保衛(wèi)科工作總結(jié)。
回不去的光陰總是最寶貴的,我們在過去學(xué)到了不少經(jīng)驗(yàn),寫好總結(jié)才能更好的知道自己的問題所在,總結(jié)出的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是基本的,突出的,本質(zhì)的,有規(guī)律性的東西,工作總結(jié)包括哪些內(nèi)容呢?以下內(nèi)容是小編特地整理的“保衛(wèi)科工作總結(jié)收藏八篇”,我們后續(xù)還將不斷提供這方面的內(nèi)容。
一學(xué)期以來,安全保衛(wèi)科認(rèn)真貫徹上級的有關(guān)指示精神,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則。通過建章立制、責(zé)任到人,使學(xué)校的安全工作營造出良好的氛圍,維護(hù)了學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序,保證了廣大師生及學(xué)校的財(cái)產(chǎn)安全。保衛(wèi)科在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,各年級、班級、及全體師生的積極配合下,圓滿地完成了安全保衛(wèi)工作,現(xiàn)將具體工作報(bào)告如下:
學(xué)校成立了安全工作委員會(huì):由校長為主任,分管安全副校長為副主任,以各科室負(fù)責(zé)人為委員的安全工作委員會(huì),負(fù)責(zé)對全校安全工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。并進(jìn)一步明確了各部門和各級各類人員的安全職責(zé)。各年級主任負(fù)責(zé)本年級的安全管理工作;各班班主任作為班級安全員,負(fù)責(zé)對本班學(xué)生的安全教育和管理工作。保衛(wèi)科為學(xué)校的安全監(jiān)管部門,負(fù)責(zé)全校的安全教育計(jì)劃、安全檢查及巡查,督促安全隱患的整改,調(diào)查處理各類安全事件等,保證各項(xiàng)安全工作的貫徹落實(shí)。
二、落實(shí)制度,責(zé)任到人
使各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作有條不紊安全工作重在預(yù)防,認(rèn)真落實(shí)規(guī)章制度是做好安全工作的基礎(chǔ),為了使各種安全事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài),我們重點(diǎn)做了以下幾個(gè)方面的工作:
(一)堅(jiān)持教育先行,落實(shí)宣傳教育制度
一是常規(guī)教育。保衛(wèi)科制訂了安全教育計(jì)劃,并逐步進(jìn)行落實(shí)。先后進(jìn)行了交通安全、消防安全、食品安全、反xxx教育和法制安全教育等。對全體師生進(jìn)行安全知識(shí)宣傳,讓每一位教師明確自己的安全職責(zé);在學(xué)生中堅(jiān)持利用安全教育課和廣播、舉辦安全板報(bào)展評等形式進(jìn)行安全知識(shí)的教育,提高同學(xué)們的安全防范意識(shí)。使學(xué)生了解法律常識(shí)和常用的安全知識(shí),樹立法制意識(shí)和安全意識(shí)。
二是個(gè)別教育。對輕微違犯紀(jì)律的學(xué)生,采取個(gè)別教育的原則。主要是幫助查找違紀(jì)的原因,糾正思想上的偏差。
三是跟蹤教育。主要是針對多次違紀(jì)或嚴(yán)重違紀(jì)學(xué)生的教育,本著處理與教育并存的原則。發(fā)動(dòng)年級、班主任、任課老師和家長的力量,共同對其進(jìn)行教育。保衛(wèi)科定期了解其思想轉(zhuǎn)變情況,直到轉(zhuǎn)化為止,對預(yù)防學(xué)生違紀(jì)起到了積極作用。
(二)堅(jiān)持安全隱患排查及整改制度,做到早發(fā)現(xiàn)早預(yù)防預(yù)防學(xué)生違紀(jì)是加強(qiáng)對學(xué)生管理的積極手段,是消除安全隱患的重要措施。為此,保衛(wèi)科著重做了以下幾個(gè)方面的工作:一是通過無記名投票和設(shè)立安全員檢舉等多渠道搜集信息,及時(shí)掌握重點(diǎn)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)。二是經(jīng)常對信息進(jìn)行分析和整理,當(dāng)發(fā)現(xiàn)有不安定的事故苗頭時(shí),采取積極手段進(jìn)行預(yù)防,提前檢查通報(bào),控制事態(tài)的發(fā)展。三是不定時(shí)進(jìn)行安全隱患大排查,查除管制刀具等不安全因素?;馔瑢W(xué)之間的矛盾,把問題解決在萌芽狀態(tài)。由于我們預(yù)防工作做得扎實(shí)有效,未發(fā)生任何重大學(xué)生安全事故。
(三)定期組織學(xué)校安全應(yīng)急疏散演練,提高應(yīng)急避險(xiǎn)能力:把安全應(yīng)急疏散演練活動(dòng)常態(tài)化,每周由各級部自行組織一次,學(xué)校定期組織全校范圍內(nèi)的演練,演練內(nèi)容涉及教學(xué)樓和公寓中的防火、防震、防停電等意外緊急情況,及時(shí)總結(jié)演練中存在的不足,并制定整改措施,使全體師生警鐘長鳴,做到快速反應(yīng),提高防范意識(shí),真正掌握在緊急情況下迅速逃生、自救、自護(hù)的基本方法,提高抵御和應(yīng)對突發(fā)事件的能力、
(四)組織校園值班,加強(qiáng)校園防護(hù)
組織安排日常校園值帶班,安排了清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)等特殊時(shí)段的假期值班,做到每天對校園進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。劃分了學(xué)校值帶班和級部值帶班區(qū)域和職責(zé),雙管齊下,平行管理,有效預(yù)防了校園安全事件的發(fā)生。
加大對學(xué)校周邊環(huán)境安全排查。重點(diǎn)多媒體教室和校園東圍墻加強(qiáng)了巡查,對于發(fā)現(xiàn)的一些社會(huì)青年未經(jīng)許可進(jìn)校打球、玩耍等不利于學(xué)校安全的問題及時(shí)進(jìn)行處理。
(五)堅(jiān)持責(zé)任追究,落實(shí)獎(jiǎng)懲制度,增強(qiáng)教師的責(zé)任心按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,學(xué)校與教師簽訂《安全責(zé)任書》,形成安全工作事事有人管,層層抓落實(shí)的局面。并對全體教職工進(jìn)行了安全知識(shí)達(dá)標(biāo)測試,進(jìn)一步提高了教師的責(zé)任意識(shí)。對在校園值班中工作責(zé)任心強(qiáng),安全工作突出的給予通報(bào)表揚(yáng),對責(zé)任心較差,沒有盡到責(zé)任的點(diǎn)名批評,對造成不良影響和后果的還要追究相應(yīng)的責(zé)任。由于責(zé)任清楚,目標(biāo)明確,避免了學(xué)校安全事故的發(fā)生。
三、加強(qiáng)“三防”建設(shè)
不斷提高學(xué)校的安全防范能力在人防方面,首先是堅(jiān)持值帶班領(lǐng)導(dǎo)24小時(shí)值班和夜間巡查制度,確保校園安全。其次是加強(qiáng)對門衛(wèi)的管理和培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量。對門衛(wèi)劃分了詳細(xì)的職責(zé)分工,明確了值班職責(zé),要求著裝上崗,維持好出入登記,嚴(yán)格控制無關(guān)人員進(jìn)入校園,并盤查驗(yàn)證。每周對門衛(wèi)值班情況一次匯總,及時(shí)公布。
在技防方面,學(xué)習(xí)利用現(xiàn)有設(shè)備,加強(qiáng)對校園的安全監(jiān)控。對微機(jī)室等重點(diǎn)部位的監(jiān)控系統(tǒng)、大門的監(jiān)控系統(tǒng)等定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),確保其正常運(yùn)行,保證了重點(diǎn)目標(biāo)和重要部位的安全。
在物防方面,主要是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的改造,配備相應(yīng)數(shù)量的安全器材。對學(xué)校部分圍墻進(jìn)行了加固,設(shè)置安全敬告牌,并安排專人定時(shí)巡防,有效減少了外來人員和學(xué)生翻越圍墻的現(xiàn)象。
山西凌志達(dá)煤業(yè)有限公司是一個(gè)年產(chǎn)120萬噸的礦井,為發(fā)展非煤產(chǎn)業(yè),投資興建了卉懋農(nóng)業(yè)園區(qū),全公司現(xiàn)有職工1660余人,常年駐礦外包工人員150余人,全公司共住人口2300余人,20xx年以來,護(hù)衛(wèi)隊(duì)在公司黨委、董事會(huì)以及上級部門的關(guān)懷指導(dǎo)下,始終堅(jiān)持“打防并舉,標(biāo)本兼治”的工作方針,以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為契機(jī),充分發(fā)揮自身職能,全面落實(shí)各項(xiàng)防范措施,不斷提高全礦社會(huì)治安綜合防控能力,實(shí)現(xiàn)了全年無重大刑事案件、無重大治安案件、無重大治安災(zāi)害事故的“三無”目標(biāo),為我公司各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成打下良好的基礎(chǔ),回顧一年來的工作,我們主要做到了以下幾點(diǎn):
一、抓班子,帶隊(duì)伍,提高整體戰(zhàn)斗力
20xx年以來,我們堅(jiān)持圍繞提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個(gè)中心,針對當(dāng)前礦區(qū)面臨的治安新形勢,做到強(qiáng)班子聚合力、抓隊(duì)伍樹形象,強(qiáng)化保衛(wèi)隊(duì)伍的基礎(chǔ)管理,促進(jìn)各項(xiàng)工作朝良性方面快速發(fā)展。在抓班子建設(shè)方面,我們注重監(jiān)督制約作用,通過定期召開班子民主生活會(huì)、班子會(huì),認(rèn)真開展批評與自我批評,落實(shí)整改措施,使班子成員之間做到了相互支持,相互理解,大事勤商量,小事勤通氣,思想常溝通。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,班子成員牢固樹立了“廉潔自律無小事,小事不止出大事”的思想觀念,認(rèn)真履行廉政準(zhǔn)則,在工作和生活中,始終堅(jiān)持按原則辦事、按制度辦事、不搞特殊、不辦人情案、不以權(quán)謀私,做到了靠正氣、靠廉潔來樹立班子的威信和形象,增強(qiáng)了班子的`凝聚力。為提高干警隊(duì)伍素質(zhì)我們突出采取了以下措施:一、完善制度,強(qiáng)化管理。在加強(qiáng)對出門證管理、值班管理、巡邏制度內(nèi)部管理制度的基礎(chǔ)上,對全公司5處崗點(diǎn),從整理、清潔、準(zhǔn)時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)化、素養(yǎng)、安全六個(gè)方面制定了管理規(guī)定,考核中做到現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與制度考核掛鉤,制度考核與干警當(dāng)月治安防范承包獎(jiǎng)金掛鉤的辦法,嚴(yán)格每月一考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。二、落實(shí)干部職責(zé),加強(qiáng)巡查力度。班子成員明確分工,從職責(zé)、部位、崗點(diǎn)建立了巡查制度。為抓好落實(shí),在各崗點(diǎn)值班室建立了干部巡查記錄,班子成員不定期的進(jìn)行巡查,促進(jìn)了各項(xiàng)工作規(guī)范落實(shí)到位。一年來,為維護(hù)礦山及職工群眾的利益,護(hù)衛(wèi)隊(duì)積極采取各項(xiàng)防范措施,全隊(duì)全年抓獲各類盜竊分子80余人次。
二、抓嚴(yán)打,破案件,懲處違法犯罪
我們把嚴(yán)打整治工作擺在突出位置,始終保持了對違法違紀(jì)分子的嚴(yán)打聲威和高壓態(tài)勢,對苗頭性、傾向性的違法犯罪保持高度敏感,堅(jiān)持露頭就打。強(qiáng)化案件查處,按照“什么問題突出就集中整治什么問題”的原則,重點(diǎn)抓好了突出問題的整治工作,做到了整治一處,鞏固一片。一年來,在辦案人員的共同努力下,我們辦理各類案件100余起,有力的打擊了不法分子的囂張氣焰,維護(hù)了企業(yè)及職工群眾的根本利益,確保了礦山穩(wěn)定。
三、抓調(diào)解,重效果,維護(hù)礦區(qū)根本穩(wěn)定
穩(wěn)定事關(guān)職工群眾安居樂業(yè),事關(guān)企業(yè)興旺發(fā)展。今年以來,我們按照上級關(guān)于“專職為主、專群結(jié)合、群防群治、共同管理”抓好穩(wěn)定的工作要求,把排查調(diào)處影響全礦治安穩(wěn)定的各類矛盾糾紛作為壓倒一切工作的大事來抓,對排查問題及調(diào)解矛盾糾紛的方式方法上進(jìn)行了積極探索。在排查各類不良因素上,堅(jiān)持緊緊依靠工會(huì),做到深入基層,深入職工群眾,實(shí)行定期摸底排查,并及時(shí)匯總歸類向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)后歸檔案室。在應(yīng)對問題的調(diào)解處置態(tài)度上,堅(jiān)持不拖、不等、不靠,主動(dòng)做到跟上、盯上做工作。在調(diào)解處置方法上,充分調(diào)動(dòng)各種積極因素,采取多方合作,做到明察秋毫,秉公辦事,堅(jiān)持正面引導(dǎo)以理服人與設(shè)身處地以情感人相結(jié)合,在關(guān)鍵時(shí)刻則采取密切監(jiān)控與一定法律手段相結(jié)合,以防止因處置不當(dāng),人為造成矛盾激化,形成群體惡性治安事件或刑事案件。今年來,我們共圓滿調(diào)處9起民事糾紛案件,有力確保了礦區(qū)的治安穩(wěn)定。
經(jīng)過護(hù)衛(wèi)隊(duì)一年的努力,公司未發(fā)生一起上訪案件,公司治安防范經(jīng)濟(jì)建設(shè)在不斷發(fā)展壯大,真正為企業(yè)起到保駕護(hù)航的作用。
煤礦保衛(wèi)科工作總結(jié)
煤礦保衛(wèi)科作為煤礦安全生產(chǎn)中重要的一環(huán),承擔(dān)著保障煤礦安全穩(wěn)定生產(chǎn)的責(zé)任和使命。通過對過去一段時(shí)間的工作進(jìn)行總結(jié),我們深刻認(rèn)識(shí)到了煤礦保衛(wèi)科工作的重要性和必要性。在此,我將結(jié)合我所在單位進(jìn)行詳細(xì)的工作總結(jié)。
首先,我們堅(jiān)持以人為本,以安全為先的原則,注重煤礦從業(yè)人員的安全培訓(xùn)。我們的保衛(wèi)科成立了專門的安全教育培訓(xùn)組,定期組織煤礦從業(yè)人員進(jìn)行安全知識(shí)的學(xué)習(xí)和技能的培訓(xùn)。在培訓(xùn)中,我們注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,通過模擬演練和現(xiàn)場教學(xué),使從業(yè)人員深刻理解安全規(guī)程和操作規(guī)范。通過這樣的培訓(xùn),我們的從業(yè)人員安全意識(shí)得到了明顯提高,安全事故的發(fā)生率也大幅下降。
其次,我們加強(qiáng)了巡查檢查工作,特別是對煤礦各個(gè)關(guān)鍵部位進(jìn)行了重點(diǎn)巡視。我們形成了一套完整的巡查檢查制度,明確了巡查的內(nèi)容、頻次和責(zé)任人。同時(shí),我們加強(qiáng)了與其他部門的協(xié)作,形成了工作合力。在巡查檢查中,我們嚴(yán)格按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評判,對存在的問題進(jìn)行及時(shí)整改,并對整改情況進(jìn)行跟蹤督辦。通過我們的不懈努力,煤礦的各個(gè)關(guān)鍵部位的安全問題得到了有效解決,安全生產(chǎn)形勢明顯好轉(zhuǎn)。
同時(shí),我們注重隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)管理工作。我們制定了一系列的安全檢查方案和隱患排查計(jì)劃,明確了檢查人員和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。在檢查過程中,我們注重發(fā)現(xiàn)問題的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,對隱患問題要立即整改或隔離控制,嚴(yán)防事故發(fā)生。對于高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域,我們采取了更加嚴(yán)格的措施,例如,在煤礦井口周圍加強(qiáng)巡邏和監(jiān)控,禁止外來人員隨意進(jìn)入。通過這樣的管理,煤礦的安全隱患得到了有效的降低,為煤礦生產(chǎn)的穩(wěn)定提供了堅(jiān)實(shí)的保障。
此外,我們加強(qiáng)了與相關(guān)政府部門和專業(yè)機(jī)構(gòu)的合作,分享經(jīng)驗(yàn)和資源。我們積極參加各類煤礦安全生產(chǎn)培訓(xùn)、研討會(huì)和交流活動(dòng),汲取他人的優(yōu)點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),我們與相關(guān)政府部門建立了緊密的合作關(guān)系,及時(shí)了解最新的安全政策和法規(guī),并加以貫徹執(zhí)行。我們還與專業(yè)機(jī)構(gòu)合作,邀請專家進(jìn)行安全評估和技術(shù)指導(dǎo),提供了更加科學(xué)的管理措施和技術(shù)支持。通過與外部的合作,我們積極引進(jìn)先進(jìn)的管理思想和技術(shù)手段,不斷完善我們的工作體系。
總的來說,過去一段時(shí)間,我們保衛(wèi)科在煤礦安全生產(chǎn)中做了大量的工作,取得了顯著的成績。但我們也清楚,煤礦安全是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要我們持續(xù)地努力和改進(jìn)。今后,我們將繼續(xù)按照“預(yù)防為主、綜合治理”的原則,加大安全教育培訓(xùn)力度,加強(qiáng)巡查檢查工作,提升隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)管理能力,加強(qiáng)與相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的合作。我們堅(jiān)信,通過我們的不懈努力,煤礦安全生產(chǎn)水平將會(huì)得到進(jìn)一步的提升,為人民群眾的生活和社會(huì)的穩(wěn)定做出更大的貢獻(xiàn)。
2017年,我部門工會(huì)在校園和校工會(huì)關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下,在部門領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在廣大會(huì)員的用心參與下,堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)四川省總工會(huì)提出的全心全意依靠教職工辦學(xué)的指導(dǎo)方針,堅(jiān)持依法治會(huì),以服務(wù)職工為重點(diǎn),努力完成校工會(huì)安排布置的各項(xiàng)工作任務(wù),努力為構(gòu)建設(shè)平安和諧校園服務(wù),為保衛(wèi)處的建設(shè)發(fā)展服務(wù)、為職工需求服務(wù)。
一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),筑牢職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神堡壘。
一年來,我部門工會(huì)繼續(xù)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為載體,透過如組織學(xué)習(xí)黨的十七屆六中全會(huì)等相關(guān)會(huì)議文件精神,閱讀《十個(gè)怎樣辦》等宣傳政策的書籍,隨時(shí)學(xué)習(xí)《人民日報(bào)》重要社論以及及時(shí)傳達(dá)和學(xué)習(xí)校園各級會(huì)議精神等多種方式,把廣大職工的思想統(tǒng)一到政府和校黨委的總體部署上來,引導(dǎo)職工關(guān)心支持校園和本部門的建設(shè)發(fā)展。同時(shí),鼓勵(lì)職工參加各類繼續(xù)教育和培訓(xùn),提高理論和專業(yè)水平,增強(qiáng)自身素質(zhì)。透過內(nèi)外兼修、潛移默化的方式,從思想上筑牢了職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神堡壘。
二、擴(kuò)大會(huì)員覆蓋范圍,我處六十余名職工受益。
2011年,我部門工會(huì)最顯著的變化就是工會(huì)會(huì)員由往年只有在職50余人(含退休職工)增加到了110余人。這一巨大的變化來自于在校園的重視和校工會(huì)的努力下,工會(huì)組建工作取得了重大的突破,將工會(huì)會(huì)員擴(kuò)大至了非編工勤人員。這樣,我處60多名保安人員最后加入到校工會(huì)這個(gè)大家庭,享受工會(huì)的關(guān)愛和保護(hù),這一舉措,也切實(shí)增強(qiáng)了我處職工的向心力和凝聚力。
三、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),建立健全民主決策、民主管理、民主監(jiān)督機(jī)制。
過去一年,我部門工會(huì)一方面組織工會(huì)骨干深入職工群眾中去,聽取意見,改善工作方法,做好上傳下達(dá),密切干群關(guān)系,及時(shí)做好勞動(dòng)糾紛調(diào)解;一方面由于會(huì)員隊(duì)伍得以壯大,使更多的會(huì)員用心對工會(huì)工作建言獻(xiàn)策,并就如何保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)等方面,提出了很有創(chuàng)意的想法。透過上下用心努力,起到了鼓舞職工士氣、正氣,促進(jìn)全處工作的良好作用。
5月,在民主的氣氛中,我處工會(huì)順利完成了工會(huì)主席的改選。
四、用心參與和開展禮貌向上的文體活動(dòng),有利于精神文化建設(shè)。
為活躍職工隊(duì)伍,營造精神禮貌的氛圍,一年來,我部門工會(huì)用心參與和組織開展各種文體活動(dòng),豐富職工的生活。為慶祝“三八”婦女節(jié),組織女職工進(jìn)行登山活動(dòng),3月底帶領(lǐng)職工前往大邑縣建川博物館參觀學(xué)習(xí),理解愛國主義教育。4月份,組織職工參加了校園第36屆運(yùn)動(dòng)會(huì),取得了突破性的成績。5月份,與雅安市雨城公安分局、雨城武裝部開展了籃球友誼賽,八月份,與武警雅安支隊(duì)舉行了紅歌匯演。另外,處工會(huì)還組織職工參加了校園慶祝建黨90周年舉行的“紅歌比賽”,后我處職工又在慶國慶釣魚比賽中大施拳腳。這一系列活動(dòng)的參與和開展,豐富了教職工的業(yè)余生活,陶冶了情操,擴(kuò)大了知識(shí)面。
我部門工會(huì)堅(jiān)持按照校工會(huì)和校園財(cái)務(wù)管理制度的要求,實(shí)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)專人負(fù)責(zé)管理,做到了??顚S?。使用時(shí)堅(jiān)持了嚴(yán)格的經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督制度和使用程序,保證了經(jīng)費(fèi)全部用于豐富干部職工文化體育生活和看望慰問干部職工上,每項(xiàng)支出做到去向明晰,帳目清。
六、開展以人為本的送溫暖活動(dòng),用心為職工辦好事、辦實(shí)事。
我處困難職工人數(shù)比重較大,尤其是一些退休的老同志長期患病、生活困難。因此,我處工會(huì)著力關(guān)心職工生活,用心為職工排憂解難,辦實(shí)事、辦好事,做職工群眾的“第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫扶人”。在教師節(jié)春節(jié)等節(jié)日,處工會(huì)向退休老干部、困難職工、住院職工及保安烈士親屬送去慰問品與慰問金,捎去校園領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與問候。并思考到退休人員的不便,處工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)還將每一袋、每一瓶、每一包慰問品不辭辛苦地搬到每個(gè)退休人員家中。
當(dāng)然,由于我處平時(shí)工作較繁忙,組織職工文體活動(dòng)相對困難,活動(dòng)開展待進(jìn)一步加強(qiáng)。另外,我處在推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化上存在距離;在提高服務(wù)科學(xué)發(fā)展和教職工群眾的潛力有待加強(qiáng)。在2013年我部門工會(huì)將繼續(xù)在為職工辦好事,事實(shí)上下工夫。
我通過層層選拔招入醫(yī)院勝任保安工作,在這半年里,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同志們的幫助下,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),取得了學(xué)習(xí)上的收獲,思想上的進(jìn)步,業(yè)務(wù)上的提高,全科人員愛崗敬業(yè),盡心盡責(zé),克服困難,不懼艱險(xiǎn),開拓進(jìn)取,增強(qiáng)了大局意識(shí)、全局觀念,形成以安全消防為中心的具有凝聚力的科室。半年來我主要做到了以下幾項(xiàng)工作:
一、加強(qiáng)隊(duì)伍思想建設(shè),提高業(yè)務(wù)技能
隨著我院日新月益的發(fā)展。安全保衛(wèi)工作更為重要,醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)對保衛(wèi)工作也提出了更高的要求。因此,作為安全保衛(wèi)人員,不僅堅(jiān)持認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,提高政治素養(yǎng),牢固樹立大局觀念,而且還要注重加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高個(gè)人的業(yè)務(wù)水平。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬,工作中堅(jiān)持以防為主,防治結(jié)合、巡防巡查、重點(diǎn)保護(hù)。較好的履行了自己的崗位職責(zé)。
二、敬崗愛業(yè)無私奉獻(xiàn)
由于保衛(wèi)工作的特殊性,所以對保衛(wèi)科的同志來說,上班與下班、上班與休息、已經(jīng)難以區(qū)分,正因?yàn)槿绱?,所以我們特別注意強(qiáng)調(diào),敬崗愛業(yè)和無私奉獻(xiàn),要求人人講大局、講工作、講風(fēng)格、講奉獻(xiàn)。常言道,功夫不負(fù)有心人。通過全科上下的共同努力,目前保衛(wèi)科已經(jīng)成為我院一個(gè)良好的窗口。因?yàn)閺娜藛T來訪到車輛出入;從安全保衛(wèi)到消防設(shè)施的配置;從醫(yī)生宿舍的安全管理到衛(wèi)生清除。我們都做到了文明、科學(xué)、嚴(yán)格、高效。并因此而受到了廣大教職工的好評。
三、努力實(shí)現(xiàn)保衛(wèi)科工作的安全無事故
個(gè)人采取確實(shí)有效的措施,把領(lǐng)導(dǎo)的重托、大家的希望一件件地落實(shí)到實(shí)處,認(rèn)真執(zhí)行夜間值班制、門衛(wèi)禮儀制、電話回訪制,治安巡防制統(tǒng)一調(diào)配制。如發(fā)現(xiàn)問題,能5分鐘到達(dá)事故現(xiàn)場。對某些崗位定人、定崗、定責(zé),對全院所有場所放置的消防設(shè)施,做到心中有數(shù),使消防安全設(shè)施在管理和使用上更加科學(xué)規(guī)范。
以上工作凝聚了保衛(wèi)科全體工作人員的心血,通過實(shí)施這幾項(xiàng)工作,我非但體會(huì)到了進(jìn)取的艱辛,同時(shí)也領(lǐng)略了成功的歡欣,下面是我半年來取得的主要成績:
1、取得了學(xué)習(xí)上的進(jìn)步,觀念上的轉(zhuǎn)變,業(yè)務(wù)上的提高,掌握了對重大案件的應(yīng)急措施和一般案件的處理方法。
2、愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn)。確保無重大事故發(fā)生。完成了領(lǐng)導(dǎo)來訪及各種重大會(huì)議的安全保衛(wèi)工作,受到了上級保安公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。
3、忠于職守。醫(yī)鬧期間,根據(jù)保衛(wèi)科科長的安排,克服種種困難,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù),受到醫(yī)院黨委的表彰。
4、半年來接待出入我院人員幾千余次,車輛檢查幾千余次,確實(shí)做到了安全有序。
5、先后制止了一起重大刑事案件的發(fā)生,制止打架斗毆三次,聚眾鬧事五次,先后受到了駐地公安部門的表揚(yáng)
6、杜絕了數(shù)次火災(zāi)事故的發(fā)生及破獲盜竊案件2次,保護(hù)了醫(yī)院的財(cái)產(chǎn)安全。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
我們保衛(wèi)科所分管的,學(xué)校治安、消防安全、交通安全、戶籍管理、軍轉(zhuǎn)干工作和法律教育,以及禁止對學(xué)生校外上
一、狠抓安全措施落實(shí),確保重大活動(dòng)期間的安全
1、保衛(wèi)科一年來始終做好國家重要會(huì)議、春節(jié)、暑假、五一、十一敏感期間、畢業(yè)生離校、新生報(bào)到,以及中高考等大型活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作,每項(xiàng)重大活動(dòng)前,根據(jù)不同情況都制定工作預(yù)案,有計(jì)劃,有措施,有部署,狠抓落實(shí)。協(xié)調(diào)相關(guān)部門做到齊抓共管,層層負(fù)責(zé)群防群治,充分發(fā)揮了學(xué)校各科室以及保衛(wèi)科重要的作用。使各項(xiàng)安全措施落實(shí)到實(shí)處,確保了各項(xiàng)重大活動(dòng)期間校園安全無事故。
2、加大值班和巡邏檢查力度,在重大活動(dòng)期間,加強(qiáng)值班、對重點(diǎn)部位、敏感部位安排專人值班,發(fā)生情況基本做到迅速到位,及時(shí)處理。把一些不安定因素和苗頭消滅在萌芽之中。在加強(qiáng)值班的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步調(diào)整加強(qiáng)了巡邏檢查力度,保安人員24小時(shí)值班,設(shè)有監(jiān)督機(jī)制,監(jiān)督巡邏到位,特別是“高考”和畢業(yè)生離校期間,保衛(wèi)科全體人員參與晝夜值班和巡視校園,所以這期間未發(fā)生一起不文明行為,未發(fā)生一起違法事件。
二、加強(qiáng)校園治安管理,維護(hù)校園良好治安秩序
1、為更好地加強(qiáng)治安安全管理,做到層層有人抓,處處有人管,與學(xué)校各科室簽署了治安、防火、交通三級安全責(zé)任書。在調(diào)整充實(shí)各科室和重點(diǎn)部門安全責(zé)任人的基礎(chǔ)上,組織多次綜合治理會(huì),保衛(wèi)科邀請即墨市公安局,城市管理局、衛(wèi)生局、工商行政管理局進(jìn)行聯(lián)合執(zhí)法對學(xué)校周邊的游商浮販,和無證經(jīng)營的飯點(diǎn),進(jìn)行依法取締。有力的凈化了學(xué)校的周邊環(huán)境,維護(hù)了學(xué)校正常的教學(xué)秩序。
2、加強(qiáng)宣傳教育,增強(qiáng)師生安全防范意識(shí),為進(jìn)一步落實(shí)群防群治的工作,采取各種形式加大宣傳教育力度,一是對科室負(fù)責(zé)人,通報(bào)即墨市綜治委、公安機(jī)關(guān)、對學(xué)校治安管理
3、抓安全檢查,及時(shí)處置影響校園不安定因素。為加強(qiáng)安全防范工作,一年來對全校安全檢查20次、保衛(wèi)科對重點(diǎn)部位及公共安全設(shè)施檢查18次,通過檢查發(fā)現(xiàn)險(xiǎn)隱患16處,治安隱患2處,通過安全檢查對發(fā)現(xiàn)的消防治安隱患都得到整改,同時(shí)學(xué)生反映較大的不安全問題也及時(shí)得到解決。查處了6起同宿舍學(xué)生盜竊現(xiàn)金1000多元的案件,并給予盜竊者嚴(yán)肅處理。配合公安機(jī)關(guān)抓獲犯罪嫌疑人6名有力地維護(hù)了學(xué)校的安全。創(chuàng)造良好的環(huán)境使學(xué)生在學(xué)校能安心地學(xué)習(xí)。
三、加強(qiáng)防火安全管理,堵塞火險(xiǎn)隱患漏洞
半年來我校發(fā)現(xiàn)6處火險(xiǎn)隱患,在保衛(wèi)科的監(jiān)督下全部得到了整改,特別是食堂煙罩油垢太后,及時(shí)找人清理,學(xué)生公寓應(yīng)急燈數(shù)量不足,缺少出口標(biāo)志,學(xué)校保衛(wèi)科申請學(xué)校購買配齊上述燈具和標(biāo)志。公安局經(jīng)偵大隊(duì)、消防大隊(duì),在主任的帶領(lǐng)下對我校配電室、消防器材進(jìn)行了詳細(xì)的安全檢查,保衛(wèi)科對存在的隱患及時(shí)得以消除。通過安全檢查,消除了火險(xiǎn)隱患,有力推動(dòng)了全校各科室治安、防火工作上的自查自糾和治安防范措施的落實(shí)。
四、加強(qiáng)校園交通管理
為了搞好學(xué)校周邊交通秩序,保證本校師生的人身安全。每當(dāng)學(xué)校有重大活動(dòng),特別是高考、中考保衛(wèi)科都與即墨市交通大隊(duì)進(jìn)行聯(lián)系,讓交警大隊(duì)派出足夠的警力,封堵路口禁止一切機(jī)動(dòng)車輛通行,有效的防止噪音污染,維護(hù)好學(xué)校周邊的交通秩序,創(chuàng)造良好的考場環(huán)境。讓每位考生充分發(fā)揮潛能,考出好成績,受到社會(huì)和家長的好評。隨著個(gè)人機(jī)動(dòng)車輛的增加,校園內(nèi)的機(jī)動(dòng)車和進(jìn)出校門的機(jī)動(dòng)車日流量增多,為加強(qiáng)校園交通秩序的管理,確保校園良好的交通秩序,每天保衛(wèi)科人員巡視檢查。由于加強(qiáng)了管理,校園交通秩序基本井然有序。加強(qiáng)對自行車的管理,每天各班按學(xué)校規(guī)定的區(qū)域停放自行車,并有專人對自行車進(jìn)行排放,使自行車管理水平達(dá)到整齊劃一的程度。
五、做好軍轉(zhuǎn)干
半年來保衛(wèi)科仍然負(fù)責(zé)軍轉(zhuǎn)干的
六、加強(qiáng)保衛(wèi)科人員自身素質(zhì)建設(shè),提高保衛(wèi)人員的執(zhí)法水平
保衛(wèi)隊(duì)伍的政治素質(zhì)、
一年來我校的安全保衛(wèi)工作在各級
一、履行職責(zé),積極工作,各方面工作取得新成績。XX年,保衛(wèi)部緊緊圍繞“以人為本建隊(duì)伍、打防結(jié)合保穩(wěn)定、管理創(chuàng)新求實(shí)效、真誠服務(wù)樹形象”的工作方針,履行職責(zé),盡心服務(wù),為穩(wěn)定生產(chǎn)經(jīng)營秩序,減少企業(yè)物資流失積極工作,完成了年初確定的工作目標(biāo)。消防大隊(duì)全年共查出火險(xiǎn)隱患107項(xiàng),整改92項(xiàng),有15項(xiàng)正在整改中;成功撲救火災(zāi)89起,其中廠區(qū)25起,生活區(qū)64起,撲救成功率100%;運(yùn)送生產(chǎn)、生活用水13317車;參與工程改造、檢修現(xiàn)場等監(jiān)護(hù)執(zhí)勤20次。護(hù)衛(wèi)大隊(duì)全年抓獲拿摸偷盜人員1229人次;收繳廢鋼鐵等物資35.3噸;安全押運(yùn)廢鋼、生鐵、合金等物資7197車;做好人好事81件。生產(chǎn)保衛(wèi)科在堅(jiān)持對全公司重點(diǎn)部位、要害崗位實(shí)行專項(xiàng)管理的同時(shí),還對重點(diǎn)工程實(shí)行死看死守的保衛(wèi)措施,確保熱軋超薄帶鋼工程從設(shè)備安裝到調(diào)試以及熱試的順利進(jìn)行。
1、教育管理并重,提高員工素質(zhì)
以開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī),以培養(yǎng)適應(yīng)**發(fā)展要求的員工隊(duì)伍為目標(biāo),嚴(yán)格隊(duì)伍的教育、管理和培訓(xùn),使員工的綜合素質(zhì)得到了較大的提高。
一是嚴(yán)格教育管理
全面提高員工隊(duì)伍素質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn)做好安全保衛(wèi)工作,是保衛(wèi)部適應(yīng)企業(yè)改革改制要求的主要途徑。首先我們以先進(jìn)性教育為契機(jī),結(jié)合保衛(wèi)工作和集團(tuán)公司的形勢,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及集團(tuán)公司改革改制等相關(guān)政策和精神,及時(shí)進(jìn)行形勢、任務(wù)、責(zé)任教育,不斷增強(qiáng)員工的責(zé)任感、危機(jī)感和使命感。其次,針對部分員工自律意識(shí)差,法紀(jì)觀念淡薄,道德缺失,與不法人員勾結(jié)損害企業(yè)利益的實(shí)際,以增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法紀(jì)意識(shí)、自律意識(shí)為重點(diǎn),利用一個(gè)半月的時(shí)間,在護(hù)衛(wèi)隊(duì)員中開展了“學(xué)規(guī)章、明法紀(jì)、找問題、挖根源、論危害、嚴(yán)整改”教育整頓活動(dòng),并對存在問題的員工進(jìn)行了處理。再次,根據(jù)企業(yè)改制后的形勢,重新修訂了各部門的崗位職責(zé),制定了《內(nèi)部管理特別規(guī)定》等相關(guān)的規(guī)章制度,發(fā)出了《致員工家屬的一封公開信》,組織骨干力量深入到員工家中進(jìn)行家訪,向家屬講清保衛(wèi)部的工作性質(zhì)、公司目前的形勢、員工在工作中可能出現(xiàn)的問題以及相關(guān)的管理規(guī)定,動(dòng)員家屬與單位一起做好員工的教育、提醒工作,共同筑牢安全屏障。與此同時(shí)對家庭生活特別困難的員工采取動(dòng)員職工進(jìn)行捐款的方式進(jìn)行幫助。這些措施的施行,教育了員工,穩(wěn)定了隊(duì)伍,保證了機(jī)構(gòu)調(diào)整、人員精干等改革改制工作的順利進(jìn)行。
二是認(rèn)真培訓(xùn)練兵
向素質(zhì)要效率、向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力是保衛(wèi)部隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)。各相關(guān)單位和部門圍繞保衛(wèi)部的中心工作,有針對性的組織員工扎實(shí)開展崗位培訓(xùn)練兵活動(dòng)。消防大隊(duì)妥善處理安全防火檢查、火災(zāi)撲救、服務(wù)生產(chǎn)建設(shè)以及戰(zhàn)訓(xùn)練兵的矛盾,利用有限的時(shí)間扎實(shí)開展體能、技能等戰(zhàn)訓(xùn)練兵活動(dòng),與**賓館進(jìn)行火場疏散、高空營救等聯(lián)合模擬實(shí)戰(zhàn)消防演練,不斷豐富消防隊(duì)員的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),提高了消防隊(duì)員撲救火災(zāi)和服務(wù)公司生產(chǎn)建設(shè)的能力。護(hù)衛(wèi)大隊(duì)針對進(jìn)廠拿摸偷盜人員手段變換頻繁,暴力威脅不斷的嚴(yán)峻形勢,以百工種技能大賽為契機(jī),抽調(diào)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的骨干擔(dān)任教官,以擒拿格斗等實(shí)用的技能為重點(diǎn),對護(hù)衛(wèi)隊(duì)員進(jìn)行集中實(shí)戰(zhàn)技能訓(xùn)練,進(jìn)一步提高了護(hù)衛(wèi)隊(duì)員的專業(yè)本領(lǐng)。
20XX是聚豐集團(tuán)商業(yè)板塊高速發(fā)展的一年,商場上下齊心協(xié)力,向著完成高新店招商、現(xiàn)有品牌資源優(yōu)化、現(xiàn)行管理體制完善、專業(yè)人才超多儲(chǔ)備的目標(biāo)而奮斗。保衛(wèi)部緊密團(tuán)結(jié)在商場領(lǐng)導(dǎo)班子周圍,部門工作在商場領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的大力支持下,順利的完成了全年工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、嚴(yán)抓隊(duì)伍建設(shè)。
1、部門始終堅(jiān)持部門例會(huì)制度及班務(wù)會(huì)制度,組織召開分隊(duì)長會(huì)議20次,透過每次會(huì)議及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),并適時(shí)調(diào)整管理的方式方法,尋找差距與不足,做到人員思想統(tǒng)一,步調(diào)一致。
2、部門在去年工作的基礎(chǔ)上,今年十一月份又對制度進(jìn)行了一次更全面,深層次的修訂與完善。
3、在隊(duì)伍建設(shè)方面:九月份和十月份,部門組織全員對《保衛(wèi)部崗位職責(zé)》、《保衛(wèi)部崗位制度》等進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)及考核,共計(jì)45人/次,合格率達(dá)98%。并在九月和十月,分別對全體保衛(wèi)干事進(jìn)行了為期兩月的隊(duì)列和擒敵拳軍事訓(xùn)練。進(jìn)一步提高了全體保衛(wèi)人員的整體形象,為日常工作的開展奠定了基礎(chǔ)。
4、六月份保衛(wèi)干事參加了渭濱區(qū)公安分局組織的《保安員業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)》透過具體操作和學(xué)習(xí),建立了一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的保衛(wèi)隊(duì)伍,提高了部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。按照市消防支隊(duì)的要求,九月份部門安排天下匯、銀座消防控制室人員及部門負(fù)責(zé)人分批參加了《全市消防控制室操作人員培訓(xùn)》持證上崗率達(dá)100%。
商場是服務(wù)性企業(yè),從業(yè)人員流動(dòng)性大,安全意識(shí)較為淡漠,提高員工安全防范意識(shí)、事故應(yīng)急處置潛力對商場整體安全防范尤為重要。
1、全年部門對新入職員工上崗前堅(jiān)持每月一次消防安全知識(shí)培訓(xùn),集中上課,考核合格上崗,全年共培訓(xùn)新入職員工768人。在‘119’全民消防月活動(dòng)中,邀請寶雞市公安消防支隊(duì)工程師為商場管理人員進(jìn)行全面、深層次的消防安全知識(shí)講座課,商場、萬邦書城、隆泰電子廣場共有60多人參加了此次培訓(xùn)。
2、利用班前時(shí)間,現(xiàn)場培訓(xùn)商場安全防范知識(shí),及時(shí)通報(bào)同行業(yè)典型案例。為黃金珠寶柜組刻錄黃金珠寶類侵財(cái)案例視頻光盤15張,警示員工提高安全防范意識(shí)。在工作中留心細(xì)節(jié),不馬虎大意,不疏于防范,保障商品安全,教育員工之間、柜組之間加強(qiáng)協(xié)防。治安協(xié)管員切實(shí)起到安全預(yù)警和防范作用,降低了商品被盜案件的發(fā)生。
3、更新消防安全四個(gè)潛力宣傳展板,規(guī)范標(biāo)識(shí)、印發(fā)員工消防知識(shí)明白卡300份,聯(lián)合‘匯眼天下’修改部共同制作了‘119消防消防安全宣傳???000份,為各部室、樓層、門面房進(jìn)行分發(fā),進(jìn)行消防安全宣傳。對消防監(jiān)控設(shè)施設(shè)備按照要求進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng),全年共維修滅火器555具。
4、不定期的利用晨會(huì)時(shí)間,在樓層現(xiàn)場組織員工進(jìn)行一分鐘第一滅火力量,三分鐘第二滅火力量演練,要求員工之間、柜組之間明確分工,大家團(tuán)結(jié)協(xié)作,高效處置突發(fā)事故,全年在天下匯店、銀座店分別組織實(shí)施了兩次滅火應(yīng)急疏散演練。5、針對員工法制觀念淡漠,員工法制教育培訓(xùn)薄弱,在集團(tuán)安保部的大力支持下,3月27日組織400多名員工,邀請寶雞文理學(xué)院楊文杰教授為大家上了一堂精彩的法制教育培訓(xùn)課。透過此次學(xué)習(xí)使大家增長了法律知識(shí),明白了怎樣用法律的手段來保護(hù)自己的權(quán)益。
三、加大對樓層裝修現(xiàn)場的監(jiān)管以及天下匯七、八樓入住前裝修期間的安全監(jiān)管。
八月和九月兩商場布局調(diào)整已拉開帷幕,為了確保裝修期間各項(xiàng)工作的順利開展,部門組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《裝修期間安全管理規(guī)定》,提前安排,制定方案,召開動(dòng)員大會(huì),并合理安排部署警力,加大對裝修現(xiàn)場的監(jiān)督管理,發(fā)現(xiàn)違規(guī)及時(shí)糾正,全年累計(jì)加班共計(jì)1000余人次。為了方便各裝修柜組,部門現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決裝修與消防設(shè)施、設(shè)備的沖突問題,保證了裝修期間的安全及裝修進(jìn)度,未發(fā)生一齊安全事故,使各樓層裝修都得以按期完工。部門代表商場與集團(tuán)工程部、其他施工單位簽訂了《施工安全職責(zé)書》,并辦理施工出入證,安排專人監(jiān)管,用心協(xié)調(diào)拆除現(xiàn)場存在的各類問題,保證了拆除工作的順利開展。與此同時(shí),對七、八樓裝修現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)管,杜絕了一切不安全事故的發(fā)生。
四、加大消防檢查力度,做好隱患整改工作。
堅(jiān)持每周安全例檢、每月部門領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)月檢,大型活動(dòng)、節(jié)假日前主管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行安全專項(xiàng)檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患明確整改負(fù)責(zé)人、整改到位時(shí)限,全年共進(jìn)行各種安全檢查23次。下發(fā)火災(zāi)隱患整改通知書13份,整改完成率100%。對超市門店進(jìn)行不定期安全巡檢,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)通知督促整改。認(rèn)真落實(shí)‘誰主管,誰負(fù)責(zé)’,與各經(jīng)營戶簽
訂《消防安全職責(zé)書》580份,將消防安全職責(zé)落到實(shí)處。并安排消防專干,不定期對消防、監(jiān)控設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),保證了設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)作。
五、立足本職,全力配合各部門工作。
部門在做好本職工作的同時(shí),配合業(yè)務(wù)部、策劃部做好各種大型促銷活動(dòng)現(xiàn)場的安全保衛(wèi)工作,還參加了沃爾瑪考察團(tuán)的執(zhí)勤和聚豐成立20周年慶典的大型執(zhí)勤工作。聚豐頒獎(jiǎng)晚會(huì)現(xiàn)場,我們部門人員還展示了保衛(wèi)部門的新面貌和保衛(wèi)人員的多才多藝。得到了集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及商場領(lǐng)導(dǎo)的一致表揚(yáng)。部門人員還用心準(zhǔn)備,參加了集團(tuán)組織的籃球比賽,取得了良好的成績。在每次執(zhí)勤和活動(dòng)中,保衛(wèi)人員都能盡職盡責(zé),努力完成上級賦予的各項(xiàng)工作任務(wù),確保各項(xiàng)活動(dòng)的順利開展,杜絕了各類不安全事故的發(fā)生,使一系列的活動(dòng)都能圓滿完成。
六、勇于擔(dān)當(dāng),顯保衛(wèi)本色2月18日午后,天下匯控制室消防專干接到一部恐嚇電話,稱在四樓放有炸彈,下午2點(diǎn)引爆。接完電話,值班人員快速反應(yīng),立即向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并報(bào)警部門立即通知全員趕赴現(xiàn)場,對全樓員工及顧客進(jìn)行疏散,不顧個(gè)人安危,配合防暴大隊(duì)特警進(jìn)行警戒及全樓排查,戰(zhàn)斗于下午17:00左右結(jié)束。真正體現(xiàn)了本部門保衛(wèi)人員舍生忘死的精神及部門的凝聚力,戰(zhàn)斗力,受到了上級領(lǐng)導(dǎo)及商場員工的高度贊揚(yáng)。8月13日暴雨事件及集團(tuán)20周年慶典活動(dòng)等等。都體現(xiàn)了保衛(wèi)干事不怕苦、不怕累、忘我的主人翁工作精神。
七、存在的不足。
1、保衛(wèi)人員招聘困難,流動(dòng)性較大,導(dǎo)致保衛(wèi)隊(duì)伍整體凝聚力及穩(wěn)定性較差。
2、保衛(wèi)人員學(xué)習(xí)不夠,業(yè)務(wù)知識(shí)及技能普遍較差,從而導(dǎo)致新老員工差距太大,工作中缺乏用心主動(dòng)性。
3、從商場發(fā)生的安全事件中暴露出,我們的員工法制教育,我們的人防、物防和技防銜接還存在問題,從而導(dǎo)致管理上的漏洞較大。
在新一年的工作中,我們將不辱使命,繼續(xù)做好本職工作,牢固樹立愛崗敬業(yè)的思想精神,不斷發(fā)揚(yáng)保衛(wèi)部的優(yōu)良作風(fēng),在思想觀念上創(chuàng)新,在工作質(zhì)量上創(chuàng)新,在工作方法上創(chuàng)新;努力改正自身存在的問題與不足,堅(jiān)決杜絕發(fā)生重大安全事故,將安全保衛(wèi)工作進(jìn)行到底!為確保商場安全及平穩(wěn)發(fā)展保駕護(hù)航!
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