至尊

488元

70分鐘 小吃：包括

飲品：茶水：

專(zhuān)業(yè)知識(shí)與理論培訓(xùn)：

1.SPA的含義： SPA是拉丁文Solus Par Aqua的縮寫(xiě)

意思就是 精油 水

健康之含義 通過(guò)人體的五感六覺(jué)達(dá)到人身心靈的凈化，通過(guò)視覺(jué) 聽(tīng)覺(jué) 味覺(jué) 嗅覺(jué) 觸覺(jué)音樂(lè)等系列情景模式抗壓循環(huán)等，使人精神和肉體放松，從而改善睡眠，增加工作效率的功效。

2.精油：精油是一種高滲透，高揮發(fā)的天然物質(zhì)，利用高科技的手段通過(guò)采取植物的根 莖，葉，種子，花朵萃取出來(lái)的植物精華，也可以稱(chēng)為是植物的血液。

精油的功效：

易滲透，分子小易于被吸收防腐 殺菌抗菌的功效再生細(xì)胞能力強(qiáng)的作用

不同部位提取的精油發(fā)揮的效應(yīng)也是不一樣的，精油本身就是一種很活躍的物質(zhì)，3分鐘能到達(dá)人體的真皮層，10分鐘能跟隨血液循環(huán)一圈，促進(jìn)毒素垃圾的排泄

抑制中樞神經(jīng)精油的使用方法：

香薰法

吸入法

按摩法 沐浴法

單方精油的功效：

1.檸檬：使得肝臟毒素輕松代謝 增加食欲促進(jìn)消化及脂肪代謝 促進(jìn)全身微循環(huán)

2.玫瑰：針對(duì)皮膚老化無(wú)光者

養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

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女性最好的滋補(bǔ)佳品

解除更年期癥狀

改善睡眠多夢(mèng)

保持體香 另精神愉悅 改善心煩意亂

3.茉莉：調(diào)理男性生殖系統(tǒng) 調(diào)理肝臟功能

祛除斑點(diǎn) 增加性欲等

4.薰衣草：最佳協(xié)同精油調(diào)和任何一款精油均可達(dá)到最佳效果

最佳安撫精油有效改善失眠疲勞者

降低高血壓 安撫緊張情緒

促進(jìn)皮膚細(xì)胞的再生和愈合

5.茶樹(shù)：強(qiáng)效的殺菌精油

幫助人體免疫系統(tǒng)

排毒效果最佳

抵抗細(xì)菌 增加免疫力

6.檀香：最佳招財(cái)，辟邪的幸運(yùn)物品

改善性冷淡 性無(wú)能 調(diào)解性機(jī)能

對(duì)男士有催情作用 增添個(gè)人魅力

針對(duì)老化皮膚有很好的改善效果

項(xiàng)目知識(shí)

1.貴族SPA功效特點(diǎn)：

激活全身經(jīng)絡(luò)疏導(dǎo)，激活全身細(xì)胞更新代謝，

增強(qiáng)再生功能，另細(xì)胞彈性重組，排除廢物， 改善體質(zhì)，緩解壓力，增強(qiáng)男女泌尿系統(tǒng)功能， 緩解肩周炎，風(fēng)濕，肌肉酸痛，幫助消化， 收緊皮膚由內(nèi)而外呈現(xiàn)光感。

2.玉石養(yǎng)生功效特點(diǎn)：

玉石的原理：利用熱石中的微量元素，對(duì)人體循環(huán)代謝的促進(jìn)作用及本身的傳導(dǎo)功能，通過(guò)玉石能夠高溫聚熱，不易散熱的特性，通過(guò)吉祥CEO養(yǎng)生會(huì)所獨(dú)創(chuàng)的 手法同時(shí)搭配濃度純的精油，通過(guò)熱石的熱力慢慢的滲透另緊張和酸痛的肌肉得到舒緩和放松，增加及強(qiáng)化血液循環(huán)機(jī)新陳代謝，疏通經(jīng)絡(luò)，疏通身體各個(gè)部位的淤寒處，并間接的調(diào)理了身體的五臟六腑，從而達(dá)到身心健康之功效。

1.放松和舒緩全身肌肉，神經(jīng)系統(tǒng)，改善睡眠。

2.改善肩頸疼痛，肩周炎，頸椎病的疼痛狀況，調(diào)解肩部肢體亞健康狀態(tài)。

3.祛除身體內(nèi)的寒氣，疏肝健脾，保健護(hù)腎，對(duì)男性女性生理疾病有預(yù)防及保護(hù)的作用。

4.促進(jìn)全身血液循環(huán)，促進(jìn)新陳代謝，刺激人體反射區(qū)域，增強(qiáng)人體免疫功能。

5.通過(guò)精油在皮膚上的作用，達(dá)到放松身心，改善疲憊，乏力，困惑等精神問(wèn)題，對(duì)皮膚的表面起到潤(rùn)膚和保護(hù)的作用。 養(yǎng)生會(huì)所培訓(xùn)資料

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6.對(duì)于消化系統(tǒng)腸道，膀胱起到保健和改善亞健康狀態(tài)的療效。

五.個(gè)人修養(yǎng)及職業(yè)道德

1.個(gè)人的修養(yǎng)及文化素養(yǎng)。

我們沒(méi)有一個(gè)高等的學(xué)歷，沒(méi)有一定的文化知識(shí)，但是我們可以從很多途徑能充實(shí)自己的文化知識(shí)，電視，廣播，網(wǎng)絡(luò)，看書(shū)當(dāng)中我們都能了解到很多我們所不知道的文化知識(shí)。了解了這些之后，我們?cè)谂c客人的談吐當(dāng)中就會(huì)讓人對(duì)我們刮目相看，不能小瞧我們，平視所積累的訊息，國(guó)內(nèi)的，國(guó)際的，體育界的，影視圈的，雜技啊 ，娛樂(lè)啊，軍事啊，法律啊等等，都是提高我們自身修養(yǎng)，文化素養(yǎng)的一個(gè)提高的表現(xiàn)。

培訓(xùn)要求：每天必須觀看新聞一個(gè)小時(shí)

每天必須上網(wǎng)一個(gè)小時(shí)查看當(dāng)日咨詢(xún)

每天觀看社會(huì)學(xué)書(shū)籍一個(gè)小時(shí)

每天聽(tīng)廣播一個(gè)小時(shí)

每天觀看當(dāng)天的報(bào)紙

其中這些可以任選一項(xiàng)到兩項(xiàng)每天堅(jiān)持觀看或者閱讀，然后大家聚到一起對(duì)于一個(gè)事件或者一條新聞，一個(gè)常識(shí)進(jìn)行討論，看看了解的多少，掌握多少知識(shí)面，每天積累，不久的將來(lái)都是一個(gè)有文化的人。

3.職業(yè)道德：

進(jìn)入本店，就應(yīng)該有一個(gè)潛在的責(zé)任去把本店所涉及到的一些商業(yè)機(jī)密的東西保護(hù)好，這是每個(gè)員工的義務(wù)和責(zé)任。

對(duì)于涉及到本店的，商品名稱(chēng)，價(jià)格，項(xiàng)目名稱(chēng)，價(jià)格，提成方案，薪金待遇，各項(xiàng)費(fèi)用，老板的信息，店內(nèi)營(yíng)業(yè)信息等應(yīng)保密。

美發(fā)合同 篇5

甲方:

乙方:

甲方因工作需要，在平等、公開(kāi)、自愿、互利的前提下，聘請(qǐng)乙方作為甲方的店鋪(崗位)，為客戶(hù)提供美發(fā)服務(wù)，以達(dá)到雙方共贏的目的'。具體合作事宜如下:

1.乙方應(yīng)仔細(xì)閱讀本合同，本合同一經(jīng)簽署即自動(dòng)產(chǎn)生法律效力。

2.這份合同于_____年____月____日生效，直到_____年____月____日。如果乙方在到期日提出續(xù)約，本合同另行簽訂。

3.在合同期內(nèi)，乙方的工作和休息時(shí)間必須按照甲方的規(guī)定安排。如乙方遲到、早退、正常工作日不上班(不批準(zhǔn)申請(qǐng)或請(qǐng)假)，或未按規(guī)定請(qǐng)假，甲方將按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

4.乙方具體工作主要是為客戶(hù)設(shè)計(jì)發(fā)型。

5.乙方的工作模式由甲方設(shè)定，乙方按甲方設(shè)定的工作模式工作..如遇客戶(hù)投訴、返工、疏忽、服務(wù)態(tài)度差、遲到或擅自離崗、不服從主管或經(jīng)理調(diào)度、與同事不團(tuán)結(jié)等情況，甲方有權(quán)根據(jù)公司制定的獎(jiǎng)懲制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)處罰。

6.合同期滿乙方離職時(shí)，不允許在甲方門(mén)店三公里內(nèi)的同性質(zhì)門(mén)店工作。

7.甲方每月20日至25日支付乙方人民幣工資。工資提成如下:乙方指定客戶(hù)產(chǎn)生的業(yè)績(jī)提成%，非指定客戶(hù)業(yè)績(jī)提成%。

8.合同期內(nèi)如因其他原因需終止合同，甲方將扣除乙方當(dāng)月的住宿、餐飲、水電等非工作費(fèi)用。

9.為保證雙方利益，乙方在受聘前應(yīng)向甲方支付人民幣風(fēng)險(xiǎn)基金，雙方成功履行合同后返還。如果乙方在合同期內(nèi)未按正確程序辭職，甲方將沒(méi)收該保證金。

10.員工在本店工作滿兩年，學(xué)費(fèi)減半報(bào)銷(xiāo)；年滿三歲的，所有學(xué)費(fèi)由本店承擔(dān)。

11.乙方本人已經(jīng)詳細(xì)閱讀了本合同的內(nèi)容，并對(duì)其在合同期內(nèi)的責(zé)任和義務(wù)、獎(jiǎng)懲制度和傭金有深刻的理解。我接受本合同中的所有款項(xiàng)，如有違反，我愿意承擔(dān)責(zé)任。

本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。如有未盡事宜，由雙方協(xié)商修改。

甲方簽字:

____年____月____日

乙方簽字:

____年____月____日

美發(fā)合同 篇6

1、乙方考慮到社保轉(zhuǎn)移困難及在甲方工作的不確定性，自愿放棄參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

2、乙方因工作疏忽為甲方造成一定經(jīng)濟(jì)損失的，按實(shí)際損失金額賠償。

3、乙方入職后崗位調(diào)動(dòng)及薪資變動(dòng)等各項(xiàng)表格、文件、制度視同本合同附件，具有同等法律效力。

4、乙方崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)《員工薪酬管理制度》。

5、甲方從年月日起至年月日共計(jì)個(gè)月，每月給予乙方保底工

資元整。(詳細(xì)保底方案見(jiàn)《員工薪酬管理制度》)

6、乙方入職開(kāi)始須按月繳納伙食費(fèi)500元整，共繳納滿個(gè)月為止，甲乙雙方合同期滿，繳納的伙食費(fèi)將作為忠誠(chéng)奉獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)一次性返還給乙方。

7、乙方未做滿合同期離職(含自離、辭職、辭退、開(kāi)除)，不享受忠誠(chéng)奉獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì);

乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件、文書(shū)的送達(dá)地址，如該地址發(fā)生變化，乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方。

甲方(蓋章)：乙方(簽字)：

法人代表(代理人)簽名：

簽約日期：簽約日期：

以上就是一篇關(guān)于美發(fā)店勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)的范文。想要通過(guò)美發(fā)店創(chuàng)業(yè)的公民在雇傭員工的時(shí)候必須注重合同擬定以及與員工之間的協(xié)商行為，只要在保障員工的權(quán)益的基礎(chǔ)上才能夠?yàn)樽约旱拿腊l(fā)店帶來(lái)最大程度的經(jīng)濟(jì)效益。如果對(duì)美發(fā)店合同擬定有困難可以委托律圖律師。

美發(fā)合同 篇7

第二條甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任 甲方根據(jù)工作經(jīng)營(yíng)需要，以及乙方的實(shí)際能力(專(zhuān)業(yè)、工作、體力)可作適當(dāng)調(diào)動(dòng)，包括臨時(shí)性工作。

第三條乙方根據(jù)甲方安排的工作內(nèi)容和要求，按質(zhì)、按量、按時(shí)地完成任務(wù)。

每周工作五天，星期六、日休息.每天工作時(shí)間為八小時(shí).上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行. 甲方安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定休假日工作的，應(yīng)依法安排乙方補(bǔ)休或支付相應(yīng)工資報(bào)酬，其報(bào)酬按甲方規(guī)章制度規(guī)定的計(jì)算基數(shù)計(jì)發(fā)加班工資。

〈一〉乙方在試用期間，月薪為元.試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞務(wù)態(tài)度和工作效率評(píng)定，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪.

〈二〉 乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇，視經(jīng)營(yíng)情況和乙方貢獻(xiàn)大小向乙方發(fā)放相應(yīng)數(shù)量的獎(jiǎng)金。

(三 )本合同履行期間，乙方的工資調(diào)整按照甲方的工資分配制度確定。

(一)乙方在政治上享有一定的權(quán)利，如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利，參加黨、團(tuán)組織和工會(huì)的權(quán)利等.

(二)甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞務(wù)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞務(wù)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。

(三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞務(wù)紀(jì)律，服從分配，堅(jiān)持出勤，保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù).乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律和甲方依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴(yán)格遵守甲方的勞務(wù)紀(jì)律。 乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，保守甲方的商業(yè)秘密，不做有損客戶(hù)和甲方利益的事。根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行管理。 保護(hù)乙方合法權(quán)益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處罰。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞務(wù)效率、工作績(jī)效等逐步提高乙方的勞務(wù)報(bào)酬。服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。 完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。 按甲方的工作要求而加班。

乙方享受節(jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假等有關(guān)待遇。

甲乙雙方按國(guó)家和廣安市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。其中，乙方負(fù)擔(dān)的部分由乙方自己負(fù)責(zé)向有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)繳納，甲方負(fù)擔(dān)的部分由甲方委托乙方向有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)繳納，若乙方不按時(shí)或按規(guī)定繳納，造成的責(zé)任完全由乙方承擔(dān)。

甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治教育，遵紀(jì)守法教育，安全生產(chǎn)教育，根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn).甲方應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞務(wù)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，提高乙方思想覺(jué)悟、職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方應(yīng)認(rèn)真參加甲方組織的各項(xiàng)必要的教育培訓(xùn)。

第十條 勞務(wù)合同變更 (一)甲乙雙方在本合同有效期內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容。變更合同應(yīng)采用書(shū)面形式，雙方各執(zhí)一份。

(二)發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞務(wù)合同：

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，并不因此而損害國(guó)家和社會(huì)的利益;

2.訂立勞務(wù)合同所依據(jù)的法律規(guī)定已經(jīng)修改;

3.由于甲方單位嚴(yán)重虧損或關(guān)閉，停產(chǎn)，轉(zhuǎn)產(chǎn)確實(shí)無(wú)法履行勞務(wù)合同的規(guī)定，或由于上級(jí)主管機(jī)關(guān)決定改變了工作任務(wù)，性質(zhì);

4.由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無(wú)過(guò)失但無(wú)法防止的外因，致使原合同無(wú)法履行;

一、經(jīng)甲、乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。

乙方提前三十日以書(shū)面形式通知甲方，可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除本合同。

甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(一) 未按照本合同約定提供勞務(wù)保護(hù)或者勞務(wù)條件的;

(二) 未及時(shí)足額支付勞務(wù)報(bào)酬的;

(三) 未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

(四) 甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;

(五)因《勞務(wù)合同法》第二十六條第一款規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除本合同的其他情形。

甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞務(wù)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;

(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;

(四)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞務(wù)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

(五)因《勞務(wù)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使本合同無(wú)效的;

(六)被依法追究刑事責(zé)任的。

有下列情形之一的，甲方提前三十日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：

(一)乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;

(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

(三)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。解除勞務(wù)合同時(shí)，雙方應(yīng)按規(guī)定辦理解除手續(xù).

(二)乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

(三)乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

(四)甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

(五)甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

B：本合同期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)訂勞務(wù)合同，續(xù)訂期以續(xù)訂合同為準(zhǔn)。

〈一〉乙方擅自解除合同，應(yīng)賠償甲方為其支付的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)費(fèi)，并無(wú)償付給甲方違約金____元.

〈二〉乙方違反勞務(wù)紀(jì)律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)按相關(guān)的規(guī)定予以處理.

本合同自甲乙雙方簽字之日起生效.甲乙雙方不得擅自修改或解除合同.合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙方協(xié)商，作出補(bǔ)充規(guī)定.補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力.合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞務(wù)合同的管理機(jī)關(guān)等有關(guān)部門(mén)請(qǐng)求處理. 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日 _________年____月____日

美發(fā)合同 篇8

甲方簽名：

乙方簽名：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》以及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、誠(chéng)信的原則簽訂本協(xié)議書(shū)，誠(chéng)信合作協(xié)議書(shū)。

歡迎你加入xx燙染連鎖店，加入x燙染連鎖店有以下合作原則：

加xx燙染連鎖店后必須服從xx燙染連鎖店的一切相關(guān)規(guī)定，做一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精英目標(biāo)者.

你可以為xx燙染連鎖店奮斗 年，于 年 月 日到 年 月 日，在你簽定奮斗目標(biāo)時(shí)，中途不可以辭工，必須在奮斗目標(biāo)完成情況下，方可向xx燙染連鎖店提出辭職;如有特殊的情況，需提前40天向公司提出申請(qǐng)，得到公司同意后，發(fā)放實(shí)際薪資，方可離職;如合作不滿三個(gè)月中途辭工,不享受底薪和保底工資.嚴(yán)重違反公司相關(guān)規(guī)定被公司解約發(fā)放30%的食宿費(fèi)，70%薪資，剩余部分作為對(duì)沒(méi)有達(dá)成目標(biāo)的處罰，協(xié)議書(shū)《誠(chéng)信合作協(xié)議書(shū)》。（已據(jù)國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定）

xx燙染連鎖店有以下工種，加入流行密碼燙染連鎖店需交納食宿費(fèi) 元，若經(jīng)濟(jì)困難都可申請(qǐng)從工資里扣除。每月10號(hào)發(fā)放薪資.(見(jiàn)工資提成表)

店長(zhǎng)( ) 設(shè)計(jì)師( ) 收銀員( ) 燙染師( ) 洗護(hù)師( )

合同期滿辭工發(fā)放全部薪資和食宿費(fèi)，如曠工達(dá)三天以上者，按自動(dòng)離職處理.公司有權(quán)不返還全部食宿費(fèi)及所有未發(fā)完的工資??！

在工作期間希望大家可以更好的為自己的人生理想做一個(gè)基奠，為人生的'最終目標(biāo)而邁出實(shí)質(zhì)性的一步，為共同的目標(biāo)而努力奮斗??！

祝大家合作愉快!！

注：未盡事宜，雙方另行友好協(xié)商。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字后即日起生效.

甲方: 乙方:

年 月 日

美發(fā)合同 篇9

版師崗位職責(zé)

1、根據(jù)設(shè)師的要求，對(duì)設(shè)計(jì)稿進(jìn)行分析，深入領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)意圖、理念及基本要求，以更好、更準(zhǔn)確地在結(jié)構(gòu)圖上發(fā)揮，遇到疑問(wèn)或不明白之處，應(yīng)充分和設(shè)計(jì)師溝通，以便準(zhǔn)確掌握設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)理念及基本要求。

2、制版師要認(rèn)真負(fù)責(zé)，反復(fù)推敲，進(jìn)一步考慮綖縫位、放量、縫紉損耗及自然回縮率等，推算出樣版各部位的正確尺寸。

3、樣版制作要求做到線條流暢、正確、結(jié)構(gòu)合理、標(biāo)設(shè)清楚確保準(zhǔn)確無(wú)誤及原始版保管工作。

4、特殊工藝要特別注意，與設(shè)計(jì)師進(jìn)行有效溝通，充分理解設(shè)計(jì)的意圖及成衣效果的具體要求，再進(jìn)行制版。結(jié)構(gòu)和工藝要適合大貨生產(chǎn)。

5、充分掌握各款所用面輔料的性能（特別是面料的縮水率），進(jìn)行版型修正、檢查，最終必須簽字確認(rèn)。

6、在樣版制作符合設(shè)計(jì)要求完成之后，應(yīng)認(rèn)真檢查，做到：核對(duì)版子合部位是否到位，檢查是否有漏版，檢查確認(rèn)無(wú)誤后，方可將版子流入樣衣裁剪。

7、有修改的地方或建議必須與設(shè)計(jì)師進(jìn)行溝通，獲得設(shè)計(jì)師評(píng)審和確認(rèn)后，才能予以修改。

8、版師要進(jìn)行跟蹤樣衣制作是否。

9、有誤，有責(zé)任的進(jìn)行工藝指導(dǎo)及半成品試衣的參與及修改，確保將一切問(wèn)題盡早解決及更正，保證樣衣的準(zhǔn)確性和符合性。

10、樣衣確認(rèn)后要根據(jù)修改意見(jiàn)，逐個(gè)修改樣板，做到：大的修改有條件必須重做一件或需要局部樣，使工藝、紙樣更成熟，更具擔(dān)任性，保證大貨無(wú)誤。

11、樣衣確認(rèn)后應(yīng)根據(jù)面料預(yù)縮提供的數(shù)據(jù)，把縮率完整無(wú)誤地調(diào)入樣板中，以保證大貨尺寸符合規(guī)格要求。

12、對(duì)制作工藝要進(jìn)行詳盡分析，以便于更快、更好、高質(zhì)量的保證生產(chǎn)效益，

13、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，完成上交辦的其他任務(wù)。

杭州佐研服飾公司

美發(fā)合同 篇10

甲方：身份證號(hào)碼：乙方：身份證號(hào)碼：丙方：身份證號(hào)碼：以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方、乙方、丙方：

本著相互信任且公平、平等、互利的原則，甲、乙、丙三方經(jīng)協(xié)商達(dá)成且遵守，協(xié)議如下：

第一部份：經(jīng)營(yíng)名稱(chēng)及地址

經(jīng)營(yíng)名稱(chēng)：法人代表：經(jīng)營(yíng)證號(hào)：地址：

第二部份：股東出資比例

一、總共投資：萬(wàn)元，各股東持有比列明細(xì)為：甲方：出資現(xiàn)金(或折價(jià))：萬(wàn)元，占股比例：%。乙方：出資現(xiàn)金(或折價(jià))：萬(wàn)元，占股比例：%。丙方：出資現(xiàn)金(或折價(jià))：萬(wàn)元，占股比例：%。(說(shuō)明：各股東出資證明須有效單據(jù)證明并由所有股東簽字確認(rèn)方為有效)

1、資產(chǎn)包括：有形資產(chǎn)+無(wú)形資產(chǎn)=總資產(chǎn)

有形資產(chǎn)：電器設(shè)備、美發(fā)設(shè)備、卡充值余額、現(xiàn)金、銀行存款、未分紅贏利，庫(kù)存未開(kāi)封未過(guò)期美發(fā)產(chǎn)品，其他有形資產(chǎn)。

無(wú)形資產(chǎn)：由各股東評(píng)估或以轉(zhuǎn)讓價(jià)為標(biāo)準(zhǔn)。

2、負(fù)債部份

經(jīng)營(yíng)虧損或股東墊支金額，各項(xiàng)未支付費(fèi)用，顧客充值未消費(fèi)余額，員工未發(fā)放工資，其他供貨商款付款金額。各股東按占股比例共同享有資產(chǎn)且按比例共同承擔(dān)負(fù)債金額及法律責(zé)任。

第三部份：分紅條件及時(shí)間確認(rèn)

一、分紅條件

需在本店經(jīng)營(yíng)時(shí)間到贏利達(dá)到能償還本店?duì)I業(yè)前期各股東所墊付的所有資金后，且達(dá)到支付所有費(fèi)用開(kāi)支后還有盈余的條件下。

二、分紅的時(shí)間

由財(cái)務(wù)核實(shí)準(zhǔn)確后，出據(jù)上月經(jīng)營(yíng)狀況，經(jīng)算出贏利金額后，在次月4號(hào)至5號(hào)，以銀行轉(zhuǎn)賬的方式轉(zhuǎn)入各股東賬戶(hù)或以現(xiàn)金的方式發(fā)放至各股東手中。

(說(shuō)明：經(jīng)營(yíng)狀況表應(yīng)清晰列明：所有業(yè)績(jī)收入加上其他收入減去所有費(fèi)用開(kāi)支明細(xì)，最后得出贏利金額，并由所有股東簽字方內(nèi)有效)

甲方：

乙方：

年月日

美發(fā)合同 篇11

甲方：

乙方：__________________

甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)批準(zhǔn)招用乙方為本企業(yè)員工，由于本行業(yè)為技術(shù)性較強(qiáng)，人員流動(dòng)較大的工種，需要投入大量的精力和財(cái)力，所以甲乙雙方根據(jù)中國(guó)有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，本著互助、互利、互信的原則，依法制定勞動(dòng)協(xié)議，經(jīng)協(xié)商同意簽定以下條例，本條例與本店紀(jì)律制度及分配原則同時(shí)生效。

第一條 合同期限

一、 合同期限為由_______年_____月_____日至________年_____月_____日。即_____年。

第二條 工作學(xué)習(xí)任務(wù)和勞動(dòng)報(bào)酬

一、乙方經(jīng)面試合格后，試用期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商后簽定合同。

二、甲方安排乙方從事美發(fā)美容工作。

三、助理級(jí)人員，按公司考核分類(lèi)，技術(shù)類(lèi)共分學(xué)員助理 冷燙師 花燙師 吹風(fēng)手 燙發(fā)師 準(zhǔn)師 實(shí)習(xí)發(fā)型師八大階段，管理層共分部長(zhǎng)、培訓(xùn)導(dǎo)師、店長(zhǎng)、經(jīng)理等階段。乙方考核為 級(jí)人員，從此級(jí)開(kāi)始，按段晉升。凡按規(guī)定學(xué)習(xí)、考核、升級(jí)，一級(jí)不漏，按部就班，爭(zhēng)取在3年內(nèi)成為本店發(fā)型師或者管理層。

四、甲方根據(jù)企業(yè)的發(fā)展以及乙方的技術(shù)熟練度、勞動(dòng)效率、工作表現(xiàn)等，經(jīng)考核合格后逐步提高乙方的工資水平。

五、乙方同意按甲方工作需要，安排乙方從事____________________________一職，承擔(dān)學(xué)習(xí)和工作任務(wù)，并完成崗位所規(guī)定的服務(wù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

六、 合同期內(nèi)，店鋪因經(jīng)營(yíng)、裝修等造成暫時(shí)停業(yè)現(xiàn)象，一個(gè)月內(nèi)，乙方休假待崗，無(wú)補(bǔ)助，如甲方要求乙方參加在職培訓(xùn)則每天補(bǔ)助10 元生活費(fèi)。

七、 甲方次月_______日為發(fā)放職工上月工資日期。

第三條 雙方約定事項(xiàng)的權(quán)利和義務(wù)名人皇室造型會(huì)所1

一、 甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及國(guó)家相關(guān)法律，增刪企業(yè)各項(xiàng)管理制度的權(quán)利。

2、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理需要，調(diào)整用人、培訓(xùn)考核的權(quán)利。

3、甲方有監(jiān)督乙方遵章守紀(jì)、安全生產(chǎn)、職業(yè)道德及生產(chǎn)任務(wù)完成情況的權(quán)利。

4、提供乙方基本的安全工作條件。

5、對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，定期對(duì)生產(chǎn)場(chǎng)所、危險(xiǎn)設(shè)備進(jìn)行安全檢查，糾正違章。

6、對(duì)乙方進(jìn)行定期技術(shù)和管理、服務(wù)品質(zhì)的培訓(xùn)。

二、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中遇到的問(wèn)題，有提出意見(jiàn)、建議的權(quán)利。

2、堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營(yíng)管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切權(quán)益的義務(wù)。

3、不對(duì)公司隱瞞任何真實(shí)情況。

4、乙方如擅自解除合同，應(yīng)交還相關(guān)公司物品。

5、乙方必須嚴(yán)格遵守甲方所制定的各項(xiàng)制度，不得與顧客和員工有男女曖昧關(guān)系或者私自上門(mén)服務(wù)及經(jīng)濟(jì)糾紛，因乙方個(gè)人的過(guò)錯(cuò)行為給消費(fèi)者造成的損失而引起的法律責(zé)任等一切不良后果由乙方自行負(fù)責(zé)，與甲方無(wú)關(guān)。

6、合同期內(nèi)，乙方如違反國(guó)家政策和法規(guī)，一切責(zé)任將由乙方負(fù)責(zé)，乙方要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全，衛(wèi)生法規(guī)，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德，認(rèn)真履行崗位職責(zé)完成工作任務(wù)。

7、乙方上崗后，必須分期向甲方交納學(xué)習(xí)保證金。(注：發(fā)型助理學(xué)習(xí)保證金 元，燙染師學(xué)習(xí)保證金為 元，發(fā)型師學(xué)習(xí)保證金為 元)正常合同期滿后全部退還乙方。

三、 在合同期間，乙方因特殊原因，必須提前取消合同的，要事先向甲方負(fù)責(zé)人交書(shū)面辭職書(shū)，甲方將在一個(gè)月內(nèi)有權(quán)隨時(shí)批準(zhǔn)離場(chǎng)，不退還協(xié)議保證金，如協(xié)議保證金未交納完，在工資內(nèi)補(bǔ)交完，只發(fā)扣除費(fèi)用后的工資。

四、 乙方在下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同，辭退乙方，并不發(fā)放協(xié)議保證金：

1、 多次工作失誤，經(jīng)教育培訓(xùn)屢教不改、嚴(yán)重失職、不稱(chēng)職，不符合錄用條件的。 名人皇室造型會(huì)所2

2、 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度的，一個(gè)月被警告、投拆三次以上的。

3、 嚴(yán)重失職、造成甲方利益重大損失的，有嚴(yán)重聲譽(yù)損壞及嚴(yán)重破壞工作程序的。

4、 被依法追究刑事責(zé)任的。

5、 乙方患病超過(guò)療期三個(gè)月(最長(zhǎng))不能從事原工作或另行安排的工作的。

6、乙方擅自離開(kāi)公司的，及嚴(yán)重違反公司制度和員工守則的。

五、有下列情形之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同，并要求收取協(xié)議保證金及工資追究責(zé)任。

1、 甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的。

2、 甲方未支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

3、 經(jīng)雙方協(xié)商停工無(wú)補(bǔ)助超過(guò)30天的。

4、 甲方要求乙方從事違法犯罪行為的。

美容美發(fā)店員工入股合同

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著誠(chéng)信、友好、互助的原則，簽定本入股合同。甲乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責(zé)，履行此約：

一、入股時(shí)間：自年 月 日起，至 年 月 日止，共計(jì) 年。

二、入股金額：乙方出資共計(jì)人民幣 元，計(jì)股。

三、入股金資產(chǎn)計(jì)算：按人民幣 元為總資產(chǎn)(以簽約當(dāng)日核算計(jì))，共計(jì)100股(此為原始股)。甲方占股，乙方占股。

四、分紅：①每月日為分紅日，同時(shí)召開(kāi)股東會(huì)議。

②紅利按每月純利潤(rùn)之金額分配。

五、退股、中途退股。

a、合同到1/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之1/3退還，已分紅利亦按1/3計(jì)算。

b、合同到2/3時(shí);按當(dāng)時(shí)入股金額之2/3退還，已分紅利亦按2/3計(jì)算。

c、合同到期時(shí);按退股當(dāng)時(shí)(日)之前12個(gè)月之平均純利潤(rùn)乘以18個(gè)月，作為總資產(chǎn)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)，再按股數(shù)退還。

六、純利潤(rùn)：每月?tīng)I(yíng)利(總業(yè)績(jī))扣除所有應(yīng)支出后，再扣除行政管理費(fèi)、折舊提攤費(fèi)(以3年為計(jì)算準(zhǔn)則，作為裝修及硬件設(shè)備更新之用)，是為當(dāng)月純利潤(rùn)。

七、其他：①乙方在與甲方合同期內(nèi)，不得與任何人在 區(qū)域內(nèi)做任何營(yíng)利性投資。

②乙方在合同期滿后，若未續(xù)約，則在合同期滿后，一年內(nèi)，不得在當(dāng)?shù)亻_(kāi)設(shè)美發(fā)、美容店。

③合同到期日前半年，甲、乙雙方必須決定是否繼續(xù)合作事宜，惟乙方保有決定權(quán)，若乙方?jīng)Q定繼續(xù)合作，甲方不得拒絕。

④卡金在未消費(fèi)前，不列入每月業(yè)績(jī)賬，由公司保管保存，以維護(hù)顧客信用。

⑤每月財(cái)務(wù)，由甲方保管，乙方監(jiān)管，每月核算簽字后，分紅。

八、以上合同若有修正，按甲、乙雙方同意后更正之。

九、本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方： 乙方：

代表人： 身份證號(hào)：

簽約日： 年 月日

美發(fā)合同 篇12

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)規(guī)定，為明確甲方與乙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，雙方在自愿、平等、等價(jià)有償?shù)脑瓌t下經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，特定立本合同。

一、甲方將位于____廣州___市_白云______區(qū)_______號(hào)門(mén)面租賃給乙方。甲方對(duì)所出租的房屋具有合法產(chǎn)權(quán)。

二、甲租賃給乙方的房屋建筑面積為_(kāi)______平方米，使用面積為_(kāi)______平方米。甲方同意乙方所租房屋作為經(jīng)營(yíng)用，其范圍以乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn)。

四、租賃期___年，自_______年___月___日起至_______年___月___日止。

五、合同有效年度租金共計(jì)為_(kāi)_____元(人民幣)。

付款方式：第一年租金合同簽訂之日一次性現(xiàn)金支付，本租賃合同終止。當(dāng)年租期滿(已交納租金有使用權(quán)的日期)后乙方無(wú)條件搬出，甲方不承擔(dān)乙方的任何損失或費(fèi)用。

六、乙方在租賃期限內(nèi)的一切稅、費(fèi)等開(kāi)支，如：店面所有設(shè)施的維修，水電費(fèi)及經(jīng)營(yíng)過(guò)程的各種糾紛事故均由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何連帶責(zé)任。租賃期滿，乙方不得以裝修、裝璜為由，折價(jià)給甲方，且不得破壞乙方現(xiàn)有的地面、墻體及房屋吊頂?shù)难b修，否則押金不退。

七、合同租賃期間，乙方如遇特殊情況需將店面轉(zhuǎn)租，必須征得甲方書(shū)面同意(含合伙人之間的拆伙轉(zhuǎn)讓)，剩余租期內(nèi)租金由甲方另定，且乙方須交納 元轉(zhuǎn)讓費(fèi)給甲方，否則乙方與任何第三方簽訂的轉(zhuǎn)讓合同均無(wú)效，甲方有權(quán)在乙方租期未滿的情況下，終止租賃合同，提前收回店面的使用權(quán)，未滿期租金及押金均不退還。

八、本店面不準(zhǔn)從事有關(guān)鞭炮、農(nóng)藥、化肥、餐飲以及法律法規(guī)不允許從事的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，甲方一旦發(fā)現(xiàn)，將有權(quán)提前收回店面使用權(quán)，且剩余租金、押金不退。

九、乙方應(yīng)做好防火、防盜等措施，如發(fā)生事故與甲方無(wú)關(guān);損壞店內(nèi)墻面墻體，必須負(fù)責(zé)無(wú)償恢復(fù)。

十、如店面中途因縣城規(guī)劃需要拆遷或遇不可抗力，甲方只負(fù)責(zé)退回乙方已交納的剩余租金及押金，甲方在此店面內(nèi)的任何投資及其他費(fèi)用均與甲方無(wú)關(guān);店面如有任何補(bǔ)償款全歸甲方享受，乙方不予享受。同時(shí)甲方有權(quán)在不影響乙方租賃期使用權(quán)的情況下將店面出售給他人。

十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽生效，未盡事宜，協(xié)商解決。

簽約日期：

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