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護(hù)士合同(篇1)

淺談合同管理工作的現(xiàn)狀與對(duì)策

摘要：合同管理,是依法治企的重要組成部分,有效的合同管理可以減少和防止財(cái)產(chǎn)損失和經(jīng)濟(jì)糾紛,有利于企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。本文分析了合同管理工作的現(xiàn)狀，探討了合同管理工作的對(duì)策。

關(guān)鍵詞：合同管理；現(xiàn)狀；對(duì)策

企業(yè)合同管理是指企業(yè)、其他經(jīng)濟(jì)組織等對(duì)本單位合同的簽訂和履行所進(jìn)行的自我規(guī)范、自我約束和自我保護(hù)等活動(dòng)。合同管理,是依法治企的重要組成部分,有效的合同管理可以減少和防止財(cái)產(chǎn)損失和經(jīng)濟(jì)糾紛,有利于企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

目前企業(yè)合同管理的現(xiàn)狀是不容樂(lè)觀的,主要體現(xiàn)在法律意識(shí)不強(qiáng)、合同管理不嚴(yán)、權(quán)責(zé)不明確等問(wèn)題,這在一定程度上給企業(yè)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行帶來(lái)負(fù)面影響。須從企業(yè)發(fā)展的高度出發(fā),不斷完善合同管理,學(xué)會(huì)運(yùn)用法律手段維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。

一、合同管理工作的現(xiàn)狀

在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，我國(guó)企業(yè)的合同管理水平不斷提高，合同管理日趨規(guī)范、人員素質(zhì)不斷提高、信息化水平逐年提升等。但是應(yīng)該清醒地看到，不論是在基礎(chǔ)管理方面還是在流程管理方面，和國(guó)外企業(yè)相比，差距還很大。

1、政府在立法上對(duì)合同管理的認(rèn)識(shí)不足,市場(chǎng)機(jī)制并不完善,有些法律法規(guī)條文不嚴(yán)謹(jǐn);合同管理水平低下,“私下合同”屢禁不止;企業(yè)不夠重視,個(gè)別項(xiàng)目不報(bào)建、不招標(biāo);或先招標(biāo),后報(bào)建;或明招、暗定最終都使施工合同的管理及執(zhí)行得不到有效保障;專(zhuān)業(yè)合同管理人才匱乏,很多企業(yè)不設(shè)專(zhuān)職的合同管理人員,這種現(xiàn)象在施工企業(yè)普遍存在。

2、企業(yè)法制觀念淡薄,合同法律意識(shí)差、不簽書(shū)面合同現(xiàn)象突出、合同簽訂行為不規(guī)范、合同簽訂、履行監(jiān)控制度不完善,導(dǎo)致合同履約不理想、合同管理的科學(xué)化水平還亟待提高。

3、合同管理人員匱乏,合同管理人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不高,專(zhuān)職合同管理人員較少,而真正符合要求的合同管理人員更少。

4、合同基礎(chǔ)管理工作不健全,合同集中歸口管理體制不完善,職能發(fā)揮有限;制度體系不健全,缺乏全面性和規(guī)范性,制度執(zhí)行不力。

5、合同流程管理控制不力,對(duì)合同簽訂前的市場(chǎng)調(diào)查、招投標(biāo)和談判論證,簽訂中的審查授權(quán)與簽訂后履行監(jiān)控、驗(yàn)收結(jié)算等工作銜接不夠,沒(méi)有形成合同全過(guò)程管理機(jī)制。

6、合同簽訂階段的問(wèn)題,常見(jiàn)的有:合同主體不當(dāng)、合同文字不嚴(yán)謹(jǐn)、合同條款掛一漏萬(wàn)、只有從合同而沒(méi)有主合同、違反法律法規(guī)簽訂的無(wú)效合同等;合同履約階段的問(wèn)題主要:沒(méi)有變更應(yīng)變更的合同條款、沒(méi)有發(fā)出應(yīng)當(dāng)發(fā)出的書(shū)函(會(huì)議紀(jì)要)、沒(méi)有辦理應(yīng)當(dāng)辦理的簽證確認(rèn)、沒(méi)有在法律訴訟時(shí)效內(nèi)進(jìn)行維權(quán),超過(guò)了訴訟時(shí)效、沒(méi)有行使應(yīng)當(dāng)行使的權(quán)利和沒(méi)有充分重視證據(jù)(資料)的法律效力等。

二、合同管理工作的對(duì)策

1、了解國(guó)家政策及本行業(yè)特點(diǎn)，熟悉《合同法》等相關(guān)法律法規(guī)做好現(xiàn)代企業(yè)的合同管理工作，首先要了解國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)政策，行業(yè)的起源、發(fā)展及現(xiàn)狀等基本情況，并且熟悉掌握《合同法》，這是加強(qiáng)現(xiàn)代企業(yè)合同管理工作的根本。

2、設(shè)立現(xiàn)代企業(yè)的合同管理機(jī)構(gòu)和管理模式

企業(yè)法定代表人或負(fù)責(zé)人是企業(yè)的掌舵人，在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中應(yīng)強(qiáng)化法律意識(shí)，提高風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，加強(qiáng)合同管理，運(yùn)用法律手段維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。合同由企業(yè)的法律顧問(wèn)部門(mén)統(tǒng)一歸口管理和各業(yè)務(wù)部門(mén)(主要有購(gòu)銷(xiāo)、基建、技改等)、各單位(主要有各個(gè)分公司、駐外機(jī)構(gòu))分口管理的模式。企業(yè)法律顧問(wèn)部門(mén)作為企業(yè)合同統(tǒng)一管理部門(mén)，對(duì)企業(yè)合同的簽訂和履行負(fù)有監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)的職責(zé)。具體管理中，對(duì)合同實(shí)行分級(jí)、劃塊管理，各業(yè)務(wù)部門(mén)和各單位作為合同二級(jí)管理單位，負(fù)責(zé)本部門(mén)、本單位的合同簽訂和履行，并向法律顧問(wèn)部門(mén)定期匯報(bào)有關(guān)合同的執(zhí)行情況。

3、提高合同管理人員素質(zhì)

合同管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)的高低，直接影響著合同管理質(zhì)量，提高合同管理人員素質(zhì)是企業(yè)合同管理的首要任務(wù),又是當(dāng)前的迫切需要,可從下述四方面著手

(1)選好人員。

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)可依照合同管理人員應(yīng)具有的素質(zhì)條件,選擇本企業(yè)優(yōu)秀人才擔(dān)任合同管理人員,也可以通過(guò)公開(kāi)考評(píng)和競(jìng)爭(zhēng)招聘方式選拔人員。

(2)組織好在職學(xué)習(xí)?？筛鶕?jù)企業(yè)與市場(chǎng)的實(shí)際情況,組織合同管理人員在職學(xué)習(xí)。

（3）選送人員進(jìn)有關(guān)院校深造。每個(gè)企業(yè)都應(yīng)培養(yǎng)出類(lèi)拔萃的合同管理人員,所以應(yīng)選擇熱愛(ài)社會(huì)主義、工作出色、有發(fā)展前途的骨干進(jìn)有關(guān)院校深造。

（4）建立崗位責(zé)任制。對(duì)合同管理人員必須實(shí)行崗位責(zé)任制,明確他們的責(zé)、權(quán)、利,建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,對(duì)有貢獻(xiàn)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和合同管理人員給予獎(jiǎng)勵(lì)。

4、建立健全規(guī)章制度

主要是建立和健全企業(yè)合同管理的組織網(wǎng)絡(luò)和制度網(wǎng)絡(luò)。

組織網(wǎng)絡(luò)。是指企業(yè)要嚴(yán)格執(zhí)行總公司《法律事務(wù)工作暫行辦法》和《合同管理辦法》,由上而下地建立和健全合同的管理機(jī)構(gòu)(包括綜合機(jī)構(gòu)和專(zhuān)項(xiàng)機(jī)構(gòu)),使企業(yè)合同管理覆蓋企業(yè)的每個(gè)層次,延伸到各個(gè)角落。企業(yè)應(yīng)當(dāng)獨(dú)立設(shè)置總法律顧問(wèn)和法律事務(wù)機(jī)構(gòu),全權(quán)負(fù)責(zé)單位的法律事務(wù),配合合同專(zhuān)項(xiàng)管理部門(mén),起到法律咨詢(xún)、合同評(píng)審、履行監(jiān)督和組織仲裁、訴訟的作用。

制度網(wǎng)絡(luò)。

一是指企業(yè)要就合同管理全過(guò)程的每個(gè)環(huán)節(jié),建立和健全具體的可操作的合同管理制度,使合同管理有章可循。這些環(huán)節(jié)包括合同的洽談、草擬、評(píng)審、審訂、下達(dá)、交底、學(xué)習(xí)、責(zé)任分解、履約跟蹤、變更、中止、解除、終止等。二是指企業(yè)各層次都應(yīng)有自己的合同管理制度?？偛恳⒑徒∪偟暮贤芾碇贫?分公司根據(jù)自己的需要補(bǔ)充自己的合同管理制度,項(xiàng)目經(jīng)理部也可以作一些必要的補(bǔ)充。

建立和健全企業(yè)的合同管理制度,必須根據(jù)我國(guó)的《合同法》和總公司的相關(guān)規(guī)定,以及企業(yè)的實(shí)際情況?？倓t第十六章對(duì)建設(shè)工程合同,做出了專(zhuān)門(mén)的法律規(guī)定,更有利于我們建筑施工企業(yè)規(guī)范自己的合同管理,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。特別是286條,歷史上第一次賦予建筑施工企業(yè)在該建設(shè)工程的折價(jià)或拍賣(mài)所得中優(yōu)先受償?shù)臋?quán)利。

《合同法》的大多數(shù)法律條文都可以納人企業(yè)合同管理制度之中。合同管理的組織網(wǎng)絡(luò)和制度網(wǎng)絡(luò)構(gòu)成企業(yè)合同管理體系。體系的動(dòng)作必須通過(guò)定期的檢查來(lái)保證。要檢查合同管理組織和制度是否適應(yīng)合同管理的需要和市場(chǎng)需要,對(duì)不適應(yīng)部分進(jìn)行必要的調(diào)整。一句話,對(duì)合同管理體系也應(yīng)進(jìn)行動(dòng)態(tài)控制,及時(shí)調(diào)整,不斷完善。

5、強(qiáng)化履行監(jiān)控和結(jié)算管理

簽約的目的主要是保障合同的及時(shí)有效履行，防止違約行為的發(fā)生。通過(guò)監(jiān)督和跟蹤管理可以了解合同的履行情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)影響履行的原因，以便隨時(shí)向各部門(mén)反饋，排除阻礙，防止違約的發(fā)生。另外，合同結(jié)算是合同履行的主要環(huán)節(jié)和內(nèi)容，合同管理部門(mén)應(yīng)同財(cái)務(wù)部門(mén)密切配合，把好合同的結(jié)算關(guān)，這既是對(duì)合同簽訂的審查，也是對(duì)合同履行實(shí)施有效的監(jiān)督和管理。

6、違約糾紛及時(shí)處理

合同關(guān)系是一種法律關(guān)系，違約行為是一種違法行為，要承擔(dān)支付違約金、賠償損失或強(qiáng)制履行等法律后果，因此法律顧問(wèn)部門(mén)在審查或起草合同時(shí)選擇合適的違約條款和糾紛條款顯得十分重要。一旦有違約情況發(fā)生，法律顧問(wèn)要區(qū)別情況，及時(shí)采用協(xié)商、仲裁或訴訟

等方式，積極維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益，減少企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失。對(duì)合同管理做到全過(guò)程、全方位、科學(xué)的管理。

7、充分利用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)資源

目前計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)已在企業(yè)中普及，企業(yè)在合同管理過(guò)程中可引入計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行合同信息網(wǎng)絡(luò)化管理。即將合同在網(wǎng)上運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)合同的網(wǎng)上申報(bào)、網(wǎng)上審批，網(wǎng)上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、網(wǎng)上監(jiān)控、網(wǎng)上報(bào)表生成、網(wǎng)上合同生成、網(wǎng)上合同履行監(jiān)控、合同結(jié)算等信息化管理，并對(duì)合同的授權(quán)簽約、審查審批、履行、結(jié)算等設(shè)置統(tǒng)一流程、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一數(shù)據(jù)庫(kù)，統(tǒng)一格式和標(biāo)準(zhǔn)等。從而可以實(shí)現(xiàn)合同的無(wú)紙化管理，減輕手工操作的難度，使企業(yè)合同管理的科學(xué)化、規(guī)范化水平大大提高。

大量的實(shí)踐證明,加強(qiáng)企業(yè)合同管理,有利于增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)的管理效能,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益?？傊?企業(yè)合同管理是當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中一項(xiàng)較新的管理工作,企業(yè)的合同管理不僅是企業(yè)自我約束、自我發(fā)展的基礎(chǔ),而且是企業(yè)運(yùn)用法律手段管理經(jīng)濟(jì)的重要環(huán)節(jié)。

參考文獻(xiàn)：

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[3]國(guó)英.企業(yè)經(jīng)濟(jì)合同管理中存在的問(wèn)題及對(duì)策[J].企業(yè)經(jīng)濟(jì),2008,(02)

[4]陳毅.施工企業(yè)合同管理探討[J].財(cái)會(huì)研究,2006,(12)

護(hù)士合同(篇2)

作為醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的一部分，護(hù)理人員在醫(yī)療團(tuán)隊(duì)中扮演著非常重要的角色。他們負(fù)責(zé)照顧患者的健康和福祉，并協(xié)助醫(yī)生和其他醫(yī)務(wù)人員提供高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。在一個(gè)合同期內(nèi)，制定一個(gè)詳細(xì)具體且生動(dòng)的工作計(jì)劃對(duì)于護(hù)士們來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，他們需要合理安排時(shí)間、提升技能、增加知識(shí)并增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作能力，以更好地服務(wù)患者和提高醫(yī)療質(zhì)量。

首先，護(hù)士在合同期內(nèi)應(yīng)該規(guī)劃自己的工作時(shí)間。他們需要根據(jù)醫(yī)院或診所的班次規(guī)定制定個(gè)人工作時(shí)間表。具體安排將取決于工作地點(diǎn)，護(hù)士可能需要提供白班、夜班或輪班。此外，計(jì)劃中還應(yīng)包括安排休息和度假的時(shí)間，以確保護(hù)士能夠保持良好的工作狀態(tài)。根據(jù)個(gè)人情況，護(hù)士還可以安排私人時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)和提升自己的專(zhuān)業(yè)技能。

其次，在合同期內(nèi)，護(hù)士應(yīng)注重提升自己的技能和知識(shí)水平。這意味著他們應(yīng)該積極參加有關(guān)護(hù)理領(lǐng)域的培訓(xùn)和研討會(huì)。這些培訓(xùn)和研討會(huì)將提供最新的醫(yī)學(xué)知識(shí)和技術(shù)，幫助護(hù)士了解最先進(jìn)的護(hù)理方法。另外，護(hù)士還可以通過(guò)參加專(zhuān)業(yè)聯(lián)盟和協(xié)會(huì)的會(huì)議來(lái)學(xué)習(xí)與其他同行交流以及互動(dòng)。互相學(xué)習(xí)和分享經(jīng)驗(yàn)將推動(dòng)護(hù)理人員的發(fā)展，并提高他們的工作表現(xiàn)。

此外，護(hù)士合同期工作計(jì)劃中也應(yīng)包括與其他醫(yī)療團(tuán)隊(duì)成員的合作與協(xié)調(diào)。良好的團(tuán)隊(duì)合作是提供高質(zhì)量護(hù)理服務(wù)的關(guān)鍵因素之一。在合同期內(nèi)，護(hù)士應(yīng)該通過(guò)積極參與病例研討會(huì)、團(tuán)隊(duì)會(huì)議和交流來(lái)建立良好的工作關(guān)系。與醫(yī)生、護(hù)理助理、物理治療師等其他員工合作，護(hù)士可以更好地了解患者的需求，并為他們制定個(gè)性化的護(hù)理計(jì)劃。

最后，在護(hù)士的合同期工作計(jì)劃中，他們還需要注意個(gè)人的職業(yè)發(fā)展。護(hù)士可以通過(guò)繼續(xù)教育和培訓(xùn)來(lái)提升自己的職業(yè)技能，并獲得更高級(jí)別的護(hù)理職位。為了實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯目標(biāo)，護(hù)士還可以參加相關(guān)的認(rèn)證考試，獲得專(zhuān)業(yè)證書(shū)或文憑。通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)修，護(hù)士可以增加自己的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，并為患者提供更好的護(hù)理服務(wù)。

總結(jié)起來(lái)，一個(gè)詳細(xì)具體且生動(dòng)的護(hù)士合同期工作計(jì)劃至關(guān)重要，它可以幫助護(hù)士在工作中取得成就并提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)。護(hù)士應(yīng)合理安排時(shí)間表，提升自己的技能和知識(shí)，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作并關(guān)注個(gè)人職業(yè)發(fā)展。通過(guò)制定并執(zhí)行這樣的工作計(jì)劃，護(hù)士可以不斷進(jìn)步并取得更多的職業(yè)成就。

護(hù)士合同(篇3)

甲方：受聘人乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)xxxx法》及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

乙方確認(rèn)在簽訂本合同時(shí)，已獲知甲方的基本情況，充分了解相關(guān)工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況等。

乙方確認(rèn)已仔細(xì)閱讀并充分理解本合同各條款內(nèi)容，并承諾遵守本合同所列條款。

一、工作崗位和工作

甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方在護(hù)理部門(mén)，從事護(hù)理工作；

二、合同期限

甲方聘用乙方自________年_____月____日起至_________年_____月____日止，合同期滿后，雙方協(xié)商制定合同章程，達(dá)成一致再續(xù)合約；如合作期滿后甲乙雙方不能達(dá)成一致，確定終止合作。

工資待遇

1、乙方每月工資構(gòu)成：基本工資+病歷費(fèi)：

①基本工資為：

②病歷費(fèi)（

③備注：

2、乙方在上班期間，醫(yī)院規(guī)定享有工作餐，其他生活開(kāi)支由乙方自理。

三、工作時(shí)間

根據(jù)醫(yī)院規(guī)定執(zhí)行工作作息統(tǒng)一時(shí)間，手機(jī)

四、雙方權(quán)利與義務(wù)

調(diào)動(dòng)；

2、乙方負(fù)責(zé)燎家山社區(qū)醫(yī)院護(hù)理科相關(guān)的醫(yī)療工作開(kāi)展和執(zhí)行；

3、乙方應(yīng)遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度，保守醫(yī)院秘密，嚴(yán)守商業(yè)機(jī)密，若有違反甲方有權(quán)依法追究責(zé)任；

4、乙方若違反操作給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；如果沒(méi)有違反操作，造成的經(jīng)濟(jì)損失一律由甲方自己負(fù)責(zé)。

5、乙方應(yīng)積極配合甲方完成規(guī)定的工作任務(wù)，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)；

6、甲方如無(wú)正當(dāng)理由，不得違反合同規(guī)定單方面辭退乙方，否則給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

五、合同變更、終止、解除

1、乙方在職期間被證明不符合錄用；

2、乙方嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度；

3、甲方未按本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；

威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；

六、違約事項(xiàng)

任何一方都無(wú)權(quán)自動(dòng)解除本合同，如有特殊原因，須經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商確定。

七、其他事項(xiàng)

以雙方協(xié)商后的補(bǔ)充合同進(jìn)行完善，補(bǔ)充合同同樣有效；

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；

3、本合同自雙方簽字之日起生效。

甲 方：（燎家山社區(qū)醫(yī)院蓋章：） 乙 方：

簽字： 身份證號(hào)碼：

年 月 日 年 月 日

護(hù)士合同(篇4)

甲方：乙方：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，一致同意訂立本合同，以茲雙方共同遵守。

一、合同期限

本合同從______年____月____日起至______年____月____日止,合同期為_(kāi)___年。其中試用期自______年____月____日起至______年____月____日止，試用期為_(kāi)____個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

第一條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地點(diǎn)從事________崗位（工種）工作。合同期內(nèi)，乙方在任何時(shí)間不得以任何理由、任何方式在其它醫(yī)療機(jī)構(gòu)兼職。

第二條乙方須按照甲方工作崗位要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，且達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。在合同期限內(nèi)因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)或工作崗位。

三、工作時(shí)間和休息休假

第一條乙方實(shí)行工作制，平均每日工作時(shí)間不超過(guò)8個(gè)

小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。

第二條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)

休或支付加班加點(diǎn)工資。

第三條乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息、休假的福利，

甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。

四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第一條甲方根據(jù)本單位的實(shí)際情況為乙方提供必要的勞動(dòng)條件

和勞動(dòng)工具，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

第二條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)

安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第三條甲方在合同期內(nèi)應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

第一條乙方試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/月。轉(zhuǎn)正后工資

標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)________元/月。

第二條甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月____日，不得克扣或無(wú)故拖欠。甲方支付乙方的工資，應(yīng)不違反國(guó)家有關(guān)最低工資的規(guī)定。

第三條乙方依法享有年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期期間，甲方參照國(guó)家、地方及本單位有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第一條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第二條乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國(guó)家、地方及本單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

第三條甲方為乙方（應(yīng)與其他單位無(wú)勞資關(guān)系）提供以下福利待遇：

1、甲方為其提供醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方從乙方工資中代扣代繳;

2、甲方根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際情況逐步調(diào)整乙方的福利待遇。

七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

第一條甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。

第二條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

第三條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等，直至解除本合同。

第四條乙方必須遵守國(guó)家和甲方的保密規(guī)定，維護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等。

八、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

第一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

護(hù)士合同(篇5)

護(hù)士合同期工作總結(jié)

作為一名合同期護(hù)士，回首過(guò)去的工作經(jīng)歷，我感慨良多。雖然合同期僅有一年，但在這一年里，我從無(wú)經(jīng)驗(yàn)的新手護(hù)士逐漸成長(zhǎng)為一名熟練護(hù)士，積累了豐富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。在這里，我想對(duì)我的工作進(jìn)行一份總結(jié)，以期給自己帶來(lái)更好的提高和發(fā)展。

一、工作內(nèi)容及經(jīng)驗(yàn)

1. 日常病房工作

作為一名護(hù)士，我需要負(fù)責(zé)患者的日常護(hù)理工作，包括測(cè)量體溫、血壓、脈搏等生命信號(hào)的監(jiān)測(cè)工作，給予藥物、飲食、排便、清創(chuàng)等基本護(hù)理服務(wù)。

在這方面，我不僅學(xué)會(huì)了如何熟練、準(zhǔn)確地進(jìn)行體溫、心率、呼吸等監(jiān)測(cè)工作，而且還學(xué)會(huì)了如何制定合理的護(hù)理計(jì)劃，如何合理地配合醫(yī)生對(duì)患者進(jìn)行治療工作。

2. 危重病房工作

在危重病房，我需要負(fù)責(zé)患者的病情緊急處理和生命體征的監(jiān)控工作。在這個(gè)環(huán)境下，每秒鐘都是寶貴的，我的手感變得更加熟練，對(duì)于各項(xiàng)醫(yī)療儀器也有了更加深刻的認(rèn)識(shí)。

在病情緊急的時(shí)候，我能夠迅速地做出正確的護(hù)理判斷和處理，如火速通知醫(yī)生或調(diào)用檢驗(yàn)儀器等。在這個(gè)工作中，我積累了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，并且感受到了護(hù)士工作之艱難。

3. 護(hù)理溝通

溝通與患者是非常重要的環(huán)節(jié)。我通過(guò)日常工作中接觸的患者，了解到他們對(duì)親情友情的思念以及病痛給他們和家屬帶來(lái)的困擾和痛苦。在這個(gè)過(guò)程中，我不僅要做好患者的護(hù)理工作，還要給他們更多的關(guān)心與支持。

通過(guò)患者的言語(yǔ)和行為判斷患者的精神狀態(tài)，在與患者的交流過(guò)程中，使他們得到更多的安慰和鼓勵(lì)。同時(shí)，在護(hù)理溝通中也需要與醫(yī)生、家屬等多方面進(jìn)行交流，充分確定護(hù)理方案，確?；颊叩玫饺娴尼t(yī)療保障。

二、在工作中遇到的問(wèn)題及對(duì)策

1. 地方語(yǔ)言和文化分歧

在日常工作中接觸的患者大多數(shù)是地方居民，由于方言和文化習(xí)慣的不同，與患者的溝通時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)溝通不暢的情況。對(duì)此，我采取安撫情緒、耐心解釋等方式，多傾聽(tīng)患者所表達(dá)的意愿，以便更好地為患者服務(wù)。

2. 工作要求高強(qiáng)度高負(fù)荷

作為一名護(hù)士，工作要求高強(qiáng)度、高負(fù)荷并且在團(tuán)隊(duì)合作中不斷適應(yīng)角色變化。在這個(gè)環(huán)境下，我很快地融入到這個(gè)工作團(tuán)隊(duì)中，并且逐漸習(xí)慣了這個(gè)工作的節(jié)奏。

為了更好地解決這些問(wèn)題，我常常以更深入的了解去減輕工作的壓力，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新護(hù)理技術(shù)，提高自身的護(hù)理技能和知識(shí)水平，更好地服務(wù)患者。

三、對(duì)工作發(fā)展的思考與規(guī)劃

在工作期間，我經(jīng)歷了很多困難和挑戰(zhàn)，但是在這個(gè)過(guò)程中也取得了很多的收獲和成長(zhǎng)。在未來(lái)的工作中，我將更加努力地工作，不斷地學(xué)習(xí)、提高自我職業(yè)素質(zhì)，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

此外，我也會(huì)在工作中關(guān)注到自己的不足之處，反思自己的行為，不斷深入探究其中的原因，從而為我的進(jìn)一步發(fā)展提供積極的支撐。我相信，在未來(lái)的工作中，我能夠帶著更加豐富的護(hù)理經(jīng)驗(yàn)和更深厚的職業(yè)素養(yǎng)為患者做出更多的貢獻(xiàn)。

護(hù)士合同(篇6)

合同編號(hào)：

甲方（用人單位）： 法定代表人： 企業(yè)類(lèi)型：企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào)：地址：

乙方（勞動(dòng)者）： 性別： 出生年月日： 文化程度： 居民身份證號(hào)：戶口所在地： 地址：

為明確雙方的責(zé)任、權(quán)力和義務(wù)，在平等自愿的前提下，甲方聘請(qǐng)乙方為門(mén)診部護(hù)士，從事臨床醫(yī)療工作，甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議：

一、 聘用期限

甲方聘用乙方期限為_(kāi)__年，自_____年__月__日起至_____年__月__日止。

二、 工作內(nèi)容和職責(zé)

遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和診療技術(shù)規(guī)范的規(guī)定，自覺(jué)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、乙方應(yīng)樹(shù)立良好的精神風(fēng)貌，全心全意為病人服務(wù)，維護(hù)甲方的信譽(yù)和形象。對(duì)有損甲方的信譽(yù)和形象的行為，甲方有權(quán)解除協(xié)議。

履行職責(zé)，為確保門(mén)診部的正常運(yùn)營(yíng)，乙方必須熟悉門(mén)診及藥房常用藥品的品種、用法、用量、適用癥等，并及時(shí)抄報(bào)缺貨計(jì)劃，在保障安全的前提下創(chuàng)造最佳效益。

觀察病人的身心狀態(tài)，對(duì)病人進(jìn)行科學(xué)的護(hù)理。應(yīng)不斷加強(qiáng)巡視工作，要做到三勤：即口勤、手勤、腿勤。

不遲到、早退，不擅自離崗、缺崗，在工作期內(nèi)不得從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，并堅(jiān)持做到護(hù)理工作的四輕、十不準(zhǔn)、十不交接等規(guī)定。

6、因工作需要或緊急情況，乙方必須服從甲方的臨時(shí)加班工作。

7、乙方必須盡職盡責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范，確保醫(yī)療安全。要做好對(duì)顧客的溝通及服務(wù)工作，盡量讓顧客滿意。

8、乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。

三、工作待遇

1、甲方應(yīng)確保乙方工資的及時(shí)發(fā)放，正常情況下當(dāng)月工資為次月的10日發(fā)放。乙方工作期間工作餐由甲方負(fù)責(zé)。

2、乙方工作時(shí)間為，隔天上班早上8點(diǎn)—晚上9：30。

基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用。

四、解除協(xié)議

穿刺技術(shù)差。

勞動(dòng)紀(jì)律、泄露門(mén)診部秘密的。

3、乙方嚴(yán)重失職，徇私，發(fā)生重大醫(yī)療責(zé)任事故，對(duì)甲方利益及品牌形象造成重大損失的。

4、訂立本協(xié)議時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的。

執(zhí)業(yè)證、畢業(yè)證交予甲方保管。

本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自簽訂之日起生效。

甲方簽章：乙方簽章：

年 月 日年 月 日

護(hù)士合同(篇7)

在這個(gè)充滿挑戰(zhàn)和激情的醫(yī)療行業(yè)，作為一名合同期滿的護(hù)士，我要回顧一下這段時(shí)間的工作經(jīng)歷，并總結(jié)自己的收獲和成長(zhǎng)。這篇文章將詳細(xì)描述我在這段時(shí)間內(nèi)遇到的困難和挑戰(zhàn)，并分享我在解決問(wèn)題和提高自己方面的經(jīng)驗(yàn)和心得。

首先，我想提到的是與患者和家屬的溝通能力。作為一名護(hù)士，我們經(jīng)常需要面對(duì)各種各樣的患者，他們來(lái)自不同的背景和文化。在與他們交流過(guò)程中，我深刻地意識(shí)到了有效的溝通對(duì)于提供高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)的重要性。有時(shí)，患者和家屬可能面臨巨大的壓力和恐懼，我們必須耐心傾聽(tīng)他們的需求和疑慮，并給予合適的安撫和支持。通過(guò)與患者和家屬建立積極的關(guān)系，我發(fā)現(xiàn)他們更愿意信任并合作，這對(duì)于提供個(gè)性化和貼心的護(hù)理非常重要。

其次，我要強(qiáng)調(diào)的是團(tuán)隊(duì)合作的能力。護(hù)理工作注重團(tuán)隊(duì)合作，因?yàn)槲覀冃枰c醫(yī)生、其他護(hù)士和醫(yī)療技術(shù)人員密切合作，以確?；颊叩玫饺娴淖o(hù)理。在合同期滿的這段時(shí)間里，我參與了許多團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目和例會(huì)，我學(xué)到了如何與不同個(gè)性和專(zhuān)業(yè)背景的人合作。通過(guò)相互傾聽(tīng)和尊重，我們能夠共同解決問(wèn)題并取得成功。團(tuán)隊(duì)合作不僅使我們的工作更加高效，也能提高患者的滿意度和安全性。

除了溝通和團(tuán)隊(duì)合作能力，我在臨床技能方面也有所提高。我參與了許多病例的處理和護(hù)理操作，如靜脈置管、導(dǎo)尿術(shù)等。通過(guò)與資深的護(hù)士和醫(yī)生共同工作，我學(xué)到了很多專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技巧。我也經(jīng)歷了一些復(fù)雜病例和突發(fā)情況，在處理這些情況時(shí)我堅(jiān)持冷靜和決斷，并且始終以患者的利益為中心。這段時(shí)間的工作經(jīng)驗(yàn)給了我更多信心和獨(dú)立處理病人問(wèn)題的能力。

在我合同期滿的這段時(shí)間里，我也參與了一些進(jìn)修和培訓(xùn)課程，進(jìn)一步提升了自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。例如，我參加了一個(gè)關(guān)于急救護(hù)理的培訓(xùn)項(xiàng)目，學(xué)習(xí)了更高級(jí)的急救技術(shù)和處理急情的方法。我也了解到了最新的護(hù)理研究結(jié)果和最佳實(shí)踐，以提供更好的護(hù)理服務(wù)。

回顧這段時(shí)間的工作，我發(fā)現(xiàn)自己不僅在臨床技能方面有了很大的提高，還在溝通、團(tuán)隊(duì)合作和自我學(xué)習(xí)能力方面取得了不小的進(jìn)步。在未來(lái)的工作中，我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)自己的知識(shí)和技能，提高自己的專(zhuān)業(yè)水平。同時(shí)，我也會(huì)持續(xù)關(guān)注患者需求，為他們提供更好的護(hù)理服務(wù)。雖然合同期滿，但我的護(hù)士職業(yè)之路才剛剛開(kāi)始，我充滿信心和熱情地期待未來(lái)的挑戰(zhàn)與成長(zhǎng)。

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