總結(jié)就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么總結(jié)應該包括什么內(nèi)容呢？以下是小編整理的自律會工作總結(jié)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇1

光陰荏苒，時光易逝，轉(zhuǎn)眼間一個學年又要過去了,作為大學生自律委員會里的一個特殊部門----生活部各項工作也經(jīng)接近尾聲。在這一年當中，我們生活部在院里老師的帶領下，在各位成員的緊密配合下，圓滿地完成了本學年我們部門應盡的職責，并且積極地配合學生會其他部門的各項活動，獲得了老師和同學們的好評?，F(xiàn)將本期工作總結(jié)如下：

一、日常工作的開展

生活部每周二例會，于每周二下午五點于xxx召開。例會主要總結(jié)上周的工作以及出現(xiàn)的問題。同時安排下周要進行的工作。每周的例會使得生活部的各項工作有序進行。

二、宿舍衛(wèi)生檢查

生活部每周都會對九大院系的寢室衛(wèi)生進行檢查，我們有完善的學生宿舍衛(wèi)生檢查參考評分標準和宿舍衛(wèi)生評分評比規(guī)定，每周也會對宿舍檢查結(jié)果進行匯總，同時也會把每個學宿檢查結(jié)果反饋到各個學宿，每月也會把檢查的單子反饋給老師，也要進行每月的數(shù)據(jù)匯總。

這在一定程度上極大地調(diào)動了我們大學生講究衛(wèi)生，爭做文明大學生的積極性。每周定期的宿舍衛(wèi)生檢查，不僅加強了寢室衛(wèi)生管理力度，更好的督促了同學打掃好自己的宿舍，使他們養(yǎng)成良好的生活習慣，為學習提供了良好的環(huán)境。同時保證了同學和大學生自律委員會之間的交流，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。這樣的信息交流與工作流程確保了同學們生活環(huán)境的安全、舒適，也很好的完成了生活部應盡的使命。

三、夜不歸宿檢查

生活部每周不定期的進行夜不歸宿檢查。檢查結(jié)果進行匯總并反饋給老師，通過這樣的抽查，寢室的夜不歸宿現(xiàn)象有了明顯的好轉(zhuǎn)。同學們的自律意識也有了很大的提升。更重要的是保證了同學們的安全。

四、教室衛(wèi)生檢查

為了保證每個學生都能夠在一個干凈衛(wèi)生的環(huán)境中生活學習，生活部每天都會對教室衛(wèi)生進行檢查，檢查單子回反饋到教管，統(tǒng)計結(jié)果我們會通過出白板的形式反饋給全校的每個同學，讓他們及時準確的了解各自院系及各班級的衛(wèi)生情況，為學生創(chuàng)造好的學習環(huán)境。

五、座談會

因九大系科的衛(wèi)生標準不同，為了我們的工作能夠順利進行，我們召開了關于宿舍和教室衛(wèi)生的座談會，我們簡單介紹了我們檢查的標準，并對他們的疑問進行解答，此次座談會加強了我們跟九大系科的交流。

總之，我們這一學年我們生活部盡心盡力的完成院校給我們規(guī)定的工作和任務，并且取得了一定的成就，雖然工作過程中還有很多失誤和不足，但是針對以往的缺陷我們會努力改正，爭取以后作到更好，而且我們也堅信自己明天會做的 更好！生活部將在今后的工作中盡職盡責，謀求新思路，完善本部門，更好做出自己的貢獻服務好全院師生。

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇2

時間流逝，歲月變遷，不知不覺一個學期就過去了，但是跟著學長學姐身后，拎著大包小包的東西的情景仍然記憶猶新，那是我們剛來到海南大學的情景，當時的我眼神里充滿了對大學里的新奇，不可否認，我們的大學景色優(yōu)美，然，而任然有些許的失望，這并沒有我想像的那么好，可是那時我下定決心，一定努力，在大學中活出自己的精彩。

通過面試，我成為一名光榮的自律委員會志愿者，我們的主要工作除了查寢還是查寢，具體的'工作是在中午和晚上的休息時間來到宿舍檢查各個宿舍的秩序等情況，防止某些人因大聲喧嘩而影響他人休息，同時也防止異性的進入，這些工作看似簡單卻很繁瑣，它需要我們的堅持和耐心才能很好的完成它。

在查寢的工作過程中，我們也經(jīng)常碰到很多狀況和問題，我遇到最主要的是“陽奉陰違”。就是在他們有違紀情況行為時，一般是大聲喧嘩或者是有異性逗留，在當時我們提醒的情況下表示會安靜，異性會離開可是我們走后不久，他們?nèi)匀换謴统臭[，異性也會再次光臨，所以我認為我們經(jīng)過兩次查寢是非常有必要的。

其實我們學校大多數(shù)學生的素質(zhì)還是比較高的一般在休息時間里，他們都比較安靜，盡管有個別會比較吵鬧，但是經(jīng)過我們的提醒，情況會有所改善，所以在提醒過程中，我們態(tài)度要和善，以商量的口氣進行提醒，但仍有極少數(shù)人蠻橫無理，面對他們，我們不能被他們蠻橫無理的氣勢嚇倒，同時仍然要保持良好的態(tài)度，相信我們可以勸服成功。

在工作過程中我仍然有很多的不足，最主要的一點是每次去查寢都是壓著時間去的，這樣不太好，我以后會盡力的做到提前到辦公室，這樣會更好。還有一點是，因為我平時晚上睡覺的時間比較早，所以晚上執(zhí)勤的時候比較犯困，以后我會盡量改掉這些毛病的，希望到明年我能以一個更積極的態(tài)度對待這份工作。

對于志愿者部我有如下建議：

志愿者的工作太少，僅僅局限于查寢，我認為志愿者的工作應該是豐富多彩的，不應該只是查寢，像我們學校組織的運動會，我覺得應該有我們的身影，還有不久前的儋州市國際馬拉松大賽，需要志愿者的人數(shù)雖然有限，但我覺得可以爭取一些名額，這些名額代表的是我們自律委員會志愿者部的成員，和班上的名額性質(zhì)是不一樣的。

我們志愿者活動沒有，因為工作少且因為查寢的需要，我們部門成員見面的機會很少，一個學期過去了，同一個部門成員，卻連彼此的姓名都不知道。

關于執(zhí)勤人員的排表。第一，我認為執(zhí)勤人員的安排應適當依據(jù)部門成員的課程時間來安排，不能隨意，因為這些很容易沖突。第二，我認為執(zhí)勤人員的安排可以在適當時間內(nèi)進行變動，這樣也有利于增進成員的熟悉程度，性質(zhì)、小組組長的擔任也可以實行輪流制，提高大家的工作能力。

最后，希望我們自律委員會志愿者部越來越好。

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇3

時光流逝，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了，這一學期的紀檢工作也完滿結(jié)束。這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨，懷著全心全意為廣大同學服務的信心，認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持，以及本部門全體成員的努力下，紀檢工作取得了一定的成果，得到了廣大同學的肯定。

一、部門納新

20xx年9月16號，在管理系分團委學生會的統(tǒng)一安排下，我部門在規(guī)定時間開始招收12級新成員，本著實事求是的原則，從30多位報名的同學中擇優(yōu)挑選出10名新成員。此次納新不僅使12級對自律委員會的認識加深，而且對以后開展工作提供了一個很好的宣傳機會。擴大了部門力量，為以后12級考勤工作打下了堅實的基礎。

二．工作完善

針對11，12級早晚自習，我部門制定了一系列的考勤制度。

根據(jù)安排,開始11，12級對各個班級早晚自習情況考勤。并在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。

在每天晚上對各班晚自修紀律進行不定時檢查,包括教室的檢查,維護教室的紀律使同學有一個良好的`學習環(huán)境,提高他們的學習效率

三、.系各項活動場面秩序的維持

部門成員經(jīng)驗增多，各項工作步入正軌，紀檢部成員配合系里的各項活動發(fā)揮了維護秩序，發(fā)揮自己的優(yōu)勢。

十月中旬，我校舉辦“迎新杯”籃球賽，我部門干事為維護場面秩序做出了自己分內(nèi)的事，而且為我院籃球隊吶喊助威。

十一月份的運動會上,我們部的干事踴躍,積極地前去賽區(qū)維護秩序簽到工作以及大在本系大本營區(qū)都可以看到我們部干事在自己的崗位上為運動員提供服務.

十二月上旬，我系舉行電子免費維修活動，我們自律委員會成員積極參與其中，熱情接待所有的同學，是本活動給全校師生留下了良好的印象。

四、存在的問題

但是，也應該看到，在工作中有很多不足的地方，工作并不是100%會保證準確，出現(xiàn)這樣的問題我們在第一時間做了修改，把錯誤率降到最低。與同學產(chǎn)生矛盾時，也會想辦法解決。我個人認為，在新的一年的紀檢工作中，可以從以下幾方面作改進升級，以保證工作的更有效進行：

1、由于工作沒有按時完成，致使每周的考勤結(jié)果沒有及時上交輔導員，使輔導員老師美譽能夠?qū)Ρ局艿某銮诼视兴私狻?.缺少部門與部門之間的溝通。

千里之堤毀于蟻穴，我們一定在下一個學期中認真解決好這些問題，努力完善好考勤工作，讓老師滿意。五、工作展望

1.全面加強各項考勤措施，依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。2.加強日常工作的管理，如例會制度。內(nèi)部成員考勤制度

3.充分發(fā)揮部門成員的主觀能動性，與學生會各部門團結(jié)合作，共同為管理系貢獻自己的力量。

這學期即將過去，我們將一如繼往發(fā)揮我們團結(jié)、協(xié)作、分工的精神，繼續(xù)以滿腔的熱情，揚長避短，積極迎接新學期的挑戰(zhàn)，努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環(huán)境！

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇4

一個學期即將結(jié)束，過去的一個學期中，我們在學長、學姐的領導下，曾老師的指導下完成了本學期的工作。本學期，我們本著“從學生中來，到學生中去”的工作理念、“自我約束，自我管理，自我服務”的宗旨，分別在校園文明建設、監(jiān)督及校園秩序維護，食堂衛(wèi)生的文明建設等方面積極開展工作，共同促進校園文化建設，并配合學生處進行服務性工作。而這一切，離不開學長、學姐的正確領導管理和所有自律人的不懈努力?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、常規(guī)工作：

（一）檢查學生干部歸寢情況。每周一次。

（二）檢查本學院各組團寢室的，違規(guī)用電情況。

（三）檢查本學院在各組團的寢室衛(wèi)生、違規(guī)電器，每周一次為同學們提供一個舒適安全的“后方基地”。

（四）每月評選出優(yōu)秀寢室，并加以一定的物質(zhì)獎勵。

二、其他工作：

（一）校運動會時我部主動設立運動員休息站，為我院的運動健兒做好強大的后援支持。

（二）科院是我們的家我部積極組織學生、學生會干部，對寢室周圍的綠化進行白色垃圾的清理。

（三）我部與院學生會辦公室合作制定，出勤制度積極規(guī)范學生干部的出勤。

三、工作中的不足：

（一）工作落實程度不到位，導致一些工作不能夠很順利的完成。

（二）對工作把握不到位，不能夠很好地應急處理問題，有時在工作中發(fā)生誤會，給工作帶來一定困難。

（三）自律意識不強，思想也不到位，有的時候執(zhí)行力不夠。

（四）與學生會其他一些部門和各班班委缺少必要的溝通。

四、小結(jié)：

本學期的工作和活動，總體成績是值得肯定的，雖有一些問題，但能正視自己的不足，并積極改正，不斷完善工作，使我學到了很多經(jīng)驗，我也更有信心做好以后的工作，在今后的工作中，將會投入更大的熱情，更加認真地工作，相信在學長、學姐的指導下，我在以后的工作會更加出色！

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇5

一個學期即將結(jié)束，過去的一個學期中，我們在學長、學姐的領導下，陳老師的指導下完成了本學期的工作。本學期，我們本著“從學生中來，到學生中去”的工作理念、“自我約束，自我管理，自我服務”的宗旨，分別在校園文明建設、監(jiān)督及校園秩序維護，食堂衛(wèi)生的文明建設等方面積極開展工作，共同促進校園文化建設，并配合學生處進行服務性工作。而這一切，離不開學長、學姐的正確領導管理和所有自律人的不懈努力?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、常規(guī)工作：

（一）檢查學生干部歸寢情況。每周一次。

（二）巡邏。每周的周五、周六晚上組織校園巡邏，準時到指定地點集合，由部長帶隊巡邏1個半小時。

（三）檢查各部門例會。學生會各部門召開例會時對其進行監(jiān)督記錄。

二、其他工作：

（一）在自律文明月中組織、帶領分院自律部、督察部進行常規(guī)工作（查寢、巡邏）并給分院學生會進行評分。

（二）檢查分院自律部、督察部的標語張貼情況并評分。

（三）負責體育歡樂節(jié)圣火的點燃工作，并圓滿的保持了體育歡樂節(jié)的安全工作。

（四）參與學校和學生會的各種活動，并做安全和紀律保持工作，保障了各項活動的順利進行。

三、工作中的'不足：

鑒于學期第一次進行工作，在工作中難免會有不成熟的一面，如：

（一）對部門的工作不熟悉和自律工作制度的不了解，工作落實程度不到位，導致一些工作不能夠很順利的完成。

（二）對工作把握不到位，不能夠很好地應急處理問題，有時在工作中發(fā)生誤會，給工作帶來一定困難。

（三）自律意識不強，思想也不到位，有的時候執(zhí)行力不夠。

四、小結(jié)：

本學期的工作和活動，總體成績是值得肯定的，雖有一些問題，但能正視自己的不足，并積極改正，不斷完善工作，使我學到了很多經(jīng)驗，我也更有信心做好以后的工作，在今后的工作中，將會投入更大的熱情，更加認真地工作，相信在學長、學姐的指導下，我在以后的工作會更加出色！

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇6

回首往昔，比照今天，真是感慨萬千：從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余，從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸，從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩，不論是我自身還是自律委，都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。對于一年以來自律委工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓和缺漏遺憾，我感到很有必要加以回憶、整理、總結(jié)，以資后鑒。一年，不算什么！但也正是這一年，讓我懂得收獲了許多。從一年的工作中走來，也讓我對自律會的各項工作都有了深刻的認識。

首先，自律會對于整個學校集體來說，有著非常重要的意義。紀律是什么？紀律是一種類似于法律的帶有強制性的行為準則。往大里說，紀律所表達的是一個單位、一個集體統(tǒng)一的意志是用來維護大多數(shù)人的利益的。它的產(chǎn)生，是多年經(jīng)驗教訓的總結(jié)。往小里說，紀律用明確的語言告訴我們每一個人，提倡什么，反對什么，哪些事可以做，而且應該去做。哪些事情不能做，哪些事情不應該做。作為學校，假如沒有校紀，整個學校就會陷入一種無序的狀態(tài)，同學們的學習、生活就不能正常進行。比如，在課堂上，遲到、早退、曠課等等現(xiàn)象，如果不加以制止，課堂就不能正常上下去，受到損害的是大多數(shù)同學；在宿舍里，熄燈以后，哪怕有一兩個人說話或做其他事情，其余的人就沒法休息，這些行為理應受到制止，必要時批評或處理；在食堂中，如果沒一點秩序，那么就餐將成為我們生活中最難受的事情。

遵紀守法，可以反映出一個人的品質(zhì)、道德操守。如同其他修養(yǎng)一樣不是與生俱來的而是在實際生活中有意識鍛煉培養(yǎng)起來的。只要我們堅持鍛煉自己，不斷改造自己，朝著一個目標前進,最終一定能夠克服困難，達到很高的境界，我相信我們某某學校的全體同學必然是立志成才的，有所追求和抱負的。只要腳踏實地，嚴于律己，堅持不懈，我們就一定能排除艱難險阻，最終達到自己的目標。

而至于在自律委工作的心得，我想這是一個十分復雜的想法。收獲肯定不少，這是毋庸置疑的，也真真實實地給了我鍛煉的.機會。不管是從人際交往，還是從紀律團結(jié)責任奉獻言談舉止，大概都不是一兩個字可以說明得了的。而最讓我覺得有所收獲的，那就是收獲了一種工作的態(tài)度謹慎，放松！

一個集體，一個隊伍，有存在就得有發(fā)展，不然它就必然會淘汰！這對于我們自律委員會來說，更是要深刻領悟的。從成立之初的幼嫩到現(xiàn)在各項規(guī)章制度的相對完善，不言而俞，它已發(fā)展為一支不可忽視的力量。但仍有很大的地方需要我們一同去改進，以下是我的幾點想法：

一、改善自律委員會外部形象，提升影響力

曾經(jīng)聽過這樣一個笑話，甲對乙說，你說自律會是干什么的？乙無奈的說“還不就是沒事做的一幫人”。雖是一則笑話，但卻反映出我們自律委在廣大同學心目中的形象，不好的外部形象必然導致群體印象偏差?？墒窃趯嶋H工作中我們發(fā)現(xiàn)，這種現(xiàn)象的產(chǎn)生主要源于兩點：一方面是非自律委員會的同學對于自律委的態(tài)度一般是不了解或者不知道，一些極端的同學一般是不屑，可是盡管不屑,他們也說不出什么來，因為他們不了解。另一方面由于我們自律委內(nèi)部對于組織定位的不清楚，不理解產(chǎn)生了消極的反感。因此我建議我們應結(jié)合相關老師，在下次招新好好地明確一下組織地位以及工作重心。不能老是“迷?！痹谟u促建的“陰影”中，雖說已談過多次，但我還是認為這是很有必要的。

二、發(fā)現(xiàn)問題并及時解決問題，鞏固工作成果

初步健全并不代表沒有問題的存在。我們目前已經(jīng)建立了各種考勤制度，例會制度，管理的檔案化，各種計劃總結(jié)的模板化等等一系列規(guī)范的制度。我們應該在此基礎上善于發(fā)現(xiàn)工作中的不足和存在的問題，并從多個渠道尋求解決問題的方法。只有這樣才能使之不斷完善發(fā)展。尤其使我們的檢查結(jié)果，一定要及時通告，哪怕就只有我們自律委的落章。

三、適當宣傳，很有必要

可以說我們的工作是十分務實的，但也正是這種務實，讓大家忽略了我們。是的，我們沒有大型的娛樂晚會，沒有舉辦各項大賽的經(jīng)歷。但這不代表我們不紀律團結(jié)責任奉獻能舉辦。在適當?shù)臅r候，我們完全可以舉辦個有“自律”、“紀律”、“責任”等元素在內(nèi)的晚會，不一定非要都是這元素，只要有幾個能夠反映的就行。

最后，我也要深深的祝福我們自律委員會在前進的道路上越走越寬闊！

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇7

時光飛逝、日月如梭。眨眼間，緊張而又忙碌的一學期又將結(jié)束了。這一學期來，我們環(huán)管部在自律這個大家庭中成長著、發(fā)展著、探索著，真的是有所進步、有所收獲。有過成功的喜悅，也有過失敗的頹廢?，F(xiàn)在此將本學期工作中的總結(jié)如下：

一、日常工作

1.每周二定時到辦公室值班，做好各二級學院的簽到和分派任務工作，了解各二級學院的工作狀況和部門動態(tài)。

2.定期召開部門內(nèi)部會議。我部于每周二晚上召開部門內(nèi)部會議。及時了解我部工作現(xiàn)狀與反映其中的問題。同時，認真執(zhí)行會議旁聽制度，了解其他兄弟部門近期動態(tài)和接下來即將展開的活動工作。

3.不定期召開部長會議。我部不定期的召開部長會議以了解近期各二級學院的工作情況和討論所出現(xiàn)的問題，以增進工作效率。

4.我部實行會議旁聽制，與律委其他兄弟部門加強聯(lián)系。

5.編排負責辦公室衛(wèi)生人員名單，督促輪值的部門出版本月手抄報，并定期更新每日一句，提醒值班部門做好辦公室衛(wèi)生工作，為辦公室營造良好氛圍而努力。

6.一如既往地做好各部舉辦活動的拍攝工作，準時出席各部門的會議旁聽，做好相應的`會議記錄，傳達各部門工作動態(tài)情況。

二、我部開展的重點活動

1.第三周開始我部進行部長輪流制。每兩周選出兩名部委代理部長，并履行其兩周的部長工作。這有利于部委們換個角度去認識體驗校環(huán)境管理部的工作，同時提高他們的責任感，也為未來的部長接班人做好準備。

2.五六月實行主任代理制和部長代理制，提前為有意愿大二時候留下來的部委做好準備工作，讓他們熟悉本部門工作之余，還要熟悉其他部門的工作。

3.開展與各二級學院學生自律委員分會環(huán)境管理部聯(lián)誼活動或交流會，加強彼此之間的聯(lián)系和了解其部門的工作內(nèi)容和方式，互相學習，同時提高部委們的能力和交際能力。

月份到五月份初，我部積極地籌劃并開展一次關于地球日的校園環(huán)保宣傳活動和“變廢為寶”為主題校園環(huán)保手工藝品制作大賽，為提高同

學們的環(huán)保意識做出努力。

月1號3月15號，我部將制作校律委辦公室宣傳欄的小抄報。7.我部將繼續(xù)配合校宿舍管理會的聯(lián)檢工作，做好聯(lián)系各二級學院律委會環(huán)管部和收集聯(lián)檢表工作。

8.學期第三周開始配合巡檢部的巡查工作，為維護校園安全與文明做出貢獻。

三、工作心得

一個學期的結(jié)束，意味著一個新的開始的到來。這學期來，我們在摸索中成長，在特色活動中，我們有過失誤、有過矛盾。但最終也順利的完成了任務。一個學期看似漫長，實際卻是那么的短暫。從開始的茫然，到現(xiàn)在的自信，從對部門的陌生，到如今的熟悉和了解。這一步步進展的都是那樣的超乎想象。將失誤留在昨天，把成功推向明天！我相信，律委的未來會更加明媚！

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇8

回首過去的一年，是大學生自律會跨越式發(fā)展的一年，回顧這一年來工作中的點點滴滴，我們感到無比欣慰。在這一年中，我們服從部長的安排，秉承“為同學服務”的根本宗旨，開展自我教育，自我管理的活動，協(xié)助學院打造良好的教學秩序和學習生活環(huán)境，務求把各項工作精益求精，做得更好。

一、自律會簡介

大學生自律會是獨立的學生機構(gòu)，下分六個部門，分別是秘書處、生活服務部、學習部、文明督察部、宣傳部和組織部。秘書處主要開假條和負責各部門的簽到以及收集一些材料。生活服務部就是為同學的生活服務以及檢查各班的教師衛(wèi)生和宿舍衛(wèi)生。學習部是檢查我們早晚自習的出勤和與學習有關的一些工作。文明督察部為做好校園的文明和諧而奮斗不息。宣傳部為自律會做一些宣傳和活動的號召。組織部主要為活動寫策劃方案和新聞采訪等。

二、工作總體回顧

（1）立足常規(guī)，做好本分工作

穩(wěn)定是一切創(chuàng)新的基礎，各項活動的順利開展得益于常規(guī)工作有條不紊地進行，這是工作中的共識，因此，過去的`一年我們始終堅持立足本分工作，在細微處見真章，按質(zhì)按量地完成學校和學院各級交辦的各項工作。

（2）做好換屆納新工作，為我院學生機構(gòu)注入新血液

按照我院學生機構(gòu)的工作計劃和實際情況，我們在九月份就完成了學生干部的換屆工作。今年，我們提前了納新工作，在九月份新生軍訓期間便進行了初步的納新宣傳工作，并開始接受報名與初步競選，秉著擇優(yōu)錄取、公平、公正、公開的原則挑選合適人選。通過與新生召開交流會的形式介紹與宣傳相關部門的工作職能，得到了同學們的接納與認可，經(jīng)歷為期一個月的試用期，我們最終選拔出一批積極、認真、負責的學生干部。

（3）加強學風建設，推進同學們的思想道德教育

為響應學校的學風建設活動，提高我學院的學習氛圍，我院自律會重視圍繞學院教學工作的中心，結(jié)合各時期的特點，積極宣傳動員，并通過組織主題班會、論壇、辯論賽等形式多樣的活動，端正了同學們的學習態(tài)度，增強了學習的內(nèi)在動力，養(yǎng)成了“惜時、勤學”及自覺遵守校紀校規(guī)的良好學風，這一舉措達到了良好的效果，一年來，我院的很多同學養(yǎng)成了堅持晚自習和晨讀的習慣，違反校規(guī)校紀的現(xiàn)象也得到了有效的控制，學風建設的成果得到了各級部門的認可，部分經(jīng)驗也在各二級學院中推廣。

（4）完善內(nèi)部管理機制，促進學生會不斷發(fā)展

事物是不斷發(fā)展的，只有不斷學習與創(chuàng)新，才能適應時代發(fā)展的要求！由于我院自律會尚處于發(fā)展時期，各項規(guī)章制度仍然不夠完善，所以我們根據(jù)實際情況，不斷提出新要求，完善原有制度，實現(xiàn)學生機構(gòu)管理的制度化，使自律師會的工作有法可依，有章可循；此外，各部門除了做好本職工作外，還不斷深化改進內(nèi)部工作機制，如分工合作制，很好地優(yōu)化分工，充分發(fā)揮各部門每一位成員的潛力，使得大家在工作過程中既感到充實又沒有負擔，同時，大家也可以互相學習，集眾人智慧于一體，共同把工作做好。

此外，我們始終重視每年一度的學生機構(gòu)干部培訓，在今年的干部培訓中，我們從制度規(guī)定工作計劃、讀書心得、個人素質(zhì)等幾個方面著眼，以此加強我院學生機構(gòu)的內(nèi)部管理，增強機構(gòu)內(nèi)部的溝通與交流，同時也讓全體學生干部進一步了解相關的工作管理制度和程序，激發(fā)了學生干部的工作熱情和創(chuàng)新意識，也增強了學生機構(gòu)的凝聚力。

（5）舉辦特色活動，豐富校園生活

一年時間匆匆而過，但各部門的活動可以說是有條不紊、緊跟步伐，且越發(fā)豐富多彩，我院一批高品位、高層次、高文化含量的校園文化活動的推出，從不同程度上豐富了廣大同學的第二課堂生活，繁榮了校園文化。

三、工作的經(jīng)驗與不足

在肯定成績的同時，我們也清楚的看到自身存在的不足，如：

（1）各項活動過程中人員安排的合理性和組織協(xié)調(diào)性仍須進一步完善；

（2）活動過程中出現(xiàn)的各種突發(fā)事件，如電腦故障等，應該要有兩手準備，以防萬一；

四、工作展望

新的一年，大學生自律會已制定了工作計劃，力爭再創(chuàng)佳績，不足之處我們將認真總結(jié)，加以改正。鑒于此，我們理清思路，初步確立接下來的任務：

（1）在學習實踐過程中，我們將一切從實際出發(fā)，實事求是，認真學習，提高全體我們還繼續(xù)嚴格要求每位學生干部努力學習，積極向黨組織靠攏，爭取早日成為一名光榮的共產(chǎn)黨員。

（2）加大力度提升學生干部的自身素質(zhì)，以迎合為廣大學生服務的要求。

（3）加強與外界聯(lián)系，加大與校學生會、各兄弟學院學生會的交流與合作，吸取寶貴經(jīng)驗。成績屬于過去，奮斗成就未來。我們將會一如既往地做好本職工作，以“自強不息，開拓創(chuàng)新，穩(wěn)中求進的精神，“以飽滿的精神迎接各項新的挑戰(zhàn)，用心做好每件工作，精益求精，為實現(xiàn)創(chuàng)建一流自律會的目標奮進。

自律委第一次例會工作總結(jié) 篇9

時間如白駒過隙，轉(zhuǎn)眼間，大學的第一個學期就這樣結(jié)束了！在校自律會工作已近三個月，感覺自己獲益匪淺，在各方面都收獲了很多東西。但也出現(xiàn)了眾多問題，現(xiàn)就本學期的工作出現(xiàn)的問題以及個人的意見做一些總結(jié)如下：

一、早間活動

1.早操：早操的檢查主要是各學院的出勤、紀律等情況，我覺得本學期遇到的問題有：

第一，有些學院跑操的具體時間跟其上報的時間不相符，在開會時應讓各學院明確其具體時間，否則按規(guī)定扣分；

第二，抽查具體班級時，有時其負責人謊報球隊人員，我覺得球隊人員應讓各學院更加具體起來，嚴格考勤。

2.早自習：檢查有時效率很低，容易產(chǎn)生不好的.影響。我認為檢查時應具體分工，明確誰負責哪一部分，這樣也許會提高效率。

二、早間衛(wèi)生

衛(wèi)生區(qū)域的分界有時容易混淆，檢查時太過于仔細導致檢查效率下降。我認為我們志愿者每個人應更加熟悉區(qū)域分界，分清各區(qū)域檢查的重點，提高檢查效率。還有與各學院院代表之間的交流和關系比較重要。

三、標簽等申請問題

在蓋章時一定要注意按照規(guī)定執(zhí)行。我在職班時感覺到比較不知所措的情況有，校會內(nèi)各部有時學長學姐送來違規(guī)的標簽，不知該不該給其蓋章。

四、展板等清理問題

清理展板時，要注意日期過期和自己改動過的，對于改動過的要做好記錄；清理宣傳欄時，注意小廣告和過期的海報；條幅要嚴格處理。

五、大型活動

1.CUBA：

首先，二樓觀眾不愿坐在第一排，我覺得坐在那里視線確實不好，我認為應把第一排空出來，這樣比較好，各學院也會積極配合；其次，比賽開始后仍有觀眾入場，那時入口處就比較混亂，我當時一直在維持那里，但是還是有點力不從心。

2.游園盛會

第一，當天清晨準備時，我覺得效率比較低，明知有很多事卻不知道做什么，我認為還是應該明確分工；第二，我印象最深的一個問題就是孔明燈的問題，在廣場上放孔明燈確實存在很大的安全隱患，必須嚴禁。