教師合同。

如何有效撰寫合同內(nèi)容？合同在保障方面扮演著越來越重要的角色。沒有簽訂具體合同，就不可能形成具體的合同。如果您喜歡“教師合同”的話題，編輯建議您閱讀一下相關(guān)內(nèi)容，我們還將持續(xù)提供相關(guān)信息！

教師合同【篇1】

中學教師聘用合同

合同編號：xxxxx

甲方（用人單位）：xxxx中學

地址：xxx市xxx區(qū)xxx街xxx號

法定代表人（簽字/蓋章）：_____

聯(lián)系電話：xxx-xxxxxxx

乙方（教師）：XXX

身份證號：XXXXXXX

聯(lián)系電話：xxx-xxxxxxx

鑒于甲方需要聘請乙方擔任中學教師，并以此為基礎(chǔ)，甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)友好協(xié)商，達成以下合同：

一、聘用期限

本合同自XXXX年XX月XX日起生效，聘用期限為一學年，包括兩學期。聘用期限屆滿后，甲方有權(quán)與乙方解除本合同，或續(xù)簽合同。

二、工作崗位及職責

1、甲方聘用乙方為中學教師，負責擔任XXXXX學科的教學工作，并與教研組、班主任組織開展教學活動。

2、乙方應按照學校設(shè)定的教學計劃和任務(wù)，認真?zhèn)湔n，講好每一堂課，切實提高學生的學習成績，并積極參加各種教師培訓和研討活動。

3、乙方必須認真履行教育教學工作，盡職盡責、尊重學生、努力發(fā)揮教育教學優(yōu)秀的品質(zhì)，為學生的全面發(fā)展和社會的進步作出貢獻。

4、乙方還要認真履行學生管理工作，全心全意關(guān)心學生，熱愛學生，關(guān)心學生的身心健康，與家長保持良好聯(lián)系，努力發(fā)掘、培養(yǎng)、教育學生的優(yōu)點和潛力，建立愛國主義、集體主義、民主主義、科學主義的思想道德風貌。

三、工資待遇

1、乙方工資待遇為XXXXX元/月，合計XXXXX元/年，以學期結(jié)算。

2、每個學期結(jié)束時，甲方將給予乙方一個月的工資作為工作獎金，以表彰乙方在教學、管理等方面所作的優(yōu)異表現(xiàn)。

四、工作時間和休假

1、乙方的工作時間為每周五天，每天工作8小時，具體工作時間由學校安排。

2、乙方享有每年10天帶薪年假，甲方應根據(jù)乙方的申請安排帶薪年假時間。如因工作需要，乙方需在學校規(guī)定的節(jié)假日工作時，甲方應給予相應的調(diào)休。

3、乙方享有婚喪假、產(chǎn)假、病假、臨時假等合法假別，具體按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動保障和福利待遇

1、甲方應根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方購買各項社會保險和住房公積金，確保乙方的勞動權(quán)益。

2、乙方有條件進修研究生的，甲方會予以補助，并為乙方提供發(fā)展機會。

3、甲方提供符合國家標準的教師職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平等級考核，并根據(jù)考核結(jié)果為符合條件的乙方評定職務(wù)、晉升職稱。

六、保密責任

1、乙方必須保守學校的業(yè)務(wù)、發(fā)展和其他涉及學校利益的機密，尤其是保護學生和家長的隱私，不得在媒體上亂發(fā)言、亂舉報。

2、乙方必須遵守相關(guān)法律、法規(guī)、政策和學校的規(guī)章制度，不從事違法、違規(guī)、與工作無關(guān)的活動，不在工作時間內(nèi)做與學校工作無關(guān)的其他業(yè)務(wù)。

七、合同變更、解除或續(xù)簽

1、若有以下情形之一，甲乙雙方應協(xié)商準備，按照法律及勞動合同的相關(guān)規(guī)定變更、解除或者續(xù)簽本合同：

（1）乙方在工作中表現(xiàn)不良，經(jīng)甲方多次提醒、教育仍無改觀。

（2）乙方涉嫌違法犯罪，接受司法部門的調(diào)查和處理。

（3）乙方的身體健康狀況不允許繼續(xù)從事教師工作。

2、本合同屆滿前乙方提出不續(xù)聘要求的，應提前一個月書面告知甲方，原則上不影響乙方工作期間的正常履行，甲乙雙方協(xié)商解決有關(guān)問題。

3、本合同到期前一個月，甲方與乙方在友好協(xié)商基礎(chǔ)上，是否續(xù)簽本合同，續(xù)簽期限、工資待遇等事項均經(jīng)雙方另行簽訂書面協(xié)議。

八、合同爭議解決

因本合同履行發(fā)生的爭議，甲乙雙方應協(xié)商解決。若協(xié)商不成，可向勞動爭議仲裁委員會進行申請仲裁。

九、本合同的生效、補充及變更

1、本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份有效原件。

2、本合同的補充或變更須由甲乙雙方書面協(xié)商解決，并在本合同上作出詳細說明。

3、除非經(jīng)乙方書面同意，甲方不得單方面變更本合同的內(nèi)容。

十、合同解釋

1、本合同未盡事宜和問題，由甲、乙雙方按照《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定協(xié)商解決。

2、本合同是按照國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定簽訂的勞動合同，它是甲、乙雙方權(quán)利和義務(wù)之間關(guān)系的書面確認和規(guī)定，它的簽訂和執(zhí)行應以誠實信用為基礎(chǔ)，符合國家的法律法規(guī)。

甲方（用人單位）：XXXX中學

法定代表人（簽字/蓋章）：_____

乙方（教師）：XXX

簽字：_____

時間：XXXX年XX月XX日

教師合同【篇2】

大學教師是一支重要的力量，他們不僅要承擔課堂教學的任務(wù)，還需要積極參與科研、教學改革和學生管理等工作。如何為他們確立一份安心、穩(wěn)定的職業(yè)？這就需要制定一份可靠的“大學教師勞動合同”。

一、概述

大學教師的崗位比較特殊，不同于一些普通的公司職業(yè)，需由學校制定專屬的勞動合同。因此，大學教師勞動合同，是指一種合法、合規(guī)、合理的勞動合同，用于保障大學教師的合法權(quán)益，規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，以便大學教師能夠更加穩(wěn)定地工作和生活。

二、合同內(nèi)容

1.勞動合同須說明大學教師的基本信息，包括個人基本情況、教育背景、工作經(jīng)歷等。同時，需明確大學教師的從業(yè)期限和工作內(nèi)容，確保雙方的權(quán)益得到保障。

2.大學教師的工資待遇也是通過合同規(guī)范的。其中，應包括每個月的薪水、獎金等相關(guān)待遇，還需約定薪資集體協(xié)商和績效考核等方面的工作安排和權(quán)責。

3.大學教師的工作責任也是勞動合同中需要約定的，需要明確他們的崗位職責和工作任務(wù)。為確保教學質(zhì)量，要求大學教師嚴格按照教學計劃和要求開展工作，確保學生的學習效果。

4.大學教師在科研方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用，因此勞動合同中也需要包括關(guān)于科研工作的約定。其中，包括教師科研項目的申報、批準和執(zhí)行等方面的規(guī)定。

5.大學教師的權(quán)益也是勞動合同中應明確和約定的。包括教師的工作時間、培訓機會、假期和保險等方面的規(guī)定。

6.勞動合同中需要約定雙方違約或解除勞動關(guān)系的具體流程和方式，保障雙方權(quán)益，確保終止勞動關(guān)系的正當合理。

三、實施情況

目前我國大學教師勞動合同制度已經(jīng)初步建立，但據(jù)調(diào)查，尚存在以下問題。一方面，有的大學教師的勞動合同關(guān)注點不全面，未能充分考慮到教師的生活、健康、保險和教育培訓等問題，缺乏更全面、更具可操作性的規(guī)定；另一方面，有的大學校長不夠重視大學教師勞動合同制度，未能及時完善和執(zhí)行相關(guān)政策。

針對這些問題，地方教育部門應當及時出臺有關(guān)政策，加強對學校的監(jiān)督管理；同時，在制定大學教師勞動合同的同時，還應做好相應的培訓和引導，提高大學教師的法律意識和管理能力。

四、結(jié)論

總之，大學教師勞動合同是推進教師隊伍建設(shè)和提高教育質(zhì)量的有效途徑。制定更優(yōu)質(zhì)、更可靠的勞動合同，將有利于大學教師的穩(wěn)定工作和生活，也將促進中國高等教育事業(yè)的更好發(fā)展。因此，我們希望更多地關(guān)注大學教師勞動合同的應用實踐，為推動我國教育體制改革和教師隊伍建設(shè)貢獻力量。

教師合同【篇3】

教師雇傭合同

本合同由雇主（以下簡稱“學?！保┡c被雇傭者（以下簡稱“教師”）協(xié)商達成，雙方在平等、自愿、公正的原則下訂立，共同遵守。

一、雇傭期限

本次雇傭期限自YYYY年MM月DD日開始，至YYYY年MM月DD日結(jié)束，共計XX個月。

二、工作地點

教師將在學校指定的校區(qū)開展教育教學工作，并在必要的情況下，根據(jù)學校安排在其他校區(qū)開展工作。

三、工作職責

1.負責本學科或年級的教育教學工作。

2.按學校制定的教學計劃，編寫授課大綱、教材和教案等教學輔導資料。

3.監(jiān)督并指導學生學習，并做好教育輔導工作，盡量讓每個學生達到個人最好的表現(xiàn)。

4.參加學校教學研究、評估、考核及其他相關(guān)會議。

5.積極配合學校進行課程的教學改進與發(fā)展。

6.履行學校委托的其他事項。

四、工作時間和休息權(quán)利

1. 一般情況下，教師的工作時間為每周5天，每天工作8小時。

2.教師有權(quán)利享受法定的節(jié)假日、休息日等假期，并根據(jù)學校規(guī)定享受帶薪假期。

五、薪酬待遇

1.學校將為教師提供合理、公正、市場化的薪酬水平。

2.教師的薪酬待遇將通過銀行轉(zhuǎn)賬逐月支付。

六、工作條件

1.學校將為教師提供必要的辦公、教學用具和辦公軟件，保障教師正常開展工作。

2.保障教師身體健康，為教師辦理社會養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。

七、保密條款

1.在本合同約定的工作期限內(nèi)，教師不得向?qū)W校之外的第三方透露學校機密和教育教學保密資料。

2.在本合同約定的工作期限內(nèi)，教師不得與學生發(fā)生不正當?shù)男躁P(guān)系。

八、違約責任

1.若教師因個人原因辭職，將需要提前一個月告知學校，并填寫辭職申請，并保證在該月份盡完教學工作。

2.教師若不履行本合同所規(guī)定的任一義務(wù)，將需要賠償因此造成學校的損失。

九、爭議解決

1.雙方如有任何爭議，在協(xié)商無果的情況下應提交給勞動爭議仲裁委員會仲裁。

2.仲裁結(jié)果為最終裁決，雙方應依照仲裁結(jié)果履行。

十、其他

本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

本合同一式二份，合同雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

學校：

地址：

聯(lián)系人：

電話：

教師：

地址：

聯(lián)系人：

電話：

教師合同【篇4】

教師聘用合同

一、合同雙方

甲方：學校名稱

乙方：教師姓名

二、聘用條件

1.聘用類型：全職或兼職

2.職稱：正高、副高、講師、助教

3.聘用時間：起止時間、試用期、續(xù)聘條件

4.工資待遇：基本工資、津貼、福利、獎金等

5.工作責任：教學、科研、管理、服務(wù)等

三、聘用條款

1.試用期：乙方入職后，將接受一個約定的試用期，周期不超過6個月，期間雙方均可隨時解除合同。

2.履約保證：乙方保證履行本合同的各項責任，如有違約行為，將承擔相應的法律責任。

3.勞動時間：乙方每周工作時間不超過40小時，超時需加班延時。

4.工作任務(wù)：乙方將根據(jù)學校與學生的要求，完成本職工作所需的各項任務(wù)。

5.教學管理：乙方需按照教學計劃和學校規(guī)章制度，在教學中注重班級紀律和學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

6.課程制定：乙方將有機會參與課程咨詢、課程評估、教材編寫等相關(guān)工作，切實提升教學質(zhì)量。

7.學術(shù)研究：乙方需按照學校有關(guān)規(guī)定，積極開展科研工作，提升學術(shù)水平，促進學科發(fā)展。

8.工作成果：乙方在工作期間所建立的教學案例、科研成果、管理經(jīng)驗等均屬于學校知識產(chǎn)權(quán)。

9.保密條款：乙方需保守學校的商業(yè)機密和教學機密等信息，不泄露。

10.離職雙方應在離職前提前一個月通知對方，或者協(xié)商達成一致意見。

四、法律責任

1.乙方有違職責，給學校造成經(jīng)濟損失的，乙方應該賠償無過失，或經(jīng)濟賠償。

2.乙方解除合同未遵守相關(guān)條款的，須承擔相應的違約責任。

五、其他條款

1.乙方應該遵守誠信原則，不從事與聘用活動相沖突或不應聘的行為。

2.乙方應該遵守學校有關(guān)教學、科研等方面的規(guī)定，維護學校的聲譽和形象。

3.乙方在學校工作期間的知識產(chǎn)權(quán)歸學校所有，乙方應該認真遵守和執(zhí)行《知識產(chǎn)權(quán)法》的規(guī)定。

六、爭議解決

合同簽訂后，如有爭議，乙方應及時向?qū)W校提出申訴，甲乙雙方就爭議事項進行協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可就爭議事項訴諸于當?shù)胤ㄔ航鉀Q。

七、合同變更

當乙方職稱、學歷、專業(yè)或者工作范圍、工作地點發(fā)生改變時，合同應當重新簽訂，新合同生效。

八、合同生效

教師聘用合同自雙方簽訂日起生效，有效期為合同約定的期限。

以上為教師聘用合同主題范文，具體內(nèi)容應根據(jù)實際情況進行調(diào)整和完善。同時，教師聘用合同的簽訂，是保障教師權(quán)益和提升教育質(zhì)量的重要保障，應當嚴格依照相關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商達成的約定條款執(zhí)行。

教師合同【篇5】

甲方：__________

乙方：__________

經(jīng)某某中學董事會決定，甲方擬聘用乙方為中學臨時代課教師，聘用期限年從____年____月____日到____年____月____日。

有關(guān)事宜協(xié)議如下：

一、崗位任務(wù)、職責、紀律要求乙方聘期內(nèi)應當遵守學校的各項規(guī)章制度，認真履行受聘崗位職責，按時完成受聘崗位年度基本教育教學及科研任務(wù)。

二、權(quán)利和義務(wù)：

1、甲方為乙方提供工作的基本條件;

2、甲方按月發(fā)放乙方與其學歷、職稱相對應的工資(本科每月900元，?？泼吭?00元)。

3、根據(jù)乙方的工作實效，甲方有權(quán)對乙方工作崗位進行調(diào)整;4、甲、乙雙方有解聘或辭職的權(quán)利。

三、協(xié)議的解除：

1、乙方有下列情形之一，甲方有權(quán)隨時解聘

乙方：

(1)違紀政紀、法律法規(guī)，受到黨政處分或刑事處理的;

(2)嚴重違背師德規(guī)范，造成一定負面影響的;

(3)嚴重失職或營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;(4)因不能勝任所在的工作崗位，而又不愿意接受甲方崗位調(diào)整的。

2、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用協(xié)議，但是應當提前三十日，書面通知乙方本人：

(1)因乙方不能勝任所在的工作崗位，經(jīng)甲方兩次調(diào)整工作崗位后仍不能勝任的。

(2)乙方患病或者非因工傷的，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的。

3、有下列情形之一的',乙方可以解除協(xié)議，但是應當提前三十日，書面通知甲方：

(1)甲方不能按時發(fā)放乙方協(xié)議上規(guī)定的工資;

(2)乙方報考當?shù)攸h政機關(guān)公務(wù)員被公開錄用的;

(3)符合國家規(guī)定的其他條件的;4、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除;5、聘用期滿本協(xié)議自行解除。

6、此協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，另一份交有關(guān)行政部門存檔;

甲方：__________中學(蓋章)乙方(簽字)：_________

______年____月____日

教師合同【篇6】

中學教師聘用合同

第一部分 前言

學校是教育的重要陣地，中學教師則是學校教育工作的重要力量。教育既是傳道，也是育人，中學教師不僅要承擔傳道教育的任務(wù)，更要承擔育人的責任。因此，招聘合適的中學教師、簽訂合適的聘用合同是每個學校必須嚴肅對待的事項。

本文將從中學教師聘用合同的定義、內(nèi)容、要求、撤銷及一些問題闡述等方面來介紹這一重要議題。

第二部分 中學教師聘用合同的定義

中學教師聘用合同是為了規(guī)范中學教師的聘用行為，保證中學教師的權(quán)益和義務(wù)的一份約定書。

中學教師聘用合同是學校聘用中學教師的基礎(chǔ)，是教師和學校之間有關(guān)就業(yè)、工作時間、職務(wù)、薪資等方面的權(quán)利和義務(wù)的約定書。

聘用合同的目的是明確學校與中學教師之間的權(quán)利和義務(wù)，建立聘用雙方之間的信任，維護雙方的權(quán)益，以有效地促進教育工作。

第三部分 中學教師聘用合同的內(nèi)容

中學教師聘用合同包括以下內(nèi)容：

1. 雙方當事人的基本信息，包括身份證號碼、家庭住址、聯(lián)系電話等；

2. 教師的聘用方式、職務(wù)、職稱等；

3. 教師工作的時間、地點和工作內(nèi)容；

4. 兩者約定的薪資及福利待遇，包括社會保險、金錢補償?shù)龋?/p>

5. 司法條款，包括解除合同、違反合同、爭議解決等內(nèi)容；

6. 兩者的權(quán)利和義務(wù)；

7. 雙方簽字和時間。

第四部分 中學教師聘用合同的要求

中學教師聘用合同涉及到教師個人的權(quán)益和學校的學術(shù)、行政和經(jīng)濟利益，所有的聘用合同都需要遵守法律法規(guī)和相關(guān)政策。

為了保障中學教師相關(guān)權(quán)利，中學教師聘用合同應符合以下要求：

1. 符合國家相關(guān)法律法規(guī)、政策和標準；

2. 滿足當?shù)氐膶嶋H情況，符合學校整體招聘和管理體制要求；

3. 內(nèi)容具體、明確、具有可操作性；

4. 雙方簽約之前必須對每項條款進行詳細解釋和說明，確保聘用雙方完全明確和理解每一項條款的內(nèi)容。

第五部分 聘用合同的撤銷

當聘用雙方發(fā)生爭議，一方未能履行合同義務(wù)或都認為無法繼續(xù)執(zhí)行合同的情況下，需要撤銷聘用合同。

中學教師聘用合同的撤銷應該是在依據(jù)國家或地方政策和法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，經(jīng)過雙方討論或者相關(guān)仲裁機構(gòu)的決定而做出的。撤銷合同時，應根據(jù)具體情況，在完全體現(xiàn)教師權(quán)益的前提下考慮學校整體利益。為了保障教師的權(quán)益，合同應當明確條款，如責任的分配、賠償?shù)臉藴实取?/p>

第六部分 中學教師聘用合同簽署過程中需要注意的問題

在簽署中學教師聘用合同之前，學校和聘用人員應根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、政策和標準，共同協(xié)商訂立合同。

在溝通的過程中，需要明確以下幾個問題：

1. 教師的聘用方式、職務(wù)、職稱等；

2. 教師工作時間、地點、工作內(nèi)容；

3. 教師薪資福利待遇及工齡等相應方面；

4. 合同的有效期、更新周期及終止條款的規(guī)定；

5. 緊急情況下的調(diào)動或解約等問題。

同時，在合同簽署過程中，還需注意以下幾個問題：

1. 聘用合同必須由聘用雙方簽字（或蓋章）確認，證明達成共識；

2. 雙方應在與會者見證下正式簽署合同；

3. 合同應妥善保存并隨時更新，確保信息的及時性、準確性和完整性；

4. 雙方應遵守合同約定，履行各項義務(wù)。

總之，中學教師聘用合同是一項非常重要的文件，需要在聘用雙方共商共議、平等協(xié)商的基礎(chǔ)上達成一致，以保障中學教師的權(quán)益，確保教育事業(yè)的健康發(fā)展。

教師合同【篇7】

外籍教師聘請合同

一、_______ 聘請_________籍_______ __（外文姓名）______ ___（中文姓名）先生／女士／小姐為_________語教師，雙方本著友好合作精神，自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務(wù)。

二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

三、受聘方的工作任務(wù)（另附件1）。

四、受聘方的薪金為 每時，全部以人民幣支付。

五、聘方的義務(wù)

1．向受聘方介紹中國有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國專家的管理規(guī)定。

2．對受聘方提供必要的工作條件。

3．對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。

4．按月支付受聘方的報酬。

六、受聘方的義務(wù)

1．遵守中國的法律、法規(guī)，不干預中國的內(nèi)部事務(wù)。

2．遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國教師的管理規(guī)定，接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意，不得自行與家長溝通費用方面問題，同時不允許與家長單獨聯(lián)系開小課等有損聘方利益的事情。

3．按期完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

4．遵守中國的宗教政策，不從事與專家身份不符的活動。

5．遵守中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。

七、合同的變更、解除和終止

1．雙方應信守合同，未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

2．經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后，可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前，仍應當嚴格履行合同。

3．聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同：

A．受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件，經(jīng)聘方指出后，仍不改正的。

B．根據(jù)醫(yī)生診斷，受聘方在病假連續(xù)30天不能恢復正常工作的。

4．受聘方在下述條件下，有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同： A．聘方未按時支付受聘方報酬。

5.如因特殊原因中途課程無法開設(shè)，合同自然解除。

6.未經(jīng)聘方同意，不得自行與家長溝通費用方面問題，同時不允許與家長單獨聯(lián)系開小課等有損聘方利益的事情。

八、違約金：

1.當事人一方不履行合同或者未完全履行合同所規(guī)定的義務(wù)，即為違反合同，應當向另一方支付800-3000美元或相當于受聘方月工資3到10倍數(shù)額人民幣的違約金。

2.未經(jīng)聘方同意，不得自行與家長溝通費用方面問題，同時不允許與家長單獨聯(lián)系開小課等有損聘方利益的事情。否則扣除當月工資并且賠償違約金。

九、本合同自雙方簽字之日起生效，合同期滿后即自行失效。當事人一方要求簽訂新合同，必須在本合同期滿90天前向另一方提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。

十、仲裁

當事人雙方發(fā)生糾紛時，盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效，可向國家外國專家局設(shè)立的外國文教專案局申請仲裁。

本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂，一式兩份，每份都用中文和英文寫成，雙方各執(zhí)一份，兩種文本同時有效。

聘方（簽章）：_________ 受聘方（簽章）：_________

附件1：教師職責

一、所聘教師應能承擔聘用方給他安排的全部課程（在培訓班或在外教授），同時保證不斷提高授課質(zhì)量。

二、教師需遵從聘用方每周課程安排，每周課時約2小時，每周六上午10:00—12:00，特殊情況時間互相調(diào)劑。但在生源和已開設(shè)班級數(shù)目允許的條件下，可以酌情增加。

三、教師每次課程前需要準備好課程發(fā)給聘用方審閱，課程內(nèi)容教學目標等相應教學要求完成。

四、教師請假必須提前3天以上告知聘用方，得到聘用方同意，方可請假。

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