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轉正三個月總結

發(fā)布時間:2023-11-06

轉正三個月總結(匯編九篇)。

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轉正三個月總結【篇1】

時光飛逝,轉眼間我的工作試用期已接近尾聲。從專做招聘的HR到HRBP的轉變,這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,同時也是我精彩而美好的未來。在這段時間里大家給予了我足夠的支持、和幫助,讓我充分感受到了領導們堅定的信念和同事們積極樂觀的精神,非常高興有機會成為公司的正式員工。

在這近3個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步。

記得初到公司時,我對公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡單介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了我的當務之急。

到公司的一天,xx特意為我做了入職培訓,受益匪淺,感覺這是一份有意義并且有挑戰(zhàn)的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了公司各種相關資料和信息,并從知乎等網(wǎng)站上攝取了大量的有用素材,日常工作的'積累使我對公司有了較為深刻的認識,也意識到了公司的業(yè)務對中國的大數(shù)據(jù)征信、對我們的日常生活所起到的重大作用。

HRBP是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的工作,我要認真學習HRBP所要掌握的技能,做好自己的本職工作,努力扮演好人力資源業(yè)務伙伴的角色。

在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

1、在以后的工作中不斷學習業(yè)務知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。

2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

轉正三個月總結【篇2】

接觸和了解公司是從招聘信息開始的,公司“堅持無理由退房”的樸實承諾給了我最初的良好印象,也是在此前提下,根據(jù)自己的工作經(jīng)歷、公司的崗位工作要求和薪資待遇水平,決定向公司應聘。通過從應聘過程的直接接觸到試用期間的深入了解,對公司的經(jīng)營理念、使命和愿景、行為價值標準、內部管理制度逐步熟悉,個人的秉性也與公司企業(yè)文化相吻合,感覺在這樣一個空間和平臺上具有良好的工作環(huán)境、學習條件、薪酬待遇和發(fā)展空間,是目前個人走出校園進入社會工作以來感覺的一個就業(yè)平臺、創(chuàng)業(yè)團隊和發(fā)展空間。

綜合分析進入公司以來的學習和工作經(jīng)歷,對試用期間的學習和工作情況作出客觀總結。作到公司與個人之間相互了解,以利于個人的成長,提高崗位工作效率和質量,促進部門工作的順利開展和公司的發(fā)展。

個人現(xiàn)在在公司的工作崗位為項目拓展部投資分析師,該崗位作為房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的項目前期工作崗位,主要為房地產(chǎn)開發(fā)項目機會的信息搜集、分析、處理,是公司高層領導項目決策的參謀。其工作職責主要有投資機會的尋找、分析、比選,對項目投資作出可行性分析研究。該崗位應對房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、房地產(chǎn)評估、土地評估、經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計、稅收、金融、城市規(guī)劃、建筑工程、工程造價等相關知識的掌握都有一定的深度,還應掌握房地產(chǎn)相關的國家政策法規(guī),熟悉當?shù)胤康禺a(chǎn)市場行情。除具備上述知識面外,還須具有較強的房地產(chǎn)市場調查、協(xié)調溝通、分析判斷等綜合素質和技能。鐘對上述要求,在對崗位的適應性上,個人還須對建筑工程、工程造價等方面知識多進行系統(tǒng)性學習和提高,工作中要熟練運用專業(yè)相關知識綜合分析和解決問題。

試用期間的主要工作內容為:調查搜集項目信息、聯(lián)系溝通外部客戶、項目地塊實地勘察、項目情況綜合匯報、項目周邊市場調查、項目運作方案設計、項目經(jīng)濟指標測算、既有項目情況跟蹤、存量用地調查回訪、合同協(xié)議文本擬定、政策法規(guī)學習組織、個人短缺知識提升、外部公共關系拓展、部門內部臨時任務等,完成的主要工作任務有:

1、參加冶金研究院、煤礦機械總廠、昆房青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)、工業(yè)制粉廠、觀音寺居民委員會用地、風行防水材料有限公司用地、氧氣有限公司用地、國家林業(yè)局昆明勘察設計研究院一二一大街地塊、長坡村工業(yè)用地、省五建木材加工廠地塊、電子管廠地塊、昆曲高速嚴家山收費站地塊、煙草二號路地塊、黃土坡立交洪家營地塊、云安會都蘇家村地塊、太平鎮(zhèn)別墅用地、世博園金殿后山英惠公司別墅用地、海埂路溫泉花園用地、通海園丁小區(qū)用地、世博園東三環(huán)地塊、桂華園旁拆遷地塊、小屯汽車市場地塊、美田電子地塊、呈貢洛陽鎮(zhèn)銀樂軋鋼廠地塊等的實地勘察、信息搜集、聯(lián)系溝通。

2、負責昆明氧氣有限公司、風行防水材料有限公司、昆明市搪瓷廠、昆明電子管廠項目的跟蹤,及時了解跟蹤項目進展,熟悉跟蹤項目情況,擬定《風行防水材料有限公司土地置換協(xié)議》、《昆明氧氣有限公司土地置換協(xié)議》,促進項目推進。

3、對情況掌握較多的項目按工作部署及時進行情況匯報、協(xié)議擬訂、運作方案設計、經(jīng)濟指標測算等,完成了《工業(yè)制粉廠土地置換實施細則》、《觀音寺居民委員會土地合作協(xié)議》、《海埂路溫泉花園地塊情況說明》及經(jīng)濟指標測算、《青龍山經(jīng)濟適用房小區(qū)運作流程》、《五建木材加工廠運作方案》及經(jīng)濟指標測算、《國家林業(yè)局昆明勘察設計院運作方案》及經(jīng)濟指標測算。

4、負責五華、西山兩區(qū)的工礦企業(yè)存量土地回訪,完成了分片負責范圍內電梯廠、消防器材廠、振華藥業(yè)、超重機廠、衡器廠、管線廠、軋鋼廠、無線電總公司、鋼管廠等存量土地用地單位的調查回訪工作,從中搜集項目信息。

5、配合項目測算,進行相關項目的房地產(chǎn)市場調查,主要調查的樓盤有佳園小區(qū)、云山小區(qū)、白龍小區(qū)、世界花苑、酈島嘉園、月半彎、美麗新世界、美麗家園、園通北路、民院路、一二一大街沿街商鋪租金及價格等,支撐項目分析。

6、組織部門進x產(chǎn)政策法規(guī)學習,完成了《招標、拍賣、掛牌出讓國有土地規(guī)范》、《協(xié)議出讓國有土地規(guī)范》的學習,參加全國整頓規(guī)范房地產(chǎn)交易秩序電視電話會議,注意搜集行業(yè)新政策法規(guī),搜集整理了房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格考試復習資料,組織輔導部門參考人員復習備考,促進部門人員對新頒布的政策法規(guī)的理解和運用,提高項目拓展分析測算的理論水平。

7、鐘對個人目前工作中的短缺知識進行自學,并注意要工作中不斷積累和提升,主要學習熟悉了建設過程中房地產(chǎn)土地交易稅費、開發(fā)前期費用、建設工程費、基礎設施費、其他直接費、設備設施費的構成、標準等工程造價方面知識。

8、按公司新員工入職要求,學習公司規(guī)章制度、《平衡積分卡》、《CEO的五大困惑》、《CEO的四大迷思》、《奔跑的蜈蚣》,掌握公司的經(jīng)營理念、行為準則、價值標準、企業(yè)文化,在思想上、行為準則上、行動上與公司保持一致。

9、參加部門外部公共關系維護拓展活動,融洽外部關系,樹立公司形象,促進部門工作。

10、按時完成部門內部臨時性工作任務,如完成圖紙復印、文件擬訂、部門應聘人員崗位考試題擬定等。

總結試用期的工作,勞動紀律優(yōu)秀,工作態(tài)度端正,沒有突出的工作成績,有些工作成果離公司和部門的要求還有一定的差距,個人的能力和水平也有很大的提升空間。但多年來養(yǎng)成的實事求是、遵章守紀、勤懇勤勉、追求完美、長于學習、善于總結的特性適應公司對員工的要求,也有助于個人學習成長。我希望在公司良好的發(fā)展平臺。

轉正三個月總結【篇3】

轉眼間,來公司已經(jīng)三個月了。在這短暫的試用期內,學到了好多東西,我清楚地感受到自己在成長。已經(jīng)開始脫離在學校時的那種稚嫩,變得成熟穩(wěn)重。

第一次接觸工作,包括與客戶及盟商的溝通、與公司同事的交流、在外出差實習、對網(wǎng)絡設備的認識、以及遇到問題時的處理方法,這些事情讓我明白了:工作需要高度認真和滿懷熱情,并且還要具備一定的專業(yè)知識。只有這樣,才能做得更好!

剛進入公司的第一個月,所有的事物對我來說都是新鮮的,陌生的。但是我愿意讓自己由不知道變?yōu)橹?,也愿意去接觸各類新鮮事物。加上領導和同事的關心和幫助,我不再對這些“新事物”感到陌生,而是可以當做熟人一樣的去正視它們。剛進公司,殷經(jīng)理安排周愉強做我的導師,我非常慶幸遇到了他這樣一位熱心耐心又有能力的人,無論在工作還是生活上,無論在技術還是為人處世上,都教會了我很多。很感激他!第一次出差,是因為鄭州市的班班通項目。半個多月的時間里,雖然學到的技術不多,但我對網(wǎng)絡工程師的工作內容和性質有了初步的了解,這對以后職業(yè)生涯的規(guī)劃有很大的幫助。工作成果也獲得同事們的好評。

進入公司的第二個月,鄭州師院新校區(qū)投入使用,學生們入住新校,給新校區(qū)網(wǎng)絡中心(由我公司代理)增加的巨大的工作量。鑒于我在班班通項目上的良好表現(xiàn),殷經(jīng)理派我到師院網(wǎng)絡中心協(xié)助朱玉良工作。由于新校區(qū)剛投入使用,一切工作都從零開始,學生多,工作量非常大,而且都是些瑣碎的事情。這真的很能考驗一個人的耐心和毅力。不過,我還是經(jīng)受住了考驗!并且在工作中我意識到:認真仔細的工作習慣有多么重要。

鑒于前兩個月的良好表現(xiàn),進公司的第三個月,殷經(jīng)理交給我一項任務:鄭州師院新校區(qū)食堂的網(wǎng)絡設備的安裝及調試。在這項工作中,我從安裝交換機到綜合布線再到配置交換機,全程參與。雖然由于經(jīng)驗不足及技術原因出現(xiàn)了一些失誤,但后來在周愉強等同事的協(xié)助下,順利完成該工作。從這次工作中,我也學到了好多東西。首先一個就是,同事間默契的配合是至關重要的。其次,熟練的掌握網(wǎng)絡技術知識也是必不可少的,對網(wǎng)絡知識不能一知半解。這極大的激發(fā)了我的學習熱情,總結在學校學習時學習方法的不足,理論結合實踐,再加上周愉強等同事的幫助,使我對網(wǎng)絡知識的掌握上了一個大臺階。也使我更堅定了在這里繼續(xù)做下去的決心。

隨著對工作內容的熟悉及自身技術水平的提高,工作起來就變得更加得心應手了。除了可以獨自解決一些技術問題外,還可以按照公司的要求完成技術工作以外的事情。比如,公司需要申請某項資質,需要員工參加一項考試,我替另一位同事考試,在考場上被監(jiān)考老師發(fā)現(xiàn),但我隨機應變冷靜處理,順利完成考試,并且考過了。受到殷經(jīng)理的表揚。

在工作之余,我還參加了公司組織的各項培訓,比如銳捷公司的渠道技術培訓,公司內部的技術培訓等等。經(jīng)過幾期的培訓,我感受到,網(wǎng)絡技術猶如茫茫的大海,我只是一葉扁舟。要想在網(wǎng)絡工程這行中立足,必須要不斷地學習,充實自己。面對各種各樣的高手,沒有理由停下來做片刻休息。面對各種各樣的新技術,沒有理由躊躇滿志止步不前。我要走的路還很長,必須一往無前,再接再厲,愈挫愈勇!

回顧這三個月的工作,我對自己的表現(xiàn)很滿意。雖然時間不長,但是在各位領導及同事的幫助下,我迅速的成長起來了。對工作也有了更加清晰的認識,對未來有了更加明確的目標。我會在以后的工作中加以百倍的熱情,愿意和大家分享成功的方法和失敗的教訓,愿意在工作中和團隊更加協(xié)作,為實現(xiàn)公司的目標奉獻自己的力量。

一個人的能力很微弱,但很多人的力量匯聚到一起就能發(fā)揮巨大的作用。在以后的日子里,如果還能和大家一起工作,我期待著和你們一起創(chuàng)造更多的價值,期待有更大的進步!

轉正三個月總結【篇4】

時間過得真快,一晃眼三個月的試用期就過完了,作為一名新晉的員工,試用期能夠轉正是非常值得慶祝的事情,這意味著本人三個月的工作得到了的肯定,也意味著本人三個月所有的付出也得到了相應的回報了。在這試用期轉正之際,我想本人還是應該將這三個月的工作進行一下整理和總結的,以下就是本人這三個月試用期的工作總結,如有不足,望領導能夠及時指正!

一、對本人工作適應良好

在面試的時候,本人就已經(jīng)詳細了解清楚了本對本人的要求以及崗位職責,本人在這三個月里適應良好,基本已經(jīng)可以完成交給我的工作任務了。在剛上手進行本的工作時,我還是有一定程度的不適應的,那會兒我也非常擔心自己最后能不能完全適應下來。不過這三個月通過本人的勤奮付出,以及領導的大力幫助,本人對本崗位已經(jīng)完全了解,也可以完全勝任了。我相信在轉正之后的未來工作中,我一定也能把握好,不給拖后腿。

二、了解了規(guī)章制度

在工作了三個月后,我知道了本是一個以嚴謹著稱的優(yōu)秀,這一定程度上讓我在工作中更加嚴謹了。這三個月里,本人把的規(guī)章制度了解得非常透徹了,希望本人在未來的工作中能夠依據(jù)此規(guī)章制度,認真進行對把工作的把控,讓本人的工作更加有效開展。 另一方面,本人在這個三個月的試用期里,對規(guī)章制度的完全掌握,也是有利于未來其他方面工作的拓展的,希望本人能夠在未來開辟出一片新天地來。

轉正三個月總結【篇5】

轉眼間這已經(jīng)是我來到這里的第三個月了,由于前兩個月對工作內容和流程的熟悉,這個月我對工作內容的掌握更加嫻熟,對經(jīng)營有了更深層次的了解,干起來也更有條理,慢慢的我對工作也比上個月更加有自信了。由于科室其他經(jīng)營人員這個月休假,我接手了更多的工作,這對我正好是一個好的鍛煉機會,有壓力才會有動力。

慢慢的我對日報,周報,月報的匯報越來越嫻熟,過程中遇到的一些問題,我都及時的向李昂提出了來,他都耐心的對我進行了一一解答。這個月我做了更多的結算錄入和審批申請,以及合同的擬定、上報、簽訂,每次我都先對合同內容進行仔細的審閱,以防止合同金額以及合同內容出現(xiàn)錯誤對項目和公司造成不必要的損失。審閱完成后,我就拿著打印出來的合同找項目經(jīng)理及相關負責人進行審閱,并對他們的要求作出相應的修改。審閱之后就開始上報合同,等合同審批過后,就找相關人員進行簽字,確定合同合法生效。

在這個月工作期間,我接觸到了更多的工作,了解了更多的工作細節(jié), 使我的工作能力得到了提升,使我的工作經(jīng)驗得到了增加。

在這里已經(jīng)三個月了,雖然這里的生活和國內不同,但是我在慢慢適應,并且我感到很開心,因為我學到了很多知識,懂得了更多的東西,在以后的工作中我一定更加努力,更加仔細認真。

轉正三個月總結【篇6】

參加后轉眼三個月過去了,作為一個剛參加的新員工,總結20xx年上半年的以予在下半年年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我,在這一年里通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在方面有了很大的提升,對作出如下總結。已經(jīng)完成的:

我的主要主要是處理公司各項經(jīng)濟業(yè)務的收付,會計憑證的整理,處理公司和銀行間的各種業(yè)務,自接管三個子公司的出納以來,完成了公司農(nóng)商行的一般戶開設、公司的稅務登記證辦理,基本戶開設,每月跟主管會計進行帳務核對,發(fā)現(xiàn)差錯及時查找,做到帳實相符。

一、經(jīng)驗與教訓

通過這三個月實習期的,學習到了很多書本上學習不到的知識和經(jīng)驗,在學校學習的是單純,固定的操作,而實際中各種要素是變化的,憑證、收據(jù)的填制很是生硬,經(jīng)常搞錯,剛開始不使用這種變化,中出了很多差錯,在有老員工發(fā)現(xiàn)指正后迅速改正了錯誤。

下一步的計劃:

在以后的中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,在完成本職的同時,完成領導交辦的其他,盡快熟悉公司的各項業(yè)務,努力學習,爭取自己能夠獨立完成,避免給別人增添麻煩,子公司下半年將會發(fā)生大量業(yè)務,天惠新能源的開戶許可證即將完成辦理完成,之后將簽署三方協(xié)議,和機構新域代碼證,做好前期自查自糾,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領導審閱。

二、措施

努力學習,增強業(yè)務知識,提高能力,適應建設現(xiàn)代化管理要求運用用友財務軟件,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力,經(jīng)常與合作銀行溝通,熟悉銀行間的各種業(yè)務流程和最新的市場資金動向,虛心向科室的同志學習,認真探索,總結方法,增強業(yè)務知識,掌握業(yè)務技能,加強協(xié)作。

轉正三個月總結【篇7】

自三個月前進入公司以來,我的心情一直都是激動的,就算已經(jīng)工作三個月了,我還是有一點恍惚,對于我真的是在被錄取還有一點不可置信,直到今天試用期已經(jīng)結束,我要申請轉正的今天才真正的清醒過來?;貞浧疬@三個月的工作,每一天都是充實而滿足,每一天都能學習到很多新的知識,現(xiàn)在讓我對這些日子的工作畫下一個完美的句號,作一個總結。

一、工作上

因為我是新來的,所以在前期的工作主要是以觀摩為主,同樣也是將理論和實踐一步步結合的過程。初期的工作量不是很大,一天天慢慢的增長直到現(xiàn)在固定的工作任務,讓我漸漸的適應工作的環(huán)境,和處理在工作中遇見的一些常見的難題。

三個月走來,我一步一個腳印踏踏實實的做好自己的工作,從剛開始身邊基本上一步都不能離人到現(xiàn)在能夠獨立的做好自己的日常工作,同時極少出現(xiàn)失誤,在這過程中我成長了很多,也改變了許多。

二、學習上

雖然我從事的工作和我學習的專業(yè)有一點聯(lián)系,但是大多的時候我需要去補充我的知識庫,讓我能夠更加了解工作的內容,完美的完成任務。這三個月里幾乎每一天我都沒有放松過自身的學習,無論是在工作上的,還是自己在專業(yè)上的,不間斷的學習帶給我的就是知識廣度的延伸和知識深度的擴展。

三、人際關系上

在學校里,同學之間的來往比較的簡單,但是在工作上做的事情比較多,和同事之間的關系也需要維護。來到陌生的環(huán)境是同事們釋放出善意,讓我感受到了溫暖,在這些天的相處中,更是收到同事們的不少的幫助,同時因為我不善于再不熟悉的人面前說話,大多數(shù)時間都是拘謹?shù)模峭掳何曳砰_自己,變得更加的開朗和自信。

能夠獲得公司的這份職業(yè)是我的幸運,為了讓我不被淘汰,達到工作的要求,我付出了更多的努力,在今后的工作生活中,我也會繼續(xù)下去,也希望領導能夠批準我的轉正請求。

轉正三個月總結【篇8】

20__年的工作已經(jīng)告一段落,回首一年來,感恩各級領導的關懷、教育和培養(yǎng);感懷工作環(huán)境的和諧、融洽與溫馨; 感謝全體同事的支持、諒解與配合。正是鑒此優(yōu)良的環(huán)境氛圍和厚重的人文情懷,才使我情鐘于自己的業(yè)務工作;潛心于自身的思想改造。回顧過去的這段歷程,應該可以說,工作中有取得成績時的喜悅和高興,也有失敗以后的痛苦和沮喪。下面我將自己在一年來的學習、工作情況、匯報如下

一、認真履行職責,為謀求企業(yè)發(fā)展努力做出貢獻

我在運輸公司主要分管計算機管理、ISO9000與宣傳工作。

在計算機管理方面,由于自己曾經(jīng)在多個管理崗位上工作過,所以,對運輸公司各項管理流程都比較熟悉,這一優(yōu)勢使我在分管計算機管理后,能夠很快的就把運輸公司實際工作應用到計算機上來,我先是在6月份,設計出《運輸公司車輛統(tǒng)計查詢系統(tǒng)》,這個軟件系統(tǒng)的應用,只需要通過一次簡單的數(shù)據(jù)錄入,就可以在計算機上自動形成各單車的各項統(tǒng)計數(shù)據(jù),既能方便快捷查詢單人、單車的工作情況,也能迅速掌握運輸公司所有工程的運輸完成情況。其次,在年底,在經(jīng)理的授權和大力支持下,在運輸公司建立了局域網(wǎng),使運輸公司從生產(chǎn)到維修,以及數(shù)據(jù)統(tǒng)計、成本核算,都可以通過局域網(wǎng)絡來進行信息傳遞,提升了自動化辦公程度,真正的實現(xiàn)了無紙化辦公,提高了辦公效率。

平時計算機出現(xiàn)問題,我總是想盡辦法,通過各種渠道予以處理,20__年肆虐于網(wǎng)絡的“____”“___”“__”等網(wǎng)絡病毒,在我的預防

和及時處理下都做到了圓滿解決,可以說只要不是硬件損壞,就從來沒有讓運輸公司計算機因為軟件上有問題,而讓企業(yè)花過一分錢。

為了提高運輸公司管理人員素質,__年我還多次組織管理人員進行計算機和ISO9000知識培訓,由于有些同志年紀偏大,對計算機應用知識理解較慢,對此,我總是不厭其煩耐心指導;針對ISO9000管理要求,我對每個管理人員進行逐條講解,并結合規(guī)定要求,對各個環(huán)節(jié)進行檢查、完善。培訓后,還在經(jīng)理的主持下進行了計算機技能考試,毫無保留的用自己的知識來努力提高管理人員業(yè)務水平。

在宣傳方面,我能夠及時的把運輸公司所發(fā)生的重要事情,通過集團公司辦公網(wǎng)絡進行發(fā)布,通過文字,把運輸公司的風采傳遞給外界。20__年我寫有宣傳稿件23篇,并被集團公司評為“最佳宣傳報道員”,成為展現(xiàn)運輸公司精神面貌的窗口之一。

二、擺正位置,充分發(fā)揮參謀助手作用

作為經(jīng)理助理,我時刻提醒自己要擺正位置,找準角色,積極當好經(jīng)理的參謀助手,不越位、不缺位、不錯位,積極為班子獻言獻策;同時,注意與其他班子成員搞好協(xié)調工作。一年來的工作實踐使我深深體會到,作為一個助理,要做好工作就首先要清楚自己所應具備的職責和應盡的責任;正確認識所處的位置和所要謀的政。從領導決策過程看,我處在“輔助者”地位,從執(zhí)行角度看,在“執(zhí)行者”地位;對處理一些具體事物,又處在“代理者”的地位。這個角色的多重性決定了在實際工作中容易產(chǎn)生失職或者越位,因此在實際工作中我嚴格要求自己作一個為人誠懇、忠于職守,勤于職守的助理。在工作中盡職盡責,把“位置”認準,把“政”字搞清,及時的把自己想法與領導進行溝通,雖然自己主要分管計算機工作,但是,我還積極參與其他管理與協(xié)調工作,無論是在生產(chǎn)經(jīng)營計劃的制定,年終審計,還是在各種文件的起草,各項活動的組織,我都積極協(xié)助經(jīng)理做好落實,盡管在實際的工作中難度不小,但領導和同志們都給予了我很大的支持,我也力爭作到對主動催辦和協(xié)調,做好承上啟下,溝通左右,協(xié)調各方的作用,因此一年來的工作相對比較順利。

三、加強自身學習,提高服務企業(yè)能力

__年4月感恩于領導對我的關懷,把我放到了經(jīng)理助理這個位置上加以鍛煉,我深刻的認識到,新的崗位已經(jīng)對自己提出了新的要求,而自己的學識、能力和閱歷與這個職務要求,還是具有一定的距離,所以不敢掉以輕心,因此,我時刻不忘學習,虛心的向周圍的領導學習,向同事們學習,先后兩次自費學習計算機網(wǎng)絡管理與網(wǎng)頁制作。通過學習、不斷積累工作經(jīng)驗。通過近一年來的努力,感覺自己還是有了一定的成長進步,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過一年的鍛煉也都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常運行。并針對自己車輛專業(yè)知識比較薄弱環(huán)節(jié),重點進行了加強學習,努力提高自身各項業(yè)務素質,使自己以更高的標準對待各項工作任務,提高工作效率和工作質量。

四、存在的問題和今后努力方向

一年來,本人雖然能夠愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一、需要進一步提高工作效率;第二,缺乏管理經(jīng)驗,協(xié)調工作還不是十分到位;第三、職能作用有待于進一步提高。

新的一年里已經(jīng)來臨,自己有決心,也有信心,從提高業(yè)務、工作水平入手,提高管理水平,大膽創(chuàng)新,銳意改革,立足本崗,充分發(fā)揮“參謀、協(xié)調、服務” 三大職能作用,爭取為集團公司跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。

轉正三個月總結【篇9】

轉眼就一年了,由最初的陌生和不知所措,到現(xiàn)在的熟悉和喜愛,一切都要感謝學校領導和各位教師的關心和支持,讓我能夠真正適應學校的教育生活,也慢慢實現(xiàn)了學生到教師這一角色轉變。這一年中,我主要擔任學校的美術教學,教學工作也慢慢步入正軌,一路上收獲頗多,有進步,也有不足,總結如下:

我擔任全校一到六年級的美術教學,剛開始,由于我校學生之前并未真正意義上的接觸過美術課,尤其是高年級的學生,在美術上有很大一段空白,這使他們不能跟上他們的美術教材的內容。面對這一現(xiàn)象,對于新老師的我,剛開始也有些茫然,純粹的就書講,高年級的學生是不能夠完全明白的,低年級的情況相對好些。我把這一問題認真思考,并向學校老師領導虛心學習,自己找資料慢慢彌補學生的空白,讓他們對美術有一個完整認識,才開始使用教材,這樣學生就能明白了。就這樣,一個一個問題的出現(xiàn),一個一個問題的解決,在教師道路上,不斷摸索,不斷改正,讓我慢慢成熟。這些寶貴經(jīng)驗,也不斷提高著我自己的能力,但很多方面還是不足,一切還需要不斷的努力,不斷的學習,研究和探索教學經(jīng)驗和班級管理經(jīng)驗,了解學生,認真?zhèn)浜谜n,上好課,認真輔導,做好教學六認真,不斷完善自己,讓自己能成為一名問心無愧的好老師。

在美術教學工作中,起初對美術教材的重難點把握不是很好,在其他老師的幫助下,慢慢有所改善,有所領悟。讀懂,讀透教材很重要,只有把教材理解消化了,教學的效果和質量才能得到保證和提高。從教育的角色來說,美術課程對學生的全面發(fā)展具有重要的促進作用。我力求在每一堂美術課上,積極調動學生的興趣,倡導快樂教學,讓學生在各自的基礎上獲得不同程度的發(fā)展。為此,我必須靈活的選擇教學方法,并注意圍繞教學目標來開展教學活動,并注重課后反思和聽取各位老師的意見,認真反思并改正。

這學期,擔任了學期班的班主任,這對我來說也是很大挑戰(zhàn)。缺乏班級管理經(jīng)驗,讓我面對這些孩子顯得束手無策,一大堆班級小矛盾等著我去處理。對于班級的有效管理,我向其他老師學習的過程中,懂得要當好一名班主任,要有信心、耐心和愛心。這三心對學前班的孩子尤為重要,他們才剛入學,年級又小,面對陌生的環(huán)境,有很多的不適應,我更要認真的給予引導和鼓勵。好的習慣從小養(yǎng)成,面對這一群可愛的孩子,我更要注重他們良好習慣的養(yǎng)成教育,希望他們能夠快樂成長。

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文書個人轉正總結匯編九篇


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文書個人轉正總結【篇1】

這三個月的實習工作中,在xx總的悉心教導下,在各位領導及同事的關心和幫助下,取得了一定的進步,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立的完成相關工作。經(jīng)過三個月的工作,我對行政部文員一職的主要工作內容有了更深的了解,并不斷的熟悉各項工作流程。工作中我有好的一面,但也有些許的不足。我一直嚴格要求自己,認真做好領導布置的每一項工作,不斷的學習,不懂就問,努力做到讓領導放心和滿意。我對待工作的態(tài)度十分積極,嚴于律己,性格開朗,樂于與人溝通,具有良好和熟悉的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力,這也是作為一名行政部文員所應該具備的基本能力和素質。但在處理某些突發(fā)事件,或是出去辦理一些相關工作時,有的時候會因經(jīng)驗還不足而出現(xiàn)一點小的紕漏。

這三個月我學到了很多,也領悟了很多,我從一個初出學府的學生慢慢的轉變成了一名文員,時間不長,但過程卻很充實,我對自己的能力也有了一定的了解。雖有不足,但我愿意學習和改正,愿意接受領導的指導和教育,愿意克服困難。在今后的工作中我會更加努力認真,勤勉不懈,嚴格要求自己,積極進取,做到不懂就問,多看多做,不斷學習新知識、新技能,注重自身的發(fā)展和進步,以期待將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。我也想在這里實現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長,為公司做出更大的貢獻。

希望根據(jù)我的工作能力,工作態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,望領導批準轉正。

文書個人轉正總結【篇2】

在同組老師的共同努力下,高二第一學期劃上了句號,各項教育教學工作有序開展并圓滿完成,現(xiàn)將本年度工作做一個簡要的回顧和總結:

一、學習先進教育理念,引進先進教育模式,發(fā)揚團隊作戰(zhàn)精神。

時代在進步,社會在發(fā)展,學生在變化,艱巨的任務要求我們必須用最先進的教育思想和教育技術武裝自己。滿堂灌只能讓學生厭煩,效率低下,費力不討好。本年度我們在上學期的基礎上全面鋪開小組合作教學模式,各個班級在班主任的組織下,根據(jù)成績將全班學生按成績層級分成若干個小組,指定小組長負責全組的管理。盡管恢復了插秧式坐法,但由于小組合作教學已經(jīng)開展一年的時間,同學們大多已經(jīng)形成了合作討論的自覺。同時,要求老師們繼續(xù)精心編寫導學案,上傳至共享文件,然后再由備課組共同商討,共同改進,爭取拿出最具操作性最適合小組合作教學的導學案出來。

堅持每個星期周一召開一次備課組會議,統(tǒng)一部署進度,商討上課對策,交流上課心得體會,互相促進。另外堅持每周推出一堂組內公開課,優(yōu)化課堂,爭取項課堂45分鐘要效益,學生們對語文的學習普遍都舍不得花時間,如何打造高效課堂便成為了我們備課組的一個重要命題,人多力量大,三人行,必有我?guī)熝伞;突W,在探討爭論中碰撞出火花。

二、積極利用網(wǎng)絡教學,合理利用網(wǎng)絡資源。

我們高二語文備課組這一學期在互聯(lián)網(wǎng)上搜集和教學有關的多媒體資料,按教材內容排列,建成了高中語文必修五的教學資料庫,同時對選修教材也精心進行編排。我們要求全組教師尤其是年輕教師都要熟悉計算機技術,能熟練進行多媒體輔助教學,能熟練使用課件上課。同時要求對于手中掌握的多媒體資料精心挑選,根據(jù)自己的教學實際和學生的實際情況合理利用,不允許拿現(xiàn)成的課件不加任何的修改直接上課。這個學期主要的多媒體資料是《世紀金榜》和金太陽教育資源網(wǎng)上的內容,另外就是學校爭取的幾個免費試用教學資源網(wǎng)站。這幾種資料各有所長,綜合選用編排,可以有效地輔助我們的課堂教學。

三、專題教學形成特色。

本年度主要進行了兩大專題研究教學,一是議論文寫作序列教學,二是詩歌鑒賞專題教學。經(jīng)過一個學期的議論文寫作訓練,同學們已經(jīng)基本掌握了議論文結構的安排,素材的選擇和分析論證,所以這個學期的議論文寫作序列重點在“發(fā)展等級”上進行指導,主要包括學習寫得深刻、學習寫得充實、學習寫得有文采和學習寫得新穎。我們的學生知識面不廣,閱讀的書籍有限,所以整體的寫作能力不高,針對這種現(xiàn)狀,我們既抓住基礎等級進行強化訓練,同時又在“發(fā)展等級”上教會學生在自己的文章中寫出亮點,不必面面俱到,一篇文章有一二個就行。

另外,本年度選修教材有三個單元的詩歌鑒賞,我們以此為突破口,和高考考點實現(xiàn)接軌,要求老師們從讀懂詩詞入手,重點抓住詩歌的語言、詩歌的情感主旨、詩歌的表達技巧和詩歌的形象幾個考點,各個擊破,歸納知識,規(guī)范答題。重點在形象類題,意境類題,情感類題,表現(xiàn)手法類題上下工夫。

四、狠抓常規(guī)教學管理,開展多種興趣活動。

本年度我們依然重視常規(guī)教學不放松。要求備課備詳案,符合教學實際。有課前設想的方案,有課后的教學后記。組內老師都能堅持寫課后反思,為以后上課打下了堅實的基礎。課堂作業(yè)我們?yōu)榱思訌娀A訓練,堅持限時訓練,并能做好考后滿分。除保證每周一次的作文以外,各班都采取不同形式,調動學生的寫作積極性。并積極開展豐富多彩的課外活動,比如課前演講、課外閱讀、練字、詩詞接力競賽等等。針對學生書寫習慣差的情況,本年度還開展了全年級的書法練習課,定在周三的中午20分鐘,定期評審,將優(yōu)秀的和不佳的都選出來張榜公布,以便促進。老師同學都積極參與,還組織學生參加了語文能力大賽,取得了不錯的成績。

 

文書個人轉正總結【篇3】

20xx年已經(jīng)過去,回首領導下,在上級主管的親切關懷和各位同事的真情幫助下,認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身采購業(yè)務水平,按時按量按質的完成了皮邊收購工作?,F(xiàn)把一年來的工作情況總結匯報如下:

1、著眼職業(yè)需求,認真學習專業(yè)知識。

采購豬皮的好壞直接影響著我們公司產(chǎn)品的質量。作為一名皮邊收購員,深感責任重大,使命光榮,必須不斷提高自己的基礎理論知識。一年來,我認真學習采購基礎知識,認真研讀《皮革質量檢測標準實用手冊》,我虛心求教,不斷向周圍有經(jīng)驗的老采購學習,努力提高自己的業(yè)務水平,在干中學、在學中干,通過實踐摸索出符合實際的豬皮采購理論,以厚實地理論支撐保證工作能力的不斷進步。

2、著眼使命牽引,全力完成采購任務。

采購工作看似簡單,卻是保證產(chǎn)品與服務的正常供應,以支持我公司生產(chǎn)及其他經(jīng)營活動順利運作的最基礎、最關鍵環(huán)節(jié)。一年來,我按照公司的要求,積極圍繞價、質、量、地、時等基本要素展開采購工作,按照供應計劃指標,積極開拓貨源市場,貨比三家、價比三家,選擇物美價平的物資材料,全年共完成x的豬皮采購工作,圓滿完成了本年度的采購任務,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的貢獻。

3、著眼公司發(fā)展,不斷提高供應質量。

為了能采購的質量好的原材料,我積極聯(lián)系親朋好友,努力開拓進貨渠道,多次跑x、下x,以責任擔當重任,以忠誠回饋信任,有時為了降低采購成本,不惜動用自己的關系,甚至和供應商爭得面紅耳赤。今年x月,我從一個朋友那里得知有物美價廉的豬皮供應,可以有效地降低采購成本,但我深深地明白與未經(jīng)審查和不熟悉的供應商做交易存在的風險是很大的,為了掌握第一手資料,我利用節(jié)假日時間前去"明察暗訪",幾次與之洽談,最終為公司采購開辟了一條不錯的進貨渠道。幾年來,我在采購工作中禮貌待人,誠信于人,樹立了公司的良好形象,在面對各種誘惑時,能以公司大局為重,以自身的人格為重,做到了不迷失自我。

采購工作是個艱苦的工作,常常風里來,雨里去,在外奔波錯過飯點更是常有的事,但我既然選擇了這個行業(yè),就會以崇高的使命感和責任感把這項工作干好。一份春華,一份秋實,在采購的道路上我付出的是辛勤的汗水,但收獲的卻是那一份份充實和一份份沉甸甸的喜悅。有工作是快樂的,采購工作在給我艱辛的同時,更給了我不斷地成長與收獲。

新的一年已經(jīng)來臨,在新的一年里,我決心以感恩公司、回饋公司的使命感,繼續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,不斷提高自己的責任心,不斷減少工作失誤,提高工作效率,并利用業(yè)余時間充實提高自己,參加國家注冊采購師資格培訓,把自己的進步與公司的發(fā)展壯大緊緊聯(lián)系在一起,提高成本概念,利潤思維、風險意識和統(tǒng)籌能力,向一個更優(yōu)秀的采購靠近,做一名真正的優(yōu)秀采購助理。

文書個人轉正總結【篇4】

各位同仁大家好!

我自今年3月份到公司上班,現(xiàn)在已有________月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。

下面我將近幾個月年來自己的工作、學等方面的情況向大家做簡要匯報:

一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。

自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度。

2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

3、及時將財務狀況匯報于公司,積極為經(jīng)理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經(jīng)理進行匯報,使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

4、認真負責,積極配合稅務部門的稽查工作。10月初,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。

三、存在的問題

一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。

最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員,

沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰(zhàn)斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

文書個人轉正總結【篇5】

尊敬的領導:

本學期我擔任七、八年級的信息技術教學工作?;仡欉@個學期所從事的信息技術教學工作,基本上是比較順利地完成任務。一學期來,認真、踏實、誠懇地做好本職工作,認真完成自己的教學任務,以學生利益為出發(fā)點,讓學生在本學期的學習中能學有所得,掌握了一定的計算機打操作技巧?,F(xiàn)就本學期所做工作作如下總結:

一、思想政治方面

積極參加政治學習,提高自己的政治素質和理論素養(yǎng),注重自己思想道德水平的提高。平時積極參加學校組織的各類會議及本組開展的教研活動,積極參加升旗儀式。遵守教師職業(yè)道德,時刻注意自己的一言一行,維護教師形象,為人師表。在日常生活中,以真誠與人交往,和其他老師們團結協(xié)作,愉快的開展工作。

二、教學工作,一絲不茍

(一)搞好備課

備課對于每門課程的教學而言,都是必不可少的環(huán)節(jié),信息技術學科教學也不例外。在備課的過程中,我首先對所要教授的知識進行全面的研究、歸納、總結,并根據(jù)教授對象的不同特點找到教授的方法與方式。在此基礎上將所備內容在計算機上進行逐一推敲、驗證、演練,以使一些空洞的知識具有可操作性;同時,還將每個知識點構造成一個操作性實例,通過對實例的演練讓學生對知識點產(chǎn)生準確、完整的認識,由此得出相關的結論。從而做到對人、書、機三者進行有機結合的備課。

上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗,尤其本學科主要課程都要上機完成,每節(jié)都要認真做好上機備課,檢查機器狀態(tài),有無“不可用機器”。上課時認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。運用多種教學方法,從學生的實際出發(fā),注意調動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,使學生有舉一反三的能力。在學生完成上機任務時,在各臺計算機前巡視,注意對學困生進行手把手的輔導,課后及時做課后記,找出不足。

(二)抓好教學過程不馬虎

信息技術課是一門操作性很強的學科,這就要求我們在講課時盡可能地把一些操作步驟演示給學生看。這樣比單純地告訴學生步驟,再讓他們去練效果更好。因為在老師演示時,同學們不僅看到了整個過程,還看到了結果,這比紙上談兵要有效的多。在這方面,我充分利用了多媒體教學軟件,上課時,老師在教師機上演示,學生通過網(wǎng)絡在自己的屏幕上觀看,對老師的操作過程和結果看得一清二楚,大大提高了講課效率。同時注重了學生能力的培養(yǎng),主要是能讓學生做的就讓學生做,包括演示操作盡量讓學生來做,同時許多操作都采用讓學生先練習,再歸納,后總結的步驟來。

由于初中學習的特點,本學科在教學中只能充當考查的對象,學校給安排的課時也很有限,一周只安排一節(jié)課,因此要讓學生很好掌握電腦知識,必須注重45分鐘的教學效率。這就要求我要認真安排每節(jié)課,課前認真鉆研教材,搜尋與該課題相關的課外知識,并很好的結合,在課堂教學中加以運用。課堂上注意學生的興趣度,采用多種教學方式調動學生的參與熱勁,營造融厚的學習氛圍。同時對差次不齊的學生采用快慢教學方式,對學困生多輔導,多鼓勵學生多問。對那些掌握能力較強的學生,多激發(fā)他們學習新知識的熱情。

在課堂上我會多關注學生的動手實踐,根據(jù)本書的教學內容的特點,在教學中應更多去開發(fā)學生的動手能力,在教學中對此我十分重視,在講完每個案例留一定時間給學生自主操作,老師在巡視的過程中給予指導,有時也可將某一學生作品做展示,加以評講,例如初一(六)班的楊康、楊錦超同學,課堂上積極回答老師的提問,動手能力強。同時每節(jié)課結束前預留一定時間讓學生完成老師所布置的任務,真正鍛煉學生的動手實踐能力。

總的來看,今學期的教學工作都完成了任務。

以上是我的工作基本情況,經(jīng)過實習期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領導給我一個為_效力的機會。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

文書個人轉正總結【篇6】

公司領導:

20xx年05月03日入職公司,任職深潤川公司前臺文員,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。

試用期三個月來,在領導和同事的耐心指導之下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,也逐漸熟悉了公司的整個操作流程。主要做了以下一些工作:

1.負責來訪客人的接待、登記,并通報相關部門;2.負責收發(fā)傳真、快遞和報刊;

3.負責辦公人員的考勤監(jiān)督和統(tǒng)計,每月制作考勤表報集團人事部;

4.負責每月行政費用的統(tǒng)計,制作行政報表并通報相關部門;

5.負責電話總機的接轉工作,同時負責公司通訊錄的編制及更新;

6.負責公司辦公用品的驗收、登記、入庫、保管、發(fā)放等工作;

7.負責公司報刊的收發(fā),外來文件信函的收發(fā),以及對外發(fā)放的各類文件信函進行登記;

8.負責會議室、接待室的安排及文印室耗材統(tǒng)計的管理;

9.負責每日的定餐工作;

10.協(xié)助行政主管處理日常行政事務及職場環(huán)境管理維護;

11.協(xié)助做好公司辦公飲用水、辦公場所的花木管理;

12.協(xié)助文秘做好各部門之間文件的收發(fā)、傳遞以及一般的打字、復印工作;

13.協(xié)助本部門做好開工儀式的后勤服務工作;

14.領導交辦的其他工作。

自進入公司以來,在公司領導及同事的大力支持及關心下,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為辦公室工作的正常開展提供有效的保證。同公司一起展望美好的未來!

文書個人轉正總結【篇7】

時間總是轉瞬即逝,在__公司工作的三個月,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行了自己的工作職責,較好地完成了各項工作任務?,F(xiàn)將三個月來的學習、工作情況總結如下:

1、在實踐中學習,努力適應工作。

這是我畢業(yè)之后的第一份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

都說前臺是公司對外形象的窗口,短短的三個月也讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶,一言一行都代表著公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉接電話要態(tài)度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠。點點滴滴都讓我在工作中學習,在學習中進步,受益匪淺。

2、學習公司企業(yè)文化,提升自我。

加入到__這個大集體,才真正體會了“勤奮,專業(yè),自信,活力,創(chuàng)新”這十個字的內涵,也是激勵__每個員工前進的動力,我從領導和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化,在這樣好的工作氛圍中,我也以這十個字為準則來要求自己,以積極樂觀的工作態(tài)度投入到工作中,踏踏實實地做好本職工作,及時發(fā)現(xiàn)工作中的不足,及時地和部門溝通,爭取把工作做好,做一個合格,稱職的員工。這也一直是今后工作努力的目標和方向。

3、拓展自己的知識面,不斷完善自己。

三個月的工作也讓我產(chǎn)生了危機意識,工作中會接到一些英文的傳真和資料,也會有一些客戶打來比較專業(yè)的咨詢電話,所以單靠我現(xiàn)在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的知識,減少工作中的空白和失誤。初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

這段工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經(jīng)驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設與發(fā)展貢獻自己的力量!

文書個人轉正總結【篇8】

屈指一算,我在公司的工作時間已將近三個月了。在此將這三個月的工作進行一個簡單的總結。

5月中旬,因為x長輸管線的施工圖設計階段需要現(xiàn)場定線,我有機會提前到公司開始自己的工作生涯,并且去張家口參加應張管線選線的學習。歷時20天。

在這20天的學習過程中,我勤學好問,努力的提高自己。每天積極的做好師傅交給自己的任務,同時堅持晚上學習儲運相關規(guī)范,為以后的設計工作作理論準備。在實習期間,抓緊一切機會向各位參加選線工程的前輩們學習和請教,使自己在長輸管線知識的理論和實踐應用能力方面有了很大的提高。

在此期間,我對選線的基本原則有一定的認識,對線路走向和躲避障礙物方法等有較全面的認識,對處理一般穿越工程的路線選擇和穿越方式有比較全面的認識。學會了看懂及充分利用地形圖,對線路圖的繪制有較全面的認識,熟練使用gps導航儀等。

由于中間需要回學校參加畢業(yè)答辯,在六月上旬回到學校準備自己的畢業(yè)答辯事宜,在回學校的十多天里我科學的安排自己的時間。作為學生,我很好的完成了在校期間的最后考卷——畢業(yè)設計成績“優(yōu)秀”。很好的回報我自己辛勤努力的汗水,并且順利取得自己的學位證書和畢業(yè)證書,完成在校期間的所有交割手續(xù),為離校做好充分的準備。作為班長,我組織本班同學參加畢業(yè)籃球賽、足球賽、畢業(yè)合照、畢業(yè)聚餐、畢業(yè)答辯及完成相應的各種手續(xù)。在處理好學校的各種事宜后我于6月下旬回到公司參加應張長輸管線施工圖設計的最后的繪圖和出版存檔工作及參加作為新員工的培訓教育活動。

在此期間我對長輸管線線路圖的繪制進行了全面的學習,對公司規(guī)章制度有全面的認識,熟練了cad、office、pdsoft、q-piping等軟件的使用。使自己在設計工作的工具熟練使用能力方面達到了更高的水平。同時非常注意處理自己和其他員工之間的關系,與新員工之間互相學習,互相幫助;與前輩員工之間,每次都主動幫助做些力所能及的事情,遇到自己努力還不能解決的問題時主動的問他們,認真的向他們學習,請教。在這段時間里面是我提高很快,無論是做人做事。在這里要感謝各位領導和同事的幫助。

時間到了8月中旬,由于工作需求,我和另外兩名同事被派到西南x公司進行為期一年的學習。

現(xiàn)在在西南分公司學習已有半個月的時間,我深刻的感受到公司對自己在外學習的深切希望,同時也感覺到了自己身上的壓力和責任。在啟程來成都前就暗下決心,一定要好好學習,不辜負各位領導和公司的厚望。

在西南公司我們三人都努力的學習,積極的工作,主動的尋找各種方式以使自己能在最短的時間里融入到這個新的集體。

在此期間我們快速的適應新的工作和生活環(huán)境,按照公司的安排我們首先是適應公司的工作環(huán)境和工作節(jié)奏,并且自學三維繪圖軟件autoplant為以后的工作做好準備;然后是公司會組織一個集體的軟件培訓學習;最后會分派到各個不同的項目組進行正式的項目設計工作。

對于這個安排我們堅決的執(zhí)行,同時在工作之余,我還主動的尋求更多的知識,為身邊的前輩員工們做一些簡單的工作,例如打印圖紙,接受和遞送文件,整理存檔文件等。利用這些機會我快速的適應新公司的各種環(huán)境同時也學習著公司的各種設計文件的編制,設計流程的走向,一些典型的工藝流程圖的設計……

申請人:x

20x年x月x日

文書個人轉正總結【篇9】

尊敬的領導:

您好!

首先感謝您給我機會到 從事采購工作。我于 年 月 日成為公司的試用員工?,F(xiàn)試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,特申請轉為公司正式員工。 現(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報總結。

自從加入公司這個大家庭以來,本人在思想上一直堅持以工作為重心的原則。堅持公司是我家,發(fā)展靠大家的理念,積極配合領導和同事開展各項工作。如今的社會競爭激烈,在這樣的大環(huán)境壓力下,我始終堅持不斷學習的理念,相信知識就是力量,不斷學習才能跟上公司的發(fā)展節(jié)奏,為公司創(chuàng)造價值。

在試用階段的工作中,感謝領導和同事的鼓勵和幫助,讓我在工作中不斷學習了產(chǎn)品專業(yè)知識,這使得我在較短的時間內了解了公司的大致的

產(chǎn)品方向和產(chǎn)品內容,并在供應商的開發(fā)上,不斷深入了解配件和元器件的相關知識。在與供應商的溝通和采購過程中盡量做到專業(yè)精通,同時也在思想上不斷要求自己進步,用知識武裝頭腦,并在領導細心的指導下很快熟悉產(chǎn)品和工作內容。另外在試用期期間開展本職工作時本人始終以公司的利益為準,堅持原則,絕不做有損公司利益的事情。雖然由于剛剛從事這個新的行業(yè),對工作和產(chǎn)品都不是很熟,給公司造成了很多不必要的麻煩,但是在領導和同仁的關懷下,我努力學習,認真工作,不斷提升自身的能力。爭取早日在工作上能為公司出一份力。

希望領導能給我這個機會讓我成為公司的正式員工,與公司共同成長發(fā)展!

負責人:

年 月 日

申請人:

年 月 日

三個月員工轉正總結匯集


大量的文檔處理工作讓我們幾乎沒時間處理其他的事務,當我們寫不出內容時,可以去找一些范文。看范文可以幫助我們更深刻地意識到環(huán)境破壞的嚴重性,趕緊動手學習模仿范文吧?小編為您搜羅的“三個月員工轉正總結”。

三個月員工轉正總結(篇1)

人生本來就是一個不斷成長的過程,這一生最重要的決定便是決定和誰在一起成長!很榮幸能加入我們公司,在領導和同事的幫助中與公司共同成長;很感謝領導和同事無私的傳授他們的經(jīng)驗給我,他們成功和失敗的經(jīng)驗是我最好的老師,通過學習他們的經(jīng)驗和知識,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在公司這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,一定要多學,多看,多做事!

來新單位報到轉眼就有三個多月了,在這三個月中,生活顯得緊張,但又有秩序。剛進入公司,一切都是嶄新的,要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解我們的行業(yè),了解我們的公司,了解我們的產(chǎn)品;公司為我們提供的平臺很大,產(chǎn)品的優(yōu)勢也顯而易見的,這樣好的平臺,就看自己怎么去發(fā)揮。

公司管理模式很人性化,因地制宜,因材施教;這一個多月,公司沒有對我做任何的要求,自己自由發(fā)揮,自己去展現(xiàn)自己的才能,公司會根據(jù)你的實際能力安排適合你的工作.剛剛進公司的前幾天,領導和同事帶我一起去拜訪客戶,經(jīng)常會有意識地將整個銷售流程演示給我看;然后,仔細地分析給我聽,從尋找項目、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環(huán)節(jié),每一事項,都能仔細地進行分析,這讓我體會非常深刻,熟悉公司產(chǎn)品,了解公司業(yè)務情況。幾天過后,我就開始獨立去拓展周邊業(yè)務,自己本來就是個”耐不住寂寞”的人,喜歡跑業(yè)務,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,最后成為朋友;看著一個一個項目就被自己這樣一點一點挖掘出來,直到做成生意,很享受這樣一個過程,自己一直就很喜歡做銷售工作,喜歡挑戰(zhàn)與自我挑戰(zhàn)。雖然經(jīng)驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

在今后的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

1、具有責任感

不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感,積極、熱情、認真地對待每一天!如果你不行,你就一定要!如果你一定要,你就一定行!

 2、養(yǎng)成學習的習慣

銷售人員銷售的第一產(chǎn)品是銷售員自己;每個成功的銷售員總是能與他的客戶有許多共識,這與銷售人員本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,必須不斷的學習,這就是一個不斷的自我總結和積累的過程。自己要有目的的去學習,不斷的充實自己!

 3、善于總結與自我總結

工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結,不斷的完善,電話銷售,不斷加強?,F(xiàn)在自己對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。

三個月員工轉正總結(篇2)

我自20xx年x月x日來到x公司上班,轉眼間試用期的時間即將期滿,在這段時間,無論是在工作中還是學習中,公司同事嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和優(yōu)秀的工作作風一直影響著我、指導著我,讓我從中學到了很多?,F(xiàn)將兩個月的學習和工作做如下總結匯報。

一、對規(guī)章制度的學習和體會

通過三個月的學習和工作生活,我感覺到公司的管理很規(guī)范,在試用期期間,學習了以下規(guī)章制度:《員工行為規(guī)范》;《關于杜絕“無效上班”的管理制度》;《關于考勤及工資管理制度的實施細則》;《關于公司集中培訓、周例會制度的調整與補充的通知》;《關于鼓勵員工個人拓展新的客戶業(yè)務按比例提取費用的規(guī)定》等。以下是自己學習規(guī)章制度的幾點體會,分別就幾個制度為例說明。

首先,學習了《員工行為規(guī)范》。當今社會,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,市場的開放,企業(yè)競爭日益激烈,一個好的企業(yè)形象顯得愈發(fā)重要。而一個好的企業(yè)形象,與企業(yè)的每一個員工形象是密不可分的,所以我們時刻要注意自己的一言一行。本制度主要從崗位規(guī)范、形象規(guī)范、語言規(guī)范、社交規(guī)范、會議規(guī)范、人際關系等幾個方面規(guī)定的,大多數(shù)都是最基本的行為規(guī)范,這樣更使得我們要注意小細節(jié),小事才能成就大事,細節(jié)才能成就完美。

學習《關于杜絕“無效上班”的管理制度》的文件。此制度對培養(yǎng)員工良好的職業(yè)習慣,促進員工遵章守紀,提高工作效率,確保公司各項工作都能夠順利進行起到了積極作用。時間在流逝,所以我們每個人都要把握住擁有的每一分鐘,我們要在有限的時間內,做出有效率的事情,要不斷學習,不斷鍛煉,讓自己的能力再提高一步,要讓每一分鐘都過的有價值,因為只有珍惜時間的人才能處處都占據(jù)主導作用。

二、對業(yè)務工作的學習及實踐

在業(yè)務方面學習了以下知識并參與了實踐:擔保業(yè)務操作流程;申請擔保需提交的資料清單;針對不同的擔保業(yè)務制作不同的擔保合同、保函、書;中標項目信息摘錄與登載;周報表、月報表的統(tǒng)計;數(shù)據(jù)庫的錄入;擔保項目檔案的整理;業(yè)務跟蹤聯(lián)系情況的記錄;x市管理委員會文件(20x)127號;中小企業(yè)融資擔保機構風險管理暫行辦法;x市人民政府令(第x號)。

以上業(yè)務的學習,經(jīng)過反復練習我已基本掌握,并能基本獨立操作,有待于在以后的工作中進一步操作和熟練。

在整理擔保項目檔案方面,通過整理x房地產(chǎn)開發(fā)有限公司和x投資有限公司等的合同、保函、書等擔保項目文件,對每個出具了保函的項目都進行編號,并按順序存放擔保項目檔案,這樣更便于以后的查找。我將在以后的工作中總結和吸取經(jīng)驗,便于資料管理更加條理清楚,一目了然。

來到公司已三個月,我對公司的文化和發(fā)展有了清晰的認識,但很多問題依然需要改正:有時候辦事不夠干練;對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠;離領導的要求還有一定的距離。針對以上問題,我決心在今后的工作中努力加以改進和解決,使自己更好的做好本職工作,服務公司。各部門之間、員工之間工作積極配合,就公司整體而言,公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快的適應了公司的工作環(huán)境。在此次公司組織的旅游活動中,整個過程之所以這么圓滿,這與公司領導的細心和考慮問題的全面是分不開的。員工之間團結友愛,互相尊重,整個公司一派其樂融融的景象。

在這段時間,我要特別感謝x總,感謝您給了我這個和大家一起相互了解、彼此熟悉的機會;感謝x總,感謝您對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,每件事都無比清楚認真地交待;感謝x主任,感謝您在剛來的這段日子里對我的入職指引和幫助;感謝x師傅,感謝他在工作中不厭其煩的幫助和支持;最后還要感謝大家這段時間對我的關心和照顧。我感覺這是一個充滿活力和融洽的集體,我很愿意融入其中。在以后的工作中我會一如既往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質,以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

三個月員工轉正總結(篇3)

時間過得真快,一晃眼三個月的試用期就過完了,作為一名新晉的員工,試用期能夠轉正是非常值得慶祝的事情,這意味著本人三個月的工作得到了公司的肯定,也意味著本人三個月所有的付出也得到了相應的回報了。在這試用期轉正之際,我想本人還是應該將這三個月的工作進行一下整理和總結的,以下就是本人這三個月試用期的工作總結,如有不足,望公司領導能夠及時指正!

一、對本人工作適應良好

在面試的時候,本人就已經(jīng)詳細了解清楚了本公司對本人的要求以及崗位職責,本人在這三個月里適應良好,基本已經(jīng)可以獨立完成公司交給我的工作任務了。在剛上手進行本公司的工作時,我還是有一定程度的不適應的,那會兒我也非常擔心自己最后能不能完全適應下來。不過這三個月通過本人的勤奮付出,以及公司領導的大力幫助,本人對本崗位已經(jīng)完全了解,也可以完全勝任了。我相信在轉正之后的未來工作中,我一定也能把握好,不給公司拖后腿。

二、了解了公司規(guī)章制度

在公司工作了三個月后,我知道了本公司是一個以嚴謹著稱的優(yōu)秀公司,這一定程度上讓我在工作中更加嚴謹了。這三個月里,本人把公司的規(guī)章制度了解得非常透徹了,希望本人在未來的工作中能夠依據(jù)此規(guī)章制度,認真進行對把工作的把控,讓本人的工作更加有效開展。另一方面,本人在這個三個月的試用期里,對公司規(guī)章制度的完全掌握,也是有利于未來其他方面工作的拓展的,希望本人能夠在未來開辟出一片新天地來。

三、進行了新工作的拓展

雖然這三個月是本人來公司的試用期,但在此期間,本人在保證正常工作正常運轉進行的同時,進行了新工作的拓展了,并且這部分拓展工作還得到了公司各部門領導的認可。這給本人帶來了極大的信心,讓本人相信自己的能力有更大的發(fā)揮空間,也讓本人明白本公司的領導是看得見員工的各方面才能與發(fā)展的。

三個月說長不長,說短其實也不短。在這三個月里,本人的工作得到了公司高層的認可,這就意味著本人將繼續(xù)為本公司效勞了。但愿本人在未來的工作中,依舊有如現(xiàn)在工作的認真和嚴謹以及熱情,這樣才可以繼往開來做公司未來的好員工。

三個月員工轉正總結(篇4)

各位領導好,我是華峰集團華峰tpu有限公司的劉劍鏢,畢業(yè)于合肥工業(yè)大學材料物理系,現(xiàn)在是公司生產(chǎn)部的一名工藝員。首先,很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結,也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。

我從入職至今已近三個月了,這三個月里,我有一個半月由于腳傷在請假狀態(tài)。不過在職的另一個半月,在領導和同事及師傅的幫助下,我對我們工藝員的工作有了較深的了解。又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓,使我認同了我們華峰以共同目標、共同創(chuàng)業(yè)、共同利益、共同發(fā)展為核心理念的企業(yè)文化及公司和車間各項規(guī)章制度。

華峰集團創(chuàng)辦于1991年5月,是一家以化工新材料為主,以金融、金屬、新能源、港口物流、加工貿易等產(chǎn)業(yè)為輔的大型民營股份制企業(yè)?,F(xiàn)有員工6000余名,總資產(chǎn)122.8億元。擁有兩家自主上市公司,是全球最大聚氨酯鞋革樹脂生產(chǎn)企業(yè)。綜合實力連續(xù)多年名列中國大企業(yè)集團競爭力500強、中國石油和化學工業(yè)百強、中國民營制造企業(yè)百強、中國民營企業(yè)納稅百強。我們華峰熱塑性聚氨酯有限公司成立于XX年8月,主要生產(chǎn)熱塑性聚氨酯彈性體。tpu產(chǎn)品具有硬度范圍廣、機械強度高、耐寒性突出、加工性能好、耐油、耐水、耐霉菌等優(yōu)良特性,廣泛應用于制鞋、管材、食品包裝、醫(yī)療、汽車部件等行業(yè),是新興的高科技環(huán)保型材料。tpu因其跨越橡膠和塑料的獨特性質,因此兼具了橡膠的柔軟性與塑料的剛性,市場需求旺盛,出口潛力巨大。所以我們華峰tpu有限公司日后的發(fā)展?jié)摿σ彩欠浅?捎^,也讓我們這一批新進大學生非常期待與公司共同發(fā)展,爭取將我們的產(chǎn)品和市場推向全國乃至全球。也讓我們這一批擁有遠大抱負的新員工跟公司一起大干一場,以實現(xiàn)我們心中的抱負和人生的價值。

我認為我們工藝員的工作首先就是要做好對設備的深度了解,及時排除生產(chǎn)故障,保障生產(chǎn)連續(xù)優(yōu)質高效及有效進行。對我們車間里的《工藝員操作規(guī)程》一定要熟記于心,包括我們的工藝流程、質量控制、灌注系統(tǒng)、螺桿擠出機、開停機操作都要爛熟于心,只有這樣我們工作時候才能得心應手,也能及時有效地解決生產(chǎn)時候出現(xiàn)的問題,保障高效優(yōu)質地生產(chǎn)。只有我們的產(chǎn)品質量和產(chǎn)量上有了保證,我們tpu有限公司也能夠健康穩(wěn)步的發(fā)展了。在車間學習和工作雖說是比較辛苦的,勞動強度且不說,光是倒班生活已讓很多剛剛走出校園、邁進工作崗位的大學生很不適應,身邊也時時傳來新員工培訓時期結識的朋友辭職的消息,而我們這個時候更要堅定自己的信念,潛心學習,為自己在公司發(fā)展積蓄能量。

細算來,我在車間里面學習和工作時間并不長,3個月的試用期,我請了近一個半月的假,回到工作崗位時候腳傷仍然未痊愈,至今腳腫未退,不過行走和工作已無礙。在上班期間也時常碰到車間領導(李剛經(jīng)理和林海區(qū)班長等)親切的慰問,心里每每會泛起暖暖的感動?;貧w工作后,領導也時常督促我學習和工作,也告誡我轉正時間將近,需要抓緊時間補習和學習知識。對于我個人來說,回到工作崗位時候我也是很清楚地認識到我所面臨的問題的,我必須盡快在車間里面成長起來、獨立起來,能夠在日后遇到故障和生產(chǎn)問題時候處理事情游刃有余。當然我也很認真地工作和學習,回到公司我積極地詢問師傅和其他同事生產(chǎn)和設備方面的知識,認真對待上級交給我的每一件事,爭取做好,并且做得漂亮、美滿。在業(yè)余時間,也經(jīng)常翻閱《工藝員操作規(guī)程》,爭取將這些知識爛熟于心,并在今后的工作中及時有效地應用出來。我自認為在這一個半月的學習和工作中我表現(xiàn)的還算不錯,不過在今后的工作中還要繼續(xù)并加強對自己學習和工作方面的要求,在班組同事之間做好聯(lián)絡,維系和諧的工作關系,今后工作和生活中相互幫忙幫助,做到真真正正的融入華峰大家庭。

我認為身為工藝員的我們面對我們的工作時候,首先要端正我們的心態(tài)。第一,我們是一名剛剛進入社會的大學生,今后有更多的挫折和困難等待我們,而我們當下所面臨的困難也僅僅是我們成長路上長風破浪中小小的開始,只有我們端正心態(tài),沉著面對才能坦然面對;第二,我們身為工藝員,工藝員的素質和工作狀態(tài)是直接關系到公司產(chǎn)品質量的,而且在工作中我們能夠學習到很多知識。所以我們在工作時候一定要認識到自己工作定位,學習工藝操作并將之應用于工作中,努力做好產(chǎn)品質量我們把關、我們負責;第三,我們工作一定要有遠見,我們不能把它僅僅看成一份工作,而是要把它看成一個平臺,一個機遇。華峰集團是一個擁有很強實力的平臺,我們要依靠這個平臺成才自己。我們tpu是一個新興企業(yè),還有很廣闊的市場和潛力等著我們來開發(fā)和拓展,我們要用產(chǎn)品的質量和聲望去說話,讓市場去評估;第四,我們一定要正確樹立好我們作為公司的一個員工的價值觀,我們不能一味的追求自身的利益和發(fā)展。要常常思考我們?yōu)楣咀隽耸裁?,再去考慮公司會給予我們什么?,F(xiàn)階段的我們主要是以學習為主,我們要多聽多看多學,而不是去抱怨,去申訴。一個企業(yè)的運營都是經(jīng)過一番周密的計算,我們要相信付出總有回報,而不是為了回報才去付出。我們要積極主動地去付出,而不是被人監(jiān)督著脅迫著去工作。

在華峰集團的三個月是我人生中又一個新的開始,我將以我最大的熱情和努力去奉獻華峰,忠誠華峰,實現(xiàn)與華峰的共同發(fā)展。最后,我還是要感謝各位領導能夠滿懷關切的閱讀完我的這份工作總結,在今后的工作中,我將繼續(xù)努力學習和工作,一定不會辜負領導寄予的厚望。謝謝!

三個月員工轉正總結(篇5)

20x年1月-2月,協(xié)助領導籌備和組織召開第一次團員大會,包括撰寫會議文件,準備會務材料,順利成了立公司第一屆團委機構的組建,為推動共青團工作邁出了重要一步。

20x年5月-6月,按照楊靈生書記的要求,對公司黨群口網(wǎng)站和政工部網(wǎng)站進行了全面整改,規(guī)范了各口的工作,為日后文檔資料的整理奠定了堅實的基礎。

四、一點感受

回想近一年的工作,雖然很累,但是很有收獲。人的成長是一個螺旋似前進的過程,舊的問題解決了,新的問題又會出現(xiàn)。慶幸的是,在我無知的成長過程中,有各位領導的關心和支持,有寧電這個和諧的大家庭作為堅強的后方。有句實話說,與人相比,任何人都存在“比上不足、比下有余”的現(xiàn)象。我想,每個人都有自己的長短處和優(yōu)缺點,我應該在日后的工作中,充分發(fā)揮自己的潛能,永遠保持一顆像孩子渴望成長一樣純樸的心,忌氣盛、忌心滿、忌行莽,虛心學習,追求進步,爭取早日成才。

以上是我對近一年來工作的個人工作總結,有不妥之處,希望各位領導批評指正。謝謝。

三個月員工轉正總結(篇6)

時間一晃而過,轉眼間三個月的試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。

在一個收獲的季節(jié),我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——xx。成為了xx普通的一員。成為了客戶服務工作傳遞快樂的一名使者。感謝xx給了我工作的機會,是您——延伸了我繼續(xù)展翅的夢想。

在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了xx人“海納百川”的胸襟,感受到了xx人“不經(jīng)歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了xx人的執(zhí)著和堅定。在對您們肅然起敬的同時,也為我有機會成為xx的一份子而驚喜萬分。

帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位?;叵朐谶^去的三個月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。

在這三個月的時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結我這段時間的工作。

一、萌芽階段

在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權、國土的權證辦理程序,業(yè)主的咨詢解釋工作,房屋的維修整改流程,其涉及到的事情比較蕪雜,具有較強的隨機性,有時急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內得出比較正確的判斷,因為在接收到每一信息時都沒有明確的標識哪個是重點哪個是非重點,哪些事情緊急哪些事情不急,哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過濾掉的,這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內部運作了解的情況下都是很難把握的。

當然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經(jīng)驗的同事學習,在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學到了許多自己以前所未學到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進行交流,從他們那里能夠學到自己在其他的地方所不能學到的東西,所以他們都成了我的良師益友。

二、成長階段

通過對上階段的工作表現(xiàn)與領導、同事的的指導,在此階段的工作上作了一定的調整,開始分類進行工作制定每日計劃,客戶部的權證辦理工作、業(yè)主咨詢解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類。

在這期間,協(xié)助了部門的權證辦理工作,業(yè)主相關權證的領取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關注意事項。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務質量需要提高,我向領導、同事及其他相關工作部門的學習,補充自己的專業(yè)知識,提升自己的服務質量,使業(yè)主滿意,也讓自己更好的服務于業(yè)主。在這里,我清楚的認識到:站在我面前的每一位業(yè)主,都是我心中的上帝,而我的職責就成了傳遞快樂的天使,與專業(yè)打交道是一門硬的科學技術,與人打交道則是一門軟的思想藝術。這就要求我要兩手都要抓,并且兩手都要硬。

同時,這種精神也深入到工程的整改中,通過維修小組對房屋質量的整改工作,首先要盡快整改業(yè)主反映的問題。一定要及時整改。因為這個問題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進度。一但業(yè)主停工會帶來工期和經(jīng)濟的損失,更嚴重的是會影響上帝的心態(tài),破壞了新房給他帶來的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質量本身的問題已不在是主流,撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng)傷則變成了我使命的當務之急了。這不僅提高工作效率,也增加了xx的美譽度;其次對整改施工單位的監(jiān)督,提升整改質量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實踐中,找到發(fā)生房屋質量問題的根源所在,比如:鋁窗滲水,主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門窗拼接不規(guī)范;窗墻結合處與土建部分銜接不夠緊密。再如:墻面裂紋的裂紋、空鼓,墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿,不同材料交接處理不合理,裝修開槽操作不規(guī)范等造成;空鼓是抹灰時墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過現(xiàn)場的實踐工作,這樣可以更好的監(jiān)督施工單位施工的質量,也增強了我的信心。

三、成熟階段

通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。

此時xx也已順利交房,但交房后的集中整改工作也隨即展開。報修的數(shù)量是前期的數(shù)倍,對于這種情況,為了控制這種現(xiàn)象的發(fā)展,就需要對這些整改原因進行現(xiàn)場勘察,找出癥結,對癥下藥。其中發(fā)現(xiàn)誤報、重復報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規(guī)范等導致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點,對于整改報修、整改關閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的后期工作帶來了方便,鑒于此,在領導的幫助下、在部門同事的協(xié)助下對整改報修的流程進行了部分完善。首先從根源抓起,對業(yè)主報修問題的責任性、真實性進行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如:是否是業(yè)主的操作不當(主要是門窗鋁合金五金配件),通過對業(yè)主的解釋工作和指導正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴,同時避免了施工單位進行整改,增加了維修成本及工作量,卻又沒有根本性的解決問題,每次整改幾乎業(yè)主都要現(xiàn)場監(jiān)工,還造成了業(yè)主對xx滿意度的下降。其次,整改后的復查和回訪落實到每一個責任人。復查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的后遺癥?;卦L首先可以提高業(yè)主的滿意度,其次又能夠聽到業(yè)主真實、中肯、良好的意見和建議,提高了我們的工作質量,又何樂而不為呢?

通過整改流程的完善,并在實際工作操作中得以實施,xx的集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續(xù)實施下去,還要不斷的總結經(jīng)驗和教訓,提高、提高、再提高。

隨著時間的推移,在公司領導和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的質量投訴問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門,在這里我不一一闡述。

時光流轉間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認為自己工作比較認真、負責、細心,具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質,注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;對維修整改方面,感覺自己對有些知識潰缺,如專業(yè)知識和房產(chǎn)相關法律法規(guī)方面。但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學習充實自己。

在此,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領導對我信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

為了xx輝煌的明天,也為了我美好的未來,我愿同xx一道努力!努力!再努力!

三個月員工轉正總結(篇7)

時間飛快的過去了,x個月的時間,不長、但也絲毫不短。在這x個月里,我在這個全新的環(huán)境里努力的適應著自己的新工作,新領導,以及新同事們。xx公司對我而言是全新的地方,盡管非常的陌生,但在這里面卻充滿了溫暖和熱情!

回顧剛來到公司的那一天,在公司里,我作為一名新人,無論是對部門還是公司的大家都不了解,面對自己的新工作,也是在領導的培訓下才能順利的進行自己的工作任務。但是,在逐漸的,我卻發(fā)現(xiàn)自己盡管所處異地,但身邊卻有不少的溫暖和關心。他們都來自于xx公司的各位同時們,來自我身邊的領導和前輩們!這不僅讓我在工作上更加充滿了信心和動力,在生活上也充滿了希望和期望?,F(xiàn)在,我已經(jīng)在xx公司進行了x個月的試用期,現(xiàn)我對自己這x個月來的工作做如下總結:

一、工作的學習與收獲

面對這個去全新的崗位,我在通過xx領導的基礎培訓后,已經(jīng)基本上掌握了工作的基本要求。起初的時候,我覺得這份工作很簡單,僅僅只要掌握幾點要點就能順利的完成工作。甚至我還通過自身的改進和調整,讓工作順利的完成。

但是,隨著工作越發(fā)的提升和復雜化,我的方法很快就遭到了淘汰!工作的情況也開始變得嚴峻。但在這些時候,我卻受到了周圍那些前輩們的幫助。盡管他們并沒有特別的教導,但通過他們對工作的經(jīng)驗和技巧的傾授,我逐漸掌握了工作的根本,并在吸取前輩經(jīng)驗的同時積極的改進自己,大大的提高了自己的工作能力。

 二、思想和紀律的學習

起初,我只是嚴謹仔細的在自己的崗位上完成自己的工作,但隨著我對公司環(huán)境的了解,我也逐步的開始對xx部門團隊的融入以及公司紀律要求的學習。

都說“沒有規(guī)矩,不成方圓?!奔热晃艺降募尤肓藊x團隊,在紀律上也要嚴格的要求自己!為此,我在工作中特意去向xx領導和人事部同事確認了公司的規(guī)定,并在工作中嚴格的要求自己,絕不在紀律上犯下錯誤!不給部門丟臉。為此,至今為止,我連一次遲到的錯誤都沒有犯下過!

反思這x個月,感覺我經(jīng)歷了很多,但其實又只是些皮毛而已。在此次轉正之后,我會以一名正式的xx員工的身份,在自己的崗位上繼續(xù)努力,為xx部門以及xx公司做出更多的貢獻和成績!

三個月員工轉正總結(篇8)

參加后轉眼三個月過去了,作為一個剛參加的新員工,總結20xx年上半年的以予在下半年年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我,在這一年里通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在方面有了很大的提升,對作出如下總結。已經(jīng)完成的:

我的主要主要是處理公司各項經(jīng)濟業(yè)務的收付,會計憑證的整理,處理公司和銀行間的各種業(yè)務,自接管三個子公司的出納以來,完成了公司農(nóng)商行的一般戶開設、公司的稅務登記證辦理,基本戶開設,每月跟主管會計進行帳務核對,發(fā)現(xiàn)差錯及時查找,做到帳實相符。

一、經(jīng)驗與教訓

通過這三個月實習期的,學習到了很多書本上學習不到的知識和經(jīng)驗,在學校學習的是單純,固定的操作,而實際中各種要素是變化的,憑證、收據(jù)的填制很是生硬,經(jīng)常搞錯,剛開始不使用這種變化,中出了很多差錯,在有老員工發(fā)現(xiàn)指正后迅速改正了錯誤。

下一步的計劃:

在以后的中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,在完成本職的同時,完成領導交辦的其他,盡快熟悉公司的各項業(yè)務,努力學習,爭取自己能夠獨立完成,避免給別人增添麻煩,子公司下半年將會發(fā)生大量業(yè)務,天惠新能源的開戶許可證即將完成辦理完成,之后將簽署三方協(xié)議,和機構新域代碼證,做好前期自查自糾,對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,并提交領導審閱。

二、措施

努力學習,增強業(yè)務知識,提高能力,適應建設現(xiàn)代化管理要求運用用友財務軟件,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力,經(jīng)常與合作銀行溝通,熟悉銀行間的各種業(yè)務流程和最新的市場資金動向,虛心向科室的同志學習,認真探索,總結方法,增強業(yè)務知識,掌握業(yè)務技能,加強協(xié)作。

招聘轉正總結匯編九篇


時間總在我們不經(jīng)意間悄悄流走,這段工作已經(jīng)完成了,為了寫好工作總結我們要不斷努力,在工作和學習中養(yǎng)成總結的習慣,可以使思路更加清晰,目標更加明確,工作和學習更有意義。那么我們自己怎么寫出一篇總結呢?經(jīng)過小編精心整理,推出招聘轉正總結匯編九篇,希望你能從中找到有用的內容!

招聘轉正總結(篇1)

招聘主管轉正申請總結

一、引言

作為一名招聘主管,我非常榮幸地能夠向公司提交轉正申請。在過去的一年中,我兢兢業(yè)業(yè)地工作,努力提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力。以下是我在這個崗位上所取得的成就以及為未來發(fā)展做出的承諾。

二、職業(yè)成就

1. 招聘成本控制

作為招聘主管,我深入了解公司的需求,并通過精確的崗位描述和招聘策略,成功降低了招聘成本。我與人力資源團隊合作,在招聘流程中引進了高效的自動化工具,從而節(jié)省了時間和費用。同時,我與培訓團隊緊密合作,提供了定制化的招聘培訓,以提高面試官招聘的準確性,減少了招聘中的人力資源投入。

2. 招聘質量提升

我重視每個候選人的招聘經(jīng)歷,致力于為公司吸引和篩選到最優(yōu)秀的人才。在招聘流程中,我參與并重新設計了公司的面試和評估流程,以確保每個候選人都能接受全面的評估。這種改進顯著提高了我們的招聘質量,幫助公司從競爭對手中脫穎而出。

3. 團隊管理與合作

作為招聘主管,我不僅需要管理自己的工作,還需要管理和協(xié)調招聘團隊的工作。我與團隊成員建立了良好的合作關系,并有機會帶領他們完成一些重要的招聘項目。通過集體智慧的方法和有效的溝通,我們取得了出色的結果。我相信一個良好的團隊合作關系對于工作的成功至關重要。

三、個人成長與發(fā)展計劃

1. 深入學習人力資源管理

雖然我在過去的一年中在招聘領域取得了一些成就,但我意識到在招聘主管角色中仍有許多其他方面需要學習和完善。我計劃加強學習人力資源管理的相關知識,例如薪資福利管理、員工關系和績效評估等方面。通過不斷學習和提升自己的專業(yè)能力,我將能更好地發(fā)揮招聘主管的職責。

2. 建立更廣泛的行業(yè)聯(lián)系

對于一個招聘主管來說,建立廣泛的行業(yè)聯(lián)系是非常重要的。我計劃參加行業(yè)相關的研討會和交流活動,以擴大自己的網(wǎng)絡,并與其他行業(yè)專業(yè)人士分享經(jīng)驗和見解。這將有助于我從最新的招聘趨勢和最佳實踐中獲取新的靈感和思路,以便更好地為公司服務。

3. 個人領導力發(fā)展

作為一名招聘主管,我希望能夠在個人領導力方面取得更大的突破。我將參加領導力培訓,并閱讀相關的領導力圖書和文章。此外,我計劃申請參與公司的領導力項目,以親身體驗并應用所學的領導力技能。我相信,提升個人領導力將使我能更好地管理和激勵團隊,并在職業(yè)生涯中取得更大的發(fā)展。

四、總結

在過去的一年中,作為招聘主管,我兢兢業(yè)業(yè)地工作,取得了一些重要的成果。通過精細的招聘成本控制和招聘質量提升,我為公司的人才儲備和業(yè)務發(fā)展做出了積極的貢獻。在未來,我將繼續(xù)加強專業(yè)知識學習,建立廣泛的行業(yè)聯(lián)系,并發(fā)展個人的領導力能力。我相信,這些努力將有助于我在招聘主管崗位上取得更大的成就,并為公司的長期發(fā)展做出更大的貢獻。感謝公司一直以來對我的支持和指導,期待能夠獲得轉正的機會,繼續(xù)為公司發(fā)展貢獻自己的力量。

招聘轉正總結(篇2)

招聘專員轉正工作總結

轉正是每個職場人士所追求的目標之一,作為一名招聘專員,我也懷揣著轉正的夢想和期待。在這段時間里,我付出了努力和汗水,也遇到了挑戰(zhàn)和困難,但通過自己的不斷學習和進步,我最終實現(xiàn)了自己的目標。在這篇文章中,我將詳細總結我作為招聘專員轉正工作的經(jīng)歷和成果。

首先,作為一名招聘專員,我的工作職責主要包括招聘流程的管理、候選人的篩選和面試、薪資福利的談判等等。在我的工作中,我注重團隊協(xié)作和溝通,在與部門經(jīng)理和團隊成員保持良好的合作關系的同時,也能夠與候選人建立起信任和互動的關系。我認為作為一名招聘專員,良好的溝通能力和團隊合作精神是必不可少的。

其次,我注重自身的學習和進步。招聘行業(yè)是一個充滿變化和挑戰(zhàn)的行業(yè),我深知只有不斷學習和更新知識才能夠適應職場的發(fā)展需求。因此,我經(jīng)常參加行業(yè)內的培訓和講座,與同行進行交流和分享。通過這些學習和經(jīng)驗的積累,我能夠更好地從候選人的簡歷中找到符合公司需求的人才,提高招聘的準確性和質量。

同時,我努力提高自己的面試技巧。面試是招聘工作中最重要的環(huán)節(jié)之一,通過面試,我可以了解候選人的實際能力和潛力,為公司選擇最合適的人才。為了提高自己的面試能力,我不僅僅注重面試的技巧和問題設計,還學習候選人的心理分析和評估。通過科學的面試方法和技巧,我能夠更準確地評估候選人的能力和潛力,為公司提供更好的人才選擇。

最后,我注重結果和數(shù)據(jù)分析。在招聘工作中,很重要的一點就是通過結果和數(shù)據(jù)來評估工作的效果和質量。在我任職的時間里,我建立了一套完善的招聘績效評估體系,通過數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計方法,我能夠真實地反映出我的工作成果和效果。通過這些數(shù)據(jù)的分析,我能夠清晰看到我的優(yōu)點和不足之處,并相應調整和改進。

總的來說,作為一名招聘專員,我通過自己的努力和學習,成功地轉正,并對我的工作做出了總結。通過團隊協(xié)作和溝通、自身的學習和進步、面試技巧的提高以及結果和數(shù)據(jù)的分析,我不斷提高了自己的招聘能力,為公司選擇了更合適的人才。我相信在今后的工作中,我會繼續(xù)努力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

招聘轉正總結(篇3)

自20xx年x月份以來很榮幸來到公司并從事文員一職,轉眼三個月過去了,這段時間感觸很多,學到很多,我也從一個剛畢業(yè)的學生慢慢適應了職場生活。先將這三個月來的工作學習情況總結如下:

一、工作方面:

二、學習方面:

三、生活方面:

參加工作以來,每天要按時起床按點睡覺,生活開始變得有規(guī)律起來。雖然是一個人生活,很多事情都要自己來做才行,但是從中也鍛煉了自己的獨立能力,以前我就挺獨立的,現(xiàn)在我越來越不用依靠別人就能辦好很多事情。這也是我的很大的一份收獲。

四、小結:

三個月來我在領導和同事們的寬容細心的指導下取得了一定的進步,但我深知自己還存在一些缺點和不足,與工作需要和領導要求相比,還有一定差距。在今后的工作中,我要努力做到在學習和實踐中積累經(jīng)驗教訓,不斷調整自己的思維方式和工作方法,成為公司需要的優(yōu)秀人才!

五、需要公司提供的幫助:

如果就文員這個職位來說,我是覺得除了一些我需要掌握的知識技能外沒什么需要公司幫助的,但是如果就公司的發(fā)展來看,我個人認為有必要對公司的所有員工定期進行培訓,每個員工不要只了解自己所在職位的工作內容,既然是一個公司的,共同從事于同一個行業(yè)就要對這個公司或者這個行業(yè)的內容都有所了解。

六、下一步的計劃:

招聘轉正總結(篇4)

這三個月的是今天我來到公司上班也試用期滿了,學習了不少做文員的知識,工作中,我一直虛心求教,恪盡職守,努力做好工作,做好行政文員。下面是這三個月以來的試用期工作總結:

一、考勤統(tǒng)計

每天實事求是的統(tǒng)計考勤,沒出勤的人員要詢問原因做好記錄。月初以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為依據(jù)制定打卡統(tǒng)計表。月底要寫新的考勤卡。早晨上rtx檢查各個部門人員是否到齊,沒到齊要打電話詢問。每周去其他三個子公司檢查衛(wèi)生、胸卡和考勤卡,抽查電腦,檢查完成填寫《行為規(guī)范考核表》和《行政檢查計劃表》。

二、熟悉人事檔案

三個月前xx帶我大概的講解了各個合同和證書的歸納以及都是干什么用的,三個月的熟悉,都大概有個了解、清楚內容和擺放位置。知道怎么使用了。

三、接受新簡歷

根據(jù)公司的實際需要,人事部在有針對性地、合理地進行了員工招聘工作。認真的對待每一份應聘者簡歷做好登記,傳給主任進行篩選,安排面試時間,電話一一通知,對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱情的對待,為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。

四、其他行政工作

每一項工作的完成都是對責任心和工作能力的考驗,如何化繁為簡而又能保證萬無一失,如何以最小的成本換得的效率,這已經(jīng)不單純是對公司工作人員的要求了,對行政工作人員也同時適用。

總的來說行政文員這個職位事情很隨機,說多也不多,說少也不少,總是在一點一滴的積累起來,不像其他員工每天完成工作量就行,往往都是些瑣事,需要不時的用筆記下,煩的神比較多,因為公司從里到外大大小小的事都要負責,即使不需要你負責也要知道怎么回事。希望在未來的工作中要更加努力,領導也多多提出寶貴意見,我會吸取意見,更新改進我的工作。

招聘轉正總結(篇5)

招聘專員試用期滿轉正工作總結

找總結網(wǎng)權威發(fā)布招聘專員試用期滿轉正工作總結,更多招聘專員試用期滿轉正工作總結相關信息請訪問找總結網(wǎng)。 時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司領導能給我展示自己、實現(xiàn)自身價值的機會。在這段時間里公司領導和同事們給予了我足夠的支持和幫助,使我對招聘工作有了更系統(tǒng)化的認識。在工作中積累了一些寶貴經(jīng)驗從中也取得了很大的收獲。同時,也為我有機會成為XX的一份子而感動自豪。記得當初應聘時,公司和諧、團結向上的氛圍深深打動了我,回顧這兩個月來的工作,盡管為公司的貢獻微薄,但總算邁出了發(fā)展的第一步。我認真學習了公司的管理制度、組織架構等各方面的基礎知識,并且基本完成了領導安排的招聘任務,這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,我將會一如既往去工作,以誠實、認真、謙讓的態(tài)度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、細致。以下是這兩個月來工作內容及20xx年工作總結:
一、招聘工作
1、一線崗位招聘:
對日常招聘崗位進行分析,包括:崗位工作內容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進行分析后,根據(jù)崗位的情況,選擇相應的人群,從而選擇相應的招聘渠道,找到合適的人員。
由于地域的差異,一線員工招聘比我心里預期有很大落差。通過對人力資源市場進行摸底和走訪,基本掌握開發(fā)區(qū)整體用工情況及外來務工人員流動時間。11~12月份是外來務工人員返鄉(xiāng)的高峰期,給我們招聘工作帶來了很大壓力,針對以上情況我們積極采取措施,調整招聘時間、擴大招聘范圍,其效果還是比較明顯。
2、科員招聘:
通過對崗位說明書進行理解分析,明確了各崗位工作職責、勝任素質等基本要素。結合崗位說明書及實際崗位要求有針對性的篩選簡歷,面試注意事項、問題維度的掌握,在工作實踐中摸索經(jīng)驗同時更要做到“寧缺毋濫”。
11~12月份各部門科員缺崗較多,根據(jù)缺崗情況積極與用人部門溝通,及時補崗,滿足各部門的用人需求。相對于一線崗位,科員招聘比較穩(wěn)定,主要渠道仍是網(wǎng)絡招聘。
3、校園招聘:
做好充分準備,注重每一個小細節(jié)。12月份共參加兩次大型雙選會,讓我感觸很深,招聘的效果體現(xiàn)在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉播者,而且還要有對應聘者高度負責的態(tài)度,我所提倡的是專業(yè)、專注、專一,這也是我今后工作中努力的目標。
(1)12月3日參加XX大學雙選會期間,大多數(shù)同學對我司比較熟悉且有很強的認同感,這無疑證明了我司的影響力。此次共收到應屆本科生簡歷40份,會計→26人,人力資源管理→14人,經(jīng)過簡歷篩選并通知5人(會計專業(yè))至公司參加專業(yè)筆試,最終確定錄用實習3人,2人已簽就業(yè)協(xié)議。
(2)12月23日去XX學院參加雙選會,原計劃招聘人數(shù)8人,但實際情況遠超出我們的預期,共招聘16人。高分子材料與工程專業(yè)→6人,精細化學品生產(chǎn)技術專業(yè)→1人,生物制藥技術專業(yè)→9人,已簽協(xié)議16人/次,并通知于20xx年2月7日至公司報到實習。
二、部門常規(guī)性工作:
1、日常工作:部分企業(yè)薪資分析報告、每周/月招聘數(shù)據(jù)匯總、一線崗位缺崗情況明細表、201X年度(截止11月25日)用工情況分析、10~12月校園招聘人員名單等基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。
2、領導安排的臨時性工作。
三、需要改進和提高方面:
1、提高自身的執(zhí)行力,在取得成績的同時,不可否認我的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。
2、加強系統(tǒng)化、結構化意識。完善招聘流程,把每一個環(huán)節(jié)做“細”做“精”,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高業(yè)務水平。
3、增強與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務質量。
4、深入學習人力資源相關專業(yè)知識,用扎實的理論基礎武裝自己,增強分析問題解決問題的能力,使之更加專業(yè)化。
四、20xx年工作計劃
1、一線崗位招聘:
20xx年生產(chǎn)一線崗位人員預計缺崗144-230人之間。結合今年勞動力市場情況分析,明年的招聘形勢會更嚴峻。充分做年前的準備工作,為明年一線招聘工作爭取時間。其中包括:橫幅、看板、海報等宣傳資料,與職業(yè)介紹商議20xx年合作事宜。
2月至4月初為春節(jié)過后外出務工人員找工作的高峰期,此階段將完成大部分年度招聘工作,因此這一階段非常關鍵。每日通過各種渠道,發(fā)布信息,挑選人員,組織面試,積極主動招聘。并對匯總與分析一周招聘數(shù)據(jù),同時根據(jù)實際情況進行及時調整并更新招聘信息,保持工作的機動性靈活性。
2、校園招聘:
(1)4月中旬至9月,各院校在陸續(xù)開學后將積極籌備招聘會,以保證學生就業(yè),提高就業(yè)率。對此要著重關注各大院校網(wǎng)站,掌握第一手信息,以解決公司各部門的人員需求。
(2)

招聘轉正總結(篇6)

招聘主管轉正申請總結

近幾年,我一直擔任公司招聘主管的職位,并在這段時間內取得了很大的成就。如今,我決定向公司申請轉正,以便能夠進一步發(fā)展和貢獻更多。在此,我將詳細向您陳述我在過去的時間里所取得的成績和努力,以及我的職業(yè)目標和對未來的展望。

首先,我想談一談我在招聘方面的成就。在我擔任招聘主管的職位期間,我成功地領導團隊填補了公司許多重要職位。我建立了一個高效的招聘流程,從定制職位說明書到搜尋候選人,再到面試和選拔,我都能夠確保整個過程順利進行。通過與各部門密切合作,我能夠準確地了解各個職位的需求,并以吸引優(yōu)秀人才為目標,確保最佳人選加入我們的團隊。這些成功的招聘工作使得公司的人才儲備更加強大,員工的整體素質得到提升,為公司未來的發(fā)展提供了堅實的基礎。

除了成功填補職位,我還注重與公司高層溝通交流,以了解公司的戰(zhàn)略目標和人才發(fā)展需求。通過了解公司整體發(fā)展計劃,我能夠從人才角度提出有效的建議和解決方案。與此同時,我也盡力為公司提供一流的候選人,以確保公司擁有高素質的人才隊伍。與不同層次的員工合作,我不僅提升了自己的溝通技巧和領導能力,也為公司的團隊合作和整體效能帶來了積極的影響。

同時,我也在不斷提升個人技能和知識,以更好地勝任我的工作。我定期參加人力資源相關的培訓和研討會,并保持與行業(yè)最新動態(tài)的密切聯(lián)系。我了解到,作為一個招聘主管,必須緊跟時代潮流,了解新興的招聘渠道和工具。這種不斷學習和更新的精神使我能夠更加高效地開展我的工作,并不斷提高自己的專業(yè)能力。

在未來,我希望通過轉正來進一步發(fā)展自己的職業(yè)生涯。作為一名招聘主管,我希望能夠更廣泛地參與公司的人力資源決策和規(guī)劃,為公司的人力資源戰(zhàn)略提供更加有力的支持。我打算提供更多的創(chuàng)意和建議,以進一步改進我們的招聘流程,并確保我們招聘到最佳的人才。同時,我還希望能夠與其他部門的同事更好地合作,以實現(xiàn)跨部門的協(xié)作和溝通。我相信通過這樣的努力,我可以為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

總結起來,作為一名招聘主管,我在過去的時間里取得了一系列的成績。通過我的努力和團隊的支持,我成功地填補了許多重要職位,為公司的發(fā)展做出了貢獻。通過與公司高層的密切合作,我不僅提升了自己的領導能力,也為公司的發(fā)展提供了寶貴的意見和建議。通過不斷學習和提升,我希望能夠在未來的職業(yè)生涯中繼續(xù)發(fā)展和成長,并為公司的發(fā)展貢獻更多。

因此,我誠摯地請求公司能夠批準我的轉正申請,并給予我更多的機會和責任。我相信,我將繼續(xù)以同樣的熱情和努力工作,不斷追求卓越并實現(xiàn)公司的目標。謝謝您一直以來的支持和信任,我期待著未來的合作和共同進步。

招聘轉正總結(篇7)

招聘專員轉正工作總結


一、前言


作為一名招聘專員,我在過去一年中經(jīng)歷了許多挑戰(zhàn)和成長。經(jīng)歷了不少的試錯和學習,我終于成功通過了轉正評估。在這篇文章中,我將詳細總結我在招聘工作中的經(jīng)驗和教訓,以便更好地為公司提供人才招募和管理方面的支持。


二、工作職責和目標


作為一名招聘專員,我的主要工作職責是負責招募和篩選合適的候選人,并與管理團隊溝通,確保招聘流程順利進行。我的目標是招聘到與公司文化和價值觀相匹配的高素質員工,并為公司持續(xù)的發(fā)展提供人力資源支持。


三、學到的經(jīng)驗和教訓


在招聘工作中,我學到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓。我意識到招聘不僅僅是根據(jù)簡歷和面試表現(xiàn)來評估一個人的能力。更重要的是了解候選人的個性特點、溝通能力、團隊合作能力以及適應新環(huán)境的能力。這些因素對于候選人能否適應公司的文化和工作環(huán)境至關重要。


我學會了與團隊密切合作,確保所有的招聘活動都按時完成。這包括與部門經(jīng)理溝通需求,發(fā)布招聘廣告,篩選簡歷,安排面試,進行背景調查等。良好的團隊合作和溝通能力是實現(xiàn)高效招聘的關鍵。


我還學到了辨別和吸引優(yōu)秀人才的技巧。通過改進招聘廣告和關注社交媒體上的人才,我成功吸引了更多高素質的候選人。并且,在面試過程中,我更注重候選人的潛力和發(fā)展空間,而不僅僅關注其過去的經(jīng)驗和技能。


我還學會了如何與候選人保持積極的溝通和關系維護。招聘過程中,我會及時地回應候選人的反饋,提供準確的面試結果,并在面試結束后跟進候選人的情況。這樣可以建立起公司和候選人之間的良好關系,為公司留住優(yōu)秀人才提供有力的支持。


四、工作亮點和成果


在過去一年中,我取得了一些顯著的工作亮點和成果。我成功地招聘了一支優(yōu)秀的銷售團隊,他們?yōu)楣編砹丝捎^的業(yè)績增長。我優(yōu)化了招聘流程,縮短了招聘周期,并提高了招聘效率。我還組織了一些內部培訓,提高了招聘團隊的專業(yè)水平和技能。


五、改進計劃


盡管取得了一定的成績,但我仍然意識到有許多方面需要改進。我將進一步提高自己的溝通和協(xié)調能力,確保與團隊各成員的協(xié)作更加順暢。我將深入研究公司的核心價值觀和文化,以便更好地招聘和篩選與公司價值觀相符的員工。我還希望加強與候選人的關系維護,提供更好的招聘服務和支持。


六、總結


作為一名招聘專員,我深感榮幸能夠為公司提供招聘和人力資源方面的支持。通過過去一年的努力和學習,我不斷增長了自己的專業(yè)知識和能力,并為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻。我相信,在未來的工作中,我會繼續(xù)努力提升自己,為公司招聘和管理方面做出更大的貢獻。


小編認為,招聘專員這個崗位的工作是具有挑戰(zhàn)性的,但也非常有意義。通過不斷學習和實踐,我相信我能夠更好地為公司招聘和管理方面提供支持,并為公司的持續(xù)發(fā)展貢獻力量。

招聘轉正總結(篇8)

試用期已經(jīng)結束了,現(xiàn)對試用期的工作做個總結。

一、試用期主要工作業(yè)績

x月x日,我從實習期轉入試用期,相比之前實習期協(xié)助招聘的工作,我的工作內容和強度有了很大的變化,特別在試用期后期的一段時間中,不管對我的工作認真度、執(zhí)行力還是完成度都有較大的考驗。

試用期間,原本是安排協(xié)助培訓負責人處理培訓方面的各項事宜,熟悉相關的培訓工作,后期則傾向于招聘基礎工作的深化,現(xiàn)大致概括有七:

1、新員工培訓與企業(yè)文化宣導:通過入職培訓PPT的更新制作和一遍一遍的聽取、了解企業(yè)文化和規(guī)章制度,漸漸熟悉并能夠獨立完成新員工的入職培訓,對于新員工的需求以及公司的企業(yè)文化有一定的認識和了解。

2、入職流程的明晰:通過對集團本級若干新員工的報到及入職手續(xù)的辦理,梳理并熟悉了整個入職手續(xù)的過程,新員工信息的申報、勞動合同的簽訂、入職培訓的實施等。

3、各店月報的匯總與報告:從第一次接觸月報,到逐漸熟悉和運用月報是這個三個月收獲較多的地方。一開始漏洞百出,效率低,理解不深,漸漸地意識到月報的實用性和準確性。目前正在對月報的數(shù)據(jù)準確性、合理性、統(tǒng)一性做加強,今后將逐漸從審核數(shù)據(jù)的準確性轉向對關鍵內容的把握和理解。

4、招聘工作的深入:從后期對招聘方面培養(yǎng)力度的加強,不僅從時間分配上和工作完成進度上都對我有更大的考驗。在招聘人員方面,通過簡歷的搜索,較快地瀏覽并鎖定合適的人選。能夠對面試者有一個較深刻的電話溝通和面談,能夠從聲音、眼神、形態(tài)來初步辨別一個人的品行和性格。但在復試時領導的一些面談觀察中,我還沒能夠捉摸透需要注意和警惕的關鍵點。

5、時間管理:招聘工作總是階段性,且不定時,很多時候在時間的控制和運用上顯得更為重要。一直以來都認為事情總是被打斷,不能一心一意全心完成好一件事,讓我覺得困擾和郁悶。但是慢慢地,在各種敦促和輔導下,在時間管理和運用上面有了進一步的提升。雖然進步的步伐偏慢,且實施起來的成果還沒有得到很好的驗證,但是我相信在時間和經(jīng)驗的積累下,對于時間的管理一定能夠更上一層樓。

6、溝通交流的效果:在HR體系內,通過幾次HR活動及幾個月來與子公司HR同事關于月報等工作的面對面或者電話溝通,能夠較好地掌握交流技巧,營造一個輕松的溝通氛圍,為后期工作上的深入交流奠定基礎。在體系外同事間的溝通方面也能夠較好的把握分寸,同事之間交流無大障礙和矛盾,輕松自在。

7、人員信息的強化:通過月報的審核匯總,以及為招聘、績效、薪資等模塊工作采集提取各類信息和數(shù)據(jù),對各子公司人事方面的信息有了更深刻的了解,也強化了對整個集團員工信息的敏感度。因此為其他人事方面工作的開展理順了思路,增加了便利性。

二、試用期工作體會

試用期的三個月讓我脫離了實習期輕松自由的工作狀態(tài),從各個方面都考驗了我對工作的態(tài)度。從工作內容上來說,自實習期協(xié)助邀約面試、整理簡歷等基礎招聘工作到進入培訓領域的轉變,讓我著實有了更深的體會。

不同于前期實習的輕松,培訓更需要靠自己的實力特長,而非認真就好。在學習的兩個月中,先從月報的匯總中了解了每家店的大致情況,并在匯總的過程中體會到嚴謹和追求完美的工作態(tài)度的重要性。當初學時碰到的各種問題慢慢減少的時候,會覺得自己確實有了進步。但對于月報的匯總和報告,目前仍然有很多迷糊的地方不能明確,是導致增加溝通時間和延誤匯報的關鍵所在。此外,在月報的信息中,由于自己仍停留在審核人數(shù)和數(shù)據(jù)的準確性上,對于每個變化的捕捉和深層意思的理解根本沒有深度,沒有一個較警覺和敏銳的意識,也是導致學習效果不夠佳的原因之一。

在協(xié)助培訓期間,我?guī)缀踝弑榱嗣考业旰痛蟛糠值呐嘤柆F(xiàn)場。新員工培訓、企業(yè)文化宣導,以及“贏在中層”、HR沙龍等培訓活動的策劃組織和具體實施,都讓我對培訓有了更直接的接觸和體會。每一次組織培訓,都會被要求說出組織的到位和不到位的地方,雖然每次被問及時可以說出一二,但是在事后總結方面自己確實還沒有做好。除了對培訓本身的總結(包括滿意度調查、通訊稿、培訓總結表)以外沒有在多次培訓后總結經(jīng)驗和不足,因此在自身培訓組織能力上進步不大。

在培訓的演講表現(xiàn)中,經(jīng)過一個月左右連續(xù)幾次的鍛煉和熟悉,基本能夠掌握新員工培訓的步驟和內容,但是演講的內容和格調基本不變,肚里墨水太少,自己創(chuàng)新的部分極少。原本之前還曾打算加入自己的內容,但實際表現(xiàn)出來的效果一般,且疏于對演講素材的收集。現(xiàn)在忙于各種其他方面的事務,更加沒有對培訓做過多的用心了。

在試用期的后期,由于招聘方面的壓力而對于培訓已涉及很少,角色漸漸轉向了招聘。重新拾起招聘工作一開始有些小緊張,但很快調整并進入了奮戰(zhàn)狀態(tài),用一個星期敲定了一名司機,同時也對項目部工程師有了初步的了解。應招聘和急聘的人員陸陸續(xù)續(xù)進入我的工作范疇,大致上有了招聘的思路和方法。同時,在績效薪酬模塊雖然沒有直接的接觸,但卻是從人員的基本信息入手,從信息的梳理、篩選和提取,對整個集團人員信息的梳理能夠為今后工作的開展起到鋪墊的作用。雖然在信息管理方面自己總不是很熟練和精準,方式方法上還有待改進,但是可以看到自己的逐漸進步還是比較欣慰的。

以后,我希望自己能夠基本主導人力資源的各大模塊,同時涉獵行政方面的部分工作。相信我在轉正后會做得更好!

招聘轉正總結(篇9)

時間一晃而過,轉眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司領導能給我展示自己、實現(xiàn)自身價值的機會。在這段時間里公司領導和同事們給予了我足夠的支持和幫助,使我對招聘工作有了更系統(tǒng)化的認識。在工作中積累了一些寶貴經(jīng)驗從中也取得了很大的收獲。同時,也為我有機會成為XX的一份子而感動自豪。

記得當初應聘時,公司和諧、團結向上的氛圍深深打動了我,回顧這兩個月來的工作,盡管為公司的貢獻微薄,但總算邁出了發(fā)展的第一步。我認真學習了公司的管理制度、組織架構等各方面的基礎知識,并且基本完成了領導安排的招聘任務,這與領導的指導和同事們的幫助是分不開的,我將會一如既往去工作,以誠實、認真、謙讓的態(tài)度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、細致。以下是這兩個月來工作內容及2012年工作計劃:

一、招聘工作

1、一線崗位招聘:

對日常招聘崗位進行分析,包括:崗位工作內容、任職資格、崗位梳理等方面。對以上這些入職條件進行分析后,根據(jù)崗位的情況,選擇相應的人群,從而選擇相應的'招聘渠道,找到合適的人員。

由于地域的差異,一線員工招聘比我心里預期有很大落差。通過對人力資源市場進行摸底和走訪,基本掌握開發(fā)區(qū)整體用工情況及外來務工人員流動時間。擴大招聘范圍,其效果還是比較明顯。

2、科員招聘:

通過對崗位說明書進行理解分析,明確了各崗位工作職責、勝任素質等基本要素。結合崗位說明書及實際崗位要求有針對性的篩選簡歷,面試注意事項、問題維度的掌握,在工作實踐中摸索經(jīng)驗同時更要做到"寧缺毋濫"。

11~12月份各部門科員缺崗較多,根據(jù)缺崗情況積極與用人部門溝通,及時補崗,滿足各部門的用人需求。相對于一線崗位,科員招聘比較穩(wěn)定,主要渠道仍是網(wǎng)絡招聘。

3、校園招聘:

做好充分準備,注重每一個小細節(jié)。企業(yè)文化的轉播者,而且還要有對應聘者高度負責的態(tài)度,我所提倡的是專業(yè)、專注、專一,這也是我今后工作中努力的目標。

(1)12月3日參加XX大學雙選會期間,大多數(shù)同學對我司比較熟悉且有很強的認同感,這無疑證明了我司的影響力。此次共收到應屆本科生簡歷40份,會計→26人,人力資源管理→14人,經(jīng)過簡歷篩選并通知5人(會計專業(yè))至公司參加專業(yè)筆試,最終確定錄用實習3人,2人已簽就業(yè)協(xié)議。

(2)12月23日去XX學院參加雙選會,原計劃招聘人數(shù)8人,但實際情況遠超出我們的預期,共招聘16人。高分子材料與工程專業(yè)→6人,精細化學品生產(chǎn)技術專業(yè)→1人,生物制藥技術專業(yè)→9人,已簽協(xié)議16人/次,并通知于2012年2月7日至公司報到實習。

二、 部門常規(guī)性工作:

每周/月招聘數(shù)據(jù)匯總、一線崗位缺崗情況明細表、10~12月校園招聘人員名單等基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。

2、領導安排的臨時性工作。

三、 需要改進和提高方面:

1、提高自身的執(zhí)行力,在取得成績的同時,不可否認我的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機感,做任何事情都給自己定一個時間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。

結構化意識。完善招聘流程,把每一個環(huán)節(jié)做"細"做"精",充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,提高業(yè)務水平。

3、增強與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務質量。

4、深入學習人力資源相關專業(yè)知識,用扎實的理論基礎武裝自己,增強分析問題解決問題的能力,使之更加專業(yè)化。

四、20XX年工作計劃

1、一線崗位招聘:

看板、海報等宣傳資料,與職業(yè)介紹商議20XX年合作事宜。

2月至4月初為春節(jié)過后外出務工人員找工作的高峰期,此階段將完成大部分年度招聘工作,因此這一階段非常關鍵。每日通過各種渠道,發(fā)布信息,挑選人員,組織面試,積極主動招聘。并對匯總與分析一周招聘數(shù)據(jù),同時根據(jù)實際情況進行及時調整并更新招聘信息,保持工作的機動性靈活性。

2、校園招聘:

(14月中旬至9月,各院校在陸續(xù)開學后將積極籌備招聘會,以保證學生就業(yè),提高就業(yè)率。對此要著重關注各大院校網(wǎng)站,掌握第一手信息,以解決公司各部門的人員需求。

轉正三個月總結范本


在撰寫范文時,有一些注意事項需要注意。首先,我們需要明確寫作的目的和受眾,以便選擇恰當?shù)恼Z言和風格。其次,我們應該遵守相應的行業(yè)標準和規(guī)范,確保文檔的準確性和可信度。此外,我們還應該注意語法和拼寫錯誤,以免影響文章的質量和可讀性。

在處理文檔時,我們要遵循一些行業(yè)標準和規(guī)范。這包括使用合適的文件格式,如PDF或Word文檔,以確保文檔能夠被正確打開和閱讀。此外,我們還要遵循相關的文件命名規(guī)則和組織結構,以便于文件的管理和查找。

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轉正三個月總結【篇1】

文員三個月轉正總結

作為一名新入職的文員,對于我而言,這三個月的時間并不是一段輕松的經(jīng)歷。但在這三個月中,我不斷地學習、成長,也愈加了解自己,讓我逐漸適應了新的環(huán)境和工作,最終實現(xiàn)了轉正。在此,我愿意與大家分享一下我的成長之路。

第一個月,我真的感到很難受。

記得我第一天來到公司,人事部經(jīng)理問我對工作的期望是什么,我看完了被發(fā)放的公司手冊之后,心中的真實想法是:“我不想來這個公司,也不想做這份工作?!币驗楫敵跷覉罂剂艘粋€與這個工作相似,但需要自己設計PPT的職位,這個自認為應該是職位要求比較低的文員工作,對我來說實在太無聊了。

在公司里,我的工作主要是輸入數(shù)據(jù)、打印文檔、打印、復印、掃描文件、整理檔案等等日常辦公事務。這些工作雖然看上去簡單,但卻需要我持續(xù)高效地完成,因為我在其中的表現(xiàn),直接影響到整個公司的工作效率。

這一段時間,我感覺自己極其迷茫,因為我不知道這份工作的意義在哪里,我不知道自己的價值在哪里,我不知道自己將來的發(fā)展路徑在哪里。

于是,我開始搜索資料,學習許多新技能,隨后,我開始嘗試為公司提供更有價值的幫助。

第二個月,我感到自己更加自信了。

在我學習了一些新技能之后,我開始主動了解公司的工作流程以及細節(jié),提供新的解決方案和新的思路,會議或者公司活動時我也能夠自信地發(fā)表自己的見解。

我也開始參與協(xié)助老員工完成各種工作,工作效率以及工作質量也隨之提高,如掃描原件時經(jīng)常遇到馬賽克,閱讀時經(jīng)常碰到子彈點位置不準的情況,我通過學習新軟件,成功解決了這些問題。

我能夠在規(guī)定時間內,順利地完成領導交給我的任務,并且在辦公室中,我也變得更加獨立和自信起來,我敢于向領導提出自己的想法和意見,并積極地參與團隊討論和活動,這使我更加適應了新的工作和生活環(huán)境。

第三個月,我感到自己真正的成為了一個專業(yè)的文員。

三月初,公司領導評估了我在這三個月中的表現(xiàn),并將我升職轉正。在這個時候,我意識到自己的付出并不是空無一炷香,在這份工作中,我已經(jīng)這個職位的要求做到了最優(yōu)秀。

我在三個月里磨礪出了很多新的能力和素質,比如自律、適應能力、溝通能力、學習習慣等等,我也逐漸地知道了自己的價值和目標。在我領會這些要素之后,我逐漸成為了一個專業(yè)的文員,并且為公司帶來了效益。

總之,這三個月讓我成長迅速,不僅僅是在工作技能上,還有在職場經(jīng)驗管理和自我內心的反思上。這份工作,在我的人生路徑中,起到了一個啟蒙作用,我學到了很多知識和技能。我以后還要更加努力,不斷提高自己,為公司做出更好的成績。

轉正三個月總結【篇2】

經(jīng)過近三個月的工作,對公司的組織架構、部門職責、生產(chǎn)流程等有了深入的了解,熟悉了會計流程、任務安排、接口部門的協(xié)調。在公司領導和同事的支持和幫助下,按照公司的要求,能夠勝任自己的工作。試用期工作情況總結如下:

1、新入職:熟悉公司基本情況、組織架構及相關業(yè)務流程,包括:公司管理層與財務的分工中心人員、基本審批程序和核算程序、成本核算控制程序、生產(chǎn)貨物流通和出口貿易方法。強大的集團公司和完善的財務管理體系,讓我相信自己的選擇,并珍惜這次發(fā)展和提升個人能力的機會。

2.車間實踐:對生產(chǎn)流程有了更深入的了解:生皮采購、分揀投產(chǎn)、制革、毛皮、染整、整理、庫存管理、深加工的皮革形狀。原材料、半成品和產(chǎn)品的不斷分揀和重復加工,讓我深知成本核算的復雜性。生產(chǎn)流程與日常工作的融合為我的工作鋪平了道路。在實習過程中,盡可能多地了解車間的同事,為以后協(xié)調部門工作打下基礎。

3.部門工作:快速掌握軟件的操作;按職責分工認真完成各項工作,根據(jù)原始憑證審核會計憑證,核對應收應付賬款,確保賬目無誤,銀行付款無誤,審核各部門報銷單據(jù)并根據(jù)公司要求等簽收,并及時咨詢同事解決疑慮,同時指導各崗位業(yè)務運作過程中的問題;督促各崗位完成每月的記賬、結算、核算處理;正確計算各項稅金和個人所得稅,按時足額繳納稅款。

4. 來公司沒多久,就和金融中心的同事一起參加了XX拓展之旅。在緊張的工作之后,為同事之間的情感交流創(chuàng)造了一個輕松的平臺,讓各個部門之間可以相互交流。更順暢。通常,我們也會根據(jù)每個人的需求,定期為大家組織培訓和學習業(yè)務知識;每周部門會議總結上周的工作,并計劃下周需要完成的工作。更好的解決方法。公司的這些舉措讓我充分了解了公司的企業(yè)文化和團隊建設。

目前在工作過程中存在問題:忙于事務性工作,忽視了工作的系統(tǒng)規(guī)劃,加上業(yè)務缺乏自我管理能力和綜合性,導致工作有廣度,沒有深度。在今后的工作中,要制定周、月的財務工作計劃,將具體工作和業(yè)務落實到細節(jié)上。具體工作計劃和思路包括:

1.加強自身業(yè)務學習,包括出口貿易方式、會計、涉稅處理、貿易結算和成本核算等流程,繼續(xù)走下去到車間盡快熟悉公司的各項業(yè)務流程。

2、協(xié)助經(jīng)理針對各崗位的各項具體業(yè)務提出正確的財務意見,完善相應的業(yè)務流程和制度。

3、注重財務分析,每月對各項財務指標進行分析,并結合業(yè)務性質指出變化的原因和過程,督促各崗位檢查清理他們負責的帳戶。

4.加強培訓。基于對員工的了解和部門效率的提升,我們通常會根據(jù)員工的需求制定培訓計劃,從而不斷提高部門團隊的整體素質。

新的工作環(huán)境意味著新的起點和新的挑戰(zhàn)。作為一名財務人員,我意識到我是一個基層管理者和一個高管,我會充分發(fā)揮自己的作用。公司的主觀能動性和工作熱情為公司的高效發(fā)展貢獻了全部力量。

轉正三個月總結【篇3】

自三個月前進入公司以來,我的心情一直都是激動的,就算已經(jīng)工作三個月了,我還是有一點恍惚,對于我真的是在被錄取還有一點不可置信,直到今天試用期已經(jīng)結束,我要申請轉正的今天才真正的清醒過來?;貞浧疬@三個月的工作,每一天都是充實而滿足,每一天都能學習到很多新的知識,現(xiàn)在讓我對這些日子的工作畫下一個完美的句號,作一個總結。

一、工作上

因為我是新來的,所以在前期的工作主要是以觀摩為主,同樣也是將理論和實踐一步步結合的過程。初期的工作量不是很大,一天天慢慢的增長直到現(xiàn)在固定的工作任務,讓我漸漸的適應工作的環(huán)境,和處理在工作中遇見的一些常見的難題。

三個月走來,我一步一個腳印踏踏實實的做好自己的工作,從剛開始身邊基本上一步都不能離人到現(xiàn)在能夠獨立的做好自己的日常工作,同時極少出現(xiàn)失誤,在這過程中我成長了很多,也改變了許多。

二、學習上

雖然我從事的工作和我學習的專業(yè)有一點聯(lián)系,但是大多的時候我需要去補充我的知識庫,讓我能夠更加了解工作的內容,完美的完成任務。這三個月里幾乎每一天我都沒有放松過自身的學習,無論是在工作上的,還是自己在專業(yè)上的,不間斷的學習帶給我的就是知識廣度的延伸和知識深度的擴展。

三、人際關系上

在學校里,同學之間的來往比較的簡單,但是在工作上做的事情比較多,和同事之間的關系也需要維護。來到陌生的環(huán)境是同事們釋放出善意,讓我感受到了溫暖,在這些天的相處中,更是收到同事們的不少的幫助,同時因為我不善于再不熟悉的人面前說話,大多數(shù)時間都是拘謹?shù)?,是同事昂我放開自己,變得更加的開朗和自信。

能夠獲得公司的這份職業(yè)是我的幸運,為了讓我不被淘汰,達到工作的要求,我付出了更多的努力,在今后的工作生活中,我也會繼續(xù)下去,也希望領導能夠批準我的轉正請求。

轉正三個月總結【篇4】

人生本來就是一個不斷成長的過程,這一生最重要的決定便是決定和誰在一起成長!很榮幸能加入我們公司,在領導和同事的幫助中與公司共同成長;很感謝領導和同事無私的傳授他們的經(jīng)驗給我,他們成功和失敗的經(jīng)驗是我最好的老師,通過學習他們的經(jīng)驗和知識,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在公司這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,一定要多學,多看,多做事!

來新單位報到轉眼就有三個多月了,在這三個月中,生活顯得緊張,但又有秩序。剛進入公司,一切都是嶄新的,要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解我們的行業(yè),了解我們的公司,了解我們的產(chǎn)品;公司為我們提供的平臺很大,產(chǎn)品的優(yōu)勢也顯而易見的,這樣好的平臺,就看自己怎么去發(fā)揮。

公司管理模式很人性化,因地制宜,因材施教;這一個多月,公司沒有對我做任何的要求,自己自由發(fā)揮,自己去展現(xiàn)自己的才能,公司會根據(jù)你的實際能力安排適合你的工作.剛剛進公司的前幾天,領導和同事帶我一起去拜訪客戶,經(jīng)常會有意識地將整個銷售流程演示給我看;然后,仔細地分析給我聽,從尋找項目、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環(huán)節(jié),每一事項,都能仔細地進行分析,這讓我體會非常深刻,熟悉公司產(chǎn)品,了解公司業(yè)務情況。幾天過后,我就開始獨立去拓展周邊業(yè)務,自己本來就是個”耐不住寂寞”的人,喜歡跑業(yè)務,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,最后成為朋友;看著一個一個項目就被自己這樣一點一點挖掘出來,直到做成生意,很享受這樣一個過程,自己一直就很喜歡做銷售工作,喜歡挑戰(zhàn)與自我挑戰(zhàn)。雖然經(jīng)驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

在今后的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

1、具有責任感

不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感,積極、熱情、認真地對待每一天!如果你不行,你就一定要!如果你一定要,你就一定行!

 2、養(yǎng)成學習的習慣

銷售人員銷售的第一產(chǎn)品是銷售員自己;每個成功的銷售員總是能與他的客戶有許多共識,這與銷售人員本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,必須不斷的學習,這就是一個不斷的自我總結和積累的過程。自己要有目的的去學習,不斷的充實自己!

 3、善于總結與自我總結

工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結,不斷的完善,電話銷售,不斷加強。現(xiàn)在自己對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。

轉正三個月總結【篇5】

總結是事后對某一階段的工作或某項工作的完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析,為今后的工作提供幫助和借鑒的一種書面材料。下面是小編在這里給大家?guī)淼墓拘聠T工三個月試用期轉正總結,希望大家喜歡!??

公司新員工三個月試用期轉正總結

一、綜合辦的職責

作為一名應屆畢業(yè)生,辦公室對我來說可謂是一個全新的工作領域。作為公司的行政人員,自己也清楚地認識到行政崗位的工作職責。辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、聯(lián)系四面八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、提供資料、項目申請等方面要求甚高。此外,還需兼顧檔案管理、文件批傳、會議安排、迎來送往等事務。面對復雜瑣碎的大量事務性工作,需要行政人員能夠做到強化自我工作意識、注意加快工作節(jié)奏、努力提高工作效率、冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。

二、做的到位的地方

雖說辦公室對我來說是個全新的領域,但進入公司以來,同事的熱情和良好的工作氛圍給了我很大的鼓勵。辦公室工作做的最多的是文字工作。自進入公司以來,草擬了幾項綜合性文件和些許關于公司的申報工作。每月員工大會時負責會議的記錄、整理。認真做好公司有關文件、郵件和快遞的收發(fā)工作。協(xié)同研發(fā)部和財務部處理一些瑣碎工作。每月給各地區(qū)教師充值話費。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。組織公司舉辦小型趣味活動,讓大家在繁忙的工作之余放松身心。此外,也認真做好公司各種會議或培訓的后勤服務工作,保證會議或培訓能夠順利進行。由于社會經(jīng)驗尚不豐富,在做每一件事之前都努力思考周全,盡量避免錯誤發(fā)生。

三、存在的問題和今后努力方向

作為一名經(jīng)驗尚且不足的畢業(yè)生,剛剛走出校園踏入復雜的社會,需要一個適應的過程。進入公司的近三個月來,本人能做到愛崗敬業(yè)、腳踏實地地開展工作,取得了一些進步,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

第一、所有的工作對我而言都是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能像其他員工那樣游刃有余,很多時候也不能做到面面俱到,工作效率有待進一步提高;第二、有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是十分到位;第三、自己的理論水平還不太適應公司領導的要求,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯漏,不能讓領導滿意,為此,要常在自身找問題,要更加努力提升自己。

在接下來的日子里,決心認真提高工作水平,為公司今后更好的發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:第一、加強學習,拓寬知識面。努力學習作為公司的行政人員應該要做的的工作內容,明確崗位職責。第二、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;第三、注重公司的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領導感到滿意,離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正,我將有信心進一步嚴格要求自己,努力克服不足,加強自身學習,爭取提高工作能力,積極、熱情、認真地完成好每一項工作。

公司新員工三個月試用期轉正總結

一、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環(huán)境,了解報批報建工作內容。

主動、虛心向領導、同事請教、學習,基本掌握了相關的工作內容,工作流程、工作方法。

三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、請教,總結積累,較好地完成了領導安排的各項工作任務。

1、在領導的安排下,與上海設計部積極溝通和聯(lián)系,就項目與政府各相關部門積極溝通和征詢,為方案的順利進行提供了有效幫助。

2、憑工作經(jīng)驗和進度,結合公司實際,努力把工作計劃與工作進度密切結合,使計劃和進度有效、有序進行。

3、根據(jù)項目情況,結合公司一級計劃,有預見性地開展工作,努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關的事務提前進行并完成。

4、完成材料的起草工作;

5、與各部門良好溝通協(xié)調,較好的完成上傳下達工作。

6、熟練操作各種應用工具。

7、通過在xx科的兩天實習中,初步了解公司的供應鏈系統(tǒng),能進行簡單的業(yè)務流程操作。

8、能做好其它的行政后勤工作。

四、存在問題及解決辦法:

1、由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作,對于房產(chǎn)公司的工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內還沒有完全與公司的習慣和規(guī)章相融入,這需要領導和同志們的傳幫帶。

2、工作中有時過于自信,對有些復雜工作估量過于簡單,造成了工作上的被動,有急于求成之狀,求功心切。

總的來說,在實習期的的三個月內,我個人原以為取得了一些不錯的成績,但事實上,離領導的要求和自我要求尚有一段較大的差距。如果公司認為我試用期內尚算合格并予以轉正,我將進一步嚴格要求自己,克服不足,加強學習,努力提高業(yè)務水平,充分發(fā)揮所長,積極、熱情、認真地完成好每一項工作。

公司新員工三個月試用期轉正總結

尊敬的領導:

您好!

我是20xx年3月進步本公司的,截止9月不知不覺已經(jīng)過去三個月了,我已經(jīng)非常適應公司的氛圍,對本職的銷售工作,也已有了一個相對的認識,做為一名畢節(jié)畢業(yè)生的我,在此短短的試用期內,就以收益良多,我學會:

一、服從管理,用心做事。

無以規(guī)矩,無以成方圓。在企業(yè)管理中,這點尤為重要,想要成為一名優(yōu)秀的員工,就必須對公司的規(guī)章制度無條件的服從,小到每日的按時打卡,杜絕遲到,大到公司組織的各類活動,發(fā)展方向,都要積極的參與支持。并且努力本職工作,用心做事,有不懂的問題,虛心向老員工請教。

二、提高職業(yè)技能,搞好同事。

想在公司得到更好的發(fā)展,就必須提高自己的職業(yè)技能,目前對對本職的工作有了一定的了解,但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應手,工作經(jīng)驗方面有待提高;還需要繼續(xù)學習提高自己的知識水平及業(yè)務能力,并且加強分析和解決實際問題的能力;并加強提高人際關系,搞好同事,才能更好的發(fā)揮團隊精神,不給團隊拖后腿。

三、明確目標,做好職業(yè)規(guī)劃。

作為一名職場新人,入職前三年是成長的關鍵時期,做好職業(yè)規(guī)劃,明確目標是保證自己在未來的職場競爭中增加砝碼的重要策略。目前,我最需要做的就是穩(wěn)扎穩(wěn)打,立足現(xiàn)有崗位求發(fā)展。

在銷售崗位,相關的銷售技巧是不能忽視的,爭取在半年內全盤熟悉公司的相關管理流程。在搞好日常工作的前提下,注意積累本行業(yè)的信息,掌握公司運作細節(jié)。為實現(xiàn)這一目標,可通過銷售類書籍,拓寬知識和技能,為下一步實現(xiàn)進入管理層中期職業(yè)目標作準備。

在試用期轉正工作總結最后,我懇求領導批準我的轉正申請,而我也將把樂觀,積極的心態(tài),始終保持在工作生活中,為實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的價值,和公司共同成長。

轉正三個月總結【篇6】

文員三個月轉正總結

隨著社會的發(fā)展,各行各業(yè)對于文員的需求逐漸增加,成為了一個熱門職位。作為一名剛剛步入職場的文員,在這三個月的工作生涯中,我經(jīng)歷了無數(shù)的考驗和磨礪,不僅提高了自己的專業(yè)能力,也學到了很多寶貴的職場經(jīng)驗。

首先,對于文員這個職位來說,文檔處理是日常工作的重中之重。在這三個月中,我接到了大量的文檔處理任務,例如錄入數(shù)據(jù)、整理文件、起草報告等。由于這些任務的時間緊迫性和步驟繁瑣性,我在一開始的時候,慢慢熟悉工作流程,逐漸提高了處理速度和準確性。在實踐中,我意識到一個細節(jié)的處理可能對整個文檔的質量產(chǎn)生重要影響,因此我始終保持嚴謹和耐心,確保每一份文檔都能夠符合要求。這種精益求精的態(tài)度得到了同事和領導的一致好評。

其次,作為一名文員,溝通能力也是非常重要的。我負責與各個部門進行溝通協(xié)調,以確保項目能夠順利推進。在這個過程中,我學會了如何與不同風格和背景的人有效地進行溝通,并且在日常工作中表現(xiàn)出禮貌和耐心。同時,我也主動地向同事請教,多與他們交流,從中不斷吸取經(jīng)驗和建議,提升自己的溝通技巧。通過這樣的努力,我在與同事和合作伙伴之間建立了良好的關系,提高了工作效率。

另外,作為一名文員,主動性與責任心也是不可或缺的品質。在這三個月中,我始終保持積極的工作態(tài)度,主動承擔任務,并且盡量提前完成。針對一些緊急任務,我在不影響其他工作的前提下,加班完成,以保證項目的順利進行。同時,在處理文件和數(shù)據(jù)時,我也時刻保持警惕,確保沒有疏漏和錯誤。這種敬業(yè)精神和責任心得到了領導的高度評價,并為我順利轉正打下了良好的基礎。

除了專業(yè)能力和素質的提升外,這三個月的工作經(jīng)歷也教會了我許多職場生存的技巧。例如,時間管理和抗壓能力。面對高強度的工作,我學會了根據(jù)任務的重要性和緊急程度進行優(yōu)先級安排,并有效地利用時間進行工作。同時,在遇到困難和挫折時,我保持樂觀和積極的心態(tài),靈活應對各種情況。這樣的態(tài)度讓我持續(xù)進步,充滿自信和動力。

總的來說,這三個月的文員工作經(jīng)歷讓我深刻地認識到了職場的挑戰(zhàn)和機遇。通過不懈的努力和提升自己的專業(yè)素養(yǎng),我逐漸從一個初入職場的新人蛻變?yōu)橐幻墒斓奈膯T。我相信,在今后的職業(yè)生涯中,我將一直保持學習和進步的態(tài)度,不斷提升自己,迎接更大的挑戰(zhàn)。

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