辦公室整改方案。

為了保證活動(dòng)的順利開展，我們的首要任務(wù)是制定一個(gè)可行的方案。您是否對(duì)方案的撰寫感到困惑？別擔(dān)心，幼兒教師教育網(wǎng)小編準(zhǔn)備了這篇有關(guān)“辦公室整改方案”的文章，希望能作為您撰寫方案的參考！但請(qǐng)注意，本網(wǎng)頁(yè)的內(nèi)容僅供參考，請(qǐng)謹(jǐn)慎使用。

辦公室整改方案 篇1

根據(jù)省、市關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的有關(guān)要求，為切實(shí)解決馮莊村“后進(jìn)”支部不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展的突出問題，推動(dòng)馮莊村支部晉位升級(jí)，確保服務(wù)型基層黨組織建設(shè)取得實(shí)效，經(jīng)研究，決定開展馮莊村“后進(jìn)”支部整頓轉(zhuǎn)化工作，現(xiàn)結(jié)合馮莊村實(shí)際，制訂如下工作方案：

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神，以“強(qiáng)組織、增活力、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)迎十八大”為主題，按照“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效，受歡迎”的工作要求，著力解決黨支部存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，使支部在原有基礎(chǔ)上有新的提高，實(shí)現(xiàn)晉位升級(jí)。

通過整頓轉(zhuǎn)化建設(shè)，使馮莊村支部領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)；支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員先鋒模范作用得到較好發(fā)揮；基層民主管理得到有效落實(shí)，黨群關(guān)系進(jìn)一步密切；新農(nóng)村建設(shè)各項(xiàng)事業(yè)有力推進(jìn)，社會(huì)管理水平進(jìn)一步提高。

（一）班子成員協(xié)調(diào)程度不夠，工作思路不明確，

整改措施：堅(jiān)持思想整頓轉(zhuǎn)化與組織整頓轉(zhuǎn)化相結(jié)合，對(duì)班子成員思想保守、缺乏干勁、執(zhí)行力差的，加強(qiáng)教育指導(dǎo)，抓好專題培訓(xùn)，幫助更新觀念，培育創(chuàng)新意識(shí)；對(duì)班子成員不協(xié)調(diào)的，采取談心談話、召開民主生活會(huì)等方式，開展批評(píng)與自我批評(píng)，化解心結(jié)，促進(jìn)團(tuán)結(jié)。

1、整改措施：切實(shí)加強(qiáng)黨員教育管理。一是規(guī)范發(fā)展優(yōu)化結(jié)構(gòu)，嚴(yán)把黨員入口關(guān)。二是強(qiáng)化培訓(xùn)提升素質(zhì)。充分發(fā)揮黨員活動(dòng)室、遠(yuǎn)程教育等培訓(xùn)資源，加大惠農(nóng)政策、創(chuàng)業(yè)致富等方面的教育培訓(xùn)。三是堅(jiān)持活動(dòng)凝聚隊(duì)伍。進(jìn)一步深化黨員承諾亮諾踐諾、設(shè)崗定職、組團(tuán)服務(wù)等黨性實(shí)踐載體，扎實(shí)開展黨內(nèi)幫扶關(guān)愛活動(dòng)，增強(qiáng)黨員歸屬感和榮譽(yù)感。

（三）無村財(cái)收入，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度有待加強(qiáng)，村民增收慢。

1、整改措施：一是充分利用“一事一議”政策，()發(fā)動(dòng)村民投工投勞實(shí)施基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；二是積極向上級(jí)申報(bào)項(xiàng)目，爭(zhēng)取項(xiàng)目資金扶持；三是根據(jù)村自然資源、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、發(fā)展優(yōu)勢(shì)、欠缺要素等情況，制定具體發(fā)展計(jì)劃，引導(dǎo)發(fā)展具有市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)的種養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展生豬養(yǎng)植，壯大村集體經(jīng)濟(jì)，拓寬增收渠道。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。抓好整改工作，解決突出問題，是開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)的關(guān)鍵階段，是真正取得實(shí)效，讓人民滿意的有效環(huán)節(jié)。掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)整改落實(shí)工作負(fù)總責(zé)。支部書記為整改落實(shí)第一責(zé)任人，支委負(fù)責(zé)具體抓落實(shí)，確?；顒?dòng)圓滿完成。

2、搞好協(xié)調(diào)，密切配合。整改落實(shí)工作涉及方方面面，要牢固樹立系統(tǒng)工程的思想，根據(jù)職責(zé)分工，抓好相關(guān)工作的整改落實(shí)。整改落實(shí)進(jìn)展情況要及時(shí)反饋鄉(xiāng)黨委。村兩委要講政治，顧大局，主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)，形成工作合力、抓好落實(shí)。

3、結(jié)合實(shí)際，務(wù)求實(shí)效。堅(jiān)持盡力而為，量力而行，從實(shí)際出發(fā)，扎扎實(shí)實(shí)抓整改。既要防止畏難情緒、無所作為，又要避免搞形式主義、短期行為和“花架子”，努力使整改落實(shí)工作真正經(jīng)得起實(shí)踐、群眾的檢驗(yàn)。

4、健全制度，接受監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行整行責(zé)任人制度，整改承諾制度，整改情況定期匯報(bào)制度，整改臺(tái)帳登記和銷號(hào)制度，確保晉位升級(jí)工作取得明顯成效。

辦公室整改方案 篇2

按照檔案局組織開展的《建“五型機(jī)關(guān)、做五型干部”主題實(shí)踐活動(dòng)的實(shí)施意見》的工作要求，辦公室結(jié)合工作實(shí)際，通過召開辦公室座談會(huì)、向其他科征求意見等方式，對(duì)照文件的有關(guān)規(guī)定，實(shí)事求是地分析和查找在紀(jì)律、作風(fēng)、效能等方面的不足，逐項(xiàng)進(jìn)行查擺整改，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下。

1、辦公室同志理論學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃，終身學(xué)習(xí)觀念不夠強(qiáng)。

2、個(gè)別同志效率意識(shí)低、責(zé)任心不強(qiáng)。

3、個(gè)別同志工作紀(jì)律松散，存在遲到、早退和中途無故離崗，以及串崗閑聊等現(xiàn)象。

4、個(gè)別同志工作積極性、主動(dòng)性不高，滿足于以老辦法應(yīng)付日常事務(wù)，主動(dòng)性和創(chuàng)新精神不足。

針對(duì)查找出來的突出問題，辦公室采取過硬的整改措施，集中時(shí)間、集中精力邊查邊改，堅(jiān)持有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就著重解決什么問題。

（一）加強(qiáng)辦公室同志的理論學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)觀念。

一是要進(jìn)一步完善和堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)理論方面，干部要起好模范帶頭作用。二是堅(jiān)持自學(xué)制度，提高自學(xué)的自覺性、根據(jù)工作需要和辦公室的實(shí)際情況制定學(xué)習(xí)理論計(jì)劃，加強(qiáng)自學(xué)觀念，提高自學(xué)理論水平。三是健全辦公室學(xué)習(xí)制度。確保每季度集中學(xué)習(xí)一次。四是增強(qiáng)全體同志解決實(shí)際問題的能力，以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo)，以馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析形勢(shì)，判斷是非，正確處理工作，增強(qiáng)研究和解決工作中的新情況、新問題的能力。五是要樹立干部職工終身學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與加強(qiáng)黨性鍛煉相結(jié)合，提高改造主觀世界的自覺性，帶頭講學(xué)習(xí)，講政治、講正氣，堅(jiān)持正確的政治信念和政治方向，努力提高政治的敏感性和鑒別力，在思想上、政治上、行動(dòng)上與局黨組保持高度一致。

（二）提高工作人員服務(wù)意識(shí)，解決工作人員責(zé)任心不強(qiáng)，辦事效率低的問題。

一是加強(qiáng)教育，正確引導(dǎo)辦公室干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，做全心全意為人民服務(wù)的公仆。二是嚴(yán)肅機(jī)關(guān)作風(fēng)紀(jì)律，制定完善崗位責(zé)任制、辦事公開制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制；三是規(guī)范崗職體系，明確工作職責(zé)將責(zé)任崗位分配到個(gè)人，具體事項(xiàng)專人負(fù)責(zé)；四是制定和完善辦公室年度考核實(shí)施方案。

（三）嚴(yán)肅工作紀(jì)律，改善部分工作人員工作紀(jì)律松散，存在遲到、早退和中途無故離崗，以及串崗閑聊等現(xiàn)象。

一是加強(qiáng)教育，完善制度并切實(shí)落實(shí)；二是組織不定期檢查，發(fā)現(xiàn)此類情況予以個(gè)人批評(píng)。

（四）部分工作人員工作積極性、主動(dòng)性不高，滿足于以老辦法應(yīng)付日常事務(wù)，主動(dòng)性和創(chuàng)新精神不足。

建立獎(jiǎng)勤罰懶的激勵(lì)機(jī)制，完善績(jī)效考核辦法；將績(jī)效考核情況納入年度工作綜合考評(píng)范圍，根據(jù)考核結(jié)果確定個(gè)人的評(píng)優(yōu)評(píng)先結(jié)果并。

辦公室整改方案 篇3

辦公室工作存在問題及整改措施

一、存在的問題

（一）工作目標(biāo)不明。一是辦公室整體工作缺乏總體目標(biāo)和規(guī)劃，對(duì)工作程度、發(fā)展方向意識(shí)模糊。二是辦公室人員個(gè)人對(duì)自己的崗位也缺乏正確定位，嚴(yán)重缺乏積極性。

（二）工作制度執(zhí)行不到位。一是辦公室考勤制度把控不嚴(yán)，未做到工作人員上下班簽到、外出登記及時(shí)銷假、請(qǐng)銷假假條未按制度嚴(yán)格把控。二是文件處理不及時(shí)，時(shí)效性較差。三是對(duì)下屬辦公室監(jiān)督管理力度不夠，僅提出整改意見，未對(duì)下屬單位實(shí)際整改情況進(jìn)行監(jiān)督。

（三）工作態(tài)度差。部分工作不緊不慢，拖拖拉拉，不講速度，人員精神面貌萎靡不振，沒有進(jìn)取之心，不積極主動(dòng)地承辦工作。遇事拖沓，辦事推諉。甚至有部分人覺得工作創(chuàng)新思路提得越多就是自己給自己增加更多麻煩，純粹是自找苦吃。

（四）服務(wù)對(duì)象不清。辦公室工作服務(wù)對(duì)象不僅僅是單位領(lǐng)導(dǎo)，還有下屬各級(jí)單位和整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)。一個(gè)辦公室的好壞，直接影響到整個(gè)機(jī)構(gòu)的效率。

（五）工作措施創(chuàng)新不夠。目前，辦公室的工作措施基本上是延續(xù)以前的工作措施，其管理方式也基本是按照崗位職責(zé)上面規(guī)定的主要事項(xiàng)而進(jìn)行。辦公室沒有根據(jù)時(shí)間、地點(diǎn)、人員、機(jī)構(gòu)、工作要求和社會(huì)形勢(shì)等客觀環(huán)境的變化而完善相關(guān)措施，更沒有提出新穎的創(chuàng)新舉措來提高工作效率。整改措施

以上問題的存在，形成了目前辦公室工作的按部就班和辦事效率較低的直接后果，直接影響了辦公室工作整體質(zhì)效。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)。辦公室人員沒有認(rèn)識(shí)到辦公室工作的重要地位和作用，沒有認(rèn)識(shí)到辦公室既是一個(gè)科室，也是一個(gè)指揮機(jī)關(guān)。作為指揮機(jī)關(guān)，它需要具有協(xié)調(diào)全局，協(xié)調(diào)內(nèi)外和前瞻性工作的思想意識(shí)和工作舉措。要認(rèn)識(shí)到辦公室工作的好與不好將直接關(guān)系到一個(gè)單位的好與不好問題，也關(guān)系他自己的能力、水平在別人心中的地位問題。在以后工作中要加強(qiáng)學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)。

二、加大規(guī)章制度執(zhí)行力度。規(guī)章制度執(zhí)行不嚴(yán)也是造成辦公室工作效率不高的重要原因。一是嚴(yán)把考勤制度，對(duì)外出人員及時(shí)登記，嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度，做好請(qǐng)銷假登記。二是落實(shí)工作制度執(zhí)行。分工到個(gè)人，責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。三是文件處理及時(shí)處理，把控時(shí)效性，當(dāng)天的文件當(dāng)天處理，及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，上傳下達(dá)，跟蹤辦文過程。四是加強(qiáng)對(duì)下屬辦公室監(jiān)督管理力度，對(duì)下屬辦公室加強(qiáng)學(xué)習(xí)監(jiān)督，整合優(yōu)勢(shì)相互學(xué)習(xí)，提升衛(wèi)生系統(tǒng)辦公室水平。

三、加強(qiáng)技能學(xué)習(xí)以滿足工作需要。辦公室工作覆蓋面寬，業(yè)務(wù)項(xiàng)目多，工作要求高，因此辦公室人員需要具有較寬的知識(shí)面和專業(yè)技能基礎(chǔ)，比如文秘工作，需要相當(dāng)?shù)墓ぷ魉胶凸ぷ骷记桑壳拔覀兊霓k公室人員不是專業(yè)學(xué)校文秘專業(yè)畢業(yè)，對(duì)高標(biāo)準(zhǔn)的寫作水平要求，員工難以達(dá)到。加之當(dāng)前信息上報(bào)工作，市局要求數(shù)量多、質(zhì)量高，這就需要員工在工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。

辦公室整改方案 篇4

旗政府辦公室在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，通過在全體職工、蘇木鎮(zhèn)及旗直各部門印發(fā)征求意見函（單），廣泛征求意見，共梳理歸納意見和建議23條，現(xiàn)已整改19條，正在整改4條。

一、已整改19條：

1、學(xué)習(xí)與工作結(jié)合起來，做到學(xué)習(xí)、工作“兩促進(jìn)、兩不誤”。

整改目標(biāo)：建立一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的黨員隊(duì)伍，在政府辦的各項(xiàng)工作中處處起表率作用。支部黨員應(yīng)堅(jiān)持把思想政治理論學(xué)習(xí)放在首位，以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。在工作中改進(jìn)作風(fēng)、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)。

針對(duì)查擺出來的`四個(gè)問題，政府辦黨支部加大整改力度，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，提出整改方案如下：

一是加強(qiáng)支部自身建設(shè)、提高領(lǐng)導(dǎo)水平。

1、完善支委工作例會(huì)制度，總結(jié)工作，研究部署任務(wù)，及時(shí)在支委中統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，形成合力。

2、完善支委成員的工作分工，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、個(gè)人分工、民主集中、會(huì)議決定的原則 ，加強(qiáng)對(duì)支部工作的領(lǐng)導(dǎo)。

3、支委成員加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，特別是要深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想 ，不斷提高自身的思想覺悟、理論 水平和工作能力，要把理論學(xué)習(xí)列入年度考核體系中。

4、建立健全支部的其他工作制度，把支部工作納入制度化、規(guī)范化的軌道上去。

5、要真正發(fā)揮民主生活會(huì)在黨員教育中的重要作用，引導(dǎo)黨員在民主生活會(huì)上實(shí)事求是地開展批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，幫助黨員進(jìn)步。

6、發(fā)揮群眾和民主黨派的監(jiān)督作用。支部要定期向群眾和民主黨派人士征求支部工作意見和建議，向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn)，使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督有效地結(jié)合起來，逐步探索建立支部黨員教育管理工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

二是支部通過組織學(xué)習(xí)，使大家進(jìn)一步明確：保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，是增加黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，完成黨的執(zhí)政使命的重要舉措；是教育黨員堅(jiān)定理想信念，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的重要手段 ；是堅(jiān)持以人本、立黨為公、求真務(wù)實(shí)，堅(jiān)持依法執(zhí)政，民主執(zhí)政 ，科學(xué)執(zhí)政 ，堅(jiān)持權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系重要條件。在社會(huì)主義初級(jí)階段，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革開放的大環(huán)境下，共產(chǎn)黨員在思想變化 上，在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中，在維護(hù)人民利益的斗爭(zhēng)中，始終保持先進(jìn)性，具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義。

三是黨支部要正確處理學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。強(qiáng)化學(xué)習(xí)，通過組織學(xué)習(xí)使每個(gè)黨員在改造世界觀上不斷有新成效，在身體力行上不斷有新進(jìn)步，在推動(dòng)工作上不斷有新進(jìn)展，學(xué)習(xí)要在經(jīng)常性和實(shí)效性上下功夫。

四是要教育、帶領(lǐng)全體黨員努力工作。在工作上時(shí)刻以政府工作人員、人民公仆的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求和約束自己，自覺按照“三個(gè)代表”的要求，在工作中實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，使思想觀念和行動(dòng)上緊跟時(shí)代潮流。積極服從單位的整體工作安排，嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，做好本職工作，要認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，邊做邊學(xué)，努力提高自身業(yè)務(wù)水平。對(duì)工作中遇到的困難、存在的問題，要積極的思考研究，尋求解決的途徑和方法，確保各項(xiàng)工作順利完成。

五是改進(jìn)支部工作作風(fēng)，堅(jiān)持狠抓落實(shí)與健全落實(shí)機(jī)制相結(jié)合，提高工作效率，做到苦干實(shí)干巧干。不斷提高每個(gè)黨員的素質(zhì)，增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。使普通黨員具有做好本職工作、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的本領(lǐng)；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)、密切聯(lián)系群眾的本領(lǐng)、處理復(fù)雜問題的本領(lǐng)、履行崗位職責(zé)的本領(lǐng)。

辦公室整改方案 篇5

××黨支部是××鎮(zhèn)的先進(jìn)黨支部，現(xiàn)有黨員××人，其中預(yù)備黨員×人，另有流動(dòng)黨員××人。在過去的十多年里，××黨支部能夠深刻領(lǐng)會(huì)和正確執(zhí)行黨在新時(shí)期的富民政策，按照××鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府的部署，積極引導(dǎo)廣大人民群眾致富，創(chuàng)辦了以××?xí)r裝城為核心的×大市場(chǎng)，打造了“××”這一著名的市場(chǎng)品牌，創(chuàng)造了較好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，為××的經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。先進(jìn)性教育活動(dòng)開展以來，××黨支部又能積極投入其中，充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，利用“一網(wǎng)一刊”開展教育，創(chuàng)新了教育模式。支部所屬全體黨員，都能以很高的政治覺悟和飽滿的政治熱情，投入到先進(jìn)性教育中去，認(rèn)真讀書學(xué)習(xí)，寫好學(xué)習(xí)心得和個(gè)人總結(jié)，在××鎮(zhèn)舉辦的“非公有制經(jīng)濟(jì)組織共產(chǎn)黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)”征文大賽中取得了非常好的成績(jī)，總共有××篇作品中獲獎(jiǎng)，一、二、三等獎(jiǎng)都有，差不多占了全鎮(zhèn)獲獎(jiǎng)作品的一半，還有兩名入黨積極分子“火線”入黨，兩名黨員分別被評(píng)為本年度××鎮(zhèn)優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者。但支部工作也存在不少問題。現(xiàn)在，按照先進(jìn)性教育第三階段的要求，提出支部整改方案。

一、更好地發(fā)揮支部在企業(yè)中的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，把支部真正建成橋頭堡、中流砥柱，提高支部的戰(zhàn)斗力，使支部的作用更突出，更有威力

首先是進(jìn)一步做好黨建工作，使支部的建設(shè)，朝著人民群眾所希望的方向發(fā)展。教育好自己的黨員，使每一位黨員，都能在企業(yè)中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。一名黨員，就是一面旗幟，一個(gè)人民群眾學(xué)習(xí)的榜樣。通過黨員黨性的不斷強(qiáng)化，素質(zhì)的不斷提高，為人民服務(wù)意識(shí)的不斷凸顯，提升黨員在人民群眾心目中的形象，支部在人民群眾心目中的形象。

其次，對(duì)企業(yè)的現(xiàn)狀進(jìn)行分析，通過調(diào)查研究，找出企業(yè)發(fā)展中最關(guān)鍵的問題所在，制定解決的辦法。××目前正處于一個(gè)前所未有的高速發(fā)展時(shí)期：發(fā)展規(guī)模越來越大，攤子越鋪越大，戰(zhàn)線越拉越長(zhǎng)，涉及的領(lǐng)域越來越廣。因而，必須有一個(gè)更科學(xué)的、越來越健全的企業(yè)運(yùn)行機(jī)制，以保障企業(yè)安全運(yùn)行。今后一個(gè)時(shí)期，領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)在運(yùn)行機(jī)制上進(jìn)行改革，找到最適合××長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的管理辦法，是支部在整改工作中要花大力氣投入的`一項(xiàng)工作。

××黨支部是一個(gè)服務(wù)行業(yè)的黨支部，管轄著×大市場(chǎng)，××××多戶經(jīng)營(yíng)戶。引導(dǎo)企業(yè)，搞好服務(wù)，是支部整改中需要大力投入的又一項(xiàng)工作。首先，從黨員做起，服務(wù)意識(shí)要端正，無論取得了多大的發(fā)展，為社會(huì)做出了多大的貢獻(xiàn)，為民服務(wù)的性質(zhì)都不能改變。要有良好的服務(wù)意識(shí)，在自己的工作崗位上，做出表率來，影響身邊的非黨員群眾，搞好所有市場(chǎng)的服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量，使顧客的投訴率，逐年降低，服務(wù)滿意率，逐年升高。

三、大力抓好打假工作，使假冒偽劣商品任何時(shí)候都不能在本地市場(chǎng)有隙可乘

出售假冒偽劣商品，坑蒙消費(fèi)者，一直以來，都是社會(huì)深惡痛絕屢禁不止的一個(gè)大問題，這不僅傷害到消費(fèi)者的利益，也傷害到市場(chǎng)的利益，影響市場(chǎng)的形象，還傷害到經(jīng)營(yíng)戶自身的利益，因?yàn)椤痢敛簧俳?jīng)營(yíng)戶的產(chǎn)品，也經(jīng)常受到抄版、仿冒、侵權(quán)。今后一段時(shí)間，支部將不遺余力領(lǐng)導(dǎo)市場(chǎng)的打假工作，首先，要求黨員帶頭打假，經(jīng)營(yíng)戶黨員，首先要自己不售假。除此之外，還得經(jīng)常向身邊的人宣傳打假，一旦發(fā)現(xiàn)有人售假，要敢于挺身而出，進(jìn)行制止，大膽舉報(bào)揭發(fā)。支部也將帶領(lǐng)全體員工，發(fā)動(dòng)所有的商戶，在市場(chǎng)開展經(jīng)常性的打假活動(dòng)，直至假冒偽劣商品在富民的市場(chǎng)絕跡為止。

××黨支部的黨員人數(shù)多，且成分復(fù)雜，既有企業(yè)職工黨員，職工黨員中又有退休職工黨員；也有個(gè)體經(jīng)營(yíng)戶黨員，民營(yíng)企業(yè)家黨員；現(xiàn)在又增加了流動(dòng)黨員。黨員人數(shù)超過了××個(gè)。不少黨員要忙于做生意，經(jīng)常全國(guó)各地跑，有時(shí)過組織生活，要召集起來都很困難。為了管理好這么多的黨員，支部將建立聯(lián)系制，定期與黨員進(jìn)行組織聯(lián)系，也要求黨員經(jīng)常性向支部匯報(bào)工作。關(guān)心所有黨員的政治生活和工作學(xué)習(xí)，對(duì)××多名流動(dòng)黨員的工作、學(xué)習(xí)、生活予以更多的關(guān)心，使他們有“家”的感覺。

五、抓好黨員的政治學(xué)習(xí)和文化學(xué)習(xí)，提高他們的政治理論水平和文化素質(zhì)

××黨支部部分黨員，主要是一些年齡偏大的黨員，文化水平偏低，先進(jìn)性教育開展以來，通過“一幫一”的辦法，使他能夠很好地投入到學(xué)習(xí)中去，寫出有自己特色的學(xué)習(xí)心得，完成個(gè)人總結(jié)，作好黨性分析，寫出整改意見。但這畢竟要?jiǎng)e人幫手，不能自己得心應(yīng)手地投入到學(xué)習(xí)中去。針對(duì)這種情況，支部準(zhǔn)備組織一系列的文化培訓(xùn)，以提高黨員的文化修養(yǎng)和個(gè)人綜合素質(zhì)。對(duì)是企業(yè)職工的黨員，還提出了一個(gè)“四年提高計(jì)劃”，既文化實(shí)際水平只有小學(xué)的，必須四年達(dá)到初中水平；初中水平的，必須四年達(dá)到高中水平；高中水平的，必須四年達(dá)到大專水平；大專水平的，必須四年達(dá)到本科水平。

本著對(duì)黨員政治生命負(fù)責(zé)的態(tài)度，對(duì)低格次的黨員，尤其是滑向不合格邊緣的黨員，也將通過這些學(xué)習(xí)，主要是政治學(xué)習(xí)，提高他們的格次，力爭(zhēng)支部有更多高格次的黨員。

辦公室整改方案 篇6

辦公室存在問題自查及整改措施

一、存在問題

1.工作不夠細(xì)致，工作完成時(shí)效低，對(duì)自身要求不嚴(yán)、標(biāo)準(zhǔn)不高。主要表現(xiàn)在文字材料的質(zhì)量不高，高質(zhì)量、高水平、高層次的宣傳簡(jiǎn)報(bào)不多，在需要其他科室協(xié)助處理事項(xiàng)、文件上督辦不嚴(yán)，怕得罪人，導(dǎo)致有些時(shí)效性要求高的工作任務(wù)沒有及時(shí)貫徹落實(shí)。

2.精神面貌不夠振奮，鉆勁不足，表現(xiàn)在辦公室工作內(nèi)容繁雜，為了完成任務(wù)，有時(shí)只是為了工作而工作，只滿足于完成手頭上領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，工作責(zé)任感、緊迫感、危機(jī)感有待加強(qiáng)。

3.接待服務(wù)水平有待改善，表現(xiàn)在來電來訪人員未對(duì)其進(jìn)行實(shí)名登記。對(duì)于投訴信件的回復(fù)函回復(fù)時(shí)效、質(zhì)量水平有待提高。

二、整改措施

1.要進(jìn)一步細(xì)化工作流程，明確工作分工，對(duì)于辦公室自身出現(xiàn)的問題，需要有針對(duì)性的加以整改，并長(zhǎng)期堅(jiān)持。在自己職責(zé)范圍能的工作，應(yīng)及時(shí)處理，避免拖拖拉拉的工作作風(fēng)的形成。

2.把各部門需辦事項(xiàng)通知到位，在工作督辦上敢于“唱紅臉”，嚴(yán)格依規(guī)辦事，做好督辦工作，要充分加強(qiáng)各科室之間工作的協(xié)同配合，集各科室力量高質(zhì)量完成專項(xiàng)工作。

3.加強(qiáng)自律，提高工作熱情，改變傳統(tǒng)的“領(lǐng)導(dǎo)只安排，員工只施行”的模式，由被動(dòng)服務(wù)模式向主動(dòng)服務(wù)模式轉(zhuǎn)變，克服過去領(lǐng)導(dǎo)安排什么就做什么，領(lǐng)導(dǎo)沒安排就不做的狀況，把每項(xiàng)工作落到實(shí)處，保質(zhì)保量辦好每件事情。

4.建立群眾來信來訪接待處理制度和群眾投訴制度，對(duì)群眾的來信來訪，辦公室需對(duì)來訪者實(shí)名登記。

對(duì)于群眾投訴函，辦公室應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)對(duì)相應(yīng)訴求進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)、答復(fù)，確實(shí)難以在規(guī)定時(shí)間把問題辦結(jié)或提出答復(fù)意見的,也要在辦結(jié)期限內(nèi)向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告情況,說明原因和辦結(jié)時(shí)間。對(duì)經(jīng)核查確實(shí)不屬實(shí),或不在本單位職責(zé)范圍內(nèi)、不符合政策要求無法辦理的問題，要向分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)說明原因和政策依據(jù),并向訴求人做出解釋。

辦公室整改方案 篇7

自開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)以來，我一方面積極參加活動(dòng)各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，撰寫心得體會(huì)，開展批評(píng)和自我批評(píng)，查擺自身存在問題；另一方面作為局辦公室副主任和局派指導(dǎo)員，積極參與做好有關(guān)資料的整理、網(wǎng)站專欄的開辟和基層學(xué)?；顒?dòng)的指導(dǎo)工作。同時(shí)，正確處理好活動(dòng)與工作的關(guān)系，真正做到兩不誤、兩促進(jìn)。近日，我對(duì)近年來的思想、工作、作風(fēng)等方面的情況進(jìn)行了全面總結(jié)，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到自身存在問題及其原因，明確了整改方向和措施。

一、個(gè)人情況簡(jiǎn)要總結(jié)

我到教育局工作**年多來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)和依靠辦公室全體同志，促進(jìn)了分管的綜合、調(diào)研、文秘、宣傳、信息、檔案和信息化工作取得一定成績(jī)：一是認(rèn)真做好局重點(diǎn)文稿的起草工作，受到了局領(lǐng)導(dǎo)的肯定；二是認(rèn)真把好局發(fā)文的質(zhì)量關(guān)，基本沒有發(fā)生明顯錯(cuò)漏；三是認(rèn)真做好教育宣傳和信息上報(bào)工作，對(duì)于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各方面了解教育工作起到一定作用；四是深入基層開展調(diào)查研究，不斷熟悉情況，積極當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手；五是指導(dǎo)做好電子政務(wù)、網(wǎng)站等工作，初步實(shí)現(xiàn)局機(jī)關(guān)發(fā)文的網(wǎng)上流轉(zhuǎn)；六是指導(dǎo)做好教育報(bào)編輯工作；七是認(rèn)真做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并對(duì)辦公室的其他工作積極提出意見、建議。

在工作中，我時(shí)刻高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，切實(shí)做到：一是認(rèn)真工作。面對(duì)繁重的工作，我經(jīng)常放棄休息時(shí)間，加班加點(diǎn)，不怕苦、不怕累，任勞任怨，按時(shí)按質(zhì)完成任務(wù)；二是努力學(xué)習(xí)。我不僅結(jié)合工作認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，還經(jīng)常利用休息時(shí)間和節(jié)假日看書學(xué)習(xí)，涉獵較廣，努力提高自身綜合素質(zhì)；三是遵紀(jì)守法。我認(rèn)真遵守黨紀(jì)國(guó)法和局的有關(guān)制度規(guī)定，切實(shí)保守秘密，自覺做到廉潔自律；四是擺正位置。對(duì)分管工作，我基本做到多請(qǐng)示匯報(bào)、多商量溝通，不越權(quán)越位、不主觀臆斷、不推諉了事，正確處理好上下級(jí)之間、同級(jí)之間的關(guān)系。

二、存在問題及原因

通過學(xué)習(xí)教育，特別是聽了同志們提出的意見，我深深感到自身仍然存在不少缺點(diǎn)和不足，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的意識(shí)、能力、勇氣上存在差距。其主要表現(xiàn)及思想根源有：

（一）學(xué)習(xí)仍需努力加強(qiáng)。我雖然平時(shí)較為注意學(xué)習(xí)，涉獵較廣，特別到教育局工作后，注意加強(qiáng)對(duì)教育業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，但在學(xué)習(xí)內(nèi)容上往往憑個(gè)人愛好，自己喜歡的方面就多學(xué)，不喜歡的方面就學(xué)得少，特別在對(duì)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上，經(jīng)常會(huì)強(qiáng)調(diào)自己不是專業(yè)出身、缺乏專業(yè)基礎(chǔ)，而滿足于面上掌握，缺乏刻苦鉆研；在學(xué)習(xí)時(shí)間上往往隨意性較大，學(xué)的時(shí)候可能集中較長(zhǎng)時(shí)間學(xué)習(xí)，工作忙起來經(jīng)常會(huì)忽視了學(xué)習(xí)；在學(xué)習(xí)方式上往往注重實(shí)用主義，急用先學(xué)，計(jì)劃性和系統(tǒng)性不強(qiáng)。

（二）工作質(zhì)量仍有待進(jìn)一步提高。突出表現(xiàn)在各類綜合文稿的起草工作上，我對(duì)自己和屬下同志的要求還不夠嚴(yán)格，對(duì)文稿的謀篇布局、邏輯結(jié)構(gòu)、文字雕琢等方面，不能從精益求精、盡善盡美的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，滿足于“過得去”，有時(shí)甚至?xí)a(chǎn)生“見仁見智”的錯(cuò)誤思想，以及依賴領(lǐng)導(dǎo)修改的想法。這是對(duì)工作、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)自己、對(duì)同志不負(fù)責(zé)任的做法

（三）協(xié)調(diào)管理能力有待加強(qiáng)。作為副職，我對(duì)自己分管工作能夠盡心盡力，但對(duì)辦公室的面上工作則考慮得不多，滿足于一般的提意見、建議，心里想著“不在其位，不謀其政”，面上的工作有主任頂著，自己能較好地完成分管任務(wù)就行了。對(duì)涉及其他科室、部門的協(xié)調(diào)工作，有時(shí)存在畏難情緒，經(jīng)常產(chǎn)生依賴上級(jí)的思想，缺乏大膽負(fù)責(zé)、迎難而上的勇氣，好辦的就多辦，難辦的就不愿多涉及。對(duì)于屬下的同志，則是考慮他們的業(yè)務(wù)提高較多，關(guān)心他們的思想成長(zhǎng)少；考慮他們的任務(wù)完成情況多，關(guān)心他們工作困難少。

（四）開拓創(chuàng)新能力不強(qiáng)。在分管工作中，仍然存在不少薄弱環(huán)節(jié)，如信息報(bào)送工作有時(shí)達(dá)不到上級(jí)的指標(biāo)要求，信息化建設(shè)進(jìn)展仍不夠快，教育報(bào)質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高等等，這雖然分別有其客觀原因，但根本在于我對(duì)這些工作的認(rèn)識(shí)還不夠到位，缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，工作思路還不夠?qū)?、辦法還不夠多、力度還不夠大。

（五）深入基層、深入群眾不夠。由于工作較忙的關(guān)系，我下基層調(diào)查研究的機(jī)會(huì)不多，就算下去也是完成某項(xiàng)具體工作任務(wù)就回來，無論從時(shí)間、次數(shù)還是質(zhì)量都達(dá)不到要求，造成對(duì)基層工作的了解流于泛泛，不深不透。

三、整改方向及措施

針對(duì)以上存在問題，我決心在今后的學(xué)習(xí)和工作中，從以下四個(gè)方面進(jìn)行整改，提高創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的本領(lǐng)和能力：

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。首先，要切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和深度，盡量抽時(shí)間研讀原著，努力提高自身的理論素養(yǎng)。其次，要樹立“干一行、愛一行、專一行”的思想，克服基礎(chǔ)薄弱的困難，下大力氣學(xué)好教育專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)知識(shí)。再次，要在繼續(xù)保持良好讀書學(xué)習(xí)習(xí)慣的基礎(chǔ)上，認(rèn)真制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，“缺什么，補(bǔ)什么”，努力拓寬知識(shí)面，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，特別是要努力追趕知識(shí)更新的腳步，不斷加強(qiáng)對(duì)新理論、新知識(shí)的學(xué)習(xí)。

（二）進(jìn)一步提高工作質(zhì)量。要進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任心，從嚴(yán)要求自己，“像雕琢藝術(shù)品一樣”對(duì)待每一項(xiàng)工作、每一篇文稿，認(rèn)真吸收領(lǐng)導(dǎo)和其他同志的優(yōu)點(diǎn)，在用詞準(zhǔn)確、精練上下工夫，精益求精，力爭(zhēng)達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的要求，當(dāng)好參謀助手。同時(shí)，本著對(duì)工作、對(duì)同志負(fù)責(zé)任的態(tài)度，對(duì)年輕同志嚴(yán)格要求，加強(qiáng)指導(dǎo)，幫助他們盡快成長(zhǎng)。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力的鍛煉。要在努力做好分管工作的同時(shí)，積極主動(dòng)協(xié)助主任做好面上工作，對(duì)辦公室其他工作多提合理化建議，為主任和其他同事分憂。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)辦公室作為全局“樞紐”部門的認(rèn)識(shí)，努力做好上傳下達(dá)、綜合管理、協(xié)調(diào)服務(wù)等工作，做到既堅(jiān)持原則，不回避矛盾，不怕得罪人，又有理有節(jié)，講究方式方法，注意處事藝術(shù)，做到在推進(jìn)各項(xiàng)工作中鍛煉自己的綜合協(xié)調(diào)能力。

（四）進(jìn)一步增強(qiáng)開拓創(chuàng)新能力。對(duì)分管工作的難點(diǎn)問題，要借鑒兄弟單位的經(jīng)驗(yàn)，抓緊研究制訂新方案，探索采取新舉措，努力開創(chuàng)新局面。如對(duì)信息上報(bào)工作，要進(jìn)一步加強(qiáng)與業(yè)務(wù)處室的溝通聯(lián)系，健全信息員制度和指標(biāo)考核制度，拓寬信息來源渠道，提高信息報(bào)送的時(shí)效性和針對(duì)性；對(duì)信息化建設(shè)工作，要抓緊添置設(shè)備，加強(qiáng)操作培訓(xùn)，積極爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)帶頭，力爭(zhēng)早日實(shí)現(xiàn)局機(jī)關(guān)“無紙化辦公”；對(duì)編輯工作，要充實(shí)力量，提供條件，探索建立激勵(lì)機(jī)制，促進(jìn)編輯部盡快走上良性發(fā)展軌道。

（五）進(jìn)一步深入基層、貼近群眾。要牢固樹立群眾觀念，走群眾路線，多利用各種機(jī)會(huì)深入基層開展調(diào)查研究，特別是要深入到師生中去，通過多聽取基層的意見、多傾聽群眾的呼聲，加深對(duì)教育工作的認(rèn)識(shí)和對(duì)教育政策的把握，并以此不斷豐富和完善工作思路；加強(qiáng)對(duì)基層單位文秘、宣傳等有關(guān)工作的指導(dǎo)、支持。

上面就是網(wǎng)小編特意收集整理的辦公室自查自糾報(bào)告及整改措施精選10篇，希望對(duì)大家有所幫助。

辦公室整改方案 篇8

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”思想為指導(dǎo)，貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神，樹立科學(xué)發(fā)展觀，按照立黨為公、執(zhí)政為民的要求，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，以學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想為主要內(nèi)容，引導(dǎo)廣大黨員深入學(xué)習(xí)貫徹黨章，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)持黨的宗旨，增強(qiáng)黨性觀念，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)，認(rèn)真解決黨員和黨組織在思想、組織、作風(fēng)以及工作方面存在的突出問題，推動(dòng)影響本單位改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及群眾切身利益的實(shí)際問題的解決，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)服務(wù)”要求和“上為黨和政府分憂，下為百姓解愁”的'工作宗旨，為全面建設(shè)小康社會(huì)和構(gòu)建和諧社會(huì)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

1、圍繞“三個(gè)代表”重要思想的主題抓整改。支部先進(jìn)性教育整改提高工作，將始終不渝地以學(xué)習(xí)和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為主線，緊緊圍繞提高黨員的政治素質(zhì)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，服務(wù)基層群眾，達(dá)到支部黨員政治素質(zhì)全面提高，組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)，機(jī)關(guān)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，各項(xiàng)事業(yè)健康快速發(fā)展。

2、按照“關(guān)鍵是要取得實(shí)效”抓整改。緊密聯(lián)系政府辦工作實(shí)際，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，把解決當(dāng)前政府工作中群眾反映強(qiáng)烈而具體的問題和影響長(zhǎng)遠(yuǎn)的問題作為整改的重點(diǎn)。在樹立和落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，解放思想、開拓創(chuàng)新、促進(jìn)改革發(fā)展上見實(shí)效；在解決理想信念、政治堅(jiān)強(qiáng)的突出問題，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定，構(gòu)建和諧南票見實(shí)效。

3、突出“健全長(zhǎng)效機(jī)制，強(qiáng)化服務(wù)基層”抓整改。結(jié)合落實(shí)整改措施，建立健全起支部?jī)?nèi)“讓黨員長(zhǎng)期受教育、使群眾長(zhǎng)期得利益”的長(zhǎng)效機(jī)制，使在先進(jìn)性教育期間體現(xiàn)出來的好的做法，好的經(jīng)驗(yàn)制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?/p>

4、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)身先士卒，帶頭抓整改。支部領(lǐng)導(dǎo)干部按照帶頭、帶領(lǐng)、帶動(dòng)的要求，自上而下，一級(jí)帶著一級(jí)干。支部班子成員無論是在學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議，還是在整改提高中提出整改方案、制定整改措施，都將一如既往地堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)身先士卒，帶頭開展工作，發(fā)揮表率作用。

三、存在的問題和不足

通過前兩個(gè)階段的先進(jìn)性教育，按照“上級(jí)點(diǎn)、自己找，群眾提、互相幫”的要求，認(rèn)真梳理征求到的意見建議，可以概括為以下幾個(gè)方面：

1、理論學(xué)習(xí)和思想政治工作存在一些薄弱環(huán)節(jié)，理想信念、政治觀念有待進(jìn)一步提高。

2、加強(qiáng)支部自身建設(shè)和黨員自身建設(shè)方面存在差距，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民方面做得不夠。

3、在服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面存在不足，服務(wù)被動(dòng)，積極性不夠強(qiáng)，在深入基層調(diào)研，保障群眾切身權(quán)益方面做得不夠深入。

4、在工作作風(fēng)方面不夠扎實(shí)，比較散漫、松懈。特別對(duì)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”方面認(rèn)識(shí)不足，做得不到位，支部黨員的精神狀況有待進(jìn)一步提高。

5、在廉政建設(shè)方面抓得不緊，按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求還差一段距離，組織生活中原則性不強(qiáng)，個(gè)別黨員紀(jì)律觀念淡薄，自我約束不嚴(yán)緊。

針對(duì)支部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、黨的建設(shè)、以及對(duì)群眾宗旨意識(shí)方面存在的不足，結(jié)合支部實(shí)際情況，按照邊學(xué)邊改、邊議邊改、邊整邊改，立查即改的要求，本著對(duì)于整改條件成熟的立即著手整改，條件不具備的，提出近期、中期、遠(yuǎn)期方案目標(biāo)，待條件成熟之時(shí)予以予以落實(shí)，特制定如下整改方向與措施。

一是加強(qiáng)支部黨員理論學(xué)習(xí)。支部要把理論作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作、常抓不懈，逐步建完善黨員學(xué)習(xí)制度、管理制度。要注重鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、哲學(xué)、歷史等知識(shí)學(xué)習(xí)，努力提高思想政治水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。堅(jiān)持黨組學(xué)習(xí)與理論學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來，保證每周至少集中學(xué)習(xí)兩次，學(xué)習(xí)兩個(gè)小時(shí)；每月自學(xué)不少于30小時(shí)。堅(jiān)持每周三、五下午的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，確保黨員干部每年集中學(xué)習(xí)時(shí)間不少于200學(xué)時(shí)，分散自學(xué)不少于380學(xué)時(shí)。加快制定和完善學(xué)習(xí)計(jì)劃，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，增

強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)興趣，提高學(xué)習(xí)效果。

二是堅(jiān)定理想信念。支部黨員要把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為黨員的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于為黨奉獻(xiàn)。樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，腳踏實(shí)地地為實(shí)現(xiàn)黨的現(xiàn)階段的基本綱領(lǐng)而不懈努力，扎扎實(shí)實(shí)地要做好當(dāng)前全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項(xiàng)工作。通過采取重溫入黨誓詞、參觀革命教育基地、開展座談會(huì)等形式，教育支部黨員，無論面對(duì)怎樣嚴(yán)峻的考驗(yàn)，都不能動(dòng)搖自己的堅(jiān)定信仰，要始終與黨同心同德，要自覺遵守黨章，自覺維護(hù)黨的威信，做到在政治上思想上與黨中央保持高度一致。

整改時(shí)限：集中一個(gè)月時(shí)間進(jìn)行整改，形成制度，建立長(zhǎng)效機(jī)制。

（二）加強(qiáng)支部建設(shè)，增強(qiáng)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一是堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)民主，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)為民執(zhí)政理念。支部成員要堅(jiān)持民主集中制原則，增強(qiáng)民主意識(shí)，發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng)。工作中廣泛聽取黨員同志和基層群眾意見，建立民主決策、科學(xué)決策的機(jī)制，不斷提高支部領(lǐng)導(dǎo)干部決策水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。建立健全支部民主生活會(huì)制度, 將民主生活會(huì)和組織生活會(huì)制度化、經(jīng)?；?，作為加強(qiáng)支部班子建設(shè)的重要方式。積極開展支部成員與黨員、黨員與同志之間的談心活動(dòng)，注意充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮支部成員的工作積極性，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互相促進(jìn)，不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

辦公室整改方案 篇9

在分析評(píng)議階段，縣委辦公室為抓住找準(zhǔn)突出問題，率先從網(wǎng)上向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)部門發(fā)征求意見表160份，走訪了縣府辦、組織部等4個(gè)縣級(jí)部門，召開了座談會(huì)15次，設(shè)置了征求意見箱，廣泛征求黨內(nèi)外干部群眾對(duì)縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子在黨性黨風(fēng)方面存在的問題和意見。經(jīng)過認(rèn)真梳理，結(jié)合民主評(píng)議中反映的問題和總結(jié)分析中查找的問題，現(xiàn)制定整改方案如下：

縣委辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子在先進(jìn)性教育活動(dòng)分析評(píng)議階段征求意見和查找問題需要整改的事項(xiàng)有五項(xiàng)：

一是學(xué)習(xí)力不夠，班子成員整體素質(zhì)需進(jìn)一步提高；

二是認(rèn)知力不夠，政務(wù)服務(wù)水平需進(jìn)一步提高；

三是工作不夠務(wù)實(shí)，作風(fēng)有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變；

四是交心談心不夠，凝聚力和戰(zhàn)斗力有待進(jìn)一步加強(qiáng)；

（一）關(guān)于學(xué)習(xí)力不夠，班子成員整體素質(zhì)需進(jìn)一步提高的問題。

整改目標(biāo)：以提高政策理論水平、科學(xué)決策能力、廉潔自律意識(shí)、文化知識(shí)層次為目標(biāo)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。

整改措施：我們已于4月初開始，從以下幾個(gè)方面加強(qiáng)對(duì)辦公室全體人員的學(xué)習(xí)教育，努力提班子成員及干部職工的政治理論水平和實(shí)際工作能力。

1、深入學(xué)習(xí)理解“三個(gè)代表”重要思想，反復(fù)深化學(xué)習(xí)《黨章》和黨的路線方針政策，加強(qiáng)對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學(xué)習(xí)，努力從思想理論認(rèn)識(shí)上保持黨的先進(jìn)性，增強(qiáng)黨的意識(shí)、執(zhí)政意識(shí)和憂患意識(shí)，從思想觀念上適應(yīng)不斷變化的新形勢(shì)的需要。

3、充分利用知識(shí)講座、理論研討、集中培訓(xùn)、電化教育、外出考察等多種學(xué)習(xí)方式，抓好領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)。班子成員帶頭參加縣委中心組學(xué)習(xí)，抓好分管部門政治理論學(xué)習(xí)，支持黨支部組織的學(xué)習(xí)，堅(jiān)決克服有規(guī)劃不落實(shí)，有制度不堅(jiān)持的現(xiàn)象。

4、建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)檔案，及時(shí)了解、掌握領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加理論學(xué)習(xí)的情況，并定期向全室人員公布。

5、將班子成員學(xué)習(xí)情況列入干部年度工作考核獎(jiǎng)懲內(nèi)容，把領(lǐng)導(dǎo)班子成員用理論指導(dǎo)工作和搞調(diào)研解決問題的實(shí)際效果，作為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)、掌握和運(yùn)用理論的尺度。

6、參加終身教育大學(xué)的學(xué)習(xí)，并取得規(guī)定的學(xué)分；鼓勵(lì)自學(xué)，在班子成員中開展“三個(gè)一”活動(dòng)，即讀一本好書、寫一篇調(diào)研文章、為辦公室全體人員講一堂課。

（二）關(guān)于認(rèn)知力不夠，政務(wù)服務(wù)水平需進(jìn)一步提高和工作不夠務(wù)實(shí)，作風(fēng)有待進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的問題。

整改目標(biāo)：在增強(qiáng)班子成員學(xué)習(xí)力、提高整體素質(zhì)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高班子成員的認(rèn)知力、執(zhí)行力、督查力；大力加強(qiáng)調(diào)查研究工作，經(jīng)常深入基層，多辦實(shí)事、辦好事，做好“三個(gè)服務(wù)”。

整改措施：我們已經(jīng)采取了一些措施，促進(jìn)了工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，并將長(zhǎng)期堅(jiān)持和不斷完善，切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

1、加強(qiáng)對(duì)班子成員的政治理論學(xué)習(xí)，提高對(duì)事物的認(rèn)知力。在著力提高班子成員學(xué)習(xí)力和整體素質(zhì)的同時(shí)，進(jìn)一步提高班子成員的認(rèn)知力，使其能夠站在政治的高度、理論的高度認(rèn)識(shí)事物、分析事物，從而增強(qiáng)運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)際工作的能力。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子及成員建立聯(lián)系群眾制度，密切聯(lián)系群眾，善于體察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，誠(chéng)心誠(chéng)意為群眾謀利益。經(jīng)常傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，把群眾的安危冷暖時(shí)刻放在心上，注意維護(hù)群眾的經(jīng)濟(jì)、政治、文化權(quán)益，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員確定1個(gè)工作聯(lián)系點(diǎn)和1－2戶農(nóng)村貧困戶，實(shí)施定點(diǎn)幫扶，每年為幫護(hù)對(duì)象做2－3件實(shí)事。（整改責(zé)任：胥大齊、費(fèi)玉芳、任遠(yuǎn)鴻；整改時(shí)限：從204月起，并長(zhǎng)期堅(jiān)持）。

3、建立健全調(diào)查研究制度，制定和落實(shí)調(diào)研計(jì)劃。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，加強(qiáng)調(diào)查研究，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年至少安排三分之一以上時(shí)間，深入基層調(diào)研指導(dǎo)，為縣委領(lǐng)導(dǎo)提供有深度、有價(jià)值的調(diào)研成果，并轉(zhuǎn)化為縣委的決策，真正成為縣委的好參謀、好助手。班子成員每年至少撰寫調(diào)研材料或理論文章2篇以上。（整改責(zé)任：胥大齊、吳學(xué)淵、干代忠；整改時(shí)限：從年4月起，并長(zhǎng)期堅(jiān)持，其中2005年6月10日前建立健全調(diào)查研究制度，制定和落實(shí)調(diào)研計(jì)劃）。

4、認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共樂山市委關(guān)于貫徹省委“四減少、兩深入、三碰硬”的意見》（樂委發(fā)〔〕4號(hào)），切實(shí)減少會(huì)議、文件。堅(jiān)持辦文、辦會(huì)的各項(xiàng)工作制度，加強(qiáng)審核，嚴(yán)格把關(guān)，精簡(jiǎn)會(huì)議和文件，改進(jìn)會(huì)風(fēng)和文風(fēng)，確保領(lǐng)導(dǎo)同志和領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)從“文山”、“會(huì)?！焙鸵话阈允聞?wù)中擺脫出來，從而集中精力抓大事、謀發(fā)展。同時(shí)，積極創(chuàng)造條件，適時(shí)開通鄉(xiāng)鎮(zhèn)電視電話會(huì)議網(wǎng)絡(luò)，減少鄉(xiāng)鎮(zhèn)到縣上開會(huì)的時(shí)間。（整改責(zé)任：胥大齊、費(fèi)玉芳；整改時(shí)限：從2005年4月起，并長(zhǎng)期堅(jiān)持）。

5、組織力量修訂、完善辦公室的各項(xiàng)工作制度，并印制成冊(cè)，發(fā)放到每一個(gè)干部職工手中。新修訂的制度不僅更加明確各科室、合署部門及每個(gè)干部職工的工作職責(zé)，同時(shí)新增責(zé)任追究、績(jī)效考核等機(jī)制，從制度上規(guī)范和調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性。（整改責(zé)任：胥大齊、費(fèi)玉芳、陳治華；整改時(shí)限：2005年6月10前）。

（三）關(guān)于交心談心不夠，凝聚力和戰(zhàn)斗力有待進(jìn)一步加強(qiáng)的問題。

整改目標(biāo)：以建設(shè)朝氣蓬勃、和諧共事的辦公室團(tuán)隊(duì)為目標(biāo)，廣泛開展交心談心活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)辦公室隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

整改措施：我們已經(jīng)采取了一些措施來解決上述問題，并將繼續(xù)堅(jiān)持下去。

1、在分析評(píng)議階段，我們一共組織了17次談心會(huì)，通過談心活動(dòng)的深入開展，基本達(dá)到了坦誠(chéng)相見、相互溝通、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的，班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力已經(jīng)有所增強(qiáng)。

2、繼續(xù)堅(jiān)持每月召開1—2次主任辦公會(huì)，定期聽取建議意見，集體研究重大問題。堅(jiān)持每季度開展1次交心談心活動(dòng)，按照政治上關(guān)心，思想上溝通，工作上支持的原則，繼續(xù)加強(qiáng)班子成員之間、班子成員與干部職工之間的思想交流和談心，相互溝通，相互借鑒，啟迪思想、共同促進(jìn)與提高，并盡力解決干部職工在工作、生活上的實(shí)際困難。

3、辦公室黨支部已經(jīng)按程序進(jìn)行了改選，調(diào)整了支部書記，增設(shè)了兩名副書記和委員。由于支部力量的加強(qiáng)，黨支部?jī)?nèi)部管理更加規(guī)范，并組織了2次豐富多彩的支部活動(dòng)。我們將堅(jiān)持每月開展一次集體活動(dòng)，不斷豐富活動(dòng)的形式和內(nèi)容，通過活動(dòng)的開展改變辦公室嚴(yán)肅有余，活潑不足的局面。

（四）關(guān)于機(jī)關(guān)管理需進(jìn)一步加強(qiáng)的問題。

整改目標(biāo)：以創(chuàng)建一個(gè)和諧、安靜、優(yōu)美、安全的工作環(huán)境為目標(biāo)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)綜合治理。

整改措施：我們已經(jīng)采取了一些措施，基本解決了機(jī)關(guān)管理中存在的問題。

1、我們已經(jīng)健全和完善了機(jī)關(guān)管理制度，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)車輛停放、門衛(wèi)值班、環(huán)境衛(wèi)生、綜合治理等內(nèi)部管理，并于4月10日同相關(guān)人員簽訂了值班、衛(wèi)生、安全等崗位責(zé)任書，目前基本杜絕了外來非辦事人員到機(jī)關(guān)停放車輛、用水、用廁及閑置人員到機(jī)關(guān)從事推銷、收破爛的現(xiàn)象。

2、縣委招待所“煤改氣”工程投資12萬元，于4月21日開始動(dòng)工，目前改造完工并投入使用，“黑煙囪”已得到治理。

3、多方籌集資金2萬多元，對(duì)辦公室進(jìn)行修繕，并全部安裝空調(diào)，進(jìn)一步改善了辦公條件。

4、縣委機(jī)關(guān)宿舍屋面整治工程投資2.8萬元，于4月29日開始動(dòng)工，已于5月18日全面完成。

辦公室整改方案 篇10

為認(rèn)真貫徹認(rèn)真貫徹黨的十八大及十八屆三中全會(huì)精神，堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，廣泛開展“三分類三升級(jí)”活動(dòng)，大力營(yíng)造“先進(jìn)有壓力、中間有活力、后進(jìn)有動(dòng)力”創(chuàng)先氛圍，重點(diǎn)培育一批示范村（社區(qū)）、整頓一批后進(jìn)村（社區(qū)），現(xiàn)就清溪鎮(zhèn)胭脂村、永星村黨支部整頓工作，制定如下實(shí)施方案。

在校黨委、督查組指導(dǎo)下，健全和完善機(jī)關(guān)支部支委的結(jié)構(gòu)，明確支委分工，培訓(xùn)支委成員，著力提高黨支部書記抓黨建的能力和水平，抓好黨支部書記培訓(xùn)工作，重點(diǎn)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)；突出整改提高工作培訓(xùn)，落實(shí)支部（書記）責(zé)任，抓住重點(diǎn)、明確措施，扎實(shí)做好整改工作。

（二）、查找后進(jìn)基層黨支部存在的問題：

在校黨委、督查組指導(dǎo)下，召開專題支部會(huì)議查找問題，逐個(gè)研究分析問題，找出問題根源，找準(zhǔn)解決問題的辦法，做到一個(gè)問題一個(gè)解決措施。校黨委將針對(duì)機(jī)關(guān)黨支部存在的黨組織制度難以堅(jiān)持、黨建工作“流于形式”等不同類型問題，分類研究解決辦法和措施，做到一個(gè)類型的問題有一套管用的解決方案，指導(dǎo)機(jī)關(guān)黨支部抓好整改。校黨委為支部列出整改清單，制定整改措施，做到一件事情一人負(fù)責(zé)。

具體問題：（1）支部書記因病請(qǐng)假時(shí)間長(zhǎng)，班子不健全；（2）制度建設(shè)不夠，特別是“三會(huì)、“一課”制度，學(xué)習(xí)的時(shí)間太少，學(xué)習(xí)效果不好；（3）部分黨員大局觀念不強(qiáng)，政治敏感性不強(qiáng)，不聽從組織指揮；（4）年輕黨員服務(wù)、吃苦意識(shí)淡薄，示范帶頭作用不強(qiáng)；（5）部分黨員奉獻(xiàn)精神不夠，物資利益心太重；（6）支部無固定活動(dòng)場(chǎng)所；（7）各項(xiàng)活動(dòng)開展不夠，形式不夠豐富，黨群關(guān)系還不夠密切。（8）機(jī)關(guān)黨支部成員有的在后勤、有的在行政工作，人員相對(duì)復(fù)雜，給管理和學(xué)習(xí)帶來不少困難。

校黨委將整改提高工作作為全校一項(xiàng)重點(diǎn)工作，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)整改提高工作的指導(dǎo)調(diào)度。建立校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系幫扶制度，做好結(jié)對(duì)幫扶工作，對(duì)后進(jìn)黨支部，掛幫領(lǐng)導(dǎo)（常務(wù)書記）對(duì)機(jī)關(guān)黨支部調(diào)研不少于4次；建立整改提高工作四項(xiàng)推動(dòng)制度，一是每一個(gè)月召開一次調(diào)度會(huì)，聽取機(jī)關(guān)支部書記匯報(bào)整改落實(shí)情況，分析整改工作開展情況，安排部署下步工作；二是每月一督查制度，每月組織一次集中督查活動(dòng)，重點(diǎn)檢查支部整改進(jìn)度和整改工作落實(shí)情況；三是每月一通報(bào)制度，每月對(duì)支部整改工作進(jìn)度進(jìn)行排位，并通過會(huì)議、公示等進(jìn)行通報(bào)；四是領(lǐng)導(dǎo)約談制度，根據(jù)各支部整改提高工作開展情況，對(duì)機(jī)關(guān)黨支部書記進(jìn)行約談。

機(jī)關(guān)支部要召開會(huì)議專題討論整改提高工作，逐一研究整改思路，明確整改措施，提出整改要求。校黨委將建立整改工作一月調(diào)度一次，一月通報(bào)一次，掛點(diǎn)幫扶聯(lián)系的校黨委班子領(lǐng)導(dǎo)一周到聯(lián)系黨支部指導(dǎo)一次的“三個(gè)一”工作制度。校黨委將組織召開調(diào)度會(huì)，定期聽取整改工作情況匯報(bào)，到機(jī)關(guān)黨支部現(xiàn)場(chǎng)辦公。校黨委班子成員要認(rèn)真履行職責(zé)，把推進(jìn)整改工作與抓好分管工作有機(jī)結(jié)合，積極為幫扶支部整改提供支持幫助。在整改提高階段，掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)所掛點(diǎn)聯(lián)系的支部的整改工作負(fù)總責(zé)，全程指導(dǎo)黨支部抓好整改。對(duì)后進(jìn)支部，要按照“五個(gè)一”的要求，即：一個(gè)后進(jìn)支部、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)部門、一個(gè)方案、一抓到底，抓好聯(lián)促幫帶，凡是主要問題沒有解決的，掛點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)一律不得脫鉤、

（2）做好承諾公示。機(jī)關(guān)支部要對(duì)整改問題進(jìn)行認(rèn)真分析，按照“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動(dòng)陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績(jī)、群眾反映”等七個(gè)方面的要求，進(jìn)行細(xì)化分解，列成整改項(xiàng)目，并向黨員、師生進(jìn)行承諾（掛校園網(wǎng)公示），并作為今年下半年晉位升級(jí)的依據(jù)。同時(shí)，開展“學(xué)典型、找差距、見行動(dòng)”活動(dòng)，支部和廣大黨員要學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，向先進(jìn)看齊。用身邊事教育身邊人，促進(jìn)黨支部、黨員積極創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。對(duì)整改工作開展好的黨支部，將他們的好做法、好經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行宣傳推廣，充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。

（3）嚴(yán)格執(zhí)行我校黨委《關(guān)于進(jìn)一步做好基層黨組織晉位升級(jí)工作實(shí)施方案》

機(jī)關(guān)黨支部要按照校黨委《關(guān)于進(jìn)一步做好基層黨組織晉位升級(jí)工作實(shí)施方案》中的的總體安排部署，20**年10月31日前完成”公開承諾，實(shí)施整改“；并在20**年12月10日前對(duì)晉位升級(jí)工作進(jìn)行自檢自查，“完善制度，總結(jié)驗(yàn)收”，形成報(bào)告交學(xué)校黨政辦公室，并自評(píng)出整改后機(jī)關(guān)黨支部的等級(jí)。充分激發(fā)機(jī)關(guān)黨支部、黨員“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”的活力，以優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的十八大召開。

（4）黨委和支部聯(lián)動(dòng)整改。

在上級(jí)黨委的指導(dǎo)下，找準(zhǔn)找全存在的問題，并認(rèn)真進(jìn)行梳理。對(duì)于要解決的問題，要制定整改臺(tái)賬，明確整改措施、目標(biāo)、時(shí)限、責(zé)任人，并及時(shí)報(bào)教育局黨委。校黨委組織召開黨委擴(kuò)大會(huì)，為機(jī)關(guān)黨支部分析問題找病根，研究思路，結(jié)合工作特點(diǎn)，擬定整改措施，分類施治提出整改要求。

（5）建立整改明細(xì)賬。機(jī)關(guān)黨支部要有一本整改問題臺(tái)賬，明確整改具體項(xiàng)目、主要措施、完成時(shí)限和承辦責(zé)任人。針對(duì)整改問題的難易程度，按長(zhǎng)、中、短期落實(shí)整改時(shí)間，以“倒計(jì)時(shí)”方式抓好整改。對(duì)完善工作制度等短期能做好的，要在10月中旬完成；機(jī)關(guān)黨支部要對(duì)照整改臺(tái)賬，做到解決一個(gè)銷號(hào)一個(gè)，并將整改情況在黨務(wù)公開欄、校園網(wǎng)公示，接受師生監(jiān)督。

辦公室整改方案 篇11

按照局黨委關(guān)于保持黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的安排部署，在分析評(píng)議階段工作的基礎(chǔ)上，對(duì)照黨性分析材料，結(jié)合黨組織的評(píng)議意見，我進(jìn)行了認(rèn)真剖析、深刻反思，積極整改，努力做一名合格的共產(chǎn)黨員。針對(duì)本人存在的問題及表現(xiàn)，現(xiàn)制定個(gè)人整改方案如下。

一是日常學(xué)習(xí)不夠，理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。有時(shí)只停留在學(xué)過、看過，學(xué)習(xí)不深不透，不能精益求精，特別是在理解和實(shí)踐上都有一定的差距。

二是日常工作生活中，在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面，對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊，降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多。

三是在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。

四是工作中，有時(shí)存在好人主義思想，打不破情面。

1、堅(jiān)定共產(chǎn)主義的理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，自覺做好“三個(gè)代表”重要思想的擁護(hù)者、實(shí)踐者。

2、進(jìn)一步解放思想，更新觀念，增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，不斷提高工作能力。工作中，做到勤思考、嚴(yán)要求，全面完成局黨委分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

3、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性，全面提高自身素質(zhì)，提高自我管理能力，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)的先進(jìn)、守紀(jì)的表率，樹立良好的黨員形象。

4、繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，以廉潔、高效的工作標(biāo)準(zhǔn)，努力在本職工作崗位上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績(jī)。

（一）努力學(xué)習(xí)，不斷提高。學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的話題，要樹立終身學(xué)習(xí)的態(tài)度。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷汲取新知識(shí)，適應(yīng)新形勢(shì)、新環(huán)境、新崗位的挑戰(zhàn)和需要。要有吃苦精神，加強(qiáng)對(duì)黨的基本路線、方針、政策、“三個(gè)代表”重要思想、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力把自己鍛煉成合格的復(fù)合型人才，提高駕馭工作的能力。

具體措施：制定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，在積極參加局集中學(xué)習(xí)的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)黨的基本知識(shí)、基本理論，學(xué)習(xí)行政管理法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)，為開展工作打下基礎(chǔ)。

（二）堅(jiān)持對(duì)自己的學(xué)習(xí)、工作和思想進(jìn)行總結(jié)，主要是查找問題和不足，邊查邊糾，自責(zé)不自寬，嚴(yán)格不放松。同時(shí)講究工作方法，分清輕重緩急，做到抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、出亮點(diǎn)。

具體措施：對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的工作，制定出詳細(xì)的工作安排，明確職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、具體措施，扎扎實(shí)實(shí)抓好落實(shí)，并接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督。

（三）立足崗位，銳意進(jìn)取，提高標(biāo)準(zhǔn)，爭(zhēng)創(chuàng)一流。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，改進(jìn)作風(fēng)，發(fā)揚(yáng)認(rèn)真負(fù)責(zé)、扎實(shí)苦干的優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)于律已，拼搏奉獻(xiàn)，不斷總結(jié)和改進(jìn)工作中的得與失，努力推進(jìn)工作再上新臺(tái)階，做出新的業(yè)績(jī)。

具體措施：進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任心、使命感，努力使自己負(fù)責(zé)的辦公室日常管理、文字、宣傳、督查等工作有一個(gè)新的起色。

（四）不斷增強(qiáng)紀(jì)律觀念和廉政意識(shí)，在加強(qiáng)自身建設(shè)的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持原則，嚴(yán)管重教，努力克服好人主義思想，抓好辦公室隊(duì)伍建設(shè)。

具體措施：實(shí)行每周例會(huì)制度，加強(qiáng)溝通協(xié)作，督促工作開展。對(duì)工作中出現(xiàn)的問題，要敢于進(jìn)行批評(píng)，最大限度地發(fā)揮每個(gè)人的積極性、主動(dòng)性。

1、持之以恒、堅(jiān)持不懈地抓好學(xué)習(xí)。學(xué)理論，在提高理論素養(yǎng)上下工夫，不斷加深對(duì)建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義及“三個(gè)代表”重要思想的理解。學(xué)法律學(xué)業(yè)務(wù)，在行政管理法律法規(guī)和現(xiàn)代化管理知識(shí)方面下工夫，解放思想，與時(shí)俱進(jìn)，使自己能夠適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，努力提高自己的履職能力和水平。

2、進(jìn)一步樹立“大辦公室”觀念，時(shí)刻牢記局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室工作提出的“沒有不知道的事，沒有不管的事”的要求，加強(qiáng)內(nèi)部管理，推動(dòng)辦公室工作開展；進(jìn)一步增強(qiáng)了自己的政治信念、責(zé)任意識(shí)，提高了科學(xué)判斷能力、依法行政能力和優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)的水平，為完成各項(xiàng)工作任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

3、做無私奉獻(xiàn)的帶頭者。在今后的工作中我要以全心全意為人民服務(wù)為出發(fā)點(diǎn)，盡職盡責(zé)地干好本職工作，任勞任怨、無私奉獻(xiàn)，為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)服好務(wù)，為同級(jí)部門服好務(wù)，為干部職工和管理對(duì)象服好務(wù)。

4、做道德品行的完美者。要自覺抵御形形色色的誘惑，以完善的人格來感召人、凝聚人、塑造人，始終做到“淡泊以明志，寧?kù)o而致遠(yuǎn)”，筑牢反腐倡廉的堅(jiān)固防線。

總之，我將以這次保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，嚴(yán)格按照局黨委的要求，認(rèn)真整改自身存在的問題和不足，力爭(zhēng)通過這次教育活動(dòng)，自己在思想觀念、工作作風(fēng)和紀(jì)律表現(xiàn)上都有明顯進(jìn)步，努力發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用，為促進(jìn)我局事業(yè)的發(fā)展做出自己最大的努力。

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