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2024用人勞務(wù)合同協(xié)議(匯編6篇)

發(fā)布時間:2023-12-17

用人勞務(wù)合同協(xié)議。

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用人勞務(wù)合同協(xié)議 篇1

甲方(使用部門)名稱:__________________

乙方(受聘人員)姓名:__________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本勞動合同。

一、使用崗位及期限

甲方聘用乙方在_________崗位工作。期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

乙方同意按甲方工作需要,在學校后勤崗位工作,履行職責,完成任務(wù)。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動保護和工作條件

甲乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、勞動保護、安全衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的工作條件。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。

四、工作報酬

乙方每月工資為_________元(含五險一金)。以實際工作計。其工作期間病事假工資的發(fā)扣見《蓬南中學臨時工管理辦法》。

五、工作紀律

甲乙雙方應(yīng)嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方制定的各項具體的內(nèi)部管理制度必須合法。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

六、勞動合同變更、終止、解除的條件

(一)勞動合同確需變更的,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。

(二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。經(jīng)雙方同意,可續(xù)簽勞動合同。

(三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

1、在使用期內(nèi)被證明不符合使用條件的;

2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經(jīng)批評教育無效,曠工時間連續(xù)超過三天的;

3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

(四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當提前三十日以書面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因公(工)負傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作的;

2、乙方不能勝任崗位工作,經(jīng)培訓后也不能勝任的。

3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化,致使原合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。

(五)有下列情況之一的,甲方不得依據(jù)本條第(四)款的規(guī)定解除或終止勞動合同:

1、乙方患病或者負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(六)乙方在聘期內(nèi)勞動教養(yǎng)以及被判刑的,勞動合同自行解除。

(七)乙方提出解除勞動合同的,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。

(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解除勞動用合同:

1、在使用期內(nèi),甲方未支付工資的;

2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

3、國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的。

(九)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,勞動合同可以解除。

七、違反勞動合同的責任

甲乙雙方違反合同規(guī)定,均應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。違約內(nèi)容在第八條中約定。造成對方經(jīng)濟損失及人身傷害的,還應(yīng)按實際損失承擔法律及經(jīng)濟賠償責任。

用人勞務(wù)合同協(xié)議 篇2

甲方:

乙方:

根據(jù)(中華人民共和國勞動法),甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致,誠實信用的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一、勞動合同期限:自_____年_____月_____日至二工地結(jié)束之日。

二、工作內(nèi)容:所有工地上的水電暖安裝及其它的另星安裝及維修。

三、工作時間:根據(jù)建筑行業(yè)的行規(guī),每日工作時間為10小時,超過時間作加班處理。

四、勞動報酬:原有工人在去年日工資的基礎(chǔ)上每日加5元,新來工人每日工資為元,如有中途跳槽,違紀或其它嚴重犯錯誤被公司除退的每日工資扣20元。

五、付款方式:每人每月領(lǐng)生活費二千元,當月出勤不足9天不得領(lǐng)生活費,10—14天領(lǐng)一千元,15—30天的足額領(lǐng)取生活費,工地結(jié)束后一次性領(lǐng)取余額工資,用現(xiàn)金支付。

六、安全:乙方施工人員必須牢牢記住安全第一的方針,上班必須戴安全帽,高空作業(yè)必須系安全帶并正確使用工具及機械,甲方管理人員有權(quán)處罰及教育乙方施工人員的不安全行為,乙方施工人員有權(quán)拒絕甲方管理人員對安全不利的亂指揮,如乙方施工人員違反安全規(guī)定,違規(guī)操作造成安全事故所造成的一切損失由乙方自行承擔。

七、文明及紀律:乙方施工人員嚴格遵守法規(guī),法律及工地現(xiàn)場的各樣紀律,不打架、不盜竊公司及個人財產(chǎn),工友之間相互尊重及互愛,如在工地現(xiàn)場相互打架,每人次罰款五百元,并自行負責醫(yī)藥費及誤工費,在施工時,保管好安裝材料及工具,如發(fā)現(xiàn)盜竊電線、電纜、閥門等材料及工具的,除五倍的罰款外,日工資扣三十元,而且立即除退,情況嚴重的移交司法部門處理。

八、本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,在全額領(lǐng)取工資后,本合同自行廢除。

甲方簽字:乙方簽字:

_____年_____月_____日

用人勞務(wù)合同協(xié)議 篇3

甲方:__________

乙方:___________

為了滿足________________等地區(qū)眾多的用工需求,經(jīng)雙方協(xié)商,甲方同意安排乙方組織的務(wù)工人員就業(yè),具體有關(guān)事項如下:

一、甲方為了乙方務(wù)工人員提供的.就業(yè)企業(yè)必須在________________及其周邊地區(qū)。

二、乙方帶領(lǐng)務(wù)工人員到本所前三天必須通知甲方,便于甲方提前做好安置準備,以提前安置效率。_______________歲;技工類人員不得超過______歲,均須持有效證件。乙方人員到達本所后,辦理費用收繳手續(xù),標準按雙方協(xié)議安置收費標準執(zhí)行從繳費之日起三天內(nèi)甲方協(xié)助乙方解決務(wù)工人員的就業(yè)問題,超過三天時間,乙方務(wù)工人員的食宿由甲方負責,直以安置妥當為止。

四、甲方所安排的企業(yè)收務(wù)工人員入廠費用不能超過______元/人。

五、甲方安置乙方務(wù)工人員進廠后,甲方向乙方務(wù)工人員提供為期一年免費跟蹤服務(wù),一年以內(nèi)再找工作,不再收取任何中介費。

六、甲方安排的就業(yè)工廠必須屬于合法企業(yè),乙方務(wù)工人員進廠后,應(yīng)享受同廠同類職工的同等待遇;并保證試用期不能超過______個月,試用期工資______元左右。計件制根據(jù)工廠制度而定,試用期之后的工資憑個人能力而定。

七、甲方按乙方規(guī)定的條件安置乙方務(wù)工人員入廠,乙方務(wù)工人員不愿上班時,甲方按安置成功處理,所收費用不能退還。若甲方不能在協(xié)議時間內(nèi)安排乙方務(wù)工人員進廠,甲方負責提供乙方務(wù)工人員的食宿,務(wù)工人員進廠后,由于自身原因被廠方解雇者,其后果自負。若屬甲方信息廠方情況不符或信息變動,導(dǎo)致務(wù)工人員不能進廠或工資侍遇不能達到協(xié)議要求時,甲方應(yīng)無條件再次安置。

八、乙方需對就業(yè)的務(wù)工人員做好指導(dǎo)工作,使他們具有吃苦耐勞的精神,并具備積極向上的擇業(yè)心態(tài)。

九、乙方所帶勞務(wù)必須由跨世紀人才交流服務(wù)所安置,若違此條,則此份安置協(xié)議無效,并且乙方所及經(jīng)濟問題與甲方無關(guān)。

十、未盡事宜,另行協(xié)商。

十一、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,望共同遵守,如有違約按相應(yīng)條款執(zhí)行。

甲方:___________

乙方:___________

______年______月______日

______年______月______日

用人勞務(wù)合同協(xié)議 篇4

用人單位(甲方):___________________________________________

地址:_______________________________________________________

電話:_______________________________________________________

法定代表人:_________________________________________________

職務(wù):_______________________________________________________

勞動者(乙方):_____________________性別:_______年齡:_____

籍貫:____________________身份證號碼:_________________________

電話:____________________住址:_____________________________

乙方系甲方自________________________公司借用人員。根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就借用期間各自的權(quán)利、義務(wù)達成如下協(xié)議:

一、合同期限

乙方自______年______月______日至______年______月______日被______________________公司派往甲方參加______________________項目的管理工作。

二、工作紀律

乙方在甲方借用期間,須遵守甲方的勞動紀律和各項規(guī)章制度,服從甲方的管理、完成甲方交給的工作任務(wù)。乙方如有嚴重違紀行為,甲方可隨時解除本協(xié)議,并通知______________________公司,由該公司對乙方進行處理。

三、工資

1.甲方承擔乙方的工資,標準為__________元/月,每月__________日支付上月工資。

2.工資必須以貨幣形式支付,不得以實物及有價證券替代貨幣支付。

3.支付方式為下列第_______種形式

(1)現(xiàn)金支付

(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費用給乙方

開戶行:__________________________________

戶名:____________________________________

銀行賬號:________________________________

四、保險費用

乙方的各項社會保險費用,按國家規(guī)定由其勞動關(guān)系所在單位承擔。

五、甲方權(quán)利義務(wù)

1.如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責任。

2.甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應(yīng)所得工資、報酬。

六、乙方權(quán)利義務(wù)

1.乙方須遵守國家法律法規(guī),接受甲方的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方的管理和工作安排。

2.乙方須保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù),做到勤勉敬業(yè),忠于職守。

3.乙方享有按甲方規(guī)定的工資標準(不低于最低工資標準)支付的`勞動報酬。

4.乙方在甲方服務(wù)期間,對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。乙方因泄密給甲方造成損失的,應(yīng)予以賠償。

七、合同解除、終止

1.甲乙任何一方若解除本協(xié)議,均須提前_______日書面通知對方。否則應(yīng)向?qū)Ψ街Ц禵______個月工資的代通知金(以乙方月工資為標準)。

2.甲乙任何一方若終止本協(xié)議,應(yīng)于協(xié)議期滿前_____日書面通知對方。否則,本協(xié)議自動延續(xù)一個周期。

八、其他

1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準。

2._____________________________________________________________

3._____________________________________________________________

九、爭議解決

本合同項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的,可以提交___________仲裁委員會仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。

十、合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執(zhí)________份,乙方執(zhí)________份。

合同生效后,甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

法定代理人:______________________ 身份證號:______________________

聯(lián)系方式:______________________ 聯(lián)系方式:______________________

_______年_______月_______日_______年_______月_______日

用人勞務(wù)合同協(xié)議 篇5

發(fā)包人(甲方):

承包人(乙方):

為了順利的完成后續(xù)工程收尾和前期工程保修工作,更好方便雙方勞務(wù)費的結(jié)算和農(nóng)民工工資的支付。

甲、乙雙方在遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,進一步完善原勞務(wù)合同內(nèi)涵,經(jīng)雙方協(xié)商一致定立如下補充協(xié)議,以便雙方在今后履行過程中共同執(zhí)行。

一、原安裝工程承包合同為勞務(wù)承包合同,為了方便工程款結(jié)算和支付,經(jīng)雙方協(xié)商同意將原合同承包人《____集團有限公司》變更為《____勞務(wù)有限公司》(賬號:____)。

二、原合同框架內(nèi)增加的工程內(nèi)容(代購材料款、中水系統(tǒng)安裝、B座樓安裝工程、裙房9層安裝工程、主樓20層21層安裝工程、其他變更等),合同暫定價為550萬元(伍佰伍拾萬元整)作為勞務(wù)費支付的控制指標,最終以工程承包的勞務(wù)費結(jié)算總價為準。

三、本協(xié)議的其他條款均執(zhí)行原勞務(wù)承包合同中甲、乙雙方約定的條款。

四、本協(xié)議和原勞務(wù)承包合同具有同等的法律效率。

甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

用人勞務(wù)合同協(xié)議 篇6

甲方:_____________________

乙方:_____________________

甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準,同意招用乙方為臨時工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時工管理暫行規(guī)定》及_________人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

第一條合同期限

合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在_________崗位,承擔_________生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

第三條生產(chǎn)(工作)條件

根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護設(shè)施:_________,并發(fā)給乙方勞動保護用品:_________,保健食品費:_________元。

第四條勞動紀律

甲方應(yīng)依據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章、制度。具體內(nèi)容:_________。乙方應(yīng)嚴格遵守各項紀律,服從管理,積極做好工作。

第五條勞動時間與勞動報酬

勞動時間:甲方實行每周_________日工作制,每日_________小時制,因生產(chǎn)(工作)需要加班時,應(yīng)控制每日加班不超過3小時,每月加班不超過36小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。

勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實際,根據(jù)乙方崗位和承擔的任務(wù)定為每日_________元。加班工資:法定節(jié)日為________元,公休假和平日為_________元:夜間工作的,每晚(班)發(fā)給乙方夜餐費_________元;獎金根據(jù)單位效益和乙方勞動貢獻定為每月_________元至_________元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,實行全額計件工資制的,月工資按計件單結(jié)算,具體辦法雙方約定為:_________。

在合同期間,如發(fā)生停工待料,甲方每天發(fā)給乙方_________元,作為基本生活費用。

第六條社會保險福利待遇

1.在本合同期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險規(guī)定,繳納養(yǎng)老保險費,每月甲方負擔_________元,乙方負擔_________元。乙方繳納金額,由甲方按月在乙方當月工資中扣繳。乙方如符合招工條件,單位又有指標,可招為勞動合同制工人,所繳納的養(yǎng)老保險可隨同轉(zhuǎn)移,合并計算繳費年限。

2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同,因工負傷醫(yī)療終結(jié),由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待,部分喪失勞動能力的,企業(yè)應(yīng)當安排力所能及的工作,合同期滿,根據(jù)其傷殘程度,由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。

3.乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期最長不超過_________個月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當與合同制工人同等對待,傷病假期間,由甲方酌情發(fā)給生活補助費。乙方在甲方工作半年以上,醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動合同的,由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_________元,乙方死亡的,甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補助費_________元,一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟費_________元。

4.乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親,服務(wù)每滿一年假期為_________天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規(guī)定日期的,經(jīng)批準按事假處理。

第七條合同的變更、終止、解除

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

2.合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動部門批準,雙方重新簽訂合同。

3.在合同期內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:

(1)患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;

(2)按照《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》屬于應(yīng)予辭退的;

(3)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

4.在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效保護措施損害工人身體健康的;

(2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;

(3)甲方不履行勞動合同,或違反國家勞動法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的;

(4)經(jīng)甲方同意,自費考入中等專業(yè)以上學?;騾⒓由鐣泄た荚囈驯讳浫〉?。

5.在合同期內(nèi),乙方有下列情況,甲方不得解除合同:

(1)合同期未滿,又不符合本條第3項規(guī)定的;

(2)患職業(yè)病因工負傷并經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定的;

(3)患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(4)女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。

6.一方要求解除合同的,必須提前三十日通知對方。但因本條第3項(2)的規(guī)定解除合同的除外。

7.乙方被開除,勞動教養(yǎng)或判刑的,勞動合同自行解除。

第八條雙方認為需要約定的事項

1.甲方為乙方提供住房,房租、水、電費由乙方自負。房租按商品房標準收取的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼每月為_________元;如乙方自行解決住房的,甲方應(yīng)給乙方住房補貼,每月為_________元。

2.甲方自辦食堂的,按飯菜成本收費,不辦食堂,在外搭膳的,所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月_________元。

3.甲方按國家規(guī)定,每月應(yīng)給乙方各類補貼共_________元。

4.除國家規(guī)定以外,在_________況下,甲方可解除合同。

5.除國家規(guī)定以外,在_________情況下,乙方可解除合同。

6.計件工資制的,月工資結(jié)算辦法:_________。

7.其他需約定事項:_________。

第九條違約責任

任何一方違反勞動合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,對方有權(quán)根據(jù)責任和造成的后果,追究違約金_________元,賠償金_________元。

第十條因本勞動合同發(fā)生的爭議,當事人應(yīng)在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動調(diào)解委員會申請調(diào)解(因開除,辭退違紀職工以及職工辭退,自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴)。調(diào)解無效,甲乙雙方協(xié)商一致選擇:_________。

1.按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定,向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。

2.向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

第十一條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

第十二條本合同逢簽訂之日起生效,一式_________份,甲乙雙方各持_________份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方簽字:___________________乙方簽章:___________________

___________年________月_____日___________年________月_____日

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  • 員工個人勞務(wù)合同協(xié)議熱門 在當今這個到處強調(diào)法律的社會中,人們逐漸變得離不開合同。也許您還不太熟悉如何撰寫合同吧?小編費盡心思將標題為“員工個人勞務(wù)合同協(xié)議”的文章簡練了一些,請您把它添加到您的閱讀收藏夾中!...
    2023-09-16 閱讀全文
  • 技術(shù)服務(wù)協(xié)議與合同(匯編5篇) 我們是否需要很多時間撰寫一篇合同?隨著法律的普及越來越廣,可以避免因采用其他形式的合同而造成的合同效力的瑕疵,幼兒教師教育網(wǎng)的編輯根據(jù)您的需求為您整理了以下相關(guān)信息:“技術(shù)服務(wù)協(xié)議與合同”,希望本文內(nèi)容能夠提供為您易于操作實效顯著的幫助方案!...
    2023-09-20 閱讀全文

經(jīng)驗時常告訴我們,做事要提前做好準備。在平時的學習和工作中,幼兒園教師經(jīng)常會提前準備一些資料。資料一般指代可供人們參考的信息知識等。參考資料我們接下來的學習工作才會更加好!所以,您有沒有了解過幼師資料的種類呢?小編陸續(xù)為大家整理了勞務(wù)協(xié)議書匯編五篇,如果對這個話題感興趣的話,請關(guān)注本站。甲方:_...

2023-10-16 閱讀全文

如今的世界正在不斷的發(fā)展,合同是雙方當事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議,真正有效的合同應(yīng)該怎么寫?希望這篇“新勞務(wù)用工合同協(xié)議書”能夠完美地滿足您的需求,我希望我的建議能夠為您提供一些新的想法和啟示!...

2023-07-21 閱讀全文

隨著法律知識的普及,一切工作的洽談都離不開合同。簽訂合同時一定要注意合同的合法性,真實性與有效性。談到“勞務(wù)協(xié)議書”那么這篇文章一定是值得一讀的,請注意以下重要事項!...

2023-08-02 閱讀全文

在當今這個到處強調(diào)法律的社會中,人們逐漸變得離不開合同。也許您還不太熟悉如何撰寫合同吧?小編費盡心思將標題為“員工個人勞務(wù)合同協(xié)議”的文章簡練了一些,請您把它添加到您的閱讀收藏夾中!...

2023-09-16 閱讀全文

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2023-09-20 閱讀全文
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