董事長(zhǎng)述職報(bào)告。

以下是我為大家整理的關(guān)于“董事長(zhǎng)述職報(bào)告”的必讀知識(shí)，擁有美容秘訣時(shí)別忘了與朋友們分享。俗話說，親身經(jīng)歷勝過百聽不如一見，在我們?nèi)粘９ぷ髦校瑘?bào)告撰寫已成為一種新興產(chǎn)業(yè)，它可以訓(xùn)練我們的邏輯思維能力。

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇1

董事長(zhǎng)離任述職報(bào)告

尊敬的董事會(huì)全體成員、各位股東朋友們：

大家好！我很榮幸站在這里，向大家提交我離任之際的述職報(bào)告。首先，我要向所有的股東、投資者和合作伙伴們表示衷心的感謝和誠(chéng)摯的敬意。十年來，在你們的支持與信任下，我有幸擔(dān)任這個(gè)美妙而充滿挑戰(zhàn)的職位。在此期間，我領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)了公司的持續(xù)增長(zhǎng)和穩(wěn)定發(fā)展，為公司帶來了卓越的業(yè)績(jī)。

過去十年，我們公司經(jīng)歷了國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的深刻變革和激烈競(jìng)爭(zhēng)，但我們堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，不斷調(diào)整戰(zhàn)略，積極應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。在我擔(dān)任董事長(zhǎng)的任期內(nèi)，我們公司業(yè)務(wù)從傳統(tǒng)領(lǐng)域拓展到新興產(chǎn)業(yè)，實(shí)現(xiàn)了業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和升級(jí)，為公司的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

在產(chǎn)品方面，我們公司不斷創(chuàng)新，致力于提供符合市場(chǎng)需求和消費(fèi)者口味的高品質(zhì)產(chǎn)品。我們的研發(fā)團(tuán)隊(duì)通過持續(xù)投入，取得了眾多科技創(chuàng)新方面的突破，推出了一系列頗具競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品。這些創(chuàng)新產(chǎn)品的成功推出，不僅提升了公司在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力，也為公司的業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)做出了重要貢獻(xiàn)。

在市場(chǎng)拓展方面，我們公司在國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)均取得了顯著成績(jī)。我們積極開拓了國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，推進(jìn)了全國(guó)范圍內(nèi)的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，擴(kuò)大了銷售渠道網(wǎng)絡(luò)，提升了市場(chǎng)份額。與此同時(shí)，我們也著眼于海外市場(chǎng)，通過與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)的合作，成功進(jìn)軍了一些新興市場(chǎng)。我們的產(chǎn)品在國(guó)際市場(chǎng)上獲得了良好的口碑和用戶認(rèn)可，為公司的國(guó)際化發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

在管理方面，我們始終堅(jiān)持以人為本的理念，注重員工的培養(yǎng)和發(fā)展。我們推行了一系列人才激勵(lì)政策，為員工提供了廣闊的發(fā)展空間和良好的福利待遇。同時(shí)，我們積極構(gòu)建和諧的企業(yè)文化，營(yíng)造了積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。這些措施有效提高了公司的員工滿意度，增強(qiáng)了員工的凝聚力和創(chuàng)造力。

然而，離任述職報(bào)告不能只看到成功，也不能回避問題與挑戰(zhàn)。在我任期內(nèi)，公司也面臨了一些困難和挑戰(zhàn)。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇、管理層的變動(dòng)以及國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不確定性等因素，給公司的發(fā)展帶來了一定的壓力。但我相信，在董事會(huì)和全體員工的共同努力下，公司一定能夠迎接新的挑戰(zhàn)，不斷前進(jìn)。

最后，我想對(duì)全體員工表達(dá)我最真摯的感激之情。是你們的辛勤努力和敬業(yè)精神，為公司的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。是你們的團(tuán)結(jié)協(xié)作和勇于創(chuàng)新，推動(dòng)了公司持續(xù)不斷的進(jìn)步。離任之際，我非常自豪地說，我們的團(tuán)隊(duì)是一個(gè)充滿活力、朝氣蓬勃的集體。我相信，在新的領(lǐng)導(dǎo)下，你們會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的傳統(tǒng)，不斷創(chuàng)造新的輝煌！

再次感謝董事會(huì)全體成員、各位股東朋友們對(duì)我工作的支持和信任！謝謝大家！祝愿公司在未來的發(fā)展道路上實(shí)現(xiàn)新的突破，取得更加輝煌的成績(jī)！

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇2

導(dǎo)語(yǔ)：一、嚴(yán)以律己，廉潔勤政，為班子成員樹立表率自1987年7月以來，我一直擔(dān)任公司黨委書記、董事長(zhǎng)?？偟膩碇v，在過去的幾年里，自己面對(duì)市委、市政府的重托，面對(duì)廣大員工的期望，始終做到了盡職盡責(zé)，絲毫不敢懈怠，全身心地投入到工作之中。作為公司的一把手，我在日常生活、工作中不斷強(qiáng)化自律意識(shí)，始終嚴(yán)格

?2008年是開辟立異的一年，下面我就本身客歲以來的思維、工作、風(fēng)格、規(guī)律等方面的環(huán)境向各位帶領(lǐng)及在坐各位作一報(bào)告請(qǐng)教。

????1、嚴(yán)以律己，耿介勤政，為班子成員建立榜樣

????自1987年7月以來，我一貫擔(dān)當(dāng)公司黨委布告、董事長(zhǎng)?？偟膩碇v，在過去的幾年里，本身面對(duì)市委、市當(dāng)局的重托，面對(duì)廣大員工的盼望，始終做到了盡職盡責(zé)，涓滴不敢怠懈，滿身心腸投入到工作當(dāng)中。作為公司的一把手，我在平常糊口生涯、工作中連續(xù)強(qiáng)化自律意識(shí)，始終嚴(yán)厲服從中間、盛市委有關(guān)帶領(lǐng)干部耿介自律的各項(xiàng)法則，自發(fā)地與資產(chǎn)階層腐敗思維和悲觀腐敗現(xiàn)象劃清邊界。堅(jiān)定凡是進(jìn)修有關(guān)耿介自律的法則，進(jìn)步耿介自律的自發(fā)性。堅(jiān)定凡是反思本身的行動(dòng)，檢點(diǎn)檢點(diǎn)本身的風(fēng)格，見微知著，防微杜漸，保存“自重、自盛自警、自勵(lì)”的精神狀況。堅(jiān)定自發(fā)發(fā)揚(yáng)黨的精良死板和風(fēng)格，建立起艱苦搏斗、勤儉節(jié)省的思維，堅(jiān)定抗講和克服拜金主義、享樂主義和極度本位主義。堅(jiān)定從一點(diǎn)一滴做起，從每一件小事做起，在工作、糊口生涯、進(jìn)修等各方面嚴(yán)厲憑占有關(guān)法則履行，保存了床頭金盡、一身正氣。

????2、過去一年工作的簡(jiǎn)要回顧

????2004年，是公司兩個(gè)文明構(gòu)筑獲得光輝成績(jī)的一年。一年來，在市委、市當(dāng)局的關(guān)懷贊成下，我作為這支辦理團(tuán)隊(duì)的班長(zhǎng)，能夠帶領(lǐng)班子全部成員，當(dāng)真進(jìn)修貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，身材力行“三個(gè)代表”緊張思維，緊緊抓住成長(zhǎng)這個(gè)強(qiáng)企興企的第一要?jiǎng)?wù)，富裕闡揚(yáng)黨風(fēng)廉政構(gòu)筑的保駕護(hù)航效用，環(huán)繞搏斗目標(biāo)，大力大舉發(fā)揚(yáng)“聯(lián)合拼搏，務(wù)實(shí)立異”的企業(yè)精神，采納一系列有力辦法冷靜應(yīng)對(duì)慶幸身分的感化，構(gòu)造廣大員工，與時(shí)俱進(jìn)、開辟立異，苦干實(shí)干、奮力拼搏，出產(chǎn)和策劃狀況均到達(dá)了公司積年來的最好程度，周全結(jié)束了董事會(huì)肯定的全年工作目標(biāo)，同時(shí)在企業(yè)改革與強(qiáng)化辦理、精神文明構(gòu)筑和系統(tǒng)體例立異等方面也獲得了沖破性進(jìn)展，企業(yè)的政治、文化、環(huán)境、職工精神面貌都產(chǎn)生了翻江倒海的變化，獲得了較為明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

????（一）以經(jīng)濟(jì)構(gòu)筑為中間，加快促成陽(yáng)鋁可連續(xù)成長(zhǎng)。

????一年來，公司黨委堅(jiān)定以經(jīng)濟(jì)構(gòu)筑為中間，緊緊抓住成長(zhǎng)這個(gè)強(qiáng)企興企的第一要?jiǎng)?wù)，周全促成公司趕超成長(zhǎng)計(jì)謀，

????企業(yè)綜合氣力大大加強(qiáng)。

????——出產(chǎn)策劃保存了安穩(wěn)運(yùn)行。2004年公司面對(duì)日趨猛烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，面對(duì)諸多慶幸身分，創(chuàng)設(shè)性的展開工作，及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品布局，加大產(chǎn)品深加工，以進(jìn)步產(chǎn)品附加值。全年累計(jì)出產(chǎn)圓鋼49921噸，結(jié)束全年調(diào)整產(chǎn)量籌劃57788噸的100.39%。產(chǎn)品格量甲等品率100%，連續(xù)保存公司積年來的最好程度。全年累計(jì)銷售產(chǎn)品58253噸，產(chǎn)銷率100.42%，兌現(xiàn)銷售收益8.01億元，累計(jì)均勻不含稅銷售單價(jià)為13714元。全年公司累計(jì)兌現(xiàn)利稅總額891.26萬元。全年兌現(xiàn)現(xiàn)價(jià)產(chǎn)業(yè)總產(chǎn)值81584.53萬元，產(chǎn)業(yè)銷售產(chǎn)值81967.79萬元。全年共發(fā)放員工工錢7646萬元，掃數(shù)職工人均年收益91814元。周全兌現(xiàn)了黨委、董事會(huì)肯定的年度籌劃，獲得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

????——技巧指標(biāo)走在了同行火線。一年來，公司全部黨員大眾立足本職，搶先創(chuàng)優(yōu)，苦干實(shí)干，不但出產(chǎn)策劃兌現(xiàn)了安穩(wěn)運(yùn)行，并且多項(xiàng)出產(chǎn)技巧指標(biāo)闖入國(guó)表里同行業(yè)的火線，多項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)入海內(nèi)同行業(yè)進(jìn)步程度。

????——調(diào)產(chǎn)技改邁出了本色步調(diào)。公司黨委堅(jiān)定貫徹“科技興企”計(jì)謀，連續(xù)加大調(diào)產(chǎn)技改工作力度，整合現(xiàn)有的技巧、場(chǎng)地等資本優(yōu)勢(shì)，在富裕利用原有辦法的根本上，角鋼出產(chǎn)線完工投產(chǎn)

????,在延長(zhǎng)高附加值深加工產(chǎn)品鏈方面邁出可喜步調(diào)。

????（二）以文化構(gòu)筑為主線，精神文明獲得豐富結(jié)果。

????2004年，公司各級(jí)黨構(gòu)造以建立進(jìn)修型企業(yè)（班組）為主線，以內(nèi)強(qiáng)本質(zhì)、外塑形象、打造品牌為目標(biāo)，用改革的精神和立異的勇氣，大力大舉促成企業(yè)文化構(gòu)筑，廣泛展開大眾性精神文明建立活動(dòng)，在公司上下營(yíng)建了聯(lián)合奮進(jìn)、拼搏向上的精良氛圍，企業(yè)凝集力和向心力大大加強(qiáng)。

????——建立進(jìn)修型企業(yè)獲得明顯結(jié)果。以建立進(jìn)修型企業(yè)為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)全員政治表面和交易知識(shí)的進(jìn)修，各級(jí)帶領(lǐng)干部、全部黨員和廣大員工的集體本質(zhì)獲得明顯進(jìn)步。一年來，緊張采納觀看實(shí)情資料片、傳達(dá)文件、涉獵報(bào)刊、召開鉆研會(huì)等式樣，構(gòu)造集結(jié)進(jìn)修92次，觀看電教資料片43盤，200余課時(shí)，參加進(jìn)修人員達(dá)2000余人次。進(jìn)修內(nèi)容包括：黨的十六屆三中、四中全會(huì)文件、胡錦濤總布告在江蘇等地觀察工作時(shí)的緊張講話精神、溫--總理在十屆人大二次集會(huì)上所作的當(dāng)局工作報(bào)告、《國(guó)情報(bào)告》、《新編黨史》等實(shí)事政治和《北京·中國(guó)高成長(zhǎng)企業(yè)與市場(chǎng)金融國(guó)際論壇（專家演講實(shí)況）》、《更新見解，與時(shí)俱進(jìn)》、《商務(wù)禮儀》、《贏在履行》等方面的當(dāng)代企業(yè)策劃辦理知識(shí)，并前后進(jìn)修了中間、盛市紀(jì)檢監(jiān)察工作集會(huì)精神、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)處罰條例》等。經(jīng)過議定進(jìn)修，進(jìn)一步加強(qiáng)了廣大黨員大眾自發(fā)進(jìn)修實(shí)踐“三個(gè)代表”緊張思維的自發(fā)性，牢靠建立起了周全、和諧、可連續(xù)的科學(xué)成長(zhǎng)觀，員工步隊(duì)集體本質(zhì)獲得明顯進(jìn)步。

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇3

董事長(zhǎng)離任審計(jì)述職報(bào)告

近日，我們迎來了董事長(zhǎng)離任審計(jì)述職報(bào)告的重要時(shí)刻。作為公司的重要領(lǐng)導(dǎo)人，董事長(zhǎng)在過去的任期里，為公司的發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)。在這份審計(jì)述職報(bào)告中，我們將詳細(xì)、具體且生動(dòng)地回顧董事長(zhǎng)的工作情況，評(píng)估他的績(jī)效，并展望公司的未來。

首先，讓我們回顧一下董事長(zhǎng)在任期內(nèi)所做出的重要決策。董事長(zhǎng)積極引領(lǐng)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)，努力推動(dòng)創(chuàng)新與科技的融合。他致力于改善公司的內(nèi)部管理體系，加強(qiáng)公司的風(fēng)險(xiǎn)防控能力，并制定了一系列的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，進(jìn)一步提高了公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

其次，董事長(zhǎng)注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過引入高層次的人才，提升了公司的管理水平。他著眼于培養(yǎng)員工的能力和素質(zhì)，重視員工的職業(yè)發(fā)展和工作環(huán)境。通過打造和諧的企業(yè)文化，他構(gòu)建了積極向上的工作氛圍，激發(fā)出員工的工作熱情和創(chuàng)造力。

在財(cái)務(wù)管理方面，董事長(zhǎng)努力推動(dòng)公司的財(cái)務(wù)改革，加強(qiáng)了財(cái)務(wù)報(bào)告的透明度和準(zhǔn)確性。他加強(qiáng)了對(duì)公司資金的監(jiān)控和控制，提高了公司的資本利用效率。同時(shí)，他關(guān)注并促進(jìn)公司的社會(huì)責(zé)任，注重公司的可持續(xù)發(fā)展，通過實(shí)施環(huán)保措施和社會(huì)公益活動(dòng)，為社會(huì)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

董事長(zhǎng)還積極參與公司的外部合作與建設(shè)。他著眼于拓展公司的國(guó)際市場(chǎng)，加強(qiáng)與國(guó)際合作伙伴的合作，提升公司的國(guó)際影響力。他還積極參與行業(yè)協(xié)會(huì)和商會(huì)的活動(dòng)，積極溝通和交流，為公司爭(zhēng)取了更多的資源和支持。

然而，我們也要客觀評(píng)估董事長(zhǎng)的工作不足之處。在一些決策中，董事長(zhǎng)可能存在過于保守的問題，未能充分利用市場(chǎng)機(jī)會(huì)。在人才引進(jìn)方面，雖然有一定的成效，但還有進(jìn)一步提高的空間。在財(cái)務(wù)管理方面，盡管已經(jīng)加強(qiáng)了財(cái)務(wù)控制，但仍然存在一些資金管理不規(guī)范的情況。對(duì)外合作方面，盡管積極參與，但與國(guó)際市場(chǎng)的接軌仍有不足之處。

展望未來，我們希望公司的新一屆董事長(zhǎng)能夠繼續(xù)董事長(zhǎng)的工作，繼續(xù)推動(dòng)公司的發(fā)展。我們期望新的董事長(zhǎng)能夠更加開放與創(chuàng)新，勇于決策，善于把握市場(chǎng)機(jī)遇，引領(lǐng)公司的發(fā)展。我們希望新的董事長(zhǎng)能夠注重人才培養(yǎng)和激勵(lì)，進(jìn)一步提升公司的管理水平和員工的積極性。我們期待新的董事長(zhǎng)能夠進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理體系，提高公司的財(cái)務(wù)透明度和準(zhǔn)確性。我們希望新的董事長(zhǎng)能夠在外部合作與建設(shè)方面，積極開展合作，提升公司的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。

總之，董事長(zhǎng)離任審計(jì)述職報(bào)告詳細(xì)記錄了董事長(zhǎng)的工作情況，綜合評(píng)估了他的績(jī)效，并對(duì)公司的未來進(jìn)行了展望。我們對(duì)董事長(zhǎng)的工作表示肯定，希望他在今后的工作中能夠發(fā)揮更大的潛力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時(shí)，我們也期待新一屆董事長(zhǎng)能夠繼承并發(fā)揚(yáng)董事長(zhǎng)的優(yōu)秀品質(zhì)，帶領(lǐng)公司走向更加輝煌的明天。

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇4

我們的身體是需要很多的營(yíng)養(yǎng)來保證身體的健康運(yùn)轉(zhuǎn)的，只有不同的營(yíng)養(yǎng)物質(zhì)一起來供養(yǎng)身體，才能讓身體健康。營(yíng)養(yǎng)如果不均衡的話，那么對(duì)于身體健康來說也是沒有什么太大的好處的。皮膚要想有好的保養(yǎng)效果也是需要很多不同營(yíng)養(yǎng)的。那么糖洗臉好處有哪些？下面我們就來好好的說一說。

在白糖之中，含有比較豐富的維他命，這些維他命有著非常有效的美白的作用，并且是絕對(duì)安全沒副作用的。

科學(xué)家在白糖中發(fā)現(xiàn)了一種名字叫做“糖蜜”的多糖，這種物質(zhì)具有很強(qiáng)的抗氧化功能。用白糖洗臉，能夠有效的延緩肌膚衰老。

營(yíng)養(yǎng)專家告訴我們，白糖中的主要物質(zhì)就是糖分，糖分中的很多營(yíng)養(yǎng)物質(zhì)對(duì)于皮膚有著很好的 滋養(yǎng)作用，同時(shí)對(duì)于傷口的愈合效果也是非常的明顯，長(zhǎng)期使用白糖洗臉，可以有效的去除痘印。

每天三次將白砂糖加入水中洗臉，堅(jiān)持一個(gè)星期就能夠發(fā)現(xiàn)皮膚變得光滑，同時(shí)能夠有效的去除角質(zhì)和暗瘡。

上面介紹的這些就是糖洗臉好處了。在平常的時(shí)候如果自己的`身體是有需要的話，就可以按照上面介紹的這些方法來使用。使用保健方法的時(shí)候一定要注意看這個(gè)方法是不是適合自己。只有適合自己的方法，保養(yǎng)身體才會(huì)比較的管用，否則是不會(huì)有好效果的。

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇5

1、樹立好“角色”意識(shí)，當(dāng)好上級(jí)“配角”、演好企業(yè)“主角”。作為企業(yè)的總經(jīng)理，嚴(yán)格按照董事會(huì)的授權(quán)與經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)員工隊(duì)伍圍繞總企業(yè)下達(dá)的年度工作計(jì)劃指標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要，始終堅(jiān)持以人為根本，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以規(guī)章為支撐，積極謀劃企業(yè)的營(yíng)銷策略與發(fā)展藍(lán)圖，建立健全企業(yè)規(guī)章制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制，并想方設(shè)法地開動(dòng)腦筋，銳意進(jìn)取，拓展市場(chǎng)，完善服務(wù)，開展了一系列卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作，并積極向董事會(huì)報(bào)告與負(fù)責(zé)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)，貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人，才能做好做強(qiáng)企業(yè)。企業(yè)管理者是企業(yè)的一面旗幟，起著領(lǐng)頭羊的指引作用。一年來，我們本著以人為本的思想，從嚴(yán)要求自己，堅(jiān)持以企業(yè)“經(jīng)理人”向出資人負(fù)責(zé)任的積極態(tài)度，矢志不渝加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，努力培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀與價(jià)值觀，用積極、健康、飽滿的熱情與工作態(tài)度來引領(lǐng)管好班子、帶好隊(duì)伍。對(duì)企業(yè)一起事務(wù)我們堅(jiān)持做到大事講原則，小事講風(fēng)格，平常講人格，以此樹立公平、公正，平等的管理氛圍，讓一切有用人為企業(yè)所用，為企業(yè)奮斗。

1、采取多種措施，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，著力提高員工素質(zhì)?！叭恕笔瞧髽I(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請(qǐng)進(jìn)來、走出去”多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方式，使在崗位人員經(jīng)過培訓(xùn)人人持證上崗，以良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)員工愿學(xué)樂學(xué)好學(xué)的學(xué)習(xí)熱情，從而使企業(yè)整體文化水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面的快速的提升，為企業(yè)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的文化基礎(chǔ)。

2、堅(jiān)持“以德為之，以情動(dòng)之，以行導(dǎo)之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用。在企業(yè)中，我們積極尋求建立科學(xué)的人際工作關(guān)系和處事方法，要求管理層在對(duì)待員工時(shí)，要用“德”立身，用“情”溝通，用“行”示范，讓員工們時(shí)時(shí)處處看得見，摸得著，想得通，從而有效及時(shí)地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡，并積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊(duì)伍的思想，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，合力地完成企業(yè)的計(jì)劃與任務(wù)。

1、按照“簡(jiǎn)捷、高效、適用”的原則，科學(xué)設(shè)置管理層次和職能，完善逐級(jí)責(zé)任管理建制，明確各自的分工和職責(zé)，強(qiáng)化的部門職能作用。采取用多種方式，重視人才，發(fā)揮能人作用。根據(jù)工作需要設(shè)置部門崗位（職務(wù)）職數(shù)，對(duì)每一個(gè)崗位（職務(wù)）都制定了相應(yīng)的崗位條件、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，基本完善了部門負(fù)責(zé)人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘（任）用機(jī)制，月度、年終考核，優(yōu)勝劣汰。

2、完善考核辦法及薪酬制度。根據(jù)全年的目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行層層分解、人人細(xì)化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術(shù)含量、勞逸程度、責(zé)任大小、工作貢獻(xiàn)等系數(shù)指標(biāo)適當(dāng)?shù)乩_崗位（職務(wù)）分配差距，績(jī)效工資細(xì)化考核到每一個(gè)崗位。同時(shí)強(qiáng)化考核體系，加大考核力度，獎(jiǎng)勤罰懶，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力，調(diào)動(dòng)職工工作的主動(dòng)性、積極性與創(chuàng)造性。

進(jìn)一步理順企業(yè)外部關(guān)系，努力營(yíng)造滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。加強(qiáng)自身建設(shè)，進(jìn)一步提高自身素質(zhì)，以適應(yīng)企業(yè)工作需要?？茖W(xué)、合理、完善健全企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制，培育獨(dú)特的企業(yè)文化，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推動(dòng)企業(yè)健康、有序、持續(xù)發(fā)展。

總之，一年來，總結(jié)過去，在上級(jí)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)全體員工的辛勤工作，順利地完成了各項(xiàng)任務(wù)，成績(jī)是可喜的。展望未來，在其位謀其政，我當(dāng)盡心盡職，勤勉工作，為企業(yè)下一年度的宏偉發(fā)展，早謀劃早打算早運(yùn)籌。在新的一年里，我將加強(qiáng)各項(xiàng)工作的學(xué)習(xí)，與董事會(huì)成員一起，帶領(lǐng)企業(yè)全體員工們積極深化企業(yè)改革，以促進(jìn)企業(yè)健康長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇6

優(yōu)秀董事長(zhǎng)述職報(bào)告

尊敬的各位董事、股東、會(huì)員以及尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓：

大家好！我是XXX公司的董事長(zhǎng)，今天非常榮幸能夠向大家匯報(bào)公司的工作和發(fā)展情況。值此機(jī)會(huì)我要對(duì)大家一直以來對(duì)公司的支持和關(guān)心表示最誠(chéng)摯的感謝！

過去的一年是XXX公司發(fā)展的關(guān)鍵一年，積極應(yīng)對(duì)內(nèi)外環(huán)境的各種挑戰(zhàn)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)的發(fā)展方針，始終以提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展為己任，取得了一系列的重要成果。

一、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的提升

過去一年，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，采取了一系列有力的措施，著力提升公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。加強(qiáng)了市場(chǎng)調(diào)研和分析，深入了解客戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)，精準(zhǔn)制定市場(chǎng)營(yíng)銷策略。注重產(chǎn)品創(chuàng)新和研發(fā)，相繼推出了一批頗具競(jìng)爭(zhēng)力的新產(chǎn)品，并且通過加強(qiáng)品牌宣傳和營(yíng)銷活動(dòng)，提升了市場(chǎng)知名度和品牌影響力。另外，還加強(qiáng)了與供應(yīng)商和渠道商的合作，搭建了更加完善的銷售網(wǎng)絡(luò)，提高了產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。通過這些努力，公司取得了多個(gè)業(yè)績(jī)指標(biāo)的持續(xù)增長(zhǎng)，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力得到了明顯提升。

二、財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)的穩(wěn)健增長(zhǎng)

公司過去一年在財(cái)務(wù)業(yè)績(jī)方面取得了穩(wěn)健的增長(zhǎng)?？傮w來看，公司的營(yíng)業(yè)收入同比增長(zhǎng)了20%，達(dá)到了xx億元，凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)了15%，達(dá)到了xx億元。這主要得益于全面加強(qiáng)了成本控制和風(fēng)險(xiǎn)管理，提升了企業(yè)的盈利能力和穩(wěn)定性。同時(shí)，還積極推進(jìn)資本運(yùn)作和資源整合，實(shí)現(xiàn)了多元化經(jīng)營(yíng)布局，降低了企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，并為持續(xù)盈利做好了充分準(zhǔn)備。

三、員工隊(duì)伍建設(shè)的夯實(shí)

公司一直以來非常重視員工隊(duì)伍建設(shè)，過去一年進(jìn)一步夯實(shí)了員工隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)。通過引進(jìn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才，公司的員工素質(zhì)和能力得到了全面提升，員工的歸屬感和士氣也得到了提高。同時(shí)，注重激勵(lì)機(jī)制的完善，通過薪酬激勵(lì)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等措施，提高了員工的工作積極性和創(chuàng)造力。還加強(qiáng)了對(duì)員工的培訓(xùn)和發(fā)展，通過內(nèi)部外部培訓(xùn)等方式，提升了員工的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人力支持。

四、社會(huì)責(zé)任的履行

作為一家企業(yè)，意識(shí)到社會(huì)責(zé)任的重要性，過去一年積極履行了社會(huì)責(zé)任，取得了不錯(cuò)的成績(jī)。加大了對(duì)環(huán)境保護(hù)和可持續(xù)發(fā)展的投入，大力推廣綠色生產(chǎn)和循環(huán)經(jīng)濟(jì)模式，減少了企業(yè)對(duì)環(huán)境的影響。同時(shí)，還積極支持社會(huì)公益事業(yè)，捐贈(zèng)款物、組織志愿者活動(dòng)等形式，為社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了自己的貢獻(xiàn)。相信，只有積極履行社會(huì)責(zé)任，企業(yè)才能贏得持續(xù)發(fā)展的良好環(huán)境和口碑。

尊敬的各位股東、董事們，我代表公司全體員工對(duì)過去一年的工作和成績(jī)感到由衷的自豪和驕傲！同時(shí)，我也要十分感謝大家一直以來的支持和信任，正是有了大家的共同努力，公司才能夠取得今天的成績(jī)。

也清醒地認(rèn)識(shí)到，當(dāng)前的環(huán)境依然充滿了不確定性和挑戰(zhàn)。面對(duì)未來，將繼續(xù)堅(jiān)持以客戶為中心、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的發(fā)展理念，加強(qiáng)市場(chǎng)開拓和產(chǎn)品創(chuàng)新，提升公司的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；同時(shí)，將進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)風(fēng)控和內(nèi)部管理，提高企業(yè)的盈利能力和風(fēng)險(xiǎn)抵御能力；還將積極招攬和培養(yǎng)優(yōu)秀人才，注重企業(yè)文化建設(shè)和員工激勵(lì)，全力打造高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。相信，只有在全體員工的共同努力下，才能夠更好地應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)公司的可持續(xù)發(fā)展。

再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、股東、會(huì)員和嘉賓的出席，衷心希望在未來的日子里能夠得到大家一如既往的大力支持和指導(dǎo)，讓一起為公司的明天奮斗努力！

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇7

不平凡的__年即將過去，在這年末歲初的時(shí)候，我們懷著十分愉悅的心情，盤點(diǎn)著__連鎖有限責(zé)任公司一年來的收獲。我作為公司的董事長(zhǎng)、法人代表，也在認(rèn)真地總結(jié)個(gè)人一年來的學(xué)習(xí)和工作，在__局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我本著以服務(wù)農(nóng)家店為根本，堅(jiān)持樹誠(chéng)信、樹形象、求創(chuàng)新、謀發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念，進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，不斷創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)機(jī)制，感受到在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的幫助、同事們的支持下自已取得進(jìn)步的喜悅，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因面對(duì)眾多事務(wù)不能樣樣做好而留下的遺憾，感受到因能力有限面對(duì)管理工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡櫼荒甑墓ぷ?，有成績(jī)，也有不足。歸納為以下幾個(gè)方面，向組織和同志們作一匯報(bào)。

一、努力學(xué)習(xí)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)能力

企業(yè)是社會(huì)的細(xì)胞。要使企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的激烈競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展壯大，就得不斷學(xué)習(xí)，經(jīng)常掌握黨的路線方針、法規(guī)政策。一年來，我努力學(xué)習(xí)鄧小平理論和“____”重要思想，學(xué)習(xí)黨的__屆三中全會(huì)精神、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，學(xué)習(xí)省、市、縣的相關(guān)政策規(guī)定，并且認(rèn)真地記寫學(xué)習(xí)筆記5000多字。力爭(zhēng)使自己能夠較多地了解、掌握黨和政府的經(jīng)濟(jì)政策，了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。其次是努力學(xué)習(xí)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律法規(guī)，如《合同法》、《勞動(dòng)法》和新頒布的《勞動(dòng)合同法》。第三就是學(xué)習(xí)與經(jīng)營(yíng)有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，尤其是企業(yè)管理方面的知識(shí)，如財(cái)務(wù)管理、勞資管理、超市管理、現(xiàn)代物流模式等。

學(xué)習(xí)方法，一是從書本上學(xué)，讀原著，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。二是向業(yè)務(wù)內(nèi)行學(xué)習(xí)，帶著企業(yè)存在的問題向其他領(lǐng)導(dǎo)和同志們請(qǐng)教，通過探討、交流的方式，達(dá)到解決問題、提高業(yè)務(wù)知識(shí)的目的。三是主動(dòng)參加單位組織的集中學(xué)習(xí)，共同學(xué)習(xí)，一起討論。四是積極參加省、市、縣主管部門舉辦的培訓(xùn)會(huì)，今年在縣內(nèi)，我公司參與舉辦的培訓(xùn)會(huì)一次，省、市主管部門組織外出參加培訓(xùn)會(huì)兩次。通過多種形式的學(xué)習(xí)，開闊了眼界，增長(zhǎng)了見識(shí)，提高了水平，增強(qiáng)了能力。

二、竭盡全力，抓緊落實(shí)“萬村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”

國(guó)家商務(wù)部實(shí)施“萬村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”，目的是解決農(nóng)民消費(fèi)“不安全、不實(shí)惠、不方便”的問題，把現(xiàn)代流通理念引入農(nóng)村，拉動(dòng)內(nèi)需，為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)做貢獻(xiàn)。我公司作為實(shí)施企業(yè)之一，借此良機(jī)，發(fā)展壯大自己，可以說是千載難逢。對(duì)此，我始終高度重視，放在各項(xiàng)工作的首位來安排

一是積極建設(shè)物流配送部。年初，分別在_、__縣、__區(qū)3個(gè)縣區(qū)各投資建設(shè)配送部一個(gè)，就近為外縣區(qū)加盟店配送商品，為其提供方便快捷、熱情周到的服務(wù)。

二是組織精兵強(qiáng)將，領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊(duì)，在外縣區(qū)工作的同志，長(zhǎng)駐當(dāng)?shù)嘏渌筒?，分組劃片，深入村組開展工作。

三是按照省、市商務(wù)主管部門的規(guī)定和要求，舍得投入人力物力，做扎實(shí)細(xì)致的工作，扶持加盟店的改造，指導(dǎo)加盟店規(guī)范。

四是安排專人專車，巡回檢查指導(dǎo)，提出合理的意見和建議，保持干凈整潔的店容店貌，督促商品分類陳列，擺放整齊。五是協(xié)助市商務(wù)局舉辦農(nóng)家店店長(zhǎng)培訓(xùn)會(huì)，宣傳政策，加強(qiáng)溝通，提高業(yè)務(wù)水平和守法經(jīng)營(yíng)意識(shí)。今年我公司共發(fā)展加盟店___戶，其中上半年經(jīng)省、市驗(yàn)收合格___，得到國(guó)家扶持資金___元。下半年上報(bào)待批___，據(jù)分析，將會(huì)比上半年驗(yàn)收合格的戶數(shù)更多。

尤其是得知__商貿(mào)有限公司放棄“萬村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”實(shí)施資格后，我積極與其聯(lián)系，將他們的實(shí)施區(qū)域接了過來，直接增加了__戶加盟店，同時(shí)為明年擴(kuò)大了__區(qū)和__區(qū)的實(shí)施區(qū)域。__戶加盟店可得到扶持資金__萬元，明年在這兩個(gè)區(qū)域得到的實(shí)惠將更多。

三、加強(qiáng)物流配送，提供周到服務(wù)

物流配送是實(shí)施“萬村千鄉(xiāng)市場(chǎng)工程”的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，隨著我公司實(shí)施區(qū)域不斷擴(kuò)大，加盟店的發(fā)展戶數(shù)連續(xù)增加，直營(yíng)超市一個(gè)接一個(gè)地建成開業(yè)，物流配送中心的業(yè)務(wù)量迅速增長(zhǎng)，必須采取措施予以加強(qiáng)。

一是增添了_新車，招聘了__名司機(jī)和業(yè)務(wù)人員，直接從人力物力上予以加強(qiáng)。

二是劃分片區(qū)，詳細(xì)制定配送路線，實(shí)行電話訪銷，按訪銷計(jì)劃送貨，提高配送效率。

三是加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，_會(huì)計(jì)分單位負(fù)責(zé)結(jié)算，建立了嚴(yán)格的管理制度，完善了票據(jù)傳遞程序，實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)電算化，迅速準(zhǔn)確地完成購(gòu)進(jìn)銷出結(jié)算。

四是加強(qiáng)對(duì)配送人員的管理，教育這些同志不斷改善服務(wù)態(tài)度，盡職盡責(zé)搞好商品配送和檢查指導(dǎo)加盟店的工作。

五是認(rèn)識(shí)到位，明確規(guī)定，凡是我公司配送的商品，實(shí)行當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)，切實(shí)做到質(zhì)優(yōu)價(jià)廉，讓利于廣大群眾，這是各項(xiàng)措施中最為重要的一條。

董事長(zhǎng)述職報(bào)告 篇8

隨著國(guó)家不斷發(fā)展，中國(guó)的企業(yè)也迎來了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。大唐集團(tuán)作為中國(guó)能源行業(yè)的龍頭企業(yè)之一，肩負(fù)著更大的發(fā)展責(zé)任和壓力。今年，我有幸向董事會(huì)提交了一份我的“大唐董事長(zhǎng)述職報(bào)告”，下面我將簡(jiǎn)要概述其中的內(nèi)容，談?wù)勎覀冞^去一年的工作和未來的發(fā)展方向。

一、工作回顧

過去一年，大唐集團(tuán)在努力推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的同時(shí)，全面加強(qiáng)了對(duì)能源新技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用。我們的業(yè)務(wù)范圍持續(xù)擴(kuò)大，從傳統(tǒng)能源向清潔能源、新能源拓展，進(jìn)一步推動(dòng)了中國(guó)能源結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化。同時(shí)，我們也在人事、戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)及信息等方面積極探索和創(chuàng)新，破除一些傳統(tǒng)觀念和做法。

在人才引進(jìn)方面，我們建立了全球聘才網(wǎng)絡(luò)，不斷加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外高校和科研機(jī)構(gòu)的合作，引入和培養(yǎng)了一批高素質(zhì)的人才。我們還建立了新的績(jī)效考核機(jī)制，鼓勵(lì)員工發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，提高工作效率和創(chuàng)造力。

在戰(zhàn)略方面，我們重新審視市場(chǎng)環(huán)境和競(jìng)爭(zhēng)格局，調(diào)整和優(yōu)化了業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，從傳統(tǒng)能源向清潔和新能源轉(zhuǎn)型。我們還在安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)方面加大投入，推動(dòng)工業(yè)綠色化和可持續(xù)發(fā)展。

在運(yùn)營(yíng)方面，我們著力提高企業(yè)效益和管理水平，努力降低企業(yè)成本，提高資源利用效率和產(chǎn)品質(zhì)量，以滿足客戶需求和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。我們還積極推進(jìn)國(guó)內(nèi)并購(gòu)和海外投資，加強(qiáng)了自身的產(chǎn)業(yè)鏈和海外布局，進(jìn)一步提升了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

在風(fēng)險(xiǎn)管理方面，我們加強(qiáng)了內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算、審計(jì)和業(yè)務(wù)審批制度，以保護(hù)企業(yè)安全和健康發(fā)展。在信息技術(shù)方面，我們不斷推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，建設(shè)了全面的信息化平臺(tái)和數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)，提升了企業(yè)管理和服務(wù)效能。

二、未來展望

作為中國(guó)能源行業(yè)的一員，大唐集團(tuán)將繼續(xù)與時(shí)俱進(jìn)，在世界范圍內(nèi)領(lǐng)先地位。我們將加大科技創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)建設(shè)力度，打造一支高效專業(yè)的團(tuán)隊(duì)，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，我們將深入實(shí)施“一帶一路”倡議和國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略，積極推進(jìn)國(guó)內(nèi)合作和海外投資，不斷擴(kuò)大自己的市場(chǎng)份額和國(guó)際影響力。

我們將繼續(xù)堅(jiān)持綠色發(fā)展，推動(dòng)清潔能源和新能源的使用，在保障能源供應(yīng)的同時(shí)，大力減少環(huán)境污染和低碳排放。我們還將持續(xù)加強(qiáng)安全和環(huán)境保護(hù)，建設(shè)綠色工廠和可持續(xù)社區(qū)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。

在優(yōu)化產(chǎn)業(yè)鏈方面，我們將加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和生產(chǎn)效率優(yōu)化，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈和銷售鏈，探索新的商業(yè)模式和合作方式，拓展產(chǎn)業(yè)鏈和增值鏈。

在企業(yè)創(chuàng)新方面，我們將著力提高組織和管理創(chuàng)新能力，調(diào)整和優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)和機(jī)制，增強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)的靈活性和適應(yīng)性。同時(shí)，我們將注重新技術(shù)和新業(yè)務(wù)的研發(fā)和推廣，拓展市場(chǎng)空間和收入來源。

總之，大唐集團(tuán)將以更高的姿態(tài)，更堅(jiān)定的步伐，邁向更加輝煌的明天！

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前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告

按理說，經(jīng)歷過總有感悟和收獲，當(dāng)我們的任務(wù)完成后，我們往往都需要撰寫報(bào)告。是否在為報(bào)告的撰寫感到頭疼呢？如果您需要“前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告”相關(guān)的推薦請(qǐng)參考下面的建議，請(qǐng)留心本文中的細(xì)節(jié)！

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇1

尊敬的×總：

您好！

我于XX年進(jìn)入集團(tuán)公司旗下的一個(gè)子公司工作，如今也1年有余。作為公司的一名員工，我感到非常的幸運(yùn)，同時(shí)也折服于×總的人格魅力。

我相信，企業(yè)集團(tuán)公司在×總的帶領(lǐng)下，一定會(huì)如日中天，做成百年企業(yè)，為國(guó)家、為社會(huì)作出很大的貢獻(xiàn)。按理，追隨您——×總，絕對(duì)是沒有問題的，而且是非常明智的選擇?？墒牵裉?，我卻要向×總遞上辭職信，主要是想向您說明我的一些想法和看法，以及我辭職的原因：

領(lǐng)導(dǎo)權(quán)責(zé)不分

作為一艘在大海里航行的船，本應(yīng)該只有一個(gè)舵，那樣才能使方向統(tǒng)一。而我所在的公司呢，董事長(zhǎng)和總經(jīng)理不是方向一致，為了企業(yè)的發(fā)展齊心協(xié)力辦事，而是爭(zhēng)權(quán)奪利，你朝東我朝西，使得下面的人員難以知道到底下步該怎么走。

執(zhí)行力差

作為一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和中層干部，不是讓您每件事都親歷親為，而是需要你督促好你的部下。而在我們公司呢，怪了，一項(xiàng)任務(wù)分配下來，就沒人再管了，直到這件事最后出了問題，才來開始花大時(shí)間追究責(zé)任，這有屁用。

沒有成本意識(shí)

今年我為公司配置了一臺(tái)傳真機(jī)和電腦，用于更好地提高工作效率和節(jié)約銷售成本。以前銷售部是沒有傳真機(jī)的，作為一個(gè)面向全國(guó)銷售的企業(yè)，沒有傳真機(jī)，真是可笑。另外，以前用的打印機(jī)，打印1.2元/張，配置新機(jī)后，加80元的碳粉，可打印2500張，算加上4次粉換一個(gè)墨盒500元，成本不到0.1元/張，這些我不算又有誰能知道呢？而公司呢，我感到非常的奇怪，購(gòu)買5㎡單板，需要派一次車，購(gòu)買兩塊玻璃也需要派一次車，這樣的成本能省下來嗎？這樣的公司能掙錢嗎？整天對(duì)產(chǎn)品提價(jià)，有提價(jià)的理由嗎？怎么就不想到節(jié)約、控制成本？

官僚注意作風(fēng)嚴(yán)重

還是說我購(gòu)置傳真機(jī)一事吧，本不應(yīng)該我來做的事，采購(gòu)辦公設(shè)備哪能讓我們銷售部自行搞頂呢？可既然讓我管，那就管吧，可這一管，難了。首先的寫個(gè)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，讓經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、總經(jīng)理、董事長(zhǎng)簽字批準(zhǔn)，然后是申購(gòu)單，同樣是4人簽字，再以后是發(fā)票，同樣是4人簽字。我不知道按財(cái)務(wù)制度和公司的管理制度有沒有這么復(fù)雜？如果有，那真的得改一下了。

部門之間各自為政，相互難以協(xié)調(diào)

我進(jìn)公司以后，覺得太不可思議了，銷售部下的單，生產(chǎn)部可以說不接，生產(chǎn)部安排給車間的定單，車間可以不做，這還叫一個(gè)公司嗎？?jī)?nèi)部協(xié)調(diào)這么困難，作為公司龍頭的銷售部又怎樣在前面帶頭打仗呢？可這一切都真的那么難以解決嗎？我認(rèn)為公司的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該反思。

人浮于事

我不止見到一次，公司的很多行政人員在一起吹牛、聊天，而且有高層領(lǐng)導(dǎo)及中層領(lǐng)導(dǎo)參加。我認(rèn)為，如果工作只要1小時(shí)就能完成，一整天都呆在公司干什么呢？如果有時(shí)間吹牛、聊天，怎么不用來想想改進(jìn)生產(chǎn)工藝和提高質(zhì)量呢？

各部門職責(zé)不分

記得總經(jīng)理在年初的會(huì)議上提到“全員營(yíng)銷”的概念，的確是一個(gè)很不錯(cuò)的想法，可是他卻誤解了這一做法，全員營(yíng)銷應(yīng)該是全體員工都可以為公司介紹業(yè)務(wù)，而不是全體員工都可以為公司接定單。須知，油漆車間可以直接接油漆加工定單，質(zhì)量管理部門可以接干燥的定單，而更為可笑的是，銷售部門以330元談好的客戶，生產(chǎn)部以315元的的價(jià)格接走了，真是滑天下之大稽。

承諾不兌現(xiàn)

從我進(jìn)公司時(shí)起，就開始有經(jīng)銷商提出意見，要求更換資料，而公司也同意了?？墒菚r(shí)致今日，1年多過去了，仍不見任何動(dòng)靜，讓我們以一個(gè)又一個(gè)的謊言來欺騙客戶，最終贏來的只是一個(gè)“××騙子”的稱號(hào)，像此類的承諾非常之多，我就不一一列舉了。

公司高層太勤奮

我從未見哪一個(gè)公司的董事長(zhǎng)和總經(jīng)理每天親歷親為，跑到車間，一回兒和工人抬抬這個(gè)，一會(huì)兒又和工人干干那個(gè)。這是一個(gè)董事長(zhǎng)應(yīng)該做的嗎？這是一個(gè)總經(jīng)理的表現(xiàn)嗎？體察民情是應(yīng)該的，檢查工作也未嘗不可，但這也太勤奮了吧！

我們公司的質(zhì)檢部是這樣干活的

作為質(zhì)檢部成員，本應(yīng)該嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，可是我們公司呢？質(zhì)檢員說不行的，車間主任說可以，也就行了，甚至拿領(lǐng)導(dǎo)來壓，不行你叫×總來。在這里，不并不想批評(píng)質(zhì)檢部，作為公司的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該賦予質(zhì)檢部這個(gè)權(quán)利，而不是縱容車間，這樣的產(chǎn)品才會(huì)保證質(zhì)量，才能為企業(yè)贏來榮譽(yù)。

人情大于王法

剛到公司的時(shí)候，我負(fù)責(zé)發(fā)貨，這本不應(yīng)該是讓我一個(gè)大學(xué)生干的工作，這我也認(rèn)了，可是去叫裝卸工時(shí)，卻怎么也叫不動(dòng)。后來我知道，他們都很認(rèn)人的，比如××經(jīng)理一叫，他們馬上就來了，像這樣的話，怎么干活呢，還不如叫××經(jīng)理?yè)?dān)任此職算了，還節(jié)約一個(gè)人力。還有更為可笑的是，銷售部要好的車，轉(zhuǎn)眼間沒了，問為什么，告訴說：××部門要急用，給他們了，是的，一次兩次，也就算了，可是多次這樣的話，恐怕就有點(diǎn)問題了。而且我們部門要不到車都經(jīng)常從外面叫車，他們就不行嗎？須知，銷售部門針對(duì)的才是上帝啊。

公司的薪資體制是這樣的

中專生初到公司是600元/月，本科生仍是600元/月，3個(gè)月的實(shí)習(xí)期到了，中專生是800元/月，本科生仍是800元/月，1年過去了，中專生是900元/月，本科生仍是900元/月。中專生干的少，犯的錯(cuò)誤少，所以工資一般不會(huì)被扣，本科生干的多，犯的錯(cuò)誤多，所以經(jīng)常被扣工資。這樣的薪資體制，能夠留住人才嗎？怪不得我剛到公司的時(shí)候，就有年長(zhǎng)的同事告訴我，在公司，干的越多，死的越快。當(dāng)時(shí)我覺得好笑，現(xiàn)在終于體會(huì)到了。

公司的考勤制度是這樣的

公司設(shè)了指紋打卡機(jī)，只要到時(shí)間員工未到就會(huì)自動(dòng)記入電腦，可奇怪的是，凡是關(guān)系好一點(diǎn)的員工或是中層干部，則平安無事。只要寫上×月×日，外出辦事即可，我的天哪，這是怎樣的一個(gè)考勤制度。

公司獎(jiǎng)懲制度是這樣的

凡是做錯(cuò)了，不用說，肯定是要罰的，我就被罰了好幾次，有一個(gè)月被罰了700多塊，那一個(gè)月只好靠方便面度日了?？瑟?jiǎng)勵(lì)呢，沒有，辦的再好，再漂亮，沒有一分錢的獎(jiǎng)勵(lì)，加班也是一樣，沒有加班費(fèi)，公司似乎認(rèn)為你這樣做是應(yīng)該的，是的，員工應(yīng)該將公司像家一樣看待，可是公司也要讓員工感受到家的溫暖啊！

好了，說了這么多，我也不再說了，雖然想說的還很多。我說這些的目的，是希望×總能認(rèn)真對(duì)待下屬的企業(yè)，不要讓壞了××集團(tuán)公司的名聲，畢竟，創(chuàng)立一個(gè)品牌不容易。如果一個(gè)企業(yè)完成的任務(wù)離目標(biāo)差距很小的話，可能是中層或下面的員工出了問題，但是，如果離目標(biāo)差距很大的話，不用說，肯定是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

今天，我就要離開，不過×總必憂慮，同時(shí)也敬請(qǐng)放心，這個(gè)地球離了誰都一樣照轉(zhuǎn)。祝一切順利，身體健康！

XX年11月26日

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇2

給老板的辭職信

篇一 給老板的辭職信

尊敬的老板：

您好!首先，非常感謝您這半年來對(duì)我的信任和關(guān)照。

這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運(yùn)，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機(jī)會(huì)，但同時(shí)，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，長(zhǎng)時(shí)間的工作讓我有點(diǎn)吃不消。故我決定辭職，請(qǐng)您支持。

請(qǐng)您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開賓館，以便完成工作交接.我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿xx賓館的業(yè)績(jī)一路飆升!老板及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

篇二 給老板的辭職信

尊敬的老板：

自20xx年年初入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝老板的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在這半年多的時(shí)間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，我學(xué)習(xí)了很多新的知識(shí)充實(shí)了自己，并增加自己很多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。衷心的感謝公司這半年來的照顧和培養(yǎng)!!

在我們公司發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，我選擇離職，真的感覺很是內(nèi)疚,由于自己個(gè)人的原因，經(jīng)過慎重考慮不得不狠下心來選擇離職，對(duì)此我內(nèi)心十分矛盾，也很痛苦?？偨Y(jié)自己要選擇離職的理由主要有以下幾點(diǎn)：

1. 我在本公司工作半年多了，工作自認(rèn)為還算勤勉，但我老是丟三落四的，好幾次客戶致電收件,都忘記告知同事，以致客戶流失和對(duì)公司影響不好。對(duì)此我很抱歉，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己不能勝任這份工作，辜負(fù)了老板的厚愛。剛來公司的時(shí)候，我天真的以為來到一個(gè)新的環(huán)境，我會(huì)有個(gè)新的開始，并且會(huì)有個(gè)良好的前景，可我太高估自己對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力了。在這里我人生地不熟，我整日呆在公司，越來越沉默寡言，幾乎喪失了與人交往的能力，我感覺很乏力，喪失了對(duì)事物的興趣，并且由于整日對(duì)著電腦，視力直線下降，眼睛經(jīng)常犯疼,有時(shí)候，整個(gè)視線模糊不清。種種問題讓我焦慮不安，這種狀態(tài)導(dǎo)致我對(duì)工作越來越厭煩，發(fā)現(xiàn)自己少了很多激情，再也沒有進(jìn)公司時(shí)的那種動(dòng)力。我想我是時(shí)候該走了，再呆在公司里，我也無法繼續(xù)為公司發(fā)光發(fā)熱，本著對(duì)公司發(fā)展前景負(fù)責(zé)，我覺得我不應(yīng)該再拖公司的后腿了。經(jīng)過深思熟慮后，我覺得最好的`辦法是辭職。

2.我很感謝老板再我沒有工作彷徨無依的時(shí)候給了我一份工作，為此我考慮再三還是沒能夠狠下決心。我向父母說了我的情況，他們也很無奈的痛罵了我一番。我很難過，覺得辜負(fù)了老板的信任，辜負(fù)了父母的期望。父母無奈之下，責(zé)令我回家好好的反省。事情到了這個(gè)地步，我很抱歉。我會(huì)在公司找到代替我職位的時(shí)候離開公司，這也算我對(duì)公司僅能做的貢獻(xiàn)了。

以上就是我一直在矛盾一直心里掙扎的幾個(gè)主要原因，希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

謝謝!最后，祝愿公司的未來更加興旺發(fā)達(dá)!

xxx

xx年xx月xx日

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇3

理發(fā)店老板辭職報(bào)告

尊敬的各位員工：

大家好！我是XX理發(fā)店的老板，今天，我站在這里向大家宣布一個(gè)重要的決定，我將辭去理發(fā)店的老板職務(wù)。對(duì)于我個(gè)人而言，這是一個(gè)艱難而又痛苦的決定，但我深信這是對(duì)公司最負(fù)責(zé)任的選擇。

我要感謝每一位員工在過去的這段時(shí)間里對(duì) XX理發(fā)店的辛勤付出和無私奉獻(xiàn)。正是有你們的團(tuán)結(jié)協(xié)作和辛勤努力，我們才得以取得今天的成績(jī)，建立起良好的品牌形象，擁有許多忠實(shí)的客戶。特別要表?yè)P(yáng)的是我們的理發(fā)師團(tuán)隊(duì)，你們的專業(yè)技術(shù)和對(duì)工作的熱情，使得每一位顧客都能夠滿意地離開店面。真心地感激你們?yōu)楣舅龅囊磺小?/p>

作為一名老板，我深切地意識(shí)到在過去的一段時(shí)間里，我在管理和運(yùn)營(yíng)方面存在一些不足和失誤。我太過關(guān)注短期的利益，忽視了公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和戰(zhàn)略思考。在經(jīng)濟(jì)環(huán)境不斷變化的大背景下，我沒有及時(shí)調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，導(dǎo)致公司現(xiàn)在面臨一些困難和挑戰(zhàn)。我身為老板，對(duì)公司的未來負(fù)有責(zé)任，但我卻無法再繼續(xù)承擔(dān)下去。

除此之外，我也逐漸發(fā)現(xiàn)自己對(duì)理發(fā)行業(yè)的熱情和動(dòng)力逐漸消失。當(dāng)初創(chuàng)辦這個(gè)理發(fā)店的初衷是希望能為顧客提供優(yōu)質(zhì)的理發(fā)服務(wù)，并培養(yǎng)出更多出色的理發(fā)師。隨著時(shí)間的推移，我漸漸地感到了壓力和疲憊。作為老板，我無法真正放下管理的枷鎖，親身投入到理發(fā)剪刀的藝術(shù)之中。這使得我認(rèn)識(shí)到，我需要找回自己為什么選擇這個(gè)行業(yè)的初心，并重新尋找自己的人生目標(biāo)和動(dòng)力。

經(jīng)過深思熟慮，我決定辭去理發(fā)店的老板職務(wù)，并將公司交由下一任合適的管理者。我堅(jiān)信，在新的管理者的帶領(lǐng)下，公司將繼續(xù)發(fā)展壯大，取得更大的成就。

我要再次感謝每一位員工對(duì)公司的貢獻(xiàn)和努力。在我離職之后，希望大家能夠繼續(xù)保持團(tuán)結(jié)和奮斗精神，為公司在未來的發(fā)展擔(dān)當(dāng)更大的責(zé)任。相信在你們的努力下，XX理發(fā)店將繼續(xù)在這個(gè)行業(yè)中走在前列。

小編感謝您的閱讀！

XX理發(fā)店老板

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇4

集團(tuán)常務(wù)副總裁辭職報(bào)告

尊敬的董事長(zhǎng)先生：

尊敬的**集團(tuán)董事會(huì)：

首先感謝董事長(zhǎng)和董事會(huì)給予我的機(jī)會(huì)和信任，讓我在**集團(tuán)內(nèi)擔(dān)任重要崗位工作，并獲得了更加豐富人生經(jīng)驗(yàn)。

從我來公司之前，就對(duì)公司的良好發(fā)展前景充滿向往，希望能加入這個(gè)團(tuán)隊(duì)，在公司開辟的新增長(zhǎng)點(diǎn)或新項(xiàng)目中努力發(fā)揮自己的作用，與大家一起共同創(chuàng)造和見證公司的發(fā)展，在工作和成效中體現(xiàn)自己人生的價(jià)值。

但半年多來，由于市場(chǎng)條件的變化和公司決策計(jì)劃的調(diào)整，使自己能在這里發(fā)揮的環(huán)境條件也相應(yīng)發(fā)生了變化，自己的價(jià)值也難以得到應(yīng)有的體現(xiàn)，本人日益對(duì)自己可能無法在公司創(chuàng)造本人原先期望的價(jià)值而感到惶恐。因此，本人特此請(qǐng)求辭去在**集團(tuán)常務(wù)副總裁的職務(wù)，希望董事會(huì)批準(zhǔn)。

最后，再次董事長(zhǎng)和全體員工的這半年來對(duì)我的關(guān)心、幫助和支持，衷心祝愿**集團(tuán)的明天更加興旺發(fā)達(dá)。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

時(shí)間：xxx

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辭職報(bào)告的基本寫作格式

(一)標(biāo)題

在辭職報(bào)告第一行正中寫上報(bào)告的.名稱。一般辭職報(bào)告由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職報(bào)告”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目，字體稍大。

(二)稱呼

要求在標(biāo)題下一行頂格處寫出接受辭職報(bào)告的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號(hào)。

(三)正文

正文是報(bào)告的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。

首先要提出報(bào)告請(qǐng)辭的內(nèi)容，開門見山讓人一看便知。

其次申述提出報(bào)告的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來，但要注意內(nèi)容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。

最后要提出自己提出辭職報(bào)告的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等。

(四)結(jié)尾

結(jié)尾要求寫上表示敬意的話。

(五)落款

辭職報(bào)告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請(qǐng)的具體日期。

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇5

近日，一篇引起軒然大波的報(bào)道在社交媒體上瘋傳。據(jù)悉，某個(gè)公司的高管，為了表達(dá)自己的不滿和憤怒，竟然銷毀了自己的辭職報(bào)告。這一舉動(dòng)勾起了廣大網(wǎng)友的興趣，并引發(fā)了對(duì)辭職過程和員工抗議的深思。

這個(gè)故事的主角是一位卓越的年輕職業(yè)經(jīng)理人，我們稱為小李。小李在公司干了幾年，由于優(yōu)秀的表現(xiàn)很快被晉升為高層管理職位。隨著時(shí)間的推移，小李發(fā)現(xiàn)了公司內(nèi)部的種種弊端和不公平待遇，這讓他感到極度失望和憤怒。經(jīng)過慎重考慮，小李決定辭職，并寫下了一份辭職報(bào)告。

辭職報(bào)告是一種常見的方式，用來告知公司和同事自己即將離職的決定。不過小李的辭職報(bào)告與眾不同之處在于它的“銷毀”。小李找來了一家專門銷毀文件的公司，要求他們將他的辭職報(bào)告徹底銷毀，以表示他對(duì)公司管理層的強(qiáng)烈不滿和不支持。

這一舉動(dòng)在公司內(nèi)外引起了軒然大波。有人稱之為激進(jìn)的抗議方式，認(rèn)為這是小李對(duì)公司深深不滿的體現(xiàn)；也有人抨擊其不負(fù)責(zé)任的行為，指責(zé)他沒有給公司和同事一個(gè)更好的解釋和交代。無論如何，小李的辭職報(bào)告的銷毀確實(shí)吸引了廣大網(wǎng)友和媒體的關(guān)注，引發(fā)了對(duì)職場(chǎng)形象、員工權(quán)益和辭職方法的討論。

對(duì)于小李這種銷毀辭職報(bào)告的行為，人們的意見不一。一方面，人們認(rèn)為，作為一名職場(chǎng)人，應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)用合適的方式表達(dá)自己的不滿和不支持。銷毀辭職報(bào)告可以視為小李借助行動(dòng)而不是空洞言語(yǔ)來表達(dá)自己的立場(chǎng)，起到震懾和警示作用。對(duì)于公司內(nèi)部存在的問題，應(yīng)該引起重視和改變。小李的舉動(dòng)可以促使公司高層注意并解決這些問題。

另一方面，也有人認(rèn)為，銷毀辭職報(bào)告是不負(fù)責(zé)任的行為，不僅會(huì)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)造成困擾，也會(huì)損害小李個(gè)人的職業(yè)形象。在員工辭職的過程中，應(yīng)該注重以良好的方式交代自己的離職原因，并且留下一份有建設(shè)性意見的辭職報(bào)告，以便公司和同事在之后的工作中改進(jìn)和提高。

無論如何，小李銷毀辭職報(bào)告的舉動(dòng)引起了人們對(duì)員工權(quán)益和職場(chǎng)形象的思考。職場(chǎng)是一個(gè)需要相互尊重和思考的地方，無論是作為員工還是管理層，都應(yīng)該注重溝通和解決問題的能力。辭職報(bào)告有助于溝通和理解，它應(yīng)該成為員工和公司之間建立起信任和合作關(guān)系的一道橋梁。

雖然小李銷毀辭職報(bào)告的行為引起了極大的爭(zhēng)議，但它也引發(fā)了人們對(duì)辭職過程和員工抗議的思考。一個(gè)健康和有活力的職場(chǎng)需要員工和管理層之間的相互理解和尊重，辭職報(bào)告可以幫助實(shí)現(xiàn)這種目標(biāo)。無論是銷毀還是保留辭職報(bào)告，都應(yīng)該從協(xié)調(diào)和解決問題的角度出發(fā)，為職場(chǎng)帶來和諧和改進(jìn)的力量。

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇6

你好!

在來公司之前，我是一個(gè)為人親和、盡職盡責(zé)、重情重義的處處受歡迎的人，但自從

來了公司之后，我就變成了一個(gè)“極不禮貌”、“不負(fù)責(zé)任”、“不知恩圖報(bào)”的處處遭“厭惡”的人，我不想再這樣墮落下去，我要重新做回以前的自己，所以我決定離開公司。

我深深的了解，好的工作是靠自己的能力掙取來的，而不是靠求來的，所以我從來不會(huì)求任何人賞我一碗飯，因?yàn)槲蚁嘈抛约河羞@個(gè)能力去謀取一個(gè)更好的飯碗。

你好。

我料不到這天會(huì)來的如此之快。

雖然辭職的想法我早在一個(gè)月前就有。但我這突如其來的行為依然讓我始料不及。這也許要?dú)w咎于今天的早會(huì)或者因?yàn)槲沂且粋€(gè)奇怪的人。

有關(guān)于公司目前的情況我也稍稍了解。小嘉也曾經(jīng)跟我說，假若我離去，那么公司將很難存活。這也許有些夸大其詞，我一直以為，一個(gè)公司若想長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展，就不應(yīng)該把寶全部押在一個(gè)身上。就算那個(gè)人再優(yōu)秀，能力再?gòu)?qiáng)，也不應(yīng)如此。所以我以為，我的離去，對(duì)于公司來說，應(yīng)該不會(huì)造成太大的影響。

事實(shí)上，我若真正的精明強(qiáng)干，就不應(yīng)該在這個(gè)時(shí)候離開公司。畢竟公司正在融資，倘若公司融資成功，那么我想，公司也一定不會(huì)虧待我們這些元老級(jí)人物。當(dāng)然，這只是“我想”，至于公司會(huì)怎么做，那還應(yīng)該由公司高層決定，確切的說，那應(yīng)該在融資成功的前提下由公司高層決定。而也就是沖著這個(gè)決定，我應(yīng)該拼一拼，這樣的機(jī)會(huì)不是每個(gè)人都有。

但我依然決定放棄這樣的機(jī)會(huì)——我總以為，不管什么時(shí)候什么情況，我都不應(yīng)該把自己未來的幸福或者希望全權(quán)押在公司。更多時(shí)候，我應(yīng)該依靠自己。只有自己的能力真正的提升了，我自己才會(huì)真正有盼頭，就算公司倒臺(tái)，我也依然能夠活下去。如若不然，在公司倒下之后，我只能和乞丐一起搶著喝西北風(fēng)。 我在早會(huì)的時(shí)候說過自己長(zhǎng)期或者近期的目標(biāo)：賺錢，養(yǎng)活自己，不給家里增加負(fù)擔(dān)。是的，我就是這么想的。我并沒有言行不一。我覺得自己在離開公司之后能夠養(yǎng)活自己了，我才會(huì)離開。 在這個(gè)時(shí)候離開公司自然還有其它原因。也許我是一個(gè)重情重義的人。

當(dāng)然，我所說的情并非愛情。在我看來，愛情現(xiàn)在算個(gè)P。相對(duì)于愛情來說，我更注重的是朋友間，兄弟間的那種情義。有朋友在上海催促，說是讓我到上海，大家一起奮斗。

我在杭州實(shí)在孤獨(dú)，這種處境是無人能夠理解的。我要到上海陪朋友，逃避這種孤獨(dú)。不管如何，就算是逃避也終究需要錢，所以我等到發(fā)工資的這天離去。提到這點(diǎn)，我只是想說明，我沒有在耍心眼——看著公司目前的工程很急所以假裝要辭職，借此要求加工資。這一點(diǎn)我沒有想過，至少在公司里我不想這么做，因?yàn)槲铱吹搅斯九囵B(yǎng)我，因?yàn)槲腋杏X這樣很不仗義。

我只是為了我朋友才會(huì)辭職，才會(huì)離開杭州。 我沒把自己辭職的想法告訴他人，并不是我城府深。而是因?yàn)槲覔?dān)心我在說出來之后，公司不肯付我工資。雖然我知道，就算公司把我當(dāng)月的工資給付了，我依然有18天的工資落在公司上。但對(duì)于那些錢，我早已經(jīng)想明白，公司若給就給，若不給，我也不會(huì)往心里去。像個(gè)娘們一樣大哭大鬧，那樣終究沒有太大的意思甚至我會(huì)因此吃更大的虧。 有一點(diǎn)必須提及：公司倘若因?yàn)楫?dāng)前的工程緊張而把我留下，這著實(shí)沒有必要，甚至可以說是不明智的。既然我已經(jīng)把辭職報(bào)告交上，就說明我有足夠的勇氣要辭職。勉強(qiáng)的把我留下意義也不會(huì)太大。

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇7

怎樣寫辭職信可以讓老板立刻批的一

尊敬的________：

我自________年來到公司，工作中得到公司和您的培養(yǎng)，個(gè)人得到了很大的成長(zhǎng)，公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。

現(xiàn)由于個(gè)人原因，我不得不提出辭職，希望能于____年____月____日正式離職，請(qǐng)公司批準(zhǔn)我的這份辭職書。并請(qǐng)公司在____月____日前安排好人員接替我的工作，我將盡心交接。

再次對(duì)您____年來的培養(yǎng)和指導(dǎo)表示衷心的感謝。

最后祝您及公司的所有同事一切順利!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

日期：xx年xx月xx日

怎樣寫辭職信可以讓老板立刻批的二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好，由于本人的各人原因而不能在貴公司工作，所以特提出辭職。來公司已有兩個(gè)多月，在這我學(xué)會(huì)了很多，同樣也讓我知道了什么是團(tuán)結(jié)，在不久相信貴公司在大家的努力下會(huì)越來越好。生意也越來越旺。

因?yàn)閹в兴绞拢恍┥眢w狀況，很遺憾不能在與大家一起工作了。還望各位領(lǐng)導(dǎo)多多理解，在公司這些天有很多的人和事都是我無法想象的，每個(gè)人都是那么的熱情，禮貌，做事又是那么的認(rèn)真。這也就是我想要的那種生活方式，能把賽樂堡當(dāng)成自己的家，在一起開開心心的。不僅給別人一個(gè)好的印象，同樣也為自己找到了快樂。如果可以我還是希望再來貴公司上班。全新的打造自己，賽樂堡是一個(gè)溫暖的家。

此致

敬禮!

***

****年**月**日

怎樣寫辭職信可以讓老板立刻批的三

敬的x經(jīng)理：

您好!

感謝公司在我入職以來的培養(yǎng)關(guān)心和照顧，從x年x月份來到[公司]至今，我學(xué)到了很多東西，今后無論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財(cái)富，我為在彩卡的這段工作經(jīng)歷而自豪。

而今，由于個(gè)人原因提出辭職，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

辭職人：

年 月 日

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇8

2017董事長(zhǎng)辭職報(bào)告范文

董事又稱執(zhí)行董事，是指由公司股東會(huì)選舉產(chǎn)生的具有實(shí)際權(quán)力和權(quán)威的管理公司事務(wù)的人員，是公司內(nèi)部治理的主要力量，對(duì)內(nèi)管理公司事務(wù)，對(duì)外代表公司進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。下面是小編為大家收集的的2017董事長(zhǎng)職報(bào)告范文，歡迎瀏覽。

范文一

尊敬的xxxxx小額貸款有限公司董事會(huì)：

您們好!

鑒于我個(gè)人能力及不能勝任總經(jīng)理工作崗位要求等多方面原因的考慮，經(jīng)過深思熟慮，特向公司提出辭職。

我于2014年3月于公司成立時(shí)正式上任，工作上各位股東給予了大力支持與培養(yǎng)，給了我一個(gè)又一個(gè)很好的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。感謝各位股東一直對(duì)我的栽培與信任，很遺憾令您失望了! 要辭退總經(jīng)理職務(wù)的這一刻，我衷心向大家說聲謝謝!感謝全體同事對(duì)我無微不至的關(guān)懷，對(duì)此我表示誠(chéng)摯的謝意，也同時(shí)對(duì)我的辭職給公司帶來的不便表示深深地歉意。

在離開之前我仍將按往常一樣盡力將自己的工作做好。離開之后我也將一如既往的把公司的業(yè)務(wù)及相關(guān)的事務(wù)處理好，因?yàn)槲冶緛砭褪枪镜墓蓶|。 望公司董事會(huì)給予批準(zhǔn)。

祝xxxx公司的生意財(cái)源滾滾，大展宏圖!

祝公司股東及同事們前程似錦，萬事如意!

此致

敬禮

申請(qǐng)人：

20xx年x月x日

范文二 董事會(huì)、股東會(huì)：

首先感謝股東給予我的信任，選舉我為公司董事。

自xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個(gè)人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.

在我提交這份辭呈時(shí),在未離開崗位之前,我一定會(huì)盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事.

最后,衷心的說:對(duì)不起與謝謝.

祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù).

此致

敬禮

辭職人：

20xx年x月x日

前董事長(zhǎng)辭職報(bào)告 篇9

2019企業(yè)董事長(zhǎng)辭職報(bào)告范文參考(一)

XX公司董事會(huì)：

XX懷著感恩的心向你們寫這封辭職信，首先感謝董事會(huì)成員一直以來對(duì)我工作的信任與支持，自我擔(dān)任XX公司總經(jīng)理一職以來，得到董事會(huì)的支持與信任，使我在工作中不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步，在全體職工的努力下，XX公司得到同行和領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定，也得到過不少榮譽(yù)。在此良機(jī)下，我本應(yīng)該帶領(lǐng)公司再創(chuàng)輝煌，但由于我有新的工作任務(wù)和人生目標(biāo)要去完成，所以申請(qǐng)辭去XX公司總經(jīng)理一職去接受新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，請(qǐng)董事會(huì)批準(zhǔn)我的請(qǐng)辭，并做好總經(jīng)理的接替工作，同時(shí)請(qǐng)董事會(huì)委托審計(jì)人員對(duì)我任職期間的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行審計(jì)，我現(xiàn)正式向董事會(huì)提出辭職申請(qǐng)，希望在XX公司股權(quán)交接后正式離職，并請(qǐng)董事會(huì)、XX董事長(zhǎng)在收到我的辭職信后，安排總經(jīng)理的交接和審計(jì)工作，請(qǐng)接納為盼。

申請(qǐng)人：

年 月 日

XX公司董事會(huì)成員意見：

2019企業(yè)董事長(zhǎng)辭職報(bào)告范文參考(二)

董事會(huì)、股東會(huì):

首先感謝股東給予我的信任，選舉我為公司董事。 但近一年來，由于工作原因，導(dǎo)致自己無法盡到董事的義務(wù)，本人自愿請(qǐng)求辭去在董事的職務(wù)，希望董事會(huì)、股東會(huì)批準(zhǔn)。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

時(shí)間:

2019企業(yè)董事長(zhǎng)辭職報(bào)告范文參考(三)

**公司董事會(huì):

**懷著感恩的心向你們寫這封辭職信，首先感謝董事會(huì)成員一直以來對(duì)我工作的信任與支持，自我擔(dān)任**公司總經(jīng)理一職以來，得到董事會(huì)的支持與信任，使我在工作中不斷地成長(zhǎng)和進(jìn)步，在全體職工的努力下，**公司得到同行和領(lǐng)導(dǎo)的贊揚(yáng)和肯定，也得到過不少榮譽(yù)。在此良機(jī)下，我本應(yīng)該帶領(lǐng)公司再創(chuàng)輝煌，但由于我有新的工作任務(wù)和人生目標(biāo)要去完成，所以申請(qǐng)辭去**公司總經(jīng)理一職去接受新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，請(qǐng)董事會(huì)批準(zhǔn)我的請(qǐng)辭，并做好總經(jīng)理的接替工作，同時(shí)請(qǐng)董事會(huì)委托審計(jì)人員對(duì)我任職期間的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行審計(jì)，我現(xiàn)正式向董事會(huì)提出辭職申請(qǐng)，希望在**公司股權(quán)交接后正式離職，并請(qǐng)董事會(huì)、**董事長(zhǎng)在收到我的辭職信后，安排總經(jīng)理的交接和審計(jì)工作，請(qǐng)接納為盼。

年月日

**公司董事會(huì)成員意見:

2019企業(yè)董事長(zhǎng)辭職報(bào)告范文參考(四)

各位領(lǐng)導(dǎo)：

本人xx于今日愿辭去公司總經(jīng)理助理一職。具體原因，煩閱如下：

一、主觀原因：隨著年齡增長(zhǎng)，家庭的責(zé)任越來越重，需有更多的時(shí)間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔(dān)更多的時(shí)間和精力。

二、客觀原因：市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈進(jìn)行，產(chǎn)品、企業(yè)、個(gè)人都要不斷進(jìn)步。客戶的要求和服務(wù)也越來越高。而我公司從技術(shù)、質(zhì)量到生產(chǎn)，進(jìn)步的腳步未見加快，卻時(shí)有倒退之象。做為一名銷售客服，沒有一系列緊密配合的后盾做為支柱，在工作中常感形單力薄，心身疲憊，更為無法滿足客戶需求而深感愧疚。當(dāng)然，也有自身能力不足之因素，所以，愿辭去職務(wù)，換做更適合之人來彌補(bǔ)。

本人入職至今，在崗6年，工作雖不才，卻也勤勉踏實(shí)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)：雖不算好助手，卻一心恭敬，盡淺薄之力為領(lǐng)導(dǎo)分憂。與同事相處：雖談不上融洽，卻一向周而不比。幸得一二知已，只是談天說地，從未結(jié)黨營(yíng)私。23歲至30 歲，是人生中最為珍貴的時(shí)光。在這一時(shí)光中能與輝龍共同成長(zhǎng)，深感榮幸，萬分感激。因非圣賢，雖常有過失，卻仍無悔于這一段彌足珍貴的時(shí)光，更無愧于這段時(shí)光中陪我一起成長(zhǎng)的每個(gè)人。

不敢奢望領(lǐng)導(dǎo)念其6年的苦勞，更知無任何功勞可言。望領(lǐng)導(dǎo)念其目前家庭困難，將其在職期間的暫扣款、工資、業(yè)務(wù)工資一并結(jié)算，將不勝感激。

簽名：xxx

日期：xx年xx月xx日

2019企業(yè)董事長(zhǎng)辭職報(bào)告范文參考(五)

董事會(huì)、股東會(huì)：

首先感謝股東給予我的信任，選舉我為公司董事。

自xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個(gè)人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作.

在我提交這份辭呈時(shí),在未離開崗位之前,我一定會(huì)盡自己的職責(zé),做好應(yīng)該做的事.

最后,衷心的說:\" 對(duì)不起\" 與\" 謝謝\" .

祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng),并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù).

此致

敬禮!

申請(qǐng)人：

時(shí)間： deldown 1.公司董事辭職報(bào)告范文3篇 2.最新董事長(zhǎng)助理辭職報(bào)告范文 3.總經(jīng)理辭職報(bào)告精選范文 4.總經(jīng)理的辭職報(bào)告精選個(gè)人 5.總經(jīng)理辭職報(bào)告該怎樣寫呢 6.有關(guān)于公司銷售人員辭職報(bào)告

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董事述職報(bào)告十一篇

寫作中范文的地位和作用逐漸被人們所認(rèn)可，學(xué)習(xí)范文的結(jié)構(gòu)有助于我們提高寫作邏輯能力，怎么動(dòng)手寫一篇優(yōu)質(zhì)的范文呢？幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為了成為最好的自己不斷努力整理出了今天的“董事述職報(bào)告”，以下內(nèi)容僅供參考不得用于非法活動(dòng)！

董事述職報(bào)告 篇1

根據(jù)中國(guó)證監(jiān)會(huì)《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》等規(guī)定，現(xiàn)將本人履行獨(dú)立董事職責(zé)情況報(bào)告如下，請(qǐng)予評(píng)議。

（一）履行獨(dú)立董事職責(zé)總體情況：

本人能積極出席公司董事會(huì)和股東大會(huì)歷次會(huì)議，認(rèn)真審議董事會(huì)和股東大會(huì)各項(xiàng)議案，對(duì)相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表獨(dú)立意

見，積極維護(hù)公司及公司股東尤其是社會(huì)公眾股股東的利益，勤勉盡責(zé)地履行了獨(dú)立董事職責(zé)，較好地發(fā)揮了獨(dú)立董事的作用。

（二）出席會(huì)議情況及投票情況：

1、出席會(huì)議情況：公司共召開董事會(huì)會(huì)議8次（含臨時(shí)會(huì)議2次）和股東大會(huì)2次，本人均能親自出席會(huì)議。

2、投票表決情況：本著對(duì)公司和全體股東負(fù)責(zé)的態(tài)度，能夠主動(dòng)關(guān)注與了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和財(cái)務(wù)狀況，認(rèn)真審閱提交董事會(huì)審議的各項(xiàng)議案及年度報(bào)告、半年度報(bào)告、季度報(bào)告等，積極參與討論并發(fā)表個(gè)人意見。投票表決中，除對(duì)利潤(rùn)分配方案持保留意見外，對(duì)其他各項(xiàng)議案均投了贊成票。在日常履職中，能認(rèn)真履行作為獨(dú)立董事應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的職責(zé)，為公司的發(fā)展和規(guī)范運(yùn)作提出建議，為董事會(huì)作出正確決策起到了積極的作用。

發(fā)表獨(dú)立意見情況根據(jù)中國(guó)證監(jiān)會(huì)《關(guān)于上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》和公司《獨(dú)立董事工作制度》等規(guī)定，在本年度召開的董事會(huì)上本人發(fā)表的獨(dú)立意見如下：

1、在月日召開的五屆十七次董事會(huì)上，本人與其他三位獨(dú)立董事一起對(duì)提交本次會(huì)議審議的相關(guān)議案及年度報(bào)告等進(jìn)行了審查，發(fā)表了如下獨(dú)立意見：

（1）關(guān)于傅靜坤趙文娟辭去公司獨(dú)立董事及吳雪芳辭去公司董事的議案。以上三人均向公司董事會(huì)提交了書面辭呈，其辭職理由充分，符合有關(guān)規(guī)定。

（2）關(guān)于提名楊如生李曉帆為公司獨(dú)立董事候選人的'議案。經(jīng)核查其個(gè)人履歷等相關(guān)資料，未發(fā)現(xiàn)有《公司法》第一百四十七條所規(guī)定的情況，以及被中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)確定為市場(chǎng)禁入者，并且禁入尚未解除的現(xiàn)象。其教育背景、工作經(jīng)歷及身體狀況均能勝任所聘任的職責(zé)要求。

（3）關(guān)于聘任高建柏為公司副總經(jīng)理的議案。經(jīng)核查認(rèn)為，提名方式、任職資格、聘任程序均符合有關(guān)規(guī)定，其教育背景、工作經(jīng)歷及身體狀況均能勝任所聘任的職責(zé)要求。

（4）關(guān)于對(duì)參與土地競(jìng)拍等事項(xiàng)授權(quán)經(jīng)營(yíng)班子權(quán)限的議案。公司董事會(huì)對(duì)經(jīng)營(yíng)班子的授權(quán)，考慮了公司的實(shí)際情況，有利于提高決策效率，授權(quán)權(quán)限符合公司《章程》的有關(guān)規(guī)定。

（5）關(guān)于調(diào)整期初資產(chǎn)負(fù)債表相關(guān)項(xiàng)目及其金額的議案。公司按照新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，對(duì)期初資產(chǎn)負(fù)債表相關(guān)項(xiàng)目及其金額進(jìn)行調(diào)整，符合有關(guān)規(guī)定。

（6）關(guān)于公司對(duì)外擔(dān)保情況的獨(dú)立意見：報(bào)告期內(nèi)，沒有發(fā)現(xiàn)公司有違規(guī)擔(dān)保事項(xiàng)的發(fā)生。公司為商品房承購(gòu)人向銀行提供抵押貸款擔(dān)保，我們認(rèn)為，該擔(dān)保事項(xiàng)系公司為購(gòu)買本公司商品房的業(yè)主所提供的擔(dān)保，屬于行業(yè)內(nèi)普遍現(xiàn)象。公司已制定了嚴(yán)格的對(duì)外擔(dān)保審批權(quán)限和程序，能有效防范對(duì)外擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)。

（7）關(guān)于對(duì)公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)的意見：我們認(rèn)為，公司認(rèn)真開展加強(qiáng)公司治理專項(xiàng)活動(dòng)，以證監(jiān)局對(duì)公司治理現(xiàn)場(chǎng)檢查為契機(jī)，公司修訂了《內(nèi)部控制制度》等相關(guān)制度，目前公司內(nèi)部控制制度已基本建立，形成了以公司環(huán)境控制、業(yè)務(wù)控制、會(huì)計(jì)系統(tǒng)控制、電子信息系統(tǒng)控制、信息傳遞控制、內(nèi)部審計(jì)控制制度為基礎(chǔ)的公司內(nèi)部控制體系。該內(nèi)部控制體系覆蓋了公司運(yùn)營(yíng)的各個(gè)層面和環(huán)節(jié)，能夠適應(yīng)公司經(jīng)營(yíng)管理的需要，對(duì)編制真實(shí)、公允的財(cái)務(wù)報(bào)表提供制度上的保證，有效控制公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展，保證公司對(duì)子公司實(shí)施監(jiān)管，對(duì)關(guān)聯(lián)交易、對(duì)外擔(dān)保、募集資金、重大投資、信息披露等重要業(yè)務(wù)與事項(xiàng)有效控制，從而保證公司經(jīng)營(yíng)管理的正常進(jìn)行，為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)以及公司內(nèi)部各項(xiàng)制度提供保證。公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)符合公司內(nèi)部控制的實(shí)際情況。

董事述職報(bào)告 篇2

中興通訊股份有限公司二○一六年度獨(dú)立非執(zhí)行董事述職報(bào)告作為中興通訊股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中興通訊”或“公司”）的獨(dú)立非執(zhí)行董事（以下簡(jiǎn)稱“獨(dú)立董事”），我們遵照《中華人民共和國(guó)公司法》（以下簡(jiǎn)稱“《公司法》”）、《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》等法律、法規(guī)以及《公司章程》、公司《獨(dú)立董事制度》、公司《獨(dú)立董事年報(bào)工作制度》的規(guī)定，誠(chéng)信勤勉，忠實(shí)履行職責(zé)，積極發(fā)揮獨(dú)立董事的作用，注重維護(hù)公司利益、維護(hù)全體股東特別是中小股東的利益。現(xiàn)將我們?cè)?016年度任期內(nèi)履行獨(dú)立董事職責(zé)情況報(bào)告如下：一、出席會(huì)議情況（一）出席董事會(huì)、股東大會(huì)情況公司2016年度共召開14次董事會(huì)，其中3次以現(xiàn)場(chǎng)方式召開，5次以電視會(huì)議的方式召開，6次以通訊表決的方式召開。公司2016年度以現(xiàn)場(chǎng)投票與網(wǎng)絡(luò)投票相結(jié)合的方式召開2次股東大會(huì)。2016年度，公司董事會(huì)、股東大會(huì)的召集召開符合法定程序，重大經(jīng)營(yíng)決策事項(xiàng)和其他重大事項(xiàng)均履行了相關(guān)程序，合法有效。我們對(duì)2016年度公司董事會(huì)各項(xiàng)議案均沒有提出反對(duì)或棄權(quán)。我們于2016年度出席董事會(huì)、股東大會(huì)的具體情況如下：董事會(huì)股東大會(huì)獨(dú)立董事應(yīng)參加親自出委托出缺席應(yīng)出席實(shí)際出席姓名董事會(huì)次數(shù)席次數(shù)席次數(shù)次數(shù)股東大會(huì)次數(shù)次數(shù)注談?wù)褫x220011張曦軻14113021陳少華14140022呂紅兵14104021BingshengTeng14113021（滕斌圣）朱武祥注12111010注：談?wù)褫x先生自2010年3月30日至2016年3月29日擔(dān)任公司獨(dú)立董事。公司第六屆董事會(huì)屆期于2016年3月29日到期。2016年3月3日召開的公司2016年第一次臨時(shí)股東大會(huì)選舉張曦軻先生、陳少華先生、呂紅兵先生、BingshengTeng(滕斌圣)先生、朱武祥先生為公司第七屆董事會(huì)獨(dú)立董事，任期為2016年3月30日至2019年3月29日。（二）出席專業(yè)委員會(huì)情況1獨(dú)立董事BingshengTeng（滕斌圣）先生、談?wù)褫x先生（于2016年3月29日離任）、張曦軻先生、陳少華先生、朱武祥先生為公司董事會(huì)薪酬與考核委員會(huì)委員；獨(dú)立董事談?wù)褫x先生（于2016年3月29日離任）、朱武祥先生、張曦軻先生、呂紅兵先生、BingshengTeng（滕斌圣）先生為公司董事會(huì)提名委員會(huì)委員；獨(dú)立董事陳少華先生、談?wù)褫x先生（于2016年3月29日離任）、呂紅兵先生、BingshengTeng（滕斌圣）先生、朱武祥先生為董事會(huì)審計(jì)委員會(huì)委員。其中，獨(dú)立董事BingshengTeng（滕斌圣）先生為薪酬與考核委員會(huì)的召集人，獨(dú)立董事談?wù)褫x先生（于2016年3月29日離任）、朱武祥先生為提名委員會(huì)的召集人，獨(dú)立董事陳少華先生為審計(jì)委員會(huì)的召集人。2016年，薪酬與考核委員會(huì)共召開4次會(huì)議，提名委員會(huì)共召開2次會(huì)議，審計(jì)委員會(huì)共召開7次會(huì)議。獨(dú)立董事出席專業(yè)委員會(huì)會(huì)議情況如下：2016年召開的薪酬與考核委員會(huì)獨(dú)立董事姓名應(yīng)參加會(huì)議親自出席委托出席缺席次數(shù)次數(shù)次數(shù)次數(shù)BingshengTeng（滕斌圣）4310談?wù)褫x0000（于2016年3月29日離任）張曦軻4310陳少華4400朱武祥44002016年召開的提名委員會(huì)獨(dú)立董事姓名應(yīng)參加會(huì)議親自出席委托出席缺席次數(shù)次數(shù)次數(shù)次數(shù)談?wù)褫x1100（于2016年3月29日離任）朱武祥1100張曦軻2020呂紅兵2110BingshengTeng（滕斌圣）21102016年召開的審計(jì)委員會(huì)獨(dú)立董事姓名應(yīng)參加會(huì)議親自出席委托出席缺席次數(shù)次數(shù)次數(shù)次數(shù)陳少華7700談?wù)褫x22002（于2016年3月29日離任）呂紅兵7430BingshengTeng（滕斌圣）7520朱武祥54102016年度，我們認(rèn)真參加了公司的董事會(huì)、董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)以及股東大會(huì)，履行了獨(dú)立董事誠(chéng)信、勤勉義務(wù)。凡須經(jīng)董事會(huì)及董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)決策的事項(xiàng)，公司都提前通知我們并提供足夠的資料。在召開董事會(huì)及董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)前，我們?cè)敿?xì)審閱會(huì)議文件及相關(guān)材料，為董事會(huì)及董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)的重要決策做了充分的準(zhǔn)備工作。董事會(huì)及董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)會(huì)議上，我們客觀、公正地對(duì)各項(xiàng)議題進(jìn)行分析判斷，發(fā)表獨(dú)立意見，積極參與討論并提出合理化建議，較好地維護(hù)了公司整體利益，特別是維護(hù)中小股東的合法權(quán)益。二、發(fā)表獨(dú)立意見情況2016年度，我們根據(jù)公司《獨(dú)立董事制度》以及相關(guān)法律法規(guī)發(fā)表了如下獨(dú)立董事意見：（一）2016年1月7日，在公司第六屆董事會(huì)第三十九次會(huì)議上發(fā)表了：1、關(guān)于董事會(huì)換屆及提名第七屆董事會(huì)董事候選人的獨(dú)立意見；2、關(guān)于為全資子公司中興通訊馬來西亞有限責(zé)任公司提供履約擔(dān)保的獨(dú)立意見。（二）2016年4月5日，在公司第七屆董事會(huì)第一次會(huì)議上發(fā)表了：關(guān)于聘任高級(jí)管理人員的獨(dú)立意見。（三）2016年4月6日，在公司第七屆董事會(huì)第二次會(huì)議上發(fā)表了：1、關(guān)于公司2015年度關(guān)聯(lián)方資金占用和對(duì)外擔(dān)保情況的專項(xiàng)說明及獨(dú)立意見；2、關(guān)于公司2015年度內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告的獨(dú)立意見；3、關(guān)于公司聘任2016年度境內(nèi)外審計(jì)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立意見；4、關(guān)于安永會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具的《關(guān)于中興通訊股份有限公司二○一五年度持續(xù)關(guān)連交易情況的核證報(bào)告》（此為《香港聯(lián)合交易所有限公司證券上市規(guī)則》界定的關(guān)聯(lián)交易）的獨(dú)立意見；5、關(guān)于公司2015年度已開展衍生品交易情況的獨(dú)立意見；6、關(guān)于公司申請(qǐng)2016年衍生品投資額度的獨(dú)立意見；37、關(guān)于公司2015年度利潤(rùn)分配預(yù)案的獨(dú)立意見；8、關(guān)于公司高級(jí)管理人員薪酬的獨(dú)立意見；9、關(guān)于2015年度財(cái)務(wù)公司關(guān)聯(lián)存款、貸款等金融業(yè)務(wù)的獨(dú)立意見；10、關(guān)于公司2015年度證券投資情況的專項(xiàng)說明的獨(dú)立意見；11、關(guān)于為境外全資下屬企業(yè)中興通訊印度尼西亞有限責(zé)任公司提供連帶責(zé)任保證擔(dān)保的獨(dú)立意見。（四）2016年4月28日，在公司第七屆董事會(huì)第三次會(huì)議上發(fā)表了：1、關(guān)于公司2016年第一季度衍生品投資的獨(dú)立意見；2、關(guān)于與中興和泰簽訂《房地產(chǎn)及設(shè)備設(shè)施租賃框架協(xié)議》的日常關(guān)聯(lián)交易的事前獨(dú)立意見及獨(dú)立意見；3、關(guān)于與中興和泰簽訂酒店服務(wù)《采購(gòu)框架協(xié)議》的日常關(guān)聯(lián)交易的事前獨(dú)立意見及獨(dú)立意見。（五）2016年5月31日，在公司第七屆董事會(huì)第四次會(huì)議上發(fā)表了：關(guān)于擬出資認(rèn)購(gòu)中興叁號(hào)基金的的事前獨(dú)立意見及獨(dú)立意見。（六）2016年6月16日，在公司第七屆董事會(huì)第五次會(huì)議上發(fā)表了：關(guān)于轉(zhuǎn)讓深圳市訊聯(lián)智付網(wǎng)絡(luò)有限公司90%股權(quán)的獨(dú)立意見。（七）2016年7月15日，在公司第七屆董事會(huì)第七次會(huì)議上發(fā)表了：關(guān)于按規(guī)則調(diào)整股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃行權(quán)價(jià)格的獨(dú)立意見。（八）2016年8月25日，在公司第七屆董事會(huì)第八次會(huì)議上發(fā)表了：1、關(guān)于對(duì)公司2016年半年度關(guān)聯(lián)方資金占用和對(duì)外擔(dān)保情況的專項(xiàng)說明及獨(dú)立意見；2、關(guān)于公司繼續(xù)購(gòu)買“董事、監(jiān)事及高級(jí)職員責(zé)任險(xiǎn)”的事前審閱意見及獨(dú)立意見；3、關(guān)于對(duì)公司2016年半年度衍生品投資的獨(dú)立意見；4、關(guān)于為中興通訊（河源）有限公司債務(wù)性融資提供擔(dān)保事項(xiàng)的獨(dú)立意見；5、關(guān)于國(guó)開發(fā)展基金有限公司投資公司全資子公司西安中興新軟件有限責(zé)任公司的獨(dú)立意見。（九）2016年10月27日，在公司第七屆董事會(huì)第九次會(huì)議上發(fā)表了：1、關(guān)于對(duì)公司2016年前三季度衍生品投資的獨(dú)立意見；42、關(guān)于股票期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃第二個(gè)行權(quán)期相關(guān)事宜的獨(dú)立意見。（十）2016年11月30日，在公司第七屆董事會(huì)第十次會(huì)議上發(fā)表了：1、關(guān)于為北京富華宇祺信息技術(shù)有限公司提供連帶責(zé)任保證擔(dān)保的獨(dú)立意見；2、關(guān)于轉(zhuǎn)讓深圳市中興物聯(lián)科技有限公司股權(quán)的獨(dú)立意見。（十一）2016年12月5日，在公司第七屆董事會(huì)第十一次會(huì)議上發(fā)表了：關(guān)于收購(gòu)?fù)炼渖鲜泄綨eta公司48.04%股權(quán)的獨(dú)立意見。（十二）2016年12月28日，在公司第七屆董事會(huì)第十二次會(huì)議上發(fā)表了：關(guān)于控股子公司中興軟創(chuàng)擬非公開發(fā)行股票的獨(dú)立意見。三、獨(dú)立董事到公司現(xiàn)場(chǎng)辦公的情況2016年度，我們利用參加股東大會(huì)、董事會(huì)、獨(dú)立董事實(shí)地考察及其他機(jī)會(huì)，對(duì)公司進(jìn)行深入了解?，F(xiàn)場(chǎng)辦公期間，我們對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況、內(nèi)部控制等制度建設(shè)及執(zhí)行情況、董事會(huì)決議執(zhí)行情況等進(jìn)行檢查；并通過實(shí)地考察、電話和郵件等形式，與公司其他董事、高級(jí)管理人員、內(nèi)控及審計(jì)部、負(fù)責(zé)公司審計(jì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所及相關(guān)工作人員保持密切聯(lián)系，時(shí)刻關(guān)注公司的發(fā)展情況，切實(shí)履行獨(dú)立董事的責(zé)任和義務(wù)。2016年獨(dú)立董事到公司現(xiàn)場(chǎng)辦公的主要情況如下：獨(dú)立董事現(xiàn)場(chǎng)辦公時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)辦公工作情況姓名（2016年度）地點(diǎn)1、現(xiàn)場(chǎng)出席提名委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議1月7日深圳總部2、對(duì)公司深圳總部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察1、2015年度年審注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)場(chǎng)前溝通中興通訊1月19日2、了解公司2015年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況北京研發(fā)中心3、現(xiàn)場(chǎng)出席審計(jì)委員會(huì)會(huì)議談?wù)褫x（于2016年3中興通訊月29日離任）2月2日現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)會(huì)議北京研發(fā)中心1、公司2015年度財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)展情況溝通及了解3月3日深圳總部公司訴訟與仲裁情況、對(duì)外投資情況2、現(xiàn)場(chǎng)出席公司2016年第一次臨時(shí)股東大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)出席半年度董事會(huì)會(huì)議，全面了解公司2016張曦軻8月25日深圳總部年上半年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況5獨(dú)立董事現(xiàn)場(chǎng)辦公時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)辦公工作情況姓名（2016年度）地點(diǎn)中興通訊12月26日實(shí)地考察上海研發(fā)中心上海研發(fā)中心1、現(xiàn)場(chǎng)出席提名委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議1月7日深圳總部2、對(duì)公司深圳總部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察1、2015年度年審注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)場(chǎng)前溝通中興通訊1月19日2、了解公司2015年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況廈門研發(fā)中心3、現(xiàn)場(chǎng)出席審計(jì)委員會(huì)會(huì)議中興通訊2月2日現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)會(huì)議廈門研發(fā)中心1、公司2015年度財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)展情況溝通及了解3月3日深圳總部公司訴訟與仲裁情況、對(duì)外投資情況2、現(xiàn)場(chǎng)出席公司2016年第一次臨時(shí)股東大會(huì)陳少華現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議，全面4月5日-6日深圳總部了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及2016年度工作計(jì)劃中興通訊現(xiàn)場(chǎng)出席公司董事會(huì)及專業(yè)委員會(huì)會(huì)議，全面了4月28日廈門研發(fā)中心解公司2016年第一季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況中興通訊5月31日現(xiàn)場(chǎng)出席審計(jì)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議廈門研發(fā)中心6月2日深圳總部現(xiàn)場(chǎng)出席公司2015年度股東大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及半年度董事會(huì)會(huì)8月24日-25日深圳總部議，全面了解公司2016年上半年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況中興通訊現(xiàn)場(chǎng)出席公司董事會(huì)及專業(yè)委員會(huì)會(huì)議，全面了10月27日廈門研發(fā)中心解公司2016年前三季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議，全面4月5日-6日深圳總部了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及2016年度工作計(jì)劃呂紅兵中興通訊12月26日實(shí)地考察上海研發(fā)中心上海研發(fā)中心中興通訊2月2日現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)會(huì)議北京研發(fā)中心1、公司2016年度財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)展情況溝通及了解3月3日深圳總部公司訴訟與仲裁情況、對(duì)外投資情況2、現(xiàn)場(chǎng)出席公司2016年第一次臨時(shí)股東大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議，全面Bingsheng4月5日深圳總部了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及2016年度工作計(jì)劃Teng（滕斌圣）中興通訊現(xiàn)場(chǎng)出席公司董事會(huì)及專業(yè)委員會(huì)會(huì)議，全面了4月28日北京研發(fā)中心解公司2016年第一季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況中興通訊5月31日現(xiàn)場(chǎng)出席審計(jì)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議北京研發(fā)中心現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議，全面8月24日-25日深圳總部了解公司2016年上半年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況朱武祥4月5日-6日深圳總部現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議，全面6獨(dú)立董事現(xiàn)場(chǎng)辦公時(shí)間現(xiàn)場(chǎng)辦公工作情況姓名（2016年度）地點(diǎn)了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及2016年度工作計(jì)劃中興通訊5月31日現(xiàn)場(chǎng)出席審計(jì)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議北京研發(fā)中心現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)專業(yè)委員會(huì)及董事會(huì)會(huì)議，全面8月24日-25日深圳總部了解公司2016年上半年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況中興通訊12月2日現(xiàn)場(chǎng)出席董事會(huì)溝通會(huì)議北京研發(fā)中心四、獨(dú)立董事向公司提出規(guī)范發(fā)展的主要建議及建議采納情況獨(dú)立董事建議采提出的主要建議建議形式姓名納情況1、關(guān)于公司5G工作開展的建議；口頭建議全部采納談?wù)褫x2、關(guān)于公司政企業(yè)務(wù)發(fā)展的建議。1、關(guān)于增強(qiáng)激勵(lì)機(jī)制的建議；口頭建議全部采納2、關(guān)于公司手機(jī)業(yè)務(wù)發(fā)展的建議；張曦軻3、關(guān)于公司海外市場(chǎng)發(fā)展的建議；4、關(guān)于產(chǎn)業(yè)基金項(xiàng)目選擇的建議。1、關(guān)于與董事溝通機(jī)制的建議；口頭建議全部采納2、關(guān)于公司風(fēng)險(xiǎn)管理工作的建議；3、關(guān)于制定提案管理制度的建議；4、關(guān)于公司內(nèi)審部門工作的建議；陳少華5、關(guān)于公司內(nèi)審部門人員構(gòu)成的建議；6、關(guān)于公司董事會(huì)決策依據(jù)的建議；7、關(guān)于壞賬核銷、外匯風(fēng)險(xiǎn)管理工作的建議；8、關(guān)于對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的建議；9、關(guān)于參與設(shè)立基金的建議。1、關(guān)于審計(jì)及內(nèi)控制度建設(shè)的建議；口頭建議全部采納呂紅兵2、關(guān)于公司壞賬核銷工作的建議。BingshengTeng1、關(guān)于公司內(nèi)審部門考核指標(biāo)的建議；口頭建議全部采納（滕斌圣）2、關(guān)于公司股權(quán)投資策略的建議。1、關(guān)于外部審計(jì)機(jī)構(gòu)工作報(bào)告的建議；口頭建議全部采納朱武祥2、關(guān)于高管考核指標(biāo)的建議。五、保護(hù)社會(huì)公眾股東合法權(quán)益方面所做的工作71、持續(xù)關(guān)注公司信息披露工作，及時(shí)掌握公司信息披露情況，對(duì)相關(guān)信息的及時(shí)披露進(jìn)行有效的監(jiān)督和核查。2、定期了解公司的日常經(jīng)營(yíng)發(fā)展動(dòng)態(tài)和可能產(chǎn)生的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)以及財(cái)務(wù)管理、關(guān)聯(lián)交易和對(duì)外投資等相關(guān)事項(xiàng)，了解掌握公司的經(jīng)營(yíng)狀況和公司治理情況，運(yùn)用自身的知識(shí)背景，為公司的發(fā)展和規(guī)范化運(yùn)作提供建議性的意見。在任職期間，我們都是事先對(duì)公司提供的資料進(jìn)行認(rèn)真審核，如有疑問主動(dòng)向公司詢問、了解具體情況，并在董事會(huì)上充分發(fā)表了獨(dú)立意見。3、不斷加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，加深對(duì)相關(guān)法規(guī)尤其是涉及到規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)和保護(hù)社會(huì)公眾股東權(quán)益等相關(guān)法規(guī)的認(rèn)識(shí)和理解，以切實(shí)增強(qiáng)對(duì)公司和投資者利益的保護(hù)能力，形成自覺維護(hù)社會(huì)公眾股東權(quán)益的思想意識(shí)。六、履行獨(dú)立董事特別職權(quán)的情況2016年度，我們作為獨(dú)立董事：1、未有經(jīng)獨(dú)立董事提議召開董事會(huì)；2、未有獨(dú)立董事提議聘用或解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所的情況；3、未有獨(dú)立董事獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)的情況；4、未有獨(dú)立董事在股東大會(huì)召開前公開向股東征集投票權(quán)；5、未有獨(dú)立董事向董事會(huì)提請(qǐng)召開臨時(shí)股東大會(huì)。以上是我們2016年度履職情況的匯報(bào)。2017年度，我們將繼續(xù)本著誠(chéng)信與勤勉的精神，按照《公司法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《香港聯(lián)合交易所有限公司證券上市規(guī)則》等有關(guān)法律法規(guī)和《公司章程》、《獨(dú)立董事制度》、《獨(dú)立董事年報(bào)工作制度》的有關(guān)規(guī)定，獨(dú)立公正地履行獨(dú)立董事的職責(zé)，發(fā)揮獨(dú)立董事作用，切實(shí)維護(hù)公司整體利益和股東尤其是中小股東的合法權(quán)益。

董事述職報(bào)告 篇3

尊敬的各位董事，大家好！

我是貴公司的獨(dú)立董事，今天我?guī)淼氖顷P(guān)于內(nèi)控方面的述職報(bào)告。

在過去的一年中，貴公司的內(nèi)控方面得到了我們董事會(huì)和管理層的高度重視，我們團(tuán)隊(duì)也從多個(gè)方面開展了相關(guān)的工作。

首先，我們加強(qiáng)了公司的內(nèi)部控制系統(tǒng)和內(nèi)部審計(jì)的建設(shè)。我們?cè)诮L(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo)、編制制度規(guī)章、加強(qiáng)人員培訓(xùn)等方面采取了一系列的措施，旨在確保公司內(nèi)控制度的完整性和有效性。同時(shí)，我們也通過開展每年一次的內(nèi)部審計(jì)工作，檢驗(yàn)了公司內(nèi)控制度的落實(shí)情況，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)救和改進(jìn)，保證公司運(yùn)營(yíng)的合規(guī)性和穩(wěn)定性。

其次，我們還加強(qiáng)了公司的管理層對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制的認(rèn)識(shí)和重視程度。我們認(rèn)為管理層對(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制的認(rèn)識(shí)是內(nèi)控制度最重要的環(huán)節(jié)之一。因此，我們?yōu)楣芾韺犹峁┝讼嚓P(guān)的培訓(xùn)和指導(dǎo)，使他們能夠更好地理解公司的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和控制措施，并在行動(dòng)上得到了有效的體現(xiàn)。

最后，我們也注意到了公司的信息化建設(shè)問題，認(rèn)為信息化建設(shè)是內(nèi)控制度持續(xù)升級(jí)的重要驅(qū)動(dòng)力。我們?yōu)楣鹃_展了信息化建設(shè)的評(píng)估，發(fā)現(xiàn)了一些存在的問題和風(fēng)險(xiǎn)。我們督促公司加強(qiáng)信息化建設(shè)的管理和監(jiān)督，保證信息化建設(shè)的合規(guī)性和有效性。

總的來說，在過去的一年中，公司的內(nèi)控方面得到了新的進(jìn)展和提升。我們相信，在未來，公司會(huì)更加重視內(nèi)扣的建設(shè)和落實(shí)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)控制度的科學(xué)有效運(yùn)行。我們作為獨(dú)立董事會(huì)繼續(xù)高度關(guān)注公司內(nèi)控管理的情況，保證公司的健康發(fā)展和股東的利益最大化。

謝謝！

董事述職報(bào)告 篇4

旅游有限公司董事述職報(bào)告作為北京京西風(fēng)光旅游開發(fā)股份有限公司董事，在度，本人誠(chéng)信、勤勉、盡責(zé)、忠實(shí)履行職責(zé)，積極出席相關(guān)會(huì)議，認(rèn)真審議董事會(huì)各項(xiàng)議案，對(duì)公司相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表意見?，F(xiàn)將度履行職責(zé)情況述職如下：

一、出席董事會(huì)會(huì)議情況

公司共計(jì)召開董事會(huì)會(huì)議8次，其中以現(xiàn)場(chǎng)投票方式召開4次，通訊方式召開4次。本人現(xiàn)場(chǎng)出席4次，沒有委托出席或未出席情形，本著謹(jǐn)慎的態(tài)度對(duì)各次董事會(huì)提交的各項(xiàng)議案經(jīng)過審議后進(jìn)行投票，未出現(xiàn)提出反對(duì)、棄權(quán)意見的情形。

本人認(rèn)為公司董事會(huì)和股東大會(huì)的召開完全符合法定程序，重大經(jīng)營(yíng)決策事項(xiàng)及其他重大事項(xiàng)均履行了相關(guān)審批程序，合法有效，未對(duì)董事會(huì)和股東大會(huì)上審議的各項(xiàng)議案提出異議，對(duì)各次董事會(huì)會(huì)議審議的議案投票贊成。

二、發(fā)表意見情況

1．關(guān)于公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告的意見

確認(rèn)公司《度內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告》真實(shí)客觀地反映了目前公司內(nèi)部控制體系建設(shè)、內(nèi)控制度執(zhí)行和監(jiān)督的實(shí)際情況。認(rèn)為公司能夠按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《深圳證券交易所主板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》以及《公司章程》等相關(guān)法律法規(guī)要求，建立健全以對(duì)控股子公司的管理控制、關(guān)聯(lián)交易內(nèi)部控制、對(duì)外擔(dān)保內(nèi)部控制和信息披露內(nèi)部控制為核心的完整的內(nèi)部控制體系，形成了科學(xué)的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制，公司內(nèi)控制度得到有效執(zhí)行，保障了公司資產(chǎn)安全，確保公司信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和公平，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)協(xié)調(diào)、有序、高效運(yùn)行。

2．關(guān)于控股股東及其他關(guān)聯(lián)方占用公司資金情況的說明及意見

根據(jù)證監(jiān)發(fā)[]56號(hào)文《關(guān)于上市公司建立董事制度的指導(dǎo)意見》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定，作為公司董事，本人閱讀了公司提供的相關(guān)資料，基于判斷的立場(chǎng)，本人認(rèn)為：

（1）報(bào)告期內(nèi)，公司與控股股東及其關(guān)聯(lián)方之間不存在占用資金的情況。

（2）報(bào)告期內(nèi)，公司與關(guān)聯(lián)方之間的資金往來屬于正常的經(jīng)營(yíng)性關(guān)聯(lián)交易的資金往來，交易程序合法，定價(jià)公允，沒有損害公司和全體股東的利益。

（3）公司與公司控股子公司之間發(fā)生的資金往來是正常的經(jīng)營(yíng)和日常資金調(diào)撥所致，有利于公司的經(jīng)營(yíng)和公司控股公司的發(fā)展，符合公司和全體股東的利益。

3．關(guān)于公司對(duì)外擔(dān)保情況的說明及意見

依據(jù)《關(guān)于規(guī)范上市公司與關(guān)聯(lián)方資金往來及上市公司對(duì)外擔(dān)保若干問題的通知》（證監(jiān)發(fā)[]56號(hào)）、《關(guān)于規(guī)范上市公司對(duì)外擔(dān)保行為的通知》（證監(jiān)發(fā)[]120號(hào)）要求，作為公司董事，本人對(duì)公司報(bào)告期內(nèi)對(duì)外擔(dān)保情況進(jìn)行了核查和監(jiān)督，就公司執(zhí)行情況進(jìn)行了專項(xiàng)說明并發(fā)表意見如下：

報(bào)告期內(nèi)，公司無對(duì)外擔(dān)保情況。公司控股子公司北京龍泉賓館有限公司為公司提供745萬元貸款的連帶責(zé)任擔(dān)保，占公司報(bào)告期末經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)的2.8%。

公司及控股子公司的擔(dān)保屬于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資金合理使用的需要，沒有損害公司及公司股東尤其是中小股東的利益，并履行了相關(guān)的審批程序，無違規(guī)情況。

公司擔(dān)保情況符合證監(jiān)發(fā)[]56號(hào)文和證監(jiān)發(fā)[]120號(hào)文的規(guī)定。

4．對(duì)增補(bǔ)楊麗軍女士為公司董事候選人的意見

作為北京京西風(fēng)光旅游開發(fā)股份有限公司董事，對(duì)第四屆董事會(huì)第十三次會(huì)議討論的《關(guān)于增補(bǔ)楊麗軍女士為董事候選人的議案》進(jìn)行了事前審議。

基于判斷，認(rèn)為董事會(huì)增補(bǔ)楊麗軍女士為董事候選人的程序規(guī)范，楊麗軍女士的任職資格符合有關(guān)法律、法規(guī)和《公司章程》的相關(guān)規(guī)定，同意增補(bǔ)楊麗軍女士為公司第四屆董事會(huì)董事候選人。123旅游有限公司董事述職報(bào)告

5．對(duì)公司非公開發(fā)行股票事項(xiàng)的意見

本著審慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度，本人對(duì)公司非公開發(fā)行股票事項(xiàng)發(fā)表如下意見：

（1）本次非公開發(fā)行股票方案切實(shí)可行，符合公司戰(zhàn)略，有利于公司改善自身資本結(jié)構(gòu)，減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提高公司的盈利能力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力，為股東提供長(zhǎng)期穩(wěn)定的回報(bào)。本次非公開發(fā)行股票募集資金投資項(xiàng)目發(fā)展前景看好，有利于公司長(zhǎng)期戰(zhàn)略決策的延續(xù)和實(shí)施。

（2）本次非公開發(fā)行股票的定價(jià)符合《中華人民共和國(guó)公司法》第一百二十八條、第一百三十六的相關(guān)規(guī)定，符合《中華人民共和國(guó)證券法》關(guān)于非公開發(fā)行股票的相關(guān)規(guī)定，符合中國(guó)X《上市公司證券發(fā)行管理辦法》、《上市公司非公開發(fā)行股票實(shí)施細(xì)則》和《證券發(fā)行與承銷管理辦法》等規(guī)定。

（3）本次非公開發(fā)行股票未涉及關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)，不存在回避表決的情況，董事會(huì)表決程序符合相關(guān)法律、法規(guī)及《公司章程》的規(guī)定。

6．對(duì)公司資產(chǎn)出售事項(xiàng)的意見

針對(duì)公司本年度資產(chǎn)出售事項(xiàng)，發(fā)表意見如下：

（1）本次交易的標(biāo)的是公司所持有的控股子公司武夷山國(guó)際花園酒店有限公司30%股權(quán)暨相關(guān)債權(quán)。受讓方為福建省海外環(huán)球國(guó)際旅行社股份有限公司，本次交易不構(gòu)成關(guān)聯(lián)交易，不構(gòu)成重大資產(chǎn)重組。

（2）本次交易有利于公司業(yè)務(wù)整合，優(yōu)化資源配置，提高整體資產(chǎn)盈利能力，符合公司發(fā)展戰(zhàn)略。本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格以福建武夷資產(chǎn)評(píng)估有限公司出具的閩武夷評(píng)報(bào)崇字（）第011號(hào)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告為依據(jù)，交易雙方遵循客觀、公平、公允的原則，不存在利益傾斜，不存在損害公司利益和其他股東利益的情形。

（3）本次交易涉及的相關(guān)決策程序和審批權(quán)限符合相關(guān)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件以及《公司章程》的相關(guān)規(guī)定。

（4）本次交易提交董事會(huì)審議前經(jīng)本人事先認(rèn)可，本人同意《關(guān)于出售武夷山國(guó)際花園酒店有限公司30%股權(quán)暨相關(guān)債權(quán)的議案》。

三、保護(hù)社會(huì)公眾股東合法權(quán)益方面所做的工作

1．公司信息披露情況

通過對(duì)公司度信息披露情況進(jìn)行的監(jiān)督和檢查，本人認(rèn)為公司能嚴(yán)格按照《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、公司《信息披露管理制度》的有關(guān)規(guī)定，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)、公平地進(jìn)行信息披露，信息披露工作維護(hù)了公司和中小投資者的合法權(quán)益。

2．對(duì)公司的治理情況及經(jīng)營(yíng)管理的監(jiān)督

本人對(duì)公司提供的各項(xiàng)材料和有關(guān)介紹進(jìn)行認(rèn)真審核。在此基礎(chǔ)上，、客觀、審慎地行使表決權(quán)，深入了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理和內(nèi)部控制等制度的完善及執(zhí)行情況；對(duì)董事、高管履職情況進(jìn)行有效地監(jiān)督和檢查，充分履行了董事的職責(zé)，促進(jìn)了董事會(huì)決策的科學(xué)性和客觀性，切實(shí)地維護(hù)了公司和股東的利益。

四、在年度報(bào)告工作中的監(jiān)督作用

作為公司董事會(huì)審計(jì)委員負(fù)責(zé)人，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)了中國(guó)X及深圳證券交易所對(duì)報(bào)工作相關(guān)要求，聽取了管理層對(duì)本年度的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況和重大事項(xiàng)的進(jìn)展情況匯報(bào)，與公司度年審注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)行了多次溝通，聽取注冊(cè)會(huì)計(jì)師介紹有關(guān)審計(jì)情況，對(duì)年審會(huì)計(jì)師的工作進(jìn)行了總結(jié)和評(píng)價(jià)，保證了年度報(bào)告的全面、完整、真實(shí)。

五、自身學(xué)習(xí)情況

通過認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，本人對(duì)公司法人治理結(jié)構(gòu)和保護(hù)社會(huì)公眾股東合法權(quán)益等方面有了更深的理解和認(rèn)識(shí)，提高了保護(hù)公司和中小股東權(quán)益的思想意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)公司和投資者的保護(hù)能力。123

董事述職報(bào)告 篇5

在這個(gè)辭舊迎新的時(shí)刻，作為一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，我要對(duì)公司2019年的發(fā)展做一個(gè)簡(jiǎn)要的總結(jié)。

首先，我要感謝全體員工在過去一年里的辛勤付出和努力工作。正是因?yàn)槟銈兊膱?jiān)守和努力，我們公司在2019年取得了顯著的進(jìn)展和成果。

一、業(yè)績(jī)表現(xiàn)

首先是業(yè)績(jī)表現(xiàn)。2019年，公司整體業(yè)績(jī)有了較大的提升。公司獲得的收益較上年增長(zhǎng)了30%，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)都取得了良好成績(jī)。其中，公司的銷售額同比增長(zhǎng)20%，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入增長(zhǎng)了25%，凈利潤(rùn)同比增長(zhǎng)了27%。這些數(shù)字不僅反映了公司的經(jīng)營(yíng)狀況與實(shí)力，也充分說明公司的業(yè)務(wù)和管理水平得到了全面提高。

二、運(yùn)作模式

其次，是公司的運(yùn)作模式。2019年，我公司深入推進(jìn)電子商務(wù)的建設(shè)，優(yōu)化公司內(nèi)部管理和生產(chǎn)流程。我們引進(jìn)了智能化設(shè)備，提升了生產(chǎn)效率，能夠更好地滿足市場(chǎng)需求。同時(shí)，公司重視品牌建設(shè)和產(chǎn)品研發(fā)，不斷推出有競(jìng)爭(zhēng)力的高品質(zhì)產(chǎn)品，擴(kuò)大了市場(chǎng)份額。這些革新與改進(jìn)，都有力地推動(dòng)了公司整體的發(fā)展。

三、員工培訓(xùn)

除此之外，我們還了解到員工在公司內(nèi)部學(xué)習(xí)和技能的提升，這一點(diǎn)對(duì)公司的發(fā)展也影響非常大。因?yàn)槟軌蛱嵘龁T工的專業(yè)技能，提高員工的綜合素質(zhì)，有利于增強(qiáng)公司內(nèi)部的凝聚力，也能讓企業(yè)更加具有競(jìng)爭(zhēng)力。

四、企業(yè)文化建設(shè)

最后，我們公司還加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)。在過去一年里，我們通過舉辦各種文化活動(dòng)和培訓(xùn)會(huì)議，讓員工在工作中感受到了企業(yè)文化的魅力和力量，提高了他們的歸屬感和榮譽(yù)感。我們堅(jiān)信，企業(yè)文化的建設(shè)是企業(yè)成功的關(guān)鍵所在，將來的發(fā)展中，我們會(huì)持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)。

總之，2019年是公司快速發(fā)展的一年，取得的成績(jī)讓我們倍受鼓舞。面對(duì)新的一年，我們要繼續(xù)努力。我們將以客戶需求為出發(fā)點(diǎn)，以提高員工綜合素質(zhì)和產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力為目的。我相信，在全體員工的協(xié)力下，公司必能取得更大的成就!

董事述職報(bào)告 篇6

尊敬的董事會(huì)董事、股東及各位監(jiān)管部門領(lǐng)導(dǎo)：大家好！我是X公司的獨(dú)立董事A先生。今天我將為大家述職報(bào)告有關(guān)公司內(nèi)控的情況。

首先，我想重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的是公司內(nèi)控的重要性。作為公司治理的重要組成部分，健全的內(nèi)控體系可以幫助公司規(guī)范運(yùn)作，保障公司利益，并提高公司的競(jìng)爭(zhēng)力。因此，公司應(yīng)高度重視內(nèi)控建設(shè)，不斷完善和優(yōu)化內(nèi)控體系。

其次，我想簡(jiǎn)要回顧一下公司當(dāng)前的內(nèi)控體系。公司在過去的一年里，加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)控的重視和建設(shè)。公司成立了內(nèi)控委員會(huì)，制定了一系列的內(nèi)部控制制度和管理辦法，并不斷進(jìn)行培訓(xùn)和宣傳。此外，公司還加強(qiáng)了風(fēng)險(xiǎn)管理的工作，建立了風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)機(jī)制。公司內(nèi)部審計(jì)部門也起到了監(jiān)督和評(píng)估的作用，確保內(nèi)控的有效運(yùn)行。

然而，盡管公司在內(nèi)控方面取得了一些成績(jī)，但仍存在一些問題和不足之處。首先，公司的內(nèi)部控制制度還有待進(jìn)一步完善，某些業(yè)務(wù)流程和管理制度需要進(jìn)一步規(guī)范和優(yōu)化。其次，公司內(nèi)部人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和內(nèi)控意識(shí)仍有待提高，一些員工對(duì)內(nèi)控制度的遵守和執(zhí)行程度不高。第三，公司的風(fēng)險(xiǎn)管理工作雖然有所加強(qiáng)，但仍存在一些盲點(diǎn)和疏漏，需要更加全面和細(xì)致地識(shí)別和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。最后，公司內(nèi)部審計(jì)部門的資源和能力也需要進(jìn)一步提升，以更好地發(fā)揮其監(jiān)督和評(píng)估作用。

針對(duì)以上問題和不足，我提出以下建議：首先，加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部控制制度的完善和優(yōu)化工作，特別是對(duì)某些業(yè)務(wù)流程和管理制度進(jìn)行修訂和補(bǔ)充。其次，開展內(nèi)控意識(shí)和業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的培訓(xùn)，提高員工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和內(nèi)控意識(shí)，并加強(qiáng)對(duì)內(nèi)控制度的執(zhí)行情況的監(jiān)督和檢查。第三，進(jìn)一步加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，改進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和評(píng)估的方法和工具，確保風(fēng)險(xiǎn)的全面和準(zhǔn)確識(shí)別，有效應(yīng)對(duì)。最后，加大對(duì)內(nèi)部審計(jì)部門的支持和投入，提高其資源和能力，使其能夠更好地履行監(jiān)督和評(píng)估工作。

總之，公司內(nèi)控的建設(shè)和完善是公司治理的重點(diǎn)，也是公司發(fā)展的保障。我們應(yīng)加大力度，進(jìn)一步完善和優(yōu)化內(nèi)控體系，提高員工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和內(nèi)控意識(shí)，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，以及支持和加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)部門的建設(shè)。相信在大家的共同努力下，公司的內(nèi)控工作將取得更大的進(jìn)步和成果。

謝謝大家！

董事述職報(bào)告 篇7

我作為XX股份有限公司第八屆董事會(huì)的獨(dú)立董事,來我嚴(yán)格按照《公司法》、《證券法》、《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事的指導(dǎo)意見》等法律、法規(guī)和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,忠實(shí)履行職責(zé),充分發(fā)揮獨(dú)立董事的獨(dú)立作用,從而維護(hù)了公司利益,維護(hù)了全體股東尤其是中小股東的合法權(quán)益。

任職以來,本人全部出席了公司董事會(huì)。本人未對(duì)董事會(huì)各項(xiàng)議案及其他事項(xiàng)提出異議。

在召開董事會(huì)之前本人能夠主動(dòng)調(diào)查、獲取做出決議所需要的情況和資料,了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作情況,為董事會(huì)的重要決策做了充分的準(zhǔn)備工作。我作為一名管理學(xué)學(xué)者,在會(huì)議上認(rèn)真審議每個(gè)議題,積極參與討論,并從宏觀形勢(shì)認(rèn)真分析國(guó)內(nèi)市場(chǎng)狀況,從公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)上出現(xiàn)的問題,提出合理化建議,為公司董事會(huì)做出科學(xué)決策起到了積極的作用。

任職以來,本人在公司做出各項(xiàng)重大決策前均發(fā)表了獨(dú)立意見,其具體如下:

任職以來,本人根據(jù)《關(guān)于規(guī)范上市公司與關(guān)聯(lián)方資金往來及上市公司對(duì)外擔(dān)保若干問題的通知》,對(duì)相關(guān)情況進(jìn)行了認(rèn)真負(fù)責(zé)的核查,發(fā)表了《資金往來及對(duì)外擔(dān)保情況的專項(xiàng)說明和獨(dú)立意見》。認(rèn)為:1、公司控股股東及其他關(guān)聯(lián)方占用資金均系正常經(jīng)營(yíng)性占用;2、公司無重大對(duì)外擔(dān)保情況。

項(xiàng)目建設(shè)組織合理。

(1) “2×2萬噸超柔軟氨綸纖維項(xiàng)目”一期工程建設(shè)進(jìn)展順利。

(2)公司全資子公司“xx有限公司”的“年產(chǎn)100,000噸新型纖維素項(xiàng)目一期工程”項(xiàng)目建成投入試生產(chǎn)。

3.繼續(xù)聘用大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司為 2015 年度財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)

我們認(rèn)為大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司具有證券期貨相關(guān)業(yè)務(wù)審計(jì)從業(yè)資格,且擁有多年為上市公司提供審計(jì)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)與能力,能夠滿足公司財(cái)務(wù)審計(jì)工作要求,同意繼續(xù)聘用大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)為財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)。

4.公司非公開發(fā)行股票的過程符合《中華人民共和國(guó)公司法》、《中華人民共和國(guó)證券法》、《上市公司證券發(fā)行管理辦法》、《上市公司非公開發(fā)行股票實(shí)施細(xì)則》等法律、法規(guī)、規(guī)章及《公司章程》的相關(guān)規(guī)定。通過本次非公開發(fā)行股票,公司提高資產(chǎn)質(zhì)量,有利于公司推進(jìn)主營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,增強(qiáng)公司的持續(xù)盈利能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,符合公司和全體股東的利益。本次非公開發(fā)行股票的定價(jià)方式公平、公允,符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,不存在損害公司及其股東、特別是中小股東利益的情形。本次非公開發(fā)行股票的'募集資金投資項(xiàng)目符合國(guó)家相關(guān)的產(chǎn)業(yè)政策。

任職以來,本人對(duì)公司管理和內(nèi)部控制等制度的建設(shè)及執(zhí)行情況、董事會(huì)決議執(zhí)行情況等進(jìn)行了調(diào)查,有效地履行了獨(dú)立董事的職責(zé);作為公司獨(dú)立董事,凡須經(jīng)董事會(huì)決策的重大事項(xiàng),都事先對(duì)公司介紹的情況和提供的資料進(jìn)行了認(rèn)真審核,為董事會(huì)的重要決策做了充分的準(zhǔn)備工作。

1.未有提議召開董事會(huì)情況發(fā)生;

2.未有獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)的情況發(fā)生。

以上是我本人在20任公司獨(dú)立董事期間,履行獨(dú)立董事職責(zé)情況匯報(bào),我在今后將繼續(xù)關(guān)心和支持XX的生產(chǎn)與發(fā)展,為XX發(fā)展做出我的貢獻(xiàn)。

董事述職報(bào)告 篇8

20xx年9月，我就任xxxx銀行董事長(zhǎng)，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，認(rèn)真履行職責(zé)，積極做好本職工作，較好地完成了自己負(fù)責(zé)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將履行崗位職責(zé)情況報(bào)告如下。

一、忠于職守，認(rèn)真負(fù)責(zé)

(一)認(rèn)清形勢(shì)，把握方向。村鎮(zhèn)銀行是新形勢(shì)下農(nóng)村金融的“朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)”，截至20xx年三季度末，全國(guó)共組建村鎮(zhèn)銀行超過450家，九臺(tái)農(nóng)商行已發(fā)起設(shè)立13家。作為長(zhǎng)春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行首任董事長(zhǎng)，我充分體會(huì)到了緊迫感和危機(jī)感，必須要調(diào)動(dòng)一切積極因素，規(guī)劃設(shè)計(jì)好未來發(fā)展方向、階段、步驟與保障措施，把長(zhǎng)春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行做強(qiáng)、做精、做大，在長(zhǎng)春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行發(fā)展史上留下濃墨重彩的一筆。

(二)統(tǒng)一思想，堅(jiān)定信心。就職后，在班子成員基本穩(wěn)定，人員配置逐步完善的情況下，我把統(tǒng)一思想觀念，明確市場(chǎng)定位、發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)作為首要問題來抓。主持召開班子會(huì)議，將班子成員思想統(tǒng)一到總行對(duì)村鎮(zhèn)銀行的愿景上，統(tǒng)一到總行的發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)上，堅(jiān)定發(fā)展信心，堅(jiān)持宣傳與服務(wù)并舉，產(chǎn)品研發(fā)與市場(chǎng)營(yíng)銷并重的指導(dǎo)思想，突出村鎮(zhèn)銀行機(jī)制體制的特點(diǎn)，開好頭、起好步。

(三)強(qiáng)化措施，夯實(shí)基礎(chǔ)。在我行的起步和開局之年，帶領(lǐng)全行一起克服國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控緊、開業(yè)時(shí)間短等諸多不利因素的影響，努力繼續(xù)推進(jìn)各項(xiàng)工作，各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況良好。截止20xx年12月31日，我行各項(xiàng)存款余額為50358萬元，完成計(jì)劃112%;各項(xiàng)貸款余額7819萬元，信貸資產(chǎn)五級(jí)分類全部是正常類貸款;完成中間業(yè)務(wù)收入14.01萬元;實(shí)現(xiàn)撥備前利潤(rùn)308.99萬元，完成指標(biāo)103%。為我行20xx年的快速發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。

(四)加強(qiáng)內(nèi)控,嚴(yán)把風(fēng)險(xiǎn)。始終認(rèn)真貫徹落實(shí)村鎮(zhèn)銀行管理部要求，堅(jiān)持發(fā)展業(yè)務(wù)與風(fēng)險(xiǎn)防控并重。一是建立健全了本行的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制制度。根據(jù)相關(guān)文件要求建立了風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估規(guī)定的各項(xiàng)制度，初步構(gòu)建全面風(fēng)險(xiǎn)管理模式和完整獨(dú)立的風(fēng)險(xiǎn)管理體系。二是加大力度開展合規(guī)文化建設(shè)年活動(dòng)和“三項(xiàng)整治”工作，制定了相關(guān)實(shí)施方案，全面部署了各項(xiàng)工作目標(biāo)、措施和要求，確保增強(qiáng)制度的有效性和執(zhí)行力，規(guī)范員工從業(yè)行為，嚴(yán)控相關(guān)領(lǐng)域操作風(fēng)險(xiǎn)、道德風(fēng)險(xiǎn)和信貸風(fēng)險(xiǎn)，努力實(shí)現(xiàn)依法、合規(guī)、穩(wěn)健發(fā)展。三是加強(qiáng)案件防控能力，尤其對(duì)關(guān)鍵崗位進(jìn)行有效控制，防止盜取客戶資金、信貸詐騙等刑事案件，堅(jiān)決遏制信息系統(tǒng)安全等重大責(zé)任性事件。年度內(nèi)，我行未發(fā)生經(jīng)濟(jì)、刑事案件，無責(zé)任性事故和危害性事件，保持了和諧穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)發(fā)展環(huán)境。

(五)以人為本，提升隊(duì)伍。一是各項(xiàng)人事工作進(jìn)展順利，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供了切實(shí)保障。積極與勞務(wù)派遣公司溝通合作，將各項(xiàng)人事關(guān)系捋順，做到層次分明、邏輯清晰，完成了全體員工的合同簽訂工作，做到用工規(guī)范、有據(jù)可查;確定了正式員工的五險(xiǎn)一金待遇水平，主動(dòng)與長(zhǎng)春市醫(yī)保、社保、公積金中心進(jìn)行溝通，目前，正式員工五險(xiǎn)一金已全部繳存或補(bǔ)繳完畢。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，逐步提升員工綜合素質(zhì)。首先，針對(duì)新員工較多的實(shí)際情況，制定了一系列幫助員工快速成長(zhǎng)的培訓(xùn)計(jì)劃，有針對(duì)性的列出了培訓(xùn)時(shí)間表，先后組織十余次業(yè)務(wù)技能考試，使員工增強(qiáng)了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的主動(dòng)性和自覺性，培養(yǎng)了積極向上的意識(shí)，將理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合，切實(shí)提高員工的綜合素質(zhì)，其次，采取實(shí)習(xí)生現(xiàn)場(chǎng)跟班、內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流、輪流擔(dān)任大堂經(jīng)理等多種方式充分發(fā)揮現(xiàn)有骨干員工的輔導(dǎo)和帶動(dòng)作用，迅速提高新員工業(yè)務(wù)水平和溝通能力。最后，完成各崗位員工配備工作。根據(jù)專業(yè)特長(zhǎng)、勝任能力與性格特點(diǎn)落實(shí)了各人員的崗位，明確了各自崗位職責(zé)，努力做到“主動(dòng)經(jīng)營(yíng)人才”，逐步實(shí)現(xiàn)人力資源管理從被動(dòng)適應(yīng)業(yè)務(wù)到以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的轉(zhuǎn)型。

二、攻堅(jiān)克難，精益求精

我行成立不到一年，很多事情仍處于“摸著石頭過河”階段，在這種情況下，我?guī)ьI(lǐng)全體員工始終堅(jiān)持市場(chǎng)取向，遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律，迎難而上，嚴(yán)格管理，扎實(shí)工作，推動(dòng)各項(xiàng)工作平穩(wěn)快速發(fā)展。

(一)以身作則，親力親為。身為公司董事長(zhǎng)，我首先模范遵守了公司各項(xiàng)操作規(guī)程和制度的規(guī)定，并且在各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展方面，基本上都是親力親為，直接參與搞調(diào)查、作評(píng)審。一是對(duì)主要項(xiàng)目帶領(lǐng)員工去考察、論證和分析，教導(dǎo)員工正確科學(xué)開展調(diào)查，注重培養(yǎng)訓(xùn)練員工，有時(shí)還利用個(gè)人資源做些題外調(diào)查、特別調(diào)查，力爭(zhēng)做到調(diào)查客觀、全面、準(zhǔn)確，所收集的信息能真實(shí)反映情況。二是允許和鼓勵(lì)所有員工參與業(yè)務(wù)評(píng)審，幫助和訓(xùn)練員工分析業(yè)務(wù)的可行性，找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，拿出防范與化解風(fēng)險(xiǎn)的措施，教育和訓(xùn)練他們的思維方式、調(diào)查取證方法。三是在開展業(yè)務(wù)過程中，注重案例的分析、講解，與他們一起在“干”中學(xué)，在“學(xué)”中干。四是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。給別人一碗水，自己就必須有一桶水。上任以來，我十分注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，在繁忙的業(yè)務(wù)工作中，仍然始終堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷充電，通過學(xué)習(xí)，不斷拓寬知識(shí)領(lǐng)域，改善知識(shí)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)理論指導(dǎo)解決實(shí)際問題的能力。

(二)穿針引線，搞好協(xié)調(diào)。我經(jīng)常向上級(jí)監(jiān)管部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也對(duì)我行的發(fā)展十分關(guān)注和和關(guān)心，經(jīng)常對(duì)我行的業(yè)務(wù)工作進(jìn)行了科學(xué)指導(dǎo)，同時(shí)，我還注重傾聽班子成員和職工的意見與建議，能較好地將宏觀政策向員工傳達(dá)，將“上情下傳”與“下情上達(dá)”有機(jī)結(jié)合，努力做好監(jiān)管部門與股東、村鎮(zhèn)銀行管理部與員工、銀行與企業(yè)的紐帶。

(三)提煉內(nèi)功，加強(qiáng)合作。一是把切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)作為我行“提煉內(nèi)功”的第一要?jiǎng)?wù)。借鑒總行成功經(jīng)驗(yàn)與先進(jìn)做法，特別注重開展建章建制工作，通過規(guī)范制度來規(guī)范公司運(yùn)行、運(yùn)轉(zhuǎn)與運(yùn)作，切實(shí)做到以制度管人，以制度約束人，用制度規(guī)范日常行為，做到辦理每一事項(xiàng)都有制度可依，做到有章可循，依章辦事。從目前開展的業(yè)務(wù)看，基本上處于安全無風(fēng)險(xiǎn)或者風(fēng)險(xiǎn)可控制狀態(tài)。二是加強(qiáng)銀保合作。在與擔(dān)保公司合作過程中，我們本著“良性互動(dòng)、平等互利、共同發(fā)展”的原則，開展實(shí)際有效工作。

三、查找不足，借鑒經(jīng)驗(yàn)

幾個(gè)月來，各項(xiàng)工作還存在著一些差距和不足，主要有以下幾個(gè)方面：一是精細(xì)化管理仍需加強(qiáng)，目前，我行處于起步階段，金融服務(wù)能力和部分員工能力有待加強(qiáng)，部分工作還較為粗糙，沒有形成合理的工作程序。下步工作將著重抓好操作規(guī)范、流程優(yōu)化等工作，突出“鏈條短、速度快”的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步提高服務(wù)能力和工作效率。二是對(duì)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)還不夠及時(shí)，九臺(tái)農(nóng)商行已投資籌建13家村鎮(zhèn)銀行，每家都有各自的優(yōu)勢(shì)，尚沒有及時(shí)吸收成功經(jīng)驗(yàn)，缺乏深層次的研究，擬在近期加強(qiáng)與各兄弟村鎮(zhèn)銀行的溝通，進(jìn)行調(diào)研學(xué)習(xí)，吸取成功經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)我行不足。

我到長(zhǎng)春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行工作4個(gè)多月了，時(shí)間不長(zhǎng)，感受很多。各位班子成員和全行員工的努力工作、勤勉敬業(yè)深深感動(dòng)著我。我自己有決心積極發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，努力改正存在的缺點(diǎn)，不斷充實(shí)完善自己，更加創(chuàng)造性地開展工作，為九臺(tái)農(nóng)商行及長(zhǎng)春南關(guān)惠民村鎮(zhèn)銀行健康快速發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

以上述職，請(qǐng)予評(píng)議。

董事述職報(bào)告 篇9

x年是本人到xx公司任職的第三年，這一年公司外部的經(jīng)營(yíng)環(huán)境復(fù)雜多變，行情整體回落；公司內(nèi)部經(jīng)營(yíng)班子進(jìn)行了較大調(diào)整，創(chuàng)新發(fā)展面臨諸多挑戰(zhàn)，在股東單位的指導(dǎo)支持和公司全體員工的共同努力下，較好地完成了全年工作任務(wù)，公司的管理經(jīng)營(yíng)也創(chuàng)出新的業(yè)績(jī)。但公司今年的一個(gè)重要的目標(biāo)還是沒有完成，買殼上市的工作繼續(xù)受阻，因?yàn)楦＝ㄊ〗衲昀^續(xù)凍結(jié)鉛鋅礦權(quán)的變更和延續(xù)，造成公司并購(gòu)浩澤礦權(quán)的協(xié)議不能在年內(nèi)履行，協(xié)議轉(zhuǎn)讓的礦權(quán)未能變更到xx公司，有關(guān)上市的一系列的資本運(yùn)作也因此無法按計(jì)劃向前推進(jìn)。作為xx公司的董事長(zhǎng)，并分工主抓上市工作，對(duì)今年的這項(xiàng)主要工作的進(jìn)度沒有能按時(shí)完成感到有很大的壓力，惟有耐心堅(jiān)持，苦修內(nèi)功，積極等待政策變化的機(jī)遇。

回顧一年來的工作，從態(tài)度上說自己還是盡職的，但工作成效上自己覺得離自己期望的目標(biāo)還是有差距的。對(duì)照自己的工作崗位職責(zé)，基本能做到的有以下幾點(diǎn)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，除了參加局里組織的各種會(huì)議學(xué)習(xí)，平時(shí)自己也能結(jié)合工作實(shí)際學(xué)習(xí)思考黨在新時(shí)期的理論和政策。對(duì)當(dāng)前形勢(shì)下的黨的方針路線和政策能理解領(lǐng)會(huì)并在本職工作中自覺地與其保持一致。

二、在企業(yè)董事長(zhǎng)的崗位上能認(rèn)真履行職責(zé)，處理好班子成員之間的關(guān)系，對(duì)人對(duì)事出于公心，自覺遵循民主集中制的原則，集思廣益，科學(xué)決策。在自己不熟悉的業(yè)務(wù)領(lǐng)域也注意向懂業(yè)務(wù)的同志學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。在堅(jiān)持原則的同時(shí)注意同志之間的互相幫助和團(tuán)結(jié)。

三、對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)提倡的打造學(xué)習(xí)型企業(yè)或團(tuán)隊(duì)的理念能主動(dòng)去實(shí)踐，一方面自己注意根據(jù)工作的需要補(bǔ)充學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí)，另一方面在企業(yè)內(nèi)部鼓勵(lì)支持或組織督促員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高工作技能。今年公司在利用期貨市場(chǎng)套期保值上進(jìn)行了新的成功嘗試，對(duì)這方面業(yè)務(wù)創(chuàng)新給予了支持和幫助。

四、珍惜xx公司并購(gòu)重組，買上市這個(gè)機(jī)會(huì)，克服長(zhǎng)時(shí)間在外地工作給家庭和生活帶來的困難，盡心盡職地投入工作。圍繞上市的目標(biāo)，推進(jìn)公司的并購(gòu)，尋找公司的戰(zhàn)略合作者，選擇公司上市的路徑，制定和落實(shí)具體的工作方案，在資本市場(chǎng)運(yùn)作中邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí)。

五、在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，基本能夠嚴(yán)格要求自己，淡泊名利，涉及到個(gè)人利益的事情都能做到按制度規(guī)定辦，遵紀(jì)守法。處理企業(yè)內(nèi)外的利益關(guān)系力求實(shí)事求是，公平公正。

存在的主要問題：

1、工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性還不夠。上市工作受阻主要因?yàn)檎叻矫娴脑?，要克服這方面的困難，需要花更多的精力研究政策，特別是與掌握政策的職能部門的溝通和聯(lián)系，多方面地創(chuàng)造有利于問題解決的條件，這些地方還需要改進(jìn)。

2、市場(chǎng)的調(diào)研工作有待加強(qiáng)。與公司資本運(yùn)作工作相關(guān)的信息，如上市最新的政策變化，上市公司的重組動(dòng)向，投行律師等中介服務(wù)的規(guī)范，礦權(quán)市場(chǎng)的最新行情等，對(duì)資本運(yùn)作的思路和效率有重要作用，這方面有不足。

3、公司制度建設(shè)還要上臺(tái)階。xx公司通過改制，建立了股份公司的制度框架，但在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，法人治理結(jié)構(gòu)等方面離規(guī)范要求還存在不少差距，有待公司今后不斷改進(jìn)完善。

xx年要認(rèn)真總結(jié)過去的經(jīng)驗(yàn)，檢討存在的不足，在以下幾方面多作努力。

1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，加深對(duì)新形勢(shì)下黨的路線方針政策的理解，聯(lián)系單位實(shí)際，明確工作方向。

2、做好本職工作，把握好公司發(fā)展的機(jī)遇和方向，特別是做好xx公司礦權(quán)延續(xù)和和重組上市工作，團(tuán)結(jié)依靠公司全體員工共同開拓創(chuàng)新。

3、結(jié)合xx公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，調(diào)整創(chuàng)新公司的業(yè)務(wù)模式，在xx公司今后的投資及套期保值業(yè)務(wù)和尾礦治理等方面發(fā)揮更多的作用。

4、發(fā)揮董事會(huì)在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的作用，在中介機(jī)構(gòu)幫助下改進(jìn)完善公司的制度建設(shè)，在努力實(shí)現(xiàn)上市目標(biāo)的同時(shí)，切實(shí)提高企業(yè)規(guī)范化管理水平。

董事述職報(bào)告 篇10

大唐董事長(zhǎng)是中國(guó)大型國(guó)有企業(yè)大唐集團(tuán)的最高領(lǐng)導(dǎo)，為了向董事會(huì)和股東們匯報(bào)公司最近的經(jīng)營(yíng)情況和未來發(fā)展規(guī)劃，他寫了一份詳細(xì)的述職報(bào)告。該報(bào)告中，他詳細(xì)介紹了公司的近況、困難和挑戰(zhàn)，并提出了應(yīng)對(duì)措施和發(fā)展規(guī)劃。

近況：

大唐集團(tuán)成立于1997年，是一家擁有多元化業(yè)務(wù)的綜合性企業(yè)。目前，集團(tuán)下轄超過20家子公司，涵蓋了能源、環(huán)保、化工、物流、建材等多個(gè)行業(yè)，員工總數(shù)超過10萬人。在近期，公司的業(yè)績(jī)整體呈現(xiàn)下滑態(tài)勢(shì)。其中，造紙、建材和新能源業(yè)務(wù)出現(xiàn)了營(yíng)收下滑的情況，且市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力也在不斷加大。

困難和挑戰(zhàn)：

面對(duì)上述困難，大唐集團(tuán)在經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)和市場(chǎng)拓展上面臨著一系列挑戰(zhàn)。第一個(gè)挑戰(zhàn)是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇。隨著市場(chǎng)化進(jìn)程深入和國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益加劇，各類企業(yè)紛紛效仿，推動(dòng)新技術(shù)、新產(chǎn)品的發(fā)展，對(duì)大唐的產(chǎn)品和服務(wù)形成了巨大的壓力。另外，金融市場(chǎng)和政策環(huán)境的不確定性也為企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶來了許多的不確定性和困難。

應(yīng)對(duì)措施：

為應(yīng)對(duì)上述挑戰(zhàn)和解決困境，大唐集團(tuán)將采取一系列措施。首先，公司將推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)，建設(shè)新的產(chǎn)業(yè)鏈，探索新的發(fā)展領(lǐng)域。其次，公司將加強(qiáng)研發(fā)創(chuàng)新，并積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)需求，提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和市場(chǎng)份額。另外，圍繞市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和品牌形象，大唐還將進(jìn)行戰(zhàn)略調(diào)整和股權(quán)重組，以實(shí)現(xiàn)公司最優(yōu)化的資源配置和管理。

未來規(guī)劃：

在未來的發(fā)展規(guī)劃中，大唐董事長(zhǎng)提出了明確的目標(biāo)和方向。首先，公司應(yīng)緊跟新的發(fā)展趨勢(shì)，建立大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)和人工智能等前沿技術(shù)的應(yīng)用，推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。其次，公司將繼續(xù)深耕業(yè)務(wù)領(lǐng)域，以能源、環(huán)保和化工為核心，拓展新能源、智能互聯(lián)、海外市場(chǎng)等新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域。最后，公司將加強(qiáng)全員培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高員工的專業(yè)和管理能力，為公司發(fā)展提供更為強(qiáng)大的基礎(chǔ)和支持。

總結(jié)：

大唐集團(tuán)作為一家具有綜合性業(yè)務(wù)和國(guó)際影響力的大型企業(yè)，在面對(duì)困難和挑戰(zhàn)時(shí)，采取了一系列有效的應(yīng)對(duì)措施。未來，公司將繼續(xù)秉承“創(chuàng)新、共贏、責(zé)任、感恩”的理念，推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域，深入推進(jìn)公司治理和企業(yè)文化建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)更強(qiáng)大的發(fā)展目標(biāo)。

董事述職報(bào)告 篇11

尊敬的各位董事會(huì)成員：

大家好！我是公司的獨(dú)立董事，今天很榮幸向大家述職。本次述職報(bào)告的主題是公司的內(nèi)控制度和措施。

一、內(nèi)控制度的建立和完善

內(nèi)控制度是公司有效管理和控制風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)，也是保障公司穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)和持續(xù)發(fā)展的重要保障。本年度，公司進(jìn)一步完善了內(nèi)部控制制度，主要包括以下幾個(gè)方面：

1. 規(guī)范內(nèi)部控制政策和程序：公司制定了一系列規(guī)范內(nèi)部控制的政策和程序，明確了各個(gè)部門的職責(zé)和權(quán)限，確保內(nèi)部控制的層級(jí)和執(zhí)行效果；

2. 完善風(fēng)險(xiǎn)管理體系：公司對(duì)涉及公司業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行了全面評(píng)估，并建立了相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理體系和應(yīng)急預(yù)案；

3. 加強(qiáng)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制：公司進(jìn)一步加強(qiáng)了財(cái)務(wù)內(nèi)部控制，采取了有效的措施提高財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和可靠性，并加強(qiáng)了對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)流程的監(jiān)督和審查；

4. 完善監(jiān)督和審計(jì)機(jī)制：公司設(shè)立了獨(dú)立的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和審計(jì)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題，并提出改進(jìn)建議。

二、內(nèi)控措施的執(zhí)行與效果

1. 內(nèi)部培訓(xùn)與教育：公司定期開展內(nèi)部培訓(xùn)和教育活動(dòng)，提高員工對(duì)內(nèi)控的認(rèn)識(shí)和理解，加強(qiáng)員工的內(nèi)部控制意識(shí)，確保內(nèi)部控制的有效執(zhí)行；

2. 內(nèi)部審查和監(jiān)督：公司的內(nèi)部審計(jì)部門對(duì)公司的各個(gè)部門和業(yè)務(wù)進(jìn)行了全面審查和監(jiān)督，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，并提出改進(jìn)意見和建議；

3. 風(fēng)險(xiǎn)管理與評(píng)估：公司建立了完善的風(fēng)險(xiǎn)管理體系，對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，及時(shí)采取防范措施，降低風(fēng)險(xiǎn)帶來的損失；

4. 財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性：公司加強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的監(jiān)督和審查，確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和可靠性，提高投資者對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的信任度。

三、存在的問題與改進(jìn)措施

在內(nèi)控方面，公司也存在一些問題和不足之處，主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1. 內(nèi)控意識(shí)的提升：公司需要進(jìn)一步加強(qiáng)員工的內(nèi)控意識(shí)，提高員工對(duì)內(nèi)部控制重要性的認(rèn)識(shí)，確保內(nèi)控制度的有效執(zhí)行；

2. 內(nèi)部流程的優(yōu)化：公司在一些流程上還存在一些不夠合理和高效的地方，需要進(jìn)一步優(yōu)化，減少重復(fù)勞動(dòng)和人為失誤的發(fā)生；

3. 內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性：公司的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)需要更好地保持獨(dú)立性，加強(qiáng)對(duì)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)的監(jiān)督和審計(jì)，確保審計(jì)結(jié)果客觀、公正。

針對(duì)上述問題，公司將采取以下改進(jìn)措施：

1. 加大內(nèi)控培訓(xùn)力度：公司將繼續(xù)加大內(nèi)部培訓(xùn)和教育力度，提高員工對(duì)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)和理解；

2. 優(yōu)化內(nèi)部流程：公司將進(jìn)一步優(yōu)化內(nèi)部流程，減少繁瑣的環(huán)節(jié)和不必要的程序；

3. 加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)獨(dú)立性：公司將加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督和管理，保持其獨(dú)立性，確保審計(jì)結(jié)果的客觀性和公正性。

以上是我對(duì)公司內(nèi)部控制的報(bào)告，感謝各位董事的關(guān)注和支持。我將繼續(xù)履行獨(dú)立董事的職責(zé)，努力提升公司的內(nèi)部控制水平，保障公司的健康發(fā)展。謝謝！

最新董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告12篇

編輯根據(jù)您的要求準(zhǔn)備了一篇內(nèi)容完整的“董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告”。古語(yǔ)有云，一份耕耘，一份收獲，隨著社會(huì)的不斷發(fā)展。往往需要書寫報(bào)告，報(bào)告應(yīng)該真實(shí)客觀，不受主觀因素的左右。請(qǐng)持續(xù)關(guān)注我們的網(wǎng)站以獲取更多信息！

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇1)

總裁秘書的述職報(bào)告

尊敬的董事會(huì)成員、各位領(lǐng)導(dǎo)，我是貴公司的總裁秘書。在過去的一年里，我一直致力于為公司的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和總裁的領(lǐng)導(dǎo)提供全面的支持。通過我的努力，我希望向各位詳細(xì)匯報(bào)我在職責(zé)范圍內(nèi)所取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)。

一、工作職責(zé)

作為總裁秘書，我負(fù)責(zé)管理總裁辦公室的日常事務(wù)。以下是我在這一職責(zé)中所做的一些具體事項(xiàng)：

1. 組織會(huì)議：我負(fù)責(zé)安排和組織總裁辦公室的各種會(huì)議，包括董事會(huì)會(huì)議、高層管理會(huì)議和各部門之間的協(xié)調(diào)會(huì)議。我與各部門的領(lǐng)導(dǎo)保持緊密聯(lián)系，確保會(huì)議的順利進(jìn)行，并及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要和決議。

2. 文件管理：我負(fù)責(zé)處理和管理公司的各類文件,包括收發(fā)公文、合同、備忘錄等。我會(huì)認(rèn)真審查文件的內(nèi)容和格式，確保其準(zhǔn)確無誤。我負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司電子文檔庫(kù)和檔案系統(tǒng)，方便文件的檢索和歸檔。

3. 行程安排：我負(fù)責(zé)總裁的日程安排，包括會(huì)議、商務(wù)活動(dòng)和出差行程等。我會(huì)與各部門和其他公司合作伙伴密切配合，確?？偛玫男谐棠軌蚋咝У剡M(jìn)行。我也會(huì)提前安排好會(huì)議室和會(huì)議所需的設(shè)備，確保會(huì)議的順利進(jìn)行。

4. 信息篩選和匯報(bào)：作為總裁的重要助手，我會(huì)篩選并整理公司內(nèi)外各種信息，提供給總裁參考。我會(huì)定期向總裁匯報(bào)公司的運(yùn)營(yíng)情況、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)向，以幫助總裁做出明智的決策。

二、取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)

在過去的一年里，我取得了一些值得驕傲的成績(jī)：

1. 會(huì)議效率的提升：我通過優(yōu)化會(huì)議預(yù)約和議程安排，減少了會(huì)議的分散性，提高了會(huì)議的效率?，F(xiàn)在，大多數(shù)會(huì)議可以按時(shí)開始和結(jié)束，并且有更好的會(huì)議紀(jì)要和決議，提高了決策的準(zhǔn)確性和執(zhí)行力。

2. 文件管理的改進(jìn)：我重新設(shè)計(jì)了公司的文件管理系統(tǒng)，確保了文件的安全性和可檢索性。公司內(nèi)部人員能夠更方便地查找和共享文件，提高了工作的效率。我也減少了可能出現(xiàn)的文件錯(cuò)誤和遺漏，提高了工作的準(zhǔn)確性。

3. 信息篩選和匯報(bào)的改善：我加強(qiáng)了對(duì)公司內(nèi)外信息的收集和篩選，并及時(shí)向總裁提供相關(guān)的報(bào)告和分析?？偛脤?duì)公司運(yùn)營(yíng)情況和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有了更全面的了解，能夠更及時(shí)地做出決策和調(diào)整戰(zhàn)略。

三、遇到的挑戰(zhàn)和反思

在工作中，我也遇到了一些挑戰(zhàn)：

1. 時(shí)間管理：作為總裁秘書，工作任務(wù)繁重，時(shí)間安排緊湊。有時(shí)，我需要在有限的時(shí)間內(nèi)完成多項(xiàng)任務(wù)。為了應(yīng)對(duì)這個(gè)問題，我學(xué)會(huì)了合理安排工作的優(yōu)先級(jí)，提高工作的效率和質(zhì)量。

2. 壓力管理：作為總裁辦公室的核心人員，我需要處理各類緊急事件和突發(fā)情況。有時(shí)，壓力會(huì)對(duì)我的工作效率和精神狀態(tài)產(chǎn)生影響。為此，我通過鍛煉和尋找合適的放松方式，保持了良好的工作狀態(tài)。

四、未來的計(jì)劃與展望

在未來，我將繼續(xù)努力提高自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。我計(jì)劃學(xué)習(xí)更多的管理知識(shí)和技巧，提高團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力。我也希望向公司的其他部門學(xué)習(xí)，加深對(duì)公司運(yùn)營(yíng)的認(rèn)識(shí)，并更好地協(xié)調(diào)各部門之間的合作。

作為總裁秘書，我將繼續(xù)努力，為公司的高效運(yùn)轉(zhuǎn)和總裁的領(lǐng)導(dǎo)提供全面的支持。我相信，通過我的不斷努力和學(xué)習(xí)，我能夠更好地完成我的職責(zé)，并為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。謝謝各位的支持和信任。

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇2)

士官述職報(bào)告老板

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

在這年度的士官述職報(bào)告中，我很榮幸能向您匯報(bào)我的工作。我是XXX部隊(duì)的一名士官，在過去的一年里，我積極主動(dòng)地履行職責(zé)，努力提升自己的專業(yè)能力，并為部隊(duì)的發(fā)展和士兵的幸福盡心盡力。下面是我詳細(xì)的述職報(bào)告，希望能得到您的認(rèn)可和指導(dǎo)。

在過去的一年里，我主要負(fù)責(zé)部隊(duì)的日常管理和訓(xùn)練工作。為了提高管理效率和指導(dǎo)士兵的訓(xùn)練成效，我積極推動(dòng)管理手段的創(chuàng)新。我參與研究并整合了一套高效的管理方法，包括建立更加科學(xué)的績(jī)效評(píng)估體系，制定規(guī)范而公正的獎(jiǎng)懲機(jī)制，搭建信息化管理平臺(tái)等。這些措施使得部隊(duì)的管理更加精細(xì)化，指揮決策更加科學(xué)化，士兵的工作積極性和凝聚力得到了有效提升。

另一方面，在士兵的訓(xùn)練方面，我主張以“實(shí)戰(zhàn)化、科技化、個(gè)性化”為指導(dǎo)思想，不斷創(chuàng)新訓(xùn)練模式和手段。我積極引入先進(jìn)的訓(xùn)練設(shè)備和技術(shù)，使用虛擬仿真系統(tǒng)進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練，提高了士兵的實(shí)戰(zhàn)能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)情況的能力。我還根據(jù)士兵的個(gè)人特點(diǎn)，制定了個(gè)性化的訓(xùn)練計(jì)劃，并積極開展心理輔導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增強(qiáng)了士兵的信心和凝聚力。這些舉措不僅使士兵在任務(wù)中更加勝任，同時(shí)也提高了他們的綜合素質(zhì)和心理承受能力。

除了日常管理和訓(xùn)練工作之外，我還積極參與了各項(xiàng)維護(hù)部隊(duì)形象和宣傳工作。在過去的一年里，我組織了一系列的軍事技能比賽和文體活動(dòng)，不僅增加了部隊(duì)的凝聚力和向心力，同時(shí)也提高了士兵的榮譽(yù)感和自豪感。我還積極與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)溝通合作，組織了一次公益活動(dòng)，幫助貧困地區(qū)的兒童獲得更好的教育資源。這些活動(dòng)的開展不僅增強(qiáng)了士兵的社會(huì)責(zé)任感，同時(shí)也提升了部隊(duì)在社會(huì)上的形象和聲譽(yù)。

在未來的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)精神，為部隊(duì)的建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。我將繼續(xù)學(xué)習(xí)和提升自己的業(yè)務(wù)水平，不斷創(chuàng)新管理手段和訓(xùn)練方法，為部隊(duì)的成長(zhǎng)和發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。同時(shí)，我還會(huì)繼續(xù)關(guān)注士兵的生活和心理健康，積極推動(dòng)干部隊(duì)伍的建設(shè)，提高士兵的福利待遇和工作環(huán)境。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，感謝您在過去一年里對(duì)我的關(guān)心和支持。我深知自己的工作還存在一些不足之處，但我會(huì)以飽滿的熱情和責(zé)任心，繼續(xù)努力奮斗。期待您的指導(dǎo)和支持，共同為部隊(duì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

此致

禮敬的領(lǐng)導(dǎo)

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇3)

標(biāo)題：總裁秘書的述職報(bào)告

一、

作為總裁秘書，我通過此次述職報(bào)告的形式，向公司全體員工匯報(bào)近一年來的工作情況。在過去的一年中，我本著服務(wù)至上、高效務(wù)實(shí)、團(tuán)隊(duì)合作的原則，克服了各種挑戰(zhàn)，并取得了一定的成績(jī)。

二、工作內(nèi)容及成績(jī)

1. 日常工作

在日常工作中，我全面負(fù)責(zé)總裁辦公室的管理和運(yùn)營(yíng)工作。我制定了相應(yīng)的工作計(jì)劃和流程，并與相關(guān)部門緊密配合，確?？偛棉k公室的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。我按時(shí)編寫、審核和分發(fā)會(huì)議紀(jì)要、決議和文件，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

我還負(fù)責(zé)總裁的日程安排和出訪事宜的協(xié)調(diào)。我與行政部門、外部機(jī)構(gòu)及伙伴保持緊密聯(lián)系，確?？偛玫某鲈L計(jì)劃和行程的順利進(jìn)行。通過我們的合作，公司在市場(chǎng)拓展和業(yè)務(wù)合作方面取得了重要的突破。

2. 會(huì)議組織與協(xié)調(diào)

今年，我主持組織了多次重要會(huì)議，包括年度戰(zhàn)略規(guī)劃會(huì)議、高管層會(huì)議和股東大會(huì)等。我在會(huì)議前做了詳細(xì)的準(zhǔn)備工作，與相關(guān)部門和會(huì)議參與者進(jìn)行了溝通，并及時(shí)解決各種問題。

我在會(huì)議期間負(fù)責(zé)記錄會(huì)議內(nèi)容，并提供了具體、詳細(xì)的會(huì)議紀(jì)要。通過這些會(huì)議，公司高層領(lǐng)導(dǎo)和員工之間的溝通更加順暢，各項(xiàng)決策的執(zhí)行力度也得到了大大提升。

3. 業(yè)務(wù)支持和協(xié)調(diào)

作為總裁秘書，我積極參與公司業(yè)務(wù)的推進(jìn)和協(xié)調(diào)工作。我與各個(gè)部門保持緊密聯(lián)系，了解他們的工作進(jìn)展和需求，及時(shí)向總裁反映。在此過程中，我進(jìn)行了大量的數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)調(diào)研工作，為總裁提供決策方面的支持。

在公司戰(zhàn)略規(guī)劃和重要項(xiàng)目決策方面，我與總裁共同制定了相應(yīng)的計(jì)劃和措施。通過我們的努力，公司的市場(chǎng)份額得以增加，業(yè)務(wù)拓展到新的領(lǐng)域。

4. 團(tuán)隊(duì)合作與自我提升

作為總裁辦公室的一員，我一直重視團(tuán)隊(duì)合作和自我提升。我積極參與公司內(nèi)部培訓(xùn)和外部學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。

在團(tuán)隊(duì)合作方面，我與同事們共同協(xié)作，積極配合，共同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。通過我們的努力，總裁辦公室形成了良好的工作氛圍和協(xié)作機(jī)制。

三、成果總結(jié)

通過近一年的工作，我取得了以下成果：

1. 大幅提升了總裁辦公室的工作效率和協(xié)作能力。

2. 有效規(guī)劃和組織了多場(chǎng)重要會(huì)議，保證了各項(xiàng)決策的有效執(zhí)行。

3. 積極參與業(yè)務(wù)推進(jìn)和市場(chǎng)拓展，在公司業(yè)績(jī)和市場(chǎng)份額上取得可觀的提升。

4. 與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的工作合作，提升了整個(gè)團(tuán)隊(duì)的績(jī)效和效率。

四、困難和挑戰(zhàn)

在近一年的工作中，我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。例如，工作任務(wù)繁重，時(shí)間緊迫，需要高效應(yīng)對(duì)各項(xiàng)工作，并確保質(zhì)量。還有一些突發(fā)事件和問題需要迅速處理，比如突發(fā)會(huì)議的組織和行程的變動(dòng)等。

面對(duì)這些困難和挑戰(zhàn)，我始終堅(jiān)持以積極的態(tài)度去應(yīng)對(duì)，通過調(diào)整工作計(jì)劃和與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，最終解決了各種問題，確保了工作的順利進(jìn)行。

五、今后的工作計(jì)劃

在未來的工作中，我將繼續(xù)以服務(wù)至上、高效務(wù)實(shí)、團(tuán)隊(duì)合作的原則，不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

我將繼續(xù)加強(qiáng)與各個(gè)部門的溝通和協(xié)作，更好地了解公司的業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)和需求，為總裁提供更有價(jià)值的支持和建議。

我將不斷學(xué)習(xí)和研究，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化，提高自己的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平，為公司的決策提供更準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和分析。

我將通過團(tuán)隊(duì)建設(shè)和實(shí)踐提升總裁辦公室的協(xié)作能力和創(chuàng)新能力，以更高效的方式推進(jìn)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展。

六、結(jié)束語(yǔ)

通過近一年的工作，我對(duì)總裁秘書的職責(zé)與要求有了更深入的理解和認(rèn)識(shí)。我將繼續(xù)努力，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我的力量。同時(shí)，我感謝公司對(duì)我的支持和信任，相信我們的共同努力將會(huì)讓公司取得更大的成就。謝謝！

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇4)

公司董事長(zhǎng)當(dāng)選人大代表述職

報(bào)告

公司董事長(zhǎng)當(dāng)選人大代表述職報(bào)告

主任、副主任，各位委員：

12月，我當(dāng)選為市第四屆人大代表。一年多來，我堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，積極參加人大組織的有關(guān)活動(dòng)，認(rèn)真履行人大代表職責(zé)。12月，我任董事長(zhǎng)的公司獲得由全國(guó)工商聯(lián)、人力資源和社會(huì)保障部、全國(guó)總工會(huì)授予的“全國(guó)就業(yè)與社會(huì)保障先進(jìn)民營(yíng)企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào)。現(xiàn)將我一年多來的履職情況匯報(bào)如下：

一、積極參加學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)和履職能力

為了使自己能更好地履職，我積極參加

區(qū)人大常委會(huì)組織的代表培訓(xùn)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)黨的十八大、十八大三中全會(huì)，市委和區(qū)委相關(guān)會(huì)議精神，學(xué)習(xí)人大代表依法履職的相關(guān)法律和規(guī)范性文件，了解人大基本制度理論，掌握人大的議事規(guī)則和工作程序。

通過積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了我的政治敏銳能力和政治鑒別能力，提高了思想理論水平，對(duì)如何審議各項(xiàng)工作報(bào)告、如何審議計(jì)劃、預(yù)算報(bào)告，如何提出代表議案和建議，如何參加人大閉會(huì)期間的活動(dòng)等代表履職所需要掌握的基本知識(shí)和技能有了系統(tǒng)的了解，提高了自身的綜合素質(zhì)，依法履職的責(zé)任感、使命感增強(qiáng)了，群眾意識(shí)、權(quán)力意識(shí)、法制意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、代表意識(shí)、監(jiān)督意識(shí)增強(qiáng)了，為履行好代表職責(zé)打下了良好的基礎(chǔ)。

二、積極參政議政，反映群眾呼聲，為黨和政府建言獻(xiàn)策 在履行代表職務(wù)中，我堅(jiān)持做到勤調(diào)研勤寫建議，及時(shí)向有關(guān)部門反映群眾的

呼聲，為他們辦實(shí)事。每一份建議，是人大代表為民履職的真實(shí)記錄，都體現(xiàn)了我對(duì)民生、民情的重視，體現(xiàn)了為黨和政府建言獻(xiàn)策的宗旨。經(jīng)過一系列的走訪調(diào)查后，我提出了以下意見及建議： 1．經(jīng)過有關(guān)問卷、檢測(cè)等方式進(jìn)行調(diào)查分析得知近些年來我市、區(qū)hiv感染者經(jīng)過散發(fā)期、局部流行期，并逐年呈上升趨勢(shì)。為了加強(qiáng)預(yù)防艾滋病知識(shí)普及宣傳工作，我提出了《如何對(duì)艾滋病加強(qiáng)預(yù)防控制、知識(shí)普及及相關(guān)的宣傳》建議。

2．大批的新生代農(nóng)民工，需要從精神層面及培訓(xùn)業(yè)余愛好方面，對(duì)他們進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。為此，我提出了《對(duì)于新生代農(nóng)民工進(jìn)行重要幫扶》、《豐富新生代農(nóng)民工精神文化生活》和《組建關(guān)愛農(nóng)民工心理健康服務(wù)隊(duì)》的建議，建議大力構(gòu)建適合新生代農(nóng)民工的公共文化服務(wù)體系、開展新生代農(nóng)民工技能培訓(xùn)，引導(dǎo)新生代農(nóng)民工健康的主流生活方式。

3．社區(qū)市民學(xué)校建設(shè)是城市文化建設(shè)的重要渠道。因此，我提出了《把“市民學(xué)?！苯ㄔO(shè)作為新建商品房社區(qū)配套公共服務(wù)的重要內(nèi)容配套建設(shè)》的建議，引入志愿者，以志愿服務(wù)的方式推進(jìn)社區(qū)“市民學(xué)?！苯ㄔO(shè)。4．青年創(chuàng)業(yè)是壯大民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的生力軍，但他們往往遭遇資金的瓶頸。因此，我提出了《關(guān)于建立青年創(chuàng)業(yè)小額貸款市級(jí)擔(dān)?；稹返慕ㄗh，建立青年創(chuàng)業(yè)小額貸款市級(jí)擔(dān)?；?，并支持青年金融知識(shí)培訓(xùn)工作。

5．區(qū)委全會(huì)上提出了北碚“五區(qū)四帶”的發(fā)展戰(zhàn)略，在2014年2月召開的全區(qū)兩會(huì)上，我提出了《改造北碚老城區(qū)，優(yōu)化提檔升級(jí)城市文化底蘊(yùn)》的建議，建議加強(qiáng)對(duì)老城區(qū)生活設(shè)施的改造，進(jìn)一步彰顯北碚的人文魅力。

6．我提出的《關(guān)于開發(fā)小區(qū)商業(yè)設(shè)施的建議》，市商業(yè)委員復(fù)函稱：小區(qū)商業(yè)規(guī)劃一定會(huì)步入科學(xué)發(fā)展的軌道，從開始，市商委將用3—5年時(shí)間于打造15

分鐘“社區(qū)便民商圈”，讓各地老百姓就近實(shí)現(xiàn)購(gòu)物、餐飲、美容美發(fā)、家政、維修、洗衣等日常生活消費(fèi)，完成這項(xiàng)工作本身需要對(duì)現(xiàn)有商業(yè)設(shè)施進(jìn)行規(guī)劃。對(duì)于新建小區(qū)，將著力打造布局合理、業(yè)態(tài)齊全、功能完善、消費(fèi)方便、商住和諧的宜居小區(qū)。此外，我還提出了《關(guān)于青少年心理健康教育的建議》、《關(guān)于推動(dòng)我市青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的建議》、《關(guān)于重慶農(nóng)村留守兒童心理健康問題的建議》、《關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工，提高工資、福利、保障水平的建議》、《關(guān)于扶持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的建議》、《關(guān)于降低餐飲業(yè)稅費(fèi)負(fù)擔(dān)的建議》、《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化食品安全監(jiān)管的建議》、《關(guān)于以龍頭企業(yè)帶動(dòng)微型企業(yè)集群創(chuàng)業(yè)的建議》、《關(guān)于改善農(nóng)民工子女受教育狀況的建議》等建議。這些建議都得到了相關(guān)政府部門的回應(yīng)和辦理。

三、積極調(diào)查研究，化解社會(huì)矛盾，幫扶困難群眾 一年來，我始終堅(jiān)持深入基層，了解民

眾疾苦，努力做人民群眾的代言人。市人代會(huì)召開之前，我都要深入到基層了解群眾的意見和要求，了解區(qū)里最需要解決的問題，為在人代會(huì)上充分反映原選舉單位人民群眾的呼聲和要求做好準(zhǔn)備。

1．作為騎龍公司董事長(zhǎng)，經(jīng)過旗下員工反應(yīng)及深入走訪調(diào)查發(fā)現(xiàn)，每逢寒、暑假，都將涌現(xiàn)出大批假期實(shí)習(xí)大學(xué)生，了解到這一情況之后，我將公司旗下的紳士皇朝飯店、第九菜系、簡(jiǎn)然會(huì)所、騎龍火鍋等直營(yíng)店作為寒、暑假大學(xué)生定點(diǎn)的實(shí)習(xí)基地，每年固定提供200余個(gè)實(shí)習(xí)名額，并為其提供吃住。

2．根據(jù)群眾反映，由于縉云大道路線較長(zhǎng)，而路邊沒有給市民提供公廁，導(dǎo)致市民隨地大小便的情況隨處可見。在認(rèn)真了解這一情況后，立即聯(lián)想到紳士皇朝飯店處于縉云大道路中心，可對(duì)外開放，為市民提供方便，解決這一難題。目前，市政部門已經(jīng)在天然氣公司旁邊建起了公廁，解決了市民如廁難的問題。

3．區(qū)郭家沱片區(qū)內(nèi)的重慶美意電器有限公司經(jīng)歷了多次改制和股權(quán)變更，有逾百多名原洗衣機(jī)廠職工以其安置問題未得到妥善解決為由，在美意電器公司大門拉橫幅、貼標(biāo)語(yǔ)，約二十多名職工以護(hù)廠為由將公司大門緊鎖，不允許他人進(jìn)入，長(zhǎng)期非法霸占廠區(qū)達(dá)三年之久。這一問題已造成惡劣的社會(huì)影響，與建設(shè)和諧社會(huì)、建設(shè)平安重慶的氛圍格格不入，同時(shí)也給美意公司造成幾千萬的經(jīng)濟(jì)損失，針對(duì)這一特殊情況，特別提出了《關(guān)于盡早解決重慶美意電器有限公司歷史遺留問題加大力度推進(jìn)郭家沱片區(qū)整體改造的建議》，此建議在相關(guān)部門的監(jiān)督下正在不斷的推進(jìn)。

4．積極參加由區(qū)人大、團(tuán)委、婦聯(lián)組織的活動(dòng)。5月24日，作為北溫泉商會(huì)會(huì)長(zhǎng)的我，邀請(qǐng)了區(qū)檢察院領(lǐng)導(dǎo)為北溫泉商會(huì)所有企業(yè)、村、及社區(qū)，為他們開展了《預(yù)防職務(wù)犯罪講座》，講解如何預(yù)防職務(wù)犯罪，普及法律知識(shí)。

5．經(jīng)過多次走訪我了解到，多所學(xué)校

有成績(jī)優(yōu)異但家庭貧困的學(xué)生，其中兼善中學(xué)“珍珠”班十余名學(xué)生給我印象最深刻，他們都是家庭非常窮苦，沒有固定經(jīng)濟(jì)來的單親家庭。所以每年固定為他們捐款2萬余元，并多次提供生活及學(xué)生用品，今年更將朝陽(yáng)中學(xué)3名特困生作為我新的長(zhǎng)期的資助對(duì)象。此外，獲得公司幫扶的有城北社區(qū)的貧困居民、、、、及殘疾人等。我還同代表團(tuán)一起慰問了金剛村及村的眾多留守兒童，并為他們帶去了生活及學(xué)習(xí)用品。

四、推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)，幫助更多的人創(chuàng)業(yè)就業(yè)

作為市、區(qū)人大代表、公司董事長(zhǎng)，我深感重任在肩，我不斷努力的源泉是希望把企業(yè)做大做強(qiáng)，以帶動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村的發(fā)展，幫助更多的人實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，為民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。1．積極響應(yīng)黨的“八項(xiàng)規(guī)定”、反對(duì)鋪張浪費(fèi)倡導(dǎo)厲行節(jié)約等中央和市委系列文件的要求，主動(dòng)積極地推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。在餐飲業(yè)界倡導(dǎo)百姓化消費(fèi)，提

出了做“老百姓的廚房”，開展了將家宴送到市民家里、大廚現(xiàn)場(chǎng)教市民做飯的貼心服務(wù)，受到消費(fèi)者的歡迎。2．市委和市政府出臺(tái)辦好21件民生實(shí)事的重大舉措后，公司謀劃了即將在諸多社區(qū)“開花”的便民餐飲營(yíng)銷模式——小喜村火鍋，通過騎龍公司中央廚房的統(tǒng)一配送，形成由公司控股+店長(zhǎng)參股的發(fā)展模式，將極大地解決員工創(chuàng)業(yè)和進(jìn)城務(wù)工人員就業(yè)的問題。

3．作為市餐飲商會(huì)副會(huì)長(zhǎng)，我積極參與組織，成立重慶餐投集團(tuán)，重慶餐飲界36名美女企業(yè)家聯(lián)合打造重慶火鍋天下宴博物館產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)，做大重慶餐飲品牌，進(jìn)軍全國(guó)餐飲市場(chǎng)。4．我?guī)ьI(lǐng)同行業(yè)成員到石柱辣椒基地、潼南蔬菜基地、綦江辣椒基地、江津花椒基地、巫山土特產(chǎn)基地等考察與他們達(dá)成定點(diǎn)收購(gòu)?fù)苿?dòng)農(nóng)副產(chǎn)品的銷售。每年都積極參與民營(yíng)經(jīng)濟(jì)助推“兩翼”農(nóng)戶萬元增收工程，曾與忠縣汝溪鎮(zhèn)政府、石柱縣農(nóng)委對(duì)接建立農(nóng)業(yè)種植基地。該

項(xiàng)目投資上千萬元，惠及家庭戶、惠及人口5000人，增收數(shù)額800余萬元。5．我多次帶領(lǐng)公司高管人員到西南師范大學(xué)合川分校、西南大學(xué)經(jīng)管院、銅梁建華職業(yè)學(xué)校等為廣大即將畢業(yè)的學(xué)員組織開展豐富多彩的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)，幫助他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹立自主創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力，激發(fā)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情，并有針對(duì)性地為他們提供創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)，使數(shù)百名大學(xué)生直接受益。每年寒、暑假并固定為大學(xué)生提供百余個(gè)就業(yè)實(shí)習(xí)名額。在初，公司旗下品牌第九菜系食府重裝開業(yè)，便接納了銅梁建華職業(yè)學(xué)校學(xué)生300余名，更由公司出資為他們請(qǐng)專業(yè)的講師授課，幫其培訓(xùn)技能技巧。

五、收獲和體會(huì)

在依法履職中，我深切地體會(huì)到:人大代表既要敢于為人民群眾說話，又要善于為政府和社會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展建言獻(xiàn)策。無論是參加人代會(huì)、視察活動(dòng)、專項(xiàng)調(diào)研，還是執(zhí)法檢查、小組活動(dòng)，都是依

法履行代表職務(wù)。要當(dāng)好人大代表，我認(rèn)為要做好三個(gè)到位：

第一，要責(zé)任到位。要有責(zé)任與義務(wù)，才有動(dòng)力和主動(dòng)性去認(rèn)真履職，完成自己應(yīng)負(fù)的職責(zé)。

第二，要安排到位。要學(xué)會(huì)科學(xué)安排，擠出時(shí)間和精力去履職，參加代表活動(dòng)。第三，要尺度到位。在選擇履職角度上要多琢磨，做到敢于說話，多說實(shí)話、真話，促進(jìn)“一府兩院”及有關(guān)部門改進(jìn)工作、解決問題，提高履職的實(shí)效?？傊?，做好一名人大代表，就是要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，深入實(shí)際，調(diào)查研究，掌握實(shí)情，傾聽群眾呼聲，及時(shí)反映社情民意，做人民群眾的代言人，才能幫助黨和政府多做改進(jìn)工作，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展。

目前正在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，我將積極做好一名人大代表的本職工作，不辜負(fù)人民的重托，牢記自己肩負(fù)的職責(zé)，繼續(xù)依法履行好一個(gè)人大代表的職責(zé)。

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇5)

下面是小編為大家整理的旅游資源開發(fā)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)述職報(bào)告【完整版】,供大家參考。

旅游資源開發(fā)集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)述職報(bào)告

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2020年以來，作為XX旅游資源開發(fā)集團(tuán)有限公司黨支部書記、董事長(zhǎng)，我認(rèn)真履行管黨治黨第一責(zé)任，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和工作部署下，在縣域各單位的大力支持下，帶領(lǐng)X公司全體同志，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九屆系列全會(huì)精神為引領(lǐng)，將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央和上級(jí)決策部署上來，以黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展高質(zhì)量，現(xiàn)將一年來履職情況報(bào)告如下：

一、勤學(xué)善思、錘煉黨性，扎實(shí)開展公司黨建工作

作為一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，我始終牢記第一身份是黨支部書記，第一職責(zé)是為黨工作，把勤學(xué)善思作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和履職盡責(zé)使命的基礎(chǔ)，把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和提高政德水平作為增強(qiáng)自身拒腐防變能力的主要環(huán)節(jié)，堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊思考，邊實(shí)踐邊感悟，公司始終堅(jiān)持黨領(lǐng)導(dǎo)一切，把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)作為重要任務(wù)。

（一）緊扣黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)思想政治建設(shè)。2020年，我始終堅(jiān)持用好“學(xué)悟講用”的基本方法，開展專題輔導(dǎo)×場(chǎng)次，上專題黨課×場(chǎng)次，開展各類宣講活動(dòng)×場(chǎng)次。通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”APP，帶領(lǐng)公司全體員工豐富黨建知識(shí)，力促黨員干部在思想上和政治上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實(shí)做到“兩個(gè)維護(hù)”。

（二）健全廉政建設(shè)，嚴(yán)明工作紀(jì)律。在提高基層黨建工作質(zhì)量情況方面，堅(jiān)持從嚴(yán)抓好黨內(nèi)政治生活，以黨章為根本遵循，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)基本制度，進(jìn)一步夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)，提高基層黨建工作質(zhì)量。每月×日按時(shí)組織開展“主題黨日活動(dòng)”，按照“政治理論學(xué)習(xí)+工作業(yè)務(wù)研討”兩個(gè)板塊，積極組織黨員及普通員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，端正思想作風(fēng)，提升思想境界，在思想上筑好防腐的第一道防線。

（三）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作。主動(dòng)強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、堅(jiān)持“兩個(gè)維護(hù)”，把黨的政治建設(shè)擺在首位。一是主抓黨支部日常工作，帶領(lǐng)黨支部成員，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，組織廣大黨員干部完成公司的各項(xiàng)工作。二是不斷增強(qiáng)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力，努力建設(shè)好的領(lǐng)導(dǎo)班子，培養(yǎng)好的黨員隊(duì)伍，切實(shí)擔(dān)負(fù)起對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督職能。

二、聚焦目標(biāo)、務(wù)實(shí)重干，扛穩(wěn)抓牢主業(yè)主責(zé)不松勁

2020年，我公司嚴(yán)格執(zhí)行縣委、縣政府工作安排，加強(qiáng)與縣域各單位有效聯(lián)系，切實(shí)推進(jìn)班超紀(jì)念館、黃河湯街等項(xiàng)目進(jìn)程，具體項(xiàng)目推進(jìn)情況如下：

1.班超紀(jì)念館順利對(duì)外試開放。

2020年元月，班超紀(jì)念館布展施工結(jié)束并對(duì)外試開放，運(yùn)行中吸納了各方建議，目前班超紀(jì)念館主體施工已完成，班超墓本體保護(hù)及綠化景觀工程已完工，紀(jì)念館深化提升方案已完成，施工單位已按照提升方案加緊施工，2020年×月對(duì)外試開放。目前班超紀(jì)念館內(nèi)部提升正在進(jìn)行大綱第三部分修改。

2.×城區(qū)站服務(wù)區(qū)旅游集散中心順利投入使用。

占地面積×平方米的×城區(qū)站服務(wù)區(qū)旅游集散中心施工×月底完成，內(nèi)部裝修已完成，現(xiàn)已對(duì)外開放。

3.黃河湯街項(xiàng)目快速推進(jìn)。

建設(shè)面積約×平方米的黃河湯街項(xiàng)目，主要包括主體建筑、公廁、停車場(chǎng)。自2020年×月動(dòng)工以來，截止2020年×月×日，主體已完工，現(xiàn)正進(jìn)行內(nèi)部裝修，預(yù)計(jì)2020年×月底裝修完成開始營(yíng)業(yè)。

4.孟扣路及黃河沿岸整體提升策劃項(xiàng)目正常進(jìn)行。

根據(jù)縣工作安排，由我公司負(fù)責(zé)孟扣路及黃河沿岸整體產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，目前該項(xiàng)目策劃方案初稿意見修改稿已完成，設(shè)計(jì)單位正在根據(jù)各方意見對(duì)方案進(jìn)行最終的修改。

5.深度發(fā)掘黃河沿岸民宿產(chǎn)業(yè)。

通過對(duì)×縣域民宿資源深度摸排，最終確定在黃河沿岸的白鶴鎮(zhèn)喬疙瘩村開展黃河綠道度假村民宿項(xiàng)目，目前該項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)初稿、修改稿以及定位策劃報(bào)告已完成?，F(xiàn)正在進(jìn)行前期方案及規(guī)劃設(shè)計(jì)。

6.積極對(duì)接優(yōu)質(zhì)投資商，加快推進(jìn)三彩小鎮(zhèn)項(xiàng)目建設(shè)。

2020年×月×日，縣政府與華僑城歡樂谷集團(tuán)簽訂三彩小鎮(zhèn)文旅綜合項(xiàng)目框架協(xié)議以來，我公司積極做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作，配合項(xiàng)目組多次深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研摸底，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況進(jìn)行詳實(shí)的記錄。2020年×月底，項(xiàng)目公司組建完成。截至2020年×月，項(xiàng)目組完成了整個(gè)項(xiàng)目的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，項(xiàng)目定位、IP引入、人員及資金籌備工作。項(xiàng)目立項(xiàng)審批工作已完成，目前正在進(jìn)行方案設(shè)計(jì)及深化設(shè)計(jì)工作，同時(shí)項(xiàng)目土地手續(xù)正在積極推進(jìn)中。

7.永平路提升改造項(xiàng)目及黃河綠道兩側(cè)景觀裝飾打造。

順利完成永平路提升亮化工作及黃河綠道兩側(cè)景觀裝飾打造，目前永平路道路兩側(cè)夜間亮化燈帶，景觀燈，×文化街區(qū)發(fā)光字，×文化街區(qū)精神堡壘，部分雕塑均已安裝完畢。黃河綠道二期沿線兩側(cè)景觀標(biāo)識(shí)導(dǎo)視牌×余組均已安裝完畢。

8.協(xié)助推進(jìn)國(guó)家儲(chǔ)備林基地項(xiàng)目情況。

×縣國(guó)家儲(chǔ)備林項(xiàng)目建設(shè)規(guī)?！廉€，建設(shè)內(nèi)容包括集約人工造林、現(xiàn)有林改培、中幼林撫育×種森林培育類型。其中：集約人工造林×畝，現(xiàn)有林改培×畝，中幼林撫育×畝。配套建設(shè)管護(hù)房×座、蓄水池×座等。我公司作為×縣國(guó)家儲(chǔ)備林基地項(xiàng)目主體單位，積極配合縣林業(yè)局、縣農(nóng)發(fā)行，完善項(xiàng)目所需資料，目前已完成項(xiàng)目立項(xiàng)、農(nóng)發(fā)行信用評(píng)級(jí)、項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)方案等工作，項(xiàng)目監(jiān)理單位、施工單位的招標(biāo)工作正在進(jìn)行中，招標(biāo)公告已發(fā)布。

9.萬羽洲項(xiàng)目進(jìn)展情況。

沿黃生態(tài)廊道項(xiàng)目建設(shè)是我縣貫徹落實(shí)習(xí)近平生態(tài)文明思想，推進(jìn)黃河流域生態(tài)保護(hù)和高質(zhì)量發(fā)展的重大工程。我公司在沿黃生態(tài)廊道建設(shè)中主要涉及萬羽洲項(xiàng)目建設(shè)前期人工湖開挖、綠化以及附屬物清點(diǎn)工作。截至目前，該項(xiàng)目正在進(jìn)展人工湖開挖、綠化進(jìn)場(chǎng)工作，附屬物清點(diǎn)工作已基本落地。

10.集團(tuán)子公司各司其職，扎實(shí)開展各專項(xiàng)業(yè)務(wù)。

達(dá)安汽車租賃公司根據(jù)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)，積極開拓市場(chǎng)，2020年共完成租車×輛，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入共計(jì)×萬元；

清秀景區(qū)管理公司在完成班超紀(jì)念館、游客集散中心后續(xù)經(jīng)營(yíng)管理的基礎(chǔ)上，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，做好旅游服務(wù)工作；

農(nóng)沐商貿(mào)公司積極做好×田園項(xiàng)目的籌備創(chuàng)建工作，截至目前，“×田園”項(xiàng)目的媒體矩陣搭設(shè)完成， XX云網(wǎng)站注冊(cè)完畢，電商小程序平臺(tái)已注冊(cè)和搭建，×田園商標(biāo)注冊(cè)正在進(jìn)行中；

博育研學(xué)公司積極對(duì)接縣域資源，針對(duì)×縣內(nèi)、×縣外、洛陽(yáng)市外的中小學(xué)生開展研學(xué)活動(dòng)，截至×月×日，共接待×縣內(nèi)中小學(xué)校研學(xué)團(tuán)×次，研學(xué)人數(shù)×人次。

三、穩(wěn)中求進(jìn)，腳踏實(shí)地，積極做好投資融資工作

截至2020年×月底，我公司共完成融資×萬元，發(fā)行班超紀(jì)念館專項(xiàng)債×萬元。其中以×公司為主體融資×萬元，以縣交投為平臺(tái)，完成在農(nóng)商行流動(dòng)資金貸款×萬元，期限2020年；

以洛陽(yáng)多彩科技開發(fā)有限公司為平臺(tái)，完成在農(nóng)商行流動(dòng)資金貸款×萬元，期限2020年。

四、嚴(yán)守紀(jì)律，筑牢底線，始終保持清正廉潔不褪色

正人者必先正己，律人者必先律己。身為公司黨支部書記，我深感責(zé)任重大，始終堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在心上、扛在肩上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上，嚴(yán)格要求，以身作則，切實(shí)做到清正清廉。

（一）強(qiáng)化責(zé)任使命擔(dān)當(dāng)。認(rèn)真履行“第一責(zé)任人“一崗雙責(zé)”職責(zé)，定期研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)，聽取各部門、各子公司廉政建設(shè)情況匯報(bào)，對(duì)違法違紀(jì)行為堅(jiān)決“零容忍”，黨風(fēng)廉政建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

（二）積極開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作。組織中層干部學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定，以典型案件剖析、以案促改工作為抓手，結(jié)合工作實(shí)際，選取違紀(jì)違法典型案件，教育黨員干部努力做到自重、自省、自警、自勵(lì)，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨規(guī)黨紀(jì)、嚴(yán)明紀(jì)律要求，黨員干部的廉潔自律意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。結(jié)合公司相關(guān)要求，對(duì)各職能部門職權(quán)情況進(jìn)行認(rèn)真梳理，進(jìn)一步明晰各職能部門工作職能、各部門工作人員的崗位職責(zé)和工作運(yùn)行程序。按照權(quán)責(zé)一致的要求，從權(quán)利制約、監(jiān)督等方面入手，重點(diǎn)圍繞財(cái)務(wù)管理、接待管理、車輛管理，固定資產(chǎn)管理、“三公經(jīng)費(fèi)”管理、節(jié)約型企業(yè)建設(shè)等方面的管理制度以及廉政風(fēng)險(xiǎn)易發(fā)多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，進(jìn)行全面清理和修訂完善，進(jìn)一步推進(jìn)了制度化、規(guī)范化管理長(zhǎng)效機(jī)制的的形成。

（三）帶頭廉潔自律。自覺執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干規(guī)定及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，始終堅(jiān)持正確對(duì)待權(quán)力，做到清醒、清白、清廉；

正確對(duì)待黨紀(jì)，做到慎言、慎行、慎為。在管好自己的同時(shí)，我對(duì)家屬也經(jīng)常進(jìn)行教育和管理，認(rèn)真履行黨風(fēng)、家風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，做到教育在前、思想工作在先，共同筑牢反腐防線。

一年來，X公司的各項(xiàng)工作任務(wù)雖然取得了一定成績(jī)，但與縣委、縣政府的要求還有一定差距，下一步，我將針對(duì)存在的不足，努力把短板補(bǔ)齊，與X公司全體同志一道，圍繞全縣發(fā)展目標(biāo)，保持工作不松勁、不停步、再出發(fā)，以更加堅(jiān)定的意志、更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的精神、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，勇于擔(dān)當(dāng)，忠誠(chéng)履職，努力為我縣文化旅游發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇6)

為深入貫徹黨的十八大精神，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反貪腐工作，XXX有限公司(以下簡(jiǎn)稱公司)根據(jù)省國(guó)資委、XXX控股公司黨委工作布置和要求，按照抓常規(guī)促深化、抓重點(diǎn)求突破、抓創(chuàng)新顯特色的工作思路，緊緊圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，堅(jiān)持突出重點(diǎn)，加強(qiáng)監(jiān)管，注重預(yù)防，規(guī)范權(quán)力的工作原則，著力打造廉潔和諧的企業(yè)環(huán)境，為企業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)大助力。現(xiàn)將活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下：

公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視廉潔國(guó)企建設(shè)工作，堅(jiān)持把建設(shè)廉潔國(guó)企工作納入全年黨建工作中，多次召開專題工作會(huì)議，研究部署建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)各項(xiàng)工作，成立了由黨委書記、董事長(zhǎng)擬梓任組長(zhǎng)，總經(jīng)理余澤并和紀(jì)委書記路玫任副組長(zhǎng)，公司其他副總經(jīng)理及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)為成員的建設(shè)廉潔國(guó)企工作領(lǐng)導(dǎo)小組;同時(shí)，下設(shè)活動(dòng)辦公室，掛靠公司監(jiān)察審計(jì)室，具體負(fù)責(zé)活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督促檢查工作。公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，制定下發(fā)了《關(guān)于深入開展建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)的實(shí)施方案》，規(guī)定了建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)目標(biāo)和內(nèi)容，明確了活動(dòng)措施和實(shí)施步驟，做到層層分解活動(dòng)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)有計(jì)劃、有安排，任務(wù)明確，責(zé)任落實(shí)，促進(jìn)建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)的工作有序開展。

加強(qiáng)教育，形成廉潔之風(fēng)，是打造廉潔國(guó)企的前提和基礎(chǔ)。公司采取了一系列行之有效的措施，不斷筑牢企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工廉潔從業(yè)的思想道德防線。

一是堅(jiān)持黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，組織公司領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員深入學(xué)習(xí)國(guó)務(wù)院廉政工作會(huì)議精神，其中逐條學(xué)習(xí)了中央“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”等內(nèi)容，增強(qiáng)職工隊(duì)伍廉潔意識(shí)。二是將廉潔從業(yè)工作融入學(xué)習(xí)黨的十八大精神和新黨章知識(shí)測(cè)試活動(dòng)中，開展公司全體中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合崗位實(shí)際，談體會(huì)、談?wù)J識(shí)，共撰寫學(xué)習(xí)心得62篇。三是緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)干部“四下基層”以及“133”黨建工作機(jī)制建設(shè)活動(dòng)，廣泛深入一線，大力宣傳廉潔國(guó)企活動(dòng)相關(guān)內(nèi)容，充分調(diào)動(dòng)干部職工積極性和創(chuàng)造性，扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)作風(fēng)建設(shè)。

四是召開黨員民主(組織)生活會(huì)，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從廉潔從業(yè)著手，結(jié)合思想、工作、作風(fēng)情況進(jìn)行對(duì)照檢查，聯(lián)系實(shí)際找差距，開展批評(píng)與自我批評(píng)，統(tǒng)一思想，共同提高。五是加強(qiáng)法制和紀(jì)律教育，通過黨性黨紀(jì)黨風(fēng)教育、警示教育、崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)教育和公司規(guī)章制度的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部依法依規(guī)依程序辦事的能力和水平。六是豐富宣傳教育載體，通過會(huì)議、宣傳欄、LED屏等各種形式，及時(shí)宣傳報(bào)道開展廉潔國(guó)企業(yè)活動(dòng)的情況。此外，公司充分發(fā)揮黨支部、工會(huì)、共青團(tuán)作用，組織開展形式多樣、豐富多彩的建設(shè)廉潔國(guó)企活動(dòng)，營(yíng)造良好輿論氛圍。

公司始終把制度建設(shè)作為有效防治企業(yè)貪腐的根本途徑，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理制度，用制度管人，用制度管事，用制度管物，從源頭上減少消極貪腐現(xiàn)象的滋生。一是健全民主集中制的領(lǐng)導(dǎo)決策制度，認(rèn)真執(zhí)行重大事項(xiàng)集體議事規(guī)則。嚴(yán)格辦事程序，確保重大決策、干部任免、重

要項(xiàng)目決策和大額資金使用等重大事項(xiàng)由集體討論決定，強(qiáng)化對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)行為的監(jiān)督制約。特別是認(rèn)真貫徹執(zhí)行“三重一大”決策制度實(shí)施辦法，健全完善公司物資比價(jià)采購(gòu)、資金管理使用、基建工程招投標(biāo)、設(shè)備采購(gòu)招投標(biāo)等內(nèi)部管理制度。二是完善黨務(wù)公開制度，落實(shí)“有領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、有工作部署、有編制目錄、有制度措施、有載體平臺(tái)、有歸類建檔”的“六有”目標(biāo)，加強(qiáng)黨務(wù)公開標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);堅(jiān)持以職工代表大會(huì)為主要形式，對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、經(jīng)營(yíng)承包方案、工資獎(jiǎng)金分配方案、人事勞工安排等重大事項(xiàng)，通過職工代表審議，加強(qiáng)民主監(jiān)督。

三是編制完善《廉政風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》，建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，從重要部門、關(guān)鍵崗位、管理薄弱環(huán)節(jié)三個(gè)層面，對(duì)易發(fā)生貪腐行為，或可能發(fā)生貪腐問題開展風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作，并提出廉政風(fēng)險(xiǎn)的等級(jí)和防控措施，不斷完善對(duì)權(quán)力運(yùn)行的有效監(jiān)控機(jī)制，從源頭上防止違紀(jì)違規(guī)案件的發(fā)生。

公司認(rèn)真落實(shí)建設(shè)廉潔國(guó)企工作責(zé)任制，嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”職責(zé)，從實(shí)際出發(fā)，建立和完善了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、部門各負(fù)其責(zé)、職工積極參與”的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機(jī)制，深入推進(jìn)廉潔國(guó)企活動(dòng)開展。一是建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，與18各基層黨組織簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，通過責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，權(quán)力與義務(wù)的統(tǒng)一，形成齊抓共管、層層落實(shí)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。二是堅(jiān)持開展領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告工作，建立廉潔檔案，對(duì)其廉潔從業(yè)實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控。三是強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督，組織對(duì)基層單位內(nèi)部分配資金使用情況進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)，對(duì)調(diào)整離任的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。同時(shí)，在公司技改技措、環(huán)境整治、工程建設(shè)、設(shè)備招標(biāo)與物品采購(gòu)等各項(xiàng)目上進(jìn)行全過程的監(jiān)督監(jiān)控，并建立健全了防治“小金庫(kù)”的長(zhǎng)效機(jī)制。

今年公司組織了司管干部和全體中層干部年度述職述廉報(bào)告會(huì)2場(chǎng)，開展了道德講堂8場(chǎng)次800多人參加觀摩，組織公司60余名中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部到永安市法院新建成的“乾坤清氣”展館反腐倡廉警示教育基地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)。通過上述活動(dòng)，豐富了公司廣大干部職工的精神文化生活，倡導(dǎo)了廉榮貪恥的'理念，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部拒腐防變的意識(shí)，筑牢了廉潔從業(yè)的思想道德防線，使廉潔文化深入人心。

黨風(fēng)正，企業(yè)興。福建兵工裝備有限公司正是通過多種措施，讓廉潔教育更有說服力，讓規(guī)章制度更有約束力，讓監(jiān)督約束更有威懾力，全力打造廉潔國(guó)企，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保證增值。

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇7)

總裁秘書的述職報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我是公司總裁的秘書，今天我非常榮幸地向大家匯報(bào)我在過去一年里的工作情況和成績(jī)。我將以《總裁秘書的述職報(bào)告》為題，向大家詳細(xì)具體且生動(dòng)地描述我的工作內(nèi)容和所取得的成就。

我將重點(diǎn)介紹我在日常工作中所承擔(dān)的責(zé)任。作為總裁的秘書，我主要負(fù)責(zé)日常辦公事務(wù)的協(xié)調(diào)和組織工作的管理。我積極與公司各部門保持緊密的聯(lián)系，以確保與總裁辦公室的溝通暢通無阻。我負(fù)責(zé)總裁的日程安排，包括會(huì)議安排、出差安排以及其他重要活動(dòng)的安排，以保證他能夠在時(shí)間上高效地完成各項(xiàng)工作。

我在會(huì)議和活動(dòng)組織方面也發(fā)揮了重要作用。我為公司組織安排了許多重要的會(huì)議，包括董事會(huì)會(huì)議、高管會(huì)議以及各部門會(huì)議。我負(fù)責(zé)會(huì)議的日程安排、文件準(zhǔn)備、會(huì)議記錄以及后續(xù)工作的跟進(jìn)。同時(shí)，我還協(xié)助總裁統(tǒng)籌了一些重要的活動(dòng)，如公司年會(huì)、慶典活動(dòng)等。我努力確保這些活動(dòng)的順利進(jìn)行，并受到了領(lǐng)導(dǎo)和員工們的一致好評(píng)。

除此之外，我也在信息管理和機(jī)密文件處理方面做出了一定的貢獻(xiàn)。作為總裁的秘書，我時(shí)刻保持警惕，嚴(yán)守公司的機(jī)密和商業(yè)秘密。我負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部重要信息和文件的傳遞，確保信息的及時(shí)準(zhǔn)確，同時(shí)保護(hù)公司的商業(yè)利益。我始終與總裁保持密切的工作聯(lián)系和溝通，并努力為他提供高效的信息支持和業(yè)務(wù)咨詢。

我還在團(tuán)隊(duì)管理和人際關(guān)系方面取得了一些成績(jī)。作為總裁辦公室的核心成員之一，我與其他團(tuán)隊(duì)成員保持良好的合作關(guān)系，并積極貢獻(xiàn)自己的力量，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。同時(shí)，我也經(jīng)常與其他部門的同事們保持密切合作，以確保各項(xiàng)工作能夠順利進(jìn)行。我注重團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和溝通，始終保持積極的工作態(tài)度和良好的職業(yè)道德。

親愛的領(lǐng)導(dǎo)、同事們，通過我對(duì)過去一年工作的回顧，我相信大家對(duì)我的工作情況都有了一個(gè)全面的了解。我非常感激領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我的支持和信任，正是因?yàn)槟銈兊膸椭凸膭?lì)，我才能夠在工作中充分發(fā)揮自己的能力和潛力。我也深知自己的不足和需要進(jìn)一步提升的地方，在今后的工作中，我將不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量。

我要再次感謝大家的關(guān)心和支持。我相信在我們共同努力下，公司的明天一定會(huì)更加美好！小編感謝您的閱讀！

總裁秘書 XX 敬上

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇8)

尊敬的董事會(huì)成員們：

我是太空智造公司的創(chuàng)始人和CEO，很榮幸能夠在此向各位述職報(bào)告。我想回顧一下我們公司過去一年的主要成就和挑戰(zhàn)。隨后，我將展望未來，討論我們的發(fā)展策略和目標(biāo)。

過去一年，太空智造公司取得了許多重要的里程碑。我們成功地推出了一系列創(chuàng)新產(chǎn)品，包括智能航天器和太空基地，這些產(chǎn)品不僅得到了市場(chǎng)的高度認(rèn)可，還為公司帶來了可觀的收入。在技術(shù)研發(fā)方面，我們的團(tuán)隊(duì)取得了一系列重要突破，不斷提升了公司在太空科技領(lǐng)域的實(shí)力和影響力。

我們也面臨著一些挑戰(zhàn)。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，我們需要不斷創(chuàng)新和提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，太空科技的發(fā)展速度日益加快，我們需要持續(xù)投入更多資源來跟上行業(yè)的步伐。在管理團(tuán)隊(duì)方面，我們也需要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通和協(xié)作，以確保公司的整體運(yùn)作效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

在未來，我們將繼續(xù)努力，實(shí)現(xiàn)更大的突破和發(fā)展。我們將進(jìn)一步加大在研發(fā)和創(chuàng)新方面的投入，推出更多顛覆性的產(chǎn)品和解決方案，提升公司在行業(yè)內(nèi)的地位和競(jìng)爭(zhēng)力。我們將加強(qiáng)與合作伙伴的合作，共同推動(dòng)太空科技的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)互利共贏。我們將不斷優(yōu)化公司的管理體系和人才培養(yǎng)機(jī)制，確保公司的長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展。

小編認(rèn)為，太空智造公司在過去一年取得了驕人的成績(jī)，但也面臨著諸多挑戰(zhàn)。在未來，我們將繼續(xù)努力，不斷創(chuàng)新和進(jìn)步，實(shí)現(xiàn)更加輝煌的業(yè)績(jī)和發(fā)展。謹(jǐn)代表公司全體員工，向董事會(huì)成員們表達(dá)最誠(chéng)摯的感謝和祝福，讓我們攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好未來！

謝謝！

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇9)

總裁夫人述職報(bào)告作者是一位高度機(jī)密的職務(wù)，要求絕對(duì)的保密和謹(jǐn)慎。因此，關(guān)于這個(gè)職位的具體細(xì)節(jié)和背景資料是不為外人所知的。然而，我們可以設(shè)想一下，如果有人擔(dān)任這一職位，他可能會(huì)在述職報(bào)告中提到的內(nèi)容。

尊敬的董事會(huì)成員們：

大家好！我是XXX公司總裁夫人，《總裁夫人述職報(bào)告》的作者。首先，請(qǐng)?jiān)试S我對(duì)過去一年所取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行全面的總結(jié)和分析。

在過去的一年里，我身為總裁夫人，不僅僅是一位家庭主婦，更是以積極的態(tài)度和職業(yè)精神參與到公司工作中。我認(rèn)識(shí)到作為總裁夫人，我有著特殊的責(zé)任和使命，即為公司的整體利益貢獻(xiàn)一己之力。

首先，我在公共形象方面的工作表現(xiàn)出色。我代表公司出席各種社交場(chǎng)合和公共活動(dòng)，提升了公司的知名度和形象。我與合作伙伴和客戶建立了良好的關(guān)系，有效地促進(jìn)了與他們的合作和交流。

其次，我了解到員工的需求和關(guān)切對(duì)于公司的成功至關(guān)重要。因此，我積極參與員工福利和關(guān)懷工作。我組織了各種團(tuán)建活動(dòng)、慶祝員工節(jié)日以及員工家庭日等活動(dòng)。這些活動(dòng)不僅提高了員工的工作滿意度，也增強(qiáng)了他們的歸屬感和團(tuán)隊(duì)凝聚力。

此外，我還積極參與公司的慈善和社會(huì)責(zé)任項(xiàng)目。作為總裁夫人，我努力為社會(huì)做出貢獻(xiàn)，并傳遞了公司作為一家負(fù)責(zé)任企業(yè)的價(jià)值觀。我牽頭組織了公司的慈善活動(dòng)，為需要幫助的人們提供支持和希望。

對(duì)于公司的未來發(fā)展，我也積極探索和尋找機(jī)會(huì)。我參與了公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場(chǎng)分析，為公司的決策提供了建議和意見。我還與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部專家合作，共同研究市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，為公司的發(fā)展和壯大提供了有力的支持。

總的來說，作為總裁夫人，我全身心地投入到公司事務(wù)中，為公司的發(fā)展和成功貢獻(xiàn)了我的力量。在未來，我將繼續(xù)致力于加強(qiáng)公司形象、提升員工福利、推動(dòng)社會(huì)責(zé)任和尋找機(jī)會(huì)，為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值和成果。

謝謝大家！

以上就是我作為總裁夫人的述職報(bào)告，希望能夠得到您的認(rèn)可和支持。我相信，通過我們的共同努力，XXX公司的未來將更加輝煌！

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇10)

董事長(zhǎng)述職報(bào)告離任

近日，我們公司董事長(zhǎng)李先生在一場(chǎng)盛大的離任儀式上，向公司全體員工呈現(xiàn)了他的述職報(bào)告，為過去幾年的努力與付出進(jìn)行總結(jié)，也對(duì)未來的發(fā)展提出了寶貴的建議。李先生在離任前這一次述職報(bào)告中，一一總結(jié)了公司的成績(jī)與發(fā)展，令人深感敬佩。

李先生首先回顧了過去幾年公司的發(fā)展歷程，他提到，在他擔(dān)任董事長(zhǎng)的這段時(shí)間里，公司成功實(shí)現(xiàn)了整體業(yè)務(wù)的提升和轉(zhuǎn)型升級(jí)。從原來只有十幾個(gè)員工的小型企業(yè)，如今已經(jīng)發(fā)展成為國(guó)內(nèi)知名的跨國(guó)公司。這個(gè)成果離不開每一個(gè)員工的辛勤付出和團(tuán)隊(duì)的努力，更離不開公司管理團(tuán)隊(duì)的正確決策和李先生的明智指導(dǎo)。

接著，李先生詳細(xì)分析了公司在各個(gè)方面的成績(jī)。他提到，在市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng)中，公司總能憑借著卓越的產(chǎn)品品質(zhì)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)獲得客戶的認(rèn)可。無論是國(guó)內(nèi)市場(chǎng)還是國(guó)際市場(chǎng)，公司的市場(chǎng)份額逐年增長(zhǎng)，銷售額也持續(xù)上升。同時(shí)，公司在技術(shù)研發(fā)上取得了巨大突破，推出了一系列的創(chuàng)新產(chǎn)品，為行業(yè)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。

此外，李先生還特別強(qiáng)調(diào)了公司的社會(huì)責(zé)任。他表示，企業(yè)的發(fā)展離不開社會(huì)的支持與關(guān)注，作為一家有社會(huì)擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)，我們應(yīng)該積極回饋社會(huì)，關(guān)注環(huán)境保護(hù)和慈善事業(yè)。他舉例說明了公司在環(huán)保領(lǐng)域的努力和成果，以及公司開展的一系列公益活動(dòng)，這些都得到了社會(huì)各界的高度贊譽(yù)。

在過去幾年的工作中，李先生提到他面臨了許多困難和挑戰(zhàn)。但是，他始終堅(jiān)持自己的信念，帶領(lǐng)公司克服了一個(gè)又一個(gè)的難關(guān)。他強(qiáng)調(diào)，成功需要的不僅僅是技術(shù)和資金，更需要的是團(tuán)隊(duì)的智慧和頑強(qiáng)的精神。他衷心感謝公司的每一位員工，感謝他們的付出和辛勤工作。

最后，李先生對(duì)未來的發(fā)展提出了寶貴的建議。他表示，在未來的發(fā)展中，公司應(yīng)該繼續(xù)保持創(chuàng)新精神，不斷推出具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品和服務(wù)。同時(shí)，公司應(yīng)該加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，培養(yǎng)更多的人才，為公司的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

整場(chǎng)離任儀式充滿著溫馨和感動(dòng)，公司員工紛紛表示對(duì)李先生的離去感到惋惜，同時(shí)也充滿了對(duì)公司未來發(fā)展的期待。李先生在離任前這次述職報(bào)告中詳細(xì)總結(jié)了公司的成績(jī)與發(fā)展，并為未來的發(fā)展提出了寶貴的建議，這將給公司留下寶貴的遺產(chǎn)。相信在全體員工的共同努力下，公司必將在未來繼續(xù)取得更加輝煌的成就！

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇11)

根據(jù)__黨組工作安排，我于20__年__月__日到__公司任總經(jīng)理，全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理工作。任職以來，我主動(dòng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，迅速進(jìn)入角色，更新思想觀念，創(chuàng)新發(fā)展思路，聚焦中心工作，破解發(fā)展難題，積極推進(jìn)公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定、高質(zhì)量發(fā)展?，F(xiàn)對(duì)任職以來工作進(jìn)行回顧總結(jié)。

(一)積極探索，科學(xué)謀劃發(fā)展思路。

上任伊始，即帶領(lǐng)職能部門人員深入基層調(diào)研，在充分掌握情況、聽取意見的基礎(chǔ)上，針對(duì)行業(yè)從持續(xù)多年高速增長(zhǎng)開始轉(zhuǎn)入基數(shù)大、微增長(zhǎng)的新形勢(shì)，提出了“___”的發(fā)展戰(zhàn)略，做出了“___”的決定。任職以來，累計(jì)深入基層調(diào)研近百次，根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)變化，不斷完善發(fā)展思路，先后提出了“___”和“___”等營(yíng)銷思路。經(jīng)過幾年來探索實(shí)踐，在20__年形成了“_____”的總體工作思路，并堅(jiān)持付之實(shí)踐，為公司經(jīng)營(yíng)工作開展和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展明確了方向和方法。

(二)主動(dòng)作為，拓寬盈利渠道。

近年來，__對(duì)行業(yè)的沖擊不斷加強(qiáng)，市場(chǎng)形勢(shì)愈加嚴(yán)峻，行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)更趨激烈。對(duì)此，于20__年下半年著手研究、大力推動(dòng)開展___等業(yè)務(wù)，提升經(jīng)濟(jì)效益，目前__業(yè)務(wù)年收入已達(dá)___元。20__年，在提升__方面發(fā)力，推廣___業(yè)務(wù)，建立___。多措并舉逐步推動(dòng)__模式由___向___業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)變。

(三)提質(zhì)增效，調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)。

針對(duì)公司內(nèi)部各部門___差距明顯、發(fā)展不夠均衡的問題，根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展需求和公司實(shí)際，調(diào)整優(yōu)化結(jié)構(gòu)，適當(dāng)引進(jìn)具有競(jìng)爭(zhēng)力的___，同時(shí)淘汰嚴(yán)重虧損的___，提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力。20__年以來，合并、裁撤___，壯大___陣營(yíng)，新建成___。

通過制定科學(xué)的發(fā)展思路和實(shí)施有效的經(jīng)營(yíng)舉措，使公司經(jīng)受住市場(chǎng)的考驗(yàn)，取得了較好的實(shí)效，實(shí)現(xiàn)在___的情況下，營(yíng)業(yè)總收入仍基本保持穩(wěn)定，任職以來(__年__月—__年__月)，累計(jì)收入__億元，總營(yíng)業(yè)收入__億元。公司在__年—__年連續(xù)__年被__評(píng)為___單位， 年—年連續(xù)年被評(píng)為。

(一)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理。

根據(jù)發(fā)展需要，于20__年開始整理、修訂、補(bǔ)充了__大類__項(xiàng)規(guī)章制度，形成《___匯編》，涵蓋企業(yè)內(nèi)部管理各方面。開展“__落實(shí)年”活動(dòng)，強(qiáng)力運(yùn)行各項(xiàng)規(guī)章制度，使《__匯編》成為公司經(jīng)營(yíng)管理工作的基本遵循。落實(shí)對(duì)___行審計(jì)，依托審計(jì)促進(jìn)完善內(nèi)控體系，督導(dǎo)規(guī)章制度執(zhí)行，規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理行為，推動(dòng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)。

(二)健全優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置。

根據(jù)市場(chǎng)形勢(shì)及發(fā)展需要，先后推動(dòng)成立____，在__增加__職能。優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置，在___部設(shè)置___，強(qiáng)化對(duì)經(jīng)營(yíng)部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)，合并管理___，調(diào)整___模式，逐步建立分層次___管理體系，整合__項(xiàng)業(yè)務(wù)，完成__改革，年均節(jié)約費(fèi)用___余萬元。各職能管理部門職責(zé)定位清晰，職能劃分明確，責(zé)任落實(shí)到位，共同推進(jìn)各項(xiàng)工作高效開展。

(三)完善激勵(lì)機(jī)制。

貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”，結(jié)合實(shí)際制定公司“___”三個(gè)辦法并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行，近年來有__名干部職工因業(yè)績(jī)突出得到不同程度晉升提拔，有__余人因工作業(yè)績(jī)不佳被調(diào)整崗位，實(shí)現(xiàn)收入能高能低、人才能進(jìn)能出、干部能上能下。

(四)維護(hù)安全穩(wěn)定。落實(shí)安全大檢查、安全互檢制度，及時(shí)整改安全隱患，扎實(shí)做好日常安全管理工作，積極開展掃黑除惡治亂工作，任職以來公司未發(fā)生任何重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故。

按照公司黨委、紀(jì)委的統(tǒng)一部署，履行“一崗雙責(zé)”要求，以身作則，率先垂范，認(rèn)真落實(shí)所承擔(dān)的黨建工作責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任。

(一)做好自身建設(shè)。

帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，主動(dòng)投身“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”專題教育和正在進(jìn)行的“不忘初心、牢記使命”主題教育，積極參加__組組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)班和公司黨委組織的中心組理論學(xué)習(xí)會(huì)議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)。堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)，抄寫學(xué)習(xí)筆記，撰寫學(xué)習(xí)心得，交流學(xué)習(xí)體會(huì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在反復(fù)實(shí)踐中不斷提高自身的政治理論素質(zhì)，不斷提升解決實(shí)際問題的水平，不斷增強(qiáng)科學(xué)決策的能力。

(二)抓好學(xué)習(xí)教育。

在主持召開的__會(huì)議上要求領(lǐng)導(dǎo)干部加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、堅(jiān)定黨性修養(yǎng)、遵守黨章黨規(guī)、改進(jìn)工作作風(fēng)，多次對(duì)分管部門負(fù)責(zé)人及___等重要崗位人員進(jìn)行廉政談話、講黨課，加強(qiáng)黨員干部對(duì)黨規(guī)黨紀(jì)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨員干部執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議的堅(jiān)定性和廉潔從業(yè)的自覺性。

(三)帶好干部隊(duì)伍。

明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工，確保班子成員各負(fù)其責(zé)，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作主動(dòng)性、積極性。帶頭貫徹落實(shí)“三項(xiàng)機(jī)制”，堅(jiān)持黨章規(guī)定的干部條件，堅(jiān)持__會(huì)議集體研究，選出組織放心、群眾滿意、干部服氣的人員。落實(shí)對(duì)全體中層干部進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的日?？己搜信?。

(四)樹好清風(fēng)正氣。

帶頭貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則和省委實(shí)施辦法，嚴(yán)格執(zhí)行__黨組落實(shí)措施，協(xié)助抓好__整改和集中整治__等重大專項(xiàng)工作，堅(jiān)決狠剎__“四風(fēng)”隱形變異問題，主持研究制定___實(shí)施方案，主持召開___會(huì)議，帶頭進(jìn)行__，為黨員干部做出正確示范，在公司努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍。

(五)建好企業(yè)文化。

支持舉辦___等形式多樣的文體活動(dòng)，加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)管理，推廣傳播___的企業(yè)文化，重視宣傳工作，有效利用__媒體平臺(tái)宣傳展示企業(yè)形象，在__系統(tǒng)榮獲__一等獎(jiǎng)，被__評(píng)為___，企業(yè)軟實(shí)力得到不斷提升。

董事長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告(篇12)

輔導(dǎo)員述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！我是貴單位輔導(dǎo)員的XXX老師，非常榮幸能夠向您匯報(bào)一年來我的工作情況和成績(jī)，感謝您對(duì)我的支持和關(guān)心。

一、職責(zé)認(rèn)知與學(xué)科建設(shè)

作為輔導(dǎo)員，我深知自己肩負(fù)著培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的重任。在過去的一年里，我持續(xù)關(guān)注學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展，積極指導(dǎo)他們?cè)趯W(xué)術(shù)、職業(yè)、心理等方面的發(fā)展。為了更好地完成這一職責(zé)，我積極參與學(xué)校學(xué)科建設(shè)，通過參加教研活動(dòng)、研討會(huì)等方式加強(qiáng)自身學(xué)科素養(yǎng)的提升，進(jìn)而能夠更好地指導(dǎo)學(xué)生的學(xué)業(yè)規(guī)劃和專業(yè)發(fā)展。

二、學(xué)生關(guān)懷與發(fā)展引導(dǎo)

在學(xué)生關(guān)懷方面，我本著“把學(xué)生當(dāng)親人，把工作當(dāng)家事”的原則，努力營(yíng)造關(guān)懷、溫馨的輔導(dǎo)員工作氛圍。我每學(xué)期開展學(xué)生家訪活動(dòng)，與家長(zhǎng)建立良好的互信關(guān)系，了解學(xué)生的家庭環(huán)境和成長(zhǎng)背景，以便更準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)并滿足學(xué)生的需求。我也積極參與學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作，通過開展小組討論、個(gè)別咨詢等方式，幫助學(xué)生解決心理問題，提高他們的自我認(rèn)知和情緒管理能力，增強(qiáng)他們的學(xué)業(yè)成效和身心健康。

三、學(xué)生發(fā)展教育與職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)

作為學(xué)生發(fā)展的重要一環(huán)，我積極開展職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)工作，通過開展職業(yè)生涯講座、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)等活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生明確自己的職業(yè)目標(biāo)，并為他們提供相關(guān)的職業(yè)信息和就業(yè)指導(dǎo)。我還積極組織學(xué)生參加各類職業(yè)技能培訓(xùn)班，提高他們的實(shí)踐能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)，我也與各種企事業(yè)單位保持密切聯(lián)系，為學(xué)生提供實(shí)習(xí)、就業(yè)機(jī)會(huì)，并協(xié)助他們解決實(shí)際問題，讓他們更好地走上成功就業(yè)的道路。

四、學(xué)術(shù)研究與個(gè)人成長(zhǎng)

作為輔導(dǎo)員，我始終保持學(xué)習(xí)和求知的態(tài)度。在過去一年里，我積極參加學(xué)科研討會(huì)、教學(xué)培訓(xùn)等活動(dòng)，不斷提升自身的學(xué)術(shù)水平和教學(xué)能力。同時(shí)，我也加強(qiáng)了對(duì)學(xué)術(shù)研究的關(guān)注，積極參與學(xué)院科研項(xiàng)目，并在各類學(xué)術(shù)刊物上發(fā)表了多篇研究成果。這不僅為自己的個(gè)人成長(zhǎng)提供了支持，也為學(xué)生的學(xué)術(shù)引導(dǎo)提供了更多可借鑒的資源。

五、團(tuán)隊(duì)合作與社會(huì)貢獻(xiàn)

作為學(xué)院的一份子，我在團(tuán)隊(duì)合作和社會(huì)貢獻(xiàn)方面也有所建樹。我積極參與學(xué)院的各類會(huì)議和活動(dòng)，擔(dān)任班級(jí)導(dǎo)員工作坊的講師，分享經(jīng)驗(yàn)和指導(dǎo)同事們的工作。我還積極參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，組織學(xué)生參加志愿服務(wù)，培養(yǎng)他們的社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。

六、改進(jìn)與反思

在完成上述工作的同時(shí)，我也進(jìn)行了改進(jìn)與反思。通過與同事們的交流和對(duì)學(xué)生的反饋，我不斷調(diào)整自己的工作方法和手段，力求提供更好的服務(wù)。我也在職業(yè)規(guī)劃和心理輔導(dǎo)等方面增加了自己的知識(shí)儲(chǔ)備，以更好地滿足學(xué)生的需求。同時(shí)，我也通過學(xué)習(xí)自己的不足之處，進(jìn)一步提高了自己的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力。

通過一年來的努力學(xué)習(xí)和工作，我認(rèn)為我已經(jīng)積極有效地完成了輔導(dǎo)員的職責(zé)，并能夠?yàn)閷W(xué)生的發(fā)展和成長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)。我將繼續(xù)努力，不斷提升自身的能力，為學(xué)校和學(xué)生做出更多的貢獻(xiàn)。

感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持，也感謝同事們的合作與幫助。我將以飽滿的熱情和責(zé)任心，繼續(xù)為學(xué)校的培養(yǎng)事業(yè)貢獻(xiàn)力量！

再次向您匯報(bào)，祝愿您工作順利，事業(yè)騰飛！

輔導(dǎo)員：XXX

非職工董事述職報(bào)告合集

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非職工董事述職報(bào)告(篇1)

根據(jù)公司高層的指示，本人對(duì)自己20__年的思想和工作情況進(jìn)行了認(rèn)真的梳理。20__年來，本人積極進(jìn)取、認(rèn)真工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視、指導(dǎo)和全體同事的大力配合支持下，較好地、保質(zhì)保量地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人學(xué)習(xí)、工作、廉潔(德、能、勤、績(jī)、廉)方面述職如下:

一、學(xué)習(xí)方面:

20__年在省公司的要求下，公司先后開展了“三節(jié)約”、“兩反一規(guī)范”、“依法治企”等活動(dòng)，特別是年初開展了“深入學(xué)習(xí)科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀”的學(xué)習(xí)，通過聽報(bào)告、做筆記、參加知識(shí)答題等多種形式，不僅在思想覺悟上有了很大的提高，而且自己的理論水平和綜合素質(zhì)都有所提高。

一年來，我在思想上嚴(yán)格要求自己，積極向財(cái)務(wù)部主任和主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教，虛心聽取周圍同志好的建議和忠告，不斷調(diào)整工作方法，以適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要。特別是今年在陪同外部審計(jì)的過程中，我的綜合業(yè)務(wù)得到了提高，讓我從一個(gè)新的視角來看待自己的工作、自己的專業(yè)，及時(shí)得以調(diào)整和改進(jìn)。

二、工作方面:

一年來，我分管的財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)、會(huì)計(jì)信息人建設(shè)等方面都取得了較好的成果。我在工作中注重工作實(shí)效，積極努力，勤奮工作。圍繞公司經(jīng)營(yíng)管理工作的中心工作，對(duì)照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。本年完成的主要工作有:

1、預(yù)算管理方面:跟蹤并上報(bào)了公司全年的利潤(rùn)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況，并重點(diǎn)對(duì)國(guó)際公司、變電分公司直屬項(xiàng)目部的預(yù)算管理工作進(jìn)行了梳理。組織了公司20__年管理費(fèi)預(yù)算管理工作。

2、財(cái)務(wù)核算方面:參與20__年度、20__年度財(cái)務(wù)決算的編報(bào)和上報(bào)工作。指導(dǎo)公司所屬各單位的應(yīng)收、預(yù)收帳款的管理工作，會(huì)同相關(guān)財(cái)務(wù)人員對(duì)應(yīng)收帳款逐條進(jìn)行了清理，規(guī)范了與省電網(wǎng)公司工程款日常管理。指導(dǎo)公司固定資產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)盤點(diǎn)、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、清理等工作。在清理了公司與利原公司的工程款后，指導(dǎo)與利源公司往來款的日常管理工作。負(fù)責(zé)“幸福小區(qū)”財(cái)務(wù)核算工作負(fù)責(zé)了20__年上半年工資的核算。

3、會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)方面:20__年3月份組織全體財(cái)務(wù)人員參加“會(huì)計(jì)原始憑證附圖”的培訓(xùn)。20__年7月對(duì)參加省公司財(cái)務(wù)調(diào)考人員進(jìn)行了考前培訓(xùn)，組織參加了省公司和東北公司財(cái)務(wù)人員的調(diào)考工作，并取得了省公司調(diào)考平均成績(jī)?nèi)〉诙暮贸煽?jī)，獲省公司系統(tǒng)“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。組織了財(cái)務(wù)人員“百問百查”考試工作和年末培訓(xùn)工作。組織20__年度公司全體財(cái)務(wù)人員年檢、換證工作。

4、財(cái)務(wù)管理方面:組織公司財(cái)務(wù)人員調(diào)動(dòng)的交接工作后，整理了崗位變動(dòng)交接檔案。組織了財(cái)務(wù)專業(yè)同業(yè)對(duì)標(biāo)工作，上報(bào)了題為《推行項(xiàng)目制成本管理創(chuàng)造項(xiàng)目效益化》的課題材料，該課題已被省公司推薦為典型經(jīng)驗(yàn)。修訂了財(cái)務(wù)專業(yè)的六項(xiàng)管理體系文件，研究了公司“安措費(fèi)”的管理，經(jīng)調(diào)研設(shè)計(jì)了公司安措費(fèi)管理模型。參與了公司經(jīng)營(yíng)管理辦法的修訂工作。

5、其他方面:配合20__年度財(cái)務(wù)決算審計(jì)工作、配合省公司谷克總經(jīng)理離任審計(jì)工作、配合抗冰搶險(xiǎn)專項(xiàng)審計(jì)工作、配合了國(guó)家電網(wǎng)公司三峽工作審計(jì)工作、配合了濱東項(xiàng)目部結(jié)算專項(xiàng)審計(jì)工作。參與了“全國(guó)第二次經(jīng)濟(jì)普查”資料的上報(bào)工作。組織了省公司安排的“兩反一規(guī)范”活動(dòng)，并接受檢查。組織了各月向省公司上報(bào)的財(cái)務(wù)工作信息和工作交流材料。

三、廉潔自律方面

財(cái)務(wù)工作一直被認(rèn)為是一種高風(fēng)險(xiǎn)的職業(yè)，而且作為一名中層干部，廉潔自律是不容忽視的。

1、保持良好的心態(tài)和精神面貌

一個(gè)人在工作、生活、學(xué)習(xí)的道路上并不是一帆風(fēng)順的，無論是坦途還是沼澤，都要有良好的素質(zhì)和精神狀態(tài)。我在搞專業(yè)的同時(shí)，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的突破口，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，以廉潔從政，樹良好的個(gè)人形象。

2、多為他人著想，工作不攀不等。今年財(cái)務(wù)部在七月份進(jìn)行整體崗位輪換，為了讓大家順利適應(yīng)新崗位，在完成正式程序上的交接后，對(duì)每人新崗位我都積極跟蹤，在確保不影響財(cái)務(wù)部的正常核算秩序的基礎(chǔ)上，配合各崗位把財(cái)務(wù)管理做的更加規(guī)范化、精細(xì)化。在大家的積極配合下，建立起了比較完善的應(yīng)收帳款備查管理系統(tǒng)、財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)管理系統(tǒng)、銀行帳戶管理系統(tǒng)等，填補(bǔ)以前管理上的空白。

3、從小事著眼，嚴(yán)格要求自己。

針對(duì)財(cái)務(wù)部門的特殊性，我不斷更新理念和思維方式，勤儉持“家”，以節(jié)約為原則，不使用高檔辦公用品，不涉足高檔消費(fèi)場(chǎng)所，在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡(jiǎn)樸的生活，時(shí)刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù)，嚴(yán)格要求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

四、存在的問題和不足

20__年已經(jīng)和我們告別，回首過去的一年，工作和心態(tài)的壓力帶來了累的感覺，累中也融進(jìn)了收獲的快樂。感謝領(lǐng)導(dǎo)為我創(chuàng)造了一個(gè)全新的學(xué)習(xí)和發(fā)展的空間，也更感謝身邊的同志一年來給予我的鼓勵(lì)和幫助。我還有很多缺點(diǎn)和不足，有的時(shí)候感情用事，工作方法不靈活，思路不開闊等等。20__年我要以思想上講政治、工作上講方法作為自己的行動(dòng)指南，積極團(tuán)結(jié)同志，樹立堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信仰向新的目標(biāo)前進(jìn)。

以上述職述廉，不當(dāng)之處，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們指正。

非職工董事述職報(bào)告(篇2)

度，公司共計(jì)召開董事會(huì)會(huì)議8次，其中以現(xiàn)場(chǎng)投票方式召開4次，通訊方式召開4次。本人現(xiàn)場(chǎng)出席4次，沒有委托出席或未出席情形，本著謹(jǐn)慎的態(tài)度對(duì)各次董事會(huì)提交的各項(xiàng)議案經(jīng)過審議后進(jìn)行投票，未出現(xiàn)提出反對(duì)、棄權(quán)意見的情形。

本人認(rèn)為公司董事會(huì)和股東大會(huì)的召開完全符合法定程序，重大經(jīng)營(yíng)決策事項(xiàng)及其他重大事項(xiàng)均履行了相關(guān)審批程序，合法有效，未對(duì)董事會(huì)和股東大會(huì)上審議的各項(xiàng)議案提出異議，對(duì)各次董事會(huì)會(huì)議審議的議案投票贊成。

確認(rèn)公司《度內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告》真實(shí)客觀地反映了目前公司內(nèi)部控制體系建設(shè)、內(nèi)控制度執(zhí)行和監(jiān)督的實(shí)際情況。認(rèn)為公司能夠按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《深圳證券交易所主板上市公司規(guī)范運(yùn)作指引》以及《公司章程》等相關(guān)法律法規(guī)要求，建立健全以對(duì)控股子公司的管理控制、關(guān)聯(lián)交易內(nèi)部控制、對(duì)外擔(dān)保內(nèi)部控制和信息披露內(nèi)部控制為核心的完整的內(nèi)部控制體系，形成了科學(xué)的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制，公司內(nèi)控制度得到有效執(zhí)行，保障了公司資產(chǎn)安全，確保公司信息披露的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整和公平，各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)協(xié)調(diào)、有序、高效運(yùn)行。

根據(jù)證監(jiān)發(fā)56號(hào)文《關(guān)于上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》和《公司章程》的有關(guān)規(guī)定，作為公司獨(dú)立董事，本人閱讀了公司提供的相關(guān)資料，基于獨(dú)立判斷的立場(chǎng)，本人認(rèn)為：

（1）報(bào)告期內(nèi)，公司與控股股東及其關(guān)聯(lián)方之間不存在占用資金的情況。

（2）報(bào)告期內(nèi)，公司與關(guān)聯(lián)方之間的資金往來屬于正常的經(jīng)營(yíng)性關(guān)聯(lián)交易的資金往來，交易程序合法，定價(jià)公允，沒有損害公司和全體股東的利益。

（3）公司與公司控股子公司之間發(fā)生的資金往來是正常的經(jīng)營(yíng)和日常資金調(diào)撥所致，有利于公司的經(jīng)營(yíng)和公司控股公司的發(fā)展，符合公司和全體股東的利益。

依據(jù)《關(guān)于規(guī)范上市公司與關(guān)聯(lián)方資金往來及上市公司對(duì)外擔(dān)保若干問題的通知》（證監(jiān)發(fā)56號(hào)）、《關(guān)于規(guī)范上市公司對(duì)外擔(dān)保行為的通知》（證監(jiān)發(fā)120號(hào)）要求，作為公司獨(dú)立董事，本人對(duì)公司報(bào)告期內(nèi)對(duì)外擔(dān)保情況進(jìn)行了核查和監(jiān)督，就公司執(zhí)行情況進(jìn)行了專項(xiàng)說明并發(fā)表獨(dú)立意見如下：

報(bào)告期內(nèi)，公司無對(duì)外擔(dān)保情況。公司控股子公司北京龍泉賓館有限公司為公司提供745萬元貸款的連帶責(zé)任擔(dān)保，占公司報(bào)告期末經(jīng)審計(jì)凈資產(chǎn)的2.8%。

公司及控股子公司的擔(dān)保屬于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和資金合理使用的需要，沒有損害公司及公司股東尤其是中小股東的利益，并履行了相關(guān)的`審批程序，無違規(guī)情況。

公司擔(dān)保情況符合證監(jiān)發(fā)56號(hào)文和證監(jiān)發(fā)120號(hào)文的規(guī)定。

作為北京京西風(fēng)光旅游開發(fā)股份有限公司獨(dú)立董事，對(duì)第四屆董事會(huì)第十三次會(huì)議討論的《關(guān)于增補(bǔ)楊麗軍女士為董事候選人的議案》進(jìn)行了事前審議。

基于獨(dú)立判斷，認(rèn)為董事會(huì)增補(bǔ)楊麗軍女士為董事候選人的程序規(guī)范，楊麗軍女士的任職資格符合有關(guān)法律、法規(guī)和《公司章程》的相關(guān)規(guī)定，同意增補(bǔ)楊麗軍女士為公司第四屆董事會(huì)董事候選人。123旅游有限公司獨(dú)立董事述職報(bào)告

本著審慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度，本人對(duì)公司非公開發(fā)行股票事項(xiàng)發(fā)表如下獨(dú)立意見：

（1）本次非公開發(fā)行股票方案切實(shí)可行，符合公司戰(zhàn)略，有利于公司改善自身資本結(jié)構(gòu)，減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，提高公司的盈利能力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力，為股東提供長(zhǎng)期穩(wěn)定的回報(bào)。本次非公開發(fā)行股票募集資金投資項(xiàng)目發(fā)展前景看好，有利于公司長(zhǎng)期戰(zhàn)略決策的延續(xù)和實(shí)施。

（2）本次非公開發(fā)行股票的定價(jià)符合《中華人民共和國(guó)公司法》第一百二十八條、第一百三十六的相關(guān)規(guī)定，符合《中華人民共和國(guó)證券法》關(guān)于非公開發(fā)行股票的相關(guān)規(guī)定，符合中國(guó)證監(jiān)會(huì)《上市公司證券發(fā)行管理辦法》、《上市公司非公開發(fā)行股票實(shí)施細(xì)則》和《證券發(fā)行與承銷管理辦法》等規(guī)定。

（3）本次非公開發(fā)行股票未涉及關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)，不存在回避表決的情況，董事會(huì)表決程序符合相關(guān)法律、法規(guī)及《公司章程》的規(guī)定。

針對(duì)公司本年度資產(chǎn)出售事項(xiàng)，發(fā)表獨(dú)立意見如下：

（1）本次交易的標(biāo)的是公司所持有的控股子公司武夷山國(guó)際花園酒店有限公司30%股權(quán)暨相關(guān)債權(quán)。受讓方為福建省海外環(huán)球國(guó)際旅行社股份有限公司，本次交易不構(gòu)成關(guān)聯(lián)交易，不構(gòu)成重大資產(chǎn)重組。

（2）本次交易有利于公司業(yè)務(wù)整合，優(yōu)化資源配置，提高整體資產(chǎn)盈利能力，符合公司發(fā)展戰(zhàn)略。本次股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格以福建武夷資產(chǎn)評(píng)估有限公司出具的閩武夷評(píng)報(bào)崇字第011號(hào)資產(chǎn)評(píng)估報(bào)告為依據(jù)，交易雙方遵循客觀、公平、公允的原則，不存在利益傾斜，不存在損害公司利益和其他股東利益的情形。

（3）本次交易涉及的相關(guān)決策程序和審批權(quán)限符合相關(guān)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件以及《公司章程》的相關(guān)規(guī)定。

（4）本次交易提交董事會(huì)審議前經(jīng)本人事先認(rèn)可，本人同意《關(guān)于出售武夷山國(guó)際花園酒店有限公司30%股權(quán)暨相關(guān)債權(quán)的議案》。

三、保護(hù)社會(huì)公眾股東合法權(quán)益方面所做的工作

通過對(duì)公司度信息披露情況進(jìn)行的監(jiān)督和檢查，本人認(rèn)為公司能嚴(yán)格按照《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、公司《信息披露管理制度》的有關(guān)規(guī)定，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)、公平地進(jìn)行信息披露，信息披露工作維護(hù)了公司和中小投資者的合法權(quán)益。

本人對(duì)公司提供的各項(xiàng)材料和有關(guān)介紹進(jìn)行認(rèn)真審核。在此基礎(chǔ)上，獨(dú)立、客觀、審慎地行使表決權(quán)，深入了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、管理和內(nèi)部控制等制度的完善及執(zhí)行情況；對(duì)董事、高管履職情況進(jìn)行有效地監(jiān)督和檢查，充分履行了獨(dú)立董事的職責(zé)，促進(jìn)了董事會(huì)決策的科學(xué)性和客觀性，切實(shí)地維護(hù)了公司和股東的利益。

通過認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，本人對(duì)公司法人治理結(jié)構(gòu)和保護(hù)社會(huì)公眾股東合法權(quán)益等方面有了更深的理解和認(rèn)識(shí)，提高了保護(hù)公司和中小股東權(quán)益的思想意識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)公司和投資者的保護(hù)能力。123

非職工董事述職報(bào)告(篇3)

自從前年4月進(jìn)入公司，已快兩年了。首先請(qǐng)讓我向您在這么長(zhǎng)來對(duì)我的幫忙、指導(dǎo)、教育表示衷心的感謝!作為一名剛退伍的軍人、也是剛畢業(yè)的學(xué)生，我感到十分的榮幸能進(jìn)入公司這個(gè)大家庭，也十分感謝您給我這個(gè)發(fā)展的平臺(tái)。透過近兩年的工作和學(xué)習(xí)，我已經(jīng)甩掉了當(dāng)初的迷惘和無所適從，此刻基本熟悉公司總體狀況并且與同事之間建立了深厚的友誼，相處融洽而和睦，這些讓我感到了工作的快樂。專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，提升自己的素質(zhì)潛力，期望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

初入職場(chǎng)，也出過許多差錯(cuò)，但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，使我在以后的工作中能思考得更全面。在此，我要再次感謝您對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤所給予的寬容和提醒。相信有您的指導(dǎo)和同事的幫忙，我必須會(huì)改正缺點(diǎn)，不斷成長(zhǎng)起來?？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，對(duì)公司的未來充滿了期望。當(dāng)然，我也明白自己在這二年來工作表現(xiàn)的平庸，離您要求的有差距，也感到羞愧。但我會(huì)用心努力的去學(xué)習(xí)，去改善。到公司快二年了，將自己所了解的公司組織結(jié)構(gòu)和年的工作的計(jì)劃和安排匯報(bào)如下，請(qǐng)董事長(zhǎng)斧正：

1、公司目前的狀況：

由于所處行業(yè)的優(yōu)勢(shì)和這幾年的有色金屬牛市，利潤(rùn)這幾年都持續(xù)較大幅度的上升，公司員工數(shù)量加上工人已超過800人。在現(xiàn)階段我們企業(yè)是在董事長(zhǎng)對(duì)原材料和產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格準(zhǔn)確鎖定的條件下不斷取得業(yè)績(jī)的，而這又主要是依靠老員工的經(jīng)驗(yàn)來實(shí)現(xiàn)的。

從上至下各部門領(lǐng)導(dǎo)，管理理念普遍缺失，管理水平還是停留在作坊式管理向公司管理的過渡階段，管理人員基本上沒有理解過管理培訓(xùn)。董事長(zhǎng)是一個(gè)反應(yīng)敏捷，思路清晰的人，但板不起臉，大家一團(tuán)和氣。隨著公司的發(fā)展，董事長(zhǎng)你期望企業(yè)步入正軌，但精力有限一向無力做。在工作目標(biāo)或者工作任務(wù)的具體執(zhí)行中，例行化的計(jì)劃制定、檢查、跟蹤、反饋環(huán)節(jié)沒有建立。

基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理方面：基礎(chǔ)管理方面比較缺失，企業(yè)的工作計(jì)劃只能實(shí)施一部分，沒有檢查，沒有考評(píng)(考評(píng)只是事后的好好先生，沒有任何好處，缺乏績(jī)效考核的配套獎(jiǎng)懲措施)，開會(huì)解決問題的效率不高，想到什么問題的時(shí)候再開，而且開會(huì)后問題沒有職責(zé)人，沒有解決時(shí)間，天馬行空，開會(huì)效率極低)。九號(hào)車間都掛出：嚴(yán)禁大小便的牌牌，管理混亂，想想已經(jīng)到什么地步了。

組織方面：管理人員和員工大多數(shù)安于現(xiàn)狀，沒有危機(jī)意識(shí)，企業(yè)過于人性化，制度執(zhí)行難，因此工作氣氛感覺松散，感覺工作效率提升的空間比較大。溝通方面，董事長(zhǎng)的指示下達(dá)下去，部門主管執(zhí)行力不強(qiáng)。溝通不暢，責(zé)、權(quán)、利不清晰。

人力資源方面：順便再提一下公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力，由于公司掌握的生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品成本在市場(chǎng)上相對(duì)低廉，具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力，另外公司的薪酬制度從掌握的狀況來看(此刻看來已經(jīng)不合理了，工人的工資不高，靠的是年底發(fā)獎(jiǎng)金，對(duì)于中高層管理人員，年薪和年底分紅的比例差別十分大)能夠留住骨干人員，但是十分不適應(yīng)新鮮血液的進(jìn)入。到目前為止，人力資源管理還處于低級(jí)水平。公司已經(jīng)脫離了原始資本積累的發(fā)展時(shí)期，而步入了管理需要上臺(tái)階，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)心態(tài)發(fā)生變化了，已經(jīng)開始出現(xiàn)享福心態(tài)。在公司中很多制度，行同虛設(shè)。很多事情能夠在比制度更寬松的狀況下透過，所謂的“潛規(guī)則”有代替企業(yè)規(guī)章制度的狀況。

另外一個(gè)頭痛的問題，一旦生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中出了什么問題，總能找到解脫職責(zé)的理由。尤其是問題涉及到兩個(gè)或兩個(gè)以上部門的時(shí)候，所有的部門主管都會(huì)不約而同地強(qiáng)調(diào)對(duì)方的職責(zé)，而不愿意多談或直接回避自己部門的職責(zé)。大多數(shù)時(shí)候是出于自己的利益和自尊，實(shí)在很無奈，最多的時(shí)候就是開個(gè)會(huì)，各打五十大板。由于各分公司和各部門為完成年初制定的目標(biāo)職責(zé)狀和各自思維形式的不同，阻礙了溝通的的通暢，進(jìn)一步導(dǎo)致了信息的不對(duì)稱，呈現(xiàn)無效率狀態(tài)，無形中就增加了公司的成本。

2、xx年的工作計(jì)劃：

1、圍繞董事長(zhǎng)繼續(xù)做好日常工作和服務(wù)工作：

(1)、本辦公室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生的打掃保養(yǎng)和董事長(zhǎng)在公司的食宿安排工作

(2)、起草公司年度工作總結(jié)及董事長(zhǎng)講話稿、會(huì)議材料、負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理，負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)簽發(fā)文件的起草、打印、登記和存檔工作。

(3)、協(xié)助辦公室主任做好公司來賓的接待工作、電話記錄、收發(fā)傳真、公司電子郵件的收發(fā)，并及時(shí)交給董事長(zhǎng)處理。

(4)、掌握董事長(zhǎng)的日程安排，為董事長(zhǎng)接見訪客做好預(yù)約工作。

(5)、下達(dá)公司以及董事長(zhǎng)審批、簽批、簽發(fā)的文件并對(duì)文件的執(zhí)行狀況進(jìn)行跟進(jìn);

(6)、在本辦公室主任的帶領(lǐng)下對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度、董事長(zhǎng)辦公室的會(huì)議紀(jì)要、工作紀(jì)律的執(zhí)行狀況進(jìn)行督辦，并落實(shí)，做到了事事有交代。

(7)、用心協(xié)助董事長(zhǎng)做好套期保值工作。

(8)、每一天把公司的三張表(生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)快報(bào)、白銀行情分析表、財(cái)務(wù)日?qǐng)?bào)表)整和好，全面掌握公司的動(dòng)態(tài)并上報(bào)董事長(zhǎng)，對(duì)出現(xiàn)的問題和董事長(zhǎng)安排的工作基本上及時(shí)的提出了工作推薦和處理方案，供董事長(zhǎng)決策。

(9)、根據(jù)董事長(zhǎng)的指示，配合辦公室兼管總部和銀業(yè)公司保安工作。

(10)、完成董事長(zhǎng)或辦公室主任交辦的其他工作。

(11)、每周一提交上周工作總結(jié)和本周工作計(jì)劃。

2、本著內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象的要求，用心學(xué)習(xí)適應(yīng)公司股份制改革的需要：

1、用心提高個(gè)人素質(zhì)：爭(zhēng)取拿到自學(xué)考試行政管理學(xué)本科和駕校駕證、找個(gè)女朋友

2、努力學(xué)習(xí)一步煉鉛專業(yè)知識(shí)，鑒于一步煉鉛以后在公司發(fā)展中的'重要位置，鉛的冶金是11年度學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，同時(shí)金融證券方面知識(shí)，公司股改上市肯定需要這方面的人員。

3、公司內(nèi)部工藝流程、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)學(xué)習(xí)，這是立足公司和督辦董事長(zhǎng)指示的迫切需要，真本事還得去基層去學(xué)。為了更好地為公司服務(wù)，制定一個(gè)“下車間學(xué)習(xí)計(jì)劃”，也好學(xué)習(xí)下應(yīng)對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理層的反映。透過經(jīng)常到車間學(xué)習(xí)和調(diào)研，不僅僅要對(duì)企業(yè)的基本生產(chǎn)流程有個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)，而且對(duì)其產(chǎn)生的各個(gè)附加系統(tǒng)能夠如數(shù)家珍。

4、加強(qiáng)董事長(zhǎng)辦公室工作的計(jì)劃性，合理分工，建立目標(biāo)感和計(jì)劃感，增加例行化的計(jì)劃制定、檢查、跟蹤、反饋環(huán)節(jié)，做好董事長(zhǎng)交辦事情的督察工作，配合審記監(jiān)察部門做好董事長(zhǎng)交辦的事項(xiàng)。

5、結(jié)合九號(hào)車間生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，努力對(duì)工藝流程、設(shè)備調(diào)試等關(guān)鍵環(huán)節(jié)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，并透過經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，完善生產(chǎn)過程的流程和作業(yè)學(xué)習(xí)書，督促其他部門圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，加強(qiáng)各部門的溝通和協(xié)調(diào)，以提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，為以后公司的大規(guī)模生產(chǎn)少走彎路做鋪墊。

6、公司股改上市，規(guī)范管理是必然，要改變企業(yè)現(xiàn)狀，首先從管理層改起。11年一個(gè)重要任務(wù)是說服高層管理人員，讓管理層人員先上一個(gè)臺(tái)階各部門在制定11年工作計(jì)劃的時(shí)候，要制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，半年抽查一次、為基礎(chǔ)管理工作做鋪墊。我相信透過循序漸進(jìn)，也許會(huì)得到好的效果，從一部分的領(lǐng)域或部分的部門開始做一些有效的調(diào)整，使整個(gè)的企業(yè)完全改變。

3、保安工作小結(jié)及計(jì)劃：

根據(jù)董事長(zhǎng)的指示，配合辦公室監(jiān)管了銀業(yè)公司和總部的保安工作。整體來說，離我本人的目標(biāo)還差很遠(yuǎn)，但是進(jìn)步還是很明顯。整體上的日常管理和長(zhǎng)期管理計(jì)劃沒有人能具體實(shí)施下去，“兵熊熊一個(gè)，將熊熊一窩”的局面依舊。主要原因：保安隊(duì)伍裙帶關(guān)系多，保安領(lǐng)頭人無法貫徹制定的管理制度的執(zhí)行等等。11年計(jì)劃努力以二個(gè)確保和一個(gè)促進(jìn)為主題。一確保無任何內(nèi)盜、外盜、內(nèi)外勾結(jié)盜使公司蒙受損失的出現(xiàn)，二確保公司出現(xiàn)什么事情，保安5分鐘內(nèi)隨喊隨到的高速應(yīng)急潛力和透過新的激勵(lì)機(jī)制和辦公室辦公室值班制度的實(shí)行促進(jìn)公司保安工作的有條不紊提高。

公司的不斷發(fā)展，還有超多的工作和挑戰(zhàn)需要董事長(zhǎng)你帶領(lǐng)我們一齊去應(yīng)對(duì)和解決。雖然我年齡和資歷都不夠，但是有信心在董事長(zhǎng)指引下能多為董事長(zhǎng)和公司盡點(diǎn)綿薄之力。

非職工董事述職報(bào)告(篇4)

本人作為廣東萬和新電氣股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)的獨(dú)立董事，根據(jù)《公司法》、《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》、《公司章程》、《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)公眾股股東權(quán)益保護(hù)的若干規(guī)定》、《深圳證券交易所中小企業(yè)板塊上市公司董事行為指引》、《獨(dú)立董事制度》等相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的要求，以維護(hù)公司和股東以及投資者的利益為原則，較好地履行了獨(dú)立董事的職責(zé)，謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉地行使公司所賦予獨(dú)立董事的權(quán)利，積極出席公司董事會(huì)、股東大會(huì)會(huì)議，認(rèn)真審議各項(xiàng)議案，對(duì)公司的相關(guān)重大事項(xiàng)發(fā)表獨(dú)立意見?，F(xiàn)就本人履行職責(zé)情況述職如下：

，本人按照《公司章程》、《董事會(huì)議事規(guī)則》及《獨(dú)立董事制度》的規(guī)定和要求，按時(shí)出席董事會(huì)會(huì)議和股東大會(huì)。會(huì)前認(rèn)真查閱相關(guān)資料，與相關(guān)人員溝通，了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況，主動(dòng)了解并獲取做出決策所需的情況和資料。會(huì)議中認(rèn)真聽取并審議每一項(xiàng)議案，積極參與討論并提出合理的建議，以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度行使表決權(quán)，積極發(fā)揮了獨(dú)立董事的作用，為公司董事會(huì)做出科學(xué)決策起到了積極作用。

報(bào)告期內(nèi)，公司共召開10次董事會(huì)會(huì)議，其中9次在本人任職期內(nèi)召開，本人現(xiàn)場(chǎng)親自出席8次，因工作原因缺席1次，對(duì)董事會(huì)會(huì)議審議的所有議案，均投了贊成票，沒有反對(duì)票、棄權(quán)票的情況。

報(bào)告期內(nèi)，公司共召開了5次股東大會(huì)， 本人因?yàn)槠渌珓?wù)安排，適時(shí)列席股東大會(huì)。

報(bào)告期內(nèi)，本人恪盡職守、勤勉盡責(zé)，對(duì)公司20經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況進(jìn)行了認(rèn)真的了解和查驗(yàn)。在了解相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件及公司經(jīng)營(yíng)狀況的前提下，依靠自己的專業(yè)知識(shí)和能力做出客觀、公正、獨(dú)立的判斷，與其他兩位獨(dú)立董事一起對(duì)公司重大事項(xiàng)進(jìn)行核查并發(fā)表了如下獨(dú)立意見：

1、年1月21日，就董事會(huì)二屆二十三次會(huì)議所涉及的《關(guān)于使用自有資金進(jìn)行銀行結(jié)構(gòu)性存款和購(gòu)買短期銀行保本型理財(cái)產(chǎn)品的議案》發(fā)表了獨(dú)立意見; 2、2017年4月23日，就董事會(huì)二屆二十四次會(huì)議所涉及的《關(guān)于公司對(duì)外擔(dān)保、控股股東及其他關(guān)聯(lián)方占用公司資金情況》、《關(guān)于公司關(guān)聯(lián)交易》、《關(guān)于20公司內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)報(bào)告》、《關(guān)于公司募集資金存放與使用情況的專項(xiàng)報(bào)告》、《關(guān)于公司20度利潤(rùn)分配預(yù)案》、《關(guān)于續(xù)聘立信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)負(fù)責(zé)公司20審計(jì)工作的議案》、《關(guān)于公司增加使用自有資金進(jìn)行銀行結(jié)構(gòu)性存款和購(gòu)買短期保本型理財(cái)產(chǎn)品額度的議案》發(fā)表了獨(dú)立意見，對(duì)《關(guān)于公司2017年度預(yù)計(jì)日常關(guān)聯(lián)交易的議案》發(fā)表了事前認(rèn)可意見和獨(dú)立意見;

3、2017年8月27日，就董事會(huì)二屆二十七次會(huì)議所涉及的《關(guān)于2017年上半年度控股股東及其他關(guān)聯(lián)方占用公司資金、公司對(duì)外擔(dān)?！非闆r發(fā)表了獨(dú)立意見; 4、2017年10月9日，就董事會(huì)二屆二十八次會(huì)議所涉及的《關(guān)于公司與關(guān)聯(lián)方佛山市和煦創(chuàng)業(yè)投資合伙企業(yè)(有限合伙)共同投資設(shè)立子公司的議案》發(fā)表了事前認(rèn)可意見和獨(dú)立意見;

5、2017年12月3日，就董事會(huì)二屆三十一次會(huì)議所涉及的《關(guān)于董事會(huì)換屆選舉的議案》發(fā)表了獨(dú)立意見;

6、2017年12月7日，就《關(guān)于控股股東廣東萬和集團(tuán)有限公司臨時(shí)提議盧宇聰先生為第三屆董事會(huì)董事候選人》發(fā)表了獨(dú)立意見。

2017年度，為全面了解公司經(jīng)營(yíng)情況，切實(shí)履行獨(dú)立董事之職責(zé)，本人積極參加公司董事會(huì)和股東大會(huì)會(huì)議，認(rèn)真聽取相關(guān)人員的匯報(bào)，對(duì)需要發(fā)表獨(dú)立意見的事項(xiàng)審慎評(píng)估，嚴(yán)肅行使職權(quán)。對(duì)公司現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了實(shí)地調(diào)查了解，重點(diǎn)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況、管理和內(nèi)部控制等制度的建設(shè)及執(zhí)行情況、董事會(huì)決議進(jìn)行檢查，與公司其他董事、高管人員及相關(guān)工作人員保持溝通，實(shí)時(shí)關(guān)注公司重大事項(xiàng)的最新進(jìn)展。作為公司獨(dú)立董事，發(fā)揮所長(zhǎng)，并為公司的未來發(fā)展提供建設(shè)性意見。

1、對(duì)于董事會(huì)審議的各個(gè)議案, 會(huì)前主動(dòng)與相關(guān)人員進(jìn)行溝通，了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，查閱決策所需的資料。會(huì)上認(rèn)真審閱會(huì)議資料，積極參與各議案的討論并提出合理建議，在充分了解的基礎(chǔ)上, 獨(dú)立、客觀、審慎地行使表決權(quán);

2、深入了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理、關(guān)聯(lián)交易、內(nèi)部控制、董事會(huì)決議執(zhí)行情況和投資項(xiàng)目的.進(jìn)度等事項(xiàng)，認(rèn)真查閱有關(guān)資料，通過現(xiàn)場(chǎng)、電話和郵件的方式，經(jīng)常與相關(guān)人員溝通，關(guān)注公司的經(jīng)營(yíng)、治理情況;

3、監(jiān)督和核查董事、高級(jí)管理人員履職情況，積極有效地履行了獨(dú)立董事的職責(zé)，促進(jìn)了董事會(huì)決策的科學(xué)性和客觀性，切實(shí)維護(hù)了公司和廣大社會(huì)公眾股股東的利益;

4、時(shí)刻關(guān)注外界傳媒、網(wǎng)絡(luò)關(guān)于公司的報(bào)道，及時(shí)了解公司的日常經(jīng)營(yíng)狀況和可能產(chǎn)生的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn), 獲取作出決策所需的資料, 有效地履行了獨(dú)立董事職責(zé)。五、其他事項(xiàng)

1、無提議召開董事會(huì)的情況;

2、無提議聘用或解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所的情況;

3、無獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)等。

最后，衷心地感謝公司管理層及相關(guān)工作人員在本人2017年度工作中給予的積極配合與支持，在此祝愿公司在新的一年里，更加穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、規(guī)范運(yùn)作，增強(qiáng)公司的贏利能力，使公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康的向前發(fā)展，以更加優(yōu)異的業(yè)績(jī)回報(bào)廣大投資者。

非職工董事述職報(bào)告(篇5)

本人作為新疆國(guó)際實(shí)業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“國(guó)際實(shí)業(yè)”或“公司”)的獨(dú)立董事，在 XXXX 年度的工作中，嚴(yán)格按照《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》等法律、法規(guī)以及公司《章程》、《公司獨(dú)立董事工作制度》等相關(guān)規(guī)定，切實(shí)履行職責(zé)?，F(xiàn)將 XXXX年度履職情況報(bào)告如下：

XXXX 年公司共召開董事會(huì)會(huì)議 12 次，本人均親自出席或按會(huì)議通知要求進(jìn)行了通訊表決。本人本著誠(chéng)信、勤勉、獨(dú)立、負(fù)責(zé)的原則，會(huì)前認(rèn)真審閱議案資料，主動(dòng)與公司董事、高級(jí)管理人員進(jìn)行溝通交流，獲取決策所需資料，運(yùn)用自己專業(yè)知識(shí)對(duì)各項(xiàng)議案進(jìn)行客觀謹(jǐn)慎的分析和判斷，提出合理化建議。本人對(duì)董事會(huì)各項(xiàng)議案及其他事項(xiàng)沒有提出異議的情況，對(duì)董事會(huì)的各項(xiàng)議案均投了贊成票。

本人作為審計(jì)委員會(huì) 、薪酬與考核委員會(huì)、提名委員會(huì)成員，能夠積極參加專門委員會(huì)各次會(huì)議，發(fā)表個(gè)人觀點(diǎn)，履行專門委員會(huì)成員職責(zé)，對(duì)高級(jí)管理人員 XXXX 年度薪酬情況進(jìn)行審議;在年度財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)工作中，能夠與審計(jì)師進(jìn)行充分溝通，督促審計(jì)進(jìn)展，仔細(xì)審閱公司年度財(cái)務(wù)報(bào)告、審計(jì)報(bào)告并發(fā)表審閱意見。

作為公司獨(dú)立董事，根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，本人認(rèn)真履行職責(zé)，對(duì)公司 XXXX 年度經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況進(jìn)行了詳盡了解，并就關(guān)鍵問題在審議階段發(fā)表獨(dú)立意見。具體如下：

1、對(duì)公司向大股東借款的關(guān)聯(lián)交易發(fā)表了獨(dú)立意見。

2、對(duì)公司利潤(rùn)分配發(fā)表了獨(dú)立意見。

3、在年報(bào)期間，對(duì)公司年度關(guān)聯(lián)方資金往來及擔(dān)保情況、對(duì)聘請(qǐng)年度財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)、內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)、證券投資情況、資產(chǎn)核銷等事項(xiàng)發(fā)表了獨(dú)立意見。

XXXX 年度，本人加強(qiáng)與公司董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員及相關(guān)人員溝通，聽取公司管理層對(duì)于公司經(jīng)營(yíng)狀況和規(guī)范運(yùn)作方面的匯報(bào)，了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)程、管理和內(nèi)部控制等制度的完善及執(zhí)行情況、董事會(huì)決議執(zhí)行情況、財(cái)務(wù)管理、募集資金使用、對(duì)外擔(dān)保及關(guān)聯(lián)交易等相關(guān)事項(xiàng)，掌握公司動(dòng)態(tài)。關(guān)注外部環(huán)境及市場(chǎng)變化對(duì)公司的影響，有效的發(fā)揮獨(dú)立董事的職責(zé)。

1、關(guān)注公司信息披露情況。持續(xù)關(guān)注公司的信息披露工作，對(duì)信息披露的及時(shí)性及公平性進(jìn)行有效的 監(jiān)督和核查，報(bào)告期內(nèi)，公司嚴(yán)格按照《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》等法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行了信息披露義務(wù)，信息披露真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整、公平。

2、切實(shí)履行獨(dú)立董事職責(zé)。做好獨(dú)立董事日常工作，與公司董事、董事會(huì)秘書以及其他相關(guān)工作人員保持聯(lián)系，及時(shí)了解公司經(jīng)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)狀況、重大項(xiàng)目進(jìn)展情況。了解內(nèi)控管理體系建設(shè)及執(zhí)行情況，公司現(xiàn)有內(nèi)部控制制度基本能夠適應(yīng)公司管理的要求，能夠?yàn)楣靖黜?xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的健康運(yùn)行提供保障，保護(hù)公司資產(chǎn)的安全、完整，公司內(nèi)部控制的自我評(píng)價(jià)報(bào)告真實(shí)、客觀地反映了公司內(nèi)部控制制度的建設(shè)及運(yùn)行情況。

3、積極學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)和規(guī)章制度，及時(shí)握相關(guān)政策，尤其是加強(qiáng)對(duì)涉及到規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)和保護(hù)中小股東權(quán)益等相關(guān)法規(guī)的認(rèn)識(shí)和理解，不斷提高對(duì)公司和投資者利益的保護(hù)能力，以促進(jìn)公司進(jìn)一步規(guī)范運(yùn)作。

五、其它事項(xiàng)報(bào)告期內(nèi)無提議召開董事會(huì)的情況;無提議聘用或解聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所的情況;

無獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)等情況。

XXXX年，我們將繼續(xù)加強(qiáng)同公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、高級(jí)管理人員之間的溝通與合作，謹(jǐn)慎、認(rèn)真、勤勉、忠實(shí)的履行獨(dú)立董事職務(wù)，維護(hù)公司整體利益和中小股東合法權(quán)益不受損害。 最后，對(duì)公司董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)和相關(guān)管理人員，在我們履行職責(zé)的過程中給予的有效配合和積極支持表示衷心感謝!

非職工董事述職報(bào)告(篇6)

本人作為新疆國(guó)際實(shí)業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)獨(dú)立董事，在 年任職期間，本著切實(shí)維護(hù)廣大中小股東的利益的原則，嚴(yán)格按照《公司法》、《上市公司治理準(zhǔn)則》、《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事的指導(dǎo)意見》等有關(guān)法律、法規(guī)及《公司章程》、《獨(dú)立董事工作制度》的規(guī)定和要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行獨(dú)立董事的職責(zé)和義務(wù)，現(xiàn)將 履職情況報(bào)告如下：

2016 年度， 公司共召開 12 次董事會(huì)會(huì)議，本人親自參加會(huì)議 11 次，委托出席 1次，缺席 0次，對(duì)各次董事會(huì)會(huì)議審議的相關(guān)議案均投了贊成票，無反對(duì)或棄權(quán)票。

本人認(rèn)為，公司董事會(huì)的召集、召開符合《公司法》、《公司章程》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，公司重大經(jīng)營(yíng)決策事項(xiàng)和其他重大事項(xiàng)均履行了相關(guān)的審批程序。召開董事會(huì)前，本人認(rèn)真審議公司的各項(xiàng)議案，對(duì)應(yīng)由董事會(huì)做出的重大決策，均對(duì)相關(guān)資料進(jìn)行仔細(xì)審閱，為參加會(huì)議做了較為充分的準(zhǔn)備工作。會(huì)議上認(rèn)真審議每個(gè)議題，積極參與討論，提出合理建議，為公司董事會(huì)做出科學(xué)決策起到了積極的作用。

度，公司共召開三次股東大會(huì)，本人均親自出席。

二、發(fā)表獨(dú)立意見情況報(bào)告期，本人恪盡職守、勤勉盡責(zé)，詳細(xì)了解公司經(jīng)營(yíng)情況，并就關(guān)鍵問題在評(píng)議和核查后，對(duì)于相關(guān)事項(xiàng)發(fā)表了獨(dú)立意見，認(rèn)為相關(guān)事項(xiàng)程序合法，符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，未損害公司及股東的利益。具體如下：

1、對(duì)公司向控股股東借款的關(guān)聯(lián)交易發(fā)表了獨(dú)立意見。

2、對(duì)公司利潤(rùn)分配發(fā)表了獨(dú)立意見。

3、在年報(bào)期間，對(duì)公司年度關(guān)聯(lián)方資金往來及擔(dān)保情況、對(duì)聘請(qǐng)年度財(cái)務(wù)審

計(jì)機(jī)構(gòu)、內(nèi)部控制自我評(píng)價(jià)、證券投資情況、資產(chǎn)核銷等事項(xiàng)發(fā)表了獨(dú)立意見。

1、報(bào)告期，本人始終與公司管理層保持聯(lián)系，以多種方式進(jìn)行溝通、交流，跟蹤、了解公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、財(cái)務(wù)狀況及項(xiàng)目進(jìn)展情況，持續(xù)關(guān)注公司的信息披露工作，對(duì)定期報(bào)告和重大信息披露工作進(jìn)行有效的.監(jiān)督，公司嚴(yán)格按照信息披露相關(guān)法規(guī)履行披露義務(wù)，定期報(bào)告及臨時(shí)公告真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，切實(shí)維護(hù)廣大投資者和公眾股東的合法權(quán)益。

2、凡經(jīng)董事會(huì)審議決策的公司投資和經(jīng)營(yíng)管理方面的重大事項(xiàng)，本人均于

事先對(duì)公司提供的資料進(jìn)行認(rèn)真審核，主動(dòng)向相關(guān)人員詢問、了解具體情況，并運(yùn)用專業(yè)知識(shí)，在董事會(huì)決策中發(fā)表專業(yè)意見。

2016 年度，無提議召開董事會(huì)的情況;無提議召開股東大會(huì)的情況;無獨(dú)立聘請(qǐng)外部審計(jì)機(jī)構(gòu)和咨詢機(jī)構(gòu)的情況。

，本人將繼續(xù)本著謹(jǐn)慎、勤勉、忠實(shí)的原則，履行獨(dú)立董事的職責(zé)，發(fā)揮獨(dú)立董事的作用，加強(qiáng)同公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、管理層之間的溝通與交流，提高董事會(huì)決策合理性、合法性、科學(xué)性，促進(jìn)公司穩(wěn)健發(fā)展，樹立公司誠(chéng)實(shí)守信的良好形象，推進(jìn)公司治理結(jié)構(gòu)的完善與優(yōu)化，充分發(fā)揮獨(dú)立董事的作用，切實(shí)維護(hù)公司整體利益和全體股東合法權(quán)益。

非職工董事述職報(bào)告(篇7)

一年的時(shí)間很快過去了，在一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高，本年度的工作總結(jié)范文主要有以下幾項(xiàng)：

1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。

能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報(bào)紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀(jì)守法，認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)；愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)

2、專業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。

我是六月份來到學(xué)院工作，擔(dān)任學(xué)院行政秘書，協(xié)助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了學(xué)院的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。在這一年，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿的完成了以下本職工作：

（1）協(xié)助辦公室主任做好各類公文事務(wù)

（2）做好了各類信件的收發(fā)工作，20xx年底協(xié)助好辦公室主任順利地完成了20xx年報(bào)刊雜志的收訂工作。為了不耽誤學(xué)院、大家的工作，不怕辛苦每天按時(shí)取信取報(bào)，把公函，便函及時(shí)分發(fā)到部門及個(gè)人。

（3）協(xié)助好辦公室主任做好學(xué)院的財(cái)務(wù)工作。財(cái)務(wù)工作是學(xué)院的一項(xiàng)重要工作，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校各類財(cái)務(wù)制度，理清思路，分類整理好各類帳務(wù)，并認(rèn)真登記，年底以前完成了學(xué)院20xx年辦公用品、出差、接待、會(huì)議、教材、低值易耗等各類帳務(wù)的報(bào)銷工作。學(xué)院的財(cái)務(wù)工作正進(jìn)一步完善規(guī)范，我會(huì)在新的一年再接再厲把工作做的更好。

（4）做好公章的管理工作。公章使用做好詳細(xì)登記，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。

（5）做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記，按需所發(fā)，做到不浪費(fèi)，按時(shí)清點(diǎn)，以便能及時(shí)補(bǔ)充辦公用品，滿足大家工作的需要。

（6）認(rèn)真、按時(shí)、高效率地做好學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任交辦的其它工作。為了學(xué)院工作的順利進(jìn)行及部門之間的工作協(xié)調(diào)，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。

3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。

熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，全年沒有請(qǐng)假現(xiàn)象，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。

4、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。

在開展工作之前做好工作計(jì)劃表，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開創(chuàng)了工作的新局面，為學(xué)院及部門工作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在新的一年里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新水平。

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