在發(fā)展不斷提速的社會中,發(fā)言稿使用的情況越來越多,發(fā)言稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。你所見過的發(fā)言稿是什么樣的呢?下面是小編收集整理的教師論壇發(fā)言稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
下午好!接到這個發(fā)言任務(wù),我的第一感覺就是很“慚愧”,蔡主任說能說出慚愧的道理就行。下面我就來說說我的道理:記得三年前晚上召開的青年教師發(fā)展規(guī)劃會議上,趙永忠老師、謝主任、蔡主任就做過這樣的發(fā)言,他們在學(xué)術(shù)上的號召力至少可稱為“江陰教育界的泰斗”,所以今天讓我用這樣的身份來進(jìn)行專業(yè)發(fā)展介紹感到非常的慚愧,非常地沒有底氣;其二,這三位老師他們在成長過程中付出的努力、一貫地堅(jiān)持也是我無法比擬的,所以較之更慚愧。
慚愧之后,我回顧了一下工作的13年?;仡欉@13年,我首先想到的是感謝,感謝南菁中學(xué)的名師們。
我的青藍(lán)結(jié)對的師傅是已經(jīng)調(diào)離學(xué)校的李功林校長。他對于我數(shù)學(xué)專業(yè)上的成長幫助那是極大的,這里就不再一一敘述。其實(shí)除他之外,我心中還有一個師傅x紅釗老師,可以說她是我從教路上的第一個師傅。她對學(xué)術(shù)的追求對我的影響很大,對學(xué)科教學(xué)的理解對我的啟發(fā)也很大。03年的初中跟現(xiàn)在完全不一樣,沒有領(lǐng)導(dǎo)告訴你你應(yīng)該怎樣規(guī)劃你的成長,但幸運(yùn)的是,x老師因?yàn)橐呀?jīng)工作十年,她調(diào)過來時已經(jīng)是新秀,正在準(zhǔn)備參評能手,說實(shí)在的,當(dāng)時的我根本就不知道新秀能手是什么,認(rèn)為那是一個很遙遠(yuǎn)的帶有光環(huán)的稱號。是她鼓勵我說,容易的,你可以的。可能其實(shí)就在那時,心中已經(jīng)播下了這樣的種子。還有另外一件事,我印象非常深刻。我問x老師,你的課為什么上得這么好,x老師的回答我至今不忘。她說,每節(jié)課都有一個中心內(nèi)容,確定中心內(nèi)容后,就是用各種各樣的合適的方式來讓學(xué)生掌握,比如,視頻動畫、唱英文歌、表演等等,但形式不是全部,只是為了讓學(xué)生掌握主要知識的一個手段罷了。雖然她講的是她的英語課堂,但課堂教學(xué)的本質(zhì),我一下豁然開朗。感謝這兩位名師,其實(shí)感謝的是南菁,要不是南菁這個平臺,怎能吸引那么多名師匯聚?所以,從我經(jīng)歷來看,作為年輕的南菁人,要向南菁那么多的名師們多學(xué)習(xí),不僅向本學(xué)科專家學(xué),還要向其他學(xué)科的專家,可以學(xué)的內(nèi)容有很多,大到教育理念,小到教學(xué)細(xì)節(jié)。
其次,我還想和年輕的南菁人分享的.兩點(diǎn):
第一,人的成長一定要有規(guī)劃。學(xué)校要求填寫的規(guī)劃書,認(rèn)真填寫之后,你就知道接下來幾年要做些什么?還有一本是心里的規(guī)劃書,你要思考怎么做?什么時候做?這就相當(dāng)于是規(guī)劃的細(xì)化,此時對未來的幾年,一定要統(tǒng)籌安排好,注意與生活中的某些安排叉開。
第二,在成長道路上肯定有風(fēng)有雨,一定不能輕言放棄,要勇敢前行。了解我的老師知道我的工作之路不是一帆風(fēng)順的,但就是因?yàn)檫@樣,才讓我真正體會到“機(jī)遇只給有準(zhǔn)備的人”。
真得不會發(fā)言,沒頭沒腦地講這么多,不知對大家有沒有什么幫助,但絕對是我的真心話!真得感謝這么多年給我無私幫助的老師們,真得為身在南菁這方沃土而感到幸福!
謝謝大家!
我不是名師,只是教齡比較長,有那么一點(diǎn)教書的經(jīng)驗(yàn),今天就以我自己的經(jīng)歷,和各位分享下一點(diǎn)感悟與心得。菁園里藏龍臥虎,人人都是高手,要想融入到這樣一個環(huán)境里,作為新教師,你也得有幾把刷子才行。要想做到有幾把刷子,我認(rèn)為最好好做到下面的三點(diǎn):
一、努力提高自身的素質(zhì)
對于教師的專業(yè)成長來說,成功沒有捷徑,唯有勤奮+努力,這是個人成長的首要因素。無論是教育理念和教學(xué)方法的更新,還是課堂教學(xué)的研究,或是自身內(nèi)涵的豐富,我們都要傾心盡力。各種教學(xué)活動要積極參加,為自己爭取鍛煉的機(jī)會,相信只要付出就會有收獲;向老教師們學(xué)習(xí),借鑒他們成功的經(jīng)驗(yàn),可以少走很多彎路;博覽群書,豐富文化積淀,為自己的教書育人備好源頭活水。
二、借助集體智慧的力量
一個和諧的團(tuán)隊(duì)是戰(zhàn)無不勝的。俗話說:千人同心,則得千人之力。一個人的力量必竟是有限的,團(tuán)隊(duì)的力量才是無窮的,只有大家一起努力,才能取得最大的成功。因此,和諧的團(tuán)隊(duì)是教師成長的良田沃土,教師的成長離不開和諧團(tuán)隊(duì)的打造。
我們南菁中學(xué)就是這樣一個和諧、向上的團(tuán)隊(duì),在這個團(tuán)隊(duì)中,有校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和情誼,有同事的幫助和鼓勵。這其中,讓我感觸最深的是優(yōu)質(zhì)課比賽。無論是哪位教師要參加比賽了,聽課,主管領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)科組長們當(dāng)仁不讓;評課,知無不言,言無不盡,絕無事不關(guān)已或是只說優(yōu)點(diǎn)不說缺點(diǎn)之類的惺惺作態(tài),大家都把為參賽教師出謀劃策當(dāng)成自己的責(zé)任??梢哉f,每一次的比賽,參賽的絕不僅僅是某一位教師個體,而是我們這個團(tuán)隊(duì)的集體智慧。有了集體智慧的力量做后盾,我們才能無往不勝。
三、抓住關(guān)鍵事件的契機(jī)
有位當(dāng)代知名教育家曾經(jīng)說過這樣一段話:就教師成長而言,如果相對極端地說,有些優(yōu)秀教師之所以成為優(yōu)秀教師,也許并不是單純師德教育的結(jié)果,也不是單純培訓(xùn)的.結(jié)果,重要的是某一個機(jī)遇降臨在了他們身上,比如某一項(xiàng)榮譽(yù)的獲得、某一個舞臺的歷練,或者某一位伯樂的慧眼相識、某一位大師的悉心扶持。這就是促進(jìn)教師成長的關(guān)鍵事件。學(xué)校開展的各類活動為我們教師的成長提供了各種各樣的機(jī)會,教學(xué)比賽、經(jīng)驗(yàn)交流、各種論壇……抓住這樣的機(jī)會,盡情地展示自己,這個機(jī)會也許就會成為你成長的關(guān)鍵事件。作為青年教師,我們要善于抓住這些有助于我們成長的關(guān)鍵事件的契機(jī),盡快讓自己成長起來。
“處處留心皆學(xué)問”,我們要做個“有心人”。希望在座的各位一年一變樣,三年一大變,謝謝!
據(jù)說,從全國中小學(xué)生問卷調(diào)查得出,受學(xué)生歡迎的教師的突出品質(zhì)是:尊重學(xué)生的人格,理解信任學(xué)生。關(guān)注每個學(xué)生的健康成長,注重對學(xué)生個體生命的理解,尊重和關(guān)愛,培養(yǎng)適應(yīng)社會進(jìn)步的具有主體人格的人,這是素質(zhì)教育的核心,也是新的課程體系的目標(biāo)取向。因此,在學(xué)生成長歷程中擔(dān)任重要角色的教師,一定要尊重學(xué)生,維護(hù)學(xué)生的人格尊嚴(yán)。
一、尊重學(xué)生首先要對學(xué)生有愛心,愛心是燃燒的火,會讓絕望的心靈重新點(diǎn)燃。
作為教師要像愛護(hù)自己的兒女一樣熱愛學(xué)生。在日常工作中,深入學(xué)生與學(xué)生打成一片,應(yīng)事事注意,時時留心,細(xì)心觀察每一個學(xué)生。當(dāng)學(xué)生在生活上遇到困難,學(xué)習(xí)中失去信心時,教師應(yīng)給予慈母般的溫暖和幫助,以增強(qiáng)他們的自信心。當(dāng)學(xué)生體驗(yàn)到你的愛心,他們就會直視困難,努力克服生活和學(xué)習(xí)上的困難,揚(yáng)起理想的風(fēng)帆,乘風(fēng)破浪,勇往直前。
二、尊重學(xué)生最重要的是對學(xué)生要寬容。
著名作家雨果說過:“世界最廣闊的是海洋,比海洋更廣闊的是天空,比天空更廣闊的是人的'心靈。”俗話說,世界上沒有完全相同的兩片樹葉,當(dāng)然更沒有完全相同的兩個學(xué)生。不論過去現(xiàn)在還是未來,只要有人類存在,人的個體差異,個性差異與價值取向的多樣性就存在。所以作為教師對學(xué)生要寬容,豁達(dá),教師要同情那些缺少天賦,在生理上有某些缺陷的或者成績差,或者犯了錯誤的學(xué)生,用同情心去喚醒兒童的上進(jìn)心,自信心和自尊心,幫助他們清除自卑感,排除他們的煩惱和悲傷,用熱情和溫暖鼓勵學(xué)生充滿信心地學(xué)習(xí)和生活。當(dāng)遇到學(xué)生頂牛越軌時,教師應(yīng)放下師道尊嚴(yán)的架子,設(shè)身處地為學(xué)生著想,三思而后行,尤其需要有自我批評的勇氣和精神,也許學(xué)生的頂牛越軌正是學(xué)生創(chuàng)新思維火花的萌發(fā),作為教師要小心呵護(hù),這樣才能有利于培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力。
(正如昨天作報(bào)告的盧光春校長所說,心態(tài)才是一百分;正如剛才發(fā)言的許滿意老師所講,一個人的心態(tài)決定一個人的行為。)作為一名教師,他不重復(fù)過去,不隨波逐流,他熱愛運(yùn)動、激情四射,有“陽光教師”的美譽(yù);他喜歡讀書、堅(jiān)持寫作,有“另類教師”的綽號。他的課是學(xué)生一天中的期待。學(xué)生對他的評價是,“激情飛揚(yáng)顯神采,教學(xué)有道從不怠,深得學(xué)子愛!”他說,金獎銀獎不如學(xué)生的夸獎。他是誰?他就是濟(jì)水一中的張四海老師。)
大家好:如果說我在專業(yè)成長方面有些進(jìn)步的話,那是因?yàn)槲疫@個人已經(jīng)“變態(tài)”了———————改變了自己的心態(tài)?,F(xiàn)在我把參與每一次活動都當(dāng)作了鍛煉自己,超越自我的機(jī)會。
我很慶幸自己在專業(yè)成長的路上不僅得到了各位領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵,還得到了家人的支持。有句話說,“一個好妻子就是一所好大學(xué)。”在家里的茶余飯后,妻子總是捧起一本書津津有味地看著,為我和孩子營造了讀書和學(xué)習(xí)的氛圍。在我參加重大的教育教學(xué)活動時,妻子更是承包了所有的家務(wù),如果說這幾年我進(jìn)步較快的話,這離不開妻子的支持和幫助。在這里,我想大聲說,“老婆,謝謝你!”
但在專業(yè)成長的道路上,給于我?guī)椭畲蟮倪€是我們的物理團(tuán)隊(duì)。我們團(tuán)隊(duì)的十位教師中,有四人先后奪得省物理優(yōu)質(zhì)課一等獎,(分別是趙素平、郭維軍、郭江波和我。)這是一個特別能創(chuàng)新、特別能戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì),教研室楊國順老師多次表揚(yáng)了我們這個團(tuán)隊(duì),并叮囑我們一定要在物理實(shí)驗(yàn)上下一翻功夫,于是我們先后組織學(xué)生自制了水果電池、照相機(jī)、電動機(jī)、熱氣球等。正是因?yàn)槲覀儗W(xué)校的物理實(shí)驗(yàn)課開展的認(rèn)真塌實(shí),所以中考物理實(shí)驗(yàn)試題的修訂每年都由郭維軍老師來承擔(dān),市級優(yōu)質(zhì)課比賽的評委常常由郭江波老師來擔(dān)任。趙素平老師是團(tuán)隊(duì)的權(quán)威,濟(jì)源市首屆名師,她高中和初中物理課都教過,請教她問題時,她總是知無不言,言無不盡;郭建波是我們團(tuán)隊(duì)的CEO,能力特強(qiáng),不僅是科學(xué)組組長,還是多年的畢業(yè)班班主任,他的課幽默風(fēng)趣;盧海峰是我們團(tuán)隊(duì)中最小的一位,他評課時三言兩語卻能一針見血;黃慧琴的勤奮,趙麗霞的熱情,閆菊榮的嚴(yán)謹(jǐn),高月明的開朗,無不給我潛移默化的影響。正是站在團(tuán)隊(duì)的肩膀上,我才有幸獲得了20xx年濟(jì)源市物理優(yōu)質(zhì)課大賽第一名,河南省物理優(yōu)質(zhì)課大賽第二名,在20xx年我和安陽的一位老師代表河南省參加了全國第六屆物理創(chuàng)新課大賽,大賽分講課和評課兩部分。本次大賽雖然我只獲得了全國二等獎,但在這次活動中,我反復(fù)鉆研了《物理課程標(biāo)準(zhǔn)》、《新課程下如何聽評課》等專業(yè)成長的書籍,利用網(wǎng)絡(luò)觀看了全國物理優(yōu)質(zhì)課的`許多視頻,提高了觀課、評課的水平,還開闊了視野,取來了真經(jīng)。我相信,在以后的大賽中,我們的團(tuán)隊(duì)一定會有機(jī)會捧回全國一等獎。
今天,借助這個機(jī)會,我把自己在專業(yè)成長中的感悟說出來與大家共享:
一、 要有明確的專業(yè)成長目標(biāo)
目標(biāo)產(chǎn)生動力,目標(biāo)使人遠(yuǎn)離職業(yè)倦怠。20xx年,我明確了自己專業(yè)成長的目標(biāo),“五年成名師,十年寫本書,追求李鎮(zhèn)西,理念傳四方。”為了使自己向著目標(biāo)前進(jìn),我在參加教師論壇時把目標(biāo)向全體教師公布,就是為了讓大家時常監(jiān)督我,提醒我。不僅如此,我還在聽課筆記本和學(xué)習(xí)筆記本的封面上寫下“成功就是一直在努力”的座右銘。有了目標(biāo),我便會在內(nèi)心時常反省自己,“我的行為偏離目標(biāo)了嗎?”
寒假里,我在家里沉湎于電視劇《我的娜塔莎》時,妻子問我,你寫的書啥時完成?我發(fā)現(xiàn)自己一不留神,惰性戰(zhàn)勝了理性,已經(jīng)沿著本能在快樂的下滑。
二、 要用優(yōu)秀的標(biāo)準(zhǔn)要求自己
我不優(yōu)秀,但我可以用優(yōu)秀的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。這個標(biāo)準(zhǔn)就是“要感動別人,先感動自己(李艷說)”,這個標(biāo)準(zhǔn)是我衡量自己的文章和優(yōu)質(zhì)課的底線。用這樣的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己,我相信我一定能從合格走向優(yōu)秀,從優(yōu)秀走向卓越!甚至能走出濟(jì)源,走向全國。
三、 要參加活動鍛煉自己的膽量
我小時候每次和小伙伴打架,媽媽不分青紅皂白先把我揍一頓。如今,我得了膽小的后遺癥。比如,遇到美女,只敢在人家走過后回頭看兩眼,絕對不敢正眼看,更別說來句俏皮話了。為了鍛煉自己的膽量,每天在家里,對著老婆,我會說,“老婆,我愛你!”朋友們,如今我的膽量已經(jīng)鍛煉出來的,遇到美女,我不僅能主動打招呼,甚至想模仿外國的禮儀習(xí)慣去擁抱她們。如果說,那種感受是在座男同胞的共同愿望,我可以用參加優(yōu)質(zhì)課的心里變化來證明膽量變大了。剛參加工作時,講一節(jié)學(xué)校的優(yōu)質(zhì)課我都緊張的汗流滿面,如今登上全國創(chuàng)新課大賽的舞臺我也能從容自信。
參加活動不僅能鍛煉膽量,還能培養(yǎng)自信心。
20xx年濟(jì)水中小學(xué)師德演講比賽在濟(jì)源一中階梯教室舉行,老師們熱烈的掌聲把我的自信心一下子激發(fā)了出來,從此,我走上了專業(yè)成長的快車道。文章在《教育時報(bào)》、《關(guān)心下一代報(bào)》等省級報(bào)刊發(fā)表,先后獲得“濟(jì)源市職工技能大賽初中組狀元”、“濟(jì)源市五一勞動獎?wù)隆?,“河南省教學(xué)標(biāo)兵”,并和黃小國等老師作為學(xué)校最具成長力教師被“中國教師報(bào)”采訪。
用教科室主任郭維軍的話說:教育活動,重在參與;只有參與,才有機(jī)會;只有付出,才有收獲;只有堅(jiān)持,才有成果!
四、 要堅(jiān)持寫教育博客
如果你想結(jié)識更多志同道合的教育界朋友,那么你就堅(jiān)持寫教育博客吧。我正是通過“研修茶座”和教體局的李新樂老師成了朋友。當(dāng)他閱讀我“研修茶座”上的教育隨筆時,發(fā)現(xiàn)我“課堂上竟然站在講桌上講課,物理課堂上竟然用英語提問或者表揚(yáng)學(xué)生”,他內(nèi)心產(chǎn)生了“張四海是誰?我想和他認(rèn)識一下”的想法。在20xx年濟(jì)源市物理優(yōu)質(zhì)課大賽中,李老師作為評委觀看了我所講的優(yōu)質(zhì)課,李老師認(rèn)為我有培養(yǎng)的潛力,于是半年后邀請我和牛利民老師到克井一中和老師們交流。
我們不僅要在濟(jì)源市的“研修茶座”上寫教育隨筆,還要在全國著名的教育網(wǎng)站上學(xué)習(xí)和交流。如,我非常喜歡“教育在線”網(wǎng)站,那里匯集著全國的優(yōu)秀教師,他們寫的文章含金量更高。其中的許多優(yōu)秀教師因文章寫的好而名揚(yáng)四海,不是到處講學(xué),就是被出版社的編輯約了書稿。
即使你不想出名,不想出書,但在家寫博客也可以為孩子樹立學(xué)習(xí)的榜樣,孩子的心理會這樣想,“媽媽每天都寫作文,看來寫作文很有趣,我也要寫作文?!闭缤捵骷亦崪Y潔所說,“父母自己做出成就,是給自己的孩子施加壓力的最好方法?!?/p>
五、 要耐得住寂寞
有句話說,“寂寞是一個人的狂歡,狂歡是一群人的寂寞”,只有遠(yuǎn)離狂歡,甘于寂寞,我們才能靜下心來讀書、思考和寫作,才能在內(nèi)心沉淀一些東西,這些東西,就是你的人生精華,就是你的思想和理念。
我有深夜在河邊單獨(dú)散步的習(xí)慣,那時內(nèi)心對教育的感悟會漸漸冒出來。
天津市德育特級教師、享受國務(wù)院特殊津貼的專家張萬祥老師說過一句話,“甘于寂寞的人永遠(yuǎn)不會寂寞,不甘心寂寞的人才會永遠(yuǎn)寂寞?!?/p>
六、 要學(xué)習(xí)最優(yōu)秀的教育資源
在這個網(wǎng)絡(luò)的時代,我們只需要一臺電腦,一根網(wǎng)線,就能與世界同行。所以,我們再貧窮也要買電腦,再儉省也要上網(wǎng)絡(luò),這是一本萬利的做法。因?yàn)槲覀兊臅r間和精力有限,所以我們只能向最優(yōu)秀的資源學(xué)習(xí)。上網(wǎng)就要上全國知名的網(wǎng)站,學(xué)習(xí)名師就要觀摩全國優(yōu)質(zhì)課大賽的視頻。擇優(yōu)學(xué)習(xí),正如孔子曰,“取乎上,得其中,取乎中,得其下”。
七、要錘煉我們的課堂
課堂沒有最好,只有更好。備課時我們要敢于創(chuàng)新,要讓我們的課成為學(xué)生一天中的期待。
如“晶體的熔化”實(shí)驗(yàn):教材上安排是用海波來做實(shí)驗(yàn),但海波這種材料別說沒有見過,生活中連聽說都沒有聽說過。剛參加工作時,我課前在實(shí)驗(yàn)室用海波做過晶體的熔化實(shí)驗(yàn),反復(fù)幾次都沒有成功,其他老師做,也沒有成功,當(dāng)晶體的熔化實(shí)驗(yàn)老師們準(zhǔn)備用“講實(shí)驗(yàn)”代替“做實(shí)驗(yàn)”時,我想到了生活中常見的冰塊,但從學(xué)校商店買來的冰塊含有糖和色素,實(shí)驗(yàn)誤差較大,需要改用純凈的冰,為此,我們提前幾天用家里的冰箱把水凍成冰塊,再把冰塊弄碎分成許多份冷藏在學(xué)校商店的冰柜內(nèi)備用。改進(jìn)后的晶體熔化實(shí)驗(yàn),操作簡單效果非常好,后來我們又把該實(shí)驗(yàn)從教師演示變成了學(xué)生探究。但是自己凍冰塊再把冰塊敲碎太累了,“要是能下一場雪就好了”,我內(nèi)心常這樣想。濟(jì)源的秋天是不會下雪的,但心在哪里,發(fā)現(xiàn)就在哪里。20xx年我上該節(jié)課的時候,去學(xué)校商店冰柜里取冰塊時,突然間看見了冰柜內(nèi)壁上厚厚的霜層,于是又用霜代替冰塊來做熔化實(shí)驗(yàn),由于霜的顆粒比敲碎的冰塊更細(xì)小,效果比用冰塊更好。
八、要學(xué)習(xí)心理學(xué)的知識
我們要學(xué)習(xí)心理學(xué)的知識,最簡單的方法就是換位思考,即把自己當(dāng)作學(xué)生,我們都有過自己的童年和學(xué)生時代。只要我們回憶過去,學(xué)生的調(diào)皮我們就能原諒。如果我們再經(jīng)常思考,就會想出教育的技巧。如,學(xué)生不是討厭老師們布置周末作業(yè)嗎?我的做法是盡量不布置。如果必須布置,我們?yōu)樯恫荒軄韨€“周末作業(yè)早知道”呢?星期一就布置周末的作業(yè),這樣可以避免激發(fā)學(xué)生的厭學(xué)情緒?,F(xiàn)在的學(xué)生很辛苦,從星期一到星期五,學(xué)生緊張了一周,盼望了一周,如果星期五各科教師都去布置作業(yè)了,“這周末還讓我們放松嗎?”學(xué)生肯定會這樣罵我們。而提前布置,他們就可以抽時間提前完成,這樣他們周末自主支配的時間相對就多了些。
九、 要享受職業(yè)的快樂
心理學(xué)家弗洛伊德說:“愛和工作是人生最主要的兩件事,如果你對工作失去了熱情,那么你的愛就沒有了力量,我們每天生活在枯燥乏味中,還有什么幸福可言,還哪有快樂可談?”
作為教師,我們每年有兩個長假;身處校園,我們體育鍛煉最方便;面對學(xué)生,我們的心靈最單純;見到家長,我們看到的都是笑臉。孩子上學(xué)和我們上班的時間同步,孩子放假和我們休息的時間一致;孩子成績不好,我們自己可以免費(fèi)輔導(dǎo),工資待遇不高,但養(yǎng)家糊口綽綽有余。老師們,知足能常樂,努力會更快樂!
朋友們,以上是我在專業(yè)成長中的一些做法和體會。最后我想說,只有我們享受到了教育的幸福,我們的學(xué)生才能享受到教育的樂趣。心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)影響成長。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)教師:
大家好!
今天,我們?nèi)齻€學(xué)校通過在這里開展課改工作階段論壇活動,很認(rèn)真總結(jié)了前一段高效課堂工作,加強(qiáng)三校之間信息交流和研討,為你們以后的課改實(shí)驗(yàn)工作注入新的動力。
今天,論壇的場面、會場的氣氛令我感動,也令我鼓舞,我可以大膽地預(yù)測:你們?nèi)5恼n改工作大有希望,為遷安的課改開了一個好頭。
聽了幾位教師的課改報(bào)告,報(bào)告有一個共同的特點(diǎn),就是為大家提供了原汁原味的研討素材,讓我們在研討中進(jìn)行交流,在交流中得到提高。我想這次論壇并不是給大家提供的一個樣板,而是想讓大家從報(bào)告中得到了一些啟發(fā)。他們沒有追求過多的形式,而是著眼于實(shí)效性,體現(xiàn)可操作性,目的是通過研討,交流思想,不斷改進(jìn)和完善課改中的問題,逐步形成民主、開放、有效的教研機(jī)制。
下面,結(jié)合這次活動我講三方面。
一、三校的高效課堂建設(shè)方向逐步明晰,改革理念已深入人心。
三初中的課改在強(qiáng)大的執(zhí)行力中彰顯了信心與智慧。學(xué)校以“深化課堂改革”為主題,按照“既突出重點(diǎn),又輻射全面;既凸顯特色,又分步推進(jìn);既注重實(shí)效,又不貪多求全”的原則進(jìn)行各項(xiàng)活動,形成獨(dú)具特色的、具有較大影響力的“1368”人本高效課堂教學(xué)模式。
扣莊中學(xué)依據(jù)本校學(xué)情,確立了 “六步導(dǎo)學(xué)”課堂模式。對學(xué)生大膽放手,相信學(xué)生,解放學(xué)生,把課堂的主動權(quán)還給學(xué)生,師生層面真正做到 “讓理念扎根,讓行動落地”,課堂欣欣向榮。
夷齊中學(xué)的“四五六”教學(xué)模式,以模式為根,深深扎入理論的沃土;以實(shí)踐為軸,精心的描點(diǎn)連線;以效果為棱,構(gòu)筑高效課堂的多面體;以團(tuán)隊(duì)為先,收獲課改累累碩果
可以說你們?nèi)W(xué)生積極主動參與課堂,主動積極地投身到各種形式的'學(xué)習(xí)活動中,更有許多學(xué)生參與到課程的創(chuàng)生與發(fā)展中。學(xué)生能自行對教材進(jìn)行延伸、拓展,對教材進(jìn)行大膽的質(zhì)疑和批評等等。學(xué)生在課堂中表現(xiàn)出大膽、主動、不怯場,敢提問、敢質(zhì)疑和敢挑戰(zhàn)的自信、大方的神情與舉止,以及強(qiáng)烈的合作意識使課堂教學(xué)更加煥發(fā)出生命的活力和色彩。
二、課改要的是精神,態(tài)度。
課改要靜下心來,要去掉我們身上的浮躁,不求名,不圖利??v然我們身上有很多缺點(diǎn),但只要我們投入,癡迷于課改,我們的潛力就能充分挖掘出來,我們就能做出成效。老師們要勇于嘗試,大膽嘗試,心動不如行動。我們能不能將課改工作搞好關(guān)鍵在于學(xué)校教師的整體素質(zhì),關(guān)鍵在于我們教師對課改的思考有多深入,關(guān)鍵在于我們教師能多大程度的將自己對課改的思考付諸于課堂教學(xué)實(shí)踐。
拉開桌子的未必就是高效課堂。高效課堂不僅要形似,更要神似。動起來的未必就是高效課堂。我們要知道,高效課堂除了“身動”之外還要做好心動和神動。真正的高效課堂要完成四個轉(zhuǎn)變:教的方式、學(xué)的方式、評的方式、發(fā)展的方式。
三、發(fā)現(xiàn)的問題
在我們各學(xué)校的高效課堂建設(shè)實(shí)踐中也遭遇到了一些困難,例如,有關(guān)工作措施執(zhí)行不到位的問題,還有導(dǎo)學(xué)案抄襲問題以及形似神不似的問題,課堂實(shí)效差的問題。我想以上這些問題,都是課改過程中會遇到的問題,是意料之中的問題。只要我們在中國教師報(bào)各位專家的支持幫助和指導(dǎo)下,這些問題將會隨著實(shí)踐的進(jìn)一步深入,得到逐步解決。但是我認(rèn)為現(xiàn)在課改的關(guān)鍵是老師的思想認(rèn)識問題和工作熱情問題。有的老師還偷偷摸摸在課堂上沿用老方法上課,我想這些老師一是看不清改革的發(fā)展前景;二是對改革實(shí)踐的艱巨性認(rèn)識不足;三是怕吃苦,不想鉆研;四是習(xí)慣于傳統(tǒng)的教學(xué)方法,想吃老本,缺乏創(chuàng)新精神。
我們的課改要取得成功,關(guān)鍵有兩點(diǎn):一是專家團(tuán)隊(duì)和教研室的指導(dǎo)和幫助;二是我們教師的信心問題。對課改沒有信心,再好的辦法也難以正確實(shí)施,有再好的技術(shù)也難以正常落實(shí),再好的教學(xué)模式也不會取得成功。希望我們?nèi)鶎W(xué)校的教師對試點(diǎn)改革工作充滿信心,樂于吃苦,樂于鉆研,樂于奉獻(xiàn),全身心投入到我們的改革實(shí)踐中??傊?,一句話,我相信只要老師們能夠認(rèn)清形勢,堅(jiān)定信心,下功夫解決存在問題,我們的高效課堂改革就一定會取得成功。
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:
大家好!我與大家分享的話題是《關(guān)注細(xì)節(jié) 讓愛的教育潤物無聲
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼我在教育這塊陣地上已經(jīng)努力了十一年,也當(dāng)了十一年的班主任。和其他班主任一樣,每天早晨到校帶學(xué)生搞衛(wèi)生,照顧學(xué)生吃早飯,給學(xué)生上課,改作業(yè),除此之外還要做一些零零碎碎的瑣事。所以從晨光微露到星光閃爍,我都是步履匆匆地忙碌著,付出著,疲憊著。然而,當(dāng)5.24事件發(fā)生后,當(dāng)一個鮮活的生命從我們身邊驟然離去后,面對痛不欲生的家長,面對一張張充滿疑惑和不安的面孔,我才覺得自己所做的一切工作都顯的那么蒼白無力。我們是否要掩卷沉思,捫心自問,在以追求教學(xué)成績?yōu)殡[性目標(biāo)的教育工作中,我們?yōu)楹⒆拥慕】党砷L都做了什么?在孩子追求真善美的路上,我們?yōu)樗麄冏隽耸裁矗?/p>
總的來說班主任工作紛繁瑣碎,千頭萬緒。正如汪中求先生在《細(xì)節(jié)決定成敗》中所說:“大量的工作,都是一些瑣碎
的、繁雜的、細(xì)小的事務(wù)的重復(fù)。”如何成為一名優(yōu)秀的班主任,更好地服務(wù)于班級,服務(wù)于學(xué)生呢?努力的方向很多,我感受最深的一點(diǎn)是從大處著眼,小處著手,關(guān)注細(xì)節(jié),細(xì)心地捕捉每一個細(xì)節(jié),細(xì)致地處理每一個細(xì)節(jié)。才能做好班主任工作。以下是我在這方面的一些心得:
一、關(guān)注教師言行舉止上的細(xì)節(jié),給學(xué)生一個榜樣
小孩的模仿力很強(qiáng)。我女兒上一年級的時候是王菲菲老師帶的班,一段時間以后我發(fā)現(xiàn),孩子每讀完課文中的一句話,小嘴角就要往后拉一下,活像王老師說話時的神態(tài)。而且每天回家都要告訴我老師怎么批評同學(xué),怎么表揚(yáng)同學(xué)的,把王老師的語氣語調(diào)模仿的活靈活現(xiàn)。我不禁思考,我的學(xué)生是不是也這樣模仿著我,我除了教書本上的知識,那些言行舉止又給學(xué)生傳遞了寫什么信息?
榜樣的力量是無窮的,尤其是小學(xué)生常常不由自主地將老師當(dāng)作模仿對象。因此,要求學(xué)生做到的,希望學(xué)生做到的,我一定要率先做到。例如,要求學(xué)生的作業(yè)干凈、工整、規(guī)范,教師黑板上的板書、作業(yè)上的評語就應(yīng)該工整、規(guī)范,不能潦草。要求學(xué)生愛護(hù)環(huán)境衛(wèi)生,不亂丟垃圾,教師就不能亂丟垃圾,隨地吐痰,碰到地上的紙屑垃圾就須帶頭撿起。升國旗時
要求學(xué)生肅穆莊重,行隊(duì)禮,教師就須立正、行注目禮,不能隨意站立,甚至閑談嬉笑。教育學(xué)生謙讓、禮貌待人,教師就應(yīng)該和氣地對待學(xué)生,說話文明,舉止文雅,多說“謝謝”“請”等禮貌用語。試想一名班主任老師教育學(xué)生時一套,自己做出來的又是一套,言行不一,學(xué)生會作何感想?對學(xué)生的影響僅靠課堂上的教育和校紀(jì)班規(guī)的'約束是不夠的,教師自身的言行就是一本無聲的教科書。這本書里沒有打道理,沒有耀眼奪目、光輝燦爛之處,有的只是教師的一舉一動、一顰一笑、一言一行,這一切都會被攝入學(xué)生的眼睛里,成為學(xué)生的鏡子,照耀著他們成長。
二、小處入手,透過細(xì)節(jié),傳給學(xué)生一份愛
我聽到過一個真實(shí)的案例,有一名學(xué)生非常聰明,可是天生頑劣,在學(xué)習(xí)上從不用心,科任老師輪流找其談話,不見成效。有一天,這名學(xué)生沒有完成作業(yè),班主任將他請到辦公室。老師首先端了一張凳子叫他坐下,然后動之以情,曉之以理,開始教育。自此,那名學(xué)生脫胎換骨,一改常態(tài),學(xué)習(xí)變得自覺主動,還考取了大學(xué)。別人都夸班主任教育有方,那位班主任也以為自己的一番苦口婆心總算沒有白費(fèi)。若干年后,那名學(xué)生寫信給班主任,說:“當(dāng)時您教育我的一番話我一句也沒聽進(jìn),
只是我一進(jìn)辦公室,您幫我搬了個凳子讓我坐下,當(dāng)時我很感動,覺得您對我太好了,我若再不努力學(xué)習(xí)就太對不起您了……”
一個“搬凳子”的動作,傳遞給學(xué)生的是愛和尊重,轉(zhuǎn)化為學(xué)生的內(nèi)驅(qū)力,促使他改變。具有同等魔力的還有老師的眼神。作為老師,和學(xué)生目光相遇的那一刻,你的眼神里傳遞給學(xué)生的是懷疑、不滿、責(zé)備、不屑還是贊許、欣賞、肯定、鼓勵呢?我相信所有的學(xué)生,不論成績優(yōu)劣、聰慧與否,也不論年齡大小、懂事與否,都能夠讀懂老師的眼神。老師一個鼓勵的眼神,一句激勵的話語,一次親切的微笑,一次溫柔的撫摸,甚至一句隨意的詢問,都足以打開學(xué)生的心門,搭起通向?qū)W生內(nèi)心深處的橋梁,從而贏得學(xué)生的信任和尊重,使老師的影響和教育有實(shí)施的可能。
三、發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),在細(xì)節(jié)中賞識孩子
一些不經(jīng)意中流露出來的“小節(jié)”,往往能反映一個人深層次的素質(zhì)。大人是這樣,小學(xué)生更是這樣,因?yàn)樗麄儾粫陲?在他們的言行中,多的是真實(shí),少的是虛偽。那些“壞學(xué)生”、“差生”,老師往往很難發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)。但我們只要用愛心去觀察,用公正的目光在細(xì)節(jié)中去發(fā)現(xiàn)。原來他們閃光的一面,連我們許多優(yōu)秀
學(xué)生也是不及的。我班有一個學(xué)生,按通常說法是一個實(shí)足的“壞小子”,他慵懶散漫,對學(xué)校的規(guī)章制度視而不見,是個讓老師非常頭痛的學(xué)生。然而他卻有熱心助人慷慨大方的一面。六一文藝匯演,我班的小演員們正在為班里的節(jié)目排練得汗流浹背,口渴難忍,這時他將自己帶來的飲料分給了大家。我第一次覺得這個平時只會搗亂,只會惹老師生氣的孩子是那么的可愛,原來我一直沒有發(fā)現(xiàn)。我們班的孫國棟特別調(diào)皮,我甚至懷疑他有多動癥,上課不是玩橡皮,就是玩廢紙,你收了他的橡皮,他就開始欺負(fù)小凳子,但他每次寫作業(yè)時卻很認(rèn)真,從不玩,會早早的做好作業(yè)。趙琪琪性格內(nèi)向,上課從沒有主動回答過問題,學(xué)習(xí)成績也很讓老師頭疼,但我卻不止一次地發(fā)現(xiàn),她默默無聞地在課間拿起掃帚清理教室的渣滓 ,吃完早餐總是自覺地倒垃圾。世界上沒有兩片完全相同的樹葉,教室里也沒有兩個王全相同的孩子,班主任一定要善于發(fā)現(xiàn)每個孩子的閃光點(diǎn)。應(yīng)善于發(fā)現(xiàn)并加大宣傳力度,不僅對于整個班集體來說有教育意義,對于他們本人來說,揚(yáng)其所長改正缺點(diǎn)可能意義更深遠(yuǎn)。
在班級管理的過程中,細(xì)節(jié)問題遠(yuǎn)不止這些,班主任在其做管理工作時,能適時發(fā)現(xiàn)問題,并能靈活應(yīng)用策略、技巧,適時適度
團(tuán)結(jié)進(jìn)取,快樂教學(xué),育儒雅大氣人才
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好!
“讓每個農(nóng)村孩子享受優(yōu)質(zhì)的教育,讓每個孩子健康快樂的成長。”是我校一貫追求的教育教學(xué)目標(biāo)。我們秉承厚積而薄發(fā)的古訓(xùn),立足實(shí)際求規(guī)范,一心一意謀發(fā)展,努力探索適合農(nóng)村學(xué)校深化素質(zhì)教育的成功之路。下面我從學(xué)校概況、規(guī)范管理、學(xué)校發(fā)展三個方面對學(xué)校工作做簡要匯報(bào)。
1.【學(xué)校概況】
我校于于20xx年由三個學(xué)校合并而成,20xx年教學(xué)樓正式投入使用。校園綠化初步完成,校園文化建設(shè)正在逐步完善。經(jīng)歷了十年不斷拼搏創(chuàng)新的歲月,現(xiàn)已成為一所教學(xué)設(shè)施完備、師資隊(duì)伍精良、辦學(xué)規(guī)模日趨完善的現(xiàn)代化學(xué)校。
學(xué)校堅(jiān)持“以人為本 尊重規(guī)律 和諧發(fā)展”的辦學(xué)思想,以“厚德至善,博學(xué)雅行”為校訓(xùn),堅(jiān)持“讓每位教師因從這里教書育人感到幸福,讓每個學(xué)生因從這里走向成功感到自豪”的辦學(xué)理念,在確保學(xué)校和諧穩(wěn)定的前提下,牢牢抓住教育教學(xué)這條生命線,大力開展豐富多彩的活動,以活動促發(fā)展,為學(xué)生的終生幸福奠基,讓學(xué)生一生回憶,為教師持續(xù)發(fā)展服務(wù),讓教師享受教育。讓每一位學(xué)生都充分發(fā)展,讓每一位教師都施展才華,讓每一位家長都收獲希望。學(xué)校大膽進(jìn)行教育教學(xué)的改革與實(shí)踐,積淀形成了“團(tuán)結(jié)、快樂、進(jìn)取、儒雅、大氣”的良好校風(fēng)。
學(xué)?,F(xiàn)有11個教學(xué)班,教職工23人,在校生300余人。全體教師中,有市級優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任市5人,市級教學(xué)能手3人。學(xué)生多次參加區(qū)各級組織的演講、誦讀等競賽活動,都取得優(yōu)異成績。
2.【規(guī)范管理】
一、強(qiáng)化管理,常規(guī)規(guī)范長抓不懈。
1、建章立制,規(guī)范管理。我校建立健全各類教育教學(xué)管理機(jī)構(gòu),做到分工明確,責(zé)任到人。制定了各種教學(xué)管理制度,使全體教師工作中做到有規(guī)可依,有章可循。
2、強(qiáng)化師資,提升教師素質(zhì)。學(xué)校積極營造學(xué)習(xí)氛圍,通過學(xué)習(xí)、研討等各種形式努力促進(jìn)教師觀念轉(zhuǎn)變,并鼓勵教師充分利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行學(xué)習(xí),加大教師培訓(xùn)、培養(yǎng)力度,努力打造自己的名師。
3、開展活動,豐富校園生活。學(xué)校堅(jiān)持以學(xué)生發(fā)展為主,利用清明節(jié)、兒童節(jié)、國慶節(jié)、元旦等,開展豐富多彩的活動,再加上每年的運(yùn)動會、文化藝術(shù)節(jié)、安全演練等等,以活動促發(fā)展,讓學(xué)生“在參與中生動活潑地發(fā)展,在發(fā)展中積極主動地參與”,努力使每一個學(xué)生得到最充分的發(fā)展。
二、狠抓教學(xué)常規(guī),夯實(shí)育人基礎(chǔ)。
1、開全課程,開足課時。我校嚴(yán)格按照山東省課程設(shè)置方案開設(shè)課程、開全課時,同時積極進(jìn)行學(xué)校課程的開發(fā)。
2、認(rèn)真落實(shí)教學(xué)常規(guī),打造高效課堂。我校對教師的教學(xué)計(jì)劃、備課、簽課、上課、學(xué)生作業(yè)及批改、輔導(dǎo)、反饋等環(huán)節(jié)提出嚴(yán)格要求,定期檢查和不定期抽查相結(jié)合,促使教師高起點(diǎn)、從嚴(yán)要求提高
自己。校領(lǐng)導(dǎo)及教師可以不打招呼的聽任何教師上課,督促每位教師、每節(jié)課都要上出精彩,上出靚點(diǎn),精心打造高效課堂。使教學(xué)的細(xì)節(jié)更加規(guī)范、科學(xué)、高效,也促進(jìn)了學(xué)生學(xué)習(xí)方法和良好習(xí)慣的養(yǎng)成。
3、積極開展校本教研,加強(qiáng)教科研管理。學(xué)校各教研組以研討課為平臺,聽評課活動與課堂改革相結(jié)合,有計(jì)劃地開展校本教研活動,內(nèi)容豐富,形式多樣。教師從身邊教育教學(xué)中的小事開始,制定研究實(shí)施方案,開展小課題研究活動,期末整理研究材料。學(xué)校這些舉措,為教師成長提供了一個廣闊的天空,引導(dǎo)教師從經(jīng)驗(yàn)型向研究型、名師型轉(zhuǎn)變,為學(xué)校發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、傳誦經(jīng)典,浸潤書香校園。
校園里的書香來自于師生對于閱讀的執(zhí)著,來自于師生豐富多彩的閱讀活動。我校認(rèn)真組織師生開展讀書活動,力求人人讀書,人人感悟。安排語文教師結(jié)合學(xué)校實(shí)際,指導(dǎo)學(xué)生閱讀經(jīng)典書籍,背誦古詩文,做好摘抄,撰寫心得體會和感悟。通過開展讀后感和“書香班級”“書香家庭”評選等活動,讓學(xué)生的心靈在濃郁的閱讀氛圍中受到強(qiáng)烈影響。
五、陽光卡激勵,初見成效。
我校結(jié)合新的教育理念,實(shí)施“七彩陽光卡”激勵政策,制定了詳細(xì)的激勵機(jī)制,有效的促進(jìn)了學(xué)生的自我管理,自我規(guī)范。我們在正確佩戴紅領(lǐng)巾安全帽,以及上放學(xué)的路隊(duì)管理中對優(yōu)秀學(xué)生實(shí)施陽光卡激勵,學(xué)生在做好自己的同時,班級榮譽(yù)感提升了。我們在校級
班級文化建設(shè)評比、書畫比賽及演講比賽中均使用陽光卡激勵,大大提高了學(xué)生參與比賽的熱情。
3.【學(xué)校發(fā)展】
談到今后的發(fā)展,我們將繼續(xù)優(yōu)化結(jié)構(gòu)、夯實(shí)基礎(chǔ),以城鄉(xiāng)均衡發(fā)展、學(xué)區(qū)化管理為契機(jī),大面積提高教育質(zhì)量,穩(wěn)步發(fā)展。進(jìn)一步改善辦學(xué)條件和裝備水平,加大教育改革和教師隊(duì)伍建設(shè)的力度,深化學(xué)校內(nèi)部管理體制,造就一批教學(xué)骨干和學(xué)科帶頭人,大力加強(qiáng)教育科學(xué)研究,努力培養(yǎng)名師,全面啟動“名師工程”和“青年教師培養(yǎng)工程”,嚴(yán)要求,強(qiáng)管理,由規(guī)范走向特色,逐步創(chuàng)建市級教學(xué)示范校和市級規(guī)范化學(xué)校。
一、創(chuàng)新學(xué)校管理,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
管理出質(zhì)量,管理出效益,一流的學(xué)校必須有一流的管理。在學(xué)校管理工作中,我們將逐步實(shí)現(xiàn)由制度管理轉(zhuǎn)向文化管理,堅(jiān)持在政治上引導(dǎo)人,在思想上教育人,在業(yè)務(wù)上錘煉人,在體制上激活人,在生活上關(guān)心人。讓學(xué)生享受成長,讓教師享受教育,讓和諧溢滿校園,將教師的發(fā)展、學(xué)生的發(fā)展與學(xué)校的發(fā)展緊密地聯(lián)系在一起。
二、狠抓教研教改,高效課堂再提升。
立足課堂,深化教學(xué)改革。課堂教學(xué)改革是教學(xué)永恒的主題,提升教師教學(xué)水平是深入推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提高學(xué)生素質(zhì)的主攻方向。我們將以改革教學(xué)方法為突破口,確立“以人為本”的教育觀,把高效課堂作為突破口和切入點(diǎn),學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)的課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn),狠抓教研教改,切實(shí)提高課堂教學(xué)水平。
三、刻意經(jīng)營校園文化,營造生命成長的空間。
打造高雅的校園文化,構(gòu)建和諧的育人環(huán)境,是學(xué)校發(fā)展進(jìn)而成為名校的必由之路。目前,我校已經(jīng)形成了各具特色的教室文化,以“師表育人,警師德行”為主的辦公室文化,以“習(xí)慣養(yǎng)成,科技博覽”為主體的樓道、走廊文化等幾個系列,校園環(huán)境正逐步形成厚重的校園文化積淀,讓全體師生的精神文化享受得到潛移默化的提升和熏陶。
我們將繼續(xù)建設(shè)具有豐富文化內(nèi)涵的花園式學(xué)校,把校園文化當(dāng)作學(xué)校的一塊隱形的課程來開發(fā),從有形的外在文化向無形的、內(nèi)涵的文化提升,通過備課文化、師生行為文化、社團(tuán)文化等等,建設(shè)符合我校實(shí)際的、具有我校特色的校園文化體系,促進(jìn)優(yōu)良校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成,構(gòu)建一種具有強(qiáng)大感召力、凝聚力、影響力、得到廣大師生及社會認(rèn)可的校園文化。
四、創(chuàng)造條件,培植特色品牌學(xué)校。
我們將加快學(xué)校建設(shè)的步伐,不等不靠,創(chuàng)造條件,增強(qiáng)綜合實(shí)力,使所有的教師都掌握先進(jìn)的教育理論和教學(xué)手段,逐步向名師方向發(fā)展,創(chuàng)造出較高的教育質(zhì)量和社會聲望,充分展示學(xué)校的風(fēng)采。在特色項(xiàng)目上做文章,做到高起點(diǎn)、高品位、富內(nèi)涵、廣輻射,將我校建設(shè)成為管理一流、師資隊(duì)伍一流、教學(xué)質(zhì)量一流的特色學(xué)校,大步向市級教學(xué)示范學(xué)校、市級規(guī)范化學(xué)校邁進(jìn)。
各兄弟學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、老師們、朋友們:
大家上午好!
我一直在這樣追問自己:為什么我要教書?為什么要堅(jiān)持辦教育?為什么在外人看來我就要放棄課堂離開學(xué)校的時候,卻又毅然重新返回校園,繼續(xù)著二十多年日復(fù)一日的工作?我一直在追問,無法真正找到答案。直到今天,聽了三位奮斗在一線的專家的講座,看到來自七個學(xué)校的認(rèn)真聽講座、學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)和老師;我突然發(fā)現(xiàn)我好像找到了答案。
“相遇”,對,教育就是一場相遇,一場美麗而溫馨的偶遇。如果沒有對教育的相遇,就沒有今天瀘縣二中外國語學(xué)校三位老師的精彩分享;如果沒有對教育的相遇,就沒有今天廟埡學(xué)校的高朋滿座;如果沒有對教育的相遇,就沒有我們今天在分享三位專家教育敘事時所聽到的“溫暖”、“幸福”、“成長”、“感激”等這些富有正能量、溫馨的詞語。在此,我要向今天遠(yuǎn)道而來的三位傳經(jīng)送寶的專家說一聲謝謝,因?yàn)樯且欢温贸?,生命更是一場無法預(yù)知的相遇。說不準(zhǔn)在不久的將來,今天在座的朋友們因了今天的學(xué)習(xí)相聚、交流分享會在某個地方成就他人,豐厚自己。今天,我更要向參加這次活動的兄弟學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和老師們說一聲謝謝,因?yàn)樯挥邢嗷ソ蝗凇⑾嗷ノ?,我們的生命才更加精彩。?dāng)然,今天,我更要感謝我校的全體老師,因?yàn)椋蚁嘈?,我始終相信,今天你愿意打開一扇窗,明天你的眼中會有更加精彩的風(fēng)景,明天你會更加自由地、更有勇氣地暢游在教育這塊土地上。
是的,教育是一場相遇,更需要一種向善的信念和毅力。昨天,NBA著名球星科比宣布賽季后退役。說真的,我很感傷,因?yàn)樗诨@球領(lǐng)域上陪伴了我近二十年。他的努力和堅(jiān)韌時常激勵著我,促使我不敢忘記初心、不棄初志??票锐R上要走了,我也必須有新的籃球偶像,但科比的勤勉讓我無法忘懷——在他成為巨星之后,每天仍然要投中1000個球,三組20米50次往返跑,三組杠鈴等訓(xùn)練量卻時時告訴我,沒有付出,沒有辛苦,何來成功和風(fēng)采。
今天,三位專家的分享都是很接地氣的,我們也是可以做的,也可以做好的。關(guān)鍵是我們能不能愿不愿意把這些簡單的工作做到極致,堅(jiān)持到底。
但愿,但愿今天因了三位專家的引領(lǐng),我們會重拾信念、練好內(nèi)功、盯緊教室、陪伴好學(xué)生,做一個暖暖的教育人,用愛與智慧,與學(xué)生一起,共同成長,去追尋我們幸福的教育花期。
謝謝大家!
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)老師:
大家好!
俗話說:花的美麗需要綠葉的陪襯。前面花兒一片燦爛,最后就讓我做一棵陪襯的綠葉。
剛走上工作崗位時候,想的最多的是如何講好課,如何讓學(xué)生喜歡我的課。那時候,我認(rèn)為一個老師上好了課,他就是一名優(yōu)秀的老師。
后來,接觸到各種類型的同事,他們亦師、亦友,對我的影響比較大?;粗衵老師一語中的的點(diǎn)撥,z老師潤物無聲的熏陶,z老師藝術(shù)課堂的設(shè)計(jì),z老師深厚的理論功底,z老師看問題獨(dú)特的視角。和他們接觸中,我的認(rèn)識也在改變,感覺自己的淺薄。覺得一個優(yōu)秀的老師,除了要上好課,會上課,還要有深厚的理路研究功底和科研能力。
今年工作剛過十年,坐在這里談教師的發(fā)展提升問題,感覺是有點(diǎn)坐立不安,因?yàn)闊o論從深度和廣度來說,我都十分的匱乏。今天我就說說我的一些想法和做法,不足之處,還請各位多多指正。
我認(rèn)為教師專業(yè)化發(fā)展主要有三個途徑:學(xué)歷提高、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和教學(xué)反思。其中教學(xué)反思是教師自我發(fā)展最有效的途徑,但是生活中我們要善于將這種反思和教學(xué)實(shí)踐、教育理論結(jié)合起來,這樣,對于教育教學(xué),對于我們自身都是一種提高。
那么怎么做了,我個人有一些做法和體會,多思、多理、多記、多讀書、多對話。
一、多思:將用心思考得來的認(rèn)識轉(zhuǎn)化為個性化的教學(xué)設(shè)計(jì)或案例。
俗話說,世上無難事,只怕有心人。只要平時養(yǎng)成用心思考、有心反思的好習(xí)慣,我認(rèn)
為,隨著時間的推移,個人經(jīng)驗(yàn)的積累,自身的教學(xué)和科研能力都會得到根本性的提高。用心思考我個人認(rèn)為主要是思考三個方面:1、思考學(xué)生典型的課堂活動,2、認(rèn)真反思教師的教學(xué)得失,3、思考同事特別是老同志的點(diǎn)評。
關(guān)于思考和反思,潘晶晶老師在前面已經(jīng)談了狠多,我就談一方面的體會:思考學(xué)生典型的課堂活動。
《最后的長春藤葉》中有個主要的探討問題:最后的長春藤葉是誰畫的問題。有個學(xué)生提出了自己的觀點(diǎn),認(rèn)為這件事是老貝爾曼和蘇艾的共同策劃。學(xué)生并且找到了一個細(xì)節(jié)證明自己的觀點(diǎn),就是老貝爾曼和蘇艾都知道那長春藤葉是瓊珊活下去的希望和理由,都很擔(dān)心窗外的長春藤葉(第36節(jié)原話),在那樣的天氣下,第二天早上葉子是不可能有的,但是只要瓊珊讓蘇艾放下窗簾的時候,她都沒有猶豫的做了,從這里可以看出,蘇艾也許知道老貝爾曼畫葉子的事情,即使不是一起去畫的。學(xué)生的分析主要是從人物動機(jī)和心理分析的,而且他能抓住文本的細(xì)節(jié)在闡述自己的觀點(diǎn),是很不錯的。
事后我就想,從動機(jī)、時間、能力、細(xì)節(jié),人物心理等方面來分析,學(xué)生分析的還是很有道理的,我想到了偵探小說的分析推理,覺得課堂上可以從這幾個角度來引導(dǎo)學(xué)生探討關(guān)于葉子是誰畫的問題,再水到渠成的探討人物形象和藝術(shù)手法問題。課堂教學(xué)就變成了一個案件偵察活動,學(xué)生課堂興趣一定會很高的.,事實(shí)也證明了我的想法。事后我再思考完善,課堂上起碼達(dá)到了四個目標(biāo):從動機(jī)和行為出發(fā)去分析人物品質(zhì),由人物空白時間訓(xùn)練學(xué)生合理想象,鍛煉學(xué)生想象能力,進(jìn)行拓展的作文訓(xùn)練,由課題探討培養(yǎng)學(xué)生關(guān)注細(xì)節(jié)的好習(xí)慣,體味歐?亨利小說的妙處。
后來我將這個過程整理后寫成了一個教學(xué)案例。
所以,我認(rèn)為,善于思考的人才能有提高,有突破。思考是教師發(fā)展的靈魂。
二、多理:將自己仔細(xì)理會過的問題提升為有效的教學(xué)論文。
在教黃庭堅(jiān)《清平樂·春歸何處》的時候,有個教學(xué)難點(diǎn):結(jié)合全詞分析層層深化的情感。但是我設(shè)計(jì)了了兩個問題:1、讓學(xué)生分組根據(jù)詞的內(nèi)容給詞中人物畫個心電圖,2、人物的心電圖反映了人物什么樣的情感。第一個問題可以激發(fā)學(xué)生的興趣,讓本來枯燥的難探討的問題就比較簡單了。在探討第二個問題時候,我就結(jié)合生活一些事情講了人物兩種心理狀態(tài):心靜如水、波瀾起伏。讓學(xué)探討心理形成原因,學(xué)生很容易理解詞層層深化的情感。
后來我想到了我一些其他做法,比如前面的偵探真相法、競爭讀書法(小組比賽,其他小組找出讀書錯誤,有評比細(xì)則)、故事法。它們都可以歸于一個方面,就是如何激發(fā)學(xué)生的課堂興趣,優(yōu)化自己的課堂教學(xué)手段。結(jié)合一些理論知識(如興趣法、求知欲、榮譽(yù)感等),將這些做法進(jìn)行梳理、提升,就是一篇比較有效的教學(xué)論文。
所以,在教育教學(xué)中,我們要善于將點(diǎn)滴的東西過濾、整理。聚少成多,集腋成裘,我相信,即使每天你收獲的是一棵棵小草,日積月累,也可以匯成最美麗的草原。
三、多記:將隨時記錄下來的感覺體會累積到小課題研究中。
為什么要隨時記錄了,我覺得人想、說、寫是需要感覺的,沒有感覺是不來電的,沒有感覺也是寫不出好東西的,可以有時候感覺又是很短暫的,所以我們要善于隨時記錄,有時候一個好的思路,好的觀點(diǎn),你想到了,不去梳理,不去及時記錄下來,很快就會忘記了。這里我不談教學(xué)方面的事,前段時間,年級部要求各班制定個班規(guī),當(dāng)時我就想搞一個關(guān)于怎樣有效達(dá)成班規(guī)的小課題研究。
晚上睡覺時候,突然來了個感覺,覺得可以講學(xué)生討論的規(guī)定改成容易記住的四字短句,當(dāng)時就用手機(jī)把想到的句子儲存下來了,第二天又補(bǔ)充整理給學(xué)生看,他們很滿意,又達(dá)到了一次教育的機(jī)會。
說真的,如果沒有那天晚上感覺,我還真想不到這樣,所以,有了感覺就寫下來,時間長了,會有好處的。
所以,有了體會和靈感的時候就千萬不錯過,她來的快也去的快,千萬不要看到別人寫的東西有似曾相識的感覺時,想到了《大話西游》里面的那句臺詞。
四、多讀書
五、多對話
關(guān)于多讀書和多對話,前面老師已經(jīng)說的非常詳細(xì),我就不畫蛇添足了。
以上是本人一些淺薄的認(rèn)識,到與不到,敬請大家諒解,謝謝!
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