為保證活動高起點、高質(zhì)量、高水平開展,我們需要事先制定活動方案,活動方案是從活動的目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。活動方案應該怎么制定才好呢?下面是小編整理的有趣的抽獎活動策劃方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
為進一步豐富廣大干部職工業(yè)余文化生活,根據(jù)處黨辦下發(fā)的工作計劃及責任書內(nèi)容工作安排,結合實際,現(xiàn)制定我隊20xx年度文體活動計劃:
一、指導思想
圍繞“行為文化與健康”這一主題,通過開展各項有益于身心健康的.文體活動,強身益智、振奮精神,陶冶情操、激發(fā)活力,進一步豐富干部的業(yè)余生活
在全隊營造團結友愛、凝心聚力的良好氛圍,展示我隊干部職工健康向上、和諧奮進的良好形象。
二、活動安排
1、參加迎中秋健步走活動
2、組織慶十一、元旦活動
3、開展一次戶外活動
4、組織“愛國歌曲大家唱”歌詠比賽。
5、組織普法知識競賽
6、迎十一、元旦讀書活動、慰問活動。
三、相關要求
1、開展文體活動是展示我隊干部職工健康向上、和諧奮進良好形象的重要契機,是行為文化建設的重要內(nèi)容和有效載體,各科室要高度重視,充分認識開展文體活動的重要意義。
在參加隊統(tǒng)一組織比賽活動項目外,要認真組織職工開展下列文體活動:拔河、齊心協(xié)力、跳繩、飛標、乒乓球、棋類等參與面廣的大眾文體活動,予體育鍛煉、強身健體于日常工作生活之中。
通過文體活動,既陶冶情操、增強體質(zhì)、提升形象。
2、隊每次比賽結束后,將結合行為文化建設,設置獎項。
一、抽獎宗旨:
1、本次抽獎采取“機會均等、永不落空”制;
2、相關領導、嘉賓及員工(優(yōu)秀員工)抽取;
3、本次抽獎現(xiàn)場抽取“特等獎”至“三等獎”共 8 名。
二、抽獎條件:
1、凡慶典當天到場參加晚會活動的英唐員工均可憑抽獎卷參加抽獎;
2、抽獎從最低獎項開始抽起;
3、中獎獎票抽中后不再投入抽獎箱中;
4、凡持有抽獎券的人員,請將兌獎正券在慶典晚會開始前投入抽獎箱中。抽獎活動方案
三、獎項設置:
四、具體流程:
1. 慶典前一天(10 月 18 日)公司將抽獎券發(fā)至每名員工手中,保留抽獎券 發(fā)放登記資料以備查;
2. 慶典活動當天在會場入口處設置抽獎箱,入場人員將抽獎卷副卷按虛線 撕下保留,將抽獎卷投入抽獎箱;
3. 慶典晚會中由現(xiàn)場嘉賓進行幸運抽獎,依次按晚會流程安排順序從三等 獎開始至特等獎;
4. 員工憑副卷兌獎現(xiàn)場領取獎品;
5. 抽獎活動中中獎員工合影。
補充說明:
(一)關于抽獎券:
1、抽獎券分為正券和副券,正券和副券上印有同樣的號碼及員工姓名,且蓋有 公司行政部的有效公章;
2、正券投入抽獎箱內(nèi),副券持有者保存以做兌獎用。
3、在兌獎時,必須持有效副券前來兌獎,凡無效獎券、獎券損壞無法識別者、 獎券丟失者均不予以兌獎。抽獎卷投入抽獎箱方有資 沿此虛線將正卷 副卷妥善保存,憑此兌獎格參加抽獎, 與副卷撕開。
(二)關于兌獎:
1、此次抽獎實施現(xiàn)場開獎,兌獎、領獎制;
2、所有的獎品必須由本人持兌獎副券到領獎臺登記領取,一律不得代領。
3、抽到獎而未及時上臺兌獎者將取消兌獎資格,獎項繼續(xù)保留至下一次抽獎。
為進一步促進集團精神文明建設,鼓勵干部職工積極參加各種文體比賽競賽活動,豐富干部職工的精神生活,增強干部隊伍的向心力和凝聚力,創(chuàng)造健康活潑的工作氛圍和環(huán)境,使集團干部職工愛好廣泛,體魄強健,以飽滿的熱情和強健的體魄投身到集團工作中,更好的完成各項工作任務,展現(xiàn)良好公司形象,促進精神文明建設活動的順利開展,結合集團實際情況,制定集團文化體育活動實施方案。
一、活動目的
全面貫徹落實黨的十八大精神,以踐行社會主義核心價值觀為根本,堅持以人為本、突出特色、內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象的'方針,以“快樂、健身、團結、進步”為宗旨,營造健康向上、文明和諧的文化氛圍,搭建相互交流、溝通的平臺,積極開展豐富多彩、生動活潑、健康有益的文化體育活動,促使集團干部職工養(yǎng)成健康的生活方式,以良好的精神狀態(tài)投入各項工作,助推文明集團、和諧社會的構建。
二、活動主題
內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象、共創(chuàng)和諧
三、參加對象
集團全體干部職工。
四、領導小組
組長:
副組長:
成員:
五、活動內(nèi)容
(一)文化活動
精心設計和組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣、健康向上的文化體育活動,調(diào)動全體干部職工主動參與文化體育活動。
1、開展一次讀書活動,每季度推選一本好書,內(nèi)容健康、向上、教育意義強,供大家在空余時間閱讀。每讀完一本好書寫一篇心得體會,在集團內(nèi)進行學習交流,并進行一次優(yōu)秀文章評選,并給予表彰。
2、舉辦一次主題演講比賽。豐富干部職工文化生活,倡導積極向上的學習和生活理念,展現(xiàn)集團青春風采和精神風貌。
3、開辦一期知識講座,依托集團“道德講堂”“鄭發(fā)論壇”,開闊集團干部職工視野,拓寬知識面,增強業(yè)務知識水平,提高實際工作技能,結合工作實際,加強干部職工學習和交流。
(二)體育活動
以集團干部職工的興趣愛好入手,全員參與、開展健康向上、有益身心健康的體育活動,突出特色,培養(yǎng)和激發(fā)干部職工對體育活動的興趣,養(yǎng)成體育鍛煉的良好習慣。
1、組織徒步健身活動
組織集團全體員工參加徒步健身活動。通過參加活動,增強干部職工體魄,宣傳低碳出行、文明出行創(chuàng)建理念。
2、組織開展乒乓球、羽毛球比賽
組織集團干部職工開展乒乓球、羽毛球鍛煉活動,定期或不定期組織各種形式的乒乓球、羽毛球運動交流活動,組織各部門展開競賽活動,并給予表彰。
六、活動要求
1、高度重視,加強領導。
加強集團文化建設,大力營造濃厚氛圍,有利于增強集團干部職工的凝聚力和吸引力,提升集團文明創(chuàng)建水平。集團將加大投入和組織領導力度,積極開展文化體育活動。各部門要高度重視,踴躍參與。
2、嚴密組織,精心安排。
按照“重在參與、強身健體”的原則,適時組織開展各項活動,個人項目比賽要全員參與,集體項目要密切協(xié)同,確?;顒娱_展的廣泛性;開展各項活動時,要把安全工作放在首位,從活動的場地、器材到活動開展過程,要嚴密組織,周密計劃,及時消除事故隱患,確保各項活動順利開展。
3、立足實際,搞好協(xié)調(diào)。
開展文化體育活動,旨在為干部職工營造一個舒心、舒服的文化環(huán)境。全體干部職工一定要在實際工作中互相配合,搞好協(xié)調(diào),有效地激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的激情,促進集團事業(yè)又好又快的發(fā)展。
活動目的:
通過本次慶?;顒樱囵B(yǎng)中興小學少先隊員民族自豪感,調(diào)動每個學生積極參與的熱情,真切感受藝術節(jié)快樂,營造良好的校園藝術文化氛圍。
時間:
xx月xx日xx點
地點:
xx小學大操場
組織策劃:
xx
藝術總監(jiān):
xx
評委會成員:
xx
活動準備:
1、各級詩歌朗誦排練。負責人:xx級組長(語文組長協(xié)助)
2、彩旗隊排練負責人:xx
3、主持:學生與老師各一名,負責人:xx
4、信息技術支持,負責人:xx
5、活動現(xiàn)場調(diào)控,負責人:xx
6、橫幅準備:主席臺kt板制作:“祖國媽媽,我愛您”千人詩歌朗誦會”馬綠葉
橫幅:xx小學四屆藝術節(jié)開幕式葉子
每班個小氦氣球負責人:xx
每人寫上對藝術節(jié)的祝福語(兩人一個,正反寫)負責人:班主任
xx月xx日綜合實踐活動課各塊彩排。負責人:xx、各塊負責人
教師愛國歌曲聯(lián)唱編排負責人:xx
開幕式程序:
1、開場合唱
2、主持人宣布開始。
3、全體起立,唱國歌。
4、馬校長為開幕式致辭。
5、彩旗隊歡呼著進場(音樂準備:xx)
6、大隊長xx宣布:“xx小學四屆藝術節(jié)開幕”。全體隊員此刻放飛氦氣球,音樂聲進入,主持人煽情的`語言轉入下一環(huán)節(jié)。(音樂準備:xx)
7、“祖國媽媽,我愛您”千人詩歌朗誦會開始。
學生座位:以級為單位六個方陣
一級負責人:
三級負責人:
五級負責人:
二級負責人:
四級負責人:
六級負責人:
建議:朗誦時間—分鐘。低段以童謠為主,中段以純詩歌為主,高段以詩歌與多種表現(xiàn)形式結合為主
1、教師愛國歌曲聯(lián)唱。負責人:xx
2、全場歌唱《歌唱祖國》。校合唱團領唱
3、開幕式結束,各班退場。
評獎辦法:
1、設立級組織獎若干個。
2、評比標準:
(1)儀態(tài)大方、著裝得體、動作適當。
(2)所選詩歌內(nèi)容必須是以歌頌祖國為主題。思想健康向上,符合學生齡特點。
(3)普通話標準、聲音洪亮。
(4)讀出詩歌的韻味,語氣、語調(diào)適當;重音、節(jié)奏恰當。
(5)表達詩歌的情感準確自然。
(6)現(xiàn)場演出效果好。
活動時間:
6月份的第三個星期天
活動地點:
幼兒園操場
活動內(nèi)容:
游戲一:群爸力量大(拔河)
參加人數(shù):32人(每班各10人)
將爸爸們分成兩隊,以3局2勝的方式?jīng)Q出勝負,獲勝的獲得團隊冠軍,其次獲得亞軍。
游戲二:老爸,向前沖(滑板車)
參加人數(shù):16人(每班各8人)
將參加的爸爸分成四組進行,爸爸匍匐在滑板上從起點線出發(fā),用手支撐地面向終點滑行,按時間記錄前8名為冠軍,后8名為亞軍。
道具:滑板車8個
游戲三:我的老爸最海量
參加人數(shù):16人(每班各8人)
在規(guī)定1分鐘內(nèi),暢飲溫開水,在規(guī)定的時間內(nèi)看誰喝得多為勝。勝出的前8名為冠軍,其他為亞軍。
游戲四:我的老爸力氣大(扳手腕)
參加人數(shù):16人(每班各8人)
爸爸們兩兩相對坐于桌子旁邊,將右手或左手放于桌上相握,聽到裁判的哨聲即刻用力扳倒對方,以先將對方的手臂扳倒在桌面為勝,勝利的為冠軍,其次為亞軍。
游戲五:我的老爸有力量(俯臥撐)
參加人數(shù):16人(每班各10人)
參加人員雙手撐地俯臥,聽到裁判的口哨聲做俯臥撐,做得個數(shù)多的前8名為冠軍,其他則為亞軍。
游戲六:老爸,向前跳(跳遠)
參加人數(shù):16人(每班各10人)
參加人員在規(guī)定的線上站好,聽到裁判的口哨聲縱身往前跳,跳得遠的前8名為冠軍,其他則為亞軍。
游戲七:威力角斗士(斗雞)
參加人數(shù):16人(每班各10人)
兩人為一組,在規(guī)定的'圈內(nèi)以斗雞的方式站好,聽到裁判的口哨聲雙方開始用力推擠對方,誰最先被推擠到圈外為亞軍,留守圈內(nèi)的為冠軍。
活動要求:
1、每個游戲均由爸爸參加,每個爸爸參加2個游戲。
2、每個游戲都由自己的孩子為爸爸頒獎。
3、安全第一,快樂相隨。
一、年會主題:
二、年會時間
20xx年12月31日下午14點00分至21點30分
會議時間:14:00——17:30
晚宴時間:18:00——21:30
三、年會地點
xxx酒店一層多功能宴會廳
四、年會參會人員
公司全體員工
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下兩部分:
(一)年終大會議程安排
13:50 全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,等待員工大會開始;
14:00—15:30 大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。
15:30—15:45 大會進行第二項,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。
15:45—16:00 大會進行第三項,副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
16:00—17:30 大會進行第四項,總經(jīng)理做總結性發(fā)言。
17:30 大會結束,員工散會休息,酒店布置晚宴會場
(二)晚宴安排
18:00 晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。使用創(chuàng)意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂
18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。
19:00—21:00 娛樂時段:
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
游戲1:坐氣球比賽,用具:3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子;
規(guī)則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內(nèi)省的球最少的勝出;
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);
游戲2:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;
規(guī)則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目)
游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
規(guī)則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個、曲別針18個;
規(guī)則:3個人,每人一個呼啦圈,手里6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手里的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;
游戲5:踩氣球;用具:100個氣球
規(guī)則:分為兩組,一組5個人,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出。
幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個
每個人手里有一張帶數(shù)字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數(shù)字,放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至四等獎。
最后主持人邀請全體員工上臺合影留念
六、年會準備及相關注意事項
(一) 年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉。
(二) 條幅的制作:紅底黃字字幅,具體文字內(nèi)容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規(guī)格: )
(三) 物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用)、筆、紙、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。
(四) 現(xiàn)場拍照:提前安排好相關人員攜帶數(shù)碼相機,做好大會及晚宴活動現(xiàn)場的拍照工作。
一、活動時間
xx年6月1日—6月23日
二、活動名稱
抽獎go購樂
三、活動內(nèi)容
(一)靚夏新折扣場內(nèi)各樓層夏季商品全面折扣銷售;(各樓層折扣見附表)
(二)go樂透抽
1、活動期間,在本商場購物累計滿200元可兌換刮刮卡一張,滿400元可兌換刮刮卡兩張,依次類推,買多抽多(滿1000元以上限換抽取刮刮卡5張)抽獎方式:利用刮刮卡的形式,設置一、二、三、四等獎四種獎項,消費者憑購物小票到五樓兌獎臺按要求兌換刮刮卡,現(xiàn)刮現(xiàn)兌。(一等獎最后幾天開始設置或者不設置,具體情況待定。)
2、獎項設置:一等獎1名價值3500元的三洋空調(diào)機一臺,二等獎2名面值500元的提貨券一張,三等獎300名防紫外線陽傘一只(印上商場logo)四等獎xx名精美禮品一份(印上logo)
(三)、真馨真意甜蜜獻禮
活動期間:6月1日至6月12日
凡當日于本館內(nèi)購物累積滿500以上(含500元),即可憑發(fā)票至贈品兌換處兌換精致6吋兒童節(jié)蛋糕兌換券一張,每張發(fā)票至多可兌換三張兌換券,于6月20日前可至b2喜悅蛋糕專柜提領,逾期無效。x贈品以現(xiàn)場實物為準
(四)、與世界杯零時差時間:xx—06—19
活動日期:xx/5/31~xx/6/30
世界杯足球賽精采賽事場場不漏接,在戶外廣場現(xiàn)場轉播,以大屏幕呈現(xiàn)與眾不同的臨場感,與您共度每個重要時刻。另外,現(xiàn)場販售世足相關商品,讓您收集最有紀念價值的精美紀念品,典藏您xx世足的點滴回憶。
轉播地點:太空廣場電視墻,轉播場次由將在店堂公告內(nèi)刊登
(五)、現(xiàn)場活動
1、大胃王趣味賽時間:6月1日pm3:00地點:一樓廣場內(nèi)容:以最快吃完一盤壽司10粒、一籠湯包10粒、一盤意大利面之前三名即為優(yōu)勝。(名額限30名)凡參賽均可獲得參加獎一份。協(xié)辦單位:日式海鮮餐廳、上海湯包、義式餐廳
2、捷足先登加值送活動時間:5/31~6/16活動地點:2f貴賓廳憑當日于紐約紐約消費滿200元之發(fā)票即可參加加值送活動加19元可購得造型足球鬧鐘。加29元可購得造型足球迷你涼風扇。加59元可購得時尚牛仔橢圓包。加99元可購得時尚牛仔方包
注意事項:贈品數(shù)量有限送完為止。
四、媒體行銷
(一)5月31日(星期五)
1、《揚子晚報》10.5彩色通欄
2、《南京晨報》10.5彩色通欄
3、《現(xiàn)代快報》10.5彩通
(二)xx月xx日
1、《揚子晚報》10.5彩通
2、《現(xiàn)代快報》10.5彩通
3、《金陵晚報》10.5彩通
五、費用預算
序號品名單價數(shù)量小計
1、媒體56000元
2、一等獎空調(diào)3500元/臺1臺3500元
3、二等獎購物券500元/個2張1000元
4、三等獎陽傘8元/個300把2400元
5、四等獎小禮品2元/個xx個4000元
6、戶外看板300元/個10個3000元
7、美陳費用8000元
8、其他費用3000元
9、刮刮卡制作費10000張150元
合計81050元
活動主題:
萬水千山“粽”是情
活動時間:
20xx年5月24日—31日(端午節(jié))
活動內(nèi)容:
粽香飄千里,情系千萬家網(wǎng)絡宣傳活動
1、期間于網(wǎng)上商城一次性購物滿100元,即可贈送粽子一個(每天限20個);
2、凡于活動期間于網(wǎng)上商城一次性購物滿200元,即可贈送粽子一盒(六個裝)(每天限10個);
3、凡于活動期間于網(wǎng)上商城一次性購物滿500元,即可贈送精品粽子一盒(每天限5個);贈品數(shù)量有限,送完為止。
費用預算與效益
提供獎品:300元
為了幫助新成員更好地融入團隊,打破彼此之間的陌生感,增強團隊凝聚力,特策劃本次破冰活動。
一、活動主題
“攜手共進,破冰前行”
二、活動目的
1.促進團隊成員之間的相互了解和交流。
2.營造輕松愉快的團隊氛圍,減輕新成員的`緊張感。
3.培養(yǎng)團隊合作精神和協(xié)作能力。
三、活動時間
20xx年xx月xx日xx點-xx點
四、活動地點
xx營地
五、參與人員
全公司參與
六、活動流程
1.開場致辭
主持人介紹活動目的和流程,歡迎新成員加入。
2.自我介紹
成員們依次進行簡單的自我介紹,包括姓名、部門、興趣愛好等。
3.團隊游戲
“名字接龍”:第一個人說出自己的名字,第二個人先重復第一個人的名字再介紹自己,以此類推,最后一個人要重復所有人的名字。
“兩人三足接力賽”:分組進行,培養(yǎng)團隊協(xié)作和默契。
“知識問答大比拼”:設置與團隊相關的問題,增強對團隊的了解。
4.小組交流
分組討論,分享自己對團隊的期望和目標。
5.總結發(fā)言
主持人對活動進行總結,鼓勵大家在今后的工作中積極合作。
七、活動準備
1.準備活動所需的道具,如繩子、卡片等。
2.提前布置活動場地,營造溫馨的氛圍。
3.準備小吃和飲料,供成員們享用。
八、注意事項
1.活動過程中要確保成員的安全。
2.鼓勵成員積極參與,但不強制。
3.活動結束后,做好清理和整理工作。
在每一次團隊集結的初始,都如同冬日里的一池靜水,期待著春風的輕拂,喚醒沉睡的活力與默契。破冰活動,便是那股溫柔的春風,是為了打破成員間的陌生與隔閡,讓彼此的心靈在歡笑與互動中悄然靠近。本策劃書通過設計一系列創(chuàng)意滿滿、趣味橫生的破冰環(huán)節(jié),為團隊構建一個溫馨、開放、協(xié)作的良好開端。
一、活動目的
1.促進交流:通過輕松愉快的活動,鼓勵團隊成員相互了解,增進情感交流。
2.建立信任:在互動中培養(yǎng)信任感,為后續(xù)合作打下堅實基礎。
3.激發(fā)創(chuàng)意:激發(fā)團隊成員的創(chuàng)新思維,展現(xiàn)個人風采,增強團隊凝聚力。
4.明確目標:在輕松氛圍中明確團隊共同目標,激發(fā)團隊向心力。
二、活動時間與地點
1.時間:選定一個周末的上午9:00至下午4:00,確保大多數(shù)成員能參與。
2.地點:公司戶外拓展基地或風景優(yōu)美的公園,便于開展戶外互動游戲。
三、參與人員
1.全體新入職員工
2.部門經(jīng)理及人力資源部門相關人員作為觀察者與引導者
四、活動流程設計
1.開場熱身(9:00-9:30)
“名字接龍”:圍成一圈,第一個人說出自己的名字并附加一個形容詞描述自己,第二個人需復述前一個人的信息并加上自己的名字和形容詞,以此類推,增加記憶挑戰(zhàn),快速熟悉彼此。
2.團隊分組與隊名創(chuàng)建(9:30-10:00)
通過抽簽或隨機分配的方式將成員分為若干小組,每組需共同商議并確定隊名、口號及隊旗設計,增強團隊歸屬感。
3.互動游戲環(huán)節(jié)(10:00-12:00)
“盲人方陣”:小組成員蒙眼,通過非言語溝通,共同完成指定圖案的排列,考驗團隊溝通與協(xié)作能力。
“你畫我猜”:一人看詞板畫圖,其余成員猜詞,既考驗繪畫能力也鍛煉團隊間的默契與理解力。
“信任背摔”:在安全措施保障下,一人站在高臺向后倒,由隊友組成的“人床”接住,增強信任感與責任感。
4.午餐與休息(12:00-13:30)
提供自助燒烤或野餐,讓成員在輕松氛圍中進一步交流,加深彼此間的`了解。
5.深度交流環(huán)節(jié)(13:30-15:00)
“我的故事”:每位成員輪流分享自己的一段經(jīng)歷或夢想,促進心靈層面的交流,建立更深層次的連接。
“未來展望”:小組討論并分享對團隊未來的期許與規(guī)劃,激發(fā)團隊共同愿景。
6.總結與反饋(15:00-15:30)
各組派代表分享活動感受與收獲,部門經(jīng)理及人力資源部門進行總結點評,鼓勵團隊成員繼續(xù)保持積極向上的態(tài)度,共同為團隊目標努力。
五、活動準備與注意事項
1.提前規(guī)劃好活動流程,確保場地、物資準備充分。
2.強調(diào)安全第一,確保所有活動在專業(yè)人員指導下進行。
3.鼓勵全員參與,營造包容、開放的活動氛圍。
4.準備好必要的急救包,應對突發(fā)情況。
破冰活動不僅是一場游戲的盛宴,更是團隊精神的熔爐。通過精心設計的活動環(huán)節(jié),我們期待每一位參與者都能在這里找到歸屬感,與隊友們攜手并進,共同開啟一段充滿挑戰(zhàn)與機遇的旅程。讓我們在歡笑與汗水中,鑄就更加堅不可摧的團隊力量!
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