時光荏苒，這一階段的工作接近尾聲，畫上了句號，這個階段就這樣過去了，不要忘了寫一份總結(jié)，總結(jié)必須從過去的工作實際出發(fā)，這樣才能培養(yǎng)調(diào)查研究的作風(fēng)。寫工作總結(jié)之前需做哪些準(zhǔn)備？為此，小編花時間整理了工作總結(jié)周報必備，供你閱讀參考，并請收藏本頁面！

工作總結(jié)周報【篇1】

本周是我作為新進員工的第一周，經(jīng)過一周的適應(yīng)和磨合，我逐漸了解了公司的運作方式并開始熟悉我的工作崗位。在這一周內(nèi)，我主要從事了以下幾個方面的工作。

一、學(xué)習(xí)公司文化和規(guī)章制度

在入職前，我通過公司的官網(wǎng)了解了公司的基本情況和文化氛圍，但具體的規(guī)章制度還需要進一步了解。在入職后的第一天，公司專門安排了一位HR負(fù)責(zé)人給我們做了一場員工手冊培訓(xùn)，詳細(xì)介紹了公司的規(guī)章制度、考勤機制、薪資福利等相關(guān)政策。通過這樣的培訓(xùn)，我深刻認(rèn)識到了不同的政策對員工個人的影響和公司整體的運作有哪些關(guān)聯(lián)。這使我更加懂得如何去適應(yīng)公司的文化和規(guī)定，以更好地融入到公司大家庭中。

二、認(rèn)識團隊和工作環(huán)境

在公司，很少有人是單獨工作的，大部分工作需要與團隊協(xié)作來完成。在我的第一周中，我和我的同事們互相介紹了自己的名字、專業(yè)背景和工作職責(zé)，開始建立起了一些互相信任和溝通的基礎(chǔ)。在公司內(nèi)部，我們所有的新員工都被安排在同一層樓的一個教室里，這種集中式的工作方式使我們可以相互學(xué)習(xí)和交流，更好地熟悉公司環(huán)境和業(yè)務(wù)流程。

三、了解工作流程和業(yè)務(wù)內(nèi)容

在我的第一周中，我主要從事了與我的崗位相關(guān)的工作，主要包括了解公司提供的服務(wù)、了解客戶需求、協(xié)助主管完成業(yè)務(wù)流程等。我從我的主管那里了解到了公司的整體業(yè)務(wù)流程和內(nèi)部的溝通協(xié)作方式。同時，我也逐漸了解了一些關(guān)于商務(wù)溝通、服務(wù)內(nèi)容和相關(guān)行業(yè)知識，這讓我有更多的信心去面對客戶和業(yè)務(wù)問題。

四、溝通和反饋

在我的第一周中，我也積極參與了團隊例會和業(yè)務(wù)討論等各種溝通活動，旨在了解團隊正常的溝通模式和方式。同時，我也盡力不斷向我的主管和同事們提出反饋和建議，讓自己和團隊能夠不斷成長和進步。

總結(jié)

在我入職周內(nèi)，我通過公司的培訓(xùn)和公司內(nèi)部學(xué)習(xí)，逐漸了解到了公司的文化和規(guī)章制度，在與團隊的溝通協(xié)作中，我開始更深入地了解工作流程和業(yè)務(wù)內(nèi)容，同時也嘗試向我的同事和主管提出反饋和建議。我相信在未來的工作中，我會繼續(xù)努力并不斷學(xué)習(xí)，積極地和團隊成員合作。

工作總結(jié)周報【篇2】

2021年9月1日，我加入了XX公司，成為公司的新進員工。在經(jīng)歷了為期一周的新員工培訓(xùn)后，我正式開始了自己的工作生涯。在這一周的工作中，我學(xué)習(xí)了許多新知識和技能，也遇到了許多挑戰(zhàn)。下面是我對這周工作的總結(jié)和反思，希望對公司和我的未來職業(yè)生涯有所幫助。

一、崗位職責(zé)

首先，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了自己的崗位職責(zé)和工作要求，了解了公司的文化和價值觀，明確了自己所負(fù)責(zé)的項目和任務(wù)。在工作中，我始終堅持按照公司的規(guī)章制度、工作紀(jì)律來完成每一項工作。

二、學(xué)習(xí)新技能

其次，我通過與老員工交流和互動，學(xué)習(xí)了許多新技能。比如，如何在公司內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)，如何制定優(yōu)秀的工作計劃，如何更好地與客戶溝通交流等等。這些技能是我以前在學(xué)校里學(xué)不到的，將對我日后的職業(yè)生涯有重要的幫助。

三、接受挑戰(zhàn)

然后，在這一周的工作中，我也遇到了許多挑戰(zhàn)。面對這些挑戰(zhàn)，我始終保持了積極向上的態(tài)度。例如，遇到工作中的困難和問題時，我總是第一時間請教老員工和領(lǐng)導(dǎo)，并通過查閱資料和調(diào)研市場等方式來解決問題。另外，我也積極參與團隊項目，和同事們一起合作完成任務(wù)，展現(xiàn)了自己的特長和的優(yōu)勢。

四、反思自我

最后，我認(rèn)真反思了自己的工作表現(xiàn)和不足，思考了自己今后如何提高自己的工作能力。例如，我覺得我在英語溝通方面還有很大的提升空間，因此我決定利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)口語和專業(yè)詞匯，提高英語聽說能力。

總之，這一周的工作讓我感受到自己的成長和進步，也讓我更加熱愛這個公司，將盡自己的最大努力來為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。謝謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的支持和關(guān)心。我會在今后的工作中繼續(xù)努力學(xué)習(xí)、做好每一項工作，爭取在不久的將來做出更大的成績。

工作總結(jié)周報【篇3】

這一周工作非常忙，有汗水、有艱辛、也有挑戰(zhàn)。雖然有時會覺得很累，但也卻很充實。就此我對自己這周的工作做如下總結(jié)：

一、負(fù)責(zé)每天來電來訪客戶的錄入以及置業(yè)顧問客戶的整理和分類，以便她們能夠更方便的查找自己的客戶。

二、幫客戶準(zhǔn)備辦理房產(chǎn)證之前所需要的資料以及房產(chǎn)證的領(lǐng)取工作。

三、和銷售代表已成交的客戶去繳納維修基金和契稅。

四、協(xié)助張經(jīng)理進行銷售部人員的招聘工作。

五、負(fù)責(zé)銷售匯總表和日報表的整理及完善工作，每日的日報表都要及時送到財務(wù)審核。

六、負(fù)責(zé)短信的發(fā)送，包括公司領(lǐng)導(dǎo)、部門員工以及之前收集的所有客戶電話，讓領(lǐng)導(dǎo)能夠第一時間知道我們部門的銷售情況，讓員工能夠及時準(zhǔn)確的做好銷控。

七、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)部的一些日常工作，如鑰匙的保管、出售及未出售車庫電費的繳納、銷售中心電話費的繳納、協(xié)助銷售人員簽定認(rèn)購協(xié)議、合同的保管及各類文件的收集、歸檔，做到了分類存放。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

我是六周底進入的公司，剛到公司的時候，對業(yè)務(wù)不熟練容易出錯，經(jīng)過一個多周的學(xué)習(xí)，讓我學(xué)到了很多，領(lǐng)導(dǎo)的栽培，同事的幫助，讓我對自己的工作越來越熟練，即使這種，在工作中也難免會出錯，在以后的工作中，我要強化自己的業(yè)務(wù)技能。

工作總結(jié)周報【篇4】

其實這么多年以來，解密鉆石背后的交易和營銷手段從來沒有停止，如著名的電影《血鉆》，其中就揭露了戰(zhàn)爭和殖民背景下，鉆石是無數(shù)無辜者的鮮血和生命聚集澆筑成罪惡的結(jié)晶。

然而這些都并未動搖鉆石的王座，直到……培育鉆石的出現(xiàn)。

首先明確一個問題，那就是人工培育鉆石也是鉆石，是真鉆。就如同南極的冰和冰箱里的冰一樣。

合成鉆石，也就是我們俗稱的“人造鉆石”，雖然是用人工方法制造出的，但與天然鉆石成分結(jié)構(gòu)完全相同。

合成鉆石早在上個世紀(jì)就已經(jīng)出現(xiàn)了，但是之前都是工業(yè)級消耗用，現(xiàn)在技術(shù)提高把合成鉆石品級提高到珠寶級應(yīng)用。而且需要注意的是，培育鉆石和仿鉆是不一樣的。之前，人們通常用鋯石或者是莫桑石作為鉆石廉價的替代物，但是其化學(xué)成分，硬度，比重，折射率，色散都不同于鉆石。

但培育鉆石卻是正經(jīng)的鉆石。

培育鉆石有什么優(yōu)點呢？首先也是最重要的就是環(huán)保，不需要大規(guī)模破壞地形，生態(tài)；也不會涉及童工、壓榨、恐怖組織、血鉆等等不人道的情況。更重要的是性價比高，都是Type IIa, 相當(dāng)于全球鉆石的Top 2%。

不過培育鉆也分為兩類：CVD（化學(xué)氣相沉積法）培育鉆和HTHP（高溫高壓合成法）培育鉆，二者的形成方式不同，所以鑒別、應(yīng)用和品質(zhì)也不一樣。

雖然培育鉆石的技術(shù)逐漸成熟，但是此前很長一段時間，人工鉆石不只被認(rèn)定為仿鉆，還被當(dāng)做假鉆混在天然鉆石中售賣。讓培育鉆石風(fēng)評很差，很難打開市場。

不過2013年以來，培育鉆石的形象已在慢慢轉(zhuǎn)變，名人開始涉足這一行業(yè)。如萊昂納多、Facebook、Twitter等創(chuàng)始人帶頭投資的Diamond Foundry品牌，在當(dāng)時引起了極大關(guān)注。不過與此同時，鉆石開采公司也開始了不遺余力詆毀打擊培育鉆石，來保護天然鉆石地位。

顯然培育鉆石的優(yōu)勢不是打壓可以消滅的。而第二種策略則是，打不過就加入。

2017年5月，施華洛世奇（Swarovski）開始進入培育鉆石市場，旗下的合成鉆石品牌Diama在北美地區(qū)正式上線銷售；2018年，此前發(fā)誓絕不涉足合成鉆石的戴比爾斯，5月首次成立了自己的人工鉆石品牌Lightbox Jewelry；10月，大批資金涌入CVD鉆石生產(chǎn)商，擴大產(chǎn)能，增加曝光度，連帶著很多培育鉆石品牌紛紛出線，發(fā)布新品。各路名人開始涉足培育鉆石產(chǎn)品線，為其環(huán)保、無沖突、性價比打Call。

11月，維密大秀采用Swarovski提供的2100顆培育鉆石制作出百萬美金的Fantasy Bra再次帶起話題度；12月，蘋果首席設(shè)計官親手設(shè)計的"全培育鉆石"戒指在拍賣會上拍出萬美金的價格。

而美國聯(lián)邦貿(mào)易委員會在2018年對“鉆石”的定義中刪除“天然”這個詞的決定，也被視為培育鉆石的一大勝利。

就這樣，培育鉆石正式為自己正名，也開啟了顛覆鉆石行業(yè)的漫漫進攻之路。

2020年以來，全球經(jīng)濟發(fā)展突然減速，很多人經(jīng)濟壓力陡增。但結(jié)婚的需求卻沒有減弱，因此鉆石下滑的同時，培育鉆石卻迎來了新的爆發(fā)點，需求量暴增，尤其以國外為主。

2021年5月4日，世界知名珠寶公司潘多拉（Pandora）宣布，將停止使用開采的鉆石來制作珠寶，亦是人工培育鉆石走風(fēng)口的重要轉(zhuǎn)折。

如今再拿出一顆鉆石，或許仍有一部分人認(rèn)為鉆石是智商稅，但是在真正渴望的人眼里，顯然培育鉆石的出現(xiàn)解決了很多問題。就好像氪金，不喜歡的玩家無論怎么打折都不買，而一直垂涎的，一旦有同等質(zhì)量的裝備還低價，那一定馬上入手，這也是為什么培育鉆石潛力無限的原因。

工作總結(jié)周報【篇5】

二級教研組是一個充滿活力的集體，在這個集體中，教研工作顯得非常重要，教研組長作為本學(xué)期的主要工作的主體，本學(xué)期的教研工作的開展非常得心應(yīng)手，本學(xué)期的教研活動主題都非常鮮明，活潑有序，各教研組在學(xué)校的統(tǒng)一安排下，能夠積極組織教師參加各級各類的學(xué)習(xí)活動，本學(xué)期開展的教學(xué)研討活動中，除了參加學(xué)校組織的各類教學(xué)教研活動外，教師們還都能夠積極參加到其他學(xué)校的教研活動，本學(xué)期開展的教學(xué)教研活動有：語文教研活動;英語新課程教學(xué)研討活動;數(shù)學(xué)新進教師聽課活動;英語新課程教學(xué)研討活動。

本學(xué)期，學(xué)校開展了豐富多樣、形式多樣的學(xué)習(xí)研討活動。教科室組織教師學(xué)習(xí)了新課程教學(xué)理念，學(xué)習(xí)了教育教學(xué)的有關(guān)文件，學(xué)習(xí)了語文教師教學(xué)基本功的要求和方法、以及各種常規(guī)的教學(xué)模式。

三、教學(xué)工作總結(jié)

1、認(rèn)真做好新課程教材的研讀，使教師能夠把握教材的基本思想、結(jié)構(gòu)、基本內(nèi)容與特點。

2、教師認(rèn)真組織課堂教學(xué)，積極開展聽課活動，在聽課中，能夠做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，認(rèn)真?zhèn)湔n，使教學(xué)工作得到有效的進行。

3、教研組認(rèn)真做好新課程教材的教學(xué)設(shè)計與研讀，并且認(rèn)真做好教研記錄。

4、教學(xué)工作中，教研組長在教研活動中能夠積極主動地參與聽課研討，積極參與課堂教學(xué)的改革與實踐，積極地與其他教師進行交流與探討，及時解決教育教學(xué)中所遇到的實際問題。

四、存在問題

5、在教學(xué)工作中，雖然已經(jīng)能夠嚴(yán)格要求自己，但還存在著一些不足之處。

6、教學(xué)方法和教學(xué)手段還有待提高。

7、在教學(xué)中，還有少部分教師對教材還是一知半解。

8、部分學(xué)生學(xué)習(xí)情況有待提高。

9、個別教師的教學(xué)方法和教學(xué)效果仍有待提高。

一學(xué)期以來，本組教師在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，能夠積極主動的完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)，教學(xué)方面也能夠盡心盡責(zé)，認(rèn)真?zhèn)湔n，努力上好每一節(jié)課，為學(xué)生們提供高質(zhì)量的課堂教學(xué)。

工作總結(jié)周報【篇6】

為了更有效地推進物流運輸工作，公司在每周都要進行物流運輸周報的發(fā)布。這周報主要關(guān)注公司物流運輸部門的工作情況、發(fā)生的問題和采取的措施。在這篇文章中，我們將詳細(xì)介紹一下我們在物流運輸周報工作中的總結(jié)。

首先，我們需要明確物流運輸部門扮演的重要角色：在公司的運作中，物流運輸部門不僅要保證各種物資的運輸流暢，而且也負(fù)責(zé)監(jiān)管和維護倉庫及其設(shè)施的運轉(zhuǎn)，在物流搬運時和運輸過程中保障員工的安全。因此，我們的工作必須按照嚴(yán)格流程和標(biāo)準(zhǔn)來執(zhí)行，每一步都需要密切關(guān)注，以確保我們的物流運輸能夠?qū)崿F(xiàn)高效和精準(zhǔn)的運作。

在本周的物流運輸周報中，我們發(fā)現(xiàn)了一些重要的問題，這些問題需要我們采取相應(yīng)的解決措施。例如，我們發(fā)現(xiàn)移動儲物柜的管理有問題，有些儲物柜經(jīng)常出現(xiàn)短缺和重復(fù)使用的問題。為了解決這些問題，我們將采取以下措施：

1.制定系統(tǒng)化的管理方案，保證每個儲物柜都能被正確調(diào)配。

2.增加一些額外的儲物柜，以滿足更多的臨時需求。

3.制定短缺和重復(fù)使用的檢測機制，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題。

此外，還有一個問題是在物流運輸?shù)倪^程中，由于缺乏有效的計劃安排，會造成物資的延遲分配，導(dǎo)致生產(chǎn)線出現(xiàn)停滯和其他問題。解決這個問題的方法是加強計劃制定和物流協(xié)調(diào)，確保物資能夠按照計劃安排在正確的時間到達(dá)指定的地點。這對于整個公司的生產(chǎn)和運作都非常重要，我們將會繼續(xù)關(guān)注這個問題，確保這個問題能夠得到根本解決。

雖然我們的物流運輸部門在工作中遇到了一些問題，但我們也取得了一些重要的進展。例如，我們引入了一種新的物流運輸管理軟件，能夠?qū)ぷ鲾?shù)據(jù)進行更精確的統(tǒng)計和分析，并且可以更有效地管理我們的物流運輸工作，提高工作的效率和準(zhǔn)確性。我們希望這個軟件能夠幫助我們更好地展開物流運輸工作，并提高我們的服務(wù)質(zhì)量。

通過物流運輸周報工作，我們可以更加深入地了解部門的問題和工作情況，這有利于我們更好地作出調(diào)整和優(yōu)化方案，以提高物流運輸?shù)男屎蜏?zhǔn)確性，為公司的發(fā)展做出一份貢獻(xiàn)。我們相信，只有通過物流運輸周報工作的不斷完善，我們才能更好地把握這個領(lǐng)域的發(fā)展機遇，成為物流運輸領(lǐng)域的一流企業(yè)。

工作總結(jié)周報【篇7】

已經(jīng)在公司工作將近xx個周了。剛來的時候還擔(dān)心無法把工作做好，不知道如何與同事共處。但經(jīng)過這一個周以來，公司寬松融洽的工作氛圍，上司悉心關(guān)懷，同事友好相處，讓我覺得很溫馨。

在我工作經(jīng)歷中，讓我感到幸運的就是公司給我這一次就業(yè)機會。與以往的工作經(jīng)歷不同的是，這里給人一種完全放松的工作氛圍，沒有因為測試出的BUG和不能按時提交的軟件模塊功能而心懷忐忑，接觸的人際關(guān)系也不再是有限的技術(shù)人員，在這里我學(xué)到很多以前不曾接處的東西，處理人際關(guān)系的能力，會不會說讓人喜歡的話，處事的心態(tài)等。在此對一個周的工作和生活做一下總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點和不足，在以后的工作中加以改進，以提高自己的工作水平。

在這一個周的工作和生活中，盡心盡力，履行自己的工作職責(zé)，認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù)。當(dāng)然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：面對同事找不到交談的話題，工作經(jīng)驗方面有待提高;對旅游行業(yè)相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實，掌握的技術(shù)手段還不夠多。對于這些不足，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí)，努力豐富自己，充實自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高充實自己，讓工作能力進一步提高。也希望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應(yīng)工作需要。

剛剛?cè)肼毑坏揭粋€周，對于旅游這一行業(yè)，如何運作，操作，知之甚少。但在這一個周里，我漸漸對旅游行業(yè)發(fā)生了濃厚興趣。同事們在處事上八面玲瓏，圓滑，談笑風(fēng)生值我學(xué)習(xí)。公司基本沒有物資儲備，也沒有生產(chǎn)過程，卻能創(chuàng)造出利潤，贏得財富，對于我非常感興趣，公司到底是如何經(jīng)營的?

在此我定下了明年的工作目標(biāo)。了解公司的操作過程，運營方式，雖然我是公司的IT技術(shù)人員，對于學(xué)習(xí)這些知識表面上看似無任何關(guān)聯(lián)，我只要按公司給的需求開發(fā)出相應(yīng)的系統(tǒng)即可。但我認(rèn)為，最好的項目是最適合顧客體驗的，要想做出受顧客歡迎的網(wǎng)站，要站在顧客角度上考慮。因此要融入到旅游行業(yè)，身處其境，才能做得更好。我跟華哥聊過公司的網(wǎng)絡(luò)發(fā)展，華哥的目標(biāo)是明年使至尊網(wǎng)成為華南最大的旅游網(wǎng)，使至尊網(wǎng)成為一個品牌。這是我們網(wǎng)絡(luò)部的目標(biāo)，也是我的目標(biāo)。配合好華哥的工作，使網(wǎng)站能按時上線。與網(wǎng)絡(luò)部的同事一起努力，把網(wǎng)絡(luò)推廣做到最好。

在公司的這段時間里，我學(xué)到了很多，感悟了很多?？吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭，更加迫切的實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的價值，和公司共同成長。我一定會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來!

我已經(jīng)在公司工作將近一周了。剛來的時候還擔(dān)心無法把工作做好，不知道如何與同事共處。但經(jīng)過這一個周以來，公司寬松融洽的工作氛圍，上司悉心關(guān)懷，同事友好相處，讓我覺得很溫馨。

工作總結(jié)周報【篇8】

我鄉(xiāng)一直以來非常重視語言文字工作，多次在全體干部職工大會上強調(diào)語言文字工作的重要性，要求認(rèn)真貫徹、落實、宣傳《中華人民共和國國家通用語言文字法》、《山西省實施〈中華人民共和國國家通用語言文字法〉辦法》，對照《___迎接國家、省、市語言文字工作督導(dǎo)評估實施方案》逐項開展自查自評，全面總結(jié)的語言文字工作情況，現(xiàn)將推普周活動總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織健全

根據(jù)上級有關(guān)文件精神，我鄉(xiāng)成立了語言文字工作領(lǐng)導(dǎo)小組及工作小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由辦公室主任負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)干部職工的語言文字開展工作)，形成語言文字工作網(wǎng)絡(luò)，定期開會，布置工作，具體活動主要依托辦公室具體負(fù)責(zé)實施，形成“語言文字應(yīng)用規(guī)范化”工作的局面。

二、廣泛宣傳，營造“講普通話，用規(guī)范字”的氛圍

充分利用各村、企業(yè)、學(xué)校的公示欄和觀景墻，制作“講普通話，用規(guī)范字”的主題宣傳專欄，通過宣傳“講普通話，用規(guī)范字”的重要性，廣泛宣傳“語言文字基本知識”，大力營造了講普通話、寫規(guī)范字的濃厚氛圍。利用各種大小會議，鼓勵用標(biāo)準(zhǔn)普通話進行發(fā)言，所有文件的批示，以及工作日志全部要求用規(guī)范字書寫。

我鄉(xiāng)利用網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、黑板報、橫幅、標(biāo)語營造了有長期性的語言文字規(guī)范化的全鄉(xiāng)宣傳環(huán)境，我鄉(xiāng)在語言文字規(guī)范化的活動中，注意工作和生活協(xié)調(diào)一致。在辦公、管理與評估、評優(yōu)、評比等方面有語言文字規(guī)范的要求，并嚴(yán)格執(zhí)行。

辦公室增訂了《學(xué)習(xí)綱要》、《求是》、《環(huán)球人物》、《中國青年報》《安徽青年報》等學(xué)習(xí)刊物和書籍。語言文字宣傳園活動更是有聲有色。我們還結(jié)合我鄉(xiāng)的中心工作，比如學(xué)習(xí)強國軟件學(xué)習(xí)、非遺展示等開展語言文字工作。這一切不僅培養(yǎng)了干部職工對祖國文字的熱愛，也使干部職工的工作熱情大幅提高。

三、積極開展以“語言文字”為主題的培訓(xùn)及文化活動

結(jié)合全鄉(xiāng)教育工作，在學(xué)校舉辦了以“講普通話，用規(guī)范字”為主題的朗誦活動，全校師生參與;和學(xué)校聯(lián)合開展“啄木鳥在行動”社會用字調(diào)查活動，依托行政村文化活動中心，對村民開展了語言文字基本知識培訓(xùn)活動。

我們以規(guī)范辦公樓用字用語環(huán)境，提高鄉(xiāng)務(wù)工作效益為抓手，促進干部職工規(guī)范用字用語的能力。全鄉(xiāng)從書記到職工堅持使用普通話，并寫簡體字。結(jié)合鄉(xiāng)務(wù)工作，落實計劃的實施，不斷加大了對語言文字能力的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，取得了一定成績。

四、全鄉(xiāng)推廣普通話情況

我鄉(xiāng)干部職工普通話水平普及率在100%，日常用語及對外聯(lián)系也要求用普通話，給每位同志分發(fā)了《普通話水平測試應(yīng)試手冊》，在縣語委辦的指導(dǎo)下，結(jié)合我鄉(xiāng)自身特點，我們開展了一系列有利于營造氛圍的宣傳活動。以廣播村村響、非遺展示、民生工程演出等為載體，對涉及語言文字工作為主題的宣傳報道做到精編精播。以街頭茶季宣傳、播放倡議等形式等形式，著力宣傳《中華人民共和國國家通用語言文字法》以及我國語言文字工作的相關(guān)政策法規(guī)。

五、問題整改情況

及時檢查單位名稱牌、標(biāo)志牌、指示牌、電子屏幕、印刷體標(biāo)語、公文、印章、領(lǐng)導(dǎo)批示、簽字等是否規(guī)范;部門網(wǎng)站、微信、微博等用字是否規(guī)范(不能出現(xiàn)繁體字、異體字、二簡字、錯別字、不規(guī)范字及缺損字等)。

對在宣傳墻的錯別字及時修改，領(lǐng)導(dǎo)批示、簽字及時匯報更正，規(guī)范鄉(xiāng)各部門在發(fā)文中的符號、日期、文字等。逐步將“語言文字應(yīng)用規(guī)范化”工作滲透到日常工作的方方面面，從而提高了我鄉(xiāng)整體的語言文字規(guī)范化水平。

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