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協(xié)管員工作總結(jié)十一篇

發(fā)布時間:2024-09-30

時光飛逝,這個階段的工作很快就要結(jié)束了,相信你學到了許多東西,我們需要對自己的這一段時間工作進行總結(jié),工作總結(jié)雖然不是規(guī)定的公文種類之一,但它的使用頻率之高卻是許多正式公文所無法相比的。如何寫出一篇優(yōu)秀的總結(jié)?為此,你可能需要看看“協(xié)管員工作總結(jié)十一篇”,強烈建議你能收藏本頁以方便閱讀!

協(xié)管員工作總結(jié) 篇1

我們每天上學、放學,在校門前的路上,總能看到那位交通協(xié)管員叔叔,

他,戴著一副墨黑色的眼鏡,讓我們看不到他的相貌。這位協(xié)管員叔叔胖胖的,矮矮的,不管風吹雨打[注: 原指花木遭受風雨摧殘。比喻惡勢力對弱小者的迫害。也比喻嚴峻的考驗。],天氣多么惡劣,他都一直堅守在自己的崗位上。

記得有一次,因為我忘了告訴家長那天早接,所以我只能自己走回家,

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剛走到校門口,我就看到校門口車水馬龍[注: 車象流水,馬象游龍。形容來往車馬很多,連續(xù)不斷的熱鬧情景。],同學們把校門堵了個水泄不通[注: 匯:排泄。象是連水也流不出去。形容擁擠或包圍的非常嚴密。]。我想:這可怎么辦呀?我只好拼命擠到了馬路中央??墒擒囕v接二連三[注: 接連不斷。]地過來過去,讓我怎么也過不去。這時,那位協(xié)管員叔叔看到了我,便一邊拉著我的手,一邊舉著一面黃旗,把我安全地送過了馬路。我回頭一看,那位叔叔又送過了另一個小學生。此時,我的

協(xié)管員工作總結(jié) 篇2

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天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在城管成功轉(zhuǎn)正并工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。每個月的月底(因為單位壓一個月工資),我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債,每個月的月中,我為了省錢會努力勒緊褲帶,重復性的,每個月頭,生活的本色就變成了借錢和躲債。

人比人得死。這是句俗話,但確實是亙古不變的真理??粗磉呉粋€個兄弟都出口了,這心里跟火燒似的。看著朋友每月拿著15%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的獎金,這心里就琢磨著,單位與單位的差距咋就這么大尼?

人生數(shù)年,彈指一揮間。是的,單位有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,單位會盡量把每一位隊員培養(yǎng)成無理想,無道德,無文化,無素質(zhì)的四無新人,工資會漲的,面包會有的,這是領(lǐng)導人經(jīng)常談到的話題,但是可俺就看不明白,福利待遇什么都沒有,還拖欠幾個月的工資沒發(fā)了,等你們漲待遇,到時候,黃花菜都涼嘍。如有反抗者,一律“嚴辦”------。該自己的不能要,被黑的加班補助不能說。 真是龍入淺水遭蝦戲,虎落平原被去犬欺!

佛曰:一枯一榮,皆有定數(shù)。圣經(jīng)上說:欠著我的,我會記下。梁朝偉說:出來混,總歸是要還的。主席說:哪里有壓迫,哪里就有反抗。小平同志說:貧窮不是社會主義。電視上也說:要爽靠自己。 所以我不想我的老娘每天被人罵,更不想哪天走在街上被人砍,更不想流血也流淚,還要忍氣吞聲,擔心受怕工資發(fā)不下來。

因此本人因為個人原因,確實無法被單位洗腦,決定離開已經(jīng)服務(wù)2年的城管。

在辭職信第一行正中寫上辭職信的名稱。一般辭職信由事由和文種名共同構(gòu)成,即以“辭職信”為標題。標題要醒目,字體稍大。

要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職信的單位組織或領(lǐng)導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。

正文是辭職信的主要部分,正文內(nèi)容一般包括三部分。

首先要寫出書信辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知。

其次敘述遞交書信辭職的具體理由。該項內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最后要寫出自己遞交辭職信的決心和個人的具體要求,希望領(lǐng)導解決的問題等。

結(jié)尾要求寫上表示敬意的話“此致敬禮”,意思非常明白:在此給您敬禮。

第一種寫法:在正文之下另起一行空兩格寫“此致”,“敬禮”寫在“此致”的下一行,頂格書寫。要注意的是,“此致”后邊不加任何標點,因為這句話未完?!熬炊Y”后加驚嘆號,以表示祝頌的誠意和強度。

第二種寫法:正文后緊接著寫“此致”(其后不加標點),另起行頂格寫“敬禮!”

此處“敬禮”的頂格,呼應于起首對收信人的稱呼,是古代書信“抬頭”傳統(tǒng)的延續(xù)。古人書信為豎寫,行文涉及收信人姓名或稱呼,都要把對方的姓名或稱呼提到下一行的頂頭書寫,以示尊重。它的基本做法,為現(xiàn)代書信所吸收。

辭職信的落款要求寫上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇3

青年志愿者協(xié)會以“立足校園,服務(wù)社會,鍛煉自我,奉獻愛心”為宗旨,以“與人方便自己方便”為原則,倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神。下面對我們這學期的活動做系統(tǒng)的總結(jié)。

一、體制與章程的需完善

1、需完善青協(xié)內(nèi)部的管理體制和相關(guān)制度。明確部門分工,落實人事考核和業(yè)務(wù)培訓,提高工作效率。

2、需加強對部門委員干部,各小隊負責人的培訓和監(jiān)督工作。

3是要加強理論與實際相結(jié)合,開拓新思路,不斷加強自身建設(shè);(作文5000網(wǎng) ZW5000.COM)

4務(wù)實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項工作都需要有從策劃到執(zhí)行,到宣傳等一系列的過程.5對于別的部門別的院系開展的活動,多多留意,學習他們活動的優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)他們的不足,從而為以后本部門做好類似的活動積累經(jīng)驗。

6、注意活動本身的效果與后期總結(jié)與宣傳,注意無意義活動與有意義活動。盡量讓活動開展得有效果,做就要使我們開展的活動真正有意義,讓同學們得到了什么或使別人得到了什么,做就做在校內(nèi)外有影響的活動,7加強協(xié)會的組織化與制度化。

8最大的是志愿者熱情問題。

9我們作為干部,就應該創(chuàng)造更多的機會,讓他們學習更多知識,雖然這很大程度上要靠個人去發(fā)掘,但是我們還是應該為他們創(chuàng)造舞臺。

10或許更多的時候,我們應該多聽聽志愿者的心聲,更好的了解青協(xié),

11需提高的志愿者文化服務(wù)理念,

12協(xié)會內(nèi)部聯(lián)歡少,為增強青協(xié)各部之間的了解,讓更多的青協(xié)人互相熟知,增進友誼13個別干事干部態(tài)度散漫,不能認真完成組織交給的各項任務(wù);個別干部的組織協(xié)調(diào)能力不足,耽誤了其他工作的正常開展而不是強制性地說服別人,要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式,而對于我,我更喜歡以心待人,因為我覺得這樣更能使別人接受我的觀點、我的建議,更能讓別人知道怎么去把真誠的心傳遞往等方面的經(jīng)驗,讓我受益匪淺??偨Y(jié)這一年多的工作,我明白了一些道理。有什么問題應該當面商量,并提出解決的方法。其次,重視細節(jié),一絲不茍。這可能與部門工作的性質(zhì)有關(guān),但不僅僅是針對部門事,都應該認真對待,即使有些事在你看來并不是什么事,并沒有什么意義,但工作就是工作,作為青協(xié)一份子,就是不計報酬地做事。第三,對待工作要有高度的責任感,做事情要負責任,特別是當你是負責人的時候,更要以身作則,帶領(lǐng)好下屬,使下屬服從你的命令或安排。第四,要有很強的時間觀念。在沒有事先告知的情況下,不能有缺席、遲到的現(xiàn)象。首先沒有事先告知就缺席或遲到,可以看出你對這件事情的態(tài)度怎么樣,還有你的為人處事方式是怎么樣的。所以,做每一件事情,都要有頭有尾,都要有所交代,第五,團結(jié)才是力量。對于一個部門、組織甚至公司企業(yè)來說,團結(jié)這個詞直接關(guān)系到部門或組織能否正常運行。一旦出現(xiàn)權(quán)力失衡的現(xiàn)象,將無法繼續(xù)正常運行下去,所以凡事要以大局為重,注重內(nèi)部的團結(jié)和和諧。第六,做為會長或副會長,應該懂得如何去激勵干事。從管理學的角度來說,激勵對人的行動起激發(fā)、推動和加強的作用。一個好的領(lǐng)導,應該以下屬為出發(fā)點,考慮他們的需求,并作有效的激勵措施。所以做為會長或副會長,要更好地領(lǐng)導干事,激勵措施是必不可少的,這樣干事也會帶動其他成員做事。第七,要努力提高主觀能動性。要在部門或組織里受到好評,就要不斷表現(xiàn)自己,并善于表現(xiàn)自己。有些事情,一定要做出來給人看,別人才知道。社會就是這樣,不善于表現(xiàn)的人,很快就會被社會所淘汰。低調(diào)做人,高調(diào)做事,永遠是真理。第八,做事要注重效率與質(zhì)量的結(jié)合。注重效率但不注重質(zhì)量,會讓人覺得你做事很草草了事,就像應付工作一樣。而注重質(zhì)量但不注重效率,會讓人覺得你很沒有時間觀念。所以,

只有提高效率同時提高工作質(zhì)量,工作才能在最短的時間內(nèi)做到最好。最后,做人要有主見,要有創(chuàng)新意識。不要人家叫你做什么,你就做什么,沒有自己的想法。部門需要的不是這種人,而是在這個基礎(chǔ)上同時能有自己的.主見,并提出意見或建議的人。創(chuàng)新能促進人的進步。在工作中,如果遇到一些問題比較棘手的,可以想想有什么方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事,這樣就違背了效率與質(zhì)量相結(jié)合的原則。

另外,還有幾條建議:

第一,時間觀念。我們會長不是強調(diào)做事要有時間觀念,準時切不可遲到,這個我非常認可且要發(fā)揚。所以,我認為以后對青協(xié)成員時間觀念抓嚴。對于那些缺少時間觀念,經(jīng)常遲到要給予警告教導,且要讓負責人去打考勤,凡是屢次不改成員給予開除,絕不寬容。

第二,管理程序,選負責人。對加入的青協(xié)成員,統(tǒng)計不同專業(yè)人員。然后在各個專業(yè)人中通過嚴格面試競選出一個負責人。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇4

上有天堂,下有蘇杭,**工業(yè)園區(qū)好風光。

我是來自**工業(yè)園區(qū)**鎮(zhèn)**社區(qū)的一名勞動保障協(xié)管員——**。非常興奮能有這么一次同大家在一起學習和交流的機會。今天,我演講的題目是《愛心紐帶情系百姓》。

漂亮的金雞湖畔,迎來了中新合作——**工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設(shè)的滾滾熱浪,一個現(xiàn)代化的新城在古城水鄉(xiāng)悄然崛起。昔日的一片片水田、一畝畝漁塘變成了一幢幢高樓大廈、一座座現(xiàn)代化的工業(yè)廠房。勤勞、樸實的園區(qū)農(nóng)民住進了寬敞明亮的動遷樓(或洋)房,過上了“樓上樓下,電燈電話”的“城里人”的日子。然而,那些祖祖輩輩與田地打交道的農(nóng)民,一個個種田能手、養(yǎng)魚行家,當他們離開土地、面對工廠內(nèi)的高科技機器設(shè)備和企業(yè)嚴格規(guī)范的內(nèi)部治理時,一下子變得手足無措起來,觀念的落后、技能的匱乏、使我們的失地農(nóng)民一次次的被企業(yè)拒之門外、陷入無法就業(yè)的困境。

就業(yè)是民生之本,和諧之基,固國之策。如何使我們失地農(nóng)民真正過上安居樂業(yè)的生活,日夜牽動著園區(qū)各級領(lǐng)導的心。近年來,為了切實幫助失地農(nóng)民解決就業(yè)問題,園區(qū)制定實施了一系列鼓勵失地農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、改進完善了區(qū)、鎮(zhèn)、村三級就業(yè)培訓推薦網(wǎng)絡(luò)、開發(fā)建設(shè)了失地農(nóng)民信息治理系統(tǒng)、并建立了一支以就業(yè)服務(wù)為工作重心的勞動保障協(xié)管員隊伍,開展了“進百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”等一系列就業(yè)服務(wù)活動,想方設(shè)法、千方百計推動失地農(nóng)民就業(yè)。

我們勞動保障協(xié)管員是政府的手,群眾的嘴,是政府與群眾之間的愛心紐帶。與百姓面對面零距離的接觸,時時刻刻情系百姓,就是我們天天的工作。引導百姓轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,增強他們就業(yè)信心,鼓勵百姓參加培訓,提高他們就業(yè)能力,了解百姓就業(yè)需求,推薦他們實現(xiàn)就業(yè),是我們義不容辭的神圣責任。自從我擔任勞動保障協(xié)管員以來,為了全面了解所在社區(qū)失地農(nóng)民的情況,實現(xiàn)對他們的動態(tài)治理和服務(wù),短短二個多月時間,我走遍了社區(qū)的每一家每一戶,摸清了社區(qū)失地農(nóng)民的基本情況、培訓、就業(yè)需求,并按要求在原有信息數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上進行了數(shù)據(jù)更新,為領(lǐng)導提供了第一手資料。在這里,我可以自豪地對你們說,整個**社區(qū)失地農(nóng)民的狀況我比誰都更清楚?!吧鐓^(qū)共有失地農(nóng)民2043人,其中待安置人員923人、保養(yǎng)人員899人、被撫養(yǎng)人員221人,待安置人員中有76人尚處于臨時工作狀態(tài),還有12人仍失業(yè)在家。。?!边@些數(shù)字我隨時都可以脫口而出。在與失地農(nóng)民拉家常,了解他們現(xiàn)狀的同時,我還積極宣傳相關(guān)扶持政策、傳播最新培訓信息、崗位信息,并有針對性地開展就業(yè)推薦。讓我值得小小驕傲的是,至今為止,我已推薦失地農(nóng)民就業(yè)75人次,其中被企業(yè)錄用的有38人。

我們協(xié)管員工作看似簡單、平凡,但真正做起來可沒那么一帆風順。記得,前不久,我到失地農(nóng)民吳偉珍家里去發(fā)放技能培訓通知書,一進門,剛說明來意,吳偉珍就把

通知書扔到了我的臉上,對我大聲嚷嚷起來:“叫你幫我找個輕松點的工作,你卻讓我參加什么手焊培訓,我初中都沒畢業(yè),怎么懂手焊這種玩意?你們這種人只會做表面文章來唬弄唬弄我們,出去出去?!彼话丫臀彝频介T外。門砰的一聲關(guān)起來了,可我的'淚水卻止不住地流了下來,在家里受父母寵愛的我還從來沒有受過這樣的委屈。說實話,當時我發(fā)誓再也不來這家人家了。可是,就在第二天,當我從她鄰居家了解到她家情況后,我的想法變了。吳偉珍她今年36歲,原來在一家羊毛衫私營企業(yè)上班,企業(yè)關(guān)門后,一直失業(yè)在家,

家里有一男一女兩個小孩,男孩身體有殘疾;女孩剛上幼兒園;丈夫沒什么文化,靠打零工賺點小錢,家里還有一個婆婆,一家五口人就靠政府的生活補助金和丈夫不穩(wěn)定的收入來維持生活,生活上的困難導致他們夫妻之間還經(jīng)常發(fā)生吵鬧。這么困難的家庭我一定要幫助她,更何況她沖我發(fā)脾氣也不是故意的。當我再一次敲開她家的門,她的態(tài)度和藹多了,但是她對培訓是否有用仍然十分懷疑。我耐心地跟她解釋道:“這次園區(qū)開展的手焊工培訓是專門為失地農(nóng)民開設(shè)的,培訓課程也是園區(qū)勞動保障局請老師專門針對知識基礎(chǔ)比較薄弱的學員設(shè)計的。更何況,目前園區(qū)有很多企業(yè)需要招用手焊操作工。因此,我相信你一定能學會的,而且,學會后,你就有可能馬上找到工作,我們也會幫你積極向企業(yè)推薦的”。在我的耐心勸導下,吳偉珍參加了培訓。經(jīng)過一個多月的學習,她順利地拿到了合格證書。通過我們鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)所積極推薦,她被園區(qū)一家外資企業(yè)錄用了。接到錄用通知書的當天,吳偉珍特地跑到社區(qū)來感謝我,她熱淚盈眶地握著我的手說,沒想到我這樣的人也可以到這么正規(guī)的三資企業(yè)上班,真得謝謝你了!看著她開心的笑臉,我忘記了被拒之門外的尷尬…忘記了她對我的冷言冷語…忘記了我曾經(jīng)流下的淚水…我的內(nèi)心暖烘烘的,多么純樸的老百姓啊,我只是做了我應該做的,他們卻把我當成大恩人一樣。我為這份工作而感到自豪,雖然它有時候又煩又累,甚至有點苦,但我卻樂在其中。

為了使失地農(nóng)民更多更快的實現(xiàn)就業(yè),園區(qū)還經(jīng)常舉辦失地農(nóng)民免費招聘專場,從前期宣傳發(fā)動,到通知失地農(nóng)民,從收集崗位信息,到幫助失地農(nóng)民填寫求職登記表,從耐心地解答失地農(nóng)民的每一個迷惑,到積極為他們提供求職建議。無處不活躍著我們勞動保障協(xié)管員忙碌的身影。幾個小時忙下來,有的協(xié)管員因為顧不上喝一口水嗓子都說啞了,有的協(xié)管員累得腰都直不起來了。但是,他們沒人會說苦說累,因為他們正在履行自已的工作職責,他們會開心快樂,因為他們看到又有很多失地農(nóng)民找到了他們的工作崗位。這就是我們勇于奉獻、愛崗敬業(yè)的勞動保障協(xié)管員。

我們用真情去感化,我們用愛心來引導,

我們是愛心紐帶,我們的情永遠與百姓相連。

我的演講完畢,謝謝大家!

協(xié)管員工作總結(jié) 篇5

協(xié)管員工作總結(jié)

協(xié)管員工作總結(jié)

家屬協(xié)管是煤礦安全生產(chǎn)的 諧的家庭環(huán)境,是每個家庭的需要,也是企業(yè)的需要,更是整個社會的需要。

二、常放“廣播”,當好“播音員”。俗話說:

“女人是麻雀,嘰嘰喳喳到處說”。我認為如果家屬協(xié)管員把這種天性用在宣傳安全生產(chǎn)上,不失為一種好方法。到樓院對家屬進行安全常識宣傳,提高她們的安全意識,增強她們參與安全管理工作的自覺性;到居民區(qū)向姐妹探討當好協(xié)管員的方式方法,大家取人之長,補已之短,總結(jié)經(jīng)驗,共同把協(xié)管工作搞好;到采掘連隊向“重點人”、“三違”人員宣傳安全生產(chǎn)是利國利已的大事,是每個家庭幸福的重要保證,對他們進行耐心細致的幫教;向礦工兄弟宣傳黨的安全生產(chǎn)方針政策,宣傳企業(yè)有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定和措施,為他們表演安全節(jié)目、演唱安全歌曲,用身邊的事故案例啟發(fā)教育他們,提醒他們上班注意安全等各方面都需要家屬協(xié)管員費盡口舌,當好“播音員”。

三、常常提醒,當好“監(jiān)督員”。當好監(jiān)督員,就是要把好三關(guān),在生活上要把好親人的酒杯關(guān),在工作中要把好親人的三違關(guān),在娛樂中要把好親人的休息關(guān)。眾所周知,煤礦井下工作是一個高危行業(yè),礦工做的都是重體力活,因此都喜歡喝點酒以消除工作疲勞。酒能刺激人的大腦,使人精神興奮,行為失控,在工作中容易發(fā)生安全事故,因此絕對不允許他們在上班之前喝酒,出班飲酒過量,嚴重的后果,在以后的工作中如何加以改正,做到從此遠離三違,把好親人的三違關(guān),是家屬協(xié)管員責無旁貸的義務(wù)。工作之余,煤礦工人都喜歡在牌桌上消磨打發(fā)時間,打麻將、斗地主、詐金花等,有時一座就是好幾個小時,影響了正常的休息時間,如果休息不好,精神就欠佳,體力也就恢復不好,工作中就會無精打采,極易造成安全事故的發(fā)生,把好親人的休息關(guān),是家屬協(xié)管員理所當然的職責。四、常學知識,當好協(xié)管員。作為一個合格的家屬協(xié)管員,不僅要經(jīng)常學習黨和國家的安全生產(chǎn)方針,還要熟悉掌握煤礦安全生產(chǎn)的基本常識和企業(yè)各個時期的安全情況,才能用安全語言來吹枕頭風、放“廣播”和當監(jiān)督員。在幫助“三違”人員的思想轉(zhuǎn)化中,要脫口而出他違反了哪條哪款,這樣才能以理服人;在和親人聊天時,經(jīng)常背背安全誓詞,談?wù)劙踩a(chǎn)條例;在宣傳黨和國-家-安-全生產(chǎn)方針政策時,自己要熟知其內(nèi)容,熟悉煤礦安全規(guī)程。這些都需要家屬協(xié)管員認真學習,掌握必備的安全知識。新時期家屬協(xié)管工作任重道遠,將會面臨許多新的問題需要我們?nèi)ソ鉀Q,只要我們認真總結(jié),不斷實踐,家屬協(xié)管員一定會為礦山發(fā)揮更加不可估量的作用。

附送:

協(xié)管員演講稿

協(xié)管員演講稿

公司女工協(xié)管員事跡材料在××公司這片沃土上,活躍著這樣一群女性,她們在干好本職工作的同時,充分利用身處一線的優(yōu)勢,深入到各個崗位,宣傳國家和單位的安全生產(chǎn)方針,叮囑職工時刻謹記

安全,按章操作。同時對“三違”人員進行如春風化雨般的幫教工作,用真情和愛心筑牢安全 也說不清。但正是因為這種勤奮好學的精神,使她掌握了豐富的安全知識。在此基礎(chǔ)上,她還認真學習公司及上級有關(guān)安全的文件會議精神并積極的向工友們宣傳上級安全政策和安全標準,使廣大職工在工作中隨時掌握新標準。同時,她還虛心向老工人和身邊的人學習請教生產(chǎn)與設(shè)備的相關(guān)知識,分析職工情緒變化,根據(jù)不同時期不同情況,掌握摸索了一套監(jiān)督、檢查的規(guī)律,從而為抓好現(xiàn)場操作中的安全奠定了堅實基矗做好隱患排查,抓好協(xié)管隊伍建設(shè)××知道:

隱患是事故發(fā)生的根源。因此,在平時她特別注重做好隱患排查工作,除堅持參加分廠組織的各類安全檢查外,只要有時間,她就在工地各處進行安全巡視,認真排查隱患。201X年5月份的一天,正在××巡視的××聽見風機的轉(zhuǎn)動聲音和以往不太一樣,她敏銳地察覺到不對勁,連忙找來維修工進行檢查,當拆開聯(lián)軸器看時,只見兩根銷子已經(jīng)被磨斷了。201X年,僅××自己就排查出各類隱患37條,并都已監(jiān)督、整改完畢。身為××廠女工協(xié)管小組組長,××還十分注重加強協(xié)管隊伍的建設(shè),配合分廠完善了《××廠女工協(xié)管工作及考核制度》,明確了責任,使其時時嚴格要求自己,處處做到率先垂范,大力營造比、學、趕、超的工作氛圍,不斷提高了協(xié)管員們的思想和技術(shù)素質(zhì)。同時,每月定期召開安全生產(chǎn)形勢分析會,學習公司、分廠有關(guān)文件精神,使每位女工協(xié)管員都牢固樹立了“生命至上,安全為天”的思想理念,極大的調(diào)動了小組成員排查隱患的責任心和積極性為女工協(xié)管員更好的開展安全工作打下了基矗此外,她還認真做好協(xié)管月報的填寫上報公司,使女工部及時了解洗煤廠女工協(xié)管的工作動態(tài),以便部署、分配安全工作。誠心幫教,讓“三違”遠離生產(chǎn)協(xié)管安全幫教工作是協(xié)管安全工作的重要組成部分,在安全生

產(chǎn)中發(fā)揮著不可替代的作用。為了干好這項工作,××建立了職工管理檔案,詳細記錄在她分管范圍的每一位職工的家庭、社會情況和個人性格特點,了解了該職工的基本情況后,在最快的時間里走進職工的家庭。每次幫教她都要問“為什么違章”,通過問為什么,她找到了違章的根源,有些人是因為麻痹大意、僥幸心理、安全意識薄弱,有些人是因為家庭矛盾帶著情緒工作,有些人是搶速度、爭產(chǎn)量等等,針對不同的原因,她及時給予不同的幫教,擺事實、講道理,舍身處地的為他人著想,直到違章人員真正認識到違章作業(yè)的嚴重后果她才離去。在開展安全幫教工作中,××始終堅持發(fā)揮情感優(yōu)勢開展工作,用濃濃的親情感染職工,用以往的事故訓警示職工,用協(xié)管員的真情打動職工,并收到了較好的教育效果,使“三違”職工進一步增強了安全意識,自覺搞好自主保安。有一次,××從職工口中得知,職工××最近上班經(jīng)常遲到、打瞌睡,好幾次險些出事故。通過進一步的了解,××才知道原來××的愛人因和小顧鬧別扭一賭氣回了娘家。這幾天,××天天在樓頭打牌,吃飯、休息都不正常。得知了事情的原委后,××就找來同在××廠工作的××妻子的談心,給她講職工帶著情緒工作會給自身安全帶來的隱患與危害,講安全事故給職工家庭帶來的痛苦與不幸……經(jīng)過苦口婆心的勸解,終于打開了她的心結(jié),小兩口和好如初。從此,妻子自覺承擔家務(wù),××也安心上班工作。還有一次,職工××因在天熱干活時摘了安全帽被安全員抓住罰了款,很不服氣,抱怨說:

“干活熱了摘下安全帽涼快涼快就記我違章,罰我款,我不服?!薄痢谅犝f后便跑到單身宿舍找到小吳,語重心長的對他說:

“你可不能小瞧了這頂安全帽,它可是用血的事故教訓的換來的,可不能想摘就摘。你想想看,你在倉下工作,萬一上面掉下塊煤塊砸了頭可不得了。安全無小事,如果造成事故,后悔就晚了,為了你的老婆孩子可一定要注意安全的每一個細節(jié)呵?!币环捳f得××連連點頭:

“嫂子,謝謝你了,請你放心,今后我一定遵章守紀,按章作業(yè),搞好安全生產(chǎn)的每一個細節(jié)。”在協(xié)管的人生路上,××和她的姐妹們一起為了企業(yè)的安全生產(chǎn)默默地奉獻著,用自己的實際行動詮釋著作為一名女工協(xié)管員的神圣職責。正是由于她們的奉獻,用愛心、恒心和熱心溫暖著每一位職工,用實際行動編織著一道道親情的安全網(wǎng),為焦化的安全生產(chǎn)筑起了牢固的

協(xié)管員工作總結(jié) 篇6


尊敬的領(lǐng)導、親愛的同事們:

大家下午好!時間太瘦,指縫太寬,轉(zhuǎn)眼2018年就溜過去了,又是到了做述職報告的時候了?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,感謝領(lǐng)導對我的關(guān)心與幫助,謝謝同志們的支持與配合。讓我比較圓滿的完成了自己所承擔的工作任務(wù),在政治覺悟和工作能力等方面都取得了一定的進步。為了在今后的工作中能總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚優(yōu)點和改進不足,更好的完成任務(wù),現(xiàn)將全年的工作情況匯報如下:

一、加強理論學習,培養(yǎng)良好作風,努力提升思想政治修養(yǎng)

理論是學習的先導,理論學習是不斷保持知識新鮮,大腦清醒的基石,也是提高認識問題,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題能力的源泉。在日常的工作學習中,我嚴于律己,遵守海關(guān)的各項規(guī)章制度,嚴格要求自己,落實好釘釘上下班打卡制度。作為海關(guān)的一員,注重個人的自身形象和良好的養(yǎng)成。養(yǎng)成良好的作風,不是一日之功,需要持之以恒,優(yōu)良的作風是完成任務(wù),立身做人的基礎(chǔ)。在生活中勤儉節(jié)約,不盲目攀比,面對現(xiàn)今的浪費現(xiàn)象和盲目追求,要求自己從節(jié)約一滴水一滴電做起,長期以往,自己養(yǎng)成了自覺遵守的習慣。作為準軍事化部隊就要做到令行禁止,杜絕違法違紀的問題的發(fā)生。

二、在工作中學習,學習中工作,不斷提高自己的能力素質(zhì)

時代在發(fā)展,社會在進步,信息技術(shù)日新月異。協(xié)管員工作也要與時俱進,需要不斷學習新知識、新技術(shù)、新方法,以提高協(xié)管員在崗位上的工作能力和工作效率。協(xié)管員崗位的工作制度也在不斷完善。倒班組的從最初的上一休二到上三休一,再到現(xiàn)在的上二休二。從最初的五個人同時值班到現(xiàn)在的三個人就能把整個綜保區(qū)看管過來。

三、盡心盡力,不折不扣的完成工作任務(wù)

在平時的工作中做到在崗在位,在位履職,干一行愛一行,并努力精一行,做到拉得出用得上,在工作中不懂就問,虛心請教他人。和同志們無論是工作還是學習都能互相幫助打成一片,只要是工作需要隨叫隨到,加班加點任勞任怨,個人服從工作需要。人員較少的時候,倒班組有休年假的也隨時能頂?shù)纳先ァkm然我在思想上積極進取,作風上嚴格要求,紀律中嚴格遵守,工作中積極努力,但一年來也發(fā)現(xiàn)自己存在不少問題,其主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)工作不夠深入,有懶惰松懈思想,吃苦意識還不是很強,經(jīng)常以工作上的繁索來掩蓋思想上的懶惰,工作能力不足,仍缺乏干好工作的艱苦性和主動性,有時會因工作多、頭緒重而產(chǎn)生消極抵觸的情緒。

(二)不注重工作經(jīng)驗的積累,缺乏理性思考,素質(zhì)不夠全面,有時候做事毛毛糙糙

(三)工作事業(yè)心樹得不牢,對自身要求還不夠嚴格,不能把全部精力投入到海關(guān)準軍事化部隊建設(shè)中,平時考慮個人問題多,在某種程度上也影響了自己的一些精力。

(四)文字功底和語言表達能力不夠強,有時候缺乏有效的臨場發(fā)揮能力

(五)目標不夠明確,在工作中把握不好方向,不能有效做好工作計劃

四、下一年的打算

針對2018年工作中存在的不足,為了做好新一年的工作,爭取做好以下幾個方面:

(一)積極搞好同事之間的關(guān)系,進一步理順關(guān)系

(二)加強業(yè)務(wù)知識的學習提高,改進工作方法,提高工作效率

(三)以嚴于律己,寬以待人要求自己,歷練與完善人格修養(yǎng)

(四)以先過文字語言關(guān)為基礎(chǔ),充分利用空閑時間充實自己,以黨的方針政策為指導,以扎實勤奮的態(tài)度開展下一年的工作。

再次感謝各位寬容和忍讓,讓我更加的成長,讓我更好的認識自己。我會在以后的工作中不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力。并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致的對待每項工作,我相信在領(lǐng)導和同事的幫助指導下,自身的勤奮學習中,我的工作會取得更大的成績。以上是我今年來的工作情況述職,不足之處敬請領(lǐng)導和同志們批評指正。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇7

轉(zhuǎn)眼間工作兩年了,在勞動保障中心領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,在全體同事的幫助、支持下,使我在各個方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持高標準、嚴要求,認真完成了勞動保障中心安排的各項工作任務(wù)。

認真準時地完成了勞動保障中心安排的各種任務(wù),并整理好各種信息。同時,還認真學習工作技能,不斷改造思想觀念,努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學習和會議,把學到的新知識、新技能、新本領(lǐng)和會議傳達的精神,充分運用、發(fā)揮到工作和學習中。本人愛崗敬業(yè),在工作期間對自身嚴格要求,工作勤奮,能吃苦耐勞,對領(lǐng)導安排的任務(wù)加班加點的完成,從不拖拉,始終把務(wù)實作為自己的準則。把自身建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、腳踏實地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守勞動保障中心的各項規(guī)章制度;尊重領(lǐng)導,團結(jié)同事,謙虛謹慎,主動虛心接受領(lǐng)導、同事和來自各方面的意見和建議;不斷的改進工作和加強自身建設(shè)。堅持做到不利于政府形象的事不做,不利于協(xié)理員形象的話不說,積極維護勞動保障中心最基礎(chǔ)層服務(wù)窗口的良好形象。

兩年的工作時間,雖然工作比較積極,各項任務(wù)完成的較好,但還存在很多不足,所以要更好的學習,努力提高自己。在今后的工作中,我一定認真的總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。在自己的工作中,一定要做到今日事今日畢,決不能拖拖拉拉,更要克服自己的性格缺陷,要不斷反思自己的一言一行,做到多聽、少說、多做,發(fā)揮自己的.優(yōu)點,彌補自己的缺點,多向有經(jīng)驗的同事、領(lǐng)導學習,加強工作的積極性和主動性。

在今后的工作中,我會更加的努力保質(zhì)保量的做好領(lǐng)導部署和安排的各項工作任務(wù)。在對待工作上要有高度負責的態(tài)度,腳踏實地、盡職盡責地做好各項工作。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇8

20xx年以來,鄉(xiāng)國土資源工作在縣黨委、政府的正確領(lǐng)導下,在上級業(yè)務(wù)主管部門的指導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十九大精神,嚴格執(zhí)行國家、xx關(guān)于國土資源工作的一系列方針政策,緊緊圍繞保護資源與保障發(fā)展并重,牢固樹立科學發(fā)展觀,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、開展國土資源宣傳教育活動

充分發(fā)揮法制宣傳教育對于推動國土資源管理系統(tǒng)依法行政、構(gòu)建國土資源管理新機制、提高資源對經(jīng)濟社會的保障能力、服務(wù)構(gòu)建和諧社會建設(shè)的重要作用,緊緊圍繞國土資源管理工作的中心工作,認真開展了國土資源法制宣傳教育工作。組織鎮(zhèn)政府辦公室、國土、司法、綜治、民調(diào)等部門密切配合,加大宣傳力度,通過懸掛橫幅,發(fā)放宣傳材料,開展專題咨詢活動等方式,把《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》作為普法的重點,堅持廣泛深入地宣傳,確保了普法宣傳工作的扎實有效推進。其次,注意把普法宣傳與日常工作結(jié)合起來,在土地權(quán)屬糾紛調(diào)處、國土資源信訪案件的解決、土地執(zhí)法動態(tài)巡查、土地登記預審、土地調(diào)查之中,一邊解決處理問題,一邊宣傳法律知識,收到了良好效果。另外,我們還有重點有區(qū)別的加強普法宣傳工作,對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社干部加強農(nóng)村集體土地法律知識普及、對中小學師生加強了地質(zhì)礦產(chǎn)科普知識的講解,對采礦業(yè)主加強了礦產(chǎn)資源法的宣傳普及,這種有針對性的開展宣傳教育活動的舉措,受到了群眾的普遍好評。通過進一步開展國土資源法制宣傳教育工作,提高了全社會遵守和執(zhí)行國土資源法律法規(guī)的自覺性和資源保護意識,為實現(xiàn)國土資源管理方式和利用方式的根本性轉(zhuǎn)變營造了良好的法制環(huán)境。

二、加大耕地保護,特別是基本農(nóng)田保護工作力度

按照基本農(nóng)田“七有”“五不準”標準,加大耕地保護,特別是基本農(nóng)田保護工作力度,按照縣政府批準下達的耕地保有量指標,嚴格落實土地管理和耕地保護責任制,與各村及xx苗圃簽訂了《基本農(nóng)田保護責任書》,進一步細化了工作責任。強化基本農(nóng)田保護意識,合理確定基本農(nóng)田保護的數(shù)量和布局,堅持依法行政,充分發(fā)揮規(guī)劃的調(diào)控作用,嚴格基本農(nóng)田占用審批,確保了基本農(nóng)田面積不減少,用途不改變,質(zhì)量不降低。同時,我們還注重引導廣大農(nóng)民在保護基本農(nóng)田中的主體作用,把廣大農(nóng)民的積極性引導到保護基本農(nóng)田的經(jīng)常性工作中。建立健全基本農(nóng)田保護各項管理制度。著重建立了保護責任制、用途管制制度、嚴格審批與占補平衡制度、質(zhì)量保護制度、監(jiān)督檢查制度、統(tǒng)計核查制度和保護公示制度,把基本農(nóng)田保護工作納入到政府的重要日程,加強管理建設(shè),促進了各項保護措施的落實。

三、建立制度,落實責任,認真做好地質(zhì)災害防治工作

認真編制全鎮(zhèn)地質(zhì)災害防治方案,明確了20xx年度地質(zhì)災害防治的主要任務(wù)、責任分工和保障措施。在主汛期來臨之前,各村和有關(guān)部門對本轄區(qū)內(nèi)的地質(zhì)災害隱患點和地質(zhì)構(gòu)造復雜的建筑物、交通線路、水利設(shè)施進行一次現(xiàn)場實地檢查,對各隱患點的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢作出分析評價,提出具體防范意見和可行的防災減災措施,落實群測群防責任制。

進一步健全完善地質(zhì)災害群測群防體系,使之覆蓋到有災害隱患點的每一個行政村。各村均確定了一名地質(zhì)災害群測群防信息聯(lián)絡(luò)員,建立健全橫向縱向完備的群測群防體系。對規(guī)模大、危害嚴重的重點地質(zhì)災害隱患點組織實施重點監(jiān)測,發(fā)放地質(zhì)災害防災工作明白卡和避險明白卡,明確地質(zhì)災害防災責任單位和責任人,確定監(jiān)測責任人及日常監(jiān)測措施,落實群測群防責任制。

建立健全各項制度,建立了汛期值班制度、災情險情速報制度、汛前調(diào)查制度、汛中巡查制度、汛后復查制度。對全年的地質(zhì)災害防治工作做了認真細致的計劃和安排。規(guī)定了對轄區(qū)內(nèi)地質(zhì)災害點的監(jiān)測情況進行定期不定期巡回檢查。在出現(xiàn)突發(fā)性地質(zhì)災害時,迅速、準確、及時上報有關(guān)情況。與相關(guān)部門做好協(xié)調(diào)聯(lián)系,為組織搶險救災工作提供準確依據(jù)。

開展地質(zhì)災害知識的科普教育,加強對群測群防工作的指導,提高群眾的防災水平和自救能力。重點加強了《地質(zhì)災害防治條例》和相關(guān)專業(yè)知識的宣傳普及。利用座談或發(fā)放宣傳資料等形式,認真開展宣傳教育活動,增強公眾的地質(zhì)災害防治意識和自救、互救能力。

四、建立土地監(jiān)管長效機制,加大國土資源執(zhí)法監(jiān)察力度

按照預防為主、防治結(jié)合和有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的原則,建立健全動態(tài)巡查責任制,實行分片包干、定任務(wù)、責任到人,定期與不定期相結(jié)合,對交通沿線、基本農(nóng)田保護區(qū)等重點區(qū)域開展全面的巡回檢查。認真開展了土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查核查和案件查處整改工作,對新增建設(shè)用地的位置、面積、審批情況進行了核查。今年以來共開展動態(tài)巡查xx次,切實做到對違法違規(guī)行為早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處置。通過一系列措施加快建立和完善預防、查處、監(jiān)管和部門聯(lián)動的土地執(zhí)法監(jiān)管長效機制。

五、妥善處理土地權(quán)屬爭議,積極調(diào)解土地糾紛

今年共發(fā)生土地權(quán)屬爭議和土地糾紛x起,調(diào)處x起,涉及土地面積畝,調(diào)處率xx%。20xx年x月,由鄉(xiāng)政府相關(guān)人員組成的調(diào)查組對xx村村村民反映具有爭議的土地,經(jīng)過走訪相關(guān)知情人,查看相關(guān)資料,形成了調(diào)查匯報材料,上報縣國土局處理,通過土地糾紛的調(diào)處,化解了矛盾,維護了社會穩(wěn)定。

一年來,我鄉(xiāng)國土資源管理工作在市、縣國土資源部門和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,按照目標責任書的要求,做了大量的工作,取得了一定的成績,但也應該認識到工作中還面臨一些突出的困難和問題,主要是國土資源的供求矛盾還會進一步加劇,保護資源和保障發(fā)展的雙重壓力越來越大;重審批輕監(jiān)管的問題依然存在,部分違法行為沒能做到及時發(fā)現(xiàn),及時查處,往往造成違法行為即成事實,增加了處理的難度,執(zhí)法監(jiān)管水平有待進一步提高。對上述困難和問題,我們將高度重視,決心在今后的工作中查漏補缺,迎頭趕上,力爭努力完成國土資源管理的各項工作任務(wù)。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇9

我是xx社區(qū)一名計生協(xié)管員,在街道*工委、計生辦和社區(qū)兩委的領(lǐng)導下,這三年來認真做好本職工作,在工作中積極學習計生業(yè)務(wù)知識,遇到問題積極向老主任請教,在工作中積累經(jīng)驗,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。現(xiàn)將這三年來的工作情況總結(jié)如下:

一、勤奮學習,努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

三年來,為了提高自身素質(zhì),本人堅持不懈地學習社區(qū)理論知識,計生法律法規(guī)政策,自覺做到勤學多想。在日常工作中,我時刻牢記自己是個新人,工作經(jīng)驗不足,遇到問題,本人都以求教的工作態(tài)度向社區(qū)主任、同事前輩學習,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,改變工作方式,開闊工作思路,及時糾正自己的不足之處,跟上領(lǐng)導工作節(jié)拍,與同事工作合拍,積極融入社區(qū)大家庭,努力提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、勤勉敬業(yè),盡責做好本職工作。

在計生全面宣傳訪視工作中,本人與中心戶小姐長積極配合,發(fā)放宣傳單、宣傳品,做到面對面宣傳,由于轄區(qū)內(nèi)的流動人口復雜,要多次入戶才能工作到位。個別群眾不理解我們的工作,冷言冷語,門難進,但我們總是笑臉相迎,做到動之經(jīng)情,曉之以理,最近終得到居民的理解與肯定。三年來,本人均能以良好的精神風貌接待來辦事的每位居民,為居民辦理流口人口婚育證、生育證、獨生子女證、雙無業(yè)獨生子女獎勵等,對于無法辦理生育證或無法開出的證明,我將耐心解答他們的疑問,并幫其解釋一些辦證的程序,得到居民的諒解。我時刻牢記“居民之事是大事”居民關(guān)心的事要認認真真地做,居民犯愁的事要義不容辭去幫。

總之,在社區(qū)領(lǐng)導的細心指導,關(guān)心教育,同事之間的熱心幫助,讓我深深體會到社區(qū)大家庭的溫暖,手上開展的工作得到社區(qū)居民的肯定,同事認可,讓我深受鼓舞,同時我也深深地意識到自己的社區(qū)工作經(jīng)驗薄弱,工作還不夠大膽,主動等,這些問題都有待完善與加強。在今后,我要更加努力學習和工作,克服缺點和不足,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,使自己的工作水平和工作能力不斷提高,不辜負領(lǐng)導的期望。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇10

為進一步加強公安交通協(xié)管員的教育管理,提高交通協(xié)管員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),彭澤縣交警大隊“四強化”,狠抓交通協(xié)管員隊伍管理,打造規(guī)范協(xié)管員隊伍。

一、強化思想認識。該大隊組織全體交通協(xié)管員召開專門會議,要求協(xié)管員自覺遵守“五條禁令””、“六個嚴禁”等各項警紀條規(guī),增強服務(wù)意識,克服簡單粗暴的工作態(tài)度,文明、規(guī)范執(zhí)法,做好維護交通秩序的各項輔助性工作。該大隊還組織協(xié)管員學習先進典型事跡,并結(jié)合反面典型案例,就思想作風、執(zhí)法執(zhí)勤方面開展自查自評活動,找出自身存在問題和差距,寫出有針對性的心得體會。

二、強化技能培訓。該大隊一是定期對協(xié)管進行專業(yè)技能培訓,確保每一名協(xié)管員熟悉《道路交通安全法》和《交通警察道路執(zhí)勤執(zhí)法工作規(guī)范》等規(guī)章制度,熟練掌握專業(yè)技能和相關(guān)法律知識;二是不定期組織協(xié)管員進行隊列、交通指揮手勢的培訓,對隊列、交通指揮要領(lǐng)進行詳細講解,確保每一名協(xié)管員指揮規(guī)范,執(zhí)勤形象良好;三是要求協(xié)管員要著裝規(guī)范,配帶協(xié)管員執(zhí)勤證,文明、規(guī)范、公正執(zhí)勤,樹立交通協(xié)管員隊伍舉止端莊、行為規(guī)范、紀律嚴明的良好職業(yè)風范。

三、強化考核考勤。該大隊堅持用制度管人,按照獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣的原則,對交通協(xié)管員工作績效嚴格考核,最大程度地調(diào)動協(xié)管員的積極性。針對不同崗位制定了管理考核細則,根據(jù)交通協(xié)管員工作表現(xiàn)進行月考核和年度考核,并根據(jù)月考核結(jié)果予以獎勵。年度考核時匯總每月考核結(jié)果,分優(yōu)秀、合格、不合格三個等次給予評價,對年度考核優(yōu)秀的通報表揚,對年度考核不合格的予以辭退。

四、強化監(jiān)督檢查。該大隊在主動接受社會監(jiān)督、認真受理舉報投訴的基礎(chǔ)上,實行全方位、高密度的監(jiān)督檢查,始終保持嚴管嚴查的高壓態(tài)勢,及時發(fā)現(xiàn)和糾正協(xié)管員紀律作風、行為規(guī)范方面的問題,大力查處違法、違紀、違規(guī)行為,做到發(fā)現(xiàn)一起就查處一起,決不姑息遷就,決不包庇護短,特別是群眾反響強烈、影響隊伍形象的問題,堅決予以辭退,直至追究法律責任。

協(xié)管員工作總結(jié) 篇11

眨眼間,任職交通協(xié)管員工作已有半年?;厥?0xx年的工作歷程,我經(jīng)歷了許多沒有接觸的事物和事情,也在實際的工作中,學習到了人與人之間的交流和溝通。這段時間里,在部門領(lǐng)導的帶領(lǐng)下取得了一些成績,具體工作匯報如下:

一、工作表現(xiàn)

(一)強化形象,提高自身素質(zhì)。為做好交通協(xié)管員的工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉自身講提高。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,我在崗位上能嚴格按照交通協(xié)管員的水平來衡量自己,遵守各項規(guī)章制度,履行好交通協(xié)管員的各項職責。細心學習他人長處,改掉自己不足,在不斷工作和探索中使自己在工作水平上有所提高。

(二)嚴于律已,不斷加強作風建設(shè)。半年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守機關(guān)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見。

(三)強化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。維護道路交通秩序,勸阻交通安全違法行為;維護交通事故現(xiàn)場秩序,保護事故現(xiàn)場,搶救受傷人員;進行交通安全宣傳教育;及時報告道路上的交通、治安情況和其他重要情況;接受群眾求助,這是我們的職責。在眾多路口的人行道邊都有我們的身影,工作中,我們把服務(wù)放在第一位,例如:熱情告知乘車方式或路線、答復自已所知道的地址,為路人解決難題等等,這就需要耐心、熱心、關(guān)心,才能使得路人放心、安心。在這半年里,遇到各種各樣的事情,我都積極主動的解決,與同事團結(jié)協(xié)作,心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足與今后的努力方向

半年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是學習、服

務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把自己交通協(xié)管員的崗位站得更好。

為了我們的生命安全,為了街道交通的暢通。交通協(xié)管員雖然是一個普普通通的工作。在每個城市,都可以見到協(xié)管員的身影。

在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,努力工作,保持優(yōu)點,改正缺點,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,充分體現(xiàn)自己的人生價值,為社會美好的明天盡一份力。不辜負領(lǐng)導和同志們對我的期望。

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