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青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟

發(fā)布時(shí)間:2024-10-19

在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,我們使用上講話稿的情況與日俱增,講話稿是寫出來供宣講或宣揚(yáng)的書面材料。相信許多人會(huì)覺得講話稿很難寫吧,下面是小編為大家收集的青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿,僅供參考,大家一起來看看吧。

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇1

尊敬的xx,各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天,省公司人力資源部、紀(jì)委、xx供電公司人董部以及市委組織部的各位領(lǐng)導(dǎo)親臨我們xx供電公司,對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考察,這是以省公司為主體的上級(jí)組織部門首次對(duì)我公司干部隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)行直接指導(dǎo),這將是促進(jìn)我公司領(lǐng)導(dǎo)班子管理水平提高的大好機(jī)會(huì)。在此,我代表公司全體員工,對(duì)你們的到來表示熱烈的歡迎和誠(chéng)摯的謝意!公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議發(fā)言稿

20xx年,xx供電公司在上級(jí)供電公司黨委、行政和xx市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹公司年初工作會(huì)議精神,以發(fā)展為主題、安全為基礎(chǔ)、效益為中心,狠抓企業(yè)管理、電網(wǎng)建設(shè)、有序用電、多產(chǎn)發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和隊(duì)伍建設(shè),公司上下凝心聚力,開拓奮進(jìn),各項(xiàng)工作均取得了顯著的成效。尤其面對(duì)年平均缺電20的嚴(yán)峻形勢(shì),全體干部員工奮力拼搏,爭(zhēng)抓實(shí)干,企業(yè)售電量達(dá)到xx億千瓦時(shí),供電量突破xx億千瓦時(shí),企業(yè)規(guī)模和經(jīng)濟(jì)效益得到明顯提升,繼續(xù)保持了國(guó)電公司一流縣級(jí)供電企業(yè)稱號(hào),20xx年還榮獲江蘇省“五·一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆_@些成績(jī)的取得也證明了我公司是一個(gè)具有優(yōu)良傳統(tǒng)和堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)的企業(yè),干部員工隊(duì)伍是具有強(qiáng)大凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力的團(tuán)體。

當(dāng)前,省市公司在發(fā)展戰(zhàn)略、工作思路、管理理念、企業(yè)文化、工作作風(fēng)以及技術(shù)導(dǎo)向等方面均有一系列創(chuàng)新和突破,對(duì)我們也提出了新的任務(wù)和要求。20xx年將是我公司推進(jìn)建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”供電企業(yè)工作目標(biāo)、落實(shí)“三抓一創(chuàng)”工作思路的起步之年。這就必然要求。公司員工,尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識(shí)、責(zé)任意識(shí),勵(lì)精圖治,團(tuán)結(jié)奮斗,努力開創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面,為實(shí)現(xiàn)xxx市兩個(gè)“率先”和實(shí)現(xiàn)地方經(jīng)濟(jì)的新騰飛提供強(qiáng)有力的電能支撐。

今天,xx帶領(lǐng)考察組的各位領(lǐng)導(dǎo)將對(duì)我們公司領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行考察銷售會(huì)議發(fā)言稿指導(dǎo),這是客觀評(píng)價(jià)我們領(lǐng)導(dǎo)班子以往工作情況的有效方式,也是真實(shí)反映和衡量我們領(lǐng)導(dǎo)班子工作能力、工作水平的良好途徑,更是我們進(jìn)一步認(rèn)清自身價(jià)值,提高管理執(zhí)行能力的大好機(jī)會(huì),這對(duì)我們公司今后建設(shè)一支政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子必將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我相信,這次考察活動(dòng)將是推動(dòng)我公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定的一次重要舉措,必將促進(jìn)我公司領(lǐng)導(dǎo)干部能力水平再上臺(tái)階,為公司的可持續(xù)發(fā)展打造一支優(yōu)秀的管理團(tuán)隊(duì)。

我堅(jiān)信,在座的公司全體領(lǐng)導(dǎo)干部,一定會(huì)以積極的心態(tài),負(fù)責(zé)的行為,從顧大局、講政治的高度配合好本此次考察組的各項(xiàng)工作,同時(shí),我希望全體領(lǐng)導(dǎo)干部以此為契機(jī),在上級(jí)公司的大力關(guān)懷和親切指導(dǎo)下按照市公司三個(gè)穩(wěn)定、六個(gè)不變的全年工作要求,狠抓落實(shí),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),扎實(shí)推進(jìn)并創(chuàng)造創(chuàng)造令人信服的業(yè)績(jī),提高效率并謀求超常的'發(fā)展速度,力爭(zhēng)公司干部職工素質(zhì)不斷提高,經(jīng)濟(jì)效益不斷增強(qiáng),社會(huì)貢獻(xiàn)不斷優(yōu)異,協(xié)力開創(chuàng)xx電力事業(yè)的新輝煌。

最后,我再次對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和誠(chéng)摯的謝意,衷心希望各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作提出批評(píng)和建議,并愿大家在我公司短暫的工作之際一切順利、愉快!謝謝大家!

時(shí)光荏苒,歲月如梭,忙碌而充實(shí)的20xx年轉(zhuǎn)眼過去。總結(jié)過去一年的工作,我會(huì)議發(fā)言材料這里主要講三個(gè)“慶”。

首先,要值得慶祝的是xx在全球經(jīng)濟(jì)不景氣的大背景下,在公司張總的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體管理人員的管理下,在全體員工的積極配合和努力下,成功地完成了預(yù)期的目標(biāo),產(chǎn)量和質(zhì)量均有很大的提高,應(yīng)該可以說我們?cè)?012年交了一份滿意的答卷。我代表公司對(duì)全體管理人員和全體員工,表示最深摯的問候,表示最衷心的感謝。

汗水澆筑希望,勞動(dòng)體現(xiàn)價(jià)值?;厥准磳⑦^去的一年,我們內(nèi)心倍感自豪:在訂單一個(gè)壓一個(gè),一個(gè)比一個(gè)催得緊的情況下,有多少員工放棄了外出游玩的機(jī)會(huì),有多少員工在病重的情況下,支撐著完成了一個(gè)又一個(gè)的訂單。在今年訂單品種型號(hào)繁雜的情況下,兩個(gè)車間生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)中有進(jìn),無一起客戶大的投訴。

其次,值得慶幸的是,xx有一個(gè)有為的團(tuán)隊(duì),一支善戰(zhàn)的隊(duì)伍,一顆進(jìn)取的心,是他們之所以優(yōu)秀的基因。在其它同行業(yè)中,那些利用工作時(shí)間外出打牌,隨意遲到、早退、曠工、外出辦私事的現(xiàn)象在我們這里決不存在,那些其它公司存在的拉幫結(jié)派、勾心斗角、爾虞我詐的現(xiàn)象在我們的這支管理團(tuán)隊(duì)中蕩然無存,有的只是團(tuán)結(jié)奮斗,嚴(yán)肅活潑。對(duì)待每一個(gè)員工,我們都是用笑臉相迎,用真誠(chéng)的心,用耐心細(xì)致的服務(wù)來對(duì)待大家。管理人員能與員工打成一片,同歡同樂,一起參加豐富的業(yè)余活動(dòng),使公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議發(fā)言稿更有活力。更值得慶幸的。是,我們的員工素質(zhì)整體得到提高,出口傷人,打架斗毆的現(xiàn)象很難找到,有的只是對(duì)管理人員的理解與支持,就拿我打考勤的事來說,一個(gè)多月來,在我記錯(cuò)的情況下,沒有人因我記錯(cuò)來責(zé)怪于我,怨恨于我,而是心平氣和地對(duì)我解釋。對(duì)于公司的穿戴管理規(guī)定、衛(wèi)生要求、生產(chǎn)用電安全制度,大多數(shù)員工是能夠理解與配合的。從我遇到的這些現(xiàn)象,我感到了大家對(duì)我們的工作的支持與配合,這種相互理解的精神是十分可貴的,說實(shí)話我是很感動(dòng)的。善良、樸實(shí)更是我們這些員工的真實(shí)寫照,對(duì)于身患病癥的員工,很多員工都能伸出自己的援助之手,有的個(gè)人捐款達(dá)一百元,素不相識(shí)的員工也伸出了援助之手。

最后值得慶賀的是,三年來,公司在眾多的同行業(yè)中,站穩(wěn)了腳跟,并且成為同行業(yè)中的領(lǐng)頭雁,逐漸突現(xiàn)出了大公司獨(dú)有的特色:

1、訂單飽滿,產(chǎn)品單一,價(jià)格合理。

2、工資發(fā)放及時(shí)。

3、管理規(guī)范,具有人性化。

4、人與人之家長(zhǎng)會(huì)議發(fā)言稿間的關(guān)系和諧融洽。

5、社會(huì)福利好,保險(xiǎn)面擴(kuò)大。

6、生產(chǎn)環(huán)境優(yōu)越。

展望即將到來的20xx年,我們知道,面前的路,是一條充滿了歡欣,充滿希望的大路。公司的跨越式發(fā)展又邁出了堅(jiān)實(shí)的一大步,在競(jìng)爭(zhēng)中的承載力得到了有力的加強(qiáng)。在良性軌道上,以旺盛的發(fā)展態(tài)勢(shì),快速而穩(wěn)健的不斷發(fā)展壯大。我相信,在公司決策層的正確決策、領(lǐng)導(dǎo)下,在公司所有員工攜手努力下,我們公司的未來發(fā)展會(huì)越來越好。xx離不開大家,希望明年都能見到大家,一個(gè)都不少,同時(shí),xx也需要吸收更新鮮的血液,希望大家介紹。這樣明年的xx好人會(huì)更多點(diǎn),人氣會(huì)更旺點(diǎn),春天會(huì)更忙點(diǎn),大家會(huì)更高興點(diǎn),大家賺的錢會(huì)更多點(diǎn)。農(nóng)歷新年快到了,讓我為大家送上一件紅色毛衣:前身是平安,后身是幸福;吉祥是肩膀,如意在袖子里;領(lǐng)子蘊(yùn)藏體貼,口袋盛滿快樂!讓我的心陪伴大家度過愉快的新年!當(dāng)大家過的開心的時(shí)候,別忘了有我送的毛衣,謝謝大家!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、青年朋友們:

今天,我們?cè)诖寺≈鼐蹠?huì),紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)105周年。首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年人的關(guān)心與厚愛,感謝同志們和朋友們對(duì)我的支持和幫助!我發(fā)言的題目是:大力弘揚(yáng)“五·四”精神,努力做好本職工作。

105年前,一批先進(jìn)青年為了國(guó)家的獨(dú)立和民族的解放,掀起了一場(chǎng)偉大的反帝反封建的愛國(guó)革命運(yùn)動(dòng)、思想解放運(yùn)動(dòng)和新文化運(yùn)動(dòng),開創(chuàng)了“愛國(guó)、進(jìn)步、民主、科學(xué)”的五四精神,揭開了中國(guó)新民主主義革命的新篇章。105年來,偉大的五四精神激勵(lì)著一代又一代革命青年為民族解放、祖國(guó)富強(qiáng)、人民幸福奮斗不已,激情創(chuàng)業(yè),譜寫了一曲曲壯麗的青春之歌。開發(fā)區(qū)艱苦創(chuàng)業(yè)的今天,需要我們青年人去拼搏;開發(fā)區(qū)幸福美好的明天更等著我們青年人去開拓。弘揚(yáng)五四精神,就是要將拳拳愛國(guó)心化作一股無形的力量。在今后的工作中,我將處理好六個(gè)關(guān)系,努力做好本職工作。

第一、處理好對(duì)上服務(wù)與對(duì)下服務(wù)的關(guān)系。

一是對(duì)上要服務(wù)好領(lǐng)導(dǎo)。要“身為兵位,胸為帥謀”,緊緊圍繞區(qū)工委、管委會(huì)中心工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)及時(shí)的服務(wù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。

二是對(duì)下要服務(wù)好基層和群眾。深入基層,做好綜合調(diào)研,對(duì)基層來的同志要做到進(jìn)有迎聲,問有答聲,走有送聲,杜絕門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的衙門作風(fēng)。

第二、處理好被動(dòng)與主動(dòng)的關(guān)系。

善于在被動(dòng)中求主動(dòng),變被動(dòng)為主動(dòng)。

一是把握規(guī)律性。善于分析、總結(jié)工作的基本規(guī)律,對(duì)階段性工作要點(diǎn)和總結(jié)等一些確定性的工作,不消極等待,主動(dòng)著手,提前準(zhǔn)備。

二是把握靈活性。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù)、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性的工作,要靈活應(yīng)變,正確應(yīng)對(duì)。

三是把握前瞻性。積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)工作思路的.發(fā)展變化,想領(lǐng)導(dǎo)之未想,謀領(lǐng)導(dǎo)之未謀,做領(lǐng)導(dǎo)之未做,盡量把問題想在前面,把工作做在前頭,主動(dòng)做好超前服務(wù),力求做到領(lǐng)導(dǎo)未謀有所謀,領(lǐng)導(dǎo)未聞?dòng)兴?,領(lǐng)導(dǎo)未示有所行。

第三、處理好繼承與創(chuàng)新的關(guān)系。

堅(jiān)持在繼承中創(chuàng)新,努力開創(chuàng)工作新局面。

一是創(chuàng)新思想觀念。使思想更加貼近客觀實(shí)際,觀念更加貼近時(shí)代的發(fā)展要求,以科學(xué)的發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀來對(duì)待工作。

二是創(chuàng)新思維方式。善于胸懷大局,立足當(dāng)前,著眼未來,全方面、多角度地思考,力求把問題考慮得早一點(diǎn)、廣一點(diǎn)、遠(yuǎn)一點(diǎn)、深一點(diǎn),積極當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手。

三是創(chuàng)新服務(wù)方法。善于應(yīng)變求新,創(chuàng)造性地搞好服務(wù)工作。

第四、處理好大事與小事的關(guān)系。

一是大事不含糊。始終保持全局觀念,堅(jiān)持從全局上、從領(lǐng)導(dǎo)的角度和政治的高度去思考、籌劃和處理問題,著力為領(lǐng)導(dǎo)議大事、定大事、辦大事當(dāng)好參謀助手。

二是抓大不放小。堅(jiān)持從服務(wù)工作上的小事做起,從點(diǎn)滴抓起,通過辦好每一件小事,完成服務(wù)工作的大事。

三是小事不輕為。始終樹立“辦公室工作無小事”的思想,見微知著,對(duì)細(xì)微小事不馬虎,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地辦好每一件小事,力求實(shí)現(xiàn)工作的“零差錯(cuò)”,不讓辦公室形象在自己這里受損害。

第五、處理好苦與樂的關(guān)系。

一是甘于奉獻(xiàn)。保持一種以奉獻(xiàn)為榮,以建功為樂的思想境界,多比工作績(jī)效,少比生活待遇;多比為領(lǐng)導(dǎo)和群眾服務(wù)多少,少比個(gè)人升遷快慢,在奉獻(xiàn)中實(shí)踐對(duì)事業(yè)的追求,在奉獻(xiàn)中體現(xiàn)人生的價(jià)值。

二是勇挑重?fù)?dān)。把在辦公室工作看作是一個(gè)機(jī)遇、一種光榮、一份責(zé)任、一項(xiàng)使命,在勇挑重?fù)?dān)中練就過硬本領(lǐng),在艱苦磨練中更快成長(zhǎng)。

三是調(diào)好心態(tài)。以積極健康、平和從容的心態(tài)來應(yīng)對(duì)復(fù)雜的工作和人際關(guān)系,以冷靜的態(tài)度對(duì)待是非,以寧?kù)o的態(tài)度對(duì)待得失,以清靜的態(tài)度對(duì)待名利。

第六、處理好做人與做事的關(guān)系。

一是要老老實(shí)實(shí)做人。一方面要嚴(yán)以律己,以黨員標(biāo)準(zhǔn),時(shí)時(shí)做到自重、自省、自警、自勵(lì),耐得住寂寞,守得住清苦,擋得住誘惑,管得住小節(jié),經(jīng)得起考驗(yàn);另一方面要寬以待人,與人為善,取人之長(zhǎng),容人之短,互相理解、互相支持。

二是要踏踏實(shí)實(shí)做事。把心思花在謀事上,把精力用在干事上,真正做到想干事,能辦大事,會(huì)辦難事,敢辦新事。

三是要扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí)。始終樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,把學(xué)習(xí)的過程作為自我解剖、自我反思、自我提高的過程,做到減少應(yīng)酬多讀書,擠出時(shí)間多學(xué)習(xí),靜下心來多思考,不斷提高工作能力和水平。

我的發(fā)言完了。

謝謝大家!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家好!很榮欣能夠在這里和大家分享作為一名青年干部的光榮與自豪!同時(shí),也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這個(gè)難得的機(jī)會(huì),讓我與大家一起來學(xué)習(xí)、交流。

我于20xx年進(jìn)入邗上街道工作,八年來,我分別在社保所、黨政辦、人武部、安委辦、城管科等多個(gè)崗位進(jìn)行鍛煉,在街道領(lǐng)導(dǎo)無微不至地關(guān)懷下,在同事熱心幫助下和自身努力下,我在各方面都得到了一定的提升?;仡櫚四陙恚腋杏|頗多,現(xiàn)借用四句廣告詞向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報(bào)一下自己八近年來在學(xué)習(xí)和工作中的體會(huì)和感受。

一、“知而獲智,智達(dá)高遠(yuǎn)——用智慧丈量世界!”

這句廣告詞為我們闡述的是一種學(xué)無止境、智慧無邊的思想,鼓勵(lì)我們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識(shí)武裝自己的頭腦,用智慧改造我們的世界理念。如今,我們已進(jìn)入知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,學(xué)習(xí)是一個(gè)人成長(zhǎng)進(jìn)步的前提。在工作中,通過加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使我們青年干部的學(xué)習(xí)得到進(jìn)一步堅(jiān)定,同時(shí)也改造了自己的世界觀,升華了自己的人生觀,端正了自己的價(jià)值觀;通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我們青年干部做好本職工作、更好地為人民服務(wù)的本領(lǐng),真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行,以避免犯錯(cuò)誤,在此基層上有所作為;通過加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉學(xué)習(xí),讓我們青年干部學(xué)以致用,自覺地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來,進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗(yàn),使所學(xué)知識(shí)轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度和一種境界。所以我們青年干部必須培養(yǎng)并保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力,不斷從工作、生活中吸取營(yíng)養(yǎng),才能始終跟上時(shí)代的步伐,符合工作的節(jié)拍。

二、“舍得方寸之間,品味智慧人生”

“舍”與“得”是既對(duì)立又統(tǒng)一的,但我認(rèn)為有舍才有得,小舍小得、大舍大得。從某種程度上,雖然感覺基層環(huán)境比較艱苦,工作千頭萬(wàn)緒,為創(chuàng)建全國(guó)文明城市等諸多日常工作,大家忙忙碌碌,再加上所學(xué)知識(shí)的單一性和基層工作的復(fù)雜性不相統(tǒng)一,對(duì)于這些,我們千萬(wàn)不能感到:我“舍”了,而沒有“得”,我深信自己已經(jīng)從中有所“得”,因?yàn)橥ㄟ^這幾年的工作,通過深入社區(qū)、深入群眾、我將平時(shí)所學(xué)的理論知識(shí)很好地運(yùn)用到了實(shí)踐中去,還向群眾學(xué)到了很多在書本中學(xué)不到的知識(shí),這些都鍛煉并增強(qiáng)了自己的工作能力。

三、“有容、乃悅”

有什么樣的心態(tài),就會(huì)有什么樣的工作和生活態(tài)度,我想,這句比我們常說的“海納百川,有容乃大”更能進(jìn)一步地,確切地表達(dá)出我的內(nèi)心感受?!昂<{百川,有容乃大”是寓意做人要有像大海能容納無數(shù)江河水一樣的寬廣胸襟,這是一個(gè)人的修養(yǎng)表現(xiàn)?!坝腥?、乃悅”我的理解是:因?qū)捜?,而愉悅。這就提醒我在任何工作崗位中都要保持一顆寬容的心與同事相處,創(chuàng)造了寬松而愉悅的環(huán)境,大家自然會(huì)在工作中不亦樂乎!當(dāng)有別人批評(píng)時(shí),要多想想自己的過失;當(dāng)有同事誤解時(shí),要多想想別人的難處。寬容是一種真誠(chéng),一種境界,而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式。寬容需要一種修養(yǎng)、一種勇氣。工作中有了這種寬容的氣度,同事之間才能和平共處,同事之間的和平共處,對(duì)工作也就起到了推波助瀾的作用。

四、“讓我們做得更好”

工作中布滿了問號(hào),工作也永遠(yuǎn)是一個(gè)逗號(hào),工作要永遠(yuǎn)追求感嘆號(hào)。作為一名青年干部,我對(duì)自己的未來充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí)、勤奮實(shí)踐、埋頭苦干、開拓進(jìn)取、大膽工作、干事創(chuàng)業(yè)!做到無愧于領(lǐng)導(dǎo)的信任、無愧于自己的工作!

謝謝大家!用心去耕耘每一天

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家上午好!

在這碩果飄香的金秋十月,很榮幸有機(jī)會(huì)參加這次青年員工座談會(huì),我是來自xx公司的xxx。同時(shí)也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年員工的關(guān)心和重視。

自從xx年9月進(jìn)入xxx公司至今已將近一年多的時(shí)間,現(xiàn)在回想起來,讓我收獲頗豐,獲益良多。xxx年10月,我和我的同事一起到xxx住站學(xué)習(xí),那時(shí)我們僅有6人,包括2位老師傅和我們4位新人,我們不僅要隨時(shí)關(guān)注兩個(gè)輸氣站的建設(shè)情況,而且還不定期開展巡線工作,以便及時(shí)向公司反饋?zhàn)钚碌慕ㄔO(shè)信息。到xxx輸氣站的時(shí)候,站場(chǎng)剛剛場(chǎng)平完,那時(shí)我們就一個(gè)念頭,作為xxx支線首批護(hù)衛(wèi)隊(duì)人員,我們要xxx的精神,不怕苦不怕累,緊盯施工方施工,不讓其在施工過程中留下任何隱患,確保施工質(zhì)量和設(shè)備完好安裝。我們每天用相機(jī)拍下站場(chǎng)及支線的變化過程,至今為止也有一萬(wàn)多張的照片,詳細(xì)記錄了xx支線建設(shè)的全部過程。

xx年5月8日xxx支線正式投產(chǎn),經(jīng)歷了將近一年的艱苦創(chuàng)業(yè),終于迎來了初步見成果的日子。盡管在這過程中我們遇到過很多困難,如人員缺乏、吃住、飲水等問題,但是大家一想到肩負(fù)“xxx”的.責(zé)任,公司對(duì)我們寄予的厚望,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的關(guān)愛,我們立刻精神飽滿、動(dòng)力十足。

目前,xx支線運(yùn)行已逐步進(jìn)入正軌,在綜合運(yùn)行上我們一直謹(jǐn)記以下三點(diǎn):一是時(shí)刻謹(jǐn)記安全第一的原則。管道運(yùn)行是一個(gè)高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè),我們作為護(hù)衛(wèi)隊(duì),自己要時(shí)刻心存安全,自己才安全,同事才能安全,公司才能獲得更好的安全平穩(wěn)發(fā)展。二是集約降本求增效。我們站隊(duì)全員集思廣益,貼標(biāo)簽和互提醒,大家一起做好節(jié)約用水、用電、用氣,爭(zhēng)取在為公司節(jié)能降耗上作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。三是規(guī)范操作保平穩(wěn)安全。操作設(shè)備前我們“只有規(guī)定動(dòng)作,沒有自選動(dòng)作”,并且事前我們認(rèn)真填寫、審核操作票,杜絕盲目操作。

xxx輸氣站在科學(xué)管理上還積極響應(yīng)公司創(chuàng)建科學(xué)管理站隊(duì)的號(hào)召,積極開展貫徹科學(xué)管理的各項(xiàng)工作,詳細(xì)梳理各類表格和規(guī)定,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并學(xué)習(xí)示范站隊(duì)的方式方法。目前已取得的工作成果有:站內(nèi)員工統(tǒng)一佩戴胸牌、完成生產(chǎn)區(qū)閥門編號(hào)噴漆標(biāo)識(shí)、給各個(gè)房間編號(hào)并懸掛門牌,在站區(qū)門口xx。正在開展的重點(diǎn)工作是對(duì)站區(qū)進(jìn)行綠化工作,爭(zhēng)取把xxx輸氣站建設(shè)成環(huán)境宜人、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化的站區(qū)而不斷努力,隨時(shí)恭候公司領(lǐng)導(dǎo)的檢閱。

目前xxx公司的優(yōu)勢(shì)是新員工較多,作為新員工,相比老員工我們最缺乏的就是工作經(jīng)驗(yàn),因此,我們應(yīng)該利用年輕人接受新生事物快、工作激情高的特點(diǎn),把壓力化為動(dòng)力,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,勤思考、勤學(xué)習(xí),勤實(shí)踐,積極向老員工虛心請(qǐng)教,同時(shí)我們要時(shí)刻謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)會(huì)上的講話,努力xxx,樹立良好的安全生產(chǎn)和生活作風(fēng),爭(zhēng)取盡早為公司發(fā)展盡職盡責(zé)。

這一年多里,讓我看到公司的迅速發(fā)展、壯大,投產(chǎn)站場(chǎng)、人員的逐漸增多,讓我深深地感到驕傲和自豪。在公司大家一起并肩作戰(zhàn),同事之間團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助、工作氛圍融洽。公司在管理方面也是處處滲透著“以人為本”的理念,公司還經(jīng)常組織我們聽名師講座,如參加法律知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、xxx等培訓(xùn);還不定期的舉行文藝表演、演講比賽及技能競(jìng)賽活動(dòng),為增進(jìn)員工之間的溝通、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力搭建了一個(gè)又一個(gè)很好的平臺(tái),希望這樣的培訓(xùn)和聯(lián)誼活動(dòng)能繼續(xù)開展下去,幫助我們青年員工迅速成長(zhǎng)。

回首過去的一年,公司陪伴我走過了人生很重要的一個(gè)階段,我雖然努力做好自己的工作,但距離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高,對(duì)新的工作崗位還不夠熟悉等等,針對(duì)這些問題,我決心在今后的工作和學(xué)習(xí)中努力加以改進(jìn)和解決,使自己盡快適應(yīng)工作要求。在此我向公司的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事表示最衷心的感謝!有你們的協(xié)助,才能使我在工作中得心應(yīng)手,也因有你們的幫助,才能使我更好更快更多的了解公司。

我的發(fā)言結(jié)束。謝謝大家!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好,我是來自蕪湖線路管道維護(hù)分公司電信線路項(xiàng)目部的一名員工,我叫單可。今天非常榮幸被推薦來參加這次青年員工座談會(huì)。

下面我從自身兩年的工作經(jīng)歷出發(fā),發(fā)表我的一些觀點(diǎn),如有不妥之處請(qǐng)指正。

我來到公司工作即將滿2年了。剛進(jìn)入公司我是在資料室工作,后來崗位變動(dòng)至電信項(xiàng)目部。在個(gè)人崗位的變動(dòng)中也見證了公司運(yùn)營(yíng)模式、組織方式的改變。從總公司運(yùn)營(yíng)管理部的成立到分公司內(nèi)部部門的拆分和合并,都表明了公司在進(jìn)行企業(yè)轉(zhuǎn)型方面所下的決心和所做的大動(dòng)作。這些改革都是為了更好的整合現(xiàn)有資源,適應(yīng)市場(chǎng)格局的變動(dòng)。在分公司最近的調(diào)整中,將原有的資料室、管道和外部市場(chǎng)項(xiàng)目部拆分重組為電信和非電信兩大項(xiàng)目部,是為了集中力量承接業(yè)務(wù)。部門的簡(jiǎn)化也縮短了許多流程,使得工程的工期或者問題的周期縮短,提升了工作效率與業(yè)務(wù)承接的水平。

因?yàn)槲冶救耸窃陔娦啪€路項(xiàng)目部工作,我個(gè)人認(rèn)為對(duì)于電信主業(yè)的業(yè)務(wù)承接我們以往是處于一種被動(dòng)的狀態(tài),以致于現(xiàn)今企業(yè)的發(fā)展遇到了阻力。這需要通過改變我們項(xiàng)目經(jīng)理的觀念,變被動(dòng)為主動(dòng),在業(yè)務(wù)承接和對(duì)接工作中爭(zhēng)取更大的主動(dòng)權(quán)。舉個(gè)例子來說,前段時(shí)間我親身經(jīng)歷了與政企客戶的一次業(yè)務(wù)接觸,雖然這次業(yè)務(wù)因客觀原因終止了,但是對(duì)于我們青年人來說是一次拓展人脈,提高自身業(yè)務(wù)水平的機(jī)會(huì)。正是這種主動(dòng)出擊才能發(fā)現(xiàn)新的盈利途徑,比如我分公司外部市場(chǎng),特別是集客市場(chǎng)業(yè)績(jī)的突出表現(xiàn)正是這種青年人的勇于爭(zhēng)先的特點(diǎn)帶來的新的轉(zhuǎn)機(jī),使得我們的業(yè)務(wù)收入由電信主業(yè)一家獨(dú)大變成現(xiàn)在各分春秋之色。

關(guān)于青年員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)和發(fā)展。我認(rèn)為企業(yè)成長(zhǎng)決定了個(gè)人成長(zhǎng),一個(gè)企業(yè)的發(fā)展依賴于員工的發(fā)展,員工的發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的根源,只有員工素質(zhì)提高了企業(yè)才能有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此我們青年員工應(yīng)該努力學(xué)習(xí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),充實(shí)自己,并且要有責(zé)任感。公司要有深厚的企業(yè)文化和和諧的企業(yè)氛圍來吸引青年員工,產(chǎn)生凝聚力。正是通過像這樣的青年員工座談會(huì)等活動(dòng),說明了公司對(duì)我們青年人發(fā)展的重視程度,使我深刻感受到公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們青年人的的支持、鼓勵(lì)和栽培。因此我會(huì)在以后的工作中繼續(xù)努力爭(zhēng)取做到更好。

謝謝!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年朋友:

很高興今天有機(jī)會(huì)和青年人一起活動(dòng)、一起交流、一起談心。首先,我代表局黨委和局班子衷心祝愿大家節(jié)日快日!并通過你們向全局廣大團(tuán)員青年致以節(jié)日的祝賀!今天,和你們青年人在一起,我感到自己也年輕了許多,仿佛又回到了三十年前。特別是看到你們朝氣蓬勃、風(fēng)華正茂,我是既高興又羨慕!

剛才,幾位同志的發(fā)言非常好,我聽了很受鼓舞、很受啟發(fā)。我也是從青年時(shí)期走過來的,而且我曾經(jīng)做過很多年的共青團(tuán)工作。我想,對(duì)于青年人來說,如何才能健康成長(zhǎng)?怎樣才能盡快進(jìn)步?是每一個(gè)人都非常關(guān)心的一個(gè)問題。對(duì)此,我相信大家也都有自己的一些想法。今天,借此機(jī)會(huì)我想談一下自己的看法,與大家一起討論和交流,就當(dāng)是一次集體談心吧!。我認(rèn)為,青年人要想健康成長(zhǎng)、盡快進(jìn)步,就要努力做到“八個(gè)學(xué)會(huì)”:

一、學(xué)會(huì)淡泊

淡泊是一種精神境界。做人要學(xué)會(huì)淡泊名利,防止浮躁。如果一個(gè)人內(nèi)心浮躁、心態(tài)不平衡,心理穩(wěn)定性就差;心理穩(wěn)定性差,就容易植物神經(jīng)紊亂,吃不下飯、睡不好覺,免疫功能就下降,就容易得各種疾病。所以,人不要自己跟自己過不去,一不要羨慕別人,更不能嫉妒別人;二不要苛求自己,不要放棄自己快樂的權(quán)利。一個(gè)人在工作、生活中遇到困難和挫折是在所難免的;工作中取得成就,生活中遇到樂事也是常有的。面對(duì)這一切,要不斷加強(qiáng)心理素質(zhì)修養(yǎng),提高心理承受能力,要有那種視榮辱升遷如天上云卷云舒,如閑看庭前花開花落的胸懷與氣度。無論面對(duì)困境還是順境,都要以足夠的勇氣和理智去對(duì)待,克服那種性格上的稚嫩和浮躁,經(jīng)得起成功和失敗的考驗(yàn),做到勝不驕、敗不餒,努力培養(yǎng)穩(wěn)定而樂觀的情緒。據(jù)我觀察,目前在我們一些年輕人當(dāng)中流行一個(gè)詞語(yǔ),那就是“郁悶”?!坝魫灐本拖褚幻骁R子,反映了人的心理世界,表達(dá)出了年輕人上下求索的徘徊和朦朧情感的困惑。如果這種“郁悶”長(zhǎng)時(shí)間得不到解決和釋放,必然會(huì)影響心理健康,從而產(chǎn)生心理疾病。

大家知道,一個(gè)人的健康表現(xiàn)為生理健康、心理健康和行為健康。只有具備這三種健康的人,才是真正健康的人。一個(gè)人在心理健康上多一分弱點(diǎn),他的成長(zhǎng)和發(fā)展就多一分限制和損失,他的生活和事業(yè)就少一分快樂和成就。因此,不斷搞好心理衛(wèi)生,及時(shí)調(diào)整心態(tài),擁有健康心理,對(duì)一個(gè)青年人來說是非常重要的。有一段格言,我給它取名為“六然格言”,是明末清初的思想家、文學(xué)家王夫之的一段話,內(nèi)容是“自處超然(超脫),處人藹然(和善),無事澄然(清徹),處事斷然(果斷),得意淡然(不在意),失意泰然(心態(tài)平穩(wěn))”。這段格言,是我自己多年來做人的原則,現(xiàn)在我把它推薦給大家。

二、學(xué)會(huì)寬厚

寬厚是對(duì)人對(duì)事的一種胸襟和氣度,彰顯著人性的溫暖和關(guān)懷。人是有思想、有感情的高級(jí)動(dòng)物,“授人玫瑰,手留余香;與人為善,人自善良”。在對(duì)人對(duì)事的態(tài)度上采取什么樣的行為方式,結(jié)果是大不一樣的。寬厚就能夠化解矛盾,能夠凝聚人心,能夠冰釋前嫌,甚至能夠化敵為友;而斤斤計(jì)較、睚眥必報(bào),只能作繭自縛,最后使自己陷于四面楚歌、寸步難行的尷尬境地。

這里所說的寬厚,就是寬容與厚道。法國(guó)作家雨果說過,世界上最寬廣的是什么?不是海洋,不是天空,是人的胸懷,我覺得這句話很有哲理。寬容是一種美德,寬容釋放得越多,就越容易獲得尊重。寬容還是一種大智慧,其在道德上所產(chǎn)生的震撼要比嚴(yán)厲的責(zé)罰強(qiáng)烈得多。俗話說的好:“嚴(yán)以律己,寬以待人”。對(duì)他人的寬容是對(duì)自己人性的一種升華。應(yīng)該指出,寬容需要忍耐,但決不是放縱,更不是任由無理之人肆意妄為,而是在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上,給他人以足夠的空間和改過的機(jī)會(huì),做到寬容而嚴(yán)肅、柔和而堅(jiān)定。厚道則是人性中的真善美,它既是以心換心,以情換情;也是以德報(bào)怨,以善報(bào)惡。厚道不是懦弱、更不是無能,而是一種氣度、一種雅量。正像老子所講的:“大丈夫處其厚,不居其?。惶幤鋵?shí),不居其華。”始終以一種厚道之品為人處世,會(huì)給人一種信任感、一種踏實(shí)感,所以古人講“厚德載物”。厚道的人心底無私、胸襟坦蕩,心靈清澈而見底。換言之,做人一定要豁達(dá),一定要大氣,不要小家子氣。要有寬廣、博大的胸懷,要有寬容、包容、平和的心態(tài),能容人、容事、容言。很多時(shí)候、很多事情,讓一步就海闊天空,你讓一步不是丟分,而是得分。

三、學(xué)會(huì)感恩

感恩是一種生活態(tài)度,是一個(gè)人的世界觀。感恩,體現(xiàn)了人與人之間交往的準(zhǔn)則,也是人與人之間一種凝聚力的內(nèi)核。不懂得感恩的人是沒有社會(huì)責(zé)任感的人。人從出生那天起,生命就不是你自己的了,你已經(jīng)是社會(huì)的人了。感恩不是簡(jiǎn)單的謝恩,它更是一種責(zé)任意識(shí),一種精神境界。我們不僅要感謝父母的養(yǎng)育之恩,感謝組織和領(lǐng)導(dǎo)的培育之恩,也要感謝社會(huì)的幫助之恩。感恩也不光是簡(jiǎn)單的回報(bào),更是報(bào)恩家庭、報(bào)效祖國(guó)、報(bào)答社會(huì)的責(zé)任感和使命感。要把自己的個(gè)人成長(zhǎng)和集體榮譽(yù)、社會(huì)進(jìn)步聯(lián)系在一起,真正成為受人尊敬的社會(huì)人。眼下有那么一些人,總感到自己懷才不遇、生不逢時(shí),總覺得組織上、領(lǐng)導(dǎo)上對(duì)他不公平、不重用、對(duì)不起她,因而總是牢騷滿腹、怨聲載道。其實(shí),仔細(xì)觀察一下就不難發(fā)現(xiàn),這樣的人往往都是那些好高騖遠(yuǎn)、大事做不來、小事又不做,干啥啥不行、吃啥啥不剩的族。我非常欣賞這樣一句話,與其坐而埋怨,不如起而行動(dòng),因?yàn)樾袆?dòng)比埋怨更能改變你的現(xiàn)狀。也就是說,有牢騷、埋怨那個(gè)時(shí)間,實(shí)實(shí)在在干點(diǎn)事情啥都有了,牢騷、埋怨的結(jié)果只能是適得其反。

四、學(xué)會(huì)自律

自律是指對(duì)人、對(duì)事、對(duì)己嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度。沒有這種態(tài)度,人生就可能流于放縱,事業(yè)就可能流于荒廢。自律也是做人的一個(gè)底線。做人要理智,第一要道德自律,不能干缺德的事;第二要廉潔自律,不能貪。不能什么界限都沒有,什么約束都沒有。孔子曰:“吾日三省吾身”。古今中外一切有成就的人,都是對(duì)人生、對(duì)事業(yè)、對(duì)他人采取自律態(tài)度的人。對(duì)于每一個(gè)人來說,自律就是工作作風(fēng)上的務(wù)實(shí)高效,就是生活作風(fēng)上的潔身自愛。要自覺培育敬畏之心,敬畏人民、敬畏歷史、敬畏法紀(jì),始終以黨紀(jì)國(guó)法和道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己,珍重自己的人格、珍重自己的聲譽(yù)、珍重自己的形象?,F(xiàn)在,外面的世界太精彩,可以說在我們周圍有無數(shù)個(gè)“陷阱”,無數(shù)個(gè)難以抵擋的“誘惑”,只要你稍一放松警惕,就會(huì)墜入陷阱、就會(huì)受到迷惑。所以,腦子不清醒不行,一定要自己判斷清楚,哪些事能做、哪些事不能做。古人說:“貪如火,不遏則焚;欲如水,不遏則溺?!痹诟鞣N誘惑和考驗(yàn)面前,我們要自覺強(qiáng)化自律意識(shí),努力做到“四?!薄ⅰ拔迳鳌?。“四?!?,是指常思貪欲之害、常除非分之想、常懷律己之心、常修為官之道?!拔迳鳌保侵干鳈?quán),慎重對(duì)待手中的權(quán)力,不負(fù)大家重托,掌好權(quán)、用好權(quán)。慎欲,不計(jì)名利,不貪錢財(cái),不近女色,始終保持做人的品格。慎微,從小事做起,做到大事不糊涂,小事不馬虎,不因小而失大。慎獨(dú),在個(gè)人獨(dú)處、無人監(jiān)督的情況下,也能夠表里如一,自我約束,潔身自好,清廉自守。慎友,就是慎重結(jié)交朋友。根據(jù)我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),有“四種人”不能結(jié)為朋友,即:名聲不好,特別往你身上貼的;能力不大,特別想當(dāng)官的;地位不高,特別能辦事的;收入不多,特別能花錢的。對(duì)這四種人,要特別提防、謹(jǐn)慎交往。總之,無論在什么情況下,都要注意把握住自己、約束住自己、克制住自己,千萬(wàn)不可心存僥幸,干出那種“一失足成千古恨”的蠢事。這樣,既是對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé),也是對(duì)你個(gè)人前途負(fù)責(zé)。

五、學(xué)會(huì)執(zhí)著

執(zhí)著是一種自信,一個(gè)人做事一定要善始善終。凡做成一件事都要付出代價(jià)的。什么事情做了一次沒成功,那就做第二次、第三次甚至更多,直至成功。什么叫成功?一再失敗但不失去熱情的能力叫成功。任何成功都是要付出艱辛和代價(jià)的,成功往往是在許多失敗中積淀出來的。耍小聰明往往是聰明反被聰明誤。

我國(guó)古代思想家孟子在兩千多年前就說過:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志、勞其筋骨、餓其體膚、空乏其身?!?意思是說,上天要把重大責(zé)任落到這個(gè)人的頭上,必先使他的內(nèi)心遭受痛苦、筋骨受到勞累、體膚受到饑餓、其身受到貧苦之苦。)實(shí)踐證,只有經(jīng)過艱苦的磨練,才能培養(yǎng)出不怕困難、不怕挫折的堅(jiān)強(qiáng)意志??墒?,在現(xiàn)實(shí)生活中,

我們有些年輕人往往缺乏堅(jiān)毅的品格、缺乏韌勁,不肯吃苦流汗、不肯付出艱辛的努力;有的青年人意志品質(zhì)比較脆弱,工作拈輕怕重、挑三揀四;還有個(gè)別人進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),缺乏遠(yuǎn)大的抱負(fù),貪圖安逸、追求享樂,對(duì)工作不太上心,玩心卻很盛。

試想,不經(jīng)風(fēng)霜,哪來錚錚鐵骨?“生于憂患,死于安樂”,是自然界和歷史發(fā)展的辯證法。在工商管理碩士也就是MBA的教材中,有一個(gè)叫“青蛙效應(yīng)”的案例,說的是有人做了一個(gè)試驗(yàn),先把青蛙扔進(jìn)熱水中,結(jié)果青蛙很快縱身一躍便跳了出去;接下來將這只青蛙放在溫水中,而后一點(diǎn)一點(diǎn)注入熱水,結(jié)果青蛙就在渾然不覺中舒舒服服地被燙死。這個(gè)案例生動(dòng)地表明,生物在安逸舒適的.環(huán)境下都容易麻痹大意,這就是前面所說的“生于憂患,死于安樂”。因此,我們一定要要注意克服那種害怕艱苦、畏懼風(fēng)險(xiǎn)、躲避競(jìng)爭(zhēng)的安逸心理,勇敢地到矛盾最多、情況最復(fù)雜、條件最艱苦、競(jìng)爭(zhēng)最激烈的地方去磨練自己、鍛煉自己。我們每個(gè)人平時(shí)除了吃飯以外,還要習(xí)慣吃兩樣?xùn)|西:一個(gè)是吃苦,一個(gè)是吃虧。吃苦是為了磨練自己的身體承受能力;吃虧是為了磨練自己的心理承受能力。當(dāng)然,也不能老是吃虧,那是二傻子。

六、學(xué)會(huì)創(chuàng)新

當(dāng)前,我們所面臨的形勢(shì)正在發(fā)生新的深刻變化,我們肩負(fù)的使命及所從事的工作從目標(biāo)、任務(wù)到具體內(nèi)容與過去相比,都有了很大的不同。因此,我們只有堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,才能不斷應(yīng)對(duì)和解決前進(jìn)道路中遇到的新情況、新問題,始終站在時(shí)代潮流的前頭。作為一個(gè)青年人,一定要始終保持那么一股沖勁、闖勁,自覺地做到“三個(gè)解放”,即:把我們的思想認(rèn)識(shí)從那些不合適宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來,從那些錯(cuò)誤的和教條式的認(rèn)識(shí)中解放出來,從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來。

具體地說,就是要把握好四個(gè)原則:

一是要站得高。什么叫站得高呢?要站得高必須具備三個(gè)條件:首先,要占有大量的信息。無論做什么工作,你不僅要具備雄厚的專業(yè)知識(shí),而且還得掌握大量與你工作有關(guān)的信息,只有這樣才能做到看問題是全面的而不是孤立的。其次,要有預(yù)見性。要善于宏觀分析,把握事物發(fā)展的總趨勢(shì)和目標(biāo)任務(wù),不能只坐在辦公室里憑自我感覺和老經(jīng)驗(yàn),而是要經(jīng)常深入一線、深入基層、深入實(shí)際搞好調(diào)查研究。再次,一定要有很強(qiáng)的認(rèn)識(shí)能力,就是感悟能力,即所謂的“悟性”。

二是要想得深。想得深是指不要就事論事,不要只看表面現(xiàn)象,一定要從本質(zhì)上下功夫,善于找出規(guī)律性。從實(shí)踐論的觀點(diǎn)看,改革是先有實(shí)踐后有文件,不可能先有文件后有實(shí)踐,否則就不是改革而是是照辦了。因?yàn)閯?chuàng)新是跨越出來的,不是演繹出來的,發(fā)展有風(fēng)險(xiǎn),不發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)更大。但是,我們的探索和創(chuàng)新一定要建立在實(shí)事求是、深思熟慮的基礎(chǔ)上,一定要善于把握規(guī)律性。通過深思,善于找出規(guī)律性,認(rèn)清事物的本質(zhì),這就叫想得深。

三是要抓得準(zhǔn)。什么叫抓得準(zhǔn)呢?在若干個(gè)矛盾當(dāng)中,要善于抓主要矛盾,抓矛盾的主要方面。就像我們平常說的要抓“牛鼻子”,不能抓“牛尾巴”,“牛尾巴”越抓越被動(dòng)。只有善于抓主要矛盾,其他矛盾才能迎刃而解,這既是思想方法,又是工作水平。

四是要落得實(shí)。站得高也好,想得深也好,抓得準(zhǔn)也好,最終表現(xiàn)在哪里?表現(xiàn)在落實(shí)上。落實(shí)就是不僅要做事,還要成事。我一直說,做事不算落實(shí),成事才算落實(shí)。比如,為解決一個(gè)問題,我們今天開個(gè)會(huì)、明天發(fā)個(gè)文件就行了,滿足于一般號(hào)召,這算落實(shí)嗎?這叫落空,在一片落實(shí)聲中落空。工作能力,我覺得歸根結(jié)底是落實(shí)的能力,要解決矛盾、化解矛盾、推動(dòng)發(fā)展,一定要一步一個(gè)腳印。我們要求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí),不能雷聲大、雨點(diǎn)小,不能張羅部署得熱熱鬧鬧,而實(shí)際上沒有落實(shí)措施。

七、學(xué)會(huì)合作

我們每一個(gè)人都生活在同志之中,無論在什么崗位、是什么職務(wù),每天都要和上下左右的同志打交道。我們有一些青年人,由于受生活閱歷、處事經(jīng)驗(yàn)、性格特點(diǎn)等因素的制約,往往容易在處理同志之間的關(guān)系上產(chǎn)生一些偏差。比如,有的對(duì)上級(jí)阿諛奉承,對(duì)同志心存戒備,對(duì)下級(jí)趾高氣揚(yáng);有的只能聽好話、聽奉承話,容不得別人的批評(píng)等。這些問題雖然表現(xiàn)在少數(shù)人身上,但危害很大,不僅影響個(gè)人的進(jìn)步與成長(zhǎng),也影響同志之間的團(tuán)結(jié)。作為一個(gè)青年人,在成長(zhǎng)過程中離不開組織的培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同志的幫助。每個(gè)人一點(diǎn)一滴的進(jìn)步與成長(zhǎng),都從別人身上受到了教益,吸取了營(yíng)養(yǎng)。因此,我們務(wù)必要有一個(gè)謙虛的態(tài)度,做到對(duì)上級(jí)服從不盲從,從上不唯上;對(duì)同級(jí)補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),共事先共心;對(duì)下級(jí)愛護(hù)不庇護(hù),支持不縱容。對(duì)待競(jìng)爭(zhēng)者,也應(yīng)該寬厚大度,與人為善。不是有句話嗎?叫互相補(bǔ)臺(tái)好戲連臺(tái);互相拆臺(tái)全都垮臺(tái)。所以,我們要容人之長(zhǎng),見賢思齊,視同志的進(jìn)步為自己的進(jìn)步,能夠?yàn)閯e人的成功而高興。要容人之短,熱心幫助那些有明顯缺點(diǎn)毛病的同志改正缺點(diǎn)和不足。要知道,同事之間能夠友好、和諧相處,是青年人能夠健康成長(zhǎng)的最有利的工作環(huán)境,我們都應(yīng)該為營(yíng)造這樣一個(gè)良好的環(huán)境而努力。

為此,我們一定要學(xué)會(huì)跟別人合作共事,特別是要學(xué)會(huì)跟年齡、經(jīng)歷、性格等不同的各類人共事。因?yàn)閳F(tuán)結(jié)合作是人的一種生存方式,是一種品德修養(yǎng)。團(tuán)結(jié)合作也是現(xiàn)代人的必備重要素質(zhì),在構(gòu)建和諧社會(huì)中,顯得尤為重要。團(tuán)結(jié)就是力量,合作就是能力?,F(xiàn)在已經(jīng)不是愛迪生、瓦特那個(gè)時(shí)代了,靠自己的單打獨(dú)斗很難成功,必須靠團(tuán)隊(duì)的精神、合作的力量。我覺得一個(gè)人一生靠三種力量支撐自己。第一是真理的力量,不斷地追求實(shí)踐,追求客觀,追求真理,真理面前人人平等;第二是集體的力量,一個(gè)人畢竟是人而不是神,任何人都有局限性,群策群力,靠集體的智慧和奮斗;第三就是人格的力量。這三種力量支撐你完成事業(yè),追求人生目標(biāo)。

在與大家的合作時(shí),要有一種親和力、凝聚力,使別人愿意跟你接觸,愿意跟你講心里話,愿意跟你交流和溝通。同志之間應(yīng)該經(jīng)常交流思想,互幫互學(xué),學(xué)會(huì)正確的“爭(zhēng)”,學(xué)會(huì)可敬的“讓”。只有這樣,才能受人尊重,受人愛戴,受人擁護(hù)。

八、學(xué)會(huì)奉獻(xiàn)

奉獻(xiàn)是一種境界,是一種付出,是以犧牲個(gè)人某些利益為前提的。奉獻(xiàn)是一種失,也是一種得,但應(yīng)該是得大于失。希望大家一定要記住這一點(diǎn)。

當(dāng)前社會(huì)正處在轉(zhuǎn)型期。利益的多元化,導(dǎo)致社會(huì)思想的多元化、行為的多元化,出現(xiàn)了過分追求個(gè)人利益和個(gè)人價(jià)值的現(xiàn)象?,F(xiàn)在有些人對(duì)社會(huì)的責(zé)任感淡漠,缺乏自覺為社會(huì)奉獻(xiàn)的精神。比如,有的人把工作看成利益來做,只想做這件事對(duì)我有什么好處,對(duì)我有什么利益,這是一種典型的功利主的思想,也是自私自利的表現(xiàn)。自覺奉獻(xiàn)是一種崇高的精神境界,也是社會(huì)責(zé)任和成就事業(yè)的前提。我們身處一個(gè)機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的年代,要自覺抵御各種不良誘惑,以平和的心態(tài),踏踏實(shí)實(shí)做好自己的本職工作,少一些不滿,多一些感恩;少一些抱怨,多一些奉獻(xiàn);少一些索取,多一些付出。

以上“八個(gè)學(xué)會(huì)”,前“四個(gè)學(xué)會(huì)”談的是如何做人,后“四個(gè)學(xué)會(huì)”談的是如何做事。大家知道,做人、做事堪稱是人類亙古不變的兩大主題,也是我們每個(gè)人必須面對(duì)的人生課題。我始終認(rèn)為,做事先做人,做人高于做事。我今天講的這些,既是從一個(gè)局長(zhǎng)、書記的角度對(duì)大家提出的要求,也是從一個(gè)歲數(shù)相對(duì)較大的同志角度對(duì)各位青年人提出的期望。也可以這樣講,我今天所講的這一切,既是對(duì)大家的一些希望,也是對(duì)我自己的一種要求。

在這里,我送大家四句話:上善若水,心底一片潔凈。厚德載物,萬(wàn)事大度能容。天道酬勤,勤奮造就成功。寧?kù)o致遠(yuǎn),淡泊才能明志。最后,再次祝大家始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇7

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁:

下午好!

很高興能夠參加這次的座談會(huì),同時(shí)非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們年輕同志關(guān)心和重視,給我這個(gè)難得的機(jī)會(huì),與大家一起學(xué)習(xí)、交流。我是20xx年9月份來到街道工作,這四年的時(shí)間,我先后從事過信息辦、協(xié)稅辦、三產(chǎn)辦、民政辦工作。從一個(gè)跨出校門的學(xué)生逐漸向機(jī)關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變,學(xué)著看事情、學(xué)著做事情,從走上崗位開始,一直都收獲著領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助與關(guān)懷,我很珍惜今天的機(jī)會(huì),也想利用這個(gè)機(jī)會(huì),向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)一下我在學(xué)習(xí)和工作中的一點(diǎn)感悟,希望通過這種形式,來學(xué)習(xí)和借鑒同志們的工作經(jīng)驗(yàn)。

作為一名年輕的同志,應(yīng)該牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,有目的、有方向地進(jìn)行系統(tǒng)安排,把有關(guān)知識(shí)學(xué)深學(xué)透,并在實(shí)踐中善加利用。在主觀認(rèn)識(shí)上,我并沒有盲目樂觀,而是抱著干點(diǎn)實(shí)事的積極心態(tài)去對(duì)待。我深刻地認(rèn)識(shí)到,光有工作熱情是不夠的,要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)當(dāng)作第一要?jiǎng)?wù),切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的緊迫感和責(zé)任感,注重在實(shí)踐中加快知識(shí)更新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),豐富知識(shí)儲(chǔ)備。街道的工作包羅萬(wàn)象、業(yè)務(wù)性較強(qiáng),業(yè)務(wù)知識(shí)的生疏直接影響到日常工作的開展,只有通過不斷學(xué)習(xí),才能增強(qiáng)解決問題的能力。我在繁忙的工作之余,從網(wǎng)絡(luò)上學(xué)、從書本中學(xué)、從他人中學(xué)、從實(shí)踐中學(xué),街道各種工作會(huì)議都是我學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì),使我及時(shí)掌握新知識(shí),完善知識(shí)結(jié)構(gòu),提高知識(shí)層次,提高業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)使我在工作中迅速成長(zhǎng)起來。

作為一名民政窗口的辦事員,在工作中,直接面對(duì)的就是廣大居民,無論是老齡工作、城鎮(zhèn)或農(nóng)村低保、優(yōu)撫安置等各項(xiàng)工作,都與群眾的利益密切相關(guān),其中不少工作還直接為孤寡老人、殘疾人、下崗失業(yè)人員等困難群體和社會(huì)弱勢(shì)群體服務(wù),從工作性質(zhì)上講,我們民政是困難群體和弱勢(shì)群體感情上的貼心人、思想上的知情人、排憂解難的辦事人、黨的溫暖的傳遞人,這就要求我要更加有愛心、細(xì)心和耐心,并帶著責(zé)任感和使命感去做好工作。這樣不但拉近了與群眾之間的距離,又使自己擺正了心態(tài),也讓前來辦事的居民滿意而歸。其次就是在工作中要有創(chuàng)新精神。只有務(wù)實(shí),沒有創(chuàng)新,最多只能將一件事情做對(duì);既有務(wù)實(shí),又有創(chuàng)新,才能保證事情既做得對(duì)又做得好。我們必須牢牢樹立那種時(shí)不我待的緊迫感、只爭(zhēng)朝夕的使命感,逐漸把思想認(rèn)識(shí)從那些不合時(shí)宜的觀念、做法中解放出來,從自我封閉、自我約束的桎梏中解放出來,增強(qiáng)開放意識(shí)、爭(zhēng)先意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)、效率意識(shí)、機(jī)遇意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),轉(zhuǎn)移角度,變通思維,實(shí)現(xiàn)“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我特”,開創(chuàng)工作新局面。

我現(xiàn)在感到工作的勁頭有、干勁也很大,但有的`時(shí)候感到忙亂,應(yīng)對(duì)緊急和突發(fā)任務(wù)的能力比較差,時(shí)常感到工作的壓力很大。我知道,不管是工作能力還是學(xué)習(xí)能力,自己在各方面的差距還很大。結(jié)合自己的工作實(shí)踐和所思所想,我對(duì)自己提出了兩方面要求:

一是培養(yǎng)持之以恒的學(xué)習(xí)精神

在各種不同崗位的磨練,使我深有體會(huì)。每換一個(gè)新崗位,都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),這樣才能適應(yīng)新的工作,才能解決新形勢(shì)下各類復(fù)雜的問題,當(dāng)今世界是知識(shí)和信息的時(shí)代,不學(xué)習(xí)就意味著落伍,因此只有學(xué)習(xí),才能開拓自己的視野,使自身知識(shí)構(gòu)架更加合理,同時(shí)在學(xué)習(xí)的過程中還要做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟,不斷地將學(xué)到的理論和方法用于具體的工作當(dāng)中,以便更好地去為社會(huì)服務(wù),這樣才不辜負(fù)組織的信任和培養(yǎng)。

二是樹立愛崗敬業(yè)的精神

作為年輕的同志,應(yīng)該要愛崗敬業(yè),做到“干一行,愛一行”, 在平凡的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地把組織交辦的大小事務(wù)做細(xì)、做實(shí)、做嚴(yán),并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度,以“少一些計(jì)較,多一些付出;少一些懶惰,多一些上進(jìn)心;少一些抱怨,多一些責(zé)任”的良好心態(tài),盡量把工作做得盡善盡美,從而贏得群眾的尊重,得到組織的肯定。

回首過去,我有過無奈,但更多的是欣喜;展望未來,長(zhǎng)路漫漫,我信心百倍。因?yàn)?,有街道黨工委、辦事處對(duì)我們年輕同志的重視和關(guān)懷,而且能夠與有這么多位優(yōu)秀的青年干部一同工作、成長(zhǎng)和進(jìn)步。以上是我在學(xué)習(xí)和工作上一點(diǎn)粗糙的見解,不足之處請(qǐng)大家給予批評(píng)指正!

謝謝大家!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!很高興能參加這次座談?dòng)懻?。不知不覺,參加工作已經(jīng)x年多的時(shí)間了。x年的時(shí)間說長(zhǎng)不長(zhǎng),說短不短,相當(dāng)于上了個(gè)社會(huì)大學(xué),又面臨一個(gè)需要總結(jié)、反思的階段。

一、關(guān)于心態(tài)

主要經(jīng)歷了三個(gè)階段的變化。

第一階段,新鮮、知足、幸運(yùn)。新鮮,在于角色的轉(zhuǎn)變,從學(xué)生變成了公務(wù)員,從青澀懵懂變的相對(duì)成熟。知足,在于畢業(yè)沒失業(yè),從南方考回了熟悉的北方,回到了夢(mèng)寐以求的家鄉(xiāng),可以方便照顧父母,找到了一種熟悉的感覺。幸運(yùn),在于風(fēng)清氣正、從嚴(yán)從實(shí)的時(shí)代加入公務(wù)員隊(duì)伍,在于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)青年干部的重視,在于遇到一批靠譜、實(shí)在、無私的前輩和老師,可以充分發(fā)揮自己的所長(zhǎng),在總結(jié)繼承突破中尋求創(chuàng)新。

第二階段,抱怨、不足、低落。起初入職時(shí)候認(rèn)為公務(wù)員工作相對(duì)清閑,但一段時(shí)間之后卻發(fā)現(xiàn)不像想象中那么清閑,忙碌,“喝茶”不是休閑,而是為了晚上加班提神,“看報(bào)”不是放松,而是為了推進(jìn)工作、總結(jié)工作找尋思路。特別到了年底時(shí)候,加班加點(diǎn)是常有的事情,一邊聽著逃跑計(jì)劃的《夜空中最亮的星》,一邊透過窗子放眼望去,不禁感慨:這里有夜空中最亮的燈。

第三階段,平和、安然、淡定。對(duì)公務(wù)員這份職業(yè)有了重新審視,這是一份普通的工作而已,不要想的太多,想的太多就容易不滿,不滿就容易身心疲憊;

跳出體制內(nèi)看這份工作,收獲了經(jīng)驗(yàn)和知識(shí),學(xué)會(huì)了溝通和交流,掌握了政策和原理,這是其他平臺(tái)難以比擬的;

時(shí)刻保持隨時(shí)離開體制比現(xiàn)在過得更好的能力,不是說辭職,而是不能安于現(xiàn)狀,要提升自己的能力、開拓自己的視野,把青春用于奮斗而不是享受;

學(xué)會(huì)從點(diǎn)滴中尋找成就感、小確幸,既知足常樂,又隨遇而安。

二、關(guān)于學(xué)習(xí)

除了參加單位的日常學(xué)習(xí)外,我主要是從以下幾個(gè)方面進(jìn)行了學(xué)習(xí),見縫插針給自己充電:

第一,向誰(shuí)學(xué)。向身邊的老同事學(xué),他們可能在信息技術(shù)方面比不上我們,但他們?cè)谛旁L輿情、突發(fā)事件處置方面經(jīng)驗(yàn)豐富,他們的一個(gè)眼神、一句提醒、一個(gè)短信都可能起到事半功倍、錦上添花的作用,讓我有一種“山重水復(fù)疑無路、柳暗花明又一村”的感覺。向管理服務(wù)對(duì)象,他們一般都是充滿智慧的,站在他們的角度思考問題,有的時(shí)候?qū)τ诔雠_(tái)管理辦法、制定工作措施更有針對(duì)性、科學(xué)性和實(shí)效性。向系統(tǒng)內(nèi)的同事、朋友學(xué)習(xí),工作是社會(huì)性的,絕不能只了解本系統(tǒng)、本口的內(nèi)容,要充分利用平時(shí)開會(huì)、調(diào)研的機(jī)會(huì),多認(rèn)識(shí)一些其他系統(tǒng)的志同道合的朋友,敞開胸懷接受新的思想、了解新的事物,這對(duì)于自身來說也是一種視野的開拓、能力的提升。

第二,怎么學(xué)。抓住機(jī)遇學(xué)。通過學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)學(xué),抓住系統(tǒng)內(nèi)崗位比武、外出培訓(xùn)的機(jī)會(huì)收心學(xué)習(xí)。以崗位比武學(xué)習(xí)為例,既可以系統(tǒng)性學(xué)習(xí),夯實(shí)自己的知識(shí)體系,又可以查找自身的短板,既可以見識(shí)各個(gè)小領(lǐng)域的專家、高手,與他們進(jìn)行交流過招,又可以感受學(xué)習(xí)的氛圍、激發(fā)自己斗志。利用互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)學(xué),平時(shí)留意一些好的公眾號(hào),對(duì)一些新政策、新內(nèi)容收藏好、利用好。

三、關(guān)于習(xí)慣

大學(xué)畢業(yè)時(shí),良師益友xx送我的一句話是“入職后第一件事是快速讓自己認(rèn)識(shí)同事、快速讓同事認(rèn)識(shí)自己”。入職培訓(xùn)時(shí),班主任老師寄語(yǔ)“習(xí)慣成自然。工作前三年,要保持一個(gè)學(xué)生的姿勢(shì)”。回想這幾年的工作,養(yǎng)成的四個(gè)習(xí)慣讓我受益匪淺:

第一,工作匯報(bào)的習(xí)慣。工作開展前匯報(bào),定方向,可以避免重復(fù)勞動(dòng);工作開展中匯報(bào),解難題,可以加快工作進(jìn)程;工作結(jié)束后匯報(bào),勤總結(jié),有始有終。一些工作,領(lǐng)導(dǎo)安排了,即使不問也得去反饋,不問不代表他忘記了。匯報(bào)前要做好充足的準(zhǔn)備,最好準(zhǔn)備一份紙質(zhì)材料。

第二,勤列清單的習(xí)慣。平時(shí)的工作分輕重緩急按照清單進(jìn)行排序,完成一項(xiàng)銷號(hào)一項(xiàng)。每個(gè)月對(duì)清單進(jìn)行一次梳理,查找不足,制定改進(jìn)措施。

第三,注意細(xì)節(jié)的習(xí)慣。比如提早完成的習(xí)慣,避免突發(fā)事件;查看公文的習(xí)慣;下發(fā)的會(huì)議通知,沒有回復(fù)的要電話逐一確認(rèn);接聽電話要記下來電的號(hào)碼,等別人掛電話后再掛。

第四,獨(dú)立思考的習(xí)慣。信息時(shí)代不要人云亦云,不要被信息淹沒,學(xué)會(huì)獨(dú)立思考,減少不必要時(shí)間的浪費(fèi);學(xué)會(huì)獨(dú)立工作,領(lǐng)導(dǎo)沒安排的,提前去完成;能用100%力氣的,不要用90%的力氣,盡量去爭(zhēng)取完美;不要過分依賴其他同事,遇到問題先自己去解決,再嘗試其他辦法。

我的發(fā)言完畢,謝謝大家!

青年座談會(huì)領(lǐng)導(dǎo)講話稿簡(jiǎn)短精辟 篇9

尊敬的各位老師,親愛的同學(xué)們:

接天蓮花無窮碧,映日荷花別樣紅。今天,我懷著十分喜悅的心情來參加新余學(xué)院首屆“青春杯”青年歌手大賽決賽。在此,我謹(jǐn)代表學(xué)院團(tuán)委對(duì)首屆“青春杯”青年歌手大賽的順利舉行表示祝賀,并祝愿所有參賽選手都能賽出風(fēng)格,賽出好成績(jī)!

本次青年歌手大賽由學(xué)院團(tuán)委主辦,學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)承辦,面向全校師生的青春舞臺(tái),得到了廣大學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的積極響應(yīng)和同學(xué)們的'熱情參與,為廣大青年老師和同學(xué)提供了展示自己才藝的良好舞臺(tái)。經(jīng)過初賽、復(fù)賽的激烈比拼,**位選手從一百多位參賽人員中脫穎而出,進(jìn)入到今天晚上的決賽,角逐首屆“青春杯?青年歌手”稱號(hào)。相信在才藝的舞臺(tái)上,各位參賽選手一定能盡情展示我們新余學(xué)院“誠(chéng)信包容高尚和諧”的精神文明面貌,用青春活力和優(yōu)美的歌聲為我們火熱的學(xué)習(xí)和生活喝彩。

首屆“青春杯”青年歌手大賽的舉辦對(duì)于我們來說,實(shí)在是承載了太多的意義:它是一個(gè)號(hào)角,它吹響了同學(xué)們孜孜求學(xué)的集結(jié)號(hào);它是一個(gè)擂臺(tái),讓同學(xué)們盡情展示個(gè)性與才華;它是一面鏡子,讓同學(xué)們認(rèn)真審視自身的差距;它是一根鞭子,鞭策同學(xué)們更加努力的尋找青春的方向,實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。通過這次青年歌手大賽,強(qiáng)化了同學(xué)們自覺學(xué)習(xí)的意識(shí),增強(qiáng)了同學(xué)們的心理素質(zhì)、才藝展示能力,為同學(xué)們提供了一次難得的相互學(xué)習(xí)、交流和同臺(tái)競(jìng)技的機(jī)會(huì)。此次“青春杯”青年歌手大賽,得到了全校同學(xué)的積極響應(yīng),作為一名老師,我被同學(xué)們積極參賽的熱情所感動(dòng),從預(yù)賽到?jīng)Q賽,你們一路走來,所在乎的不僅是旅程輝煌的終點(diǎn),還有沿途精彩的際遇。如果說,獲獎(jiǎng)的結(jié)果只是少數(shù)人的榮耀,那么奮斗的歷程則是每一個(gè)人的財(cái)富。我相信,不管比賽結(jié)果如何,每一次演練、每一次展示中收獲的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)都會(huì)使我們?cè)趯W(xué)習(xí)成長(zhǎng)的道路上走得更加堅(jiān)實(shí)、更加燦爛!

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