聘請合同。

如今在交易時有越來越多的人選擇簽訂合同。合同簽訂后，合同原件須交公司統(tǒng)一保管，寫出一份雙方都認可的合同應該具備什么樣的特征？欄目小編在翻閱中發(fā)現(xiàn)了一篇十分實用的“聘請合同”，通過閱讀這一頁你能夠獲取一些有用的知識！

聘請合同(篇1)

甲方：

法定代表人：

乙方：

為搞好甲方經(jīng)營管理，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致，就甲方聘任乙方的有關事宜，達成如下協(xié)議：

一、經(jīng)甲方股東會同意，甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理，負責公司的日常經(jīng)營管理。

二、經(jīng)營目標

乙方經(jīng)營管理，必須完成下列經(jīng)營目標：

總體目標：每年實現(xiàn)24單二手房交易量，成交量任務分解到每月，逐月考核兌現(xiàn)。

三、乙方權力

總經(jīng)理對執(zhí)行董事和股東會負責，享有下列權力：

1.按照合同約定及時足額獲取經(jīng)營管理報酬;

2.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，并向執(zhí)行董事和股東會報告工作;

3.組織實施股東會和執(zhí)行董事決議、公司年度計劃和投資方案;

4.擬訂公司內(nèi)部管理機構設置方案;

5.擬訂公司的基本管理制度;

6.制訂公司的具體規(guī)章;

7.提請執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘公司部門經(jīng)理、財務負責人;

8.聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會聘任或者解聘以外的人員;

9.擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘;

10.提議召開股東會臨時會議;

11.批準單筆_________元以下費用;

12.執(zhí)行董事和股東會授予的其他職權。

四、乙方職責

1.對完成公司整體經(jīng)營目標負總責;

2.全面執(zhí)行股東會和執(zhí)行董事作出的各種決議;

3.擬定公司年度經(jīng)營計劃和各項內(nèi)部管理方案報股東會同意后監(jiān)督實施;

4.協(xié)調公司的各種外部事務，創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境;

5.按月向執(zhí)行董事和股東會報告公司經(jīng)營情況，接受執(zhí)行董事和股東會質詢并作出解釋;

6.接受公司執(zhí)行董事、監(jiān)事和股東會對公司經(jīng)營活動的監(jiān)督檢查;

7.做好公司工商、稅務等各種證照的辦理、年檢等工作;

8.做好公司法、公司章程、執(zhí)行董事和股東會確定的其他職責。

五、乙方禁止性行為

1.不得利用職位謀取私利;

2.未經(jīng)股東會同意，不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進行交易;

3.不得自營或者為他人經(jīng)營與本公司同類的業(yè)務或者從事?lián)p害本公司利益的活動;

4.不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立帳戶存儲;

5.不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人、債務提供擔保;

6.不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。

六、違約責任

甲方違約責任：乙方完成經(jīng)營目標，甲方未按約定及時足額支付報酬的，按照日萬分之三支付違約金;

乙方違約責任：

1.執(zhí)行股東會及執(zhí)行董事作出的各種決議不力或者拒不執(zhí)行的，由股東會給予警告、罰款、扣薪或者解聘處理。

2.對公司經(jīng)營目標負總責，未完成經(jīng)營目標的，按照比例扣減應得紅利，同時由股東會作出警告直至解聘的決定。

3.對公司安全保衛(wèi)負總責，因安全保衛(wèi)工作不力造成公司損失的，由股東會給予罰款、扣薪、責令賠償損失直至解聘的處理。

4.從事本合同約定禁止性行為，賠償公司因此造成的一切損失，由股東會給予警告、罰款、扣薪直至解聘的處理。

七、本合同聘任期限為一年，從______年______月_____日起至______年_____月_____日止;合同期滿，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長一年。

八、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。

九、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。

十、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

聘請合同(篇2)

甲方：___________

乙方：___________

經(jīng)雙方協(xié)議，訂立以下條款，共同遵守履行：

一、乙方接受甲方的聘請，指派_________律師、_________律師（以下簡稱“承辦律師”）具體辦理。

二、在設立公司過程中能夠提供的法律服務包括

2．1參與設計公司成立方案；

2．2就公司成立過程中的問題提供法律咨詢；

2．3起草與公司設立有關的法律文件，如公司章程、公司股東協(xié)議等；

2．4根據(jù)需要提供書面的`律師意見和法律意見書；

2．5完成與公司登記有關的其他法律事務。

三、法律服務期限自________________起至公司設立登記完成之日止。

四、收費

4．1經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方按乙方實際工作小時支付委托律師費。_________律師的小時費率為_________元／小時，_________律師的小時費率為_________元／小時。

4．2律師費的支付：甲方應于乙方每工作滿15小時結算并支付律師費。乙方帳戶________________。

4．3因辦理設立公司而發(fā)生之差旅費、通訊費及政府的財政收費由甲方負責支付。

五、乙方責任

5．1承辦律師必須依法行事，認真負責，切實維護甲方的合法權益。

5．2按本合同規(guī)定完成服務內(nèi)容。

5．3在服務過程中，對甲方所提供的一切資料，及一切受托內(nèi)容和受托成果承擔保密義務，但甲方同意乙方以某種方式公開的除外。

5．4定期向甲方匯報項目進度，以便加強合作。

六、甲方責任

6．1按本合同規(guī)定支付費用。

6．2為項目完成所需，對乙方提出的在資料、人員等方面的合理要求予以滿足。

6．3對乙方完成項目的方式，承擔保密義務。

七、本合同之修改須雙方以書面形式作出。

八、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

九、本合同一式_________份，雙方各執(zhí)_________份，具有同等效力。

甲方：___________乙方：___________

日期：___________日期：___________

聘請合同(篇3)

根據(jù)《中華人民共和國民法典》的規(guī)定，_____________(簡稱甲方)為依法維護本單位的合法權益，特聘請_____________律師事務所(簡稱乙方)擔任常年法律顧問。乙方接受聘請。經(jīng)雙方協(xié)商，訂立下列各條款，共同遵照履行。

一、乙方為甲方提供如下法律幫助：

1、為甲方業(yè)務上的'法律問題提供咨詢;

2、經(jīng)甲方授權參加簽訂或審查甲方與他方所協(xié)商的經(jīng)濟合同;

3、為甲方審查(含日、英、德、俄、法文)或草擬中文法律業(yè)務文書;

4、通過上述業(yè)務活動，進行社會主義法制宣傳。

二、乙方所派律師只為甲方法人提供法律幫助，無義務為甲方的職工提供法律幫助。

三、乙方律師辦公，平時有事可隨時聯(lián)系。

四、甲方應給乙方指派的律師提供參加甲方召開的有關業(yè)務會議的機會，為乙方律師執(zhí)行職務提供方便。

五、甲方指應定專人承擔本單位具體的法律事務性工作并與乙方律師經(jīng)常聯(lián)系。

六、每年由甲方向乙方付給法律顧問酬金_______元，自合同生效之日起在______日內(nèi)一次付清。

七、乙方律師為甲方擔任代理人進行訴訟或非訴訟事件活動，按_______市物價局、財政局重價非發(fā)文件規(guī)定的收費國法另行收費。

八、乙方律師為履行本合同的義務所需的法律顧問交通費應由甲方負擔。其金額為_____元。

九、本合同有效期為____年。從____年____月____日起生效。

十、如合同的一方違反合同約定，對方有權解除合同，但應提前______個月通知對方。

十一、合同文書一式貳份，雙方各執(zhí)一份，甲方壹份，乙方壹份。

甲方(簽章)：__________

________年_____月____日

乙方(簽章)：_________

________年_____月____日

聘請合同(篇4)

甲方：

乙方：

一、 聘用內(nèi)容：甲方經(jīng)董事會決定聘請乙方為酒店總經(jīng)理，全權負責酒店的經(jīng)營管理工作

二、 聘用期限：自20xx年3月7日至20xx年3月7日止。

三、 權利義務

(一) 甲方由董事會行使下列職權

1、 酒店的經(jīng)營方針和投資計劃;

2、 制訂酒店的年度財務預算方案、決算方案;

3、 制訂酒店的利潤分配方案和虧損彌補方案;

4、 決定酒店內(nèi)部管理機構的設置，決定酒店的基本管理制

5、 監(jiān)督乙方的工作;

6、 不得無故干涉和插手乙方的工作。

(二)乙方

1、對甲方的經(jīng)營管理負全面責任，行使一切經(jīng)營管理職權，并接受甲方董事會的監(jiān)督，保證甲方安全經(jīng)營，長效管理; 2、遵守法律法規(guī)和財務會計制度，擬訂公司內(nèi)部管理機構設置方案，擬訂酒店基本管理制度;

3、乙方任職期間所擔保的簽單賬款應由乙方負責收回，如收不回，乙方負責賠償;

4、應于每月10號前據(jù)實向甲方董事會報送甲方的財務報表;

5、有權聘任和解聘酒店所有的任職人員;

6、有簽單、免單、招待權;

7、有店內(nèi)員工活動經(jīng)費報銷權;

8、享授公司章程和董事會授予的其它職權。

四、薪資福訓：聘用期間每月基本工資為5000元，話費補貼200元，月休2天，同時每月營業(yè)額超18萬則超出部分按2%提成，于次月15日一并發(fā)放。

五、合同到期后雙方可經(jīng)協(xié)商再進行續(xù)簽。

六、違約責任：任何一方不得單方面終止合同，必須提前一個月告知對方，否則需賠償對方一個月的工資。

七、本合同經(jīng)甲乙雙方親筆簽屬后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(代表人)： 乙方：

日期： 日期：

聘請合同(篇5)

【合同主題】小型餐館聘請廚師合同

【合同草案】

甲方：小型餐館名稱

乙方：廚師姓名

為明確雙方合作和共同遵循的原則，甲、乙雙方根據(jù)平等自愿、友好協(xié)商、依法平等自愿、友好協(xié)商、依法平等自愿、友好協(xié)商、依法簽訂本合同，共同遵照執(zhí)行。

一、聘任期限

1、甲方聘請乙方從XXX年XX月XX日起至XXX年XX月XX日止，為期XXX年（月、日）。

2、聘任期屆滿，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)約。

二、乙方的職責

1、嚴格執(zhí)行國家有關餐飲衛(wèi)生管理法規(guī)和公司制度，按時制作餐點，保證食品的安全衛(wèi)生。

2、根據(jù)客人的需求，精心制作各種餐點，確保食品的口味衛(wèi)生和品質。

3、負責庫房、氣氛管理，確保餐館環(huán)境整潔。

4、當有特殊情況(如突增客人等)，乙方應盡快報告甲方，并協(xié)調其他員工共同處理。

三、甲方的職責

1、為乙方提供必要的餐具、食材、廚具和設備。

2、維護良好的工作環(huán)境和工作條件，為乙方的工作保駕護航。

3、規(guī)范餐館運營，營造良好的客戶滿意度，確保顧客在餐館就餐滿意。

四、工資及保障待遇

1、甲方支付乙方的工資為人民幣XXX元/月，如有特別情況(如廚師進修等)，乙方可提出申請調整。

2、甲方負責為乙方購買五險一金和醫(yī)療保險，享受公司統(tǒng)一購買的團體保障待遇。

五、雙方終止合同的條件

1、乙方在聘任期間將個人和公司之間的情況保密。

2、如出現(xiàn)影響公司利益或劣跡，甲方有權提前終止合同。

3、乙方在聘任期內(nèi)有嚴重過失、懈怠或違反公司制度和管理規(guī)定，甲方有權單方面取消其聘任資格。

4、雙方協(xié)商解除合同，提前3天書面通知另一方。

六、雙方合同爭議的解決

1、雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應當協(xié)商解決。

2、如不能達成協(xié)議，可向所在地人民法院提起訴訟。

七、本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后，自合同生效之日起執(zhí)行。

甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

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