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工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告

發(fā)布時(shí)間:2024-01-04

2024工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告(集合五篇)。

在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,往往需要寫報(bào)告，報(bào)告中應(yīng)該明確報(bào)告的主題并圍繞其進(jìn)行分析和展示。你知道怎樣寫報(bào)告才能寫的好嗎？經(jīng)過幼兒教師教育網(wǎng)編輯的精心挑選和編輯我們終于呈現(xiàn)了最新的“工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告”，把這篇文章分享給您的朋友讓他們也能夠體會(huì)到其中的價(jià)值！

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告【篇1】

社會(huì)治安綜合治理工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告今年以來，在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)黨委、政府的具體指導(dǎo)下，深入貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照各級(jí)政法工作會(huì)議和自治區(qū)、自治州、縣委關(guān)于“亞歐博覽會(huì)”、重大節(jié)假日等維護(hù)穩(wěn)定的總體部署，組織動(dòng)員社會(huì)各方面力量，以維護(hù)穩(wěn)定為第一責(zé)任，以建立健全社會(huì)治安長(zhǎng)效工作機(jī)制為核心，以加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作為重點(diǎn)，以落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施為主線，狠抓“打防控”一體化建設(shè)，進(jìn)一步鞏固平安建設(shè)成果。全鄉(xiāng)上下齊心協(xié)力，一邊積極開展災(zāi)后重建，一邊狠抓災(zāi)后社會(huì)穩(wěn)定，確保了全鄉(xiāng)社會(huì)政治大局穩(wěn)定。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)縣委政法工作會(huì)議精神。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委政法工作會(huì)議精神，安排部署了我鄉(xiāng)xx年社會(huì)治安綜合治理工作。鄉(xiāng)黨委結(jié)合我鄉(xiāng)災(zāi)后重建實(shí)際，以縣委政法工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，以服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以“亞歐博覽會(huì)”安保為載體，牢固樹立“發(fā)展經(jīng)濟(jì)是政績(jī)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定也是政績(jī)”的思想。按照“積極預(yù)防、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、快速反應(yīng)、執(zhí)法為民”的工作思路，不斷鞏固“平安鄉(xiāng)”成果。今年年初，鄉(xiāng)黨委與全鄉(xiāng)3各村委會(huì)，12個(gè)站所單位簽

訂了《社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任書》，與420戶農(nóng)民家庭簽訂了《社會(huì)治安家庭責(zé)任書》，與各村委會(huì)簽訂了流動(dòng)人口管理、保護(hù)電力設(shè)施、安全生產(chǎn)及重點(diǎn)地區(qū)摸排整治工作、反邪教工作責(zé)任書。讓每個(gè)人肩上都責(zé)任，形成綜治工作大家抓的工作格局。保證了工作的正常開展。

二、按照科學(xué)發(fā)展的總體要求，健全完善各類制度。我根據(jù)今年綜治工作的總體要求和階段性工作，按照上級(jí)的要求組建維穩(wěn)工作隊(duì)，強(qiáng)化了維穩(wěn)隊(duì)伍建設(shè)。健全了各項(xiàng)制度，進(jìn)一步細(xì)化了各個(gè)區(qū)域治安防范工作職責(zé)，明確了各個(gè)區(qū)域治安防范工作的重點(diǎn)，通過抓、管、訓(xùn)、獎(jiǎng)、罰等措施，通過完善制度，使各項(xiàng)治安保衛(wèi)工作有章可循。

三、科學(xué)籌劃，統(tǒng)籌安排，組建綜治工作中心。今年，我鄉(xiāng)把“三級(jí)矛盾糾紛排查”及綜治工作中心建設(shè)作為重點(diǎn)來抓，綜治工作中心以人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解為手段，以強(qiáng)化縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)矛盾糾紛排查化解力量，不斷完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與的管理模式，調(diào)動(dòng)各方面力量，形成依靠基層黨組織、行政管理組織、群眾自治組織，共同及時(shí)有效化解社會(huì)矛盾，全力打造“一站式”服務(wù)平臺(tái)，努力構(gòu)建大綜治、大調(diào)解工作格局，全力維

護(hù)我鄉(xiāng)社會(huì)政治穩(wěn)定。上半年，鄉(xiāng)綜治工作中心共接待來信來訪人員79人次（事），司法所協(xié)同各調(diào)委會(huì)調(diào)解糾紛104件次，調(diào)解成功98人次（事），調(diào)解成功率98%。

四、認(rèn)真扎實(shí)開展社會(huì)治安重點(diǎn)地區(qū)排查整治工作。我鄉(xiāng)社會(huì)治安重點(diǎn)地區(qū)集中排查整治工作確定為阿熱勒村，由于去年的洪水破壞，災(zāi)后重建任務(wù)大，征地補(bǔ)償、拆遷和耕地置換等很多問題有待解決，

3月底，4月初，也是農(nóng)村各項(xiàng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)較為繁重的時(shí)期，鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌考慮，把抓穩(wěn)定和促經(jīng)濟(jì)同抓并進(jìn)，狠抓“四知四清四掌握”工作機(jī)制的落實(shí)，把落實(shí)“四知四清四掌握”工作機(jī)制同年底評(píng)優(yōu)評(píng)先、晉升晉職掛鉤，提高干部的知曉率，提升干部鑒別各類復(fù)雜事件的能力。

五、加快安居富民工程建設(shè)。今年實(shí)施了災(zāi)后“美好家園”建設(shè)，美好家園以新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃為依據(jù)，以整村、整鄉(xiāng)推進(jìn)為目標(biāo)，規(guī)劃集中連片建設(shè)600套抗震房，每戶群眾給予2萬(wàn)元建房補(bǔ)助，同時(shí)給予2萬(wàn)元三年的貼息住房貸款，對(duì)房屋被沖毀的群眾增加補(bǔ)貼5000元，對(duì)建筑面積160平方米（小二樓）的農(nóng)戶補(bǔ)助4萬(wàn)元。房屋設(shè)計(jì)有80平方米、100平方米和200平方米（小二樓）三種戶型，農(nóng)民可根據(jù)

自己的需要進(jìn)行選擇。小區(qū)內(nèi)的道路、照明、上下水，通信、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施由政府投資統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)。目前，一期工程300套房屋已經(jīng)入住；二期300套近期將陸續(xù)完工。以上行動(dòng)的開展，有效解決了人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，各類矛盾也得到有效化解。

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告【篇2】

對(duì)我來說，是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，克服困難，開拓業(yè)務(wù)，快速健康成長(zhǎng)一年，這一年對(duì)我職業(yè)生涯塑造意義重大。我從事代發(fā)工資崗也已整整一年，在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)與指導(dǎo)下，我學(xué)到了很多業(yè)務(wù)知識(shí)和做人道理，從中體會(huì)到酸甜苦辣也是最深刻。領(lǐng)導(dǎo)在工作各個(gè)方面都能夠充分地信任我，大膽放手讓我施展才能，從中我得到了很好地鍛煉。柜臺(tái)營(yíng)銷方面是我弱點(diǎn)，但是領(lǐng)導(dǎo)仍然對(duì)我給予充分鼓勵(lì)，使我更加信心百倍地迎難而上，進(jìn)而能夠更有針對(duì)性學(xué)習(xí)、改進(jìn)，并不斷進(jìn)步。

第一，在思想與工作上，我能夠更加積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)招行各項(xiàng)操作規(guī)程和各種制度文件并及時(shí)掌握，各位同事敬業(yè)與真誠(chéng)都時(shí)刻感染著我。在工作期間，我能夠虛心向同事們請(qǐng)教，學(xué)到了很多書本以外專業(yè)知識(shí)與技能，也更加深刻地體會(huì)到團(tuán)隊(duì)精神、溝通與協(xié)調(diào)重要性，同時(shí)為自己在今后成長(zhǎng)道路上積累了一筆不小財(cái)富。在工作方面，我有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，我能夠任勞任怨，不挑三揀四，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分配每一項(xiàng)工作與任務(wù)。日常我時(shí)時(shí)刻刻注意市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，在把握客觀環(huán)境前提下，研究客戶，通過對(duì)客戶研究從而達(dá)到了解客戶業(yè)務(wù)需求，力爭(zhēng)使每一位客戶滿意，通過自身努力來維護(hù)好每一位客戶。

第二，在技能方面，我個(gè)人也能夠積極投入，訓(xùn)練自己，這一年中，我始終保持著良好工作狀態(tài)，以一名合格招行員工標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，立足本職工作，潛心鉆研訓(xùn)練業(yè)務(wù)技能，使自己能在平凡崗位上為招行事業(yè)發(fā)出一份光，一份熱。

對(duì)我個(gè)人而言，點(diǎn)鈔技能已經(jīng)超額達(dá)標(biāo)，但是加打傳票和打字與熟練同事相比還有一定距離，因此，我利用一點(diǎn)一滴時(shí)間加緊練習(xí)，因?yàn)槲抑溃鳛閮?chǔ)蓄崗位一線員工，我們更應(yīng)該加強(qiáng)自己業(yè)務(wù)技能水平，這樣我們才能在工作中得心應(yīng)手，更好為廣大客戶提供方便、快捷、準(zhǔn)確服務(wù)。

第三，在日常工作生活中，我能夠及時(shí)地融入到招行這個(gè)大家庭中，積極面對(duì)工作，與大家團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互幫助。在實(shí)際工作中，無論從事哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位，都離不開同事之間配合，因?yàn)橐坏嗡挥性诖蠛Ｖ胁拍苌?。只有不同部門之間、同事之間相互溝通、相互配合、團(tuán)結(jié)一致，才能提高工作效率，創(chuàng)造出更多非凡業(yè)績(jī)。

第四，服務(wù)方面。銀行做為服務(wù)行業(yè)，除了出售自己有形產(chǎn)品外，更重要是出售其無形產(chǎn)品——服務(wù)，銀行各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)需要通過提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)來實(shí)現(xiàn)，由此可見，服務(wù)是銀行最基本問題。做好銀行服務(wù)工作、保護(hù)金融消費(fèi)者利益，不僅是銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)法定義務(wù)，也是培育客戶忠誠(chéng)度、提升銀行聲譽(yù)、增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力需要。

每一天我都被同事們微笑所感染，被同事們滿腔熱情所打動(dòng)，招行服務(wù)處處體現(xiàn)著“客戶第一”理念。在招行工作過程中，逐漸地，我也明白了“以客戶為中心”，是一切服務(wù)工作本質(zhì)要求，更是銀行服務(wù)宗旨，是經(jīng)過激烈競(jìng)爭(zhēng)洗禮后理性選擇，更是追求與客戶共生共贏境界現(xiàn)實(shí)要求。銀行就像生活，偶然發(fā)生小插曲，客戶輕輕一聲“謝謝”，燃起了心中激情；客戶不解抱怨，需要是耐心講解。激情讓我對(duì)工作充滿熱情，耐心讓我細(xì)心地對(duì)待工作，力求做好每一個(gè)小細(xì)節(jié)，精益求精，激情與耐心互補(bǔ)促進(jìn)，才能碰撞出最美麗火花，工作才能做到。

做好銀行服務(wù)工作、取得客戶信任，很多人認(rèn)為良好職業(yè)操守和過硬專業(yè)素質(zhì)是基礎(chǔ)；細(xì)心、耐心、熱心是關(guān)鍵。我認(rèn)為，真正做到“以客戶為中心”，僅有上述條件還不夠，銀行服務(wù)貴在“深入人心”，既要將服務(wù)理念牢固樹立在自己內(nèi)心深處，又要深入到客戶內(nèi)心世界中，真正把握客戶需求，而不是僅做表面__。我們經(jīng)常提出要“用心服務(wù)”，講就是我們要貼近客戶思想，正確地理解客戶需求，客戶沒想到我們要提前想到，用真心實(shí)意換取客戶長(zhǎng)期理解和信任?，F(xiàn)在社會(huì)日益進(jìn)步，人們對(duì)銀行服務(wù)形式上提高不再滿足，多擺幾把椅子、增加一些糖果、微笑加站立服務(wù)，這些形式上舉措已被社會(huì)視為理所當(dāng)然事情，而從根本上扭轉(zhuǎn)服務(wù)意識(shí)，切實(shí)為不同客戶提供最有效、質(zhì)、最需要服務(wù)才是讓“上帝”動(dòng)心關(guān)鍵。

“深入人心”一方面要求我們內(nèi)心牢固樹立服務(wù)意識(shí)，而不能被動(dòng)、機(jī)械地應(yīng)付客戶，要時(shí)刻把客戶放在內(nèi)心，要經(jīng)常站在客戶角度來思考自身表現(xiàn)。還要求我們及時(shí)、準(zhǔn)確把握客戶內(nèi)心真實(shí)需要，要能急客戶之所急，想客戶之所想。不同客戶需求心理不同，要深度挖掘、動(dòng)態(tài)跟蹤。我們要區(qū)分客戶、細(xì)分市場(chǎng)：對(duì)于普通客戶形式上服務(wù)提升就可能獲得他們極大認(rèn)可，比如大堂經(jīng)理進(jìn)門招呼，柜臺(tái)人員微笑和禮貌用語(yǔ)；對(duì)于VIP客人，則更多要考慮如何為其縮短等待時(shí)間、節(jié)約交易成本和個(gè)性化服務(wù)及增值服務(wù)問題。為客戶服務(wù)除了及時(shí)、準(zhǔn)確、到位之外，還要能激發(fā)客戶需求。

在時(shí)時(shí)處處把客戶放在心中同時(shí)，還不能忘記風(fēng)險(xiǎn)，在服務(wù)過程中，要嚴(yán)格把握適度原則，服務(wù)流程、手段一定要依法合規(guī)，防止過頭服務(wù)。

最后，談?wù)勎也蛔阒帲河捎趰徫幌拗婆c個(gè)人因素，柜臺(tái)營(yíng)銷是我一個(gè)弱點(diǎn)。在領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)和同事們幫助下，我個(gè)人營(yíng)銷技巧有所提高。俗話說得好：不要怕麻煩，就怕沒人找麻煩。麻煩越多，朋友就越多；朋友越多，發(fā)展業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)才越多。因此，今后我會(huì)積極認(rèn)真踐行營(yíng)銷技巧，抓住每一個(gè)發(fā)展業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，做好日常營(yíng)銷工作。

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告【篇3】

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

我于一九七四年參加小學(xué)教育工作，憑著對(duì)教育事業(yè)的熱愛之心，帶著年輕人特有的朝氣，再加上內(nèi)心深處想干一番事業(yè)的雄心，開始了教書育人教學(xué)生活。三十幾年在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我由一個(gè)教育戰(zhàn)線上蹣跚學(xué)步的孩子成長(zhǎng)為一名小學(xué)教師，成長(zhǎng)為一名能獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)的小學(xué)校長(zhǎng)?；仡櫼酝?，我深深的感到，我的成長(zhǎng)與進(jìn)步，靠領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培，靠同志們熱情幫助，也靠自己的勤奮探索。我的工作經(jīng)歷大致可分為三段。

第一階段，從七四年到八四年這個(gè)階段是我教學(xué)工作發(fā)展的奠基階段。七四年我被分配到偏遠(yuǎn)山區(qū)小學(xué)任教，我任勞任怨，積極工作，改變了山村小學(xué)破爛不堪的面貌，使學(xué)校有了生機(jī)，受到了當(dāng)?shù)厝罕姷馁潛P(yáng)，黨組織的信任。七六年（20周歲）光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨。七七年考入延邊師范學(xué)校深造，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)給我增添了智慧翅膀，民族教育的復(fù)蘇給我增加了從事教育事業(yè)的信心，國(guó)家建設(shè)對(duì)人才的需要成為我從事教育事業(yè)的動(dòng)力。畢業(yè)后，我一心撲實(shí)滿腔熱情地投入到教學(xué)工作中，連續(xù)教了3個(gè)畢業(yè)班后，承擔(dān)了教研教改項(xiàng)目，多次承擔(dān)公開課、觀摩課。短短幾年內(nèi)，教學(xué)工作脫穎而出，在市首屆優(yōu)秀課評(píng)比中被評(píng)為一等獎(jiǎng)，先后被評(píng)為市優(yōu)秀教師、市教學(xué)標(biāo)兵、延邊州優(yōu)秀教師，提升為中心校教導(dǎo)主任。

第二階段，從八五年到九五年。這個(gè)階段是我在實(shí)踐中提高指導(dǎo)教學(xué)能力階段。提升為教主任后，對(duì)課堂教學(xué)仍然鍥而不舍，繼續(xù)擔(dān)任一個(gè)班的語(yǔ)文實(shí)驗(yàn)課，八七年在市教導(dǎo)主任講課大賽獲全市第一

1 名。九0年我由教導(dǎo)主任提升為副校長(zhǎng)，兼黨支部書記。在繁忙的工作中，我翻閱了大量教學(xué)資料，鉆研教育教學(xué)理論，收集教學(xué)改革信息，撰寫了論文，在市州多次獲獎(jiǎng)。主編的《小學(xué)語(yǔ)文段落與訓(xùn)練》一本書在全國(guó)各地發(fā)行。編寫的《歇后語(yǔ)精選》在延邊出版社出版。連續(xù)幾年被評(píng)為優(yōu)秀教師，教育工作者，并光榮地被評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀教師。

第三段，從九五年到現(xiàn)在。這個(gè)階段是我提高學(xué)校管理能力的階段。校長(zhǎng)的自身素質(zhì)是政治品德修養(yǎng)、科學(xué)的管理才能以及不懈地進(jìn)取精神、樸實(shí)的工作作風(fēng)的綜合體現(xiàn)。校長(zhǎng)管理水平高低、領(lǐng)導(dǎo)能的強(qiáng)弱直接關(guān)系到辦學(xué)質(zhì)量的好壞。因此，我率先垂范，以身作則。豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，一絲不茍的工作態(tài)度密切聯(lián)系群眾的工作方法，開拓進(jìn)取的拼搏精神，成為全校師生的楷模。我以個(gè)人的風(fēng)范升華為學(xué)校的整體形象，使學(xué)校有一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。

（一）抓隊(duì)伍建設(shè)。目前為止我校有5名吉林市骨干教師，英語(yǔ)教師參加樺甸英語(yǔ)技能大賽獲全市第2名，參加吉林市英語(yǔ)現(xiàn)場(chǎng)展示課獲一等獎(jiǎng)。體育教師參加樺甸體育技能大賽獲全市第2名，并代表樺甸參加吉林市體育技能大賽，獲吉林市一等獎(jiǎng)。美術(shù)教師是樺甸市書法協(xié)會(huì)常務(wù)理事，多次參加全國(guó)、省市書法比賽，音樂教師的校園集體舞、藝術(shù)節(jié)節(jié)目深受歡迎。平時(shí)我校重抓常規(guī)教學(xué)，老師們的業(yè)務(wù)水平提高很快，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升，學(xué)校獲吉林市教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀校。

（二）抓教學(xué)科研，學(xué)校堅(jiān)持以研促教，開展了群眾性的教研活動(dòng)，培養(yǎng)了一批又一批青年教師。在十五規(guī)劃課題研究中獲吉林省課

2 題成果證書。《小學(xué)品語(yǔ)交際中培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維》課題獲樺甸市十五規(guī)劃成果證書，我寫的《在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神》在中國(guó)基礎(chǔ)教育研究刊物上發(fā)表。

（三）抓校園建設(shè)。為改善辦學(xué)條件，建設(shè)花園式的學(xué)校，我常領(lǐng)著教師發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，改變了學(xué)校的面貌。每年進(jìn)行綠化美化校園，現(xiàn)在學(xué)校有8種樹，達(dá)到了春有花、夏有蔭、秋有果、冬有青。我們還建三個(gè)花池子，六個(gè)乒乓球臺(tái)、足球架、籃球架，粉刷了樓內(nèi)外，焊上了鐵柵欄，維修了大水溝，改建了功能室，更換了塑鋼窗，制作了宣傳板，加強(qiáng)了六室建設(shè)。學(xué)校一年一個(gè)新變化，一年一個(gè)新臺(tái)階。被評(píng)為吉林市環(huán)境建設(shè)達(dá)標(biāo)單位。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。經(jīng)過努力，學(xué)校和個(gè)人都獲得了很多榮譽(yù)，得到了各級(jí)部門的肯定和獎(jiǎng)勵(lì)。主要業(yè)績(jī)?nèi)缦拢?/p>

（一）集體榮譽(yù) 1997年吉林市一類一級(jí)學(xué)校 1998年吉林市“四項(xiàng)基本功”優(yōu)秀校 1999年吉林市教學(xué)質(zhì)量?jī)?yōu)秀校 2000年吉林市標(biāo)準(zhǔn)化家長(zhǎng)學(xué)校 xx年吉林省優(yōu)秀家長(zhǎng)學(xué)校

xx年吉林市“中央教科所《創(chuàng)新教育與研究》”先進(jìn)單位 xx年吉林QC獎(jiǎng)

95、9

5、97局教育處先進(jìn)學(xué)校

98、9

9、2000、xx紅石林業(yè)局優(yōu)秀單位

（二）個(gè)人榮譽(yù)

吉林森工集團(tuán)模范校長(zhǎng) xx

吉林市家庭教育先進(jìn)個(gè)人 xx

吉林森工集團(tuán)優(yōu)秀教育工作者 1989

全國(guó)優(yōu)秀教師

1993

敦化市校長(zhǎng)培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員 1994

敦化市“普九”先進(jìn)工作者 1996

紅石林業(yè)局模范校長(zhǎng) 1997

紅石林業(yè)局模范校長(zhǎng) 1998

紅石林業(yè)局防火先進(jìn)個(gè)人 1999

紅石林業(yè)局關(guān)心下一代輔導(dǎo)站站長(zhǎng) 1999

紅石林業(yè)局雙文明建功立業(yè)女能手 1999

吉林市總工會(huì)建功立業(yè)崗位立功明星 2000

紅石林業(yè)局優(yōu)秀教育工作者 2000

紅石林業(yè)局優(yōu)秀黨員 2000

紅石林業(yè)局藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng) xx

紅石林業(yè)局校長(zhǎng)競(jìng)賽優(yōu)秀獎(jiǎng) xx

紅石林業(yè)局優(yōu)秀教育工作者標(biāo)兵 xx

紅石林業(yè)局十佳輔導(dǎo)站站長(zhǎng) xx

紅石林業(yè)局校長(zhǎng)競(jìng)賽二等獎(jiǎng) xx

紅石林業(yè)局計(jì)劃生育優(yōu)秀組織者 xx

紅石林業(yè)局綜合治理先進(jìn)個(gè)人

4 xx

紅石林業(yè)局防非典先進(jìn)個(gè)人 xx

紅石林業(yè)局優(yōu)秀教育工作者 xx

紅石林業(yè)局環(huán)境建設(shè)先進(jìn)個(gè)人

紅石林業(yè)局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性先進(jìn)組織者 xx

紅石林業(yè)局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)黨員

紅石林業(yè)局三十年無重大火災(zāi)先進(jìn)工作者

（三）論文證書

延邊州教育學(xué)會(huì)首屆年會(huì)論文一等獎(jiǎng) 92

敦化市教育學(xué)會(huì)四屆年會(huì)論文優(yōu)秀獎(jiǎng) 93

敦化市教育學(xué)會(huì)五屆年會(huì)論文一等獎(jiǎng) 94

敦化市教育學(xué)會(huì)優(yōu)秀論文 96

吉林教育學(xué)院論文一等獎(jiǎng) 96

吉林教育學(xué)院論文三等獎(jiǎng) 96

樺甸教科所論文

三等獎(jiǎng)

中國(guó)人才研究會(huì)青年教師導(dǎo)報(bào)論文一等獎(jiǎng) 97

吉林教育學(xué)會(huì)八屆年會(huì)論文二等獎(jiǎng) xx 吉林市教科所評(píng)為優(yōu)秀指導(dǎo)教師 xx 樺甸市優(yōu)秀教研項(xiàng)目

xx 樺甸教科所十五規(guī)劃課題評(píng)為優(yōu)秀教育科研成果 xx 吉林省教育科研成果獎(jiǎng) xx 中國(guó)基礎(chǔ)教育研究論文發(fā)表。

（四）科研成果

5 xx

《創(chuàng)新教育研究與實(shí)踐》在吉林市教育科研獲榮譽(yù)證書

《在小學(xué)口語(yǔ)交際教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維》在樺甸市教科研獲優(yōu)秀成果證書

《強(qiáng)化寫字寫文訓(xùn)練創(chuàng)新雙寫特色的研究》在吉林省教科研獲成果證書

（五）發(fā)表刊物

1994

《小學(xué)語(yǔ)文段落閱讀與訓(xùn)練》在民族出版社發(fā)行，全國(guó)各地新華書店經(jīng)銷。

《在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神》在國(guó)家中國(guó)基礎(chǔ)教育研究刊物上發(fā)表。

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：首先，感謝總經(jīng)理、部門經(jīng)理及部門同事成員一年多來對(duì)我工作的關(guān)心指導(dǎo)，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)及同事對(duì)我工作的支持幫助。我的職務(wù)是一名基層監(jiān)理員......

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

工作業(yè)績(jī)報(bào)告臧建輝現(xiàn)任大唐保定熱電廠控制中心輔控班班長(zhǎng)。職業(yè)資格為技師。xx年、xx年、xx、xx年連續(xù)獲得集團(tuán)公司生產(chǎn)技能類C級(jí)112人才稱號(hào)。xx年獲得河北集團(tuán)......

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

工作業(yè)績(jī)報(bào)告在我大學(xué)畢業(yè)沒多久，通過人事招聘的筆試、面試、培訓(xùn)等一系列的程序后，我成為了XX員工的一員，至今經(jīng)歷了十二個(gè)年頭。我現(xiàn)任公司業(yè)務(wù)部客戶經(jīng)理，入行至今，有從事三年......

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

業(yè)績(jī)報(bào)告本人于xx.06畢業(yè)于+++學(xué)院。在大學(xué)期間考慮到就業(yè)的壓力，我在大學(xué)期間我自覺參加了房地產(chǎn)金融方面的選修課程。以及預(yù)算員等方面的自學(xué)和培訓(xùn)。并于xx年03月份到......

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

工作業(yè)績(jī)報(bào)告一、自然情況：本人1984年參加工作，大專學(xué)歷，1997年年晉升為小學(xué)二級(jí)教師，多年來一直堅(jiān)持參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，并獲得中小學(xué)校長(zhǎng)任職資格證書和高級(jí)計(jì)算機(jī)技術(shù)合格證書。......

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告【篇4】

一、個(gè)人狀況介紹

我叫田鵬是工程管理中心技術(shù)部，到今年8月23日在公司已經(jīng)3年，也是老員工了。

二、個(gè)人業(yè)績(jī)與成果

此刻主要崗位職責(zé)是負(fù)責(zé)凱德世家小區(qū)弱電智能化這塊，同時(shí)審購(gòu)物中心弱電圖紙。以及平時(shí)對(duì)工程管理中心計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)。

就在去年5月份我被調(diào)入十八校后項(xiàng)目部，負(fù)責(zé)十八校弱電工程這塊，在那里感謝領(lǐng)導(dǎo)及公司對(duì)我的信認(rèn)，也給我?guī)Ыo了一個(gè)自我展現(xiàn)的平臺(tái)，經(jīng)過前期對(duì)五家弱電隊(duì)伍先后5對(duì)的方案比較和各方面的考查，最后選了一家弱電隊(duì)伍來進(jìn)行施工，我記得那時(shí)候正是酷暑炎熱，每一天在工地進(jìn)行檢查質(zhì)量、進(jìn)度，每一天例會(huì)解決問題，有什么不對(duì)的及時(shí)調(diào)整，經(jīng)過50多天的努力，最后圓滿的完成了任務(wù)，順利的移交了十八校，經(jīng)過一番努力看到這些，我明白我的工作我的努力沒有白費(fèi)，公司即然給了我這個(gè)機(jī)會(huì)，我就會(huì)努力做的更好。

此刻主要做凱德世家小區(qū)的弱電系統(tǒng)的工作，包括前期的各個(gè)廠家思考，產(chǎn)品的選定，招投標(biāo)文件的擬定，反反復(fù)復(fù)與系統(tǒng)集成商就各系統(tǒng)技術(shù)方案進(jìn)行溝通，并做了有5次比較，中間也學(xué)到了很多知識(shí)，還有凱德世家正式用電和購(gòu)物中心臨時(shí)用電手續(xù)，和供電局各方面的協(xié)調(diào);每個(gè)系統(tǒng)集成商都做了詳細(xì)的比較，技術(shù)方案的選定，反反復(fù)復(fù)做了有5次比較，在這個(gè)信息技術(shù)行業(yè)，自己必需不斷的學(xué)習(xí)，才能做得更好

總之，透過努力以及領(lǐng)導(dǎo)的支持，我完成了自己份內(nèi)的工作。但是我所作的工作離我的要求還相差甚遠(yuǎn)，未來仍需努力，今后我會(huì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改善不足，并不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，提高各方面的水平，在未來的道路上努力拼搏，勇敢開拓，再鑄輝煌。

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告【篇5】

幾年來，在各級(jí)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各級(jí)教育工作會(huì)議精神，按照新課程標(biāo)準(zhǔn)授課，認(rèn)真貫徹實(shí)施黨的教育方針和政策，以對(duì)學(xué)生高度負(fù)責(zé)的態(tài)度勤奮工作，在德、能、勤、績(jī)各方面都取得了必須的成績(jī)?，F(xiàn)將任現(xiàn)職以來的工作狀況總結(jié)如下:

一、思想認(rèn)識(shí)

我堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠(chéng)于黨的教育事業(yè)，努力學(xué)習(xí)黨的教育方針政策，并且做了超多的學(xué)習(xí)筆記，寫了超多的體會(huì)心得，以馬列主義毛澤東思想作為自己教學(xué)教育工作的指針，使自己的思想上了一個(gè)新的臺(tái)階，在同事、學(xué)生的心目中起到了榜樣的作用。對(duì)自己要求嚴(yán)格、嚴(yán)于律己，平時(shí)用心參加各種群眾活動(dòng)。幾年來，我用心參加各類政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高自己的政治水平和業(yè)務(wù)水平，服從學(xué)校的工作安排，配合領(lǐng)導(dǎo)和老師們做好校內(nèi)外的各項(xiàng)工作。

二、教學(xué)工作

在教學(xué)工作方面，盡管的教學(xué)任務(wù)十分重，但不管怎樣，為了提高自己的教學(xué)水平，平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)，翻閱超多的書籍及從網(wǎng)上搜集有關(guān)教學(xué)的資料。我經(jīng)常翻閱《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍、雜志，堅(jiān)持聽課，交流經(jīng)驗(yàn)心得，虛心請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的老師，還爭(zhēng)取機(jī)會(huì)多出外聽課，從中學(xué)習(xí)別人的長(zhǎng)處，領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)。每上一節(jié)課，都做好充分的準(zhǔn)備，在備課過程中認(rèn)真分析教材，根據(jù)教材的特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際狀況設(shè)計(jì)教案，精心準(zhǔn)備課件。我的信念是——決不打無準(zhǔn)備之仗。

我主要擔(dān)任畢業(yè)班的數(shù)學(xué)教學(xué)。對(duì)學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)以及家庭狀況等我都做到了一清二楚，對(duì)教材經(jīng)過努力鉆研摸索，也做到了胸有成竹，所以工作起來比較順利。優(yōu)生培養(yǎng)、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作是教學(xué)工作的重頭戲，因?yàn)橐粋€(gè)班級(jí)里面總存在幾個(gè)尖子生和后進(jìn)生。對(duì)于優(yōu)生給予足夠的重視，培養(yǎng)他們將數(shù)學(xué)知識(shí)運(yùn)用到日常生活中，培養(yǎng)他們的知識(shí)遷移潛力和自學(xué)潛力，培養(yǎng)他們刻苦的鉆研精神和敢于懷疑勇于創(chuàng)新的精神。對(duì)于后進(jìn)生，我總是給予特殊的照顧，首先是課堂上多提問，多巡視，多輔導(dǎo)，然后是在課堂上對(duì)他們的點(diǎn)滴進(jìn)步給予大力的表?yè)P(yáng)，課后多找他們談心、交朋友，使他們懂得老師沒有把他們“看扁”，樹立起他們的信心和激發(fā)他們學(xué)習(xí)的興趣，最后是發(fā)動(dòng)班上的優(yōu)生自愿當(dāng)后進(jìn)生們的輔導(dǎo)老師。令我欣慰的是優(yōu)生們的表現(xiàn)十分踴躍。當(dāng)我問他們?yōu)槭裁茨敲聪矚g當(dāng)輔導(dǎo)老師。他們說:“老師都那么有信心他們會(huì)學(xué)好，我們同樣有信心?！蓖瑫r(shí)，我十分重視學(xué)生的思想教育工作。經(jīng)常結(jié)合教材對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛祖國(guó)、愛人民、愛群眾、愛老動(dòng)、愛學(xué)習(xí)等的思想教育，改造學(xué)生的價(jià)值觀、人生觀、世界觀，使學(xué)生構(gòu)成良好人格。

我努力做好與家長(zhǎng)的聯(lián)系溝通工作。我主動(dòng)與家長(zhǎng)透過電話、家訪等的方式進(jìn)行密切聯(lián)系，了解學(xué)生在家的學(xué)習(xí)與生活狀況，也向家長(zhǎng)匯報(bào)其子女在校的狀況，爭(zhēng)取與家長(zhǎng)的教育思想達(dá)成一致。當(dāng)家長(zhǎng)對(duì)我的工作提出意見的時(shí)候我十分樂意理解，并且調(diào)換主角站在家長(zhǎng)的角度去思考問題。結(jié)果，絕大部分的家長(zhǎng)對(duì)我是十分信任和尊敬。

四、考勤方面

我在做好各項(xiàng)教育教學(xué)工作的同時(shí)，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。做到不遲到，不曠課，不早退，有事做到請(qǐng)假，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作，處理好學(xué)校工作與家庭瑣事之間的關(guān)系，處理好同事的關(guān)系，不論學(xué)校分給自己哪一項(xiàng)工作，我都配合同事盡自己的努力把工作做好，圓滿完成學(xué)校交給的任務(wù)。

五、主要成績(jī)

幾年來，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在老師們的熱情幫忙下，自己任教的學(xué)科取得了十分好的成績(jī)。歷次考試成績(jī)均名列全鎮(zhèn)前茅，歷年的中考中數(shù)學(xué)學(xué)科成績(jī)均十分理想。為高一級(jí)學(xué)校輸送了超多合格新生，為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)。日常工作中，我還精心鉆研教育教學(xué)理論，密切關(guān)注教育最新動(dòng)向，撰寫論文并擇優(yōu)向報(bào)刊、雜志投稿。

今后，我將繼續(xù)努力，使自己的各項(xiàng)工作都在原有的基礎(chǔ)上再上一個(gè)新臺(tái)階!

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零業(yè)績(jī)的述職報(bào)告篇1

經(jīng)過一個(gè)學(xué)期緊張而忙碌的工作，在七月的酷暑來臨之時(shí)，我回顧2014的上半年，對(duì)教學(xué)過程做以自我評(píng)價(jià)：

1、嚴(yán)格按照期初計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度，將教學(xué)工作有條不紊地實(shí)施；從備課階段開始，我即對(duì)每節(jié)課的重點(diǎn)、難點(diǎn)、教學(xué)過程的處理等進(jìn)行研究，選擇適合本學(xué)科、本年級(jí)、本班級(jí)的教法，對(duì)課堂教學(xué)模式進(jìn)行反復(fù)的研究，力求找到一種既適合教學(xué)實(shí)際情景又貼合學(xué)生實(shí)際水平的教學(xué)模式，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維本事、實(shí)際操作本事和合作探究本事。

在課堂中充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)取性，使學(xué)生真正成為主體，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中充分發(fā)揮個(gè)人的想象力和創(chuàng)造力。在掌握基礎(chǔ)知識(shí)的同時(shí)，鼓勵(lì)學(xué)生創(chuàng)新，讓他們帶著創(chuàng)意去制作作品。因材施教，針對(duì)不一樣班級(jí)、不一樣水平的學(xué)生，經(jīng)過一節(jié)課的教學(xué)使學(xué)生既掌握知識(shí)又掌握技能，使他們有成就感，不一樣層次的學(xué)生有不一樣的提高。

2、按照學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真?zhèn)湔n，寫教案，認(rèn)真上好每一節(jié)課，完成教學(xué)任務(wù)。

教學(xué)工作是教師工作的中心。在本學(xué)期，我每周都利用必須的時(shí)間練習(xí)基本功。在教學(xué)活動(dòng)中，常常需要涉及其他學(xué)科的知識(shí)領(lǐng)域，比如書法、繪畫、體育、音樂等常識(shí)性知識(shí)資料，所以我也注意利用各種渠道，不斷積累。

在教學(xué)實(shí)際中，我把握因材施教的原則，對(duì)待不一樣的學(xué)生采取不一樣的教學(xué)方法。盡量把學(xué)習(xí)知識(shí)的舞臺(tái)交給學(xué)生，讓他們互相研究，多動(dòng)手，多動(dòng)腦，這樣既提高了學(xué)生們的研究學(xué)習(xí)本事，又使他們養(yǎng)成合作學(xué)習(xí)的好習(xí)慣，收到了較好的效果。

針對(duì)復(fù)雜的實(shí)際情景，我采取抓基礎(chǔ)知識(shí)點(diǎn)，注重學(xué)生之間的相互交流、共同研究式的學(xué)習(xí)，讓水平高的學(xué)生帶動(dòng)基礎(chǔ)差的學(xué)生，努力用最容易理解的話把枯燥的理論和操作知識(shí)，變成好學(xué)易記的技能，并加入時(shí)尚元素，讓學(xué)生的知識(shí)緊跟時(shí)代發(fā)展，拓寬他們的知識(shí)面。

在本學(xué)期做到了嚴(yán)格要求自我，遵守學(xué)校的作息時(shí)間，按時(shí)參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)，認(rèn)真做好筆記，并努力把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到教學(xué)實(shí)際中，做到學(xué)以致用。服從領(lǐng)導(dǎo)分配，進(jìn)取配合學(xué)校各項(xiàng)工作，勇挑重?fù)?dān)。

我時(shí)刻提醒自我要虛懷若谷，經(jīng)常向經(jīng)驗(yàn)豐富的教師請(qǐng)教，也和教研組的同事以及教務(wù)處的主任共同研究，總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，力爭(zhēng)讓自我盡快成熟。利用課余時(shí)間進(jìn)取自學(xué)本學(xué)科相關(guān)知識(shí)。除了參加各種培訓(xùn)、聽課、評(píng)課和教研活動(dòng)外，進(jìn)取查找資料，對(duì)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行查缺補(bǔ)漏，及時(shí)升級(jí)自我的知識(shí)體系，在探索教學(xué)方法的同時(shí)，加強(qiáng)了對(duì)本專業(yè)知識(shí)的升級(jí)更新。

我深知教學(xué)相長(zhǎng)的道理，在向?qū)W生講課的過程中，我也注意及時(shí)發(fā)現(xiàn)新的知識(shí)點(diǎn)，把握學(xué)生新的思想動(dòng)態(tài)，和在求知方面的發(fā)展變化。根據(jù)這些實(shí)際情景，我利用網(wǎng)絡(luò)、讀書等多種渠道，對(duì)自我的知識(shí)體系不斷進(jìn)行更新、升級(jí)。盡量做到學(xué)生提出的問題，都能得到滿意的解答。

在工作中，我注重理論聯(lián)系實(shí)際，先從書本上學(xué)到理論知識(shí)，然后到工作崗位上，進(jìn)取大敢地將學(xué)到的理論運(yùn)用到實(shí)際工作中，提高了效率，增長(zhǎng)了水平。

我進(jìn)取參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，認(rèn)真完成學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)，參加學(xué)習(xí)的民主評(píng)議活動(dòng)，主動(dòng)開展批評(píng)和自我批評(píng)。堅(jiān)持每一天經(jīng)過讀書看報(bào)、網(wǎng)絡(luò)和電視，了解國(guó)內(nèi)外新聞，關(guān)注國(guó)際形勢(shì)，使得自我的思想能夠跟上時(shí)代的步伐。

本學(xué)期的工作已經(jīng)結(jié)束，在以后的工作中，我將再接再厲，爭(zhēng)取將工作做得更好。

零業(yè)績(jī)的述職報(bào)告篇2

近來，公司舉行了一次述職大會(huì)，對(duì)于公司中所有員工來說，這是一次非常重要的機(jī)會(huì)，每個(gè)員工都要在大會(huì)上向領(lǐng)導(dǎo)和同事們展示自己的工作業(yè)績(jī)和成果，以此來彰顯自己的努力和貢獻(xiàn)。

在過去一年中，我作為公司銷售部門的一員，積極投入工作，努力拓展銷售市場(chǎng)。通過深入調(diào)研市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品和策略，我成功地開拓了新的市場(chǎng)，并實(shí)現(xiàn)了銷售業(yè)績(jī)的穩(wěn)步增長(zhǎng)。具體來說，我完成了以下幾項(xiàng)工作：

第一，開拓新的市場(chǎng)。作為銷售部門的一員，我深知開發(fā)新的市場(chǎng)對(duì)于公司的發(fā)展非常重要。在過去一年中，我通過積極地拓展業(yè)務(wù)關(guān)系和市場(chǎng)渠道，成功地開拓了新的客戶群體，并推出了一系列新產(chǎn)品，取得了顯著的銷售收入。

第二，提高銷售業(yè)績(jī)。除了開拓新的市場(chǎng)，我還通過不斷優(yōu)化銷售策略，提高銷售效率，成功地提升了銷售業(yè)績(jī)。具體來說，我通過建立銷售預(yù)測(cè)模型，提升銷售預(yù)測(cè)的準(zhǔn)確性，有效地避免了庫(kù)存積壓和售后服務(wù)的壓力；同時(shí)，我還制定了一系列銷售獎(jiǎng)勵(lì)政策和培訓(xùn)計(jì)劃，激勵(lì)了銷售團(tuán)隊(duì)的積極性和創(chuàng)造力，提高了企業(yè)的整體銷售水平。

第三，提高客戶滿意度。作為銷售部門的代表，我深知客戶滿意度對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展非常重要。在過去一年中，我通過建立客戶反饋機(jī)制和完善售后服務(wù)體系，成功地提高了客戶滿意度。具體來說，我每季度對(duì)客戶進(jìn)行一次滿意度調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果不斷優(yōu)化售后服務(wù)和產(chǎn)品質(zhì)量，從而為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。

回顧一年的工作，我不僅實(shí)現(xiàn)了個(gè)人成長(zhǎng)與進(jìn)步，更是為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自己的專業(yè)能力和工作素質(zhì)，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

零業(yè)績(jī)的述職報(bào)告篇3

我堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，樹立正確的世界觀和人生觀，與人為善，有禮有節(jié)，不做有損于國(guó)家、有損于單位、有損于個(gè)人形象的事。在教學(xué)工作之余，我努力提高自己的政治思想水平，積極培養(yǎng)觀察問題、分析問題的能力，關(guān)注社會(huì)時(shí)事，與時(shí)俱進(jìn)，全面發(fā)展。在個(gè)人品行方面，我尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，愛護(hù)學(xué)生，維護(hù)集體榮譽(yù)，和大家打成一片，在廣大師生中贏得了較好的評(píng)價(jià)。

本年度講授的課程有：概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)A，數(shù)理統(tǒng)計(jì)，貝葉斯統(tǒng)計(jì)推斷，并指導(dǎo)6名學(xué)生畢業(yè)論文，完成工作任務(wù)。

同時(shí)，積極參與教研活動(dòng)，暑假集體備課，并講概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)4學(xué)時(shí)，

參與統(tǒng)計(jì)專業(yè)人才培養(yǎng)方案修訂;

指導(dǎo)學(xué)生參加大學(xué)生統(tǒng)計(jì)建模競(jìng)賽，獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)。

三、科研方面

認(rèn)真學(xué)習(xí)貝葉斯計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)，并閱讀相關(guān)書籍和文章，自學(xué)貝葉斯統(tǒng)計(jì)軟件winbugs和R軟件，以期自己在貝葉斯計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)方面有所成績(jī)。

一年時(shí)間倏忽而過，我深知，我取得的所有成績(jī)是和諸位領(lǐng)導(dǎo)、老師的關(guān)心、幫助和支持，各位同學(xué)們的積極配合分不開的。我更深知，自己的成績(jī)和進(jìn)步離學(xué)院和領(lǐng)導(dǎo)的要求還有相當(dāng)距離，我的知識(shí)和技能都還有待很大的提高。尤其是在科研方面，由于種.種原因我沒能集中時(shí)間和精力去做，這是很大的遺憾，我希望自己以后能在這方面多下下功夫，也希望領(lǐng)導(dǎo)和老師們提供必要的方便。在此我向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師保證，我會(huì)在以后的工作中盡自己最大的努力，爭(zhēng)取更大的進(jìn)步，同時(shí)也希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師能繼續(xù)給我以關(guān)心、幫助和支持。

零業(yè)績(jī)的述職報(bào)告篇4

中國(guó)很多企業(yè)非常艱難的一年：歐債危機(jī)；出口下滑、國(guó)內(nèi)需求不振，企業(yè)經(jīng)營(yíng)受到很大威脅、面臨諸多困境。困難很多，但嚴(yán)酷的一年終將去了，一切也都將會(huì)成為歷史，就如“末日”的傳言一樣煙消云散，生活還要繼續(xù)。

一年即將過去，銷售人員為了完成年終銷售目標(biāo)在做最后的沖刺，很多銷售人員，特別是一線的銷售人員，一年之中在市場(chǎng)上奮戰(zhàn)超過200多天，這絕非危言聳聽。帶著一年來辛苦耕耘的成果、結(jié)果或者是“后果”，即將迎來2013年的到來。對(duì)于銷售人員而言，不是需不需要總結(jié)的問題，而是要怎么總結(jié)的問題！

我們經(jīng)?？吹降膬煞N類型的年終工作總結(jié)，第一種“華而不實(shí)”型，搞的陣勢(shì)非常強(qiáng)大，羅列了一大堆模型、數(shù)據(jù)、分析了上至國(guó)際形勢(shì)、國(guó)內(nèi)宏觀環(huán)境（不是提及，而是大段的論述，估計(jì)也是百度出來的結(jié)果）下到公司數(shù)年的過往銷售數(shù)據(jù)、費(fèi)用、目標(biāo)，但實(shí)際上都是“花架子”，對(duì)真正的銷售工作幾乎沒有用處。看到太多的銷售人員工作總結(jié)模版，實(shí)在是讓人難受、也很心驚，怕別人誤導(dǎo)了銷售人員；當(dāng)然也怕自己的言論造成誤導(dǎo)。而另外一種總結(jié)就是形式主義、走過場(chǎng)，只要交了差就行了，其實(shí)就是敷衍了事，不負(fù)責(zé)任，當(dāng)然，這跟公司的管理和文化是密切相關(guān)的。前后比較，前者雖然復(fù)雜，不實(shí)用，但至少花了精力去分析；后者則是純粹變成了應(yīng)付和形式，沒有任何的用處。

走極端從來都不是一種好方式，本人認(rèn)為，一個(gè)好的工作總結(jié)是：即總結(jié)了過去的工作成績(jī)，也找到了完成或者完不成工作目標(biāo)的問題所在，以及如何改進(jìn)的辦法和措施，最后還要提出下一年的總體工作目標(biāo)和方向（具體計(jì)劃根據(jù)公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略來決定，總結(jié)之后就是詳細(xì)的規(guī)劃和計(jì)劃）。銷售人員要做好年度工作總結(jié)，看似很容易，一頁(yè)紙也可以完成，但要做好、做到位，也不是一件容易的事情。在這里中國(guó)人才網(wǎng)主要針對(duì)基層銷售人員和基層主管講講做好年度銷售工作總結(jié)的幾個(gè)要點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，以供大家參考。

一、今年的市場(chǎng)工作總結(jié)

1、今年市場(chǎng)總體情況

市場(chǎng)占有率多少，與去年相比增長(zhǎng)（或減少）了多少，產(chǎn)品見貨率多少，是提高還是降低了。經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)情況如何，a類、b類、c類各有幾家，銷售隊(duì)伍情況如何等等。只報(bào)大賬和特別需要說明的數(shù)據(jù)，不需報(bào)細(xì)賬，否則成了數(shù)據(jù)分析報(bào)表。

2、今年應(yīng)該完成的指標(biāo)

客觀地表述任務(wù)完成情況，取得的成績(jī)，要用數(shù)據(jù)說話。比如：今年公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)是多少，實(shí)際完成了銷售任務(wù)多少，超額完成任務(wù)或離任務(wù)的差距是多少，達(dá)到人均消費(fèi)者多少，與去年相比增長(zhǎng)率是多少，各項(xiàng)經(jīng)用開支多少，完成利潤(rùn)多少。

3、今年遇到的新情況、新問題

針對(duì)上述的事實(shí)（數(shù)據(jù)），簡(jiǎn)要分析其原因，是行業(yè)形勢(shì)、競(jìng)品原因、公司政策、還是其它原因所致。

4、我是如何解決的

（1）好的經(jīng)驗(yàn)

若是成功的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)公司其它市場(chǎng)有指導(dǎo)意義的，需要簡(jiǎn)潔、生動(dòng)的表述成功的典型案例或經(jīng)驗(yàn)，可讓公司宣傳鼓舞士氣或在其它市場(chǎng)推廣。

（2）存在的問題及相應(yīng)的解決思路

從問題總結(jié)出來有哪些是做得不足的、如何做可以得到更好的處理。

若是區(qū)域市場(chǎng)運(yùn)作上存在明顯的不足或嚴(yán)重的問題，需要對(duì)不足之處和問題進(jìn)行深刻的剖析，如網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建問題、銷售隊(duì)伍問題、新產(chǎn)品開發(fā)問題、消費(fèi)者溝通和啟動(dòng)問題等，要找出問題的根本性原因，分析清楚問題出在那一個(gè)環(huán)節(jié)段上，如廣告促銷火候不到，差幾成。

二、明年工作計(jì)劃

1、將下年度目標(biāo)細(xì)化

如果公司有明年的工作計(jì)劃，則根據(jù)公司的工作計(jì)劃制定本部門或本人的下年度的工作計(jì)劃。

將總體的目標(biāo)任務(wù)分解成各個(gè)階段、各個(gè)區(qū)域的子目標(biāo)。將任務(wù)落實(shí)到人（經(jīng)銷商和對(duì)應(yīng)的銷售人員），對(duì)各種資源進(jìn)行合理的配置。最好用表格、數(shù)據(jù)說明，力求仔細(xì)、認(rèn)真、全面、準(zhǔn)確。

目標(biāo)需要有措施的支持，通過什么措施、配置什么資源，達(dá)成什么目標(biāo)。先落實(shí)有把握的目標(biāo)，期望達(dá)到的目標(biāo)要另行說明，不能混為一談，否則就會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)感到不踏實(shí)、不到位、不放心的感覺，自己也容易搞糊涂，誤將理想當(dāng)現(xiàn)實(shí)。

2、要有突破和亮點(diǎn)

突破，一般可以從今年存在的主要問題著手，今年的主要問題已經(jīng)在總結(jié)中分析清楚了，公司領(lǐng)導(dǎo)也早已看在眼里，要集中精力抓一個(gè)問題，雖然一個(gè)市場(chǎng)問題可能是成千上萬(wàn)，但是只要解決了一個(gè)主要矛盾其它矛盾就會(huì)迎刃而解。通過正確的方法、嚴(yán)密思維、準(zhǔn)確有效的措施努力在突破中創(chuàng)造出新的銷售增長(zhǎng)點(diǎn)和亮點(diǎn)。

市場(chǎng)、銷量、品牌還需要厚積薄發(fā)，一年解決一個(gè)主要問題，上一個(gè)臺(tái)階，而且是說到做到了，第二年你再寫這樣的報(bào)告，領(lǐng)導(dǎo)就相信你，就能得到應(yīng)有的支持。這樣的市場(chǎng)年終總結(jié)報(bào)告是領(lǐng)導(dǎo)最愿意看到的報(bào)告，也是最具實(shí)效性的報(bào)告。

零業(yè)績(jī)的述職報(bào)告篇5

時(shí)光荏苒，彈指一揮間，充滿挑戰(zhàn)的20xx年即將過去。一年來，在總、分公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分公司總經(jīng)理室的指導(dǎo)與各職能部門的通力合作下，在全體財(cái)務(wù)人員的傾力支持下，我忠于職守，不斷開拓進(jìn)取，緊緊圍繞控股公司戰(zhàn)略規(guī)劃和財(cái)險(xiǎn)公司“卓越工程”，以全年發(fā)展任務(wù)為目標(biāo)，以實(shí)施總公司財(cái)務(wù)集中為工作重點(diǎn)全力以赴開展工作，深化落實(shí)分公司“降本增效、以效益為中心”的經(jīng)營(yíng)理念，堅(jiān)持效益為先，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。下面我就20xx年的主要工作情況述職如下，不妥之處，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

一、工作回顧

20xx年是公司財(cái)務(wù)管理變革的關(guān)鍵一年，我們緊緊圍繞20xx年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，在全力配合總公司財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)，新一代財(cái)務(wù)系統(tǒng)更換，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理，進(jìn)行全面預(yù)算管控，加強(qiáng)人員管理考核、加強(qiáng)資金管理、控制成本費(fèi)用等方面做了大量工作，取得了一定的成績(jī)。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

（一）先戰(zhàn)略后預(yù)算，優(yōu)化資源配置，支持業(yè)務(wù)發(fā)展

20xx年，預(yù)算的制定始終堅(jiān)持“兩超”目標(biāo)不動(dòng)搖，通過機(jī)構(gòu)、政策、產(chǎn)品三大發(fā)展措施為保障，合理規(guī)劃預(yù)算，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。截止昨日，保費(fèi)收入實(shí)現(xiàn)xx萬(wàn)元。增速16.9%，提前完成總公司計(jì)劃，年底綜合成本率控制在xx%，有望實(shí)現(xiàn)雙超。20xx年預(yù)算工作主要包括：

1、通過提前投放、加強(qiáng)后期考核的管理措施助推業(yè)務(wù)發(fā)展。

如車險(xiǎn)渠道業(yè)務(wù)費(fèi)用投放、部分非車險(xiǎn)預(yù)算均進(jìn)行提前投入，通過后期的考核，對(duì)投入產(chǎn)出見效快、發(fā)展速度快、效益良好的機(jī)構(gòu)在后期都較大幅度地給予了預(yù)算傾斜；

2、優(yōu)化資源配置權(quán)限，提高資源配置效率。

20xx年分公司成立了精算委員會(huì)，通過加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門溝通交流，共同對(duì)激勵(lì)政策的預(yù)算投入進(jìn)行可行性分析，利用精算數(shù)據(jù)的測(cè)算，使資源配置效率有了明顯的提高。20xx年投入產(chǎn)出比較去年提高了近兩個(gè)百分點(diǎn)；

3、擴(kuò)大考核維度和深度，提高預(yù)算投入效率。

通過加大對(duì)預(yù)算投入的指標(biāo)考核，如新單利潤(rùn)率、投入產(chǎn)出比等，擴(kuò)大考核的維度和深度，提高預(yù)算投入效率；

4、建立預(yù)算管理制度，實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的制度化、科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化。

今年，為了提高預(yù)算的全面性，我們及時(shí)修訂下發(fā)《分公司20xx年預(yù)算管理辦法（暫行）》，并通過多種渠道宣導(dǎo)，樹立全員預(yù)算意識(shí)；通過預(yù)算管理的制度化，使公司的戰(zhàn)略目標(biāo)更加清晰可行，各項(xiàng)工作開展有章可循。

（二）實(shí)現(xiàn)費(fèi)用、理賠資金省級(jí)集中支付，加強(qiáng)現(xiàn)金流管控

1、今年2、3月份，公司實(shí)現(xiàn)了費(fèi)用、賠款省級(jí)集中支付，通過集中，提高了支付效率，防止了風(fēng)險(xiǎn)、降低了成本。

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)：通過快錢支付的賠款，在每天15點(diǎn)之前提交的24小時(shí)之內(nèi)均可到賬，支付時(shí)長(zhǎng)由2.5個(gè)工作日下降到1個(gè)工作日，支付費(fèi)用手續(xù)費(fèi)從跨行x元/筆降至0.6元/筆，一年可為分公司節(jié)約成本約x萬(wàn)元。

2、加強(qiáng)現(xiàn)金流分析管控，做好資金計(jì)劃。

20xx年，資金使用效率的提高對(duì)資金預(yù)算提出更精準(zhǔn)的要求，如何準(zhǔn)確預(yù)測(cè)全省各機(jī)構(gòu)每天的費(fèi)用、賠款資金使用量成為重要課題。

一方面通過認(rèn)真學(xué)習(xí)公司預(yù)算管理，將其思路融入到資金管理中，通過保費(fèi)收入、賠款支出，及費(fèi)用預(yù)算執(zhí)行情況為資金計(jì)劃提供基礎(chǔ)，為短期、中期及長(zhǎng)期的現(xiàn)金流狀況提供預(yù)測(cè)；

另一方面對(duì)各個(gè)時(shí)期的現(xiàn)金流做出分析，查找規(guī)律，分類控制、逐項(xiàng)分解，將資金預(yù)算做到準(zhǔn)確合理。截至目前百元保費(fèi)凈現(xiàn)金流入x元，年底有望達(dá)到x元。

（三）加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理，提高綜合管理能力

1、合理分?jǐn)傎M(fèi)用，促進(jìn)業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展

年初，為了符合行業(yè)監(jiān)管的要求，部分機(jī)構(gòu)出現(xiàn)了車險(xiǎn)費(fèi)用率偏低，非車財(cái)險(xiǎn)費(fèi)用率偏高的不合理現(xiàn)象，為了準(zhǔn)確核算各險(xiǎn)種費(fèi)用，真實(shí)反映盈虧水平，一方面我們加大了宣導(dǎo)力度，讓全員認(rèn)識(shí)到合理分?jǐn)傎M(fèi)用的重要性；另一方面我們分3次進(jìn)行了費(fèi)用分?jǐn)倢ｍ?xiàng)培訓(xùn)，不斷加強(qiáng)基層公司合理進(jìn)行費(fèi)用分?jǐn)偟哪芰Γ蝗菍?shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)督，每月末對(duì)各中支各險(xiǎn)種簡(jiǎn)單費(fèi)用率進(jìn)行通報(bào)。

經(jīng)過一系列措施，各險(xiǎn)種簡(jiǎn)單費(fèi)用率從3月份開始逐步趨于合理，截止11月底，車險(xiǎn)簡(jiǎn)單費(fèi)用率x%，非車財(cái)險(xiǎn)x%，農(nóng)險(xiǎn)x%，意健險(xiǎn)x%，較真實(shí)的反映了各險(xiǎn)種的費(fèi)用情況，為科學(xué)制定險(xiǎn)種政策，實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理，促進(jìn)業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展提供了依據(jù)。

2、加強(qiáng)、完善制度建設(shè)，堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)不動(dòng)搖

20xx年，部分機(jī)構(gòu)經(jīng)歷了保監(jiān)會(huì)、審計(jì)中心、稅局、檢察機(jī)關(guān)等內(nèi)外部的多次檢查，同時(shí)財(cái)務(wù)工作也暴漏出了一些問題，比如：虛列費(fèi)用、虛擬實(shí)收確認(rèn)銀行存款、科目不規(guī)范等等。

為此，財(cái)務(wù)部積極采取有效措施進(jìn)行整改，一是加強(qiáng)和完善了制度建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范操作流程。今年年初，印制了《20xx年度核算制度匯編》；下發(fā)了《財(cái)務(wù)核算工作規(guī)范》；10月份費(fèi)控系統(tǒng)上線后，又及時(shí)出臺(tái)了《費(fèi)控系統(tǒng)報(bào)銷審核工作規(guī)范》等。

通過制度的完善、流程的規(guī)范化使財(cái)務(wù)管理有章可循，有法可依；二是分公司加大了事前審批力度。對(duì)銷售人員薪酬、裝修費(fèi)、查勘車修理費(fèi)等重點(diǎn)事項(xiàng)進(jìn)行事前審批，分公司設(shè)立專人負(fù)責(zé)審核，費(fèi)用的真實(shí)性有了進(jìn)一步提高；三是6月份和9月份在全省范圍內(nèi)開展了財(cái)務(wù)自查自糾工作，進(jìn)一步查找需要改進(jìn)的問題；經(jīng)過一系列措施，夯實(shí)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作，保證了財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性；

3、大力清理應(yīng)收保費(fèi)，化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

為防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，提高資金周轉(zhuǎn)速度，10月份分公司財(cái)會(huì)部向各中支下發(fā)了《應(yīng)收保費(fèi)督導(dǎo)函》，明確了應(yīng)收率和獎(jiǎng)懲措施，制定具體措施加大清收力度。為保證應(yīng)收保費(fèi)清理到位，自9月開始，分公司實(shí)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控，每月末將四級(jí)機(jī)構(gòu)的應(yīng)收保費(fèi)明細(xì)下發(fā)給各個(gè)中支，每周對(duì)應(yīng)收保費(fèi)清理情況進(jìn)行通報(bào)，確保12月底應(yīng)收率控制在x%之內(nèi)。

4、清理其他應(yīng)收款，強(qiáng)化內(nèi)控機(jī)制。

為確保資金安全，借著新、舊財(cái)務(wù)系統(tǒng)切換數(shù)據(jù)時(shí)機(jī)，9月份我們?cè)谌》秶鷥?nèi)開展了其他應(yīng)收款的全面清理工作，首先，成立“一把手”任組長(zhǎng)的清收小組，由財(cái)務(wù)部門牽頭和業(yè)務(wù)部門認(rèn)真核對(duì)每一筆款項(xiàng)，查清應(yīng)收原因。

其次，各個(gè)部門分工協(xié)作，共同開展清收工作。分公司財(cái)會(huì)部將“其他應(yīng)收款”科目明細(xì)逐筆問清掛賬原因后，根據(jù)掛賬原因由各個(gè)部門分類清收，經(jīng)過一系列措施，清收效果明顯，共清理應(yīng)收款590余萬(wàn)元。

5、嚴(yán)控成本、降本增效

為貫徹落實(shí)分公司“降本增效”精神，財(cái)務(wù)人員在審核票據(jù)時(shí)更加嚴(yán)格關(guān)注差旅費(fèi)、公雜費(fèi)、車輛使用費(fèi)、招待費(fèi)等業(yè)務(wù)活動(dòng)頻繁的費(fèi)用列支的真實(shí)性，并取得了一定成效。其中招待費(fèi)比例就由6月底的x%降低至x%，節(jié)約近x萬(wàn)元。

（四）全力配合支持總公司財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)工作，順利完成新費(fèi)控系統(tǒng)上線工作。

今年，圍繞總公司“三三九”戰(zhàn)略規(guī)劃”，總公司財(cái)會(huì)部也提出了要實(shí)現(xiàn)“三個(gè)財(cái)會(huì)夢(mèng)”，其中一個(gè)夢(mèng)就是“財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)夢(mèng)”，與此同時(shí)，新一代財(cái)務(wù)系統(tǒng)也要上線，2項(xiàng)工作同時(shí)開展，這在業(yè)內(nèi)還是首例，為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)夢(mèng)，面對(duì)超負(fù)荷工作，全省財(cái)務(wù)人員毫不退縮，充分發(fā)揚(yáng)了艱苦敬業(yè)的精神，全力以赴配合總公司完成了骨干人員新財(cái)務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)，業(yè)、財(cái)數(shù)據(jù)核對(duì)，新舊系統(tǒng)數(shù)據(jù)遷移等工作，為財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)的穩(wěn)步推進(jìn)，新財(cái)務(wù)系統(tǒng)上線奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)也充分體現(xiàn)了財(cái)務(wù)隊(duì)伍是一支特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、經(jīng)得起工作考驗(yàn)的，鐵打的隊(duì)伍。

（五）加強(qiáng)人員管理與考核，加強(qiáng)培訓(xùn)

20xx年年初制訂下發(fā)了20xx年《委派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人績(jī)效考核辦法》，明確了委派財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)和義務(wù)，對(duì)財(cái)務(wù)工作考核內(nèi)容進(jìn)行了整合與完善，圍繞總分兩級(jí)工作重點(diǎn)，區(qū)分非現(xiàn)場(chǎng)檢查項(xiàng)和現(xiàn)場(chǎng)檢查項(xiàng)，使財(cái)務(wù)管理工作考核項(xiàng)目更具可操作性，更符合當(dāng)前管理要求。繼續(xù)施行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣制度，對(duì)于季度考核優(yōu)秀的全省前三名給予獎(jiǎng)金鼓勵(lì)，對(duì)于工作出現(xiàn)差錯(cuò)的給予通報(bào)或罰款；下發(fā)了各類專項(xiàng)通報(bào)，使考核工作常態(tài)化；

二、工作中存在的不足

盡管我們今年做了很多工作，也取得了一定的成績(jī)，但與總、分公司的要求還有一定的差距，財(cái)務(wù)管理工作中仍存在這樣那樣的問題有待解決：

（一）統(tǒng)籌分析能力有待加強(qiáng)，綜合管理能力亟需改善

基層財(cái)務(wù)人員基礎(chǔ)參差不齊，缺乏對(duì)上級(jí)政策充分了解、靈活運(yùn)用的能力，發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力欠缺，前瞻性不夠。由于對(duì)業(yè)務(wù)總體情況的統(tǒng)籌能力不足，造成投入與產(chǎn)出不成比例，同樣比例的費(fèi)用投放，獲取的業(yè)務(wù)收入結(jié)果不盡相同。

（二）依法經(jīng)營(yíng)意識(shí)不夠到位，防范風(fēng)險(xiǎn)能力尚需提高

從內(nèi)、外部檢查情況看，各機(jī)構(gòu)仍然不同程度存在違規(guī)違紀(jì)問題，依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)不強(qiáng)，防風(fēng)險(xiǎn)能力較弱，貼費(fèi)現(xiàn)象依然存在。

（三）應(yīng)付市場(chǎng)的能力不足，今年上半年市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇，業(yè)務(wù)發(fā)展乏力，出臺(tái)的各項(xiàng)費(fèi)用政策缺乏靈活性，辦法不夠。

（四）深入調(diào)查不夠，僅忙于日常事務(wù)，審批OA，深入一線少，不了解基層困難，以后要加強(qiáng)與基層的溝通。

三、xx年工作規(guī)劃

積極全力配合總公司全國(guó)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)，繼續(xù)做好全年預(yù)算控制，加強(qiáng)培訓(xùn)，加強(qiáng)操作流程標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，加大現(xiàn)場(chǎng)檢查監(jiān)督與考核機(jī)制，為公司完成20xx年任務(wù)目標(biāo)提供后援保障。

（一）繼續(xù)全力配合支持總公司財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)工作

由于集團(tuán)在我省有建設(shè)后援中心的規(guī)劃，為減少共享中心后續(xù)搬遷所帶來的人員流失，總公司確定20xx年財(cái)務(wù)共享中心推廣工作直接在鄭州開展。為此，我會(huì)全力配合支持總公司開展的職場(chǎng)選址、人員招聘、培訓(xùn)等工作。

（二）繼續(xù)做好全年預(yù)算控制，確保預(yù)算執(zhí)行的平穩(wěn)可控

著力推行四保政策，讓政策傾斜切實(shí)際、接地氣；深入細(xì)化預(yù)算分析，實(shí)現(xiàn)以效益為導(dǎo)向的資源配置。

（三）繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)全省財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)，予培訓(xùn)于日常管理和日常工作之中。

持續(xù)提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)技能，促使其定好位、管好事，進(jìn)一步履行好職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任心，發(fā)揮好職能作用。

（四）進(jìn)一步加強(qiáng)操作流程標(biāo)準(zhǔn)化，積極糾正操作過程的常見錯(cuò)誤點(diǎn)，統(tǒng)一和規(guī)范工作流程，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量。

（五）加大現(xiàn)場(chǎng)檢查監(jiān)督與考核機(jī)制。

通過現(xiàn)場(chǎng)檢查，加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的排查，防范和杜絕農(nóng)險(xiǎn)條線的基層違規(guī)操作。建立長(zhǎng)效考核監(jiān)督機(jī)制，定期進(jìn)行跟蹤、通報(bào)，獎(jiǎng)罰分明，確保將合規(guī)管控落到實(shí)處。

20xx年，我將帶領(lǐng)全轄財(cái)務(wù)隊(duì)伍繼續(xù)努力，緊緊圍繞公司保質(zhì)提速發(fā)展的中心工作，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，緊跟發(fā)展步伐，及時(shí)調(diào)整工作思路和計(jì)劃，創(chuàng)新服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)努力奮斗！

最后，提前祝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事圣誕快樂！謝謝。

我叫xxx，是xx分公司的一位保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理。

一年來，在公司領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下，依靠我公司全體員工的不懈努力，公司業(yè)務(wù)取得了突破性進(jìn)展，率先在全師突破保費(fèi)收入xxx萬(wàn)元大關(guān)。今年，我公司提前兩個(gè)月完成了分公司下達(dá)的全年?duì)I銷任務(wù)，各項(xiàng)工作健康順利發(fā)展。下面結(jié)合我的具體分管工作，談?wù)勥@一年來的成績(jī)與不足。

一、工作思想

積極貫徹省市公司關(guān)于公司發(fā)展的一系列重要指示，與時(shí)俱進(jìn)，勤奮工作，務(wù)實(shí)求效，勇爭(zhēng)一流，帶領(lǐng)各部員工緊緊圍繞“立足改革、加快發(fā)展、真誠(chéng)服務(wù)、提高效益”這一中心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、改革創(chuàng)新，面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的保險(xiǎn)市場(chǎng)，強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力，開展多元化經(jīng)營(yíng)，經(jīng)過不斷的努力和拼搏，公司保持了較好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，為本公司的持續(xù)發(fā)展，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在業(yè)務(wù)上要全方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)水平和管理水平。注意用科學(xué)的方法指導(dǎo)自己的工作，規(guī)范自己的言行，樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理能力。不斷提高公司業(yè)務(wù)人員隊(duì)伍的整體素質(zhì)水平。

二、業(yè)務(wù)管理

“沒有規(guī)矩不成方圓”。要想使一個(gè)公司穩(wěn)步發(fā)展，必須制定規(guī)范加強(qiáng)管理。管理是一種投入，這種投入必定會(huì)產(chǎn)生效益。我分管的是業(yè)務(wù)工作，更需要向管理要效益。只有不斷完善各種管理制度和方法，并真正貫徹到行動(dòng)中去，才能出成績(jī)、見效益。業(yè)務(wù)管理中我主要做了以下工作：

1、根據(jù)分公司下達(dá)給我們的全年銷售任務(wù)，制定各個(gè)部室的周、月、季度、年銷售計(jì)劃。制定計(jì)劃時(shí)本著實(shí)事求是、根據(jù)各個(gè)險(xiǎn)種特點(diǎn)、客戶特點(diǎn)，部室情況確定每個(gè)部室合理的、可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)。在目標(biāo)確定之后，我本著“事事落實(shí)，事事督導(dǎo)”的方針，通過加強(qiáng)過程的管理和監(jiān)控，來確保各部室目標(biāo)計(jì)劃的順利完成。

2、幫助經(jīng)理室全面推進(jìn)薪酬制度創(chuàng)新，不斷夯實(shí)公司基礎(chǔ)管理工作。建立與崗位和績(jī)效掛鉤的薪酬制度改革。今年，我緊緊圍繞職位明確化、薪酬社會(huì)化、獎(jiǎng)金績(jī)效化和福利多樣化“四化”目標(biāo)，全面推進(jìn)企業(yè)薪酬體制改革。初步建立了一個(gè)能上能下，能進(jìn)能出，能夠充分激發(fā)員工積極性和創(chuàng)造性的用人機(jī)制。

三、部室負(fù)責(zé)工作

除了業(yè)務(wù)管理工作，我還兼任了營(yíng)銷部的經(jīng)理。營(yíng)銷一部營(yíng)銷員只有一名，我的業(yè)務(wù)主要是面向大客戶。我的大客戶業(yè)務(wù)主要是生資公司的。根據(jù)生資公司車隊(duì)的特點(diǎn)，在原有車輛保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，我在全團(tuán)首先開辦了針對(duì)貨車的貨運(yùn)險(xiǎn)。貨運(yùn)險(xiǎn)的開辦既為客戶提供了安全保障又增加了公司保費(fèi)收入，真可謂一舉兩得。經(jīng)過不懈努力，我部全年完成保費(fèi)收入xx元，其中車險(xiǎn)保費(fèi)xx元，非車險(xiǎn)業(yè)務(wù)xxx元，滿期賠付率為xx%。成為公司發(fā)展的重要保證。

四、工作中的不足

由于工作千頭萬(wàn)緒，加上分管業(yè)務(wù)較多，有時(shí)難免忙中出錯(cuò)。例如有時(shí)服務(wù)不及時(shí)，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)出現(xiàn)偏差等。有時(shí)工作有急躁情緒，有時(shí)工作急于求成，反而影響了工作的進(jìn)度和質(zhì)量；處理一些工作關(guān)系時(shí)還不能得心應(yīng)手。

總之，一年來，我嚴(yán)于律己、克己奉公，用自身的帶頭作用，在思想上提高職工的認(rèn)識(shí)，行動(dòng)上用嚴(yán)格的制度規(guī)范，在我的帶領(lǐng)下，公司員工以不斷發(fā)展建設(shè)為己任，以“誠(chéng)信為先，穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，價(jià)值為上，服務(wù)社會(huì)”為經(jīng)營(yíng)宗旨，銳意改革，不斷創(chuàng)新，規(guī)范運(yùn)作，取得了很大成績(jī)。

新的一年即將到來，保險(xiǎn)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)將更加激烈，公司要想繼續(xù)保持較好的發(fā)展態(tài)勢(shì)，必須進(jìn)一步解放思想，更新觀念，突破自我，逐漸加大市場(chǎng)營(yíng)銷力度。新的一年我將以飽滿的激情、以百倍的信心，迎接未來的挑戰(zhàn)，使本職工作再上新臺(tái)階。我相信，在上級(jí)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全體員工的共同努力下，上下一心，艱苦奮斗，同舟共濟(jì)，全力拼搏，我們公司一定能夠創(chuàng)造出更加輝煌的業(yè)績(jī)！謝謝大家。

2024物業(yè)的述職報(bào)告五篇

我們?yōu)榇蠹規(guī)砹恕拔飿I(yè)的述職報(bào)告”的相關(guān)內(nèi)容，相信在這篇文章中您可以找到所有對(duì)您有用的信息。古人云：“一分耕耘，一分收獲”，同樣適用于我們的現(xiàn)實(shí)生活和工作。在寫報(bào)告時(shí)，篇幅不宜過長(zhǎng)，應(yīng)避免過于冗長(zhǎng)。

物業(yè)的述職報(bào)告(篇1)

物業(yè)客服經(jīng)理述職報(bào)告

回顧一年來的客服工作,有得有失?，F(xiàn)將一年來的客服工作總結(jié)如下:

一、深化落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和客服部各項(xiàng)制度

在法規(guī)的出臺(tái)和完善,客服部也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,以求更好的適應(yīng)新的形勢(shì)。

二、理論聯(lián)系實(shí)際,積極開展客服人員的培訓(xùn)工作

利用每周五的客服部例會(huì)時(shí)間,加強(qiáng)對(duì)本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來在工作當(dāng)中遇到的實(shí)際問題展開的,這樣就做到了理論與實(shí)際的結(jié)合,使每位客服人員對(duì)"服務(wù)理念"的認(rèn)識(shí)更加的深刻。

三、日常報(bào)修的處理

據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計(jì),"日接待"各種形式的報(bào)修均達(dá)十余次。根據(jù)報(bào)修內(nèi)容的不同積極進(jìn)行派工,爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)將問題解決。同時(shí),根據(jù)報(bào)修的完成情況及時(shí)地進(jìn)行回訪。

四、XX區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作

根據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo),積極開展XX、XX區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)經(jīng)理、書記及其它各部門的支持下,完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。

五、能源費(fèi)的收繳工作

如期完成XX區(qū)每季度入戶抄水表收費(fèi)工作的同時(shí),又完成了公司布置的新的任務(wù)-----XX區(qū)首次入戶抄水表收費(fèi)工作。

六、XX區(qū)底商的招租工作

制定了底商的招租方案,并在下半年成功的引進(jìn)了"超市、藥店"項(xiàng)目。

七、部分樓宇的收樓工作

在X月份,完成了X#、X#的收樓工作;同時(shí),又完成了部分XX區(qū)回遷樓(X#--1、2單元)收樓工作。

八、"情系青海玉樹地震"組織開展募捐活動(dòng)

在得知青海玉樹地震的消息后,物業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)立即決定在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行一次以"為災(zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)一份愛心"的募捐活動(dòng),這項(xiàng)任務(wù)由客服部來完成。接到指示后,客服部全體人員積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,最終圓滿的完成了這次募捐活動(dòng)。

九、節(jié)日期間園區(qū)的裝點(diǎn)布置工作

積極完成各節(jié)日期間園區(qū)內(nèi)的裝點(diǎn)布置工作,今年公司加大了對(duì)圣誕節(jié)(倍受年輕人關(guān)注的'節(jié)日)期間園區(qū)裝點(diǎn)布置的力度,在小區(qū)XX門及XX區(qū)各大堂內(nèi)購(gòu)置了圣誕樹及其各種裝飾品。

十、業(yè)主座談會(huì)

在春節(jié)前夕,組織進(jìn)行了一年一度的業(yè)主座談會(huì)。邀請(qǐng)來的各位業(yè)主在會(huì)上積極發(fā)言,對(duì)物業(yè)公司的服務(wù)工作給了充分的肯定并提出了合理的建議。

總之,在20**年的工作基礎(chǔ)上,20**年我們滿懷信心與希望,在新的一年里我們堅(jiān)信,只要我們勤奮工作,努力工作,積極探索,勇于進(jìn)取,我們一定能以"最大的努力"完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。

XX物業(yè)公司客服部

物業(yè)客服經(jīng)理述職報(bào)告

本年度部門各項(xiàng)工作如下：

一、規(guī)范內(nèi)管管理，增強(qiáng)員工責(zé)任心和工作效率

部門內(nèi)部管理比較薄弱，主要表現(xiàn)在員工責(zé)任心不強(qiáng)，工作主動(dòng)性不夠、工作效率低、辦事拖拉等方面。針對(duì)上述問題，進(jìn)一步完善了部門責(zé)任制，明確了部門員工的責(zé)任及工作標(biāo)準(zhǔn);加強(qiáng)與員工的溝通，有針對(duì)性的組織多項(xiàng)培訓(xùn)，定期對(duì)員工的工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，有力的激勵(lì)了員工的工作責(zé)任性。目前，部門員工工作積極性較高，由原來的被動(dòng)、有條件的工作轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的主動(dòng)、自愿的工作態(tài)度，從而促進(jìn)了部門各項(xiàng)工作的開展。

(二)嚴(yán)抓客服人員服務(wù)素質(zhì)和水平，塑造了良好的服務(wù)形象。

客服部是服務(wù)中心的橋梁和信息中樞，起著聯(lián)系內(nèi)外的作用，客服員的服務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)直接影響著客服部整體工作。今年下半年以來，我部著重加強(qiáng)員工服務(wù)管理工作，使客服人員保持良好的服務(wù)形象，加強(qiáng)了客服員語(yǔ)言、禮節(jié)、溝通及處理問題的技巧培訓(xùn)，提高了客服員的服務(wù)素質(zhì)。部門樹立周到、耐心、熱情、細(xì)致的服務(wù)思想，并將該思想貫穿到了對(duì)業(yè)主的服務(wù)之中，在服務(wù)中切實(shí)的將業(yè)主的事情當(dāng)成自己的事情去對(duì)待。

(三)圓滿完成客戶開戶激活工作，為客服部總體工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)

截止2012年1月13日，總共開設(shè)模擬操作賬戶251個(gè)，簽署開戶協(xié)議書221份，激活賬戶55個(gè)。

(四)密切配合各部門，做好內(nèi)、外聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作

二、部門工作存在的問題

盡管部門總體工作取得了良好的成績(jī)，但仍存在一些問題。為進(jìn)一步做好明年工作，現(xiàn)將本部門存在的問題總結(jié)如下。

(一)員工業(yè)務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)偏低。

通過部門近一年的工作和實(shí)踐來看，客服員業(yè)務(wù)水平偏低。主要表現(xiàn)在處理問題的技巧和方法不夠成熟，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)不足等。

(二)部門管理制度、流程不夠健全

目前，員工管理方面、服務(wù)規(guī)范方面、操作流程方面的制度不是很健全，因此，使部門的工作效率、員工責(zé)任心和工作積極性受到一定影響。

(三)協(xié)調(diào)、處理問題不夠及時(shí)、妥善

在投訴處理、客戶意見、建議、客戶求助方面的信息反饋不夠及時(shí)全面，接到問題后未及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)和報(bào)告，處理問題的方式、方法欠妥。

三、2011年工作計(jì)劃要點(diǎn)

(一)繼續(xù)加強(qiáng)客戶服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量;

(二)加強(qiáng)部門培訓(xùn)工作，確?？头T業(yè)務(wù)水平有顯著提高。

(三)完善客服制度和流程，部門基本實(shí)現(xiàn)制度化管理。

(四)密切配合各部門工作，及時(shí)、妥善處理客戶糾紛和意見、建議。

(五)加強(qiáng)相關(guān)管理工作，做到有檢查、有考核，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

回顧2010年，工作中充滿了艱辛與坎坷，卻收獲了成長(zhǎng)與成績(jī)，展望2011年，迎接我們的是機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此，客服部全體員工在明年的工作中將繼續(xù)團(tuán)結(jié)一致，齊心協(xié)力的去實(shí)現(xiàn)部門目標(biāo)，為公司發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。

物業(yè)的述職報(bào)告(篇2)

1、內(nèi)部消防培訓(xùn)

消防一直是物業(yè)管理工作的重點(diǎn)，為了提高員工的安全意識(shí)，我們組織物業(yè)所有員工進(jìn)行了內(nèi)部消防培訓(xùn)，并且組織員工進(jìn)行消防演練和緊急疏散實(shí)際操作，使得員工在遇到緊急突發(fā)狀況的時(shí)候知道如何使用消防工具對(duì)公司財(cái)產(chǎn)和自身安全進(jìn)行有效保護(hù)，既達(dá)到了消防部門的要求也讓物業(yè)員工消防意識(shí)大大增強(qiáng)。

2、人文關(guān)懷

集團(tuán)公司為辛勤工作在每一個(gè)崗位上的員工都準(zhǔn)備了生日賀卡和生日禮金，會(huì)在每位員工生日當(dāng)月發(fā)放到員工手上，使得每位員工都感受到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，加強(qiáng)了員工凝聚力和向心力，為集團(tuán)后續(xù)建立自己的企業(yè)文化添磚加瓦。

3、量化式管理

物業(yè)公司根據(jù)集團(tuán)公司的指示以及自身的需求，對(duì)保安、保潔、工程人員實(shí)施了量化式管理辦法：安排員工定時(shí)對(duì)每層樓的消防設(shè)施、衛(wèi)生狀況、公共設(shè)施進(jìn)行巡查，保安、保潔每?jī)尚r(shí)一次巡樓，工程每天對(duì)所管理的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通、解決問題，并記錄發(fā)生的問題和處理方式，建立了《消防防火巡查檔案》、《消防設(shè)施及公共設(shè)施巡查檔案》《保潔巡查檔案》將檢查表收集存放，以便日后查閱管理。

物業(yè)的述職報(bào)告(篇3)

在20xx年的工作中，我們?nèi)杂性S多不足待改善：日常管理方面，我們會(huì)更加注重設(shè)備設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)，做到預(yù)知問題，提前解決問題，避免發(fā)生問題再解決，減少不必要的損失，物業(yè)電力配電室今年仍會(huì)延續(xù)以往的優(yōu)秀作風(fēng)，全年零事故，讓集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和租戶都能在安全無憂的環(huán)境下工作；人員管理方面，我們自身要規(guī)范行為，服裝統(tǒng)一整潔，同時(shí)也加強(qiáng)對(duì)保安、保潔、工程人員職業(yè)規(guī)范的培養(yǎng)，使他們有更好的精神面貌和更飽滿的工作熱情；房屋招商方面，我們將吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，未雨綢繆，在大的租戶要搬遷或租戶合同快到期前三個(gè)月的時(shí)候就提前做好招租準(zhǔn)備，與之前聯(lián)系過的意向租戶進(jìn)行約談，并在網(wǎng)絡(luò)及廣告方面提前進(jìn)行部署，避免出現(xiàn)去年房屋長(zhǎng)時(shí)間空置的問題；商戶管理方面，我們會(huì)按時(shí)按計(jì)劃收取房租及水電費(fèi)，保證公司良好運(yùn)營(yíng)。

去年在集團(tuán)公司的指導(dǎo)下我們建立了完善的預(yù)算體系，今年我們將嚴(yán)格控制預(yù)算，開源節(jié)流，努力在預(yù)算框架內(nèi)按時(shí)按量的完成工作，使物業(yè)公司能夠成長(zhǎng)為集團(tuán)框架內(nèi)的有力支撐。

在此新春佳節(jié)來臨之際，愿集團(tuán)公司事業(yè)蒸蒸日上，實(shí)現(xiàn)宏偉藍(lán)圖。

物業(yè)的述職報(bào)告(篇4)

時(shí)間過得真快，xxxx年不知不覺就過去了，回過頭看看自己所走過的那些深深淺淺的腳印里，有些收獲,但更多的是留下了太多的遺憾。

小區(qū)的主要工作是為住戶提供各種常規(guī)服務(wù),通過歷任領(lǐng)導(dǎo)和小區(qū)全體員工的共同努力，小區(qū)的各項(xiàng)工作已基本成形。但為了迎接下一步物業(yè)收費(fèi)所帶來的挑戰(zhàn)，就必須使小區(qū)的各項(xiàng)工作在原來的基礎(chǔ)上，更上一個(gè)臺(tái)階，提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備。伴著學(xué)院迎評(píng)促建的春風(fēng)，我首先在廣泛征求各方面意見的基礎(chǔ)上，從完善各項(xiàng)規(guī)章制度出發(fā)，先后制定了《小區(qū)員工崗位規(guī)范》、《小區(qū)保安管理辦法》、《小區(qū)應(yīng)急處理程序》、《保安執(zhí)勤文明用語(yǔ)》、《小區(qū)食堂管理實(shí)施細(xì)則》及《小區(qū)物品管理辦法》等一系列管理制度，并在小區(qū)內(nèi)利用宣傳欄進(jìn)行迎評(píng)促建宣傳，力爭(zhēng)從工作實(shí)際出發(fā)，細(xì)化和規(guī)范各塊管理。其次是狠抓細(xì)節(jié)管理：

一、組織辦公室人員和保安對(duì)小區(qū)內(nèi)前期遺留的一些問題進(jìn)行了全面的清理整治：

1、對(duì)小區(qū)內(nèi)遺留的建筑垃圾進(jìn)行了全面清理;

2、對(duì)與變電站交界圍墻上的攀爬植物及排水溝進(jìn)行了全面清理，同時(shí)對(duì)東大門及其它一些衛(wèi)生死角也進(jìn)行了全面清理，保證小區(qū)內(nèi)無死角或盲區(qū);

3、對(duì)所有路燈進(jìn)行了清洗，全面清除燈罩內(nèi)外的污染物;

健身器械進(jìn)行了加油防護(hù)，避免了生銹腐蝕所造成的不安全因素;

安全的休閑場(chǎng)所。

二、由于小區(qū)的四周都是開放式的圍欄，給小區(qū)的安全防范工作造成了極大困難，所以我一直將小區(qū)的安全保衛(wèi)工作作為重點(diǎn)來抓。首先通過完善各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)保安儀容儀表、值班巡邏、交接班儀式、文明用語(yǔ)，到宿舍的清潔衛(wèi)生等，都作了細(xì)致的規(guī)定，并由辦公室人員監(jiān)督落實(shí)。其次針對(duì)夜班的重要性，專門安排由保安隊(duì)長(zhǎng)帶隊(duì)，我也不定期參與夜間巡邏;再次是在中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在暑假期間投資八千多元，在小區(qū)內(nèi)的一些死角地帶安裝了鐵絲網(wǎng)，并添置了保安器材。同時(shí)，為了解決小區(qū)圍墻死角照明不足帶來的安全隱患，又投資四千多元，安裝了八盞射燈。在不斷完善內(nèi)部管理的基礎(chǔ)上，我也注意加大和派出所民警、社區(qū)，以及友鄰單位的溝通協(xié)調(diào)，力求通過將內(nèi)外部相結(jié)合，來為小區(qū)住戶營(yíng)造一個(gè)安全舒適的居住環(huán)境。

三、完善水電管理，盡力做到住戶有所呼，水電有所應(yīng)，小問題及時(shí)解決，大問題爭(zhēng)取在12小時(shí)內(nèi)完成。對(duì)無力解決的問題，及時(shí)上報(bào)或商請(qǐng)有關(guān)部門協(xié)助解決。同時(shí)加大公共路燈的修理維護(hù)力度，并根據(jù)氣候變化，及時(shí)對(duì)路燈數(shù)量和照明時(shí)間作出相應(yīng)調(diào)整，既保證小區(qū)內(nèi)有足夠的照明，又最大限度的節(jié)約電能損耗。

四、在對(duì)小區(qū)綠化做好日常管理維護(hù)的同時(shí)，組織綠化人員積極開展育苗補(bǔ)種工作，同時(shí)加大修剪、除草和病蟲害防治等的力度，提前做好防凍防霜措施，保證小區(qū)花木的正常生長(zhǎng)和綠化景觀的協(xié)調(diào)統(tǒng)一;同時(shí)監(jiān)督綠化人員利用二次用水澆灌東大門和南大門周圍的綠化帶，最大限度節(jié)約水資源。并在年末組織辦公室人員和綠化組人員，利用化糞池內(nèi)的肥料，對(duì)小區(qū)內(nèi)的灌木進(jìn)行根部施肥，既清理了化糞池，又為灌木生長(zhǎng)提供了充足的養(yǎng)分。

五、在總結(jié)日常管理經(jīng)驗(yàn)和聽取保潔人員意見的基礎(chǔ)上，制定了《小區(qū)保潔制度》，細(xì)化保潔員工作流程和監(jiān)督程序，將每人每天的工作量明細(xì)化，做到工作到哪里，就監(jiān)督到哪里，同時(shí)加大了對(duì)室外球嘗消防栓箱、垃圾小屋、休閑走廊、公共衛(wèi)生間、信服箱、房頂?shù)鹊那鍧嵙Χ?，使小區(qū)的保潔工作得到了極大提升。

六、制定了《小區(qū)食堂管理細(xì)則》，對(duì)食品采購(gòu)、飯菜售賣等進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督，同時(shí)積極幫助食堂主任解決一些工作中的實(shí)際問題，保證小區(qū)住戶有一個(gè)安全衛(wèi)生的就餐環(huán)境;

七、在增收節(jié)支方面，除了大力開展水電節(jié)約管理外，我們對(duì)外單位在小區(qū)內(nèi)的用電情況進(jìn)行了調(diào)查統(tǒng)計(jì)。通過多方聯(lián)系協(xié)調(diào)，并經(jīng)雙方確認(rèn)，追回電信局在小區(qū)內(nèi)設(shè)置小靈通機(jī)站的電費(fèi)15386元，但由于電信局年終結(jié)算，所以該筆費(fèi)用推至XX年1月份支付。另外在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，投資39000多元對(duì)小區(qū)食堂進(jìn)行了改造，力圖將其作為小區(qū)創(chuàng)收的一個(gè)增長(zhǎng)點(diǎn)，但由于我個(gè)人的經(jīng)營(yíng)能力有限，未能實(shí)現(xiàn)這一愿望。

縱觀自己這一年的工作，只能用“慚愧”兩個(gè)字來形容，沒有稱職的工作能力，也沒有能讓人滿意的工作成績(jī)。由于我以前一直從事具體工作，缺乏管理經(jīng)驗(yàn)，再加上受自己能力的限制，致使小區(qū)的各項(xiàng)工作開展得很不理想，既辜負(fù)了中心領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望，也對(duì)不起小區(qū)員工對(duì)我的大力支持，以及那些關(guān)心幫助過我的人。近一段時(shí)間我一直在反思自己這一年的工作，究竟有哪些不足的地方?首先我覺得自己從一開始就犯了一個(gè)思想上的嚴(yán)重錯(cuò)誤，沒有將自己的思想觀念及時(shí)從實(shí)際工作轉(zhuǎn)換到管理崗位上來，把自己的主要精力放在了如何做好小區(qū)的各項(xiàng)工作上，而缺乏大局觀和經(jīng)濟(jì)意識(shí)，對(duì)小區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的成本核算和經(jīng)費(fèi)支出，沒有引起足夠的重視，致使XX年小區(qū)出現(xiàn)虧損的局面;其次是自己缺乏創(chuàng)新意識(shí)，未能充分利用小區(qū)的有利條件開展創(chuàng)收活動(dòng)。在經(jīng)營(yíng)小區(qū)食堂期間，又因?yàn)樽约耗芰τ邢?，沒能創(chuàng)造出理想的經(jīng)濟(jì)效益;再次是自己知識(shí)能力各方面綜合素質(zhì)，還達(dá)不到管理崗位的要求，特別在自己獨(dú)立主持小區(qū)工作期間，深深感到自己開展工作的難度很大，有一種獨(dú)木難支的感覺。

但是同樣在這一年當(dāng)中，我也學(xué)到了很多很多的知識(shí)，這首先要感謝中心領(lǐng)導(dǎo)給我的這次機(jī)會(huì)，讓我在一個(gè)全新的平臺(tái)和環(huán)境里，接觸到了不同的人和事，既開闊了自己的眼界，也學(xué)到了許多書本上不可能學(xué)到的知識(shí)。這段經(jīng)歷，對(duì)我走好以后的路，乃至于我的一生，都將是一筆非常珍貴的財(cái)富。同時(shí)我還要感謝那些給予我關(guān)心、支持和幫助的人，是你們讓我感受到了親情之外的溫暖，也給了我戰(zhàn)勝困難的決心和勇氣，你們對(duì)我的好，我將永記于心。我要感謝的人還很多，能到師院后勤服務(wù)中心工作，是我的榮幸;能和大家相識(shí)，則是我的福分，無以回報(bào)，只能暫時(shí)將這份情深藏在心里。

物業(yè)的述職報(bào)告(篇5)

1、與全體業(yè)委會(huì)成員，一起共同致力于扭轉(zhuǎn)小區(qū)停車位治安混亂的局面，逐步實(shí)現(xiàn)小區(qū)保安自治，以業(yè)主自行管理小區(qū)的新格局，培訓(xùn)一支有責(zé)任心的自治保安隊(duì)伍，解決部分業(yè)主就業(yè)難，解決無車位停車難的問題，作到各有其所，消除鄰里矛盾，每天為停車位而受干擾。

2、改善小區(qū)生存環(huán)境，與物業(yè)等相關(guān)部門協(xié)調(diào)，為了下一代建立兒童樂園區(qū)，老年休閑區(qū)，建立文明樓道文化長(zhǎng)廊，形成文明小區(qū)。

3、合理合法透明運(yùn)用業(yè)委會(huì)資金，不侵占不外流真正用在廣大業(yè)主的真正需求上，改變目前經(jīng)費(fèi)運(yùn)用混亂現(xiàn)狀。

4、組建各種觀點(diǎn)的資深元老顧問組，智囊團(tuán)，參與業(yè)委會(huì)工作形成合力，保證業(yè)委會(huì)主旨不偏差。

5、待條件具備，在業(yè)委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下實(shí)現(xiàn)，樓門樓長(zhǎng)設(shè)置的網(wǎng)絡(luò)化機(jī)制形成，上情下達(dá)，下情反饋的信息通道。

6、在政策的允許的情況下，探索以業(yè)委會(huì)為主體，以經(jīng)營(yíng)實(shí)體的設(shè)置創(chuàng)收，為全體業(yè)主建立一定的資金儲(chǔ)備，用于公共事業(yè)的發(fā)展

7，堅(jiān)決執(zhí)行業(yè)委會(huì)及全體業(yè)主的決議。

2024扶貧工作述職報(bào)告(合集八篇)

俗話說，凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。在幼兒園教師的生活工作中，時(shí)常需要提前準(zhǔn)備資料作為參考。資料包含著人類在社會(huì)實(shí)踐，科學(xué)實(shí)驗(yàn)和研究過程中所匯集的經(jīng)驗(yàn)。參考資料有助于我們的工作進(jìn)一步發(fā)展。既然如此，你知道我們的幼師資料有哪些內(nèi)容?。拷?jīng)過收集并整理，小編為你呈上2024扶貧工作述職報(bào)告(合集八篇)，歡迎閱讀，希望你能夠喜歡并分享！

扶貧工作述職報(bào)告篇1

? ? 2018年以來，我鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣扶貧辦和“1+17”行業(yè)部門的精心指導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市和縣委、縣政府關(guān)于精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧的決策部署，按照縣委農(nóng)村工作會(huì)議和精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作會(huì)議的要求，搶抓機(jī)遇、真抓實(shí)干、攻堅(jiān)克難，完成了階段性的工作任務(wù)，取得了一定的工作成效。

一、***基本情況

***轄13個(gè)行政村69個(gè)村民小組，全鄉(xiāng)**戶**人。由于所處的自然環(huán)境山大溝深，交通不便，信息閉塞，地廣人稀，居住分散，給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展帶來許多阻礙因素，扶貧開發(fā)難度大。自開展精準(zhǔn)扶貧工作以來，鄉(xiāng)黨委政府高度重視，為了更加精準(zhǔn)地識(shí)別扶貧對(duì)象，我鄉(xiāng)先后成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組、制定了實(shí)施方案，嚴(yán)格按照“二公示一公告”的程序確定貧困村12個(gè)，貧困戶1122戶4194人，貧困面達(dá)59%。2014年以來脫貧507戶2435人，2018年貧困戶基數(shù)為605戶2462人,貧困率下降到了34.6%。

二、精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作中的主要做法

（一）“緊盯一號(hào)工程”，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，靠實(shí)責(zé)任。為了更加有組織、有計(jì)劃地做好精準(zhǔn)扶貧工作，我鄉(xiāng)成立了精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組和扶貧工作站，抽調(diào)精干力量，具體負(fù)責(zé)開展精準(zhǔn)扶貧各項(xiàng)具體工作。制定了***精準(zhǔn)扶貧工作方案，配套了相關(guān)工作制度，建立健全了“五到村、六到戶”的工作機(jī)制，按照“分片包干、責(zé)任到人”的原則將工作責(zé)任逐級(jí)落實(shí)到每位包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部身上，進(jìn)一步靠實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（二）在“六個(gè)精準(zhǔn)”上做文章，扎實(shí)工作出成效。?

1、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)扶貧對(duì)象的精準(zhǔn)識(shí)別。嚴(yán)格按照“12345”的工作程序，在2018年“大排查、大整改、大落實(shí)”工作中，全鄉(xiāng)共排摸出自然增加人口214人，自然減少人口141人。

2、因戶施策、制定精準(zhǔn)的幫扶措施。通過對(duì)全鄉(xiāng)貧困戶主要致貧原因的分析，我鄉(xiāng)因缺技術(shù)致貧的貧困戶達(dá)到了28.77%，因缺資金致貧的貧困戶達(dá)到了47.31%。針對(duì)這些問題，我鄉(xiāng)對(duì)每一戶貧困戶制定了“一戶一策”脫貧計(jì)劃，摸清了貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，確定了貧困戶脫貧主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。

3、精準(zhǔn)安排基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目。截止目前，全鄉(xiāng)12個(gè)貧困村全部實(shí)施了整村推進(jìn)項(xiàng)目；硬化通村公路54.5公里；新修通組沙化路37.5公里；打通**村至**公路20公里、**村至**公路21公里；硬化小巷道33公里；完成人飲工程16處，解決865戶3353人的安全飲水問題；新修建的**等7個(gè)村的村民服務(wù)中心及配套設(shè)施大部分工程主體已經(jīng)完工。

4、精準(zhǔn)使用惠農(nóng)資金。我鄉(xiāng)將一二類低保和貧困戶中因自身發(fā)展動(dòng)力不足、因缺勞力致貧和因病致貧的貧困戶銜接起來，優(yōu)先安排以上三類人員享受低保。2018年全鄉(xiāng)一二類低保130戶380人，占建檔立卡貧困人口的9.1%；**發(fā)放花椒樹苗900畝4萬(wàn)株，**發(fā)放核桃樹苗350畝1.21萬(wàn)株；**發(fā)放地膜713卷4991公斤；**發(fā)放馬鈴薯種子7.5萬(wàn)公斤；**發(fā)放蠶豆種子3000公斤，發(fā)放蠶豆專用肥8000公斤；中蜂投放7村400箱；中藥材補(bǔ)助3000畝，每畝補(bǔ)助500元，共補(bǔ)助150萬(wàn)元；

5、精準(zhǔn)利用駐村幫扶工作隊(duì)力量。全鄉(xiāng)13個(gè)深度貧困村駐村幫扶工作隊(duì)達(dá)到了全覆蓋，做到了每個(gè)村都有幫扶單位、每戶貧困戶都有幫扶隊(duì)員。C級(jí)危房戶都有幫扶隊(duì)員具體指導(dǎo)，目前進(jìn)展良好，

6、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、精準(zhǔn)脫貧。按照“十不脫，十不算”的原則，根據(jù)“七個(gè)一批”脫貧類別，認(rèn)真對(duì)照戶、村脫貧指標(biāo)，達(dá)到穩(wěn)定脫貧、精準(zhǔn)脫貧的目的。2018年貧困人口計(jì)劃退出294戶1280人，貧困村退出三個(gè)。

三、精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧工作取得的成效

（一）、貧困人口人均可支配收入由2014年的2376元增加到2017年的3665元，增長(zhǎng)率為13.6%。

（二）、農(nóng)村居民人均可支配收入由2014年的2602元增加到2017年的4125元，增長(zhǎng)率為14.6%。

（三）、貧困人口由2014年的1275戶5180人減少到2017年的782戶3209人。2017年計(jì)劃脫貧172戶742人，貧困發(fā)生率由2014年的72.8%下降到2017年的45.1%。

（四）、基礎(chǔ)設(shè)施明顯提升，人民生產(chǎn)生活條件得到極大改觀，全鄉(xiāng)通村路全部實(shí)現(xiàn)硬化；貧困戶住房除60戶C級(jí)危房外達(dá)到全部安全；積極爭(zhēng)取水務(wù)局人飲工程項(xiàng)目，飲水基本達(dá)到脫貧要求；隨著貧困戶脫貧硬性指標(biāo)的日趨完善，脫貧步伐進(jìn)一步加快。

四、脫貧攻堅(jiān)中存在的主要問題

（一）從客觀上來看，***屬于邊遠(yuǎn)地區(qū)，境內(nèi)山大溝深，生產(chǎn)生活條件艱苦，經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相對(duì)滯后，貧困程度深、貧困面大，扶貧開發(fā)工作難度大。

（二）從主觀上看，貧困戶自主發(fā)展能力不夠。究其原因，主要是多數(shù)貧困人口文化程度低、思想保守，觀念還停留在自給自足的自然經(jīng)濟(jì)時(shí)期，安于現(xiàn)狀，沒有發(fā)展動(dòng)力；部分貧困戶“等靠要”的依賴思想比較嚴(yán)重。

（三）在全鄉(xiāng)深入開展脫貧攻堅(jiān)“大排查、大整改、大落實(shí)”集中行動(dòng)中排查出問題清單六大類共計(jì)38條，問題涵蓋精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)退出、精準(zhǔn)管理、駐村幫扶、扶貧資金監(jiān)管、黨建引領(lǐng)六個(gè)方面。全部建立了問題臺(tái)賬和整改臺(tái)賬，按照對(duì)賬銷號(hào)的方法，督促各村、各駐村幫扶工作隊(duì)限時(shí)整改。

扶貧工作述職報(bào)告篇2

2018年是脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)建設(shè)年，是我縣決戰(zhàn)脫貧摘帽、決勝同步小康的關(guān)鍵之年，今年以來，全縣上下以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧開發(fā)系列重要講話精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)中央和省市脫貧攻堅(jiān)決策部署，緊緊圍繞“戶脫貧、村出列、縣摘帽”總體要求，以“穩(wěn)居第一方陣，確保脫貧摘帽”為目標(biāo)，以“春季行動(dòng)、夏季攻勢(shì)”等工作為主要抓手，高質(zhì)量打好“找問題、補(bǔ)短板、抓整改、嚴(yán)責(zé)任”、“百日會(huì)戰(zhàn)”等專項(xiàng)集中行動(dòng)，全面推進(jìn)各項(xiàng)政策措施落地見效。全年計(jì)劃出列貧困村18個(gè)，脫貧10650戶27165人，實(shí)現(xiàn)縣摘帽，為“堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、奮力再造舒城新高地”打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、工作開展情況

(一)提高政治站位，全面聚焦摘帽。

縣委、縣政府堅(jiān)持以脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，把脫貧攻堅(jiān)工作作為壓倒一切的“頭等大事”，作為當(dāng)前的最大政治任務(wù)和第一民生工程，確保完成“縣摘帽”這一重大政治任務(wù)。一是學(xué)習(xí)考察。3月上旬，組織四個(gè)班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和縣直有關(guān)單位負(fù)責(zé)人，赴岳西、金寨、太和等周邊縣區(qū)和四川南部縣、河南盧氏縣等地，考察學(xué)習(xí)脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。二是全縣動(dòng)員。學(xué)習(xí)考察回來后，立即召開了全縣脫貧攻堅(jiān)摘帽萬(wàn)人誓師大會(huì)，表彰先進(jìn)，通報(bào)后進(jìn)，表態(tài)承諾，通過電視直播進(jìn)行全縣總動(dòng)員。5月8日，縣委、縣政府又召開了千人大會(huì)，部署脫貧攻堅(jiān)以“百日會(huì)戰(zhàn)”為主題的夏季攻勢(shì)。三是科學(xué)指揮。縣委、縣政府多次召開脫貧攻堅(jiān)專題會(huì)議，迅速把總書記重要指示和省委、省政府的決策部署轉(zhuǎn)化為推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)的具體行動(dòng)?？h扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組召開5次會(huì)議，統(tǒng)籌謀劃、科學(xué)指揮“摘帽”攻堅(jiān)戰(zhàn)役，著力提升脫貧攻堅(jiān)整體水平。制定印發(fā)了《中共舒城縣委舒城縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加大脫貧攻堅(jiān)力度確保2018年實(shí)現(xiàn)“縣摘帽”目標(biāo)的實(shí)施意見》、《舒城縣脫貧攻堅(jiān)工作要點(diǎn)》等文件，有力地指導(dǎo)了全縣脫貧攻堅(jiān)工作。四是領(lǐng)導(dǎo)帶頭。縣委、縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則、率先垂范，親自掛帥、親自部署、親自推動(dòng)。各級(jí)各部門主要負(fù)責(zé)人身先士卒、以上率下，積極投身脫貧攻堅(jiān)第一線抓落實(shí)。特別是縣委書記、縣長(zhǎng)逢會(huì)必講扶貧、下鄉(xiāng)必看扶貧，高頻率深入村、戶開展隨機(jī)調(diào)研和暗訪。今年以來，縣委書記開展走訪23次，走訪貧困村29個(gè)、貧困戶48戶;縣長(zhǎng)下鄉(xiāng)走訪30次，走訪貧困村24個(gè)、貧困戶62戶。

(二)健全制度體系，完善工作機(jī)制。

主要是健全完善6大機(jī)制:一是指揮協(xié)調(diào)機(jī)制。增設(shè)宣傳教育、就業(yè)扶貧兩個(gè)指揮部，全縣脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)指揮部達(dá)14個(gè)，指揮部下設(shè)37個(gè)工作小組，具體負(fù)責(zé)脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目實(shí)施和各項(xiàng)政策措施落實(shí)。成立了脫貧攻堅(jiān)綜合協(xié)調(diào)組，設(shè)立作戰(zhàn)室，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、調(diào)度各脫貧攻堅(jiān)指揮部工作。二是落實(shí)推進(jìn)機(jī)制。建立脫貧攻堅(jiān)“五個(gè)一”工作機(jī)制，實(shí)行“兩月一督查、一月一調(diào)度、兩月一獎(jiǎng)懲、兩月一通報(bào)、一月一問責(zé)”，跟蹤問效，強(qiáng)力推進(jìn)。堅(jiān)持“誰(shuí)分管誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)包保誰(shuí)負(fù)責(zé)”，建立了一項(xiàng)工作、一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個(gè)牽頭單位、一個(gè)方案、一筆經(jīng)費(fèi)、一抓到底的“七個(gè)一”工作落實(shí)機(jī)制。三是政策措施精準(zhǔn)機(jī)制。進(jìn)一步修訂補(bǔ)充完善“1+20+N”政策體系，做到了各項(xiàng)工作有總體規(guī)劃、年度計(jì)劃、安排分工和督查考核，確保政策體系完備科學(xué)，措施落實(shí)有效。四是要素投入保障機(jī)制。充實(shí)各級(jí)扶貧工作力量，縣扶貧辦今年又新增工作人員4人，全辦人員達(dá)到23人。全縣扶貧專職干部達(dá)574人。選派駐村扶貧工作隊(duì)，80個(gè)貧困村由處級(jí)干部擔(dān)任駐村扶貧工作隊(duì)長(zhǎng)，對(duì)314個(gè)非貧困村也派駐了扶貧工作隊(duì)，全縣駐村扶貧工作隊(duì)員1182人。加大投入力度，截至目前共投入扶貧資金134676.2996 萬(wàn)元。其中整合其他涉農(nóng)資金27094.58 萬(wàn)元，各級(jí)財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金23323.8萬(wàn)元，部門投入扶貧項(xiàng)目資金84257.9196萬(wàn)元。五是包保聯(lián)系幫扶機(jī)制。開展“萬(wàn)人包戶、千社幫帶、百企聯(lián)村”包保聯(lián)系幫扶活動(dòng)，全縣18712名干部職工結(jié)對(duì)幫扶所有建檔立卡貧困戶，141個(gè)省、市、縣直部門包保聯(lián)系80個(gè)貧困村，縣內(nèi)160家企業(yè)聯(lián)系幫扶80個(gè)貧困村。農(nóng)民專業(yè)合作組織、在外創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)組織幫帶貧困村、貧困戶。大力實(shí)施“聯(lián)幫關(guān)愛”工程，3萬(wàn)多名農(nóng)村黨員全面參與扶貧工作。六是責(zé)任落實(shí)兌現(xiàn)機(jī)制。明確細(xì)化、壓緊壓實(shí)縣鄉(xiāng)村三級(jí)責(zé)任。制定脫貧攻堅(jiān)“一個(gè)責(zé)任體系”和督查、巡察、問責(zé)“三個(gè)考評(píng)辦法”，加大問責(zé)力度。建立獎(jiǎng)懲機(jī)制，根據(jù)考核結(jié)果，實(shí)行年度“一票否決”，不評(píng)優(yōu)不評(píng)先，不調(diào)離不提拔。建立“一票優(yōu)先”制度，實(shí)行懸帽攻堅(jiān)。凡在脫貧攻堅(jiān)工作中，表現(xiàn)優(yōu)秀、成績(jī)突出、群眾普遍公認(rèn)的干部和職工，優(yōu)先提拔重用。

(三)開展專項(xiàng)行動(dòng)，緊抓問題整改。

一是深入開展脫貧攻堅(jiān)工作成效考核反饋問題的整改。針對(duì)2017年市縣黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)同志脫貧攻堅(jiān)工作成效考核中反饋的問題，我縣按照4月18日全省“重精準(zhǔn)、補(bǔ)短板、促攻堅(jiān)”會(huì)議精神和《安徽省脫貧攻堅(jiān)整改工作方案》文件要求，舉一反三，認(rèn)真開展問題排查，共排查出具體問題11063條，整改問題10939條。二是組織開展以“找問題、補(bǔ)短板、抓整改、嚴(yán)責(zé)任”為主題的春季攻勢(shì)專項(xiàng)集中行動(dòng)。認(rèn)真查找在精準(zhǔn)識(shí)別、精準(zhǔn)退出、政策落實(shí)、精準(zhǔn)幫扶、項(xiàng)目資金和基礎(chǔ)工作等方面存在的問題，補(bǔ)齊基礎(chǔ)信息、非貧困村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)扶貧就業(yè)扶貧、民生保障、內(nèi)生動(dòng)力不足等方面的短板，按照共性問題和個(gè)性問題對(duì)問題清單進(jìn)行分類梳理，建立整改清單、限期落實(shí)整改。此次行動(dòng)，全縣共排查出個(gè)性問題9501條，共性問題124條，問題已全面整改落實(shí)。三是開展以“百日會(huì)戰(zhàn)”為主題的夏季攻勢(shì)專項(xiàng)集中行動(dòng)。主要是對(duì)照“三率一度”底線和“一低一高一全部一接近”標(biāo)準(zhǔn)，逐項(xiàng)逐村逐戶逐人查找在政策落實(shí)、項(xiàng)目實(shí)施、公共服務(wù)等方面存在的問題和差距及其原因，嚴(yán)格按照“七個(gè)不落、一個(gè)不少”要求，對(duì)查找出的問題和差距，進(jìn)行補(bǔ)缺補(bǔ)漏，補(bǔ)齊短板，確保各項(xiàng)政策措施、項(xiàng)目資金落實(shí)到位，確?！翱h摘帽”指標(biāo)達(dá)到或超過國(guó)家、省定指標(biāo)要求。四是開展常態(tài)化全覆蓋排查。從全縣第一期優(yōu)秀年輕干部強(qiáng)化培訓(xùn)班學(xué)員中抽選20人，組成專門排查隊(duì)伍，全天候、不間斷、常態(tài)化開展全覆蓋排查，對(duì)排查出的問題不納入考評(píng)，及時(shí)反饋鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))并要求立即整改，對(duì)未按期整改的，進(jìn)行電視曝光。截至目前排查已覆蓋213個(gè)村，排查出問題5780條，已整改4864條。

(四)規(guī)范項(xiàng)目管理，加快資金撥付。

一是規(guī)范建設(shè)扶貧項(xiàng)目庫(kù)。出臺(tái)《舒城縣扶貧項(xiàng)目庫(kù)管理實(shí)施細(xì)則》，按照村申報(bào)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審、部門審核、縣級(jí)審定的程序，落實(shí)“三公示一公告”要求，認(rèn)真謀劃建設(shè)了2018-2020年扶貧項(xiàng)目庫(kù)。三年共謀劃扶貧項(xiàng)目8553個(gè)，涉及資金45.9188億元，其中2018年扶貧項(xiàng)目庫(kù)入庫(kù)項(xiàng)目3745個(gè)，涉及資金30.1538億元;2019年扶貧項(xiàng)目庫(kù)入庫(kù)項(xiàng)目2578個(gè)，涉及資金9.0691億元;2020年扶貧項(xiàng)目庫(kù)入庫(kù)項(xiàng)目2230個(gè)，涉及資金6.6959億元。二是加快項(xiàng)目實(shí)施。截至目前，共安排扶貧項(xiàng)目3897個(gè)，已開工2602個(gè)，開工率67%，正在實(shí)施項(xiàng)目1847個(gè)，已完工項(xiàng)目755個(gè)，完工率19.3%。三是加快資金撥付。截至目前，納入縣財(cái)政扶貧專戶統(tǒng)籌整合財(cái)政涉農(nóng)資金共50418.38萬(wàn)元，縣財(cái)政扶貧專戶已撥付扶貧資金27758.89萬(wàn)元。其中財(cái)政專項(xiàng)扶貧資金撥付12321.01萬(wàn)元，其他涉農(nóng)財(cái)政資金撥付15437.88萬(wàn)元，資金撥付率達(dá)55.1%，超過扶貧資金撥付序時(shí)進(jìn)度。

(五)推進(jìn)“十大工程”，強(qiáng)化措施到位。

一是產(chǎn)業(yè)扶貧全面推廣。按照“村有產(chǎn)業(yè)基地、戶有增收項(xiàng)目、人有一技之長(zhǎng)”要求，全面推廣“四帶一自、以帶為主”的產(chǎn)業(yè)扶貧模式。創(chuàng)新“合作社+貧困戶+經(jīng)營(yíng)主體+基地”模式，建立緊密利益聯(lián)結(jié)，強(qiáng)化主體帶動(dòng)。投入產(chǎn)業(yè)扶貧資金5871.1萬(wàn)元，實(shí)施產(chǎn)業(yè)扶貧到戶項(xiàng)目55632個(gè)，覆蓋36358個(gè)貧困戶，貧困戶覆蓋率92.6%;到村產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目116個(gè)，80個(gè)貧困村實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目全覆蓋。穩(wěn)步推進(jìn)光伏扶貧，建成185座、126.1Mw光伏扶貧電站，全縣80個(gè)貧困村實(shí)現(xiàn)每村光伏年收益7萬(wàn)元以上，8789戶“三無”貧困戶實(shí)現(xiàn)每戶光伏收益2000元。二是就業(yè)脫貧全面拓寬。抓載體建設(shè)，140家扶貧驛站、扶貧基地、扶貧車間建成并正常運(yùn)行，完成目標(biāo)任務(wù)的438%;全縣扶貧驛站、扶貧基地、扶貧車間共帶動(dòng)就業(yè)13902人，其中貧困戶8675人，占71.9%。抓技能培訓(xùn)，已培訓(xùn)適齡貧困勞動(dòng)力767人，完成培訓(xùn)任務(wù)的145%。抓就業(yè)幫扶，舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)2次，發(fā)布招聘信息178條。抓公益性(輔助性)崗位開發(fā)，通過公益性(輔助性)崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè)4770個(gè)，其中貧困人員4681人就業(yè)，占98%。三是安全住房全面保障。實(shí)施易地扶貧搬遷78戶130人，工程進(jìn)展順利，預(yù)計(jì)7月底全部完工，8月底完成配套，9月底動(dòng)遷入住。全年計(jì)劃改造危房7300戶，已開工6651戶，竣工5423戶，開工率93.9%，竣工率76.7%，完成驗(yàn)收1500戶。在危房改造的同時(shí)，通過實(shí)施“四個(gè)一批”(自行翻建修繕一批、依法拆除一批、掛牌標(biāo)識(shí)一批、開發(fā)保護(hù)一批)，努力實(shí)現(xiàn)全縣“零危房”目標(biāo)。四是生態(tài)保護(hù)脫貧全面推進(jìn)。通過“五個(gè)一批”推進(jìn)生態(tài)保護(hù)脫貧，即:選聘護(hù)林員就業(yè)一批，選聘2000名建檔立卡貧困戶為生態(tài)護(hù)林員，已發(fā)放工資645萬(wàn)元;生態(tài)補(bǔ)助普惠一批，整合涉林扶貧補(bǔ)助資金，按照程序，及時(shí)撥付，直接惠及貧困群眾;發(fā)展產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)一批，扶持壯大林業(yè)龍頭企業(yè)，重點(diǎn)打造了21個(gè)林業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧基地，采取“公司+合作社+貧困戶”模式，通過入股分紅、訂單合作和定點(diǎn)幫扶等形式，引領(lǐng)貧困群眾發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè)，直接帶動(dòng)19個(gè)貧困村、328戶貧困戶、1111個(gè)貧困人口;生態(tài)旅游輻射一批，發(fā)展鄉(xiāng)村生態(tài)旅游業(yè)，吸納周邊貧困人口務(wù)工，帶動(dòng)了3591名貧困人口增收;綠色發(fā)展鞏固一批，開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治，大力推進(jìn)“三大革命”，保護(hù)生態(tài)環(huán)境，助力生態(tài)脫貧。五是金融扶貧加速推進(jìn)。堅(jiān)持貧困戶自愿和貧困戶參與兩項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持“戶用戶貸戶還”方向，把金融扶貧與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新型經(jīng)營(yíng)主體等相結(jié)合，大力開展扶貧小額信貸。截至6月25日，全縣扶貧小額信貸余額17558筆56382萬(wàn)元，2018年新增發(fā)放5070筆21260萬(wàn)元。六是智力扶貧全面落實(shí)。建檔立卡貧困學(xué)生資助實(shí)現(xiàn)全覆蓋，已發(fā)放補(bǔ)助18979人次1585.84萬(wàn)元。全面開展“輟控保學(xué)”和重度殘兒“送教上門”工作，41名輟學(xué)學(xué)生勸返復(fù)學(xué)。開展“六送”(送戲、送電影、送圖書、送直播衛(wèi)星戶戶通、送人才、送音響樂器設(shè)備)系列活動(dòng)，推進(jìn)文化扶貧。培育發(fā)展市級(jí)科技特派員114名，組織農(nóng)民科技扶貧培訓(xùn)80多場(chǎng)次，參加培訓(xùn)的貧困人口達(dá)6000人次。七是健康脫貧全面兌現(xiàn)。代繳建檔立卡貧困人口新農(nóng)合參保費(fèi)用1357.14萬(wàn)元。全面落實(shí)“351”、“180”等健康脫貧政策，全縣享受“351”補(bǔ)償11430人次802.2萬(wàn)元，享受“180”補(bǔ)償13659人次118.2萬(wàn)元。實(shí)行家庭醫(yī)生簽約服務(wù)，全縣家庭醫(yī)生簽約216576人，其中貧困人口簽約率達(dá)100%。八是社保兜底扶貧全面提高。提標(biāo)擴(kuò)面，鞏固“兩線合一”成果，做到應(yīng)保盡保。農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)提高到3800元/年，全縣農(nóng)村低保對(duì)象30539人，其中建檔立卡貧困人口21713人，占低保對(duì)象的71%。農(nóng)村分散和集鎮(zhèn)供養(yǎng)五保標(biāo)準(zhǔn)分別為3800元/年和5100元/年，全縣農(nóng)村五保對(duì)象10080人，其中貧困人口4224人，占五保人口的42%。全面啟動(dòng)“救急難”，390個(gè)村(街)成立“救急難”互助社，已籌資930萬(wàn)元。九是“雙基”建設(shè)全面推進(jìn)。對(duì)照“縣摘帽”主要指標(biāo)，全面推進(jìn)“雙基”建設(shè)。交通扶貧方面，計(jì)劃投入5.1億元，完成農(nóng)村道路建設(shè)1260公里，截至6月上旬已完成暢通工程499公里、“村村通5.5米”項(xiàng)目267公里。貧困村電網(wǎng)改造方面，計(jì)劃投入資金3361.07萬(wàn)元，實(shí)施35個(gè)貧困村電網(wǎng)改造項(xiàng)目，目前部分項(xiàng)目已動(dòng)工立桿。農(nóng)村安全飲水方面，統(tǒng)籌整合12800萬(wàn)元資金的農(nóng)村飲水安全鞏固提升項(xiàng)目、農(nóng)田水利“最后一公里”項(xiàng)目、中小河流治理項(xiàng)目和山洪溝治理項(xiàng)目等水利扶貧項(xiàng)目正在緊張實(shí)施。網(wǎng)絡(luò)通信方面，全縣394個(gè)村固定寬帶全部入村，移動(dòng)信號(hào)基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。農(nóng)村居民人均可支配收入方面，人均可支配收入達(dá)3214.3元，增長(zhǎng)幅度為10.3%。基本公共教育方面，九年義務(wù)教育鞏固率為100%，義務(wù)教育均衡發(fā)展已于2017年1月以全省最高分通過國(guó)家驗(yàn)收?；緞趧?dòng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)達(dá)1420人?；旧鐣?huì)保險(xiǎn)方面，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)為388338人，基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)為935520人，參保率均大于99%。基本醫(yī)療衛(wèi)生方面，孕產(chǎn)婦死亡率為0，嬰兒死亡率為2.9‰，5歲以下兒童死亡率為3.6‰，均低于國(guó)家和省定指標(biāo)。基本服務(wù)方面，每千名老年人擁有養(yǎng)老床位35張，其中養(yǎng)老床位中護(hù)理型床位比例為30%，生活不能自理集中供養(yǎng)率達(dá)到50%，基本達(dá)到國(guó)家和省定指標(biāo)?；咀》勘Ｕ戏矫妫瓿沙擎?zhèn)棚戶區(qū)住房改造2565套，完成農(nóng)村危房改造5423套，超額完成省定任務(wù)?；竟参幕w育方面，縣圖書館流通12.59萬(wàn)人次，文化館服務(wù)12.32萬(wàn)人次，廣播電視綜合覆蓋率達(dá)99.14%，經(jīng)常參加體育鍛煉的人數(shù)達(dá)33.9萬(wàn)人。殘疾人基本公共方面，困難殘疾人生活補(bǔ)貼和重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼覆蓋率均達(dá)到100%，殘疾人基本康復(fù)服務(wù)覆蓋率達(dá)30%，略低省定序時(shí)進(jìn)度。十是社會(huì)扶貧全面加強(qiáng)。深入開展“村村到、組組進(jìn)、戶戶訪”活動(dòng)，實(shí)施“21111包保幫扶工程”。進(jìn)一步加大幫扶力量，全縣新增幫扶干部128名，調(diào)整幫扶干部526名。開展“百企聯(lián)村”，160家企業(yè)精準(zhǔn)幫扶，捐資72.2萬(wàn)元，吸納貧困戶就業(yè)148人。縣域結(jié)對(duì)幫扶深入開展，利用宣城市宣州區(qū)結(jié)對(duì)幫扶資金1000萬(wàn)元，實(shí)施蘆筍種植和稻漁(蝦)綜合種養(yǎng)項(xiàng)目，開展干部交流培訓(xùn)71人次。深化社會(huì)扶貧工作，對(duì)我縣在外務(wù)工貧困戶由在外創(chuàng)業(yè)者協(xié)會(huì)開展“真情面對(duì)面”幫扶活動(dòng)，按照“聯(lián)系幫扶一批、吸納就業(yè)一批、技術(shù)培訓(xùn)一批、愛心助學(xué)一批、領(lǐng)辦公益一批”的要求扎實(shí)推進(jìn)，確保幫扶無死角。

(六)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，壓緊壓實(shí)責(zé)任。

一是完善脫貧攻堅(jiān)責(zé)任體系。明確細(xì)化、壓緊壓實(shí)縣鄉(xiāng)村三級(jí)的主體責(zé)任、各級(jí)各部門和各級(jí)干部的包保幫扶責(zé)任。所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))和縣直單位都與縣委、縣政府簽訂脫貧攻堅(jiān)工作責(zé)任書，所有村兩委、駐村工作隊(duì)都與鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))黨委政府簽訂脫貧攻堅(jiān)責(zé)任書，所有幫扶聯(lián)系人都與所在單位簽訂脫貧攻堅(jiān)工作責(zé)任書。二是加大督查問責(zé)力度。兩月組織一次全縣督查。縣紀(jì)律保障指揮部每月根據(jù)督查通報(bào)情況，對(duì)“好”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、部門予以表?yè)P(yáng)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)排名后進(jìn)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))、部門的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。對(duì)存在違規(guī)違紀(jì)違法行為或嚴(yán)重?cái)D占、挪用財(cái)政扶貧資金的，對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作部署貫徹落實(shí)不堅(jiān)決、不到位、弄虛作假的，對(duì)政策措施落實(shí)不力、工作推進(jìn)緩慢、搞形式主義的，對(duì)所承擔(dān)的工作任務(wù)打折扣、協(xié)調(diào)配合不力的，對(duì)包保工作不落實(shí)、作風(fēng)漂浮、效果不明顯的，每月都問責(zé)一批。三是扎實(shí)開展脫貧攻堅(jiān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。制定印發(fā)《關(guān)于開展扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項(xiàng)治理強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律保障工作實(shí)施方案》，對(duì)扶貧領(lǐng)域“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)、責(zé)任落實(shí)不到位、工作措施不精準(zhǔn)、資金管理使用不規(guī)范、工作作風(fēng)不扎實(shí)、考核評(píng)估不嚴(yán)格等嚴(yán)肅查處。今年以來，共查處扶貧領(lǐng)域案件20起，黨政紀(jì)處分26人;開展通報(bào)6期，通報(bào)典型案例9例;問責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委2個(gè)，個(gè)人47人，其中科級(jí)干部4人。

(七)注重宣傳教育，扶智扶志結(jié)合。

一是注重廣泛性宣傳教育。在電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體上開辟專欄，在扶貧基地、集鎮(zhèn)街道、公交車亭等醒目位置懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)，印發(fā)《舒城縣脫貧攻堅(jiān)簡(jiǎn)報(bào)》。通過召開“板凳會(huì)”、“屋場(chǎng)會(huì)”等形式，重點(diǎn)做到“四個(gè)講清”，即講清貧困識(shí)別的標(biāo)準(zhǔn)、貧困識(shí)別的程序、扶貧政策和“雙基”建設(shè)成果。印發(fā)脫貧攻堅(jiān)政策日歷4萬(wàn)份，發(fā)至每個(gè)建檔立卡貧困戶家庭，廣泛宣傳脫貧攻堅(jiān)政策。二是注重針對(duì)性宣傳教育。扎實(shí)開展政策教育、勵(lì)志教育、感恩教育、科技知識(shí)教育、文明禮儀教育等“五大教育”，全面開展“脫貧之星”評(píng)選活動(dòng)。制作播放《我的脫貧故事》。三是注重引導(dǎo)性宣傳教育。加強(qiáng)入戶見人宣傳，印發(fā)公開信、明白紙，加強(qiáng)普惠性政策宣傳。廣泛開展文明村鎮(zhèn)、文明家庭、星級(jí)文明戶和“脫貧之星”評(píng)選活動(dòng)，推廣建立“扶貧愛心超市”，開展鄉(xiāng)風(fēng)文明積分管理?？h政法系統(tǒng)聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于敦促贍養(yǎng)人將被贍養(yǎng)人接入安全住房的通告》，在全縣樹立守法、家和、行孝的良好風(fēng)氣。

(八)夯實(shí)基層基礎(chǔ)，確保對(duì)象精準(zhǔn)。

一是開展動(dòng)態(tài)調(diào)整，確保識(shí)別精準(zhǔn)。按照省辦統(tǒng)一要求，全面摸排農(nóng)戶情況，嚴(yán)格識(shí)別標(biāo)準(zhǔn)和“兩評(píng)議、兩公示、一對(duì)比一公告”程序，開展即時(shí)識(shí)別工作，確保識(shí)別精準(zhǔn)、應(yīng)納盡納。二是強(qiáng)化精細(xì)管理，確保退出精準(zhǔn)。進(jìn)一步核查未納入建檔立卡的低保戶、危房戶、重病戶、殘疾人戶、獨(dú)居老人戶、無勞力戶等重點(diǎn)群體。綜合判斷貧困戶脫貧穩(wěn)定性，按照貧困戶返貧風(fēng)險(xiǎn)程度確定四個(gè)等級(jí)，分別用紅、橙、黃、藍(lán)四種顏色臺(tái)賬進(jìn)行標(biāo)識(shí)，實(shí)行“四色管理”。三是注重因戶施策，確保精準(zhǔn)幫扶。根據(jù)貧困戶致貧原因和實(shí)際情況，因戶因人制定幫扶措施，做到了戶戶有方案、人人有措施。全縣共制定脫貧措施95175萬(wàn)條，戶均脫貧措施達(dá)6條以上，其中產(chǎn)業(yè)類幫扶措施37333條，就業(yè)扶貧措施11955條，生態(tài)扶貧措施1199條，資產(chǎn)收益扶貧措施4417條，光伏扶貧措施16393條，危房改造幫扶措施11993條，安全飲水幫扶6626條，異地搬遷幫扶措施326條，社保兜底幫扶措施4933條。四是加強(qiáng)信息核查，完善系統(tǒng)信息。結(jié)合省市反饋的疑點(diǎn)數(shù)據(jù)，對(duì)國(guó)辦信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)信息每半月開展一次精準(zhǔn)比對(duì)，核查修正信息88827條。五是整理完善檔案，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。細(xì)化脫貧攻堅(jiān)檔案整理目錄和參考文本，對(duì)所有脫貧攻堅(jiān)檔案資料進(jìn)行規(guī)范化整理，確保各項(xiàng)檔案收集完整、歸檔準(zhǔn)確、整理規(guī)范、安全保管。

二、特色和亮點(diǎn)

一是“交通扶貧”，成效突出。我縣立足貧困縣情，搶抓機(jī)遇，堅(jiān)持公共財(cái)政、普惠民生的理念，堅(jiān)持“要想富、先修路”，堅(jiān)持“公交開到村、上車一元錢”，先后投入50億元實(shí)施了127公里國(guó)省干道升級(jí)改造，投入7.3億元實(shí)施了1658公里農(nóng)村公路暢通工程，在全國(guó)率先推行縣域公交一體化，目前覆蓋所有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和80%以上的行政村。舒城“一元公交”做法被交通運(yùn)輸部和安徽省主要領(lǐng)導(dǎo)親自批示肯定，經(jīng)驗(yàn)被全國(guó)推廣，先后榮獲全國(guó)城鄉(xiāng)交通運(yùn)輸一體化示范縣、全國(guó)“四好農(nóng)村路”示范縣稱號(hào)。

二是“電商扶貧”，引領(lǐng)脫貧。我縣在脫貧攻堅(jiān)實(shí)踐中，大力發(fā)展“電商+扶貧”，利用電商專項(xiàng)資金引導(dǎo)，扶持貧困人口從事電子商務(wù)，依托電商渠道幫助貧困戶增收致富。全縣共建成731個(gè)電子商務(wù)村級(jí)站點(diǎn)，80個(gè)建檔立卡貧困村實(shí)現(xiàn)全覆蓋;累計(jì)培訓(xùn)建檔立卡貧困人口832人次，帶動(dòng)貧困人口就業(yè)3000余人，人均年增收1300元。5月9日，全市脫貧攻堅(jiān)工作推進(jìn)會(huì)暨電商扶貧現(xiàn)場(chǎng)會(huì)在我縣召開。

三是“五大教育”，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。我縣廣泛開展“政策、勵(lì)志、感恩、科技知識(shí)、文明禮儀”五大教育，激發(fā)脫貧內(nèi)生動(dòng)力。組建“脫貧攻堅(jiān)政策宣講隊(duì)”，宣講精準(zhǔn)脫貧的決策部署和政策舉措;引導(dǎo)群眾自立自強(qiáng)、發(fā)展產(chǎn)業(yè);通過今昔對(duì)比、縱向比較，激發(fā)群眾情感，引導(dǎo)群眾知黨恩、感黨恩;有針對(duì)性的開展科技知識(shí)培訓(xùn)，幫助群眾掌握一技之長(zhǎng)，提高他們的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力;積極配合鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，加強(qiáng)群眾文明禮儀知識(shí)教育，培樹文明鄉(xiāng)風(fēng)，形成尊老愛幼文明健康遵紀(jì)守法的新風(fēng)尚。

三、問題與建議

在脫貧攻堅(jiān)工作中，也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，面臨新考驗(yàn)，主要有:

(一)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展有待提速。我縣部分村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，資金來源渠道單一，缺乏產(chǎn)業(yè)支撐，發(fā)展后勁不足，缺乏活力。部分村由于主、客觀原因，雖有產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目，卻未能做大做強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)效果不明顯，有些村甚至僅“光伏扶貧”一項(xiàng)集體產(chǎn)業(yè)收入，扶貧開發(fā)成果難以持續(xù)。

(二)脫貧質(zhì)量有待提升。當(dāng)前，我們所面對(duì)的“最后的貧困人口”，其脫貧難度也是最大的，即便一時(shí)脫了貧，返貧風(fēng)險(xiǎn)也較大。同時(shí)，我縣貧困人口中，因病因殘致貧的比重超過50%，這其中很大一部分已脫貧，但脫貧質(zhì)量不高，勉強(qiáng)超過“兩不愁、三保障”的標(biāo)準(zhǔn)，我們應(yīng)當(dāng)意識(shí)到，一旦失去扶貧政策的幫扶支持，再次遭遇困難時(shí)，這部分人群很容易返貧，如何保障他們實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定脫貧，是扶貧工作面臨的新考驗(yàn)。

針對(duì)上述問題，結(jié)合當(dāng)前我縣脫貧攻堅(jiān)工作情況，建議如下:

(一)發(fā)展“一村一品”，壯大培育村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。

一是開展特色產(chǎn)業(yè)增效行動(dòng)，重點(diǎn)推進(jìn)八大特色產(chǎn)業(yè)扶貧工程。實(shí)施“一村一品”產(chǎn)業(yè)推進(jìn)行動(dòng)，立足特色資源優(yōu)勢(shì)，積極推進(jìn)八大特色產(chǎn)業(yè)扶貧工程建設(shè)，2018年底每個(gè)貧困村都要建成一個(gè)特色種養(yǎng)業(yè)扶貧基地，每個(gè)有條件的貧困戶都要發(fā)展一項(xiàng)以上特色種養(yǎng)業(yè)項(xiàng)目。

二是全面推廣“四帶一自”產(chǎn)業(yè)扶貧模式。按照“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(開發(fā)區(qū))有扶貧基地、村有扶貧驛站(車間)、組有扶貧庭院、戶有一技之長(zhǎng)、銷有電商中心”的要求，堅(jiān)持“企業(yè)抓園區(qū)、抓研發(fā)、抓品牌，農(nóng)民專業(yè)合作社抓基地、抓質(zhì)量、抓組織，大戶抓生產(chǎn)、抓發(fā)展、抓幫帶”的有機(jī)融合發(fā)展機(jī)制，帶動(dòng)貧困戶深度參與，開展“互為依托、合作緊密”的利益聯(lián)結(jié)機(jī)制。每個(gè)市級(jí)以上龍頭企業(yè)至少帶動(dòng)一個(gè)貧困村，每個(gè)貧困村至少成立或引進(jìn)一個(gè)農(nóng)民專業(yè)合作社，確保50%以上的貧困戶通過加盟生產(chǎn)、資產(chǎn)量化分紅、土地入股、基地園區(qū)務(wù)工等方式與經(jīng)營(yíng)主體建立幫扶帶動(dòng)關(guān)系，分享特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的增收紅利，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)脫貧。

三是強(qiáng)化政策激勵(lì)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《安徽省人民政府關(guān)于支持企業(yè)參與脫貧攻堅(jiān)的若干意見》(皖政〔2017〕107號(hào))精神，進(jìn)一步完善各項(xiàng)激勵(lì)政策，充分調(diào)動(dòng)企業(yè)參與脫貧攻堅(jiān)的積極性和主動(dòng)性。對(duì)參與脫貧攻堅(jiān)的帶貧主體，享受產(chǎn)業(yè)基地基礎(chǔ)設(shè)施配套、保險(xiǎn)金融、科技研發(fā)、品牌創(chuàng)建等方面的支持政策。對(duì)帶貧主體和自主發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)的貧困戶繼續(xù)實(shí)行獎(jiǎng)補(bǔ)。開發(fā)保險(xiǎn)新品種，開展產(chǎn)業(yè)扶貧保險(xiǎn)。

(二)建立長(zhǎng)效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定脫貧。

認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“防止返貧和繼續(xù)攻堅(jiān)同樣重要”的重要指示，制定《關(guān)于建立防范返貧確保穩(wěn)定脫貧機(jī)制的實(shí)施辦法》，構(gòu)建防范返貧預(yù)警機(jī)制，進(jìn)一步提高脫貧質(zhì)量，鞏固脫貧成果，實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定脫貧目標(biāo)。

一是加強(qiáng)扶貧對(duì)象動(dòng)態(tài)管理。建立健全扶貧對(duì)象動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，強(qiáng)化扶貧對(duì)象信息動(dòng)態(tài)變更的日常管理，嚴(yán)格按照貧困戶申請(qǐng)、入戶調(diào)查核實(shí)、群眾評(píng)議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核、縣級(jí)認(rèn)定等程序，對(duì)返貧戶及時(shí)予以確認(rèn)，杜絕“兩該兩不該”現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)返貧戶及時(shí)落實(shí)幫扶措施，確保穩(wěn)定脫貧。

二是建立健全“四級(jí)管理”防控體系。對(duì)已脫貧的貧困戶，穩(wěn)定政策，持續(xù)跟進(jìn)，細(xì)化分類，實(shí)行四級(jí)管理。對(duì)于喪失勞動(dòng)能力的脫貧戶，實(shí)行政策性保障兜底，以“兜”為主;對(duì)于產(chǎn)業(yè)不穩(wěn)定、就業(yè)能力弱的脫貧戶，幫助發(fā)展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目、幫助實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，以“幫”為主;對(duì)于收入不高、穩(wěn)定性不強(qiáng)的脫貧戶，通過園區(qū)、企業(yè)、合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)帶動(dòng)送發(fā)展項(xiàng)目、通過農(nóng)業(yè)科技人員結(jié)對(duì)幫扶送技術(shù)指導(dǎo)，以“送”為主;對(duì)于具備勞動(dòng)技能、有穩(wěn)定就業(yè)的脫貧戶，問生活狀況、發(fā)展所需，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，以“問”為主，做到脫貧不脫手、脫貧不失聯(lián)。

三是建立健全返貧預(yù)警機(jī)制。對(duì)已脫貧戶，幫扶聯(lián)系人、駐村工作隊(duì)和村“兩委”干部繼續(xù)實(shí)行定期走訪，落實(shí)幫扶措施，了解幫扶對(duì)象的產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、教育、醫(yī)療、住房等情況，及時(shí)掌握相關(guān)動(dòng)態(tài)信息變化。通過定期跟蹤回訪、返貧戶個(gè)人申報(bào)、系統(tǒng)信息自動(dòng)比對(duì)等途徑，及時(shí)掌握返貧情況。延續(xù)享受政策，凡是建檔立卡的貧困戶，在脫貧攻堅(jiān)期間內(nèi)，一律均等享受脫貧攻堅(jiān)特惠政策，切實(shí)做到“扶上馬送一程”。

四、工作安排

下一步，全縣上下將繼續(xù)以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的擔(dān)當(dāng)，持續(xù)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作，堅(jiān)決打贏摘帽攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保實(shí)現(xiàn)“穩(wěn)居第一方陣，確保脫貧摘帽”的年度目標(biāo)任務(wù)。一是抓好扶貧項(xiàng)目投入，確?；A(chǔ)設(shè)施更加完善;二是抓好宣傳輿論引導(dǎo)，確保扶貧氛圍更加濃厚;三是抓好政策措施落實(shí)，確保因村因戶施策更加精準(zhǔn);四是抓好資金監(jiān)督管理，確保資金投入更加精準(zhǔn);五是抓好基層基礎(chǔ)工作，確保扶貧對(duì)象更加精準(zhǔn);六是抓好合力攻堅(jiān)，確保幫扶工作更加精準(zhǔn);七是抓好督查考評(píng)，確保工作實(shí)效更加精準(zhǔn);八是抓好穩(wěn)定脫貧，確保脫貧成效更加精準(zhǔn)。

具體工作安排如下:

(一)繼續(xù)打好以“百日會(huì)戰(zhàn)”為主題的夏季攻勢(shì)。嚴(yán)格按照“七個(gè)不落、一個(gè)不少”要求，對(duì)前一階段查找出的問題和差距，進(jìn)行補(bǔ)缺補(bǔ)漏，補(bǔ)齊短板，確保各項(xiàng)政策措施、項(xiàng)目資金落實(shí)到位，確?！翱h摘帽”指標(biāo)達(dá)到或超過國(guó)家、省定指標(biāo)要求。

(二)開展 “大整改、大走訪、大迎檢”專項(xiàng)集中行動(dòng)。10月份，對(duì)“百日會(huì)戰(zhàn)”夏季攻勢(shì)督查排查中發(fā)現(xiàn)的共性問題統(tǒng)一口徑，個(gè)性問題深入剖析，開展“統(tǒng)一大整改”;對(duì)常年在外貧困人員進(jìn)行集中上門訪談，開展“外出大走訪”;對(duì)脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作任務(wù)對(duì)照考核指標(biāo)逐項(xiàng)、逐人、逐戶“過篩子”，開展“全面大迎檢”。

(三)開展“縣摘帽”自查。11月開始，按照“縣摘帽”標(biāo)準(zhǔn)，逐村、逐戶、逐項(xiàng)開展全面自查工作，全面檢閱和集中檢驗(yàn)脫貧攻堅(jiān)工作成效，為實(shí)現(xiàn)順利驗(yàn)收作“最后準(zhǔn)備”。

扶貧工作述職報(bào)告篇3

稅務(wù)干部三年工作總結(jié)為范文網(wǎng)的會(huì)員投稿推薦，但愿對(duì)你的學(xué)習(xí)工作帶來幫助。

稅務(wù)干部三年工作總結(jié)范文一：

我局在市局和內(nèi)黃縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的\"三個(gè)代表\"重要思想為指針，遵照\(chéng)"法治、公平、文明、效率\"的新時(shí)期治稅思想，緊緊抓住組織收入這個(gè)中心不放松，從嚴(yán)治稅，從嚴(yán)治隊(duì)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和信息化建設(shè)，全局干部職工發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，同心協(xié)力，真抓實(shí)干，\"單項(xiàng)工作爭(zhēng)第一，全面工作創(chuàng)一流\"，圓滿完成了市局敲定的稅收任務(wù)?，F(xiàn)將我局一年來的工作總結(jié)如下：

一、以組織征收為中心，狠抓征收管理。

一年來，我局緊緊抓住組織收入這個(gè)中心不放松，發(fā)揚(yáng)\"四鐵\"精神，\"加強(qiáng)征管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅\"，采取了一切措施，確保了應(yīng)收盡收。我局截止12月x日共組織收入 2350萬(wàn)元，其中省級(jí)收入完成150萬(wàn)元，占年計(jì)劃的100%;縣級(jí)收入預(yù)計(jì)完成2200萬(wàn)元，占年計(jì)劃的91.67%，以上任務(wù)的完成，我們主要采取了以下措施：

1、全員抓收入，實(shí)行目標(biāo)管理。

2015年，我局省級(jí)收入任務(wù)為150萬(wàn)元，縣、鄉(xiāng)兩級(jí)稅收計(jì)劃為2400萬(wàn)元。內(nèi)黃縣是個(gè)農(nóng)業(yè)縣，一些人納稅意識(shí)淡薄，稅收環(huán)境差;全縣形成規(guī)模效益的企業(yè)幾乎沒有，稅源主要是家庭作坊式的個(gè)體工商業(yè)。要完成市局敲定的稅收任務(wù)，任務(wù)十分艱巨。面對(duì)困難，我局干部職工沒有退縮，再次對(duì)全縣稅源進(jìn)行了調(diào)查摸底，強(qiáng)化組織收入工作的中心地位，確保思想認(rèn)識(shí)到位，征管力度到位，措施落實(shí)到位。年初，縣liuxue86局與各基層單位簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任書。為強(qiáng)化目標(biāo)管理，我們實(shí)行\(zhòng)"局長(zhǎng)包片，股室包所，連帶責(zé)任追究制\";定任務(wù)，定目標(biāo)，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣;形成了人人頭上有指標(biāo)，千斤重?fù)?dān)眾人挑的局面。

2、加強(qiáng)稅源監(jiān)控，嚴(yán)格稅源管理

在組織征收工作中，全局干部職工牢固地樹立了全方位稅收觀，抓大不放小，對(duì)重點(diǎn)稅源與零星稅源、大稅種與小稅種一視同仁，最大限度地限制跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。年納稅額在10萬(wàn)元以上的企業(yè)，我局領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了分戶定責(zé)，跟蹤管理，做到對(duì)重點(diǎn)稅源心中有數(shù)。同時(shí)，我局乘今年整頓和規(guī)范稅收秩序之東風(fēng)，加強(qiáng)了對(duì)集貿(mào)市場(chǎng)的綜合治理，合理調(diào)整了個(gè)體稅負(fù)，調(diào)整面不低于90%，稅負(fù)調(diào)整率不低于10%;加大了對(duì)加油站、磚瓦場(chǎng)、建筑市場(chǎng)、房屋租賃、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等行業(yè)的專項(xiàng)檢查，有效地防止了稅源的流失。僅對(duì)加油站的專項(xiàng)檢查就查補(bǔ)稅款11萬(wàn)元，罰款5.7萬(wàn)元。

3、加大稽查力度，打擊涉稅犯罪

今年，我局加大了稽查和打擊涉稅抗稅行為的力度，進(jìn)行了營(yíng)業(yè)稅、所得稅等稅種的檢查和發(fā)票使用檢查，堅(jiān)持向征收管理要收入，向稽查要收入。

4、全面細(xì)致地做好企業(yè)所得稅匯算清繳工作。

從二月初到四月中旬，我局對(duì)全縣應(yīng)納企業(yè)所得稅的納稅戶進(jìn)行了2015年的企業(yè)所得稅清繳，共檢查企業(yè)125戶，查補(bǔ)稅款67萬(wàn)元，罰款38萬(wàn)元。

5、加強(qiáng)教育，依法行政

在征收工作中，教育和要求干部職工遵照\(chéng)"應(yīng)征不漏，應(yīng)免不征\"的原則，做到\"依法征收，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅\"，堅(jiān)決杜絕有稅不收或收過頭稅、人情稅、關(guān)系稅等現(xiàn)象。

二、凝聚人心，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，文明辦稅

1、用兵的前提是愛兵。

在今年的工作中，局領(lǐng)導(dǎo)班子視同志為兄弟姐妹，在工作上給職工關(guān)心、支持和愛護(hù);在生活上，盡最大努力為職工辦實(shí)事，千方百計(jì)解決職工的實(shí)際困難。在去年基層所建設(shè)的基礎(chǔ)上，今年又改造了4個(gè)基層所和兩個(gè)辦公樓，并向鄉(xiāng)鎮(zhèn)為基層所協(xié)調(diào)交通工具。為盡快落實(shí)市局民心工程決策，我局經(jīng)過緊張有序的先期一系列工作，縣局家屬樓已于12月初開工建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)處處關(guān)心同志，同志時(shí)時(shí)支持領(lǐng)導(dǎo)工作，全局上下凝聚在了一起，緊緊地團(tuán)結(jié)在領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，形成了一個(gè)風(fēng)正人和、人人愛崗敬業(yè)、個(gè)個(gè)奮進(jìn)爭(zhēng)先的合力局面，使內(nèi)黃地稅隊(duì)伍煥發(fā)出了前所未有的生機(jī)和活力。

2、今年，我局按照省局、市局的要求，在全局深入持久的開展了\"轉(zhuǎn)變作風(fēng)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，文明辦稅\"活動(dòng)。

采取了內(nèi)外結(jié)合，廣開言路，查找剖析本單位和個(gè)人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和行業(yè)風(fēng)氣方面存在的突出問題，有針對(duì)性地制定整改措施。我們還廣泛征求了各級(jí)政府、社會(huì)各界人士和納稅人的意見，主動(dòng)接受他們的評(píng)議和監(jiān)督，以完善規(guī)章制度和改進(jìn)工作作風(fēng)。

3、加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)規(guī)范化管理。

今年，我局在原有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，重新討論制定了《內(nèi)黃縣地稅局考勤及值班制度》、《加強(qiáng)臨時(shí)人員管理若干規(guī)定》和《干部職工違反工作制度經(jīng)濟(jì)處罰及責(zé)任追究管理辦法》，做到以制度管人，用制度理事。一年來，全系統(tǒng)實(shí)行了早點(diǎn)名、午簽到制度，對(duì)違犯制度遲到早退者實(shí)行當(dāng)天黑板公布名單，月未扣除工資;全年全系統(tǒng)實(shí)行了輪流值班制度，局機(jī)關(guān)三人上崗，基層所雙人值班，做好值班紀(jì)錄，并不定期對(duì)值班情況進(jìn)行抽查，給予違犯制度者經(jīng)濟(jì)處罰和通報(bào)批評(píng)。不管是局領(lǐng)導(dǎo)還是一般同志，誰(shuí)違犯制度處罰誰(shuí)。

今年局機(jī)關(guān)共處罰遲到、早退人員21人次，罰款340元。對(duì)于制定的制度，局領(lǐng)導(dǎo)都能夠身體力行、率先垂范，帶頭規(guī)范著裝，帶頭參加點(diǎn)名和夜間值班，形成了制度面前人人平等、干部職工互相監(jiān)督、共同治局的可喜局面。為使各項(xiàng)制度落實(shí)到實(shí)處，今年x月，我局抽調(diào)20名人員組成5個(gè)檢查組，對(duì)基層稅收票證、應(yīng)稅發(fā)票、安全保衛(wèi)、考勤值班、廉政建設(shè)等各項(xiàng)制度進(jìn)行\(zhòng)"回頭看\"，為確保檢查實(shí)事求是、不走過場(chǎng)，縣局要求各組寫出書面報(bào)告，檢查人員簽名蓋章，以后如果出了問題要實(shí)行責(zé)任追究。

4、合理輪崗，加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)工的管理。

針對(duì)我局臨時(shí)人員較多，政治素質(zhì)、工作能力、知識(shí)層次參差不齊、多數(shù)工作在征收一線等特點(diǎn)，我局于上半年頂住來自各方面的壓力對(duì)全系統(tǒng)臨時(shí)人員進(jìn)行了大幅度調(diào)整，對(duì)在同一崗位上工作時(shí)間超過三年的，全部進(jìn)行了輪崗交流，從而促使了臨時(shí)人員的廉潔自律意識(shí)和愛崗敬業(yè)的自覺性。

5、建立文明辦稅社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

今年，我局遵照省局《關(guān)于文明辦稅\"八公開\"實(shí)施辦法》和市局相關(guān)要求，我局在機(jī)關(guān)大院設(shè)置了公示專欄，在縣城主要大街公示\"八公開\"內(nèi)容，各基層所也在各轄區(qū)設(shè)置了公示專欄。同時(shí)，縣局聘請(qǐng)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)企業(yè)界和社會(huì)知名人士為文明辦稅社會(huì)監(jiān)督員，建立了文明辦稅社會(huì)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，有效的促進(jìn)了文明辦稅的開展和質(zhì)量。

6、今年x月份，我局根據(jù)內(nèi)黃縣委的指示，及時(shí)向\"內(nèi)黃縣便民服務(wù)中心\"派駐人員，與其它職能部門聯(lián)合辦公，真正把文明辦稅、優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實(shí)到實(shí)處。

三、與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)信息化建設(shè)

新《征管法》自去年正式實(shí)施和今年《新征管法實(shí)施細(xì)則》頒布以來，我局把認(rèn)真宣傳和貫徹《新征管法》、加強(qiáng)信息化建設(shè)當(dāng)作一項(xiàng)重要工作來抓。在全體干部職工學(xué)法、懂法的基礎(chǔ)上，在實(shí)際工作中向社會(huì)各界和廣大納稅人做了大量的宣傳工作，使廣大納稅人了解了新稅法，增強(qiáng)了納稅人的依法納稅意識(shí)，得到了他們的支持和配合。

今年上半年我局投入20萬(wàn)元資金，購(gòu)置了13臺(tái)計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器、ups、激光打印機(jī)、數(shù)碼像機(jī)、攝像機(jī)、掃描儀、碎紙機(jī)等辦公自動(dòng)化配套設(shè)施，局機(jī)關(guān)于9月份實(shí)現(xiàn)了無紙化辦公。今年x月份\"內(nèi)黃縣地方稅務(wù)局網(wǎng)站\"局內(nèi)局外網(wǎng)同時(shí)開通，為稅法的宣傳落實(shí)、為地稅形象的塑造起了重要作用。

今年，我局共編印《地稅信息》61期，在《工人日?qǐng)?bào)》、《河南稅務(wù)》、《安陽(yáng)日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊發(fā)表稿件16篇，被省局采用信息2條、調(diào)研材料1篇。其中，局長(zhǎng)李慶中同志撰寫的長(zhǎng)篇調(diào)研報(bào)告《談普通發(fā)票管理存在的漏洞及對(duì)策》被《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》河南記者站編印的《情況反映》全文刊發(fā);副局長(zhǎng)劉獻(xiàn)勤同志撰寫的《實(shí)踐\"三個(gè)代表\"，實(shí)現(xiàn)依法治稅》被《河南稅務(wù)》雜志全文刊發(fā)。

四、依法治稅，依法行政，大力整頓納稅環(huán)境

1、治本為主，標(biāo)本兼治。

在去年整頓和規(guī)范稅收秩序工作的基礎(chǔ)上，今年我局繼續(xù)對(duì)稅收秩序進(jìn)行了整頓和規(guī)范，對(duì)一些\"釘子戶\"、\"難纏戶\"依法采取了稅收強(qiáng)制措施;對(duì)一些涉稅案件，按新《征管法》的規(guī)定加大處罰力度，做好案件移送工作;加強(qiáng)與公安、國(guó)稅等部門的配合，狠抓了偷逃抗稅惡性案件、重大案件的查處工作。如今年x月份，楚旺鎮(zhèn)發(fā)生一起服務(wù)業(yè)個(gè)體戶張某偷逃稅并持匕首暴力抗稅案，我局及時(shí)向縣委、政府匯報(bào)，及時(shí)將案件移送司法機(jī)關(guān)依法審理，并通過新聞媒體在全縣范圍內(nèi)曝光，對(duì)偷逃抗稅行為起到了警示作用，有效促進(jìn)了整頓和規(guī)范稅收秩序的開展。

2、整治企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，提高服務(wù)質(zhì)量。

為使企業(yè)有一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，我局今年采取了切實(shí)有效的措施，為企業(yè)創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境。一是進(jìn)行自查自糾，邊整邊改。局長(zhǎng)李慶中同志還代表地稅局在\"內(nèi)黃縣整治企業(yè)經(jīng)營(yíng)環(huán)境大會(huì)\"上作了表態(tài)發(fā)言。二是進(jìn)一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為，杜絕特權(quán)思想和\"四亂\"行為。三是健全了政務(wù)公開制度，大力推行\(zhòng)"首問責(zé)任制\"、\"服務(wù)承諾制\"，從而不斷提高了執(zhí)法水平和服務(wù)質(zhì)量。

3、搞好稅法宣傳，創(chuàng)造良好的納稅環(huán)境。

今年，我局把稅法宣傳當(dāng)作一項(xiàng)經(jīng)常性的工作來抓。一是利用上街游行、設(shè)咨詢臺(tái)、張貼標(biāo)語(yǔ)、散發(fā)傳單等多種形式，除繼續(xù)對(duì)新《征管法》進(jìn)行了宣傳外，還對(duì)\"刮刮樂\"發(fā)票和其它稅收知識(shí)進(jìn)行了廣泛地宣傳。新的《征管法實(shí)施細(xì)則》公布后，我局利用電臺(tái)、電視臺(tái)等新聞媒介進(jìn)行了大張旗鼓的宣傳;還召開了企業(yè)廠長(zhǎng)經(jīng)理座談會(huì)，貫徹學(xué)習(xí)新的《征管法實(shí)施細(xì)則》的內(nèi)容;組織了多期培訓(xùn)班，包括企業(yè)管理人員和個(gè)體工商戶共500多人參加了培訓(xùn);上門散發(fā)宣傳資料20150多份，發(fā)放新《征管法實(shí)施細(xì)則》1500多份。對(duì)建帳企業(yè)以所為單位舉辦《征管法》培訓(xùn)班。二是為縣委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子講授稅法知識(shí)，使他們明白了稅收的特點(diǎn)及地方稅種的簡(jiǎn)要知識(shí)，認(rèn)識(shí)到了加快建設(shè)依法治稅環(huán)境的重要性。三是在因特網(wǎng)上建立了我局的宣傳網(wǎng)站，擴(kuò)大了稅法宣傳的范圍。通過以上措施和活動(dòng)，使地稅法規(guī)日益深入人心，樹立了良好的地稅形象。

五、發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)

一年來，我局堅(jiān)持圍繞稅收抓廉政，抓好廉政促稅收，加大責(zé)任追究，強(qiáng)化對(duì)\"兩個(gè)權(quán)力\"的監(jiān)督制約，使黨風(fēng)廉政建設(shè)健康發(fā)展。

1、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

今年，我局始終堅(jiān)持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，分解目標(biāo)，量化責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)制度，視責(zé)任重于泰山，視形象重于生命，一級(jí)做給一級(jí)看，一級(jí)帶著一級(jí)干，把黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)到了實(shí)處。

2、加強(qiáng)教育，警鐘常鳴。

一年來，我局堅(jiān)持了每周二、五政治學(xué)習(xí)制度，利用古今中外正反兩方面的典型教育干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，樹立正確的世界觀、人生關(guān)、價(jià)值觀，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的作風(fēng)，牢固樹立過緊日子的思想，珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力，警鐘長(zhǎng)鳴，從思想上筑起反腐倡廉的防線。為做到防微杜漸和節(jié)約開支，局機(jī)關(guān)設(shè)立了小伙房，來局指導(dǎo)工作的領(lǐng)導(dǎo)和來局辦事的客人一律到小伙房就餐;機(jī)關(guān)人員下基層做到同城不吃飯，下鄉(xiāng)不喝酒，誰(shuí)違反就處理誰(shuí)、追究誰(shuí);對(duì)于汽車，實(shí)行油票定額制度;經(jīng)費(fèi)管理，除嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行外，局領(lǐng)導(dǎo)處處帶頭精打細(xì)算、緊縮開支，為干部職工樹立過緊日的榜樣。

稅務(wù)干部三年工作總結(jié)范文二：

今年以來，全縣國(guó)稅系統(tǒng)以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以 “作風(fēng)建設(shè)年”為載體，以“三服務(wù)”活動(dòng)為抓手。盡心盡力促收入，凝心聚力強(qiáng)管理，真心實(shí)意優(yōu)服務(wù)，扎扎實(shí)實(shí)抓作風(fēng)，圓滿的完成了各項(xiàng)國(guó)稅工作任務(wù)，開創(chuàng)了國(guó)稅工作的新局面。主要體現(xiàn)在以下六個(gè)方面：

一、主要工作成績(jī)

一是國(guó)稅收入穩(wěn)步增長(zhǎng)。

今年來，我局緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，全力以赴，攻堅(jiān)克難，強(qiáng)化職能，挖潛增收，全系統(tǒng)共組織完成國(guó)稅收入36200萬(wàn)元，同比增收4827萬(wàn)元，增長(zhǎng)15.4%，再創(chuàng)歷史新高，收入工作呈現(xiàn)增長(zhǎng)快、入庫(kù)均、后勁足的特點(diǎn)。收入工作的高質(zhì)量完成，突顯了國(guó)稅服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展能力的增強(qiáng)，為公安經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

二是征管基礎(chǔ)日益夯實(shí)。

大力推行科學(xué)化、專業(yè)化、精細(xì)化管理，不斷提高征管質(zhì)量和效率。我局堅(jiān)持從強(qiáng)化稅源管理入手，健全稅收管理員制度，征管工作得到加強(qiáng)。以CTAIS系統(tǒng)為依托，開展戶籍清理。查明我局在冊(cè)納稅人6555戶，其中一般納稅人446戶，小規(guī)模納稅人200戶，個(gè)體工商戶5980戶。認(rèn)真落實(shí)稅收管理員制度。根據(jù)《稅收管理員工作規(guī)范》要求，對(duì)174名管理員實(shí)行主管、分管、稅收管理員三級(jí)管理制度，層層落實(shí)，責(zé)任到人，并加強(qiáng)了管理員巡查考核和日志考核。建立了職責(zé)明晰、管理規(guī)范、協(xié)作高效、監(jiān)控嚴(yán)密的稅收征管運(yùn)行機(jī)制。加強(qiáng)出國(guó)留學(xué)網(wǎng)稅種管理。加強(qiáng)增值稅一般納稅人管理，把好認(rèn)定審批關(guān)，新辦認(rèn)定115戶次，全縣456戶一般納稅人全部納入網(wǎng)上認(rèn)證。規(guī)范企業(yè)所得稅管理，做到“大戶精管、小戶細(xì)管”;加強(qiáng)所得稅匯算清繳，為368戶納稅人確立所得稅征收方式，實(shí)現(xiàn)了戶籍和日常管理的專業(yè)化。強(qiáng)化信息支撐。強(qiáng)化“信息管稅”的理念，推進(jìn)系統(tǒng)內(nèi)外網(wǎng)建設(shè)，所有納稅人全部納入了微機(jī)管理，稅收資料實(shí)行了一戶式儲(chǔ)存，深入推行財(cái)稅庫(kù)銀橫向聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)和個(gè)體“雙定”戶委托銀行劃繳稅款工作。97.07%的企業(yè)納入系統(tǒng)，2759戶次納稅人成功劃繳了稅款，征管數(shù)據(jù)質(zhì)量在全市連續(xù)保持“零差錯(cuò)”。

三是科技管稅快速推進(jìn)。

今年來，我們按照信息一體化建設(shè)的要求，加強(qiáng)硬件建設(shè)，拓展計(jì)算機(jī)的應(yīng)用，大力實(shí)施科技興稅戰(zhàn)略，促進(jìn)了工作效率的提高。硬件建設(shè)明顯加強(qiáng)。我們進(jìn)一步加大信息化建設(shè)的投入，使全局電腦達(dá)到320多臺(tái)，人均占有計(jì)算機(jī)從0.54臺(tái)上升到0.95臺(tái)，基本滿足了科技管稅對(duì)設(shè)備的需求。信息資源順利整合。通過開展金稅工程建設(shè)，上線統(tǒng)一稅收征管軟件，實(shí)行了省級(jí)數(shù)據(jù)集中,實(shí)現(xiàn)了相關(guān)系統(tǒng)的信息共享，全縣6000多戶納稅人征管資料順利加入了省局?jǐn)?shù)據(jù)庫(kù)，確保了系統(tǒng)之間基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的完整性、一致性和準(zhǔn)確性，基本實(shí)現(xiàn)了實(shí)際數(shù)據(jù)與CTAIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致，拓寬了CTAIS征管軟件的應(yīng)用領(lǐng)域;成功開通政務(wù)網(wǎng)、機(jī)要網(wǎng)?，F(xiàn)在，無論是政府來文，還是系統(tǒng)內(nèi)發(fā)文，全部通過公文處理系統(tǒng)進(jìn)行處理，各項(xiàng)工作可以輕松做到文件網(wǎng)上發(fā)，政策網(wǎng)上查，報(bào)表網(wǎng)上傳，動(dòng)態(tài)網(wǎng)上找。進(jìn)一步提高了辦稅效率。

四是依法治稅快速推進(jìn)。

將依法治稅貫穿稅收工作始終，維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。一是規(guī)范執(zhí)法行為。全面推行稅收?qǐng)?zhí)法考核系統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究，追究面逐年下降。強(qiáng)化稅權(quán)監(jiān)督，確保了重大稅權(quán)審批的規(guī)范、合法、完備。二是加強(qiáng)稅務(wù)稽查。加大對(duì)涉稅違法案件的查處力度，加強(qiáng)對(duì)大型超市、房地產(chǎn)企業(yè)、家具企業(yè)的專項(xiàng)檢查。全年查補(bǔ)入庫(kù)稅款378.6 萬(wàn)元，其中所得稅90萬(wàn)元，切實(shí)了維護(hù)稅法的嚴(yán)肅性，促進(jìn)了稅收秩序不斷好轉(zhuǎn)。三是開展行政執(zhí)法先進(jìn)單位創(chuàng)建，認(rèn)真履行國(guó)稅職責(zé)，全力打造“平安國(guó)稅”。四是強(qiáng)化稅法宣傳。利用稅收宣傳月，開展了“一評(píng)、二談、三問、四進(jìn)”的系列宣傳活動(dòng)，有效提高了納稅人的依法納稅意識(shí)。建立健全稅收宣傳網(wǎng)絡(luò)，大力推介國(guó)稅經(jīng)驗(yàn)和工作動(dòng)態(tài)。全年編發(fā)簡(jiǎn)報(bào)40多期，被市以上媒體采用30余篇，其中中國(guó)稅務(wù)報(bào)4篇。

五是服務(wù)經(jīng)濟(jì)扎實(shí)有效。

全縣國(guó)稅部門高揚(yáng)“三個(gè)服務(wù)”工作主旋律，大力推行納稅服務(wù)規(guī)范化、人性化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在文明制、承諾制服務(wù)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)推行了“一窗式”、“一站式”服務(wù)，扎實(shí)開展政務(wù)“陽(yáng)光行動(dòng)”，受理申報(bào)、許可等辦稅事項(xiàng)8.9萬(wàn)次，;同時(shí)，充分發(fā)揮稅收職能作用，積極貫徹落實(shí)增值稅轉(zhuǎn)型、征收率降低、利息稅暫免、支持外貿(mào)、農(nóng)貿(mào)、利廢企業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等一系列稅收政策措施，營(yíng)造了良好的稅收環(huán)境。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全縣國(guó)稅部門落實(shí)出口退稅6554元、增值稅固定資產(chǎn)抵扣945萬(wàn)元、利息稅暫免1040萬(wàn)元等，為培植經(jīng)濟(jì)稅源，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，做出了實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。我局也被縣政府評(píng)為“三服務(wù)”先進(jìn)單位，在全縣70多個(gè)參與“三評(píng)議”考核單位中脫穎而出，榮獲第一名。

六是行政管理高效有序。

建立健全行政管理體系，實(shí)現(xiàn)行政管理科學(xué)化。加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)。認(rèn)真搞好公文、檔案、保密、信訪和政務(wù)督辦等工作，公文處理反饋及時(shí)、政務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)高效。推進(jìn)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)。做到五定，即辦公耗材定數(shù)、公話費(fèi)用定額、公車用油定量、公務(wù)接待定標(biāo)、辦公空調(diào)定溫。目前全局的辦公用品、物資全部實(shí)行統(tǒng)一管理。加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。嚴(yán)格執(zhí)行了新的《財(cái)務(wù)收支管理辦法》，堅(jiān)持政府采購(gòu)，壓縮公用經(jīng)費(fèi)開支，公務(wù)開支與個(gè)人開支比達(dá)到30:70。強(qiáng)化后勤管理。妥善處理閑置固定資產(chǎn)，通過拍賣公司，妥善處置閑置資產(chǎn)。積極參加“四城同創(chuàng)”，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)環(huán)境美化工作，為廣大干部營(yíng)造了綠色、清潔、健康的工作和生活氛圍，進(jìn)一步樹立了服務(wù)型和效能型的國(guó)稅機(jī)關(guān)形象。

七是干部素質(zhì)快步提升。

大力實(shí)施人才興稅戰(zhàn)略，全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，按照市局和縣委部署，繼續(xù)扎實(shí)開展了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，由于組織到位、認(rèn)識(shí)到位、措施到位、人員到位、考核到位，干部職工聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民思想牢固樹立。加強(qiáng)干部能力建設(shè)。認(rèn)真準(zhǔn)備機(jī)構(gòu)改革。及時(shí)上報(bào)機(jī)構(gòu)改革方案，推舉8名副科級(jí)干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，5人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位，干部管理得到加強(qiáng)。加大教育培訓(xùn)力度，共舉辦各類培訓(xùn)22期，培訓(xùn)1220人次。深化思想文化建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，廣泛開展了“三服務(wù)”系列活動(dòng)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，全面推行執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)，在“作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)中，開展了以學(xué)規(guī)章、查作風(fēng)、擺問題、做模范為主要內(nèi)容的“學(xué)查擺做”活動(dòng)，全面推進(jìn)了干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。

與此同時(shí)，行政管理和諧高效，綜合治理再獲市級(jí)優(yōu)勝單位;稅收調(diào)研蓬勃發(fā)展，工作經(jīng)驗(yàn)全省交流;工、青、婦工作有聲有色，被授予“五四紅旗團(tuán)委”稱號(hào)。職工文化生活豐富多彩，義務(wù)獻(xiàn)血連續(xù)三年獲評(píng)優(yōu)秀。

二、工作中存在的問題和不足：

一是稅源結(jié)構(gòu)不盡合理，商業(yè)稅收在收入總量比重過大。二是納稅服務(wù)體系還不健全，服務(wù)意識(shí)有待提高，辦稅軟環(huán)境還需優(yōu)化。三是職能部門間的協(xié)調(diào)配合不夠，征管數(shù)據(jù)綜合利用水平不夠高。四是部分干部對(duì)全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧國(guó)稅思路不夠清，思想不夠解放。部分干部作風(fēng)漂浮，工作拖拉，紀(jì)律松散，會(huì)風(fēng)不正。上述這些情況和問題務(wù)必引起我們高度重視，并在今后的工作中切實(shí)加以解決。

三、明年工作規(guī)劃

“十二五”時(shí)期,公安國(guó)稅事業(yè)要圍繞一個(gè)中心、堅(jiān)持四個(gè)基本原則、實(shí)現(xiàn)六大跨越來開展。圍繞一個(gè)中心：以組織收入為中心。堅(jiān)持四個(gè)基本原則：堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo);堅(jiān)持以“聚財(cái)為國(guó)、執(zhí)法為民”為宗旨;堅(jiān)持以依法治稅為主線;堅(jiān)持以人為本為落腳點(diǎn)。

實(shí)現(xiàn)六大跨越：一是實(shí)現(xiàn)稅收收入大跨越?！笆濉蹦┕矅?guó)稅收入總量要突破4億元，十二五期間力爭(zhēng)總量達(dá)到20億元，增幅和宏觀稅負(fù)高于全市平均水平，力爭(zhēng)4個(gè)國(guó)稅分局收入突破5千萬(wàn)元。

二是實(shí)現(xiàn)依法治稅大跨越。對(duì)外，進(jìn)一步加強(qiáng)稅法宣傳力度，增強(qiáng)納稅人的依法納稅意識(shí)，不斷提高稅法的遵從度;對(duì)內(nèi)，規(guī)范稅收業(yè)務(wù)操作，建立健全內(nèi)控機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行稅收政策，強(qiáng)化責(zé)任追究，大力推行依法行政考核，確保2個(gè)基層征收單位都被省局評(píng)為依法行政先進(jìn)單位。

三是實(shí)現(xiàn)征管服務(wù)大跨越。要大幅度提高一體化管理水平、專業(yè)化管理水平、信息化管理水平、精細(xì)化管理水平以及納稅服務(wù)滿意度;創(chuàng)新一系列征管服務(wù)制度，推出一系列特色服務(wù)新舉措，解決一系列征管服務(wù)重大難題，探索實(shí)踐一系列在全市乃至全省有一定影響的征管服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，各項(xiàng)征管服務(wù)主體指標(biāo)領(lǐng)先全省平均水平。力爭(zhēng)納稅人的滿意度達(dá)到95%以上。

稅務(wù)干部三年工作總結(jié)范文三：

辦公室全體人員在局領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和主管局長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)，在市局各科室的大力支持配合下，按照市局“______”工作部署，以規(guī)范和落實(shí)為工作重點(diǎn)，以強(qiáng)化自身素質(zhì)建設(shè)、提高事務(wù)管理水平、確保各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)為目標(biāo)，認(rèn)真履行參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、服務(wù)保障等工作職能，積極參與政務(wù)、認(rèn)真搞好事務(wù)、主動(dòng)做好服務(wù)，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將全年工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

一、積極參與政務(wù)，當(dāng)好參謀助手

一年來，我們按照市局領(lǐng)導(dǎo)的要求，狠抓信息調(diào)研、公文起草、宣傳報(bào)道、溝通協(xié)調(diào)、制度完善、檔案管理等工作，當(dāng)好參謀助手，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了許多有價(jià)值的信息。一是抓信息調(diào)研和信息發(fā)布。健全信息報(bào)送機(jī)制，暢通信息報(bào)送渠道，利用市局內(nèi)外網(wǎng)站及時(shí)反映地稅工作動(dòng)態(tài)。共在市局內(nèi)外網(wǎng)發(fā)布信息984條，發(fā)表調(diào)研文章8篇，在省局內(nèi)網(wǎng)刊發(fā)信息127條。

二是抓公文管理和材料起草。規(guī)范了公文辦理流程、提高了公文辦理質(zhì)量。截止目前，共審核政務(wù)發(fā)文261件(其中函32件)，做到了及時(shí)、高效、無差錯(cuò);提升了材料起草能力，按領(lǐng)導(dǎo)要求準(zhǔn)備各類講話、發(fā)言材料，做到按時(shí)交付、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量;通過全系統(tǒng)______公文處理系統(tǒng)確保上下文件傳遞暢通和公文處理整體水平的提高。

三是抓宣傳報(bào)道和形象樹立。先后在《______日?qǐng)?bào)》、《______日?qǐng)?bào)》、《______地稅年鑒》、《______統(tǒng)計(jì)年鑒》、______新聞網(wǎng)等媒體發(fā)表綜合報(bào)道60多篇，編輯發(fā)放《______》共四期500余冊(cè)，對(duì)樹立______地稅形象、打造______地稅品牌起到積極地作用。

四是抓上下協(xié)調(diào)和氛圍營(yíng)造。傾聽群眾呼聲，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋干部職工普遍關(guān)注的問題;發(fā)動(dòng)群眾集思廣益，為領(lǐng)導(dǎo)解決稅收工作中的實(shí)際問題建言獻(xiàn)策;積極協(xié)調(diào)好機(jī)關(guān)與地方黨委政府、企事業(yè)單位、各基層單位的關(guān)系，營(yíng)造和諧的工作關(guān)系和融洽的協(xié)作氛圍。

五是抓制度完善和檔案管理。啟動(dòng)市局地稅檔案館網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，進(jìn)一步完善各項(xiàng)制度，發(fā)揮檔案館工作職能，提高檔案信息利用服務(wù)的質(zhì)量和效率，提出了數(shù)字化地稅發(fā)展思路。

六是抓社會(huì)綜治和計(jì)劃生育工作。加大對(duì)安全隱患的排查檢查，按時(shí)組織婦女進(jìn)行“三查”，確保社會(huì)治安綜合治理和計(jì)劃生育工作不出問題。

二、認(rèn)真管好事務(wù)，發(fā)揮管理職能

辦公室承擔(dān)著市局各項(xiàng)事務(wù)的管理工作，內(nèi)容繁雜，可謂千頭萬(wàn)緒。一年來，我們積極按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求，改進(jìn)完善機(jī)制、注重規(guī)范管理、確保工作落實(shí)、認(rèn)真管好事務(wù)，較好地發(fā)揮了辦公室的管理職能。

一是建立四項(xiàng)機(jī)制，規(guī)范財(cái)務(wù)管理。努力采取健全經(jīng)費(fèi)預(yù)算機(jī)制，落實(shí)資金管理機(jī)制，完善經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，建立小金庫(kù)治理機(jī)制等措施實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)范化管理，提升了財(cái)務(wù)管理能力。出臺(tái)了《++++++++意見》，全年公用經(jīng)費(fèi)降低7%，招待費(fèi)降低14%。

二是樹立節(jié)儉意識(shí)，做好接待工作。本著節(jié)約、規(guī)范的原則，完善公務(wù)接待管理制度，從嚴(yán)、從緊控制公務(wù)接待費(fèi)用開支，全面樹立勤儉節(jié)約、勤儉辦事的良好風(fēng)氣。在接待人員不足的情況下，同志們顧全大局，團(tuán)結(jié)協(xié)作積極配合相關(guān)處室圓滿完成大型活動(dòng)的后勤保障工作。截至目前，共組織___三個(gè)，累計(jì)接待來客____余人次。

三是加強(qiáng)車輛管理，確保行車安全。重點(diǎn)抓好規(guī)范管理、統(tǒng)一調(diào)度、行車安全、節(jié)約費(fèi)用三項(xiàng)工作，完善車輛使用制度、車輛維修保養(yǎng)、司機(jī)崗位職責(zé)等相關(guān)制度，層層夯實(shí)責(zé)任，確保車輛使用安全、高效。

三、強(qiáng)化文化建設(shè)，樹立______地稅品牌

今年在保持過去地稅文化建設(shè)良好勢(shì)頭的基礎(chǔ)上，全局實(shí)現(xiàn)了精神文化、管理文化、服務(wù)文化、廉政文化、物態(tài)文化五個(gè)文化層面齊頭并進(jìn)。______市委在我局召開____，____對(duì)我局讀書活動(dòng)進(jìn)行了報(bào)道。

一是繼續(xù)完善“____”建設(shè)。今年我們繼續(xù)加大了對(duì)全局“_____”的完善和補(bǔ)充，新成立了戶外運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)，更換了“_____”部分展示內(nèi)容，為文化館新添置了展品，建成分別藏書____冊(cè)的市局圖書館和圖片____余的幅攝影展館，成為文化建設(shè)亮點(diǎn)。

二是積極開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。我局開展的“____”讀書活動(dòng)、職工文藝晚會(huì)和職工運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)獲得了社會(huì)各界廣泛好評(píng)，參加____運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得_______8的好成績(jī)。

三是拍攝______地稅紀(jì)實(shí)專題片和文化建設(shè)宣傳片。全年先后制作了___、___和___3專題片，對(duì)樹立______地稅良好形象起到了積極作用。

四、強(qiáng)化自身建設(shè)，提升工作能力

加強(qiáng)辦公室自身建設(shè)是做好辦公室工作的重要保證。2015年我們注重思想教育、加強(qiáng)培訓(xùn)力度、精心策劃活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)提升干部素質(zhì)與推動(dòng)工作開展互動(dòng)并進(jìn)。

一是強(qiáng)化思想建設(shè)。今年辦公室人員進(jìn)行了較大的調(diào)整，我們根據(jù)現(xiàn)有干部的經(jīng)驗(yàn)閱歷、能力素質(zhì)等因素重新做評(píng)估判斷，進(jìn)行了合理分工。通過思想教育、理念引導(dǎo)等方式充分調(diào)動(dòng)工作積極性，進(jìn)一步挖掘干部潛在能量、激發(fā)干部工作活力，實(shí)現(xiàn)了辦公室工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

二是注重能力建設(shè)。我們把提升辦公室人員工作能力作為重點(diǎn)工作來抓，通過采取外出培訓(xùn)、集體學(xué)習(xí)等形式強(qiáng)化干部能力建設(shè)，增強(qiáng)隊(duì)伍整體戰(zhàn)斗力。全年共外派人員培訓(xùn)十余人次，集體學(xué)習(xí)二十余次，不斷提升了辦公室人員的綜合能力。

三是營(yíng)造良好工作氛圍。要求全體人員以飽滿的熱情對(duì)待工作，對(duì)待同志。使辦公室更有生機(jī)、活力，更有凝聚力和創(chuàng)造性。用心從政、用心做事、用心服務(wù)、用心做人成為主流。每一位同志都充滿創(chuàng)業(yè)的激情，胸中有全局，工作有特色。同志間相互幫助、相互提攜，工作上忙忙乎乎，感情上熱熱乎乎。辦公室呈現(xiàn)出團(tuán)結(jié)、親情、融洽的良好氛圍。

五、存在的不足和2017年工作思路

一年來，我們努力做好工作，取得了一定的成績(jī)，但是仍然存在一些不足。主要表現(xiàn)在：工作的主動(dòng)性有待進(jìn)一步加強(qiáng)，工作效率亟待進(jìn)一步提高;辦公室人員整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提升，服務(wù)的觀念有待進(jìn)一步改進(jìn);調(diào)研工作尚需進(jìn)一步加強(qiáng)，與相關(guān)科室間的聯(lián)系還有待進(jìn)一步密切等。2016年，辦公室將以市局“____”工作思路為指針，堅(jiān)持面向基層、服務(wù)工作、總攬全局、協(xié)調(diào)有力，做到文化建設(shè)上水平，規(guī)范管理上臺(tái)階，和諧機(jī)關(guān)有創(chuàng)新。對(duì)此，我們將在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真尋找工作差距，不斷改進(jìn)工作方法，充分發(fā)揮辦公室的參謀、服務(wù)、管理等職能作用，為我市地稅事業(yè)的健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

扶貧工作述職報(bào)告篇4

2018年以來，在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，楊橋認(rèn)真貫徹落實(shí)縣、鄉(xiāng)黨建責(zé)任制目標(biāo)要求，立足我村實(shí)際，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)咱村廣大黨員干部、群眾務(wù)實(shí)進(jìn)取、扎實(shí)工作，確保了全村各項(xiàng)工作順利推進(jìn)。

重視加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。加強(qiáng)黨員的教育管理。堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度，今年我們堅(jiān)持每月10號(hào)為黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)日，開展對(duì)村全體黨員集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真落實(shí)民主生活制度和黨員評(píng)議制度，定期召開民主生活會(huì)，開展批評(píng)和自我批評(píng)。

為了加強(qiáng)陣地建設(shè)，更好服務(wù)群眾，我們村委會(huì)投入幾萬(wàn)元，村委會(huì)規(guī)范化建設(shè)，完成各項(xiàng)制度上墻，辦公室功能分區(qū)等工作。協(xié)調(diào)上級(jí)部門幫扶資金共2、3萬(wàn)元擴(kuò)建村級(jí)辦公室，提升服務(wù)群眾水平。

楊橋村在黨的政策關(guān)懷下，在縣委縣政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，為我村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)帶來了較大的機(jī)遇，在各級(jí)有關(guān)部門的大力支持下，我村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了明顯的發(fā)展進(jìn)步。

2018年，楊橋村修了高莊生產(chǎn)路120米，楊莊240米，楊橋前宅230米，馬莊400米，許莊170米，后宅至趙莊300米，黃小莊330米，方大莊200米，會(huì)王路張小集實(shí)施道路加寬，街道改造，今年220萬(wàn)專項(xiàng)扶貧資金用于道路莊莊通、莊莊亮項(xiàng)目實(shí)施完成?，F(xiàn)在村內(nèi)正在實(shí)施水利清淤擴(kuò)寬工程。

通過共同努力，2018年楊橋村村集體經(jīng)濟(jì)大于14.3萬(wàn)元，集中式光伏電站為村集體經(jīng)濟(jì)增得了效益，花椒樹基地和辣椒大棚作為村級(jí)特色產(chǎn)業(yè)，帶動(dòng)部分貧困戶和村民就業(yè)獲得收入，2018年楊橋計(jì)劃脫貧11戶30人，2014至2017年脫貧戶均已達(dá)到兩不愁三保障，教育扶貧，住房安全，人均收入達(dá)4000以上，有一項(xiàng)以上穩(wěn)定收入支撐。村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施明顯改善，公張路路牙石、全村兩側(cè)路燈均已竣工，文化廣場(chǎng)已竣工，湖西又新建一個(gè)文化廣場(chǎng)，村內(nèi)建設(shè)公廁兩座，楊橋村發(fā)展前景一片稱好。

????2018年楊橋村的工作雖取得了一些成績(jī)，但這些成績(jī)的取得離不開鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開全村廣大黨員、群眾共同努力和支持。在今后的工作中我村將繼續(xù)努力，在習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主思想的帶領(lǐng)下，村“兩委”成員進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多為群眾辦實(shí)事，辦好事，為“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)和發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

扶貧工作述職報(bào)告篇5

2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準(zhǔn)扶貧工作總結(jié)

2019年，我鄉(xiāng)以十九大文件精神為指導(dǎo)，圍繞精準(zhǔn)扶貧戶動(dòng)態(tài)調(diào)整、精準(zhǔn)扶貧戶檔案整理、精準(zhǔn)扶貧“回頭看”、2019年建檔立卡數(shù)據(jù)采集等工作重點(diǎn)，真抓實(shí)干、迎難而上，保證扶貧工作有序穩(wěn)定推進(jìn)?，F(xiàn)全鄉(xiāng)貧困戶178戶，297人。本年度，共清退5戶11人，多評(píng)人員3戶4人，自然減少人員20人。具體工作情況如下：

一、扶貧戶動(dòng)態(tài)調(diào)整工作

我鄉(xiāng)進(jìn)一步深入基層，調(diào)查走訪，掌握第一手扶貧戶資料，做好扶貧戶動(dòng)態(tài)調(diào)整工作。

二、精準(zhǔn)扶貧戶檔案整理工作

根據(jù)省、市關(guān)于精準(zhǔn)扶貧戶檔案整理的相關(guān)文件精神，為確保精準(zhǔn)扶貧檔案完整收集、規(guī)范整理。我鄉(xiāng)邀請(qǐng)區(qū)檔案局相關(guān)人員開展精準(zhǔn)扶貧檔案建檔指導(dǎo)工作，并嚴(yán)格按照《遼寧省精準(zhǔn)扶貧檔案管理辦法》、《遼寧省精準(zhǔn)扶貧檔案工作實(shí)施細(xì)則》完整收集，科學(xué)分類，規(guī)范整理，現(xiàn)已全部整理完畢，并通過市里扶貧部門的檢查。

三、建檔立卡2017年底數(shù)據(jù)清洗工作

根據(jù)省、市、區(qū)文件精神，我鄉(xiāng)積極開展建檔立卡2017年底分區(qū)數(shù)據(jù)核準(zhǔn)和數(shù)據(jù)清洗工作，圓滿完成該項(xiàng)工作。

四、精準(zhǔn)扶貧專項(xiàng)資金股金分紅發(fā)放到位

根據(jù)《精準(zhǔn)扶貧專項(xiàng)資金使用協(xié)議》,我鄉(xiāng)按照省市級(jí)文件要求及區(qū)扶貧辦的指導(dǎo)意見，確定安平鄉(xiāng)精準(zhǔn)扶貧專項(xiàng)資金股金分紅人員名單，并將股金分紅資金全部發(fā)放到位。

五、按照省、市區(qū)文件要求全面開展精準(zhǔn)扶貧“回頭看”相關(guān)工作，保證打贏扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

經(jīng)各村“回頭看”工作隊(duì)入戶核查走訪，并由扶貧戶本人簽字確認(rèn)后，上報(bào)鄉(xiāng)扶貧辦，鄉(xiāng)扶貧辦聯(lián)合鄉(xiāng)紀(jì)檢委經(jīng)實(shí)地走訪調(diào)查后整理如下：

1、清退人員

5戶11人。其中安平村朱景海、吳廣紅、谷永福三戶、翁家村楊英泰戶為我區(qū)清退三輪車政策人員，2015年以前就享受政策，當(dāng)時(shí)月工資達(dá)950元。滿桂芝戶2014年有合作社注冊(cè)資金2萬(wàn)，為股東之一。此5戶皆違反精準(zhǔn)扶貧“十一個(gè)不準(zhǔn)”政策，建議上述五戶予以清退。

2、多評(píng)人員

3戶，4人。尤吉村楊永芳、尚復(fù)洪兩戶均有女兒出嫁。

小漩村曹恩頂戶，其女兒曹南霞、外孫子曹博文外出生活，經(jīng)濟(jì)不連在一起。此4人作為多評(píng)人員，以自然減少情況處理。

3、不穩(wěn)定脫貧人員

8戶17人。其中吳碩章、韓亞清、王明生、羅素芬四戶為患大病人員，承擔(dān)不起本人醫(yī)療費(fèi)，協(xié)調(diào)低保部門提高低保金，給予適當(dāng)?shù)呐R時(shí)救濟(jì)，并協(xié)調(diào)駐村工作隊(duì)對(duì)這四戶加強(qiáng)實(shí)地走訪、慰問。另付紀(jì)貴、王福春、吳慶賓、蔡興田四戶都為危房改造戶，三戶房子都被鑒定為D級(jí)，王福春戶為C級(jí)。協(xié)調(diào)區(qū)扶貧辦及住建部門，積極籌措資金，對(duì)這四戶進(jìn)行危房改造。

六、按照省、市區(qū)文件要求全面開展精準(zhǔn)扶貧政策“三上墻”工作，制作了貧困戶公示板在各村顯著位置進(jìn)行公示，并印發(fā)了宣傳手冊(cè)，加深扶貧戶對(duì)扶貧政策的了解。

七、根據(jù)省、市、區(qū)文件精神，我鄉(xiāng)積極開展建檔立卡2019年數(shù)據(jù)采集工作，專門召開了部署會(huì)議，圓滿完成APP定位、貧困戶信息采集、數(shù)據(jù)清洗等工作。

安平鄉(xiāng)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年7月21日

扶貧工作述職報(bào)告篇6

根據(jù)縣脫貧攻堅(jiān)工作要求，結(jié)合自身實(shí)際情況積極探索大力實(shí)施消費(fèi)扶貧，動(dòng)員社會(huì)各界擴(kuò)大貧困地區(qū)產(chǎn)品和服務(wù)消費(fèi)，調(diào)動(dòng)貧困人口依靠自身努力實(shí)現(xiàn)脫貧致富的積極性，促進(jìn)貧困人口穩(wěn)定脫貧和貧困地區(qū)產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展。

一、基本情況

安排駐村工作隊(duì)、第一書記、結(jié)對(duì)幫扶干部對(duì)幫扶貧困村、貧困戶的農(nóng)產(chǎn)品銷售需求進(jìn)行了摸底，將貧困戶農(nóng)副產(chǎn)品售賣信息掛到自己的微信朋友圈，每天轉(zhuǎn)發(fā)到親朋好友微信群里，通過幫助貧困戶銷售農(nóng)產(chǎn)品，增加他們的收入。在x月消費(fèi)扶貧日動(dòng)員全局機(jī)關(guān)干部及干部家屬夠買蜂蜜xx元，蒲公英茶xx元，月餅xxxx元，榛子xxxx元，玉米xxxx元，合計(jì)金額xxxxx元。

二、下一步工作安排

下一步，將繼續(xù)發(fā)動(dòng)廣大幫扶干部力量與貧困群眾做好對(duì)接，從拓市場(chǎng)、穩(wěn)銷路，擴(kuò)規(guī)模、增產(chǎn)量，保質(zhì)量等方面入手，積極探索創(chuàng)新消費(fèi)扶貧的方式、建立長(zhǎng)期定向采購(gòu)合作機(jī)制，協(xié)助貧困群眾發(fā)展生產(chǎn)，幫助貧困群眾建立穩(wěn)定的農(nóng)副產(chǎn)品銷售渠道，全力助推消費(fèi)扶貧，激發(fā)貧困群眾內(nèi)生動(dòng)力，以實(shí)際行動(dòng)助力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。

扶貧工作述職報(bào)告篇7

根據(jù)《XX市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于印發(fā)的通知》要求，結(jié)合我區(qū)“夏季戰(zhàn)役”工作開展實(shí)際，現(xiàn)將2019年健康扶貧“夏季戰(zhàn)役”工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任

按照“夏季戰(zhàn)役”工作要求，XX區(qū)充分結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真研究制訂了《XX區(qū)健康扶貧“夏季戰(zhàn)役”工作方案》，明確了指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作措施等事項(xiàng)。6月23日組織召開了由局領(lǐng)導(dǎo)班子、相關(guān)股室負(fù)責(zé)同志、區(qū)屬各醫(yī)療衛(wèi)生單位負(fù)責(zé)人參加的健康扶貧“夏季戰(zhàn)役”工作專題會(huì)，對(duì)健康扶貧“夏季戰(zhàn)役”活動(dòng)進(jìn)行了專題安排和部署，層層分解壓實(shí)相關(guān)責(zé)任。要求各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)籌安排謀劃健康扶貧“夏季戰(zhàn)役”活動(dòng)工作重點(diǎn)、政策措施、進(jìn)度安排，統(tǒng)籌調(diào)配各方面攻堅(jiān)力量、要素資源，確保各項(xiàng)活動(dòng)措施及時(shí)落實(shí)到位。

二、有效落實(shí)措施，全面完成任務(wù)

(一)認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神。區(qū)衛(wèi)計(jì)局分別于3月5日、4月10日、5月24日、7月9日組織局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部職工、區(qū)屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、支部副書記等80余人300余人次學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神，隨后各基層單位也認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記來川視察重要講話精神，干部職工對(duì)習(xí)總書記的重要講話精神實(shí)質(zhì)和核心要義全面理解和把握，為進(jìn)一步提高政治站位，增強(qiáng)做好健康扶貧工作的使命感、責(zé)任感、緊迫感，確保健康扶貧工作務(wù)實(shí)、過程扎實(shí)、結(jié)果真實(shí)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(二)縱深推進(jìn)各項(xiàng)年度重點(diǎn)工作。區(qū)衛(wèi)計(jì)局印發(fā)了《XX區(qū)健康扶貧2019工作總結(jié)》，全面分解下達(dá)了年度健康扶貧任務(wù)。各醫(yī)療衛(wèi)生單位深入實(shí)施健康扶貧“五大行動(dòng)”，全面落實(shí)“三個(gè)一批”行動(dòng)計(jì)劃，切實(shí)加強(qiáng)了健康扶貧工作保障措施。與人社、民政、財(cái)政聯(lián)合出臺(tái)了《關(guān)于切實(shí)做好健康扶貧2019年實(shí)施方案相關(guān)工作的通知》和《關(guān)于切實(shí)做好健康扶貧2019年實(shí)施方案相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》，確保了我區(qū)貧困人口住院和慢性病門診維持治療個(gè)人支付控制在10%以內(nèi)。

(三)認(rèn)真開展健康扶貧工作突出問題整改。結(jié)合《扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項(xiàng)治理》、《2017年度驗(yàn)收考評(píng)發(fā)現(xiàn)問題整改》、《脫貧攻堅(jiān)“回頭看”“回頭幫”》等工作，舉一反三，各單位深查、細(xì)查脫貧攻堅(jiān)中存在的突出問題，深挖問題根源，全區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)共共查找出問題6處，制定了整改措施。目前均已整改到位。

(四)深入開展衛(wèi)生計(jì)生扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題專項(xiàng)治理和督導(dǎo)檢查。認(rèn)真研究制定落實(shí)《XX區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)扶貧領(lǐng)域作風(fēng)專項(xiàng)整治工作方案》，集中解決健康扶貧領(lǐng)域4個(gè)大項(xiàng)15個(gè)小項(xiàng)方面的突出問題。1月23日和4月12日分別召開了動(dòng)員部署會(huì)和工作推進(jìn)會(huì)，按照“責(zé)任制+清單制”工作方法，以問題為導(dǎo)向?qū)?biāo)治理重點(diǎn)，深入查擺整改存在的問題，全區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)共自查出問題26個(gè)，整改到位26個(gè)。7月20日組織局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部職工、區(qū)屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、支部副書記等80余人召開了XX區(qū)衛(wèi)計(jì)局《陽(yáng)光問廉》第七期案例大學(xué)習(xí)大討論活動(dòng)，警示全體黨員干部切實(shí)將脫貧攻堅(jiān)責(zé)任記在心上、扛在肩上、落實(shí)在行動(dòng)上。堅(jiān)持廉潔扶貧，嚴(yán)格執(zhí)行政策、嚴(yán)守道德底線、嚴(yán)格資金管理，以脫貧攻堅(jiān)的勝利成果取信于民，不斷提高群眾滿意度，讓群眾共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果，共同建設(shè)幸福和諧社會(huì)。

(五)強(qiáng)化健康扶貧動(dòng)態(tài)信息管理和使用。4月12日召開了XX區(qū)“全國(guó)健康扶貧動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)”培訓(xùn)會(huì)，培訓(xùn)人員共30余人次。要求基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)及時(shí)將因病致貧返貧核實(shí)情況、農(nóng)村貧困人口患病情況、大病和慢性病分類救治情況、醫(yī)藥費(fèi)用等詳細(xì)信息錄入“全國(guó)健康扶貧動(dòng)態(tài)管理系統(tǒng)”。目前，XX區(qū)貧困人口患病已核準(zhǔn)100%，貧困人家就醫(yī)已錄入平臺(tái)“六有”數(shù)據(jù)已按時(shí)錄入。

扶貧工作述職報(bào)告篇8

?2019年駐村扶貧工作總結(jié)

我于2019年1月2日駐新莊村委會(huì)從事脫貧攻堅(jiān)工作,在大坡鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在掛包幫扶單位（沾益區(qū)農(nóng)業(yè)局）的大力幫扶下，在兩村干部的關(guān)心支持下,緊緊圍繞“戶六有”、“村十有”標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)標(biāo)對(duì)表，以產(chǎn)業(yè)扶貧、社會(huì)扶貧為支撐，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)，統(tǒng)籌規(guī)劃，整合資源，加大投入，合力攻堅(jiān)，全力推進(jìn)新莊村的脫貧攻堅(jiān)工作。主要做了以下工作:

1、掌握該村基本情況，開展精準(zhǔn)扶貧工作

新莊村委會(huì)位于大坡鄉(xiāng)人民政府駐地西南13公里，轄10個(gè)村民小組，659戶2849人。國(guó)土面積28平方公里，海拔2100米，有耕地3256畝（其中：水田2100畝、旱地1256畝），人均耕地1.14畝，其中高穩(wěn)產(chǎn)農(nóng)田地面積3200畝，人均高穩(wěn)產(chǎn)農(nóng)田地面積1.1畝；有林地20337畝。轄區(qū)內(nèi)有河流3條，有小二型水庫(kù)3件，壩塘12件。新莊村屬山區(qū)丘陵地帶，年平均氣溫14℃，無霜期279天，年降水量999.00毫米，平均降雨175天，年平均日照2250小時(shí)，日照百分率49%，積溫4424℃。農(nóng)民收入主要以種植烤煙、萬(wàn)壽菊、玉米、水稻、等為主，2018年種植烤煙1785畝、萬(wàn)壽菊1000畝、糧食作物1450畝；養(yǎng)殖生豬3211頭、牛132頭、肉禽4562只。新莊村是一個(gè)典型山區(qū)村委會(huì)，主要糧食作物有玉米、水稻等，經(jīng)濟(jì)作物以烤煙、萬(wàn)壽菊為主。通過多年努力，硬化村組道路12.3公里，基本解決人畜飲水困難，基本通電通路通電話，網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。

村委會(huì)有280平方米辦公樓一幢（其中黨員活動(dòng)室72平方米），衛(wèi)生所二所，村完小一所（有教師7名學(xué)生190人），新建村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所2所（其中布里村1000平方米活動(dòng)場(chǎng)所1個(gè)，440平方米大擺沙村平方米活動(dòng)場(chǎng)所1個(gè)）。農(nóng)民收入主要以種植玉米、萬(wàn)壽菊、烤煙、水稻為主， 2017年全村經(jīng)濟(jì)總收入2478萬(wàn)元，農(nóng)民人均純收入8700元。村集體經(jīng)濟(jì)收入項(xiàng)，年收入2萬(wàn)元。

建檔立卡貧困戶99戶418人，2014年脫貧4戶19人，2015年脫貧5戶26人，2018年脫貧45戶205人,現(xiàn)有建檔立卡貧困戶99戶418人，占全村總?cè)藬?shù)的12.3%。2019年計(jì)劃脫貧7戶33人,2019年計(jì)劃脫貧38戶135人。

??? 2、主要做以下工作

??? (1)、認(rèn)真查找該村貧困原因，深挖發(fā)展致富潛力，科學(xué)確定致富思路。

(2)、抓好扶貧工作和黨建“雙推進(jìn)”。

圍繞扶貧攻堅(jiān)組織共產(chǎn)黨員上專題黨課。駐村工作隊(duì)以宣傳黨的扶貧政策和開展科技培訓(xùn)，提高村民心智成長(zhǎng)為核心，引入心智教育內(nèi)容，深入淺出地向各位黨員講清幸福不是等、靠、要，“扶貧先要扶志”的道理，激發(fā)貧困戶的內(nèi)生動(dòng)力，激發(fā)他們擺脫貧困、致力富裕的夢(mèng)想。最大限度參與扶貧開發(fā)的積極性和主動(dòng)性，增強(qiáng)貧困群眾立足自身脫貧致富的信心，激發(fā)他們自強(qiáng)自立、自我發(fā)展的決心和熱情。充分發(fā)揮基層黨組織在推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧中的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的致富帶動(dòng)作用。有效推進(jìn)新莊村精準(zhǔn)扶貧工作的開展。

新莊村委會(huì)開展“三講三評(píng)”工作，大坡鄉(xiāng)武裝部長(zhǎng)新莊村委會(huì)掛包領(lǐng)導(dǎo)陳俊澤同志主持。駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)楊國(guó)蒼同志，張?jiān)票笸?，卯彬彬同志輪流講解當(dāng)前扶貧政策，幫扶工作情況和幫扶成效。新莊村委會(huì)總支書記楊永全同志和村組干部講履職情況，貧困戶講解今年脫貧情況。駐村工作隊(duì)，村組干部，貧困戶進(jìn)行民主測(cè)試和量化打分。工作隊(duì)員，貧困戶評(píng)村組干部履職情況，貧困戶，村組干部評(píng)工作隊(duì)員工作成效。工作隊(duì)員，村組干部評(píng)貧困戶自身動(dòng)力。

?(3)、積極完成鄉(xiāng)黨委政府交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

a、參與完成社會(huì)扶貧網(wǎng)注冊(cè)下載APP全村86戶（因全家外出務(wù)工未能注冊(cè)下載8戶）。

b、積極參加區(qū)、鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)培訓(xùn)會(huì)議及省、市脫貧攻堅(jiān)視頻培訓(xùn)會(huì)議。

c、按照鄉(xiāng)黨委政府要求，開展動(dòng)態(tài)調(diào)整工作進(jìn)行貧情分析，召開黨員、干部、村民代表及貧困戶代表會(huì)議，全村預(yù)納入貧困戶6戶21人。已報(bào)鄉(xiāng)扶貧辦審核。

d、積極配合鄉(xiāng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組完成工作隊(duì)員季度考核工作和村“三委”班子交辦的臨時(shí)性工作。

e、工作隊(duì)緊緊圍繞2019年駐村工作隊(duì)員季度考評(píng)測(cè)評(píng)表，做到每季度按時(shí)完成需要完成的工作任務(wù)。

（4）、認(rèn)真落實(shí)幫扶活動(dòng)。

村三委班子和駐村工作隊(duì)積極組織包村單位和扶貧聯(lián)系單位干部職工由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深入各村開展“掛包幫、轉(zhuǎn)走訪”回訪工作。使每位幫扶干部又一次和自己聯(lián)系戶進(jìn)行促膝談心，噓寒問暖，交流勤勞致富的思維方式，認(rèn)真填寫回訪表，了解聯(lián)系貧困戶的生產(chǎn)、生活、工作、家庭和收入情況，仔細(xì)傾聽他們的意見和想法，并送上祝福，鼓勵(lì)他們要克服困難，自立自強(qiáng)，樹立信心，早日脫貧致富，并和貧困戶一起制定幫助措施，助力推進(jìn)大坡鄉(xiāng)扶貧攻堅(jiān)工作。

大坡新莊村委會(huì)駐村工作隊(duì)楊國(guó)蒼

???????????????????? 二〇一九年

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(匯集6篇)

這里是幼兒教師教育網(wǎng)編輯為您整理的有關(guān)“述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)”的內(nèi)容，希望這篇文章能夠?yàn)槟憬鉀Q問題建議你把它保存下來。古語(yǔ)言，一分耕耘，一分收獲，在現(xiàn)實(shí)生活中。為了總結(jié)問題提升效率都需要報(bào)告，報(bào)告的核心是實(shí)事求是。

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(篇1)

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

我于一九七四年參加小學(xué)教育工作，憑著對(duì)教育事業(yè)的熱愛之心，帶著年輕人特有的朝氣，再加上內(nèi)心深處想干一番事業(yè)的雄心，開始了教書育人教學(xué)生活。三十幾年在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我由一個(gè)教育戰(zhàn)線上蹣跚學(xué)步的孩子成長(zhǎng)為一名小學(xué)教師，成長(zhǎng)為一名能獨(dú)立完成各項(xiàng)任務(wù)的小學(xué)校長(zhǎng)?；仡櫼酝疑钌畹母械?，我的成長(zhǎng)與進(jìn)步，靠領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培，靠同志們熱情幫助，也靠自己的勤奮探索。我的工作經(jīng)歷大致可分為三段。

2 題成果證書?！缎W(xué)品語(yǔ)交際中培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維》課題獲樺甸市十五規(guī)劃成果證書，我寫的《在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神》在中國(guó)基礎(chǔ)教育研究刊物上發(fā)表。

xx年吉林市“中央教科所《創(chuàng)新教育與研究》”先進(jìn)單位 xx年吉林QC獎(jiǎng)

95、9

5、97局教育處先進(jìn)學(xué)校

98、9

9、2000、xx紅石林業(yè)局優(yōu)秀單位

（二）個(gè)人榮譽(yù)

吉林森工集團(tuán)模范校長(zhǎng) xx

吉林市家庭教育先進(jìn)個(gè)人 xx

吉林森工集團(tuán)優(yōu)秀教育工作者 1989

全國(guó)優(yōu)秀教師

1993

敦化市校長(zhǎng)培訓(xùn)優(yōu)秀學(xué)員 1994

敦化市“普九”先進(jìn)工作者 1996

紅石林業(yè)局模范校長(zhǎng) 1997

紅石林業(yè)局模范校長(zhǎng) 1998

紅石林業(yè)局防火先進(jìn)個(gè)人 1999

紅石林業(yè)局關(guān)心下一代輔導(dǎo)站站長(zhǎng) 1999

紅石林業(yè)局雙文明建功立業(yè)女能手 1999

吉林市總工會(huì)建功立業(yè)崗位立功明星 2000

紅石林業(yè)局優(yōu)秀教育工作者 2000

紅石林業(yè)局優(yōu)秀黨員 2000

紅石林業(yè)局藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng) xx

紅石林業(yè)局校長(zhǎng)競(jìng)賽優(yōu)秀獎(jiǎng) xx

紅石林業(yè)局優(yōu)秀教育工作者標(biāo)兵 xx

紅石林業(yè)局十佳輔導(dǎo)站站長(zhǎng) xx

紅石林業(yè)局校長(zhǎng)競(jìng)賽二等獎(jiǎng) xx

紅石林業(yè)局計(jì)劃生育優(yōu)秀組織者 xx

紅石林業(yè)局綜合治理先進(jìn)個(gè)人

4 xx

紅石林業(yè)局防非典先進(jìn)個(gè)人 xx

紅石林業(yè)局優(yōu)秀教育工作者 xx

紅石林業(yè)局環(huán)境建設(shè)先進(jìn)個(gè)人

紅石林業(yè)局保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性先進(jìn)組織者 xx

紅石林業(yè)局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)黨員

紅石林業(yè)局三十年無重大火災(zāi)先進(jìn)工作者

（三）論文證書

延邊州教育學(xué)會(huì)首屆年會(huì)論文一等獎(jiǎng) 92

敦化市教育學(xué)會(huì)四屆年會(huì)論文優(yōu)秀獎(jiǎng) 93

敦化市教育學(xué)會(huì)五屆年會(huì)論文一等獎(jiǎng) 94

敦化市教育學(xué)會(huì)優(yōu)秀論文 96

吉林教育學(xué)院論文一等獎(jiǎng) 96

吉林教育學(xué)院論文三等獎(jiǎng) 96

樺甸教科所論文

三等獎(jiǎng)

中國(guó)人才研究會(huì)青年教師導(dǎo)報(bào)論文一等獎(jiǎng) 97

吉林教育學(xué)會(huì)八屆年會(huì)論文二等獎(jiǎng) xx 吉林市教科所評(píng)為優(yōu)秀指導(dǎo)教師 xx 樺甸市優(yōu)秀教研項(xiàng)目

xx 樺甸教科所十五規(guī)劃課題評(píng)為優(yōu)秀教育科研成果 xx 吉林省教育科研成果獎(jiǎng) xx 中國(guó)基礎(chǔ)教育研究論文發(fā)表。

（四）科研成果

5 xx

《創(chuàng)新教育研究與實(shí)踐》在吉林市教育科研獲榮譽(yù)證書

《在小學(xué)口語(yǔ)交際教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維》在樺甸市教科研獲優(yōu)秀成果證書

《強(qiáng)化寫字寫文訓(xùn)練創(chuàng)新雙寫特色的研究》在吉林省教科研獲成果證書

（五）發(fā)表刊物

1994

《小學(xué)語(yǔ)文段落閱讀與訓(xùn)練》在民族出版社發(fā)行，全國(guó)各地新華書店經(jīng)銷。

《在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神》在國(guó)家中國(guó)基礎(chǔ)教育研究刊物上發(fā)表。

工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告

工作業(yè)績(jī)報(bào)告

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(篇2)

采購(gòu)業(yè)績(jī)述職報(bào)告

一、

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，我是公司采購(gòu)部的李華。在過去的一年里，我作為采購(gòu)部的成員，全力以赴，盡心盡力，致力于提高采購(gòu)效率，降低采購(gòu)成本。在這篇述職報(bào)告中，我將詳細(xì)地介紹我在過去一年中的工作成績(jī)。

二、主要工作

1. 提升供應(yīng)商管理能力

作為采購(gòu)部的一員，我注重與供應(yīng)商的合作關(guān)系。我梳理了現(xiàn)有的供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)，并對(duì)其進(jìn)行分類整理。同時(shí)，我積極發(fā)掘新的供應(yīng)商資源，并與他們進(jìn)行溝通洽談，以期獲得更好的采購(gòu)條件。通過加強(qiáng)與供應(yīng)商的合作，我成功地推動(dòng)了一些重要材料的價(jià)格下降，為公司節(jié)省了大量成本。

2. 優(yōu)化采購(gòu)流程

為了提高采購(gòu)效率，我仔細(xì)研究了整個(gè)采購(gòu)流程，并發(fā)現(xiàn)了一些可以改進(jìn)的環(huán)節(jié)。我與其他部門合作，對(duì)采購(gòu)需求進(jìn)行詳細(xì)的規(guī)劃和確定，并對(duì)采購(gòu)合同進(jìn)行嚴(yán)格的管理和監(jiān)督。同時(shí)，我也利用信息化工具，對(duì)采購(gòu)信息進(jìn)行集中管理，簡(jiǎn)化了采購(gòu)流程。這些改進(jìn)措施不僅提高了采購(gòu)效率，還確保了采購(gòu)的準(zhǔn)確性和可靠性。

3. 控制采購(gòu)成本

為了降低采購(gòu)成本，我密切關(guān)注市場(chǎng)行情變化，并根據(jù)需求進(jìn)行合理的供應(yīng)商選擇和談判。我與供應(yīng)商進(jìn)行了多次價(jià)格談判，并成功地爭(zhēng)取到了更好的價(jià)格和條件。在采購(gòu)過程中，我也注重控制質(zhì)量，并積極追溯產(chǎn)品的來源，確保產(chǎn)品的合規(guī)性和質(zhì)量。

4. 嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)合同

在我看來，執(zhí)行采購(gòu)合同是保證采購(gòu)成果的重要環(huán)節(jié)。因此，我一直以誠(chéng)信和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待合同的執(zhí)行。我與供應(yīng)商進(jìn)行有效的溝通和協(xié)商，確保雙方履行合同內(nèi)容，并及時(shí)反饋和解決問題。通過嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)合同，我確保了公司的利益最大化。

三、工作亮點(diǎn)

1. 場(chǎng)地管理節(jié)省成本

我在過去的一年中，積極與公司的物業(yè)部門合作，重新評(píng)估了公司的場(chǎng)地和倉(cāng)庫(kù)需求，通過合理利用空間和設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了場(chǎng)地管理的最優(yōu)化。我們成功地節(jié)約了大量的場(chǎng)地租金和資源成本，并提高了倉(cāng)庫(kù)物流的運(yùn)作效率。

2. 市場(chǎng)調(diào)研開拓新資源

為了尋找更多優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商資源，我積極主動(dòng)地進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，并擴(kuò)大了供應(yīng)商的數(shù)量和范圍。通過調(diào)研，我發(fā)現(xiàn)了一些新的供應(yīng)商，并與他們建立了良好的合作關(guān)系。這些新的資源為公司提供了更多的選擇，并為公司的采購(gòu)活動(dòng)帶來了新的機(jī)會(huì)。

3. 引入電子采購(gòu)系統(tǒng)

為了提高采購(gòu)效率和準(zhǔn)確性，我推動(dòng)公司引入電子采購(gòu)系統(tǒng)。通過這個(gè)系統(tǒng)，我們可以更快速地處理采購(gòu)需求，并實(shí)時(shí)監(jiān)控采購(gòu)進(jìn)展。這大大提高了我們采購(gòu)部門的工作效率，減少了人力資源的投入，并且減少了采購(gòu)過程中的錯(cuò)誤和漏洞。

四、總結(jié)

過去的一年里，我注重與供應(yīng)商的合作，提升了供應(yīng)商管理能力。我優(yōu)化了采購(gòu)流程，提高了采購(gòu)效率。我降低了采購(gòu)成本，控制了采購(gòu)質(zhì)量。我嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)合同，保證了公司的利益。在工作中，我還有一些其他的亮點(diǎn)，包括優(yōu)化場(chǎng)地管理和引入電子采購(gòu)系統(tǒng)等。

通過這些工作的努力和付出，我相信我為公司帶來了諸多的效益和收益。我將繼續(xù)努力，不斷完善自己的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

希望領(lǐng)導(dǎo)能夠?qū)ξ业墓ぷ鬟M(jìn)行評(píng)價(jià)，并提出寶貴的意見和建議。謝謝！

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(篇3)

經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)述職報(bào)告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

我很榮幸地向大家匯報(bào)本公司近期的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。在過去的一年里，我們經(jīng)受住了種種困難和挑戰(zhàn)，取得了令人矚目的成績(jī)。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，全體員工團(tuán)結(jié)一心、努力拼搏，積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和變化，成功實(shí)現(xiàn)了公司的整體目標(biāo)。以下是我們具體的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)報(bào)告：

一、銷售業(yè)績(jī)

在年度銷售目標(biāo)方面，我們公司全年實(shí)現(xiàn)了XX億元的銷售額，同比增長(zhǎng)了XX%。這主要得益于市場(chǎng)需求的增長(zhǎng)，產(chǎn)品質(zhì)量的保證以及市場(chǎng)拓展策略的有效實(shí)施。在去年的銷售量排名中，我們公司在行業(yè)中名列前茅，并獲得了多項(xiàng)銷售冠軍的殊榮。

二、利潤(rùn)和盈利能力

在盈利方面，我們公司取得了顯著的成績(jī)。全年實(shí)現(xiàn)了XX億元的利潤(rùn)，同比增長(zhǎng)了XX%。這一增長(zhǎng)主要?dú)w功于我們不斷提高的盈利能力，包括不斷削減成本、提高生產(chǎn)效率，并且積極引入創(chuàng)新技術(shù)和管理手段，以優(yōu)化生產(chǎn)流程和管理結(jié)構(gòu)。

三、市場(chǎng)份額和競(jìng)爭(zhēng)地位

我們公司一直致力于在市場(chǎng)中樹立良好的品牌形象和聲譽(yù)，并提高我們的市場(chǎng)份額。在過去的一年里，我們成功擴(kuò)大了市場(chǎng)占有率，并進(jìn)一步增強(qiáng)了我們?cè)谛袠I(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)地位。我們的產(chǎn)品現(xiàn)在已經(jīng)深入到全國(guó)各地，并在國(guó)際市場(chǎng)上實(shí)現(xiàn)了良好的銷售。

四、品質(zhì)和品牌形象

品質(zhì)和品牌形象一直是我們公司的核心價(jià)值。通過持續(xù)的質(zhì)量管理和品牌營(yíng)銷活動(dòng)，我們已成功樹立了良好的品牌形象，并取得了可喜的成果。在過去的一年里，我們通過加強(qiáng)產(chǎn)品研發(fā)、提高生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)和完善售后服務(wù)等措施，不僅實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品的質(zhì)量提升，也提高了顧客對(duì)我們品牌的認(rèn)可度。

五、創(chuàng)新和發(fā)展

我們公司一直高度重視創(chuàng)新和發(fā)展。在過去的一年里，我們加大了研發(fā)投入，取得了多項(xiàng)創(chuàng)新成果。這些創(chuàng)新不僅改善了我們現(xiàn)有產(chǎn)品的性能和質(zhì)量，也推動(dòng)了新產(chǎn)品的開發(fā)。我們相信，創(chuàng)新將是我們公司持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

六、員工培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)

我們公司一直注重員工培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，通過不斷提升員工的技能和素質(zhì)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，我們?nèi)〉昧肆己玫慕Y(jié)果。我們公司的員工現(xiàn)在具備了更專業(yè)的知識(shí)和技能，能夠更好地滿足市場(chǎng)需求，并為公司的發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

七、社會(huì)責(zé)任

我們公司始終秉持著誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的原則，注重履行社會(huì)責(zé)任。在過去的一年里，我們積極參與社會(huì)公益活動(dòng)，捐資助學(xué)、支持扶貧等一系列舉措得到了社會(huì)各界的高度評(píng)價(jià)和認(rèn)可。

以上僅是我們公司近期的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)報(bào)告的一部分。正是由于全體員工的共同努力和領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)，我們才能夠取得這樣的成績(jī)。同時(shí)我們也要認(rèn)識(shí)到，面臨的競(jìng)爭(zhēng)和挑戰(zhàn)依然存在，我們需要繼續(xù)努力，不斷提高自己的競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)新能力。我們相信，在大家的共同努力下，我們的明天將會(huì)更加美好！

謝謝！

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(篇4)

科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告的重要性

科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告是一份記錄科研工作成果的文檔，是研究人員向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況、展現(xiàn)工作成果和量化科研工作效益的有力工具。科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告是對(duì)一個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作和成果進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)的主要方式，具有重要的指導(dǎo)和推動(dòng)作用?？蒲腥藛T應(yīng)該以述職報(bào)告為契機(jī)，將研究成果反映出來，展示科研成果，并為未來的研究工作提供參考。

科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)

科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告一般包括以下內(nèi)容：

1. 工作目標(biāo)和任務(wù)：說明研究團(tuán)隊(duì)的核心目標(biāo)和任務(wù)，并闡述研究方向和重點(diǎn)。

2. 工作計(jì)劃和進(jìn)展：詳細(xì)展示各項(xiàng)研究項(xiàng)目在實(shí)施過程中的規(guī)劃和進(jìn)展情況，包括研究計(jì)劃的完成情況、實(shí)驗(yàn)方案的設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)采集和處理等情況，以及相關(guān)科研團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)展情況。

3. 研究成果和創(chuàng)新點(diǎn)：詳細(xì)介紹研究取得的成果和創(chuàng)新點(diǎn)，包括在該領(lǐng)域的所作出的貢獻(xiàn)以及對(duì)以后的研究和應(yīng)用的指導(dǎo)意義。

4. 存在問題和解決方案：列舉目前研究中存在的問題，并提出可行的解決方案，為下一步的研究工作提供參考和建議。

5. 后續(xù)研究計(jì)劃：根據(jù)現(xiàn)有研究成果和進(jìn)展情況，展望下一步的研究方向和計(jì)劃，為團(tuán)隊(duì)的下一步研究工作提供指導(dǎo)和規(guī)劃。

如何寫一份好的科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告

1. 突出問題和解決方案?？蒲袠I(yè)績(jī)述職報(bào)告是向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)審專家匯報(bào)研究工作成果，因此應(yīng)該將存在的問題突出提出，并且提出可行的解決方案。

2. 突顯獨(dú)到之處。在展示研究成果時(shí)，要著重突出項(xiàng)目的獨(dú)到之處，闡述研究成果的特色和價(jià)值。

3. 表述簡(jiǎn)潔明了?？蒲袠I(yè)績(jī)述職報(bào)告應(yīng)該具有可讀性和易懂性，避免使用過于專業(yè)化的詞匯和術(shù)語(yǔ)，同時(shí)用簡(jiǎn)潔明了的語(yǔ)言表述研究成果。

4. 數(shù)據(jù)與圖表并存。研究成果展示中，數(shù)據(jù)和圖表應(yīng)該并存，數(shù)據(jù)盡量簡(jiǎn)潔明了，圖表生動(dòng)直觀，能夠使讀者直觀地了解研究成果。

5. 結(jié)構(gòu)清晰。盡可能采用層次分明和結(jié)構(gòu)清晰的方式展示研究成果，使讀者更加容易理解。

綜上所述，科研業(yè)績(jī)述職報(bào)告作為展示團(tuán)隊(duì)科研工作成果和效益的文檔，應(yīng)該盡可能準(zhǔn)確地反映研究成果和研究進(jìn)展，同時(shí)突出獨(dú)到之處、闡述科研貢獻(xiàn)，為科研工作者的未來研究工作提供參考和建議。

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(篇5)

轉(zhuǎn)正述職報(bào)告-業(yè)績(jī)亮點(diǎn)

近一年來，我在公司擔(dān)任銷售經(jīng)理的崗位，經(jīng)過不懈的努力和團(tuán)隊(duì)的配合，取得了一系列令人矚目的業(yè)績(jī)。在我即將轉(zhuǎn)正之際，我將詳細(xì)并生動(dòng)地向大家介紹我的業(yè)績(jī)亮點(diǎn)。

我在銷售額方面取得了顯著的增長(zhǎng)。通過深入了解市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，我制定了一套切實(shí)可行的銷售計(jì)劃，并堅(jiān)持不懈地執(zhí)行。通過加大客戶開發(fā)和維護(hù)力度，我成功地?cái)U(kuò)大了公司的客戶群體，并有效提高了客戶滿意度和忠誠(chéng)度。在過去一年中，我的銷售額比去年同期增長(zhǎng)了30%，為公司帶來了可觀的利潤(rùn)。

我在團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理方面取得了顯著的進(jìn)展。作為銷售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)理，我積極培養(yǎng)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，營(yíng)造了和諧的工作氛圍。我注重每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員的個(gè)人發(fā)展和成長(zhǎng)，制定了個(gè)性化的培訓(xùn)計(jì)劃，并及時(shí)提供必要的培訓(xùn)資源和指導(dǎo)。通過我和團(tuán)隊(duì)成員之間的密切合作和有效溝通，我們?cè)阡N售活動(dòng)中取得了良好的協(xié)同效應(yīng)，整體業(yè)績(jī)得到了提升。

另外，我在客戶關(guān)系維護(hù)方面貢獻(xiàn)突出。我努力確保與客戶之間的良好溝通，并建立了良好的信任關(guān)系。我及時(shí)回應(yīng)客戶的需求和反饋，并著力解決遇到的問題，確?？蛻魸M意度。在我所負(fù)責(zé)的客戶群體中，我們成功地保持了較高的客戶保持率，并在一些重要客戶中簽訂了長(zhǎng)期合作協(xié)議。這不僅幫助公司穩(wěn)定了銷售收入，還為未來的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

同時(shí)，我還負(fù)責(zé)開拓新市場(chǎng)和產(chǎn)品的推廣工作。通過市場(chǎng)調(diào)研和分析，我發(fā)現(xiàn)了一些具有潛力的新市場(chǎng)和產(chǎn)品，并與團(tuán)隊(duì)合作制定了相應(yīng)的推廣計(jì)劃。通過我們的共同努力，我們成功打入了新市場(chǎng)，并推廣了一系列新產(chǎn)品。這不僅拓寬了公司的銷售渠道，也提高了市場(chǎng)占有率，為公司的可持續(xù)發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

我在個(gè)人能力和專業(yè)知識(shí)的提升方面也取得了明顯的進(jìn)步。我積極參加行業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提高自己的銷售技巧和管理能力。我也通過閱讀行業(yè)報(bào)告和參加行業(yè)會(huì)議，了解最新的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)，保持了與行業(yè)的同步。這使我能夠更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和顧客需求的變化，進(jìn)一步提高了我的工作效率和績(jī)效。

小編認(rèn)為，我在過去一年的工作中取得了許多業(yè)績(jī)亮點(diǎn)。通過鞏固現(xiàn)有客戶關(guān)系、開拓新市場(chǎng)、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和不斷自我完善，我為公司帶來了可觀的銷售額和利潤(rùn)增長(zhǎng)。我相信，我這一年來的努力和成績(jī)，證明了我對(duì)公司的忠誠(chéng)和才華，也為我獲得轉(zhuǎn)正提供了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。未來，我將繼續(xù)努力工作，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

述職報(bào)告中的業(yè)績(jī)(篇6)

述職報(bào)告業(yè)績(jī)和成果

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！我是XX部門的XX，今天我非常榮幸地在此向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們匯報(bào)我過去一年以來的工作業(yè)績(jī)和取得的成果。

過去的一年里，盡管面臨著各種挑戰(zhàn)和困難，但是在公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)和支持下，我順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績(jī)。

我在銷售業(yè)績(jī)方面取得了較為顯著的成果。作為銷售團(tuán)隊(duì)的一員，我積極開拓市場(chǎng)，與潛在客戶進(jìn)行充分的溝通和交流，使得銷售額較去年同期增長(zhǎng)了30%。我主導(dǎo)了一項(xiàng)重要的銷售項(xiàng)目，通過與客戶的合作，為公司簽下了一份價(jià)值1000萬(wàn)元的大單，不僅提升了公司的市場(chǎng)份額，也為公司增加了豐厚的利潤(rùn)。

在團(tuán)隊(duì)管理方面，我也取得了一定的成績(jī)。我認(rèn)為一個(gè)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)和協(xié)作是取得成功的基礎(chǔ)，因此我積極領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，鼓勵(lì)大家互相合作，共同努力。為了增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和執(zhí)行力，我組織了團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，提升了團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通和協(xié)作效果。在我的帶領(lǐng)下，團(tuán)隊(duì)的工作效率得到了明顯提升，各項(xiàng)工作任務(wù)都順利完成。

同時(shí)，在個(gè)人能力方面，我也進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)和提升。我參加了一些專項(xiàng)培訓(xùn)課程，學(xué)習(xí)了最新的銷售技巧和市場(chǎng)營(yíng)銷策略，不斷提高自己的專業(yè)知識(shí)和能力。我還參加了相關(guān)行業(yè)的會(huì)議和展覽，擴(kuò)大了自己的人脈圈，并從中獲取了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和信息。這些努力使得我能夠更好地應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)和問題，為公司做出更好的貢獻(xiàn)。

我還積極參與了公司的創(chuàng)新項(xiàng)目，并提出了一些創(chuàng)新的想法和建議。我深入了解了公司的產(chǎn)品和市場(chǎng)需求，通過與研發(fā)部門的合作，我提出了一款全新的產(chǎn)品設(shè)計(jì)，并成功將其推向市場(chǎng)。這一產(chǎn)品取得了很好的市場(chǎng)反饋和銷售業(yè)績(jī)，為公司開辟了一個(gè)新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。這也得益于公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)創(chuàng)新意識(shí)的鼓勵(lì)和支持。

過去一年里，我在銷售業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)管理和個(gè)人能力提升方面都取得了一定的成果。這些成果的取得離不開公司的支持和各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助，同時(shí)也是我個(gè)人不懈努力的結(jié)果。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提高自己的能力和水平，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。小編感謝您的閱讀！

以上述職報(bào)告僅供參考，實(shí)際寫作時(shí)可根據(jù)個(gè)人情況進(jìn)行調(diào)整和完善。

感謝您閱讀“幼兒教師教育網(wǎng)”的《2024工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告(集合五篇)》一文，希望能解決您找不到幼師資料時(shí)遇到的問題和疑惑，同時(shí)，yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了工作業(yè)績(jī)述職報(bào)告專題，希望您能喜歡！

文章來源： http://cnsjbj.cn/y/5752097.html

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