工商局演講稿。

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工商局演講稿【篇1】

為深入貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，根據(jù)《浙江省黨政機(jī)關(guān)競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施細(xì)則》、xx市工商局杭工商人號(hào)通知精神，分局黨委研究決定，在全局范圍內(nèi)競(jìng)聘局中層領(lǐng)導(dǎo)干部，現(xiàn)就此項(xiàng)工作提出以下實(shí)施意見(jiàn)：

一、指導(dǎo)思想：以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部隊(duì)伍革命化、年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化的方針，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在機(jī)關(guān)干部人事工作中引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，促使德才兼?zhèn)?、?shí)績(jī)突出、群眾擁護(hù)的優(yōu)秀人才脫穎而出，激勵(lì)機(jī)關(guān)工作人員愛(ài)崗敬業(yè)、恪盡職守、開(kāi)拓進(jìn)取、奮發(fā)向上，努力建設(shè)高素質(zhì)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍。

二、資格條件：分局在編在冊(cè)的公務(wù)員,符合下列競(jìng)爭(zhēng)資格、條件的可以參加競(jìng)爭(zhēng)。

（一）堅(jiān)持講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想，嚴(yán)格執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。具有履行職責(zé)所需要的理論素養(yǎng)和政策水平，能夠運(yùn)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法分析和解決工作中的實(shí)際問(wèn)題。

（二）忠于職守，愛(ài)崗敬業(yè)，勇于吃苦，樂(lè)于奉獻(xiàn)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，并能創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

（三）服從領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，辦事公道，作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，群眾基礎(chǔ)好。

（四）具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作和語(yǔ)言表達(dá)能力。

（五）現(xiàn)任中層干部參加競(jìng)爭(zhēng)的，年齡男在50周歲以下（xx年x月x日后出生）、女47周歲以下（xx年x月x日后出生）；現(xiàn)任副職競(jìng)爭(zhēng)正職的年齡在45周歲以下（xx年x月x日后出生），具有大專以上學(xué)歷；一般干部參加競(jìng)爭(zhēng)中層領(lǐng)導(dǎo)職位的，年齡在42周歲以下（xx年x月x日后出生），具有大專以上文化程度，并獲得初級(jí)以上執(zhí)法資格的（對(duì)各方面表現(xiàn)特別優(yōu)秀的人員，經(jīng)杭州市局批準(zhǔn)可適當(dāng)放寬條件）；原則上從事工商工作應(yīng)滿一年以上。

中層干部在同一職位任職滿6年的，原則上都要進(jìn)行輪崗。

三、競(jìng)爭(zhēng)的職位：

（一）局機(jī)關(guān)（中層正職7名，中層副職5名）：辦公室主任主任1名，辦公室副主任1名；人事科科長(zhǎng)（監(jiān)察室主任）1名；法規(guī)科科長(zhǎng)1名；經(jīng)濟(jì)檢查科科長(zhǎng)兼經(jīng)濟(jì)檢查大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng)1名，經(jīng)濟(jì)檢查大隊(duì)副大隊(duì)長(zhǎng)2名；市場(chǎng)合同監(jiān)管科科長(zhǎng)1名；商標(biāo)廣告監(jiān)管科科長(zhǎng)1名；企業(yè)注冊(cè)監(jiān)管科科長(zhǎng)1名，副科長(zhǎng)長(zhǎng)2名。

（二）工商所（中層正職6名，中層副職7名）：工商所所長(zhǎng)1名，副所長(zhǎng)2名；工商所所長(zhǎng)1名，副所長(zhǎng)2名；工商所所長(zhǎng)1名，副所長(zhǎng)2名；工商所所長(zhǎng)1名，副所長(zhǎng)1名；工商所所長(zhǎng)1名，副所長(zhǎng)1名；工商所所長(zhǎng)1名。

四、方法和步驟

此次競(jìng)爭(zhēng)中層領(lǐng)導(dǎo)職位，采取“只競(jìng)職位，不競(jìng)崗位”的方法進(jìn)行，競(jìng)上職位后，必須服從組織分配。具體步驟如下：

（一）動(dòng)員部署。召開(kāi)中層干部會(huì)議，學(xué)習(xí)有關(guān)文件；征求中層干部對(duì)“中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗”、“一般干部雙向選擇”實(shí)施意見(jiàn)的意見(jiàn)與建議；強(qiáng)調(diào)有關(guān)紀(jì)律并作動(dòng)員。

（二）報(bào)名自薦。由符合競(jìng)爭(zhēng)上崗條件的人員報(bào)名，凡本人沒(méi)有自薦的視為放棄。

（三）資格審查。按照競(jìng)爭(zhēng)上崗的資格與條件對(duì)自薦人員進(jìn)行資格審查，對(duì)符合條件的人員，通知其本人。

（四）開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)上崗。召開(kāi)全局干部、協(xié)會(huì)職工會(huì)議，由局領(lǐng)導(dǎo)作動(dòng)員講話并公布競(jìng)聘職位，宣布競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則及有關(guān)紀(jì)律。開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)上崗，具體程序如下：

（1）民主測(cè)評(píng)。與會(huì)人員從德、能、勤、績(jī)、廉五個(gè)方面對(duì)競(jìng)職者進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)。

（2）競(jìng)職演講。競(jìng)職者在全體干部、協(xié)會(huì)職工會(huì)議上進(jìn)行演講（演講時(shí)間控制在5-10分鐘）。演講內(nèi)容：競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)機(jī)、競(jìng)爭(zhēng)條件、如何當(dāng)好中層（正職或副職）領(lǐng)導(dǎo)的施政目標(biāo)和構(gòu)想，并表明聘任與否的態(tài)度。演講順序抽簽確定，演講人員必須先表明是競(jìng)正職還是副職。與會(huì)人員根據(jù)競(jìng)職者的競(jìng)職演講情況，采取無(wú)記名投票的方式進(jìn)行測(cè)評(píng)。

（3）領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)。由局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)競(jìng)職者有關(guān)方面的情況進(jìn)行測(cè)評(píng)打分。

（4）計(jì)算得分。新競(jìng)爭(zhēng)中層領(lǐng)導(dǎo)職位的（一般干部競(jìng)爭(zhēng)正、副職，下同）和現(xiàn)任中層干部競(jìng)爭(zhēng)原職位（含副職競(jìng)爭(zhēng)正職，下同）按不同程序進(jìn)行，分別計(jì)分。新競(jìng)爭(zhēng)中層領(lǐng)導(dǎo)職位的，按民主測(cè)評(píng)120分、競(jìng)職演說(shuō)100分、領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)80分，三項(xiàng)得分相加后除以3，計(jì)算各競(jìng)爭(zhēng)者得分?，F(xiàn)任中層干部競(jìng)爭(zhēng)原職位的，按民主測(cè)評(píng)120分、領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)80分，二項(xiàng)得分相加后除以2，計(jì)算各競(jìng)爭(zhēng)者得分。

（5）黨委決定。黨委研究最終確定中層干部的人選和崗位。

（6）公示、上報(bào)備案。對(duì)黨委決定的人選進(jìn)行公示（公示期5天），并報(bào)xx市工商局備案。

（7）發(fā)文公布。對(duì)公示期間未提出異議的，由局黨委發(fā)文公布。競(jìng)爭(zhēng)上崗的中層正、副實(shí)行聘任制，聘期為3年。新聘人員（含副職聘為正職）實(shí)行1年的試用期；對(duì)新聘人員在試用期，出現(xiàn)年度考核不稱職、有違法亂紀(jì)、完不成年度任務(wù)等問(wèn)題的，予以解聘。

五、時(shí)間安排。整個(gè)競(jìng)聘工作從xx年x月x日開(kāi)始至xx年x月x日前結(jié)束。

六、競(jìng)聘工作的其他事項(xiàng)：

（一）此項(xiàng)工作在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織下進(jìn)行。

（二）本次競(jìng)聘中，如經(jīng)過(guò)考核、考察或黨委認(rèn)為某一崗位沒(méi)有合適人選的，此崗位可暫缺或黨委研究決定由副職主持工作。

（三）各單位要進(jìn)一步提高對(duì)這次競(jìng)聘工作重要性的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，積極鼓勵(lì)符合條件的干部特別是優(yōu)秀年輕干部積極參與競(jìng)爭(zhēng)。

（四）此次未被聘任的原中層干部職務(wù)自行免除。

工商局演講稿【篇2】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

我叫xx，現(xiàn)在局市場(chǎng)股從事內(nèi)務(wù)工作，我競(jìng)爭(zhēng)的崗位是財(cái)務(wù)。首先，非常感謝組織給予我這樣一個(gè)展示自我、提高自我的機(jī)會(huì)；感謝各位領(lǐng)導(dǎo)這么多年來(lái)對(duì)我的培養(yǎng)和教育，感謝同志們一直以來(lái)對(duì)我的關(guān)心和幫助。是你們的關(guān)懷、支持讓我有勇氣站在這個(gè)莊嚴(yán)、神圣的演講臺(tái)，參加今天工商系統(tǒng)舉行的競(jìng)爭(zhēng)上崗。

這次參加競(jìng)爭(zhēng)上崗，對(duì)我來(lái)說(shuō)，既是機(jī)遇，也是挑戰(zhàn)，讓我有機(jī)會(huì)向各位匯報(bào)我的工作情況和我的工作設(shè)想。

我出生于76年10月，大學(xué)文化，中共黨員，99年參加工作，有幸成為工商系統(tǒng)的一員，99年7月在xx所擔(dān)任內(nèi)務(wù)，XX年5月調(diào)到局市場(chǎng)股內(nèi)務(wù)工作至今，已經(jīng)在工商系統(tǒng)工作了11個(gè)春秋。XX年來(lái)，我在各位的精心培養(yǎng)和關(guān)心支持下，從一個(gè)年幼無(wú)知的女孩成長(zhǎng)為一名工商干部，從基層所一步步走到局股室重要崗位，XX年的磨勵(lì)和鍛煉，使我逐步變的成熟，無(wú)論在思想水平上、知識(shí)水平上、業(yè)務(wù)能力上都有了一定的提高，更培養(yǎng)了我對(duì)工商事業(yè)的熱愛(ài)與執(zhí)著。

參加這次競(jìng)爭(zhēng)上崗，我深知自己沒(méi)有超越常人的優(yōu)勢(shì)，但我堅(jiān)信自己的能力，深知自己的責(zé)任，充滿前進(jìn)的信心：第一，經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉，自己在政治上逐步成熟，在任何時(shí)候都能在思想上、行動(dòng)上始終同局黨委保持一致，同領(lǐng)導(dǎo)保持一致；第二，經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉，自己逐步形成了良好的工作習(xí)慣，干一行，愛(ài)一行，專一行，敢于吃苦，甘于吃虧，勇于負(fù)責(zé)，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，時(shí)刻把工作放在首位，全心全意做好本工職工作。第三，經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉，自己的業(yè)務(wù)能力不斷提高，既有大局意識(shí)，又有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)；既能識(shí)大體、謀大事，又能抓好細(xì)節(jié)、做好小事，圓滿完成組織安排的各項(xiàng)工作任務(wù)，連續(xù)幾年受到局里表彰獎(jiǎng)勵(lì)，多次被評(píng)為勞動(dòng)模范；第四，經(jīng)過(guò)XX年的鍛煉，養(yǎng)成了良好的工作作風(fēng)，工作上能夠率先垂范，嚴(yán)以律己，寬以待人，與人為善，團(tuán)結(jié)協(xié)作，取人之長(zhǎng)，容人之短，形成了互相理解、互相支持、共同做好工作地合力。

今天我自信地走上這競(jìng)崗舞臺(tái)，接受組織的挑選和大家的評(píng)判。無(wú)論這次競(jìng)崗成功與否，都不會(huì)改變我對(duì)工商事業(yè)的執(zhí)著，更不會(huì)改變我對(duì)在座各位的尊重，我都將一如既往、積極進(jìn)取、忘我?jiàn)^斗！

最后，我真誠(chéng)希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我更多的鼓勵(lì)、支持和信任，我會(huì)在今后的工作中將加倍努力。我相信，有局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，有全體同仁的大力合作，我有信心、也有決心干好本職工作。讓我們攜手共創(chuàng)我們工商部門(mén)新局面。

謝謝！

工商局演講稿【篇3】

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家好！

今天，我演講的題目是：《愛(ài)祖國(guó) 愛(ài)工商》。每當(dāng)提到“紅盾的風(fēng)采”，許多人想到的，也許是工商部門(mén)重拳查假、打假的行動(dòng)；談?wù)摳嗟?，也許是工商干部上門(mén)登記、檢查的辛勞。其實(shí)，在新時(shí)期，“紅盾的風(fēng)采”，在于一種追求創(chuàng)新的執(zhí)著；更在于一種甘于奉獻(xiàn)的精神。

30年改革開(kāi)放不僅使中國(guó)的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和綜合國(guó)力不斷增強(qiáng)，人民的生活水平和國(guó)民福利得到了實(shí)質(zhì)性的提高，也使中國(guó)融入了世界經(jīng)濟(jì)和文明的主流之中。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和發(fā)展，消費(fèi)領(lǐng)域的新情況、新問(wèn)題、新矛盾也隨之不斷涌現(xiàn)，消保工作也就顯得尤其的重要。然而，消協(xié)組織的現(xiàn)狀卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)和滿足日益增長(zhǎng)的消費(fèi)維權(quán)需求，給維權(quán)工作帶來(lái)諸多的不便和困難。

村街一線歷來(lái)是消費(fèi)侵權(quán)現(xiàn)象的“多發(fā)區(qū)”，面對(duì)消費(fèi)者感嘆的“投訴艱難”，我們經(jīng)常感到一種鞭長(zhǎng)莫及、力不從心的無(wú)奈。

為了化解這一矛盾，去年，我局在全縣范圍內(nèi)，普遍設(shè)立了“12315消費(fèi)維權(quán)投訴站”，把消費(fèi)侵權(quán)投訴的“窗口”，延伸到群眾的身邊，一舉實(shí)現(xiàn)了 “投訴有門(mén)、維權(quán)有人、服務(wù)有效”的目標(biāo)。今年四月份，市工商局又設(shè)立了12315指揮中心，搭建了消費(fèi)申訴和舉報(bào)的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，這些舉措，方便了消費(fèi)維權(quán)的同時(shí)，也成倍加重了我們一線“工商人”的付出，工作負(fù)荷之大，可想而知。

維權(quán)崗位很平凡,維權(quán)工作很繁瑣，維權(quán)的過(guò)程，更是充滿復(fù)雜和艱辛。但是，只要我們走進(jìn)辦公室，對(duì)著鏡子照照頭頂?shù)膰?guó)徽，摸摸肩上的紅盾，心里便會(huì)有一種莊嚴(yán)和神圣的使命感。于是，在市場(chǎng)監(jiān)管的最前沿，無(wú)論是維護(hù)企業(yè)權(quán)益，還是調(diào)解消費(fèi)糾紛，無(wú)論是打擊走私販私，還是搗毀制假售假窩點(diǎn)，總能看到那神圣的紅盾在閃耀。

還記得一年前，快下班的時(shí)候，我們接到了一名農(nóng)村學(xué)生的投訴電話，剛買(mǎi)幾天的運(yùn)動(dòng)鞋，鞋幫出現(xiàn)了開(kāi)口的現(xiàn)象，屬質(zhì)量問(wèn)題，但經(jīng)營(yíng)者卻拒絕賠償。我們當(dāng)即趕往現(xiàn)場(chǎng)，通過(guò)耐心的說(shuō)服教育，經(jīng)營(yíng)者為該學(xué)生調(diào)換了一雙滿意的新球鞋。拿著新?lián)Q的球鞋，這位農(nóng)村同學(xué)真誠(chéng)的向我們道謝：“謝謝叔叔、謝謝阿姨！”一雙球鞋對(duì)于城市的孩子也許根本算不了什么，可是，對(duì)于那些貧困的農(nóng)村孩子來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一筆不小的財(cái)富?？粗⒆幽樕蠏熘臐M意笑容，我們的心里感到無(wú)比的欣慰，不約而同地發(fā)出會(huì)心的微笑，感到一種職業(yè)的自豪。

翻開(kāi)我們辦公室接訴和受理情況的記錄，就象翻開(kāi)一本長(zhǎng)長(zhǎng)的“維權(quán)故事”。里面記載著我們“工商人”工作的辛勞；也滿載著消費(fèi)者心滿意足的笑容。僅去年，我們就受理消費(fèi)維權(quán)投訴42件，為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失1.56萬(wàn)元，我想這份記事本封面的標(biāo)題，應(yīng)該就是《紅盾的風(fēng)采》吧！

各位同仁，最后，讓我用一位先人哲言來(lái)結(jié)束今天的演講：“一個(gè)人如果沒(méi)有幾件生生死死為之眷戀和酷愛(ài)的東西，那么他的存在也就失去了依托?！眻?jiān)持創(chuàng)新，甘于奉獻(xiàn)，真心撫平消費(fèi)者的創(chuàng)傷，用我們的實(shí)際行動(dòng)來(lái)譜寫(xiě)和諧社會(huì)的新篇章，這，就是我們一線工商干部的眷戀與夢(mèng)想。我們將繼續(xù)為著這個(gè)夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)，不懈地追求，忘我地努力！

謝謝大家！

工商局演講稿【篇4】

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！今天我竟聘企業(yè)登記管理股股長(zhǎng)一職，自詡有以下優(yōu)勢(shì)：

一、我有理想的年齡。45歲的我既有開(kāi)拓進(jìn)取的激情活力，也有不惑之年的成熟理智。40多歲是人生中事業(yè)上應(yīng)該有所作為的年齡。

二、我有較強(qiáng)的事業(yè)心。23年來(lái)，我替國(guó)家執(zhí)法一身正氣，為人民服務(wù)兩袖清風(fēng)。愛(ài)崗敬業(yè)、勤廉兼優(yōu)是我對(duì)事業(yè)的追求，堂堂正正做人、踏踏實(shí)實(shí)做事是我工作的真實(shí)寫(xiě)照。從青年到中年，我把人生中最寶貴的東西都奉獻(xiàn)給了我熱愛(ài)的工商事業(yè)，對(duì)此我無(wú)怨無(wú)悔。

三、我有多年擔(dān)任企業(yè)登記管理股股長(zhǎng)的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。企業(yè)登記管理工作涉及到法律法規(guī)多、政策性強(qiáng)、法律責(zé)任大。要想勝任本職工作，必須做到本職業(yè)務(wù)要精，相關(guān)業(yè)務(wù)要通。在擔(dān)任企業(yè)登記管理股股長(zhǎng)的6年時(shí)間里，天道酬勤使我積累了較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。特別是進(jìn)入縣行政審批服務(wù)中心辦公以來(lái)，我更是把“依法、規(guī)范、高效”作為對(duì)每一位工作人員的基本要求，來(lái)此辦事的人員對(duì)我們的工作十分滿意，稱贊我們是灑滿陽(yáng)光的辦事窗口。我本人被市政府法制辦和縣行政審批服務(wù)中心分別評(píng)為行政執(zhí)法紅旗辦案能手和優(yōu)秀標(biāo)兵，實(shí)踐證明我是能夠勝任此職的。

假如領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任我，使我竟聘成功的話，我將不辱使命，在今后的工作中著力做好以下工作：

一、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)體系，營(yíng)造良好服務(wù)發(fā)展環(huán)境。登記管理人員要牢牢把握“服務(wù)”宗旨，切實(shí)為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和維護(hù)人民群眾切身利益服好務(wù)，充分認(rèn)識(shí)并體現(xiàn)“人人是環(huán)境，事事講服務(wù)”。（一）要強(qiáng)化服務(wù)職能，建立透明、便捷、高效的市場(chǎng)準(zhǔn)人服務(wù)體系。（二）要準(zhǔn)確把握國(guó)家政策，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。（三）要支持國(guó)有集體企業(yè)改制，為深化企業(yè)改革服好務(wù)。（四）要鼓勵(lì)投資創(chuàng)業(yè)，為招商引資企業(yè)和個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展服好務(wù)。（五）要關(guān)注民生，為促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)服好務(wù)。（六）要支持“三農(nóng)”，為新農(nóng)村建設(shè)服好務(wù)。

二、依法履行登記職能，規(guī)范登記準(zhǔn)人行為，努力實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)準(zhǔn)人環(huán)節(jié)依法、規(guī)范、高效、優(yōu)質(zhì)。指導(dǎo)好和服務(wù)好基層工商所的登記管理工作，全面提升我局行政許可案卷的質(zhì)量和登記執(zhí)法水平。

假如我竟聘成功的話，我會(huì)用實(shí)際行動(dòng)去回報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志的信任。假如我竟聘失敗的話，我也會(huì)坦然面對(duì)。我信奉做人的準(zhǔn)則是“如果你不能成為大道，那你就做一小路，如果你不能成為太陽(yáng)，那你就做一顆星星。決定成敗的不是你尺寸的大小，而在做一個(gè)的你”。

謝謝大家！

工商局演講稿【篇5】

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委，朋友們：

大家好!

我是來(lái)自的，今天，很高興參加服務(wù)為主題的演講比賽，在開(kāi)始演講之前，我想先跟大家講一個(gè)故事：就在前不久，有一位客戶來(lái)到了大廳的服務(wù)窗口問(wèn)我：什么時(shí)候可以取執(zhí)照？我回答：只要半個(gè)小時(shí)左右，他以為聽(tīng)錯(cuò)了，又問(wèn)了我一便，得到肯定的答復(fù)后，他露出了很驚訝的標(biāo)槍，這要是在以前，整個(gè)流程下來(lái)少說(shuō)也要一個(gè)星期甚至半個(gè)月的時(shí)間，而如今卻能如此之快。他說(shuō)的是真的，現(xiàn)在的工商部門(mén)服務(wù)窗口，提升的不僅是服務(wù)效率，還有服務(wù)態(tài)度，服務(wù)質(zhì)量，服務(wù)水平。今天，我演講的題目就是關(guān)于親情服務(wù)的。

親情服務(wù)，這是一個(gè)新的字眼，在以前我們根本不敢用這樣的字眼，因?yàn)楦咀霾坏健６F(xiàn)在，我們可以理直氣壯，因?yàn)橛H情服務(wù)已經(jīng)不再是一個(gè)口號(hào)和目標(biāo)，更多的是體現(xiàn)在我們的每一言、每一行之中，體現(xiàn)在我們辦事的每一個(gè)程序，每一個(gè)環(huán)節(jié)之中，而我們的服務(wù)是否到位，我們的政策是否公開(kāi)、透明，我們的程序是否簡(jiǎn)便、高效，影響著企業(yè)的投資成本，影響著企業(yè)的商機(jī)，更代表著一個(gè)區(qū)域開(kāi)發(fā)、開(kāi)放的形象，代表著區(qū)域經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展的水平。

親情這個(gè)詞的意思大家都能明白，一說(shuō)到親情，我們的心中便充滿溫暖和感動(dòng)。親情是什么？那是融讓梨，香溫席的千古美談，是父親淋著雨也要給孩子撐傘的愛(ài)，是夫妻兩人相濡以沫攜手白頭的相守。而隨著時(shí)代的進(jìn)步，我們?cè)絹?lái)越明白，親情不是只有親人之間，親情卻以不同的載體延續(xù)著不變的溫馨，親情能體現(xiàn)在服務(wù)當(dāng)中。

服務(wù)又是什么呢？對(duì)于我們工商服務(wù)窗口的人來(lái)說(shuō)，服務(wù)就是我們對(duì)外的形象，要求我們能夠心系企業(yè)、情系發(fā)展，甘當(dāng)改革大潮中的排頭兵，樂(lè)當(dāng)建設(shè)大廈中的螺絲釘，為企業(yè)的利益而工作，為區(qū)域的經(jīng)濟(jì)建設(shè)而工作。

在注冊(cè)廳，我經(jīng)?？吹近c(diǎn)點(diǎn)滴滴的感人場(chǎng)景。我看到，為了節(jié)約企業(yè)的時(shí)間，不讓企業(yè)多跑一趟，我們的同志經(jīng)常加班加點(diǎn)，甚至利用午休時(shí)間；我看到，當(dāng)企業(yè)準(zhǔn)備的材料不齊全時(shí)，我們的同志不是簡(jiǎn)單地退回，而是為企業(yè)詳細(xì)講解，列出應(yīng)注意的事項(xiàng)，或者親自為他們草擬有關(guān)材料；我看到，當(dāng)事情沒(méi)有辦妥，企業(yè)經(jīng)辦人員感到為難時(shí)，我們的同志主動(dòng)與企業(yè)老總?cè)〉寐?lián)系，積極溝通，為經(jīng)辦人員減輕壓力；我看到，當(dāng)企業(yè)經(jīng)辦人員詢問(wèn)不得要領(lǐng)時(shí)，我們的同志講解法律法規(guī)，列明注意事項(xiàng)，手把手的幫企業(yè)理清思路

也許這些事看來(lái)都是那樣的微小，可是，需要多少不厭其煩的耐心、多少無(wú)微不至的細(xì)心，才能自始自終地把這些看來(lái)不起眼的小事做到盡善盡美？一日的親情是容易的，而幾年如一日在服務(wù)中做到周全、耐心、謙和卻實(shí)在是不平凡的。這是一種高度的工作責(zé)任感，使我們的同志把尊重別人、親和辦事變成了完全自覺(jué)的行為。