大家又在為寫工作計(jì)劃而憂慮了吧?為了避免工作過程中的混亂和錯(cuò)誤,是時(shí)候好好的準(zhǔn)備下一階段工作計(jì)劃了。工作計(jì)劃就是對自己的工作提前做好安排,欄目小編經(jīng)過反復(fù)考慮認(rèn)為“效能建設(shè)工作計(jì)劃”是一篇值得推薦的文章,經(jīng)過閱讀本頁你的認(rèn)識會(huì)更加全面!
為規(guī)范效能監(jiān)察工作,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)依法行政,提高行政效能,更好地為我區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù),根據(jù)區(qū)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案的要求,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,特制定本方案。
(一)監(jiān)督檢查各部門、各單位及其工作人員貫徹落實(shí)效能建設(shè)各項(xiàng)制度以及履行職責(zé)情況。
(二)監(jiān)督檢查各部門、各單位政務(wù)公開、行政審批、收費(fèi)管理和規(guī)范服務(wù)情況。
(三)監(jiān)督檢查各部門、各單位及其工作人員維護(hù)群眾利益,解決群眾反映突出問題的情況。
(四)監(jiān)督檢查各部門、各單位及其工作人員工作紀(jì)律執(zhí)行情況。
(五)嚴(yán)肅查處影響機(jī)關(guān)效能的各類問題,實(shí)行責(zé)任追究。
(一)建立工作機(jī)構(gòu)。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局投訴受理中心兼區(qū)機(jī)關(guān)效能投訴中心,實(shí)行一個(gè)部門,兩塊牌子。下設(shè)辦公室,將辦公地點(diǎn)(區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局一樓)、投訴電話(2313562、2310413)和投訴信箱通過新聞媒體和會(huì)議等形式向社會(huì)公布。同時(shí),建立健全受理和處理投訴的各項(xiàng)規(guī)章制度,規(guī)范投訴處理程序,明確工作責(zé)任;及時(shí)受理企業(yè)、投資者和人民群眾對行政效能問題的投訴,堅(jiān)持做到有訴必理、有理必果,件件有著落,事事有回音。同時(shí),本區(qū)具有行政審批和公共服務(wù)職能的部門和單位也應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身工作實(shí)際,建立健全相關(guān)的機(jī)構(gòu)和工作制度,向社會(huì)公布,并報(bào)效能監(jiān)察組備案。
(二)效能監(jiān)察方法。效能監(jiān)察采取明查與暗訪相結(jié)合。由區(qū)紀(jì)委牽頭,從區(qū)紀(jì)委、區(qū)委宣傳部、區(qū)審計(jì)局定人組成檢查組,對各部門、各單位效能情況進(jìn)行明查。一般明查工作每月不少于二次,第一次明查擬于十月上旬開展。結(jié)合明查過程中發(fā)現(xiàn)的問題,以及“政風(fēng)(行風(fēng))熱線”中群眾投訴的難點(diǎn)問題、機(jī)關(guān)效能投訴中心梳理的企業(yè)和群眾反映強(qiáng)烈的重點(diǎn)部門和重點(diǎn)問題,效能監(jiān)察組將組成由成員單位工作人員、人大代表、政協(xié)委員、媒體記者和服務(wù)對象參加的機(jī)關(guān)效能暗訪組,對被反映的有關(guān)部門和單位的機(jī)關(guān)作風(fēng)與服務(wù)情況進(jìn)行暗訪,對發(fā)現(xiàn)影響機(jī)關(guān)效能的典型問題予以曝光或通報(bào),督促相關(guān)部門和單位及時(shí)整改,并對有關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理。同時(shí),效能監(jiān)察組將組織有關(guān)人員開展走訪國有企業(yè)、私營企業(yè)和外資企業(yè)等各類企業(yè)活動(dòng),主動(dòng)上門征求意見,以進(jìn)一步促進(jìn)和改進(jìn)機(jī)關(guān)工作。以后明查暗訪時(shí)間不作具體規(guī)定,實(shí)行隨時(shí)抽查,并將工作開展情況逐月上報(bào)市效能監(jiān)察組。明查暗訪結(jié)果將作為政風(fēng)評議和年終目標(biāo)考核的重要內(nèi)容。
(三)嚴(yán)肅查處效能監(jiān)察中違紀(jì)違法案件。對效能監(jiān)察中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法案件,堅(jiān)持有案必查的原則,重點(diǎn)查處行政管理、審批和服務(wù)過程中存在的吃拿卡要、推諉扯皮、責(zé)任不明、效率不高、服務(wù)不優(yōu)、狀態(tài)不佳等問題,切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提高辦事效率。
(四)嚴(yán)格責(zé)任追究。對機(jī)關(guān)工作人員不履行或不正確履行職責(zé),以致影響機(jī)關(guān)效能,貽誤管理工作,損害管理服務(wù)對象合法權(quán)益,尚未構(gòu)成違法違紀(jì)的,將依照有關(guān)規(guī)定和《巢湖市行政機(jī)關(guān)工作人員效能責(zé)任追究辦法(試行)》,追究當(dāng)事人的責(zé)任。
(一)機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作在區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委宣傳部、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)審計(jì)局負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。
(二)區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)受理和處理各類效能投訴,并依法依紀(jì)追究有關(guān)責(zé)任人紀(jì)律責(zé)任和效能責(zé)任;區(qū)紀(jì)委、區(qū)委宣傳部、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)審計(jì)局共同負(fù)責(zé)并落實(shí)機(jī)關(guān)效能明查暗訪工作;區(qū)委宣傳部負(fù)責(zé)牽頭對有關(guān)問題和相關(guān)人員的媒體曝光;區(qū)審計(jì)局對在審計(jì)工作中發(fā)現(xiàn)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面的有關(guān)問題會(huì)同區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局進(jìn)行處理。
(三)區(qū)紀(jì)委各派出紀(jì)監(jiān)組負(fù)責(zé)對所派駐部門效能建設(shè)情況,開展日常監(jiān)督檢查。有關(guān)部門和單位負(fù)責(zé)本部門和本單位效能建設(shè)情況的日常監(jiān)督檢查,對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)向效能監(jiān)察組匯報(bào),并督促整改。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織。在區(qū)效能監(jiān)察組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各有關(guān)部門和單位要從規(guī)范內(nèi)部工作機(jī)制和制度入手,切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理,提高工作效能。具有行政審批和公共服務(wù)職能的部門和單位要根據(jù)自身職能,建立健全崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制、否定報(bào)備制、效能投訴制、效能考評制和失職問責(zé)制等相關(guān)制度,切實(shí)做到以制度管人、管事、各派出紀(jì)監(jiān)組要負(fù)責(zé)各項(xiàng)具體工作的組織實(shí)施。
(二)積極協(xié)調(diào),密切配合。效能監(jiān)察政策性強(qiáng),涉及面廣,各有關(guān)部門要密切配合,分工合作,各司其職,各負(fù)其責(zé);被檢查單位要如實(shí)提供情況,實(shí)事求是反映存在的問題,自覺接受監(jiān)督檢查。
(三)突出重點(diǎn),注重實(shí)效。各單位各部門要結(jié)合自身的職能特點(diǎn)和工作實(shí)際,聯(lián)系當(dāng)前群眾切身利益和關(guān)注的熱點(diǎn)問題,注重從發(fā)揮機(jī)關(guān)職能作用,提高辦事效率入手,全面進(jìn)行自查自糾,敢于揭露存在的問題,認(rèn)真落實(shí)整改,建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,堵塞管理上存在的漏洞,強(qiáng)化機(jī)關(guān)管理機(jī)制,進(jìn)一步規(guī)范行政行為,提高工作質(zhì)量,確保效能監(jiān)察工作取得實(shí)效。
機(jī)關(guān)效能建設(shè)“回頭看”活動(dòng)工作方案》
局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位:
為了鞏固兩年來我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)和先進(jìn)性教育活動(dòng)成果,根據(jù)縣委、縣**《關(guān)于開展“創(chuàng)建效能機(jī)關(guān)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)的實(shí)施意見》(德委發(fā)[2006]2號)和縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)“回頭看”的通知》(德效能辦[2006]1號)精神,結(jié)合我局工作實(shí)際,特制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“****”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)黨的十六屆四中、五中全會(huì)和縣委十一屆八次全體(擴(kuò)大)會(huì)議精神,緊緊圍繞“創(chuàng)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣、建生態(tài)**、構(gòu)和諧和社會(huì)”的奮斗目標(biāo),堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果,以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高機(jī)關(guān)效能為重點(diǎn),以提升機(jī)關(guān)服務(wù)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目的,深入推進(jìn)“項(xiàng)目推進(jìn)年”活動(dòng),為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,順利實(shí)施“十一五”規(guī)劃開好局、起好步,提供強(qiáng)有力的作風(fēng)保障。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對開展“創(chuàng)建效能機(jī)關(guān)優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”活動(dòng)和效能建設(shè)“回頭看”的組織領(lǐng)導(dǎo),局成立效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,局長桂吉慶任組長、局黨委書記張秋辭任常務(wù)副組長,沈順初、胡起炎、王新民、王國樹任副組長,局紀(jì)委成員為組員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局紀(jì)委,王新民兼任辦公室主任。
三、主要任務(wù)
通過“回頭看”。對照本單位“機(jī)關(guān)作風(fēng)實(shí)不實(shí)、辦事效率高不高、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)不優(yōu)”開展自查,通過本單位兩年來機(jī)關(guān)效能建設(shè)開展情況和人大執(zhí)法評議以及先進(jìn)性教育活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的突出問題整改落實(shí)情況,進(jìn)行一次有針對性的對照檢查,尤其要注重查找和解決影響改革發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局、人民群眾普遍關(guān)注、基層反映強(qiáng)烈的問題,找準(zhǔn)問題癥結(jié),分析原因,明確整改目標(biāo),落實(shí)整改措施,建立健全長效機(jī)制。
四、時(shí)間安排
效能建設(shè)“回頭看”活動(dòng)時(shí)間為2006年3月
五、方法步驟
第一階段(3月15日前):主要任務(wù)是明確任務(wù),動(dòng)員起來。按照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有關(guān)要求,根據(jù)本單位實(shí)際,召開局班子會(huì)誼,學(xué)習(xí)精神,制定工作方案,進(jìn)行組織分工,明確具體責(zé)任人,并及時(shí)召開干部大會(huì)進(jìn)行動(dòng)員部署,提出具體要求,明確工作目標(biāo)。
第二階段(3月16日至3月25日):主要是發(fā)現(xiàn)問題,分析原因。一是走訪群眾、企業(yè)、人大代表、全國政協(xié)委員,召開座談會(huì),發(fā)布意見征集表,征求意見、聽取建議;二是對先進(jìn)性教育活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)性梳理,再進(jìn)性梳理。
三是重點(diǎn)抓好“五對照五檢查”,即:對照增強(qiáng)執(zhí)政能力要求,檢查是否有令不行、工作是否落實(shí)、效率是否高效;對照科、室、隊(duì)、所崗位責(zé)任要求,檢查開展服務(wù)、履行職能、實(shí)施管理是否到位,辦事程序、服務(wù)項(xiàng)目是否向社會(huì)公開,承諾是否兌現(xiàn);按照建立權(quán)責(zé)明確的行政效率體系的要求,檢查規(guī)章制度是否健全和落實(shí);對照依法行政要求,檢查執(zhí)法行為、工作行為是否規(guī)范、公正;對照團(tuán)結(jié)共事要求,檢查班子成員之間是否合心合力、相互支持、相互配合,班子是否善于抓大事、敢于碰難事,隊(duì)伍作風(fēng)是否過硬、戰(zhàn)斗力是否增強(qiáng)。
第三階段(3月底前):主要是清理問題,落實(shí)整改,完善機(jī)制。在查找問題、分析原因的基礎(chǔ)上,結(jié)合水利工作實(shí)際進(jìn)行整改,結(jié)合效能建設(shè)的具體要求逐條加以落實(shí),完善措施,明確整改時(shí)間和責(zé)任人,特別對影響效能的突出問題,要重點(diǎn)整治、整改,增強(qiáng)效果。
同時(shí)完成對此項(xiàng)活動(dòng)的總結(jié)工作,各單位“回頭看”活動(dòng)的工作總結(jié),于4月5日前報(bào)局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
六、工作要求
1、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。全系統(tǒng)干部職工要提高對“回頭看”工作的認(rèn)識,克服“差不多、過得去、難落實(shí)”和與己無關(guān)的模糊認(rèn)識和畏難情緒,要從大局出發(fā),從我做起,積極主動(dòng)參與。各單位主要負(fù)責(zé)人對此項(xiàng)活動(dòng)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密安排,明確責(zé)任,務(wù)求實(shí)效,確保思想、精力、措施到位。
2、注重結(jié)合,真抓實(shí)干。各單位要按照工作方案的安排,做好自查自糾和上下聯(lián)動(dòng)工作,認(rèn)真扎實(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù),切實(shí)解決一些實(shí)際問題,防止走過場。要與落實(shí)《貫徹落實(shí)〈建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要〉的具體工作計(jì)劃》以及當(dāng)前的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合起來,精心組織,加強(qiáng)協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排,為整個(gè)活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ)。
對于查找出來的問題,做到邊查邊改,邊整邊改,對于一時(shí)確實(shí)難以解決的問題,要制定切實(shí)可行的措施,規(guī)定時(shí)間,指定具體責(zé)任人加以落實(shí),并及時(shí)上報(bào)局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,要以"回頭看"活動(dòng)來促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作順利進(jìn)行。
3、加強(qiáng)監(jiān)察,注重實(shí)效。在整個(gè)活動(dòng)開展期間,局效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室除對此項(xiàng)活動(dòng)加強(qiáng)檢查指導(dǎo)外,要加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查的力度,對效率不高、辦事拖拉、守紀(jì)不嚴(yán)的人和事要嚴(yán)肅查處,追究責(zé)任。對群眾反映較多、能按職責(zé)解決但未及時(shí)解決的問題,將按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
通過“回頭看”活動(dòng),努力使全局上下服務(wù)意識有明顯增強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量有明顯改善,工作作風(fēng)和職能履行有明顯改進(jìn),工作效率有明顯提高,依法行政的能力有明顯提升。
二○○六年三月十五日
關(guān)建詞:關(guān)于機(jī)關(guān)建設(shè)效能回溯方案的通知
抄送:縣效能辦。
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!來為以后的工作做一份計(jì)劃吧。擬起計(jì)劃來就毫無頭緒?以下是小編為大家整理的機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作計(jì)劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
為了不斷提高行政效能、增強(qiáng)服務(wù)意識,規(guī)范行政行為,避免侵權(quán)、越權(quán)和不作為的情況,努力做到依法行政、熱誠服務(wù)、實(shí)效顯著,有錯(cuò)必糾,在工作中履行好法律、法規(guī)賦于的職責(zé),根據(jù)局行政效能制度建設(shè)工作指導(dǎo)意見的要求和局領(lǐng)導(dǎo)的`指示精神,XXX單位行政效能建設(shè)將作如下安排:
一、指導(dǎo)思想
以黨的十六大精神為指導(dǎo),按照依法治國的基本方略,加快推進(jìn)行政效能建設(shè)進(jìn)程,并通過本計(jì)劃的實(shí)施,有效建立起管理新機(jī)制,不斷規(guī)范我們的具體行政行為,促進(jìn)依法行政效能的全面提高,形成“職能明確、責(zé)任到崗、執(zhí)法有據(jù)、管理有序、監(jiān)察有力”的管理新局面,為我區(qū)兩個(gè)文明建設(shè)營造良好的環(huán)境。
二、主要工作內(nèi)容
1、建立組織機(jī)構(gòu)。為加強(qiáng)行政效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),保證本計(jì)劃的順利實(shí)施,經(jīng)隊(duì)部研究決定,成立行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。由隊(duì)長XX組長,XXX任副組長,工段長以上中層干部任成員。對口工作部門設(shè)在辦公室,XX為具體經(jīng)辦人。聯(lián)系電話、傳真:67723210
2、抓好動(dòng)員,落實(shí)各級職責(zé)。召開全體職工大會(huì),傳達(dá)上級指示精神,明確工作目標(biāo),布置各階段工作任務(wù),層層落實(shí)各級職責(zé),保障行政效能建設(shè)有序推進(jìn),逐步規(guī)范、提高。
3、按行政效能建設(shè)工作的有關(guān)要求,以法律、法規(guī)規(guī)章為依據(jù),認(rèn)真檢查清理本單位的行政執(zhí)法主體類別和執(zhí)法依據(jù),確保不遺留執(zhí)法空白點(diǎn),避免不作為現(xiàn)象。
4、加強(qiáng)政務(wù)公開工作。根據(jù)職能的調(diào)整,上墻公布相關(guān)的職責(zé)、權(quán)限、審批程序、時(shí)限、辦事等內(nèi)容方便群眾辦事;根據(jù)法規(guī)的修訂,補(bǔ)充相關(guān)內(nèi)容,并以予公示。
5、完善管理制度。依據(jù)局行政效能建設(shè)工作指導(dǎo)意見,健全、修訂管理制度,并建立相關(guān)的考核檢查機(jī)制,以保證行政效能建設(shè)有效得到貫徹實(shí)施,不斷工作的社會(huì)實(shí)效。
6、開展行政效能建設(shè)相關(guān)內(nèi)容的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在行政效能實(shí)施前,將組織進(jìn)行培訓(xùn),并結(jié)合班組學(xué)習(xí),加強(qiáng)行政效能建設(shè)有關(guān)知識的學(xué)習(xí),確保每個(gè)人熟知各自的行為規(guī)范和職責(zé)。
XXXXXX
二OO六年一月
衡陽市畜牧水產(chǎn)局
“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”工作總結(jié)
2010年是我市面臨經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型,蘊(yùn)含重大發(fā)展機(jī)遇的重要一年。我局以“創(chuàng)先爭優(yōu)”黨建活動(dòng)為契機(jī),依照市委市政府“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”要求,狠抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,從而更好地為衡陽經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,部門責(zé)任有落實(shí)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí),理會(huì)精神,形成工作共識。衡陽市機(jī)關(guān)效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作安排意見,是市委市政府一項(xiàng)重要的工作布局,是“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)開展的必然要求,為確保工作貫徹落實(shí),我們于四月份召開了專題學(xué)習(xí)討論會(huì),會(huì)議對指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、工作要求進(jìn)行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)理會(huì),會(huì)議要求各單位負(fù)責(zé)人聯(lián)系本部門工作,進(jìn)行討論,并提出具體的落實(shí)措施。經(jīng)過學(xué)習(xí)討論,大家深感機(jī)關(guān)效能建設(shè)事關(guān)政府形象和我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是建設(shè)責(zé)任政府、服務(wù)政府、誠信政府、法治政府的需要,我們要以強(qiáng)烈的時(shí)代責(zé)任感、使命感和緊迫感,抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè),提升工作熱情和工作質(zhì)量。
2、建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制。為切實(shí)抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè),我局成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。局長親自任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,主管機(jī)關(guān)和法制工作的局領(lǐng)導(dǎo)任副組長,相關(guān)科站的負(fù)責(zé)人為 領(lǐng)導(dǎo)小組成員。相關(guān)單位的工作開展情況實(shí)行目標(biāo)管理考核,全局上下形成了工作合力。
3、落實(shí)部門工作責(zé)任制。機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作涉及內(nèi)容多,涵蓋范圍廣,工作鏈條長,標(biāo)準(zhǔn)要求高,工作任務(wù)大。為確保工作落實(shí),我們實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),專人負(fù)責(zé);統(tǒng)一謀劃,突出重點(diǎn);統(tǒng)一布置,各負(fù)其責(zé);上下聯(lián)動(dòng),條塊結(jié)合的工作機(jī)制。將我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境所要做的工作,梳理成行政審批制度改革,貫徹落實(shí)《湖南省規(guī)范行政裁量權(quán)辦法》,提高行政審批效率,切實(shí)減少執(zhí)法檢查,規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán),規(guī)范行政事業(yè)性收費(fèi),深化政務(wù)公開,推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè),優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境,優(yōu)化招商引資環(huán)境,優(yōu)化重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境,加強(qiáng)和規(guī)范行政效能投訴的受理和辦理,加大監(jiān)督檢查力度,堅(jiān)決查處影響機(jī)關(guān)效能和損害發(fā)展環(huán)境的案件等十二項(xiàng)工作內(nèi)容,細(xì)化到具體責(zé)任單位,以增強(qiáng)責(zé)任部門的工作責(zé)任心、責(zé)任感和執(zhí)行力。
二、強(qiáng)化措施,行政能力有提高
1、建立健全長效發(fā)展機(jī)制,有效自我約束。一是強(qiáng)化整改意識,我們按照市委、市政府“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”要求,對照要求找差距,對查出的問題及時(shí)整改,如動(dòng)物保健品協(xié)會(huì)、飼料協(xié)會(huì)原有職能、機(jī)構(gòu)、人員、財(cái)務(wù)、場所沒有按要求脫鉤,影響了行業(yè)協(xié)會(huì)的自律,我們立即進(jìn)行整改,實(shí)行五脫鉤。為了減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),改善企業(yè)生存發(fā)展環(huán)境,我局制定下發(fā)了《衡 陽市畜牧水產(chǎn)局規(guī)范對企業(yè)行政檢查的通知》(衡牧漁字[2001]38號),除涉及公共安全、人身健康、生命財(cái)產(chǎn)安全,環(huán)境保護(hù)等重要和特殊事項(xiàng)的行政檢查外,一般性的檢查要事先報(bào)計(jì)劃,經(jīng)局長辦公會(huì)批準(zhǔn)后,才能實(shí)施檢查。二是根據(jù)市委、市政府的文件要求,結(jié)合牧漁業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的狀況,我局制定和完善了首查先行責(zé)令改正制度、同城一家檢查制度、行政審批制度、行政執(zhí)法制度、經(jīng)濟(jì)環(huán)境責(zé)任追究制度、行政自由裁量權(quán)適應(yīng)暫行規(guī)定、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行制度,建立長效機(jī)制,標(biāo)本兼治;三是我們堅(jiān)持以行政執(zhí)法考核為主軸的考核評議制、工作目標(biāo)管理考核制、畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全考核制、爭資跑項(xiàng)管理制,不斷完善考核內(nèi)容、考核方法和考核方式,加強(qiáng)行政活動(dòng)的全程監(jiān)督,規(guī)范行政人員的行政行為,使優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的各項(xiàng)具體措施落實(shí)到思想上、行動(dòng)上、方法上和工作上。
2、積極轉(zhuǎn)變方式,努力提升行政效能。堅(jiān)持精簡效能、統(tǒng)一原則、管理、執(zhí)行、監(jiān)督分離原則,我局朝著責(zé)任部門、誠信部門、服務(wù)部門、法治部門的目標(biāo)開展了一系列的工作,建立了一套良性互動(dòng)的運(yùn)行機(jī)制,取得了可喜的成效,實(shí)施了牧漁業(yè)相對集中行政處罰,改變了原有一部法律,一個(gè)部門管理的運(yùn)行模式,解決過去既是“運(yùn)動(dòng)員”又是“裁判員”的現(xiàn)象,保證了養(yǎng)殖業(yè)執(zhí)法的公正性,管理部門的主要職責(zé)是加強(qiáng)對行業(yè)的規(guī)范管理和服務(wù),杜絕了重復(fù)執(zhí)法,交叉執(zhí)法現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí),我們對本局行政執(zhí)法、質(zhì)量安全、工作目標(biāo)、爭資跑項(xiàng) 四項(xiàng)重點(diǎn)工作實(shí)施了嚴(yán)格的目標(biāo)管理考核,實(shí)施制度管事、制度管人,工作效能顯著提高,執(zhí)法行為規(guī)范,管理措施落實(shí),防止了不作為、亂作為、慢作為情況的發(fā)生。另外,我們對規(guī)范性文件備案審查要求嚴(yán)格,出臺了《規(guī)范文件制定與管理辦法》,從源頭防止不合法文件的出臺,防范侵害公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。開展“瘦肉精”、“農(nóng)資打假”畜禽水產(chǎn)品質(zhì)量安全專項(xiàng)整治行動(dòng),對全面整頓和規(guī)范牧漁業(yè)市場經(jīng)濟(jì)秩序,維護(hù)公平競爭的原則,強(qiáng)化牧漁業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的有效管理,維護(hù)法律尊嚴(yán)和權(quán)威具有良好的社會(huì)效應(yīng)。
3、增強(qiáng)執(zhí)法服務(wù)意識,提高行業(yè)管理效率。為確保公正執(zhí)法,我們制定了執(zhí)法十不準(zhǔn):不準(zhǔn)以權(quán)謀私,吃拿卡要;不準(zhǔn)徇私舞弊,包庇縱容違法;不準(zhǔn)濫用職權(quán),裁量適度親疏有別;不準(zhǔn)栽贓陷害,打擊報(bào)復(fù);不準(zhǔn)知法犯法,通風(fēng)報(bào)信說情;不準(zhǔn)誘供逼供,非法搜集證據(jù);不準(zhǔn)無證執(zhí)法,手續(xù)程序不到位;不準(zhǔn)隨意處理扣押物品,造成流失或處理不當(dāng);不準(zhǔn)玩忽職守,擅自離崗;不準(zhǔn)拖拉懈怠,延誤結(jié)案,努力做到在執(zhí)法中開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)。今年,我們指導(dǎo)幫助輕微違法、輕度違法和一般違法的飼料企業(yè)整改8家,獸藥經(jīng)營企業(yè)整改5家,責(zé)令限期改正規(guī)范管理。我們還幫助60余家飼料企業(yè)建立了質(zhì)量安全制度,如《檢化驗(yàn)制度》、《原料材料進(jìn)庫檢驗(yàn)制度》、《進(jìn)出貨物登記制度》等。幫助99個(gè)獸藥營銷店和部分養(yǎng)殖戶建立200余家的獸藥購銷與使用檔案,從而提高了我市畜牧水產(chǎn)行業(yè)的管理水平。
4、規(guī)范行政行為和政務(wù)公開,積極打造“便民工程”。在深化審批制度改革中,我們對行政許可事項(xiàng)在已清查的基礎(chǔ)上再次進(jìn)行了清理,對保留的行政許可項(xiàng)目進(jìn)一步規(guī)范了辦事程序、明確了范圍、期限和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真實(shí)施前置審批告知承諾制,重點(diǎn)解決過去審批事項(xiàng)體外循環(huán),政務(wù)中心窗口成擺設(shè)等問題,并按照市委辦、市政府辦[2008]6號文件要求,實(shí)行局駐政務(wù)中心首席代表制。同時(shí),牧漁業(yè)行政許可項(xiàng)目堅(jiān)持便民、效能、公開的原則,凡可進(jìn)入中心的許可項(xiàng)目,全部進(jìn)入中心開展一站式服務(wù),實(shí)行“陽光審批”,將審批依據(jù)、審批程序、審批條件、審批時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、舉報(bào)電話在《衡陽黨政門戶網(wǎng)》一次性公開,減少了腸梗阻現(xiàn)象的出現(xiàn),得到了全社會(huì)的普遍認(rèn)可。同時(shí),對國家養(yǎng)殖業(yè)的惠農(nóng)政策,實(shí)行公開透明。比如國家對生豬調(diào)出大縣補(bǔ)貼,我們做到“見豬、見人、見榜”,養(yǎng)殖戶反映良好。
5、扎實(shí)推進(jìn)政府信息公開工作。一是認(rèn)真編制政府信息公開指南和目錄。為確?!稐l例》順利實(shí)施,局辦公室編制了政務(wù)公開指南和目錄編制標(biāo)準(zhǔn),出臺了《衡陽市畜牧水產(chǎn)局政務(wù)信息公開工作辦法》;二是及時(shí)公開工作信息。按照《條例》中明確的形式,利用《衡陽市政府信息網(wǎng)》、《衡陽日報(bào)》、《衡陽晚報(bào)》、《衡陽畜牧水產(chǎn)信息》等媒體平臺,積極報(bào)送本行業(yè)內(nèi)群眾關(guān)心的工作開展信息,方便群眾查詢和監(jiān)督。三是規(guī)范公 開文本和程序。按照上級要求,制定了統(tǒng)一的信息公開申請受理格式文本,規(guī)范了受理程序。四是落實(shí)財(cái)政制度,嚴(yán)肅財(cái)政紀(jì)律。我們按照要求,將行政收費(fèi)收入和罰沒收入實(shí)行收支兩條線管理。
三、加強(qiáng)管理,實(shí)際工作有成效
1、加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范內(nèi)部管理。加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)長期性的工作,必須在治本上下功夫,從制度入手,標(biāo)本兼治,使機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作秩序規(guī)范化、制度化,實(shí)現(xiàn)以制度管人管事,把制度建設(shè)貫穿于機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節(jié),推進(jìn)“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、和諧型、廉潔型”機(jī)關(guān)建設(shè)。我局全面實(shí)行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、首問責(zé)任制、辦事公開制、績效考核制、效能告誡制、行政過錯(cuò)責(zé)任追究制等制度,用崗位責(zé)任制來明確每個(gè)工作人員的職責(zé),用承諾制來明確每個(gè)崗位的服務(wù)要求,用公示制來推行本局各項(xiàng)政務(wù)的公開,用民主評議制來強(qiáng)化局內(nèi)部的民主監(jiān)督,用行政過錯(cuò)責(zé)任追究制來嚴(yán)肅工作紀(jì)律,同時(shí)還制定了科學(xué)量化、可操作性強(qiáng)的目標(biāo)管理績效考核辦法,完善和修訂了會(huì)議制度、學(xué)習(xí)制度、考勤制度、財(cái)務(wù)管理制度等共12項(xiàng)工作制度。逐步形成一套比較完善、操作性較強(qiáng)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度體系,制度管人管事工作氛圍。
2.加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì)。我們努力倡導(dǎo)良好的機(jī)關(guān)工作作風(fēng),積極樹立良好的部門形象。一是要求黨員干部以身作則,認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干 部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格按照“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,確保公正廉潔,紀(jì)律嚴(yán)明。二是要求執(zhí)法人員嚴(yán)格執(zhí)行亮證執(zhí)法,文明執(zhí)法,杜絕發(fā)生索、拿、卡、要現(xiàn)象及不作為、慢作為、亂作為的行為。三是我們不斷強(qiáng)化自身建設(shè),加強(qiáng)紀(jì)律約束,上下班秩序井然、無遲到、早退現(xiàn)象;加強(qiáng)工作崗位責(zé)任制落實(shí),工作力爭日清日結(jié),嚴(yán)禁到崗不出力,杜絕上班時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲或打牌、下棋、炒股等行為。通過明令和督查,局機(jī)關(guān)工作作風(fēng)煥然一新,干部職工精神面貌令人耳目一新。
3.倡導(dǎo)節(jié)約風(fēng)氣,減少行政開支。在日常工作中,從建設(shè)“節(jié)約型機(jī)關(guān)”抓起,嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理制度,大力倡導(dǎo)“以艱苦奮斗為榮,以驕奢淫逸為恥”的榮辱觀,要求全局干部職工樹立節(jié)約理念,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,把厲行節(jié)約,反對浪費(fèi)貫穿于機(jī)關(guān)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。一是認(rèn)真執(zhí)行政府采購制度,降低了公用物資采購費(fèi)用。二是大力壓縮了會(huì)議和電文。各種專業(yè)會(huì)議基本上都控制在半天之內(nèi),辦公室電話話費(fèi)采取限額包干制;一般性文件都采用電子版,并且對電腦耗材、紙張使用消耗實(shí)行登記制度。三是壓縮接待費(fèi)用支出,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度規(guī)定的程序、標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)銷手續(xù),今年接待開支較上年降低了20%。四是嚴(yán)格落實(shí)公車管理使用規(guī)定,做到定點(diǎn)停放、合理調(diào)度,提高使用效率,有效控制了公車私用。五是節(jié)水節(jié)電,減少費(fèi)用支出。
雖然我局在推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境等方面做了大量的工作,取得了一定的成效,但仍存在著行政效能偏 低、行政成本過高、服務(wù)質(zhì)量不優(yōu)、信息公開手段和方式落后等問題。下階段我們主要做好以下幾個(gè)方面工作。一是抓好隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范行政行為,強(qiáng)化行政監(jiān)督,改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),提高行政效能。二是加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范好權(quán)力運(yùn)行,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。三是進(jìn)一步推行政府信息公開,實(shí)行陽光行政。
二O一O年十一月十九日
下面是小編為大家整理的局機(jī)關(guān)效能建設(shè)暨“零差錯(cuò)”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作方案,供大家參考。
局機(jī)關(guān)效能建設(shè)暨“零差錯(cuò)”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)工作方案
為貫徹落實(shí)《省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)20XX年效能提升年行動(dòng)方案的通知》(xx府辦發(fā)〔20XX〕xx號)文件精神,打造規(guī)范、高效、便捷的政務(wù)服務(wù)體系,全面提升政府工作效能,加快建設(shè)效能政府,特制定本工作方案。
一、指導(dǎo)思想
深入學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大和十 當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看九屆二中、三中、四中***精神,持續(xù)鞏固”不忘初心、牢記使命”主題教育成果,一切從人民群眾利益出發(fā),打造規(guī)范、高效、便捷的政務(wù)服務(wù)體系,全面提升政府工作效能,加快建設(shè)效能政府。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
通過開展”零差錯(cuò)”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),推進(jìn)工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化建設(shè),切實(shí)提高工作效率、工作效能和服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)水平達(dá)到全市同行業(yè)前列。以政府工作效率、質(zhì)量、能力的迅速提升促進(jìn)政府效能的全面提升。
三、創(chuàng)建內(nèi)容
(一)公文起草”零差錯(cuò)”。實(shí)施機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)提質(zhì)增效行動(dòng)。黨***、國務(wù)院、省委省政府、市委市政府和區(qū)委區(qū)政府重要會(huì)議召開和領(lǐng)導(dǎo)指示批示、重要文件收到后,各部門原則上應(yīng)在第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)、研究落實(shí),及時(shí)研究提出具體貫徹措施。要建立調(diào)度報(bào)告機(jī)制,定期調(diào)度匯總推進(jìn)情況并以簡要書面形式分別向本級和上一級政府辦公室報(bào)告,常規(guī)工作實(shí)行季報(bào)告,重要任務(wù)實(shí)行月報(bào)告,緊急的重點(diǎn)事項(xiàng)實(shí)行一事一報(bào)。任務(wù)事項(xiàng)辦結(jié)后需在5個(gè)工作日內(nèi)反饋辦理落實(shí)情況,上級有明確時(shí)限要求的在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)反饋。開展”零差錯(cuò)”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)公文起草、事務(wù)辦理等各環(huán)節(jié)審核把關(guān),嚴(yán)防錯(cuò)情發(fā)生。細(xì)化規(guī)范公文起草、審核、簽發(fā)、印發(fā)等各環(huán)節(jié)工作,制作統(tǒng)一規(guī)范公文模板,糾正公文排版、頁碼、版記等格式細(xì)節(jié)問題,確保上下行文規(guī)范。推行公文審核負(fù)面清單管理,梳理常見問題制作《公文審核負(fù)面清單》,嚴(yán)格公文定密工作。
(二)權(quán)力運(yùn)行”零差錯(cuò)”。進(jìn)一步梳理法律法規(guī)賦予的權(quán)力和責(zé)任,修改完善權(quán)力清單、責(zé)任清單、負(fù)面清單。全面清理出臺的地方性法規(guī),按程序?qū)⒉缓蠒r(shí)宜的廢除,將確有必要的保留并按行業(yè)進(jìn)行分類匯總。修改完善的”三張清單”和保留的地方性法規(guī)要于9月底前通過本單位門戶網(wǎng)站向社會(huì)公布,確保權(quán)力運(yùn)行規(guī)范。
(三)辦事指南”零差錯(cuò)”。按照全省統(tǒng)一辦事指南模版逐項(xiàng)逐環(huán)節(jié)明確權(quán)力事項(xiàng)申請條件、申請材料、審查標(biāo)準(zhǔn)、辦理流程和特殊環(huán)節(jié)完成時(shí)限,不斷細(xì)化辦事指南內(nèi)容,精準(zhǔn)編制并動(dòng)態(tài)管理辦事指南,為企業(yè)和群眾辦事提供”標(biāo)準(zhǔn)答案”和”一本通”。公務(wù)人員不按對外公布的政務(wù)服務(wù)辦事指南承諾辦事,將嚴(yán)格進(jìn)行績效考核。
(四)窗口服務(wù)”零差錯(cuò)”。嚴(yán)格落實(shí)窗口首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制和限時(shí)辦結(jié)制等制度,公開辦事流程、辦事依據(jù)、辦事時(shí)限和辦事結(jié)果等,做到服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化,確保服務(wù)結(jié)果”零差錯(cuò)”、服務(wù)對象”零差別”、真誠溝通”零距離”。
四、工作要求
(一)統(tǒng)一思想,高度重視。全體干部職工要統(tǒng)一思想,高度重視,全力投入到”零差錯(cuò)”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)中,主要負(fù)責(zé)人要親自研究部署、親自組織推動(dòng)、親自督促指導(dǎo);分管負(fù)責(zé)人要對分管工作進(jìn)行全面自查和對比分析,找準(zhǔn)制約效能提升瓶頸所在,制定針對性、操作性較強(qiáng)的工作措施,將活動(dòng)作為作風(fēng)整頓工作的有效載體,作為切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、緊密聯(lián)系實(shí)際的突破口抓好落實(shí)。
(二)統(tǒng)籌兼顧、注重實(shí)效。創(chuàng)建活動(dòng)要與本職工作相結(jié)合,密切聯(lián)系思想和工作實(shí)際,求真務(wù)實(shí)、注重實(shí)效,努力促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí),堅(jiān)決杜絕”走過場”、”做虛功”和以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件,切實(shí)防范和糾治不落實(shí)、假落實(shí)、慢落實(shí)、軟落實(shí)等現(xiàn)象和行為。以企業(yè)和群眾滿意不滿意為最高標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、辦實(shí)事上下功夫,讓企業(yè)和群眾真正感受到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的變化。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督、狠抓落實(shí)。建立相應(yīng)的監(jiān)督檢查和問責(zé)機(jī)制,通過不定期調(diào)度、明察暗訪、設(shè)立監(jiān)督意見箱、發(fā)放征求意見表等形式進(jìn)行監(jiān)督檢查,對工作人員工作中出現(xiàn)的差錯(cuò),將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任,根據(jù)其性質(zhì)和影響,分別予以口頭警示、書面檢討或通報(bào)批評,特別嚴(yán)重的停職整改,并在年度績效考核時(shí)給予相應(yīng)處罰,對創(chuàng)建工作不予重視、成效不明顯的單位,約談單位主要負(fù)責(zé)人,并明確整改時(shí)限;對敷衍塞責(zé)、弄虛作假的單位,實(shí)行直查快處,嚴(yán)格問責(zé)追究,以強(qiáng)有力的督查推動(dòng)創(chuàng)建工作落實(shí)。
為貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨XX市委員會(huì)、XX市人民政府關(guān)于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的決定》(X發(fā)[2007]3號),推進(jìn)依法行政,提高辦事效率,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,促進(jìn)我院全面、穩(wěn)定、有序發(fā)展,根據(jù)《XX集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作方案》(X辦發(fā)〔2007〕15號)精神,現(xiàn)就我院集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)提出如下工作方案: ? ?一、工作目標(biāo) ? ?以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求,深入貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神、胡錦濤同志在中紀(jì)委七次全會(huì)上的重要講話精神以及自治區(qū)第九次黨代會(huì)精神,切實(shí)解決我院干部作風(fēng)和行政效能建設(shè)方面存在的突出問題,努力實(shí)現(xiàn)全院工作作風(fēng)和干部隊(duì)伍工作作風(fēng)明顯改進(jìn),服務(wù)能力明顯增強(qiáng),辦事效率明顯提高,發(fā)展環(huán)境明顯優(yōu)化。 ? ?二、工作步驟 ? ?全院集中開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)從2007年2月下旬開始到2008年2月底結(jié)束,整個(gè)活動(dòng)分為四個(gè)階段進(jìn)行。 ? ?(一)動(dòng)員部署階段(2007年2月下旬--3月上旬)。主要任務(wù)是進(jìn)行廣泛的思想發(fā)動(dòng),使廣大干部提高對轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的認(rèn)識,明確轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的基本要求,消除妨礙轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的錯(cuò)誤觀念。重點(diǎn)抓好兩個(gè)方面的工作: ? ?1.思想發(fā)動(dòng)。 ? ?召開全院教職工動(dòng)員大會(huì),對學(xué)院轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)進(jìn)行動(dòng)員部署。主要領(lǐng)導(dǎo)親自作動(dòng)員講話,聯(lián)系實(shí)際講清轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的目的意義,講清干部隊(duì)伍在作風(fēng)建設(shè)上存在的問題及原因,講清轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)行政效能建設(shè)的努力方向和措施。 ? ?組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民關(guān)于作風(fēng)建設(shè)方面的重要論述,學(xué)習(xí)胡錦濤同志在中紀(jì)委七次全會(huì)上的重要講話精神,學(xué)習(xí)自治區(qū)第九次黨代會(huì)和全區(qū)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)電視電話會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)市委、市人民政府有關(guān)文件精神,充分認(rèn)識轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的重大意義,明確指導(dǎo)思想、基本原則、重點(diǎn)任務(wù)、方法步驟和工作要求,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市人民政府的重大部署上來,統(tǒng)一到學(xué)院黨委和行政的部署上來。 ? ?2.組織開展大討論。 ? ?以黨支部為單位,聯(lián)系本部門的工作實(shí)際和干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)實(shí)際,組織開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)大討論活動(dòng),具體時(shí)間由學(xué)院效能辦統(tǒng)一安排。 ? ?討論的重點(diǎn)內(nèi)容為:討論干部隊(duì)伍在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面存在的突出問題;討論本部門工作的出發(fā)點(diǎn)是便于自己管理還是便于群眾辦事;討論干部隊(duì)伍的發(fā)展意識、大局意識、責(zé)任意識、法制意識、誠信意識、服務(wù)意識強(qiáng)不強(qiáng);討論本部門是否存在“三亂”行為、政令不暢、辦事拖拉、推諉扯皮、以權(quán)謀私等問題。 ? ?(二)查擺問題階段(2007年3月中旬—下旬)。主要任務(wù)是按照轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的總體要求,認(rèn)真查擺本部門近年來在轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)方面存在的突出問題,認(rèn)真剖析原因,明確整改方向。重點(diǎn)做好以下工作: ? ?1.深入查找存在問題。 ? ?在作風(fēng)建設(shè)方面,重點(diǎn)查找:(1)宗旨意識不強(qiáng),群眾觀念淡薄,官僚主義嚴(yán)重,脫離群眾,漠視群眾,門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問題;(2)責(zé)任心和執(zhí)行力不強(qiáng),不思進(jìn)取,得過且過,辦事拖拉,推諉扯皮,工作效率不高的問題;(3)缺乏干事激情,精神狀態(tài)不佳,改革創(chuàng)新意識不強(qiáng),因循守舊,不學(xué)習(xí),不鉆研,學(xué)風(fēng)不濃,玩風(fēng)太盛的問題;(4)部門利益至上,本位主義嚴(yán)重,陽奉陰違,我行我素,濫用職權(quán),吃拿卡要,不講誠信的問題;(5)脫離實(shí)際,急功近利,不察實(shí)情、不講實(shí)話、不辦實(shí)事、不求實(shí)效,弄虛作假,形式主義嚴(yán)重的問題;(6)為政不廉,以權(quán)謀私,鋪張浪費(fèi),講排場、比闊氣,拜金主義、享樂主義嚴(yán)重的問題。 ? ?在機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)方面,重點(diǎn)查找:(1)影響學(xué)院改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題,尤其是師生反映強(qiáng)烈的突出問題;(2)履行職能缺位、錯(cuò)位、越位的問題;(3)解決問題審批偏多、環(huán)節(jié)過繁、效率偏低的問題;(4)行政不作為、亂作為,以權(quán)謀私的問題。 ? ?通過深入基層走訪、召開座談會(huì)、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表等形式,廣泛征求服務(wù)對象以及人大代表、政協(xié)委員和社會(huì)各界的意見和建議,歡迎他們對學(xué)院干部作風(fēng)、行政效能等方面的問題提出意見和建議。組織干部根據(jù)工作職能和崗位職責(zé),采取自己找、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、群眾提、互相幫等形式,認(rèn)真查擺自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。 &nb
開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)
宣傳工作方案
為進(jìn)一步做好我局“效能建設(shè)年”活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作,努力營造“人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能”的濃厚氛圍,調(diào)動(dòng)全局廣大干部職工參與“效能建設(shè)年”活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性,根據(jù)《從化市開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)宣傳工作方案》有關(guān)要求及結(jié)合我局工作實(shí)際,制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞市委、市**推進(jìn)“大交通、大旅游、大產(chǎn)業(yè)”發(fā)展戰(zhàn)略,大力宣傳開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)情況,為我市城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)各項(xiàng)工作全面推進(jìn)營造濃厚的**氛圍。
二、組織機(jī)構(gòu)
組長:???
副組長:???、???;
成員通訊員:….
三、宣傳重點(diǎn)
圍繞“效能建設(shè)年”活動(dòng),以“提高項(xiàng)目審批和建設(shè)效率”為重點(diǎn),以全面推進(jìn)我市城鄉(xiāng)建設(shè)為目標(biāo),以制度建設(shè)和工作創(chuàng)新為動(dòng)力這一主線,堅(jiān)持正確的**導(dǎo)向。大力宣傳報(bào)道“效能建設(shè)年”活動(dòng)的重大意義;及時(shí)通報(bào)全局各部門、各單位開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的進(jìn)展情況;著力宣傳改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率、改善服務(wù)態(tài)度、規(guī)范服務(wù)行為、提升衛(wèi)生管理和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的好做法、好經(jīng)驗(yàn)和好典型;全面反映了解放思想、改革創(chuàng)新城鄉(xiāng)建設(shè)體制的新思路、新舉措、新成果;生動(dòng)展現(xiàn)我局廣大干部職工在“效能建設(shè)年”活動(dòng)中呈現(xiàn)出的飽滿熱情和嶄新風(fēng)貌。
四、宣傳內(nèi)容
(一)宣傳開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)的目的意義、各階段工作要求;宣傳開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)的重要性、必要性、緊迫性、長期性,增強(qiáng)廣大干部職工做好這項(xiàng)工作的主動(dòng)性和自覺性。
(二)宣傳各部門、各單位在提高辦事效率、改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)履職能力、提高管理水平以及在完善制度、規(guī)范程序、強(qiáng)化監(jiān)督,“提速、提質(zhì)、提效”等方面的新思路、新舉措、新成效。
(三)宣傳各部門、各單位在抓好今年重點(diǎn)工作的落實(shí)情況、解決好群眾、人大、政協(xié)反映的突出問題以及首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制“三項(xiàng)制度”的執(zhí)**況。
(四)宣傳在建立重點(diǎn)投資項(xiàng)目綠色通道、提升“窗口”單位服務(wù)效能及推進(jìn)政務(wù)公開、提高機(jī)關(guān)干部素質(zhì)和能力等方面的情況。
(五)宣傳各部門、各單位特別是服務(wù)窗口在服務(wù)能力建設(shè)、提高工作效率、規(guī)范行政服務(wù)行為、推行人性化服務(wù)等方面的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。
(六)宣傳城鄉(xiāng)建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)、公開各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理流程、服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和其他與群眾密切相關(guān)事項(xiàng)的重要內(nèi)容。
五、宣傳措施
(一)積極向市效能辦綜合組編寫的全市“效能建設(shè)年”活動(dòng)情況簡報(bào)、…電視臺、…電臺、《…..》投稿,及時(shí)報(bào)道我局加強(qiáng)效能建設(shè)的主要舉措、進(jìn)展情況及實(shí)際成效。
(二)充分利用各單位宣傳欄懸掛“效能建設(shè)年”活動(dòng)宣傳標(biāo)語、宣傳畫等,大力宣傳效能建設(shè)年活動(dòng)。
(3) 在局里開辟一個(gè)活動(dòng)專欄。各所屬單位要充分利用本單位**(**)開設(shè)專欄或?qū)n},及時(shí)反映活動(dòng)的成效和經(jīng)驗(yàn),并編發(fā)相關(guān)信息資料。利用網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)和及時(shí)的優(yōu)勢,通過網(wǎng)絡(luò)征求對本次活動(dòng)的意見和建議,并相互交流經(jīng)驗(yàn)。
(四)加大對“效能建設(shè)年”活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型的宣傳力度,樹立和宣傳一批在“效能建設(shè)年”活動(dòng)工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型單位和個(gè)人。
四、工作要求
(一)各部門、各單位要高度重視“效能建設(shè)年”活動(dòng),結(jié)合本部門、本單位實(shí)際制定切實(shí)可行的各個(gè)階段的宣傳計(jì)劃并精心組織實(shí)施。
(2) 宣傳工作要突出主題,把握導(dǎo)向,堅(jiān)持正面宣傳。主要反映城鄉(xiāng)建設(shè)各部門解放思想、改革創(chuàng)新的新思路、新舉措、新成果。要堅(jiān)持“公開、準(zhǔn)確、及時(shí)、透明、全面”的原則,保證廣大干部職工和社會(huì)各界對開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
使社會(huì)各界通過這次機(jī)關(guān)效能年、項(xiàng)目建設(shè)年活動(dòng),加深城鄉(xiāng)建設(shè)各項(xiàng)工作的關(guān)心、理解和支持。
(3) 新聞報(bào)道要及時(shí)準(zhǔn)確,注重實(shí)效,更加注重典型事跡的報(bào)道。增強(qiáng)宣傳報(bào)道的針對性、實(shí)效性,全方位、多角度生動(dòng)展現(xiàn)城鄉(xiāng)建設(shè)廣大干部職工在“效能建設(shè)年”活動(dòng)中呈現(xiàn)出的飽滿熱情和嶄新風(fēng)貌。
(四)要正確對待、積極支持并引導(dǎo)**加強(qiáng)對我局開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)的**監(jiān)督。對**的監(jiān)督應(yīng)反應(yīng)迅速、引導(dǎo)正確、處理及時(shí)。
二〇一一年五月二十三日
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