經(jīng)理年終述職報(bào)告。
我們?cè)谧珜?xiě)年度述職報(bào)告時(shí)需要從哪些方面考慮呢?時(shí)間是不等人的,轉(zhuǎn)眼間這一年的工作即將過(guò)去了,通過(guò)回顧本年度的工作情況做個(gè)述職報(bào)告的重要性不言而喻。而我們?cè)趯?xiě)年度述職報(bào)告的時(shí)候一定要細(xì)心,根據(jù)您的需求幼兒教師教育網(wǎng)的編輯為您整理了以下相關(guān)信息:“經(jīng)理年終述職報(bào)告”,本文內(nèi)容精辟建議加以收藏保存!
尊敬的董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo):
20xx年是```公司成立后起步的重要一年,在這開(kāi)局關(guān)鍵一年里,我有幸親歷并承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)信任,受聘為···公司營(yíng)銷中心策劃部經(jīng)理。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指示下,策劃部全體成員齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,克服困難,積極開(kāi)拓,順利開(kāi)展景區(qū)營(yíng)銷策劃工作,實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過(guò)渡與快速發(fā)展的良好局面?,F(xiàn)就一年來(lái)的履職情況報(bào)告如下:
1、抓培訓(xùn),致力于培育一支團(tuán)結(jié)、和諧、高素質(zhì)的策劃團(tuán)隊(duì)。
千里之堤毀于蟻穴,不管多么龐大的機(jī)器都是由無(wú)數(shù)個(gè)小部件組成的,設(shè)想那些小部件中很多都不能勝任,大機(jī)器又怎么能正常運(yùn)轉(zhuǎn)?“人”是企業(yè)發(fā)展的第一要素,員工素質(zhì)的高低決定著企業(yè)管理和發(fā)展水平。建設(shè)高素質(zhì)的職工隊(duì)伍,既是當(dāng)下的形勢(shì)和任務(wù)需求,也是公司建設(shè)的需要。策劃部緊跟公司各項(xiàng)政策,每月對(duì)本部員工進(jìn)行崗位培訓(xùn),提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)水平,極大促進(jìn)了部門工作效率,為公司發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。這也切實(shí)符合集團(tuán)下發(fā)《2014管理營(yíng)銷年》的優(yōu)化職能隊(duì)伍精神,部門培訓(xùn)主要分為兩個(gè)階段:
(1)企業(yè)文化、政策精神培訓(xùn);策劃部作為公司的宣傳部門尤為重要,是景區(qū)品牌建立和發(fā)展運(yùn)作重要的形象窗口之一;對(duì)外宣傳的每一份廣告資料都代表著公司的形象;對(duì)內(nèi)做好企業(yè)文化和視覺(jué)識(shí)別系統(tǒng)的無(wú)形服務(wù)也是致關(guān)重要。因此,要做好宣傳工作,必須和企業(yè)文化、政策精神融匯貫通,才能做出最適合景區(qū)宣傳、公司發(fā)展需要的策劃方案和設(shè)計(jì)。
(2)專業(yè)技能崗位培訓(xùn);作為一個(gè)營(yíng)銷策劃設(shè)計(jì)人員,永無(wú)止境地更新專業(yè)知識(shí)和提高個(gè)人素質(zhì)以及審美觀是必須的。策劃部屬于企業(yè)的先行部隊(duì),任何一種新的產(chǎn)業(yè)、新的知識(shí)和新的現(xiàn)象,策劃部都應(yīng)在其他部門弄清前完全掌握,這就要求策劃部時(shí)刻關(guān)注熱點(diǎn),多閱讀多學(xué)習(xí),努力吸收新的知識(shí),不斷提升自身的專業(yè)素質(zhì)水平,更加茁壯成長(zhǎng)。對(duì)此,本部制定實(shí)施了一系列的專業(yè)技能培訓(xùn),理論結(jié)合實(shí)踐,在實(shí)戰(zhàn)中鍛煉職工個(gè)人的能力,同時(shí)培養(yǎng)員工之間的默契合作關(guān)系。
2、抓民主,充分授權(quán),發(fā)揮部門的整體合力。
策劃部是公司營(yíng)銷活動(dòng)的搖籃,擔(dān)負(fù)著負(fù)責(zé)一切活動(dòng)的前期工作重?fù)?dān),尤其是在公司開(kāi)展大型活動(dòng)時(shí),由于各個(gè)部門的職能局限性,策劃部的責(zé)任極重。在繁重的工作任務(wù)中,我深知個(gè)人的力量是有限的,集體的智慧和力量才是堅(jiān)不可摧的。對(duì)于策劃部每位同仁們分管的工作,簡(jiǎn)單重復(fù)和繁瑣過(guò)問(wèn)只會(huì)導(dǎo)致效率低下。因此,我充分考慮到每個(gè)人的工作能力和素質(zhì),制定合理有效的工作計(jì)劃,對(duì)待員工真誠(chéng)相識(shí)、相輔、放手授權(quán)、激勉相濟(jì)。
同時(shí),合理安排策劃部涉及的各個(gè)工作方面,包括活動(dòng)的詳細(xì)計(jì)劃過(guò)程、材料及設(shè)備的需要,預(yù)計(jì)費(fèi)用等,分工明確,互相協(xié)調(diào)、互相幫助。并傾聽(tīng)員工的合理化建議,積極培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍,純潔員工隊(duì)伍的思想,增強(qiáng)凝聚力,合力完成公司的計(jì)劃與任務(wù)。就其結(jié)果來(lái)看,充分證明了效果好、效率高,班子合力不斷增強(qiáng),使部門更多資源得到了優(yōu)化配置。
3、抓團(tuán)結(jié),營(yíng)造奮發(fā)向上的和諧人際環(huán)境。
20xx年對(duì)中國(guó)古海旅游度假區(qū)是重要的一年,對(duì)于我來(lái)說(shuō)同樣是具有非凡意義的一年。在這一年里,策劃部從成立到發(fā)展,一路走來(lái),磕磕碰碰不在少數(shù),有汗水,也有成功時(shí)不言而喻的`喜悅。這離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,也離不開(kāi)全體同仁對(duì)我的支持和認(rèn)可。我堅(jiān)信只營(yíng)造出奮發(fā)向上的和諧人際環(huán)境,才能打造出一支銅墻鐵壁的隊(duì)伍,讓我們不論是在順境中還是逆境中,永不言棄,始終相信曙光就在黎明之巔,彩虹必在風(fēng)雨之后。
在和同事相處的過(guò)程中,我堅(jiān)持“以德為之,以情動(dòng)之,以行導(dǎo)之”的管理原則,不斷提升自身及部門的標(biāo)竿作用。在工作中、生活中,用“德”立身,用“情”溝通,用“行”示范,做到大事講原則,小事講風(fēng)格,平常講人格,樹(shù)立公平、公正、平等的管理風(fēng)氣,讓員工們時(shí)時(shí)處處看得見(jiàn),摸得著,想得通,從而有效及時(shí)地化解工作出現(xiàn)的矛盾與隔閡。當(dāng)有人在工作中、生活中遇到問(wèn)題之時(shí),我積極伸出援手,努力幫忙解決,給于配合。長(zhǎng)此以往。不僅培養(yǎng)起了和諧愉快的人際關(guān)系,而且改進(jìn)了工作模式,提高了辦事效率。
4、抓制度,緊緊圍繞“制度管人,流程管事”的管理理念。
俗話,無(wú)規(guī)矩不成方圓。為了促進(jìn)集團(tuán)步入良性循環(huán)發(fā)展,同時(shí)加強(qiáng)營(yíng)銷管理工作,集團(tuán)決定在2014年開(kāi)展“管理營(yíng)銷年”活動(dòng),這一舉措無(wú)疑表明管理制度的重要性。本著務(wù)實(shí)創(chuàng)新、科學(xué)規(guī)劃的原則,策劃部以高度的責(zé)任感和緊迫感,著力構(gòu)建適應(yīng)公司營(yíng)銷管理機(jī)制。20xx年,我們完成了《市場(chǎng)營(yíng)銷部組織結(jié)構(gòu)、人員編制》,《績(jī)效考核提成方案》,《營(yíng)業(yè)目標(biāo)任務(wù)分解》等制度建設(shè),建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,朝著有章可循、有據(jù)可依的方向發(fā)展。統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,腳踏實(shí)地,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,查找問(wèn)題,面對(duì)問(wèn)題,解決問(wèn)題,按照公司制度,圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
5、抓工作,堅(jiān)持自我加壓、責(zé)任到位,分管任務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)完成。
作為策劃部經(jīng)理,肩負(fù)著企業(yè)宣傳、策劃的重任,深知責(zé)任之重大、任務(wù)之艱巨。為此,我在工作中堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)真開(kāi)展工作,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)。圍繞公司下達(dá)的工作目標(biāo)和任務(wù),充分調(diào)動(dòng)部門資源,合理安排各項(xiàng)工作任務(wù),并對(duì)員工進(jìn)行正確的指導(dǎo)和監(jiān)督,從而提升部門的工作效率。
總結(jié)這一年的工作,取得了可喜的成績(jī),同時(shí)我也認(rèn)識(shí)到,這離上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求和企業(yè)的發(fā)展還存在一定差距。
表現(xiàn)在內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度的梳理、歸納、創(chuàng)新、調(diào)整和完善仍需加強(qiáng)。 表現(xiàn)在每項(xiàng)工作分解細(xì)化仍需“精打細(xì)算”,層層落實(shí)。 表現(xiàn)在營(yíng)銷策劃方案和企業(yè)文化、精神需更加滲透融合
表現(xiàn)在工作流程機(jī)制需不斷完善,使其更加靈活和變通。
表現(xiàn)在內(nèi)部合作無(wú)間,外部合作生疏。策劃部通過(guò)一年來(lái)的磨合達(dá)到了同一頻率,正如現(xiàn)在的工作模式,但內(nèi)部磨合后,忽略了與其他部門的銜接速度,部門間合作有時(shí)出現(xiàn)時(shí)差性失誤,在今后的工作中,要注意與其他部門的協(xié)作方法和態(tài)度,要更快更好的完成企業(yè)交給的工作。
表現(xiàn)在工作計(jì)劃性仍需加強(qiáng)。雖然策劃部處理的事項(xiàng)大多數(shù)為臨時(shí)委派任務(wù),但同樣也應(yīng)該多做有說(shuō)服力的可行性方案,供企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)參考,在做市場(chǎng)推廣前期必須有良好的工作計(jì)劃,有計(jì)劃的開(kāi)展工作,才能做出更具針對(duì)性、前瞻性的專業(yè)判斷,進(jìn)而為企業(yè)提供準(zhǔn)確的市場(chǎng)參考。
以上這些問(wèn)題和不足,需要在今后的工作中認(rèn)真加以解決。
20xx年將是景區(qū)高速發(fā)展的騰飛年,公司各個(gè)方面必然朝著更合理、更規(guī)范、更細(xì)化、更適用的方向發(fā)展。策劃部作為景區(qū)營(yíng)銷推廣的核心、靈魂,更需與時(shí)俱進(jìn),和公司共同向前發(fā)展。在其位謀其政,展望未來(lái),我當(dāng)盡心盡職,勤勉工作,按照集團(tuán)下發(fā)的《20xx管理營(yíng)銷年》的文件精神,加強(qiáng)各項(xiàng)工作學(xué)習(xí),狠抓落實(shí)公司各項(xiàng)政策,不斷充電,提高自身水平,和部門班子成員為公司下一年度的宏偉發(fā)展而努力奮斗。
以上是我的述職報(bào)告,不妥之處,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)提出意見(jiàn),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和個(gè)人進(jìn)步。
述職人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
我是本公司的化驗(yàn)經(jīng)理,我很榮幸地站在這里向大家匯報(bào)一年來(lái)的工作情況。
首先,我想回顧一下去年的工作成果。我們團(tuán)隊(duì)在加強(qiáng)質(zhì)量管理、提高檢測(cè)效率、加強(qiáng)安全生產(chǎn)等方面取得了一系列的重要成就。我們嚴(yán)格執(zhí)行ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn),對(duì)產(chǎn)品的配方、生產(chǎn)工藝進(jìn)行深入研究和優(yōu)化,進(jìn)一步提高了產(chǎn)品質(zhì)量、提高了客戶的滿意度。我們加強(qiáng)了儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),并加強(qiáng)了操作規(guī)范的制定和執(zhí)行,檢測(cè)效率提高了30%以上。我們堅(jiān)持以人為本的理念,嚴(yán)厲打擊違規(guī)操作,加強(qiáng)安全意識(shí)培訓(xùn),做到了安全生產(chǎn)無(wú)事故發(fā)生。
然而,去年也有一些不足之處,特別是在怎樣更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)壓力方面,我們還需做出更多的努力。為此,我們將在以下幾個(gè)方面采取措施:
一、加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新。我們將繼續(xù)加強(qiáng)新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究和開(kāi)發(fā),探索更有效的檢測(cè)方法,提高產(chǎn)品的高端定制化特性,這是我們成功的關(guān)鍵之一。
二、強(qiáng)化交流合作。與同行業(yè)、同行業(yè)協(xié)會(huì)加強(qiáng)交流,舉辦交流學(xué)習(xí)會(huì);與客戶加強(qiáng)溝通,了解他們的需求;與供應(yīng)商加強(qiáng)協(xié)調(diào),獲取更好的服務(wù)。只有有了合適的合作伙伴,我們才能夠共同擁有一個(gè)更好的未來(lái)。
三、提高個(gè)人素質(zhì)。我和我的團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí),力爭(zhēng)提高自己的業(yè)務(wù)水平。在職業(yè)生涯中,不斷地學(xué)習(xí)、適應(yīng)和發(fā)展是必要的,我們將盡我們最大的努力為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
通過(guò)去年的總結(jié)和對(duì)未來(lái)的展望,我和我的團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)努力,奮斗到最好的時(shí)候。我們感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我們工作的支持和信任,也感謝所有的同事們對(duì)我們的包容和幫助。最后,我相信我們一定能夠共同創(chuàng)造一個(gè)更好的明天!
房產(chǎn)經(jīng)理年終述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
我是公司房產(chǎn)經(jīng)理,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持,今天我將為大家做一份年終述職報(bào)告,向大家匯報(bào)我這一年的工作成果與不足,并展望未來(lái)發(fā)展的方向。
一、工作成果
作為房產(chǎn)經(jīng)理,在這一年里,我堅(jiān)持以公司利益為第一要素,把握市場(chǎng)機(jī)遇,不斷拓展市場(chǎng),加強(qiáng)戰(zhàn)略合作,大力提升公司品牌影響力和市場(chǎng)占有率。具體表現(xiàn)為以下三方面:
1、銷售業(yè)績(jī)穩(wěn)步增加。根據(jù)公司調(diào)研數(shù)據(jù),我所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì),在這一年中銷售業(yè)績(jī)達(dá)到5000萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)30%,為公司財(cái)務(wù)增長(zhǎng)做出了貢獻(xiàn)。
2、職能協(xié)作得到肯定。在我與其他部門合作的過(guò)程中,深刻認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,且在實(shí)際工作中擴(kuò)大部門聯(lián)結(jié),提升綜合素質(zhì),不斷完善掌握市場(chǎng)的戰(zhàn)略,獲取更多價(jià)值。
3、客戶滿意度持續(xù)提升。為了加強(qiáng)客戶服務(wù),我加強(qiáng)了與客戶的對(duì)接,同時(shí)也注重通過(guò)有效溝通,與客戶建立了良好的合作關(guān)系。根據(jù)最新的客戶滿意調(diào)查數(shù)據(jù),本公司的客戶滿意度得到了提升,達(dá)到了95%,讓客戶對(duì)公司的認(rèn)知度更深刻。
二、不足之處
在我所做的工作中,也存在著一些不足之處:
1、在銷售過(guò)程中,還需要注重跨界溝通。在開(kāi)展銷售工作的時(shí)候,我還需要注重跨越行業(yè)、跨界溝通,爭(zhēng)取更多的戰(zhàn)略合作伙伴,優(yōu)化規(guī)模以提升公司的影響力。
2、在團(tuán)隊(duì)管理中,需提升工作效率和學(xué)習(xí)力。領(lǐng)導(dǎo)的囑托,讓我將以更加高標(biāo)準(zhǔn)和更智能的管理理念,立鉆提升我團(tuán)隊(duì)的工作效率和學(xué)習(xí)力。
3、精細(xì)化管理需要加強(qiáng)。公司在消費(fèi)分化時(shí)代必須跳動(dòng)筆桿,提高操作技巧,加強(qiáng)營(yíng)銷方式,不斷探索更加優(yōu)質(zhì)的居住體驗(yàn)和產(chǎn)品服務(wù),在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟。
三、未來(lái)展望
展望未來(lái),我保持對(duì)行業(yè)的持續(xù)熱忱,繼續(xù)不斷致力于推動(dòng)公司的房產(chǎn)業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展。以下幾點(diǎn)展望:
1、加強(qiáng)市場(chǎng)擴(kuò)展,尋找合適的戰(zhàn)略合作伙伴,達(dá)成共贏的目標(biāo),挖掘更多潛在需求。
2、提高團(tuán)隊(duì)執(zhí)行效率,深刻了解員工個(gè)性特點(diǎn)并進(jìn)行有效激發(fā),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)穩(wěn)步增長(zhǎng),使團(tuán)隊(duì)成員更有活力、更具競(jìng)爭(zhēng)力。
3、優(yōu)化產(chǎn)品服務(wù),讓客戶真正的享受房產(chǎn)服務(wù)品質(zhì),提升客戶體驗(yàn),使更多的客戶認(rèn)可和支持公司的房產(chǎn)業(yè)務(wù),推動(dòng)房產(chǎn)行業(yè)的良性發(fā)展。
四、結(jié)束語(yǔ)
在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,我始終謹(jǐn)記公司使命,不斷加強(qiáng)職業(yè)學(xué)習(xí)和自我提升,不斷的追求自我完善和創(chuàng)新發(fā)展。最后,再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持與幫助,也希望在未來(lái)的工作中,能夠獲得更大的挑戰(zhàn)和更高的成就,并為公司的房產(chǎn)事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。謝謝!
化驗(yàn)經(jīng)理年終述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家好,我是化驗(yàn)部門的經(jīng)理,今天我來(lái)為大家做一個(gè)年終述職報(bào)告。回望這一年,我們?cè)诠镜陌l(fā)展中扮演著至關(guān)重要的角色,為公司的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展做出了很大的貢獻(xiàn)。下面,我將從以下幾個(gè)方面進(jìn)行總結(jié):
一、工作質(zhì)量
在這一年中,我和我的團(tuán)隊(duì)始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格的工作作風(fēng),嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化的工作流程開(kāi)展工作,按照公司的要求完成了各項(xiàng)化驗(yàn)任務(wù),保證了產(chǎn)品質(zhì)量和安全。
在儀器設(shè)備管理方面,我們采取了科學(xué)有效的管理制度,保障了設(shè)備的正常使用和維護(hù),使儀器設(shè)備的使用壽命得到了有效拓展。
二、工作效益
我和我的團(tuán)隊(duì)在這一年的工作中,始終以客戶為中心,緊密圍繞公司的發(fā)展目標(biāo),不斷調(diào)整工作計(jì)劃,提高效率,開(kāi)發(fā)新的化驗(yàn)產(chǎn)品,增強(qiáng)客戶的投資意愿和信心。
在化驗(yàn)產(chǎn)品的研發(fā)和生產(chǎn)方面,我們按照市場(chǎng)需求進(jìn)行分析和研究,不斷拓展產(chǎn)品種類和規(guī)格,確保公司產(chǎn)品處于市場(chǎng)領(lǐng)先地位,取得了顯著的銷售業(yè)績(jī)和客戶滿意度。
三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
在這一年中,我和我的團(tuán)隊(duì)積極參與公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和交流活動(dòng),提升了專業(yè)技能和溝通能力,加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和凝聚力。
同時(shí),我們還推出了日?qǐng)?bào)制度和全員質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn),促進(jìn)了溝通和信息共享,增強(qiáng)了部門的整體協(xié)作和團(tuán)隊(duì)精神。
四、安全生產(chǎn)
在這一年中,我和我的團(tuán)隊(duì)高度重視安全生產(chǎn),在化驗(yàn)過(guò)程中嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,加強(qiáng)了安全防范和隱患排查工作,努力營(yíng)造了一個(gè)安全、可靠的工作環(huán)境。
總體來(lái)說(shuō),我和我的團(tuán)隊(duì)在這一年中的工作成果是顯著的。我們始終以質(zhì)量為本,顧客至上,積極探索創(chuàng)新,為公司的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。但同時(shí),我們也發(fā)現(xiàn)了工作中的一些問(wèn)題和不足,會(huì)不斷加以改進(jìn)和優(yōu)化。
最后,再一次感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我們工作的支持和幫助!我相信,在大家共同努力的情況下,我們的化驗(yàn)部門一定會(huì)取得更加輝煌的成績(jī)!
一、行政人事部職能介紹
從以上職能就可以看出,行政人事部工作繁雜,既要求具有專業(yè)人力資源工作職能,又要求具有統(tǒng)管整個(gè)后勤工作的細(xì)致。這就更要求自己不管是人力資源專業(yè)知識(shí)、還是溝通協(xié)調(diào)的能力、服務(wù)一線部門的意識(shí)等都要同樣出色。
二、對(duì)自身的評(píng)價(jià)
在工作一年多的時(shí)間里,我經(jīng)常對(duì)自己開(kāi)展“批評(píng)與自我批評(píng)”,作為公司的樞紐部門,卻還未真正起到樞紐的作用,經(jīng)總結(jié)本人有以下不足:
1、人力資源工作要求我原則性強(qiáng),行政工作要求我平衡意識(shí)強(qiáng),將這兩項(xiàng)較好的結(jié)合,我還有所欠缺。
2、在工作中有時(shí)容易脾氣急躁,心態(tài)不夠端正,遇到問(wèn)題,不夠冷靜。
3、行政工作事多面廣,有時(shí)考慮問(wèn)題不夠周全,處理問(wèn)題不夠細(xì)致。
4、和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通還不是很到位,影響工作效率。引用佟總半年總結(jié)的一句話:“效率不高的根本原因不在流程,而在于人。不在于人的能力,而在于人的思想。不在于溝通的渠道,而在于溝通的主動(dòng)與否。不在于部門或環(huán)節(jié)的多少,而在于每一個(gè)部門和環(huán)節(jié)的速度。不在于方法是否正確,而在于態(tài)度是否端正?!钡莱隽藴贤ǖ年P(guān)健環(huán)節(jié),在今后工作我要時(shí)刻用這段話來(lái)提醒自己,加強(qiáng)溝通。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我是一名城市經(jīng)理,很榮幸能夠在這里向您述職。在過(guò)去的一年里,我和我的團(tuán)隊(duì)一起努力工作,取得了一些顯著的成績(jī)。在這篇年終述職報(bào)告中,我將向您詳細(xì)介紹我們的工作情況和取得的成果。
一、市場(chǎng)營(yíng)銷
作為城市經(jīng)理,我和我的團(tuán)隊(duì)致力于在市場(chǎng)營(yíng)銷方面取得進(jìn)展。在這一年中,我們完成了多項(xiàng)市場(chǎng)推廣活動(dòng),其中包括:
1.與地方政府合作,在當(dāng)?shù)厣虡I(yè)展覽會(huì)上展示并銷售我們的產(chǎn)品。
2.與當(dāng)?shù)馗咝:献?,舉辦學(xué)術(shù)講座和提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),以吸引更多的年輕人了解我們的品牌和產(chǎn)品。
3.發(fā)布一些創(chuàng)新的營(yíng)銷廣告,例如與流行歌曲相關(guān)的視頻廣告,以吸引更多的年輕受眾。
這些活動(dòng)為我們帶來(lái)了來(lái)自各地客戶的積極反饋,并促進(jìn)了我們品牌的快速擴(kuò)散。
二、銷售情況
作為城市經(jīng)理,我的主要目標(biāo)是促進(jìn)銷售和推廣我們的產(chǎn)品。在這一年中,我們?nèi)〉昧艘恍┝钊苏駣^的成績(jī),包括:
1.我們的銷售額同比增長(zhǎng)了20%,達(dá)到了歷史上的最高水平。
2.我們成功地推出了新產(chǎn)品,并在第一季度內(nèi)實(shí)現(xiàn)了銷售收入的增長(zhǎng)。這些新產(chǎn)品受到客戶的歡迎,并對(duì)我們公司的發(fā)展做出了重要的貢獻(xiàn)。
3.我們加強(qiáng)了與各大合作伙伴的合作關(guān)系,并成功地在一些大型連鎖店里推出了我們的產(chǎn)品。這些合作伙伴不僅增加了我們的銷售額,還使我們的品牌更加廣泛地傳播開(kāi)來(lái)。
三、人力資源
一個(gè)企業(yè)的成功在很多方面都取決于其員工的能力和勤奮程度。在這一年中,我和我的團(tuán)隊(duì)認(rèn)為人力資源的最大價(jià)值在于調(diào)動(dòng)和激勵(lì)員工的積極性,包括:
1.組織每季度的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),增進(jìn)員工之間的合作和溝通。
2.制定績(jī)效考核計(jì)劃,激勵(lì)優(yōu)秀員工,并幫助那些表現(xiàn)不佳的員工改進(jìn)。
3.提供廣泛的培訓(xùn)機(jī)會(huì),包括技能培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn),幫助員工增進(jìn)專業(yè)知識(shí)和個(gè)人成長(zhǎng)。
這些努力的結(jié)果是,我們的員工更加努力工作,并取得了顯著的業(yè)績(jī)。
四、未來(lái)規(guī)劃
作為城市經(jīng)理,我和我的團(tuán)隊(duì)會(huì)在未來(lái)秉持創(chuàng)新、質(zhì)量和效率的理念,積極推進(jìn)公司的發(fā)展。我們計(jì)劃開(kāi)展以下工作:
1.推廣我們現(xiàn)有的產(chǎn)品,同時(shí)研制和推出新產(chǎn)品。
2.優(yōu)化市場(chǎng)戰(zhàn)略和市場(chǎng)推廣計(jì)劃,繼續(xù)增強(qiáng)品牌知名度。
3.制定人才發(fā)展計(jì)劃,激勵(lì)員工共同發(fā)展。
4.完善后續(xù)服務(wù),滿足客戶的需求和意見(jiàn)。
總之,我和我的團(tuán)隊(duì)將繼續(xù)為了公司的發(fā)展而努力工作,并深刻領(lǐng)悟和遵守公司的文化理念。我相信,在我們的共同努力下,我們公司的未來(lái)將更加明亮和輝煌。
謝謝!
國(guó)企經(jīng)理年終述職報(bào)告
在這個(gè)喧囂的時(shí)代,企業(yè)經(jīng)理們每天忙于各種日常工作,為企業(yè)的發(fā)展奮斗著。而每到年底,經(jīng)理們都會(huì)撰寫(xiě)年終述職報(bào)告,總結(jié)一年來(lái)的工作,反思不足之處,分析成就,提出新的發(fā)展方向,以此為依據(jù)制定明年的發(fā)展計(jì)劃。
今年的年終述職報(bào)告,我將從四個(gè)方面對(duì)去年的工作和明年的發(fā)展計(jì)劃進(jìn)行總結(jié)和分析:
一、業(yè)務(wù)拓展
今年我們主要聚焦于業(yè)務(wù)拓展,我們?nèi)ツ暝谑袌?chǎng)處于領(lǐng)先地位,但我們?nèi)匀灰3种?jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。在去年,我們通過(guò)高附加值服務(wù)的優(yōu)勢(shì)贏得了市場(chǎng)的高聲譽(yù)。我們?cè)诮衲甑氖袌?chǎng)份額又提高了兩個(gè)百分點(diǎn),并且我們已經(jīng)與幾家重要的客戶建立了長(zhǎng)期的關(guān)系。
由于市場(chǎng)的技術(shù)不斷更新,我們需要不斷提高我們的研發(fā)和設(shè)計(jì)能力,以此來(lái)適應(yīng)市場(chǎng)需要。在2019年,我們將進(jìn)一步擴(kuò)大我們的技術(shù)和設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),以便為客戶提供更加貼心、高附加值的服務(wù)。同時(shí),我們還將通過(guò)組建360度營(yíng)銷、渠道和銷售團(tuán)隊(duì),繼續(xù)擴(kuò)大我們?cè)谛袠I(yè)內(nèi)的影響力。
二、人力資源管理
為了贏得市場(chǎng),我們需要擁有最好的人才。今年,在優(yōu)化管理模式的同時(shí),我們集中了一些最亮眼的青年才俊,他們?yōu)槲覀兊膽?zhàn)略發(fā)展提供了新鮮的和可尋求性的思路。在明年,我們將進(jìn)一步提高人才引進(jìn)、培養(yǎng)和激勵(lì)的水平,同樣地,我們還將優(yōu)化我們的招聘、培訓(xùn)和提升管理的方式,以此來(lái)提升員工的績(jī)效和工作滿意度。
三、財(cái)務(wù)管理
今年我們的銷售額實(shí)現(xiàn)了大幅度的增長(zhǎng),利潤(rùn)率和市場(chǎng)份額也提高了。在明年,我們將進(jìn)一步鞏固我們的財(cái)務(wù)管理,精細(xì)化管理財(cái)務(wù)流程,提高資金流動(dòng)性的同時(shí),優(yōu)化我們的賬戶結(jié)構(gòu)和利潤(rùn)分布。我們將進(jìn)一步加強(qiáng)成本控制,優(yōu)化費(fèi)用結(jié)構(gòu),減少邊角,確保下一年的合理的利潤(rùn)增長(zhǎng)。
四、企業(yè)文化和品牌價(jià)值
企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),品牌是企業(yè)的外部形象。今年,我們通過(guò)不斷加強(qiáng)企業(yè)文化和品牌價(jià)值的建設(shè),提高了我們?cè)谛袠I(yè)中的 reconocimiento。在明年,我們將加強(qiáng)內(nèi)部培訓(xùn)和創(chuàng)新,構(gòu)建富有活力和創(chuàng)新性,也極具靈魂和魅力的企業(yè)文化,塑造我們的品牌形象,為客戶提供更高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),建立更加長(zhǎng)久和有價(jià)値的企業(yè)品牌價(jià)值。
總之,去年是我們成長(zhǎng)和奮斗的一年,我們?cè)诟鱾€(gè)方面都取得了重大的進(jìn)展。在明年,我們將繼續(xù)努力,不斷發(fā)揚(yáng)我們的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),著眼于市場(chǎng)需求和未來(lái)發(fā)展趨勢(shì),不斷推動(dòng)我們的企業(yè)文化和品牌價(jià)值的建設(shè),讓我們成為這個(gè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的佼佼者。謝謝大家!
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
時(shí)光荏苒,一年又將結(jié)束。在這過(guò)去的一年里,我作為貴公司的化驗(yàn)經(jīng)理,深感責(zé)任重大,使命讓我始終保持著高度的熱情和認(rèn)真的態(tài)度?,F(xiàn)在,我將向您匯報(bào)過(guò)去一年的工作業(yè)績(jī)和展望未來(lái)。
一、工作回顧
在過(guò)去的一年里,我和我的團(tuán)隊(duì)用心投入到公司的各項(xiàng)工作當(dāng)中,積極響應(yīng)公司委托,全心全意為公司服務(wù)。我們認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成了各項(xiàng)化驗(yàn)任務(wù),確?;?yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性,為生產(chǎn)和研發(fā)提供了重要的數(shù)據(jù)支持。同時(shí),我們也積極配合其他部門,實(shí)現(xiàn)化驗(yàn)數(shù)據(jù)的共享和流轉(zhuǎn),并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作的進(jìn)展和困難。
在具體工作中,我和我的團(tuán)隊(duì)有以下幾方面的亮點(diǎn):
1. 提高了樣品處理和化驗(yàn)效率
我們從樣品的采集到化驗(yàn)結(jié)果的提交,整個(gè)過(guò)程中,都高度重視效率的提升。在樣品的采集和處理方面,我們優(yōu)化了工藝流程和儀器設(shè)備,提高了樣品處理的速度和精度;在化驗(yàn)的過(guò)程中,我們嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,充分利用儀器設(shè)備的自動(dòng)功能,縮短了化驗(yàn)周期,提高了化驗(yàn)效率。
2. 強(qiáng)化了質(zhì)量管控
質(zhì)量是我們工作的核心。我們始終保持高度警惕性和認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,嚴(yán)格按照化驗(yàn)流程和要求執(zhí)行,確?;?yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。我們還加強(qiáng)了化驗(yàn)數(shù)據(jù)的查核和復(fù)核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以糾正,保證化驗(yàn)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可靠性。
3. 優(yōu)化了數(shù)據(jù)管理
在化驗(yàn)數(shù)據(jù)的管理和交流方面,我們也做出了不少的努力。我們倡導(dǎo)一種開(kāi)放、協(xié)作的氛圍,促進(jìn)各個(gè)部門之間的有效溝通和信息共享。我們也完善了數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)的有效歸檔和檢索,提高了工作效率。
二、未來(lái)展望
對(duì)于公司化驗(yàn)工作的未來(lái),我和我的團(tuán)隊(duì)有以下幾點(diǎn)展望:
1. 借鑒其他行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)
我們認(rèn)為化驗(yàn)工作是與其他行業(yè)相似的,可以借鑒其他行業(yè)化驗(yàn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和管理方式。我們將進(jìn)一步了解相關(guān)行業(yè)的化驗(yàn)工作和管理模式,引入這些成功的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù),不斷提高我們的工作效率和質(zhì)量。
2. 開(kāi)展技術(shù)研究和革新
我們還會(huì)不斷探索和應(yīng)用新的化驗(yàn)技術(shù)和儀器設(shè)備,提高我們的實(shí)驗(yàn)室分析能力和實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性。我們還將積極進(jìn)行技術(shù)研究和實(shí)驗(yàn)改進(jìn),尋求更加科學(xué)化、高效化的解決方法。
3. 推進(jìn)數(shù)字化化管理
我們將進(jìn)一步發(fā)展數(shù)字化化管理,建立化驗(yàn)數(shù)據(jù)的數(shù)字化檔案,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的自動(dòng)采集和處理,提高工作效率和質(zhì)量。我們還將采用更加智能化的儀器設(shè)備,降低操作難度和時(shí)間成本,更好的服務(wù)于各方面工作。
總之,我和我的團(tuán)隊(duì)為公司的化驗(yàn)工作始終保持著高度的熱情和敬業(yè)精神。在未來(lái)的工作中,我們將努力拓寬視野,創(chuàng)新思路,為公司提供更為精準(zhǔn)、高效、可靠的服務(wù),為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
供電公司經(jīng)理年終述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!很榮幸能夠在這個(gè)特殊的時(shí)刻向大家作年終述職報(bào)告?;仡欉^(guò)去一年,我們面臨了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),也取得了令人矚目的成績(jī)。今天,我將從四個(gè)方面向大家匯報(bào)工作,并展望未來(lái)。報(bào)告主題為“發(fā)展全面電力產(chǎn)業(yè),滿足社會(huì)需求”。
一、完成工作任務(wù),推動(dòng)供電公司發(fā)展
在過(guò)去的一年里,供電公司面臨嚴(yán)峻的情況,包括電力需求增長(zhǎng)、環(huán)境壓力增加等諸多問(wèn)題。為此,我們始終堅(jiān)持以人為本、科技創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型升級(jí)的方針,努力提高供電服務(wù)質(zhì)量,保障穩(wěn)定供電。我們加大了設(shè)備投資,升級(jí)了輸配電設(shè)施,提升了供電能力。同時(shí),我們積極推動(dòng)可再生能源的利用,加大了對(duì)清潔能源的扶持力度,減少對(duì)環(huán)境的負(fù)荷。通過(guò)這些措施,我們成功保障了可靠的電力供應(yīng),為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。
二、強(qiáng)化內(nèi)部管理,提高企業(yè)效益
在過(guò)去的一年里,我們注重內(nèi)部管理,加強(qiáng)內(nèi)部流程優(yōu)化、人員培養(yǎng)等方面的工作。通過(guò)提高管理效率,降低成本,我們成功提高了企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí),我們加強(qiáng)了內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè),推進(jìn)員工培訓(xùn)、激勵(lì)機(jī)制的改善,提高員工的職業(yè)能力,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造力。這些措施使我們的團(tuán)隊(duì)更加凝聚,進(jìn)一步提升了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
三、優(yōu)化客戶服務(wù),提升客戶滿意度
作為供電公司,客戶是我們最重要的資源。在過(guò)去的一年里,我們注重客戶服務(wù)的優(yōu)化,推進(jìn)了“以客戶為中心”的工作理念。我們建立了全面的客戶信息管理系統(tǒng),提供了便捷的服務(wù)渠道,強(qiáng)化了客戶問(wèn)題的反饋機(jī)制。同時(shí),我們積極參與社區(qū)服務(wù),推進(jìn)了“互聯(lián)網(wǎng)+”的發(fā)展,為客戶提供了更多元化、個(gè)性化的電力服務(wù)。我們相信,通過(guò)這些努力,我們的客戶滿意度會(huì)持續(xù)提升。
四、展望未來(lái),推進(jìn)供電產(chǎn)業(yè)升級(jí)
展望未來(lái),我認(rèn)為我們供電公司仍然面臨著許多挑戰(zhàn)和機(jī)遇。我們將堅(jiān)持以人為本,科技創(chuàng)新的理念,加強(qiáng)與相關(guān)科研機(jī)構(gòu)、高校的合作,推動(dòng)科技創(chuàng)新在電力領(lǐng)域的應(yīng)用。同時(shí),我們將加大對(duì)可再生能源的支持力度,積極參與國(guó)家能源戰(zhàn)略的實(shí)施。此外,我們還將加強(qiáng)與社會(huì)各界的合作,推動(dòng)電力供應(yīng)與社會(huì)需求的匹配,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。
總結(jié):
回顧過(guò)去一年,我們?nèi)〉昧肆钊瞬毮康某煽?jī),但也存在一些不足之處。未來(lái)的道路上,我們還將面臨更多的挑戰(zhàn),但我們堅(jiān)信憑借我們的團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)和科技創(chuàng)新的力量,我們必將取得更多的成績(jī)。最后,我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的關(guān)心和支持,感謝全體員工的努力付出。讓我們攜手共進(jìn),共同為公司的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步而努力奮斗!
謝謝大家!
各位同仁:
我代表公司經(jīng)營(yíng)管理班子向大家作總經(jīng)理工作報(bào)告,請(qǐng)予以審議。
一、度工作的簡(jiǎn)要回顧
度,在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工共同努力下,以市場(chǎng)開(kāi)拓為龍頭,優(yōu)化技術(shù)平臺(tái)為基礎(chǔ),鞏固市場(chǎng)開(kāi)拓成果,深化全面質(zhì)量管理,持續(xù)推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新;同時(shí),對(duì)公司整個(gè)制造系統(tǒng)進(jìn)行積極穩(wěn)健的技術(shù)改造,全面深化質(zhì)量管理工作;維護(hù)、鞏固和發(fā)展市場(chǎng)開(kāi)拓的成果,貫徹規(guī)范精細(xì)化的管理方式;為增強(qiáng)公司發(fā)展后勁,系統(tǒng)性地持續(xù)推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新工作。度呈現(xiàn)穩(wěn)步健康發(fā)展的態(tài)勢(shì)。
本年度公司主要在以下四個(gè)方面工作取得了較好的成績(jī):
1、從公司整體角度深入貫徹全面質(zhì)量管理工作,落實(shí)提高質(zhì)量的措施。
針對(duì)公司產(chǎn)品存在的品質(zhì)問(wèn)題,根據(jù)產(chǎn)品的市場(chǎng)定位和客戶需要,公司從整體角度深入貫徹全面質(zhì)量管理工作,從技術(shù)設(shè)計(jì)、人員素質(zhì)、工藝工序和設(shè)備工裝夾具等主要方面進(jìn)行深入的改革和質(zhì)量管理工作,制定相關(guān)措施,落實(shí)實(shí)施步驟。根據(jù)行業(yè)的需求特點(diǎn)從設(shè)計(jì)源頭進(jìn)行調(diào)整與改進(jìn),從而夯實(shí)了進(jìn)一步提升質(zhì)量管理效率的基礎(chǔ)。
2、鞏固完善市場(chǎng)開(kāi)拓成果,進(jìn)一步調(diào)整營(yíng)銷政策,提高營(yíng)銷工作質(zhì)量。
在市場(chǎng)成功轉(zhuǎn)型的基礎(chǔ)上,公司繼續(xù)穩(wěn)健地鞏固完善并擴(kuò)大成果,使得公司的銷售呈現(xiàn)出迅速發(fā)展的態(tài)勢(shì);同時(shí),公司進(jìn)一步根據(jù)發(fā)展中反映出來(lái)的問(wèn)題調(diào)整營(yíng)銷政策,完善政策體系與結(jié)構(gòu),保證了營(yíng)銷工作質(zhì)量的提高。
3、加強(qiáng)財(cái)務(wù)控制、內(nèi)部審計(jì)力度,推行信息化管理,持續(xù)健康發(fā)展。
財(cái)務(wù)核算體系基本已完善,特別是在ERP軟件運(yùn)行方面,財(cái)務(wù)實(shí)現(xiàn)了無(wú)縫連接賬務(wù)處理后,倒推著供應(yīng)鏈中銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)運(yùn)行逐步完善,以達(dá)到各環(huán)節(jié)的內(nèi)控建立。開(kāi)展內(nèi)控制度的建立與完善,現(xiàn)階段已全面開(kāi)展對(duì)銷售、采購(gòu)流程的內(nèi)審工作。財(cái)務(wù)管理與內(nèi)部審計(jì)雙向管理,使公司決策層及時(shí)了解了動(dòng)態(tài),掌握指揮、管理、決策的主動(dòng)權(quán),保證資金的合理運(yùn)用,以保障企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
4、完善公司治理結(jié)構(gòu),規(guī)范公司運(yùn)行秩序,強(qiáng)化公司經(jīng)營(yíng)與行政管理,進(jìn)一步提高企業(yè)管理水平。
在公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,公司繼續(xù)加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)及行政管理,一方面夯實(shí)管理的基礎(chǔ),明確崗位職責(zé),完善指揮反饋系統(tǒng),進(jìn)而提高管理效率;另一方面深入梳理?xiàng)l塊結(jié)合管理模式,使公司的管理更為科學(xué),更高效率,為完成計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)提供了保證。
在文化建設(shè)方面,公司繼續(xù)廣泛深入地宣揚(yáng)并落實(shí)“讓流體控制更穩(wěn)定更精確”的和“員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)”等企業(yè)文化精神,使企業(yè)的整體素質(zhì)得到提高。
二、公司面臨的困難和存在的問(wèn)題
公司面臨的主要困難和存在的問(wèn)題可以概括為以下三個(gè)方面:
1、隨著公司迅速發(fā)展,資金瓶頸矛盾更顯突出。
由于新廠區(qū)基建項(xiàng)目在開(kāi)展和公司的快速發(fā)展對(duì)資金需求迅速增加。加上公司出貨量持續(xù)提升,發(fā)展較快。各個(gè)方面都需要資金的增量投入。這使得公司原本就存在的資金緊張的'矛盾進(jìn)一步加劇,瓶頸制約效應(yīng)已經(jīng)開(kāi)始顯現(xiàn)出來(lái)。對(duì)此,公司一方面加大資金管控力度,嚴(yán)格固定資產(chǎn)投入,嚴(yán)格應(yīng)收賬款管理,加快資金流轉(zhuǎn)速度,提高資金使用效率;另一方面積極開(kāi)源,從各方面尋求資金xxxxxxxx。
2、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)更趨復(fù)雜,外部影響因素?fù)渌访噪x,企業(yè)應(yīng)對(duì)難度加大。
國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)急劇下降,但是從經(jīng)濟(jì)走勢(shì)的結(jié)構(gòu)及對(duì)本公司所處行業(yè)的影響看,從國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)進(jìn)一步惡化的情況看,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)更趨復(fù)雜,市場(chǎng)環(huán)境具有很大的不確定性。企業(yè)在擴(kuò)產(chǎn)進(jìn)度的把握,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的調(diào)整,及庫(kù)存原材料與成品的把握,進(jìn)而對(duì)生產(chǎn)的安排等方面難度加大。對(duì)此,公司積極進(jìn)行市場(chǎng)拓寬加大市場(chǎng)投入,拓寬銷售領(lǐng)域和新產(chǎn)品研發(fā),加強(qiáng)內(nèi)部管理和預(yù)算控制,向內(nèi)挖潛、向外拓展并舉。同時(shí)提高生產(chǎn)效率,控制庫(kù)存,遵循謹(jǐn)慎原則,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。
3、人才梯隊(duì)建設(shè)瓶頸的問(wèn)題仍然突出。
公司在人才引進(jìn)與培養(yǎng)方面加大了工作力度和資源投入,取得了較好的成績(jī)??梢哉f(shuō),目前公司的人才狀況是有史以來(lái)最好的時(shí)期。但是由于公司無(wú)論是量的增長(zhǎng)還是質(zhì)的提升都是非常迅速的,人才瓶頸仍然比較突出。主要是專業(yè)技術(shù)人才、高層次管理人才和生產(chǎn)骨干操作員工三個(gè)方面人才缺乏,對(duì)公司進(jìn)一步發(fā)展仍然形成瓶頸制約。對(duì)此,公司將進(jìn)一步加大投入力度和政策傾斜力度,加大人才引進(jìn)和人才培養(yǎng)力度,通過(guò)外引內(nèi)培結(jié)合構(gòu)建人才梯隊(duì)。
三、任務(wù)目標(biāo)和工作安排
是公司發(fā)展關(guān)鍵的一年,我們既有發(fā)展的機(jī)遇和有利條件,也面臨嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和諸多不利因素。我們要加快整合優(yōu)勢(shì)資源,提高產(chǎn)品的品質(zhì)和技術(shù)含量,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。根據(jù)發(fā)展指導(dǎo)思想和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),就今年的工作做如下部署:
1、以提升現(xiàn)有產(chǎn)品技術(shù)檔次為核心加強(qiáng)研發(fā)工作。
著力改進(jìn)現(xiàn)有產(chǎn)品,完善制造工藝和質(zhì)量控制手段,集中力量攻關(guān),制造精品。進(jìn)一步進(jìn)行技術(shù)升級(jí),快速提升產(chǎn)品的技術(shù)檔次和設(shè)計(jì)質(zhì)量。在此基礎(chǔ)上,積極穩(wěn)妥地開(kāi)發(fā)新的項(xiàng)目。
2、完善營(yíng)銷體系加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)拓。
(一)改變傳統(tǒng)的銷售模式:從行銷到營(yíng)銷。建設(shè)一支高素質(zhì)的銷售工程師隊(duì)伍,推進(jìn)銷售工作功能化改革,按功能要求配置專業(yè)人才,提高開(kāi)拓效率。
(二)加強(qiáng)營(yíng)銷管理,提高項(xiàng)目的有效性和預(yù)算控制。
(三)強(qiáng)化售后服務(wù)工作。服務(wù)是銷售的延伸,在我們產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題較多的時(shí)候,售后服務(wù)尤為重要。要盡快完善維修站點(diǎn),建立相對(duì)穩(wěn)定的售后服務(wù)隊(duì)伍,提高維修人員的技能,為用戶提供高質(zhì)量的售后服務(wù)。
3、規(guī)范運(yùn)行機(jī)制加強(qiáng)內(nèi)部管理。
建立新的管理機(jī)制,探索新的管理辦法。今年我們的管理工作要圍繞構(gòu)建一套科學(xué)的現(xiàn)代公司的機(jī)制來(lái)開(kāi)展,花大力氣建立和推行新的運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制,當(dāng)前,公司的管理工作要抓好五點(diǎn):
一是認(rèn)真履行董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東會(huì)議事規(guī)則,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)決議,發(fā)揮好公司經(jīng)理層在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的作用,提高決策的科學(xué)性和正確性;
二是加強(qiáng)制度建設(shè),建立和完善公司內(nèi)部各項(xiàng)管理制度,保證各項(xiàng)工作有章可循地順利開(kāi)展;
三是嚴(yán)格資金、成本和投資管理,建立全員、全方位、全過(guò)程的成本控制體系,從嚴(yán)控制非生產(chǎn)性開(kāi)支,把有限的資金用在加快發(fā)展、提高效益上;
四是提高經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析能力,加強(qiáng)公司內(nèi)審,加大監(jiān)督力度,及時(shí)糾正經(jīng)營(yíng)偏差;
五是加強(qiáng)績(jī)效考核,建立完善公司考核體系,落實(shí)考核責(zé)任,促進(jìn)員工工作績(jī)效和各部門管理績(jī)效的提高。
4、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè)。
基于“共建社區(qū)”的文化理念,“追求卓越,創(chuàng)建更大平臺(tái)讓員工富有成就感。”的企業(yè)愿景。搭建企業(yè)與員工無(wú)障礙的溝通平臺(tái),建立完善的培訓(xùn)體系、績(jī)效評(píng)估、人才梯隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)等制度。根據(jù)員工能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)發(fā)展,制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃,通過(guò)能力修正模型因材施教,切實(shí)把帶教工作做到實(shí)處,讓年輕一代的員工學(xué)到、做到并領(lǐng)悟到。努力加強(qiáng)應(yīng)用實(shí)踐、積極參與和專業(yè)性的培訓(xùn),提高專業(yè)技能、提升自身的文化素養(yǎng),讓員工與企業(yè)共同成長(zhǎng)。切實(shí)把文化建設(shè)與人才管理建設(shè)融合在一起,優(yōu)化資源,活化載體推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)升級(jí)。
各位股東,新的一年任務(wù)雖然艱巨,但我們?nèi)w成員對(duì)未來(lái)充滿信心。我們只有一個(gè)心愿:為了公司的自主、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,我們義無(wú)返顧;為了企業(yè)效益和股東利益,我們將全力以赴!
以上報(bào)告,請(qǐng)予以審議。
城市經(jīng)理年終述職報(bào)告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家好!
在一年的時(shí)間里,我們一起經(jīng)歷了城市的發(fā)展與變化,見(jiàn)證了城市經(jīng)濟(jì)的騰飛與進(jìn)步。為了更好地展會(huì)我個(gè)人與我的團(tuán)隊(duì)在過(guò)去一年里做了大量的工作,現(xiàn)在我將向大家進(jìn)行年終述職報(bào)告,希望得到大家的支持和指導(dǎo)。
一、市場(chǎng)分析與調(diào)研
在去年的市場(chǎng)分析中,我們發(fā)現(xiàn)加強(qiáng)對(duì)當(dāng)?shù)鼐用竦恼{(diào)研是提升市場(chǎng)銷售的重要保障。因此加強(qiáng)了針對(duì)市場(chǎng)的調(diào)研工作,了解市場(chǎng)需求。通過(guò)去年的調(diào)研,我們進(jìn)一步深入了解了本地居民的生活習(xí)慣,娛樂(lè)需求和消費(fèi)水平等方面。在此基礎(chǔ)上,我們還進(jìn)一步探索和挖掘了一些新的市場(chǎng)需求和營(yíng)銷策略。
二、市場(chǎng)營(yíng)銷
市場(chǎng)營(yíng)銷是一個(gè)城市經(jīng)理必須要掌握和實(shí)踐的重要工作。在去年我們精心設(shè)計(jì)了一些新的營(yíng)銷方案和策略,例如:針對(duì)不同年齡層的居民推出了不同的活動(dòng)方案,活動(dòng)形式包括體育項(xiàng)目、文藝演出、親子活動(dòng)等而且我們還參加了一系列的社會(huì)公益活動(dòng),積極推廣公司的形象和產(chǎn)品,提高了本企業(yè)品牌的知名度和美譽(yù)度。
三、客戶服務(wù)
客戶服務(wù)是企業(yè)生存和發(fā)展的重要基礎(chǔ)。我們始終堅(jiān)持“客戶即上帝”的服務(wù)理念,采取各種措施保證為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)。我們?cè)O(shè)置了客戶服務(wù)熱線,并且定期進(jìn)行巡查,對(duì)存在的問(wèn)題第一時(shí)間進(jìn)行解決,客戶投訴率下降明顯。
四、人員培訓(xùn)
一個(gè)成功的城市經(jīng)理一定擁有一支高素質(zhì)的團(tuán)隊(duì)。在去年,我們注重職工培訓(xùn),定期組織開(kāi)展各種技能培訓(xùn)、組織與管理培訓(xùn)等,提高了企業(yè)員工綜合素質(zhì)和執(zhí)行力。現(xiàn)在,我們的員工團(tuán)隊(duì)已經(jīng)成為一支由高素質(zhì)、高技能、高效率的隊(duì)伍。
五、結(jié)語(yǔ)
總體來(lái)說(shuō),在這一年期間,我們的工作取得了一些好的成果??偟膩?lái)看,降低銷售成本,提高營(yíng)業(yè)額,提高客戶滿意度,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力等等。我和我的團(tuán)隊(duì)將不斷努力,為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),以最快的速度響應(yīng)市場(chǎng)的需求,抓住每一個(gè)商機(jī),取得更大的市場(chǎng)份額和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。至此,我結(jié)束我的年終述職報(bào)告,謝謝大家的聆聽(tīng)。
喜歡《2023經(jīng)理年終述職報(bào)告匯集》一文嗎?“幼兒教師教育網(wǎng)”希望帶您更加了解幼師資料,同時(shí),yjs21.com編輯還為您精選準(zhǔn)備了經(jīng)理年終述職報(bào)告專題,希望您能喜歡!
相關(guān)推薦
我們可以參考各式各樣的范文樣例,讀范文可以讓我們更好地了解自然界及其保護(hù)的重要性,會(huì)不會(huì)覺(jué)得范文不容易寫(xiě)?幼兒教師教育網(wǎng)編輯針對(duì)您的需求精心打磨出一篇內(nèi)容完備的《設(shè)備經(jīng)理述職報(bào)告》,僅供參考,希望能為你提供參考!...
時(shí)間過(guò)得飛快,歲月匆匆流逝,我們即將迎來(lái)一年的工作總結(jié)。這是一個(gè)重要的時(shí)刻,我們需要畫(huà)上句點(diǎn),開(kāi)始準(zhǔn)備今年的述職報(bào)告。通過(guò)寫(xiě)好這份報(bào)告,我們可以清楚地了解自己在這段時(shí)間內(nèi)的工作成果。也許您正在努力收集和整理素材,為年度述職報(bào)告做準(zhǔn)備吧?為了滿足您的需求,編輯特意制作了一份實(shí)用的“部門經(jīng)理年終述職報(bào)告...
經(jīng)驗(yàn)告訴我們,成功是留給有準(zhǔn)備的人。在幼兒園教師的平時(shí)工作生活中,會(huì)經(jīng)常需要提前準(zhǔn)備參考資料。資料是作用于人類社會(huì)實(shí)踐的一種可供參考的材料。有了資料,這樣接下來(lái)工作才會(huì)更上一層樓!所以,你有哪些值得推薦的幼師資料內(nèi)容呢?小編為大家呈上收集和整理的2023工程經(jīng)理述職報(bào)告,歡迎大家與身邊的朋友分享吧!...
生活中,寫(xiě)文檔是一件可以體現(xiàn)自己價(jià)值的事情,在寫(xiě)之前我們可以看一看別人寫(xiě)的優(yōu)秀范文。范文中的寫(xiě)作框架可以讓讀者更容易地獲得信息,根據(jù)您的需求幼兒教師教育網(wǎng)為您搜集到了“建筑經(jīng)理述職報(bào)告”的詳細(xì)介紹,愿您在閱讀本網(wǎng)站的同時(shí)還能獲得些有用的信息和幫助!...
小編在海量數(shù)據(jù)中挑選了一篇非常實(shí)用的“總經(jīng)理年度述職報(bào)告”,年度述職報(bào)告要注意有什么事項(xiàng)呢?日復(fù)一日,年復(fù)一年,本年度的工作已經(jīng)快要結(jié)束了,要想在職場(chǎng)中不斷提升自己,年度述職報(bào)告必不可少,如果對(duì)這個(gè)話題感興趣的話,請(qǐng)關(guān)注本站!...
最新更新
熱門欄目