下面是我們?yōu)槟峁┑挠嘘P(guān)“農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同”的重要資訊，再次感謝您的光顧也希望您能多多留意我們的網(wǎng)站。在這樣一個社會經(jīng)濟發(fā)展的時候，在平時生活或工作當中一般需要使用到合同。合同的簽訂有助于正確劃分雙方的權(quán)利與義務(wù)。

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇1

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、甲方（用人單位）：__________

二、乙方（勞動者）：__________

在雙方平等、自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法規(guī)，制定本合同。雙方自愿達成如下條款：

第一條　工作內(nèi)容

1、乙方在甲方從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村建設(shè)等方面的工作；

2、乙方在崗位上要愛崗敬業(yè)，認真工作，完成下達的各項工作任務(wù)；

3、乙方工作崗位詳見本合同附件。

第二條　工作時間、休假

1、乙方每天工作時間為８小時，每周工作時間為４８小時；

2、乙方休息時間：工作日每天兩小時，周休一天，法定節(jié)假日享受國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪假期，情況特殊另行安排。

第三條　勞動報酬

1、甲方按照國家有關(guān)規(guī)定給乙方支付勞動報酬；

2、乙方每月的工資在工資規(guī)定的１０日內(nèi)發(fā)放。

第四條　勞動保護和職業(yè)培訓(xùn)

1、甲方應(yīng)為乙方提供符合工作需要的防護用品及安全衛(wèi)生設(shè)施；

2、甲方在乙方工作期間應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方的綜合素質(zhì)。

第五條　勞動保險和福利待遇

1、甲方應(yīng)給予乙方法定的勞動保險及社會保障待遇；

2、甲方應(yīng)向乙方提供必要的勞動保護和生活保障，保證乙方的基本生活需要。

第六條　終止勞動關(guān)系

1、本合同有效期為一年；

2、因乙方訂立本合同后提供虛假證明文件或者陳述虛假情況而無法完成工作任務(wù)或者作出無法接受的企圖，或者被國家有關(guān)職能部門依法給予行政拘留及以上處罰的，甲方有權(quán)提前終止本合同；

3、乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)單方面終止本合同：

（1）在工作中有重大職業(yè)道德規(guī)范問題，或者在工作中有過失；

（2）在工作中有其他涉及不誠信行為的問題；

（3）患病或受傷，不能從事原勞動的。

第七條　爭議解決

本合同有爭議時，雙方當事人應(yīng)優(yōu)先協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向當?shù)貏趧有姓块T投訴或者提請人民法院裁判處理。

第八條　附件

本合同附件一：工作崗位

第九條　本合同自簽訂之日起生效，具有法律效力。合同期滿前，雙方在合同期限屆滿前一個月內(nèi)共同商定是否續(xù)簽合同。

本合同一式兩份，雙方各持一份，合同自簽字蓋章之日起生效，本合同作為雙方法律文書，承擔相應(yīng)的法律責任。

甲方（單位蓋章）：__________

乙方（簽名）：_________

簽訂日期：___________

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇2

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、雙方當事人

甲方：（雇主姓名、電話）

乙方：（員工姓名、身份證號、住址、電話）

二、合同期限

本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，共計（×）個月。

三、工作內(nèi)容及工作地點

1. 乙方同意在甲方農(nóng)場工作，主要職責為種植、養(yǎng)殖、收割等農(nóng)業(yè)工作。

2. 農(nóng)場地址為（詳細地址），根據(jù)生產(chǎn)需要，有可能需要到其他地方。

四、工作時間

1. 本合同雙方同意按照國家規(guī)定和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需要，在合理范圍內(nèi)安排工作時間。

2. 乙方同意根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)需要，按照工作安排參加必要的加班。

五、勞動報酬

1. 乙方每月工資為人民幣（×××）元。其中，基本工資為人民幣（×××）元，加班工資按照國家規(guī)定支付。

2. 乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇，其中醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險費用由甲方全額繳納，住房公積金由甲方和乙方共同繳納。

六、工作安全與勞動保護

1. 甲方應(yīng)當提供安全、衛(wèi)生和培訓(xùn)保障，確保乙方的人身安全和勞動場所安全。

2. 若乙方在工作中因工作原因受到傷害或者發(fā)生職業(yè)病，甲方應(yīng)當依法依規(guī)承擔相應(yīng)的責任，給予相應(yīng)的補償。

七、違約處理

1. 本合同未到期，任何一方未經(jīng)對方同意，不得單方解除本合同。

2. 若因種種原因?qū)е码p方不得不解除合同，應(yīng)在解除合同前互相協(xié)商，達成一致意見，并書面通知對方，否則應(yīng)承擔違約責任。

八、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可依法申請仲裁處理。

九、附則

1. 本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2. 本合同未盡事宜，可以在雙方協(xié)商的基礎(chǔ)上進行補充和修改，補充和修改應(yīng)當以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇3

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

第一部分：合同的起草

一、合同雙方

甲方：___________________（名稱）

法定代表人或負責人：___________________

地址：___________________

郵編：___________________

電話：___________________

傳真：___________________

乙方：___________________（姓名、身份證號碼、戶籍所在地）

二、工作性質(zhì)及工作地點

1.工作性質(zhì)：農(nóng)業(yè)勞務(wù)員

2.工作地點：_______________（通過簽訂合同由甲方安排）

三、合同期限

1.本合同期限為_____________（年/月/日），自______________起至______________止。

2.合同期限屆滿后，可以延長合同期限或續(xù)簽合同，延長或續(xù)簽的合同期限須與本合同期限相加不得超過兩年。不延長或續(xù)簽的，視為本合同終止。

四、工作時間和休息時間

1.乙方每日工作時間為_______小時，工作時間為__________。

2.乙方每周休息一天，甲方需根據(jù)工作計劃與乙方商定休息日。

五、勞動報酬

1.乙方的工資為人民幣_________元/月。

2.乙方應(yīng)每月按時領(lǐng)取工資，如因乙方個人原因未領(lǐng)取工資超過2個月的，甲方有權(quán)解除合同。

六、身體健康、生產(chǎn)安全、保險

1.乙方應(yīng)保持身體健康，工作時應(yīng)注意個人生產(chǎn)安全。

2.乙方征用（?。┘追狡椒繒r，甲方應(yīng)對其進行居住衛(wèi)生檢查。

3.乙方應(yīng)接受甲方提供的人身意外保險。

七、違約責任

1.乙方違反本合同約定而被甲方所辭退者，不予支付經(jīng)濟補償及其他補償。

2.乙方自愿提出辭職并經(jīng)甲方同意后離職，甲方可以按下列標準支付補償金：

（1）在服滿本合同規(guī)定的服現(xiàn)期限前，乙方提出辭職者，甲方支付乙方上一月的工資作為補償金；

（2）在已服滿本合同規(guī)定的服現(xiàn)期限后提出辭職者，甲方應(yīng)支付乙方未服滿的服務(wù)費用，并支付乙方向退項目的費用。

八、其他約定

1.乙方工作期間，不得利用甲方的物品、技術(shù)或者經(jīng)營資源從事與甲方有競爭關(guān)系的任何活動，也不得向任何單位或個人泄露甲方的經(jīng)營機密；

2.乙方在工作期間應(yīng)認真執(zhí)行甲方的工作任務(wù)，不得違反國家法律、法規(guī)和甲方的規(guī)定。

第二部分：合同的簽訂

本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，合同經(jīng)雙方簽字、蓋章生效。

甲方（蓋章）:_______________________（簽字）:_______________________

年 月 日

乙方（簽字）:_______________________

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇4

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同范文

甲方：__________（單位名稱）

乙方：__________（個人名稱）

鑒于甲方為農(nóng)業(yè)戶口單位，意圖向乙方招聘勞動力，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，共同簽訂本合同。

一、合同目的

甲方同意聘用乙方為員工，乙方愿意接受甲方的雇傭、從事甲方的工作，甲方和乙方本著平等、合作、共贏的原則，達成本合同。

二、工作內(nèi)容

1. 工作崗位：_____________；

2. 工作內(nèi)容：_____________；

3. 勞動時間：上午__時至__時，下午__時至__時（如需要加班，另行協(xié)商）。

三、待遇及保險

1. 乙方應(yīng)按照甲方要求，正常上班、按時完成工作；

2. 甲方向乙方提供飲食和住宿等生活保障；

3. 乙方的方案內(nèi)容相關(guān)的保險，由甲方負責購買繳費。

四、勞動保障

1. 甲方應(yīng)在乙方入職時為其辦理工傷保險和社會保險；

2. 乙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)以及甲方的規(guī)定，保護甲方的商業(yè)機密和利益；

3. 嚴禁涉及國家保密事項并涉及到甲方相關(guān)內(nèi)容的工作。

五、雙方協(xié)議

1. 乙方應(yīng)按照甲方要求，遵守工作紀律，恪守保密；

2. 如乙方違反本合同而引起的責任，由乙方負責承擔；

3. 合同期限為_____年，期滿后，如需要繼續(xù)合同，由雙方協(xié)商決定。

六、合同變更和解除

1. 本合同經(jīng)雙方合同簽字確認，適用于合同簽字時的情況和前提，如有變更，應(yīng)經(jīng)雙方同意并簽署書面協(xié)議；

2. 乙方違背本合同第五條第1項、第2項和第3項規(guī)定的，甲方可解除本合同。

七、二者露水情深，痛快平等。

八、合同生效

本合同自雙方簽字之日起生效。

甲方單位（蓋章）：___________

乙方（簽字）：______________

日期：_____年_____月_____日

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇5

《農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同》

甲方（雇主）：__________________

地址：__________________

聯(lián)系電話：__________________

統(tǒng)一社會信用代碼：__________________

乙方（勞動者）：__________________

身份證號碼：__________________

戶籍地：__________________

聯(lián)系電話：__________________

鑒于甲乙雙方自愿，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本勞動合同。

一、合同期限

1.本合同自________年________月________日起，至________年________月________日止，共計_______個月。

2.本合同到期后雙方如果繼續(xù)需要繼續(xù)合作，應(yīng)在到期前一個月進行續(xù)簽協(xié)商。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、工作內(nèi)容：乙方被聘請為甲方所屬農(nóng)業(yè)企業(yè)的________（填寫職務(wù)），從事農(nóng)作物生產(chǎn)、養(yǎng)殖等方面的工作。

2、工作地點：乙方主要工作地點為甲方所屬的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地，具體安排由甲方進行調(diào)整。

三、工作時間和休息時間

1、工作時間：每周工作6天，每天工作8小時，共計48小時，具體上班時間和休息時間由甲方進行安排。

2、休息時間：除國家法定節(jié)假日外，乙方每周休息1天，具體休息時間由甲方進行安排。

四、工資和福利待遇

1、工資：乙方的月工資為人民幣________元。

2、福利待遇：乙方享有國家法定的各項社會保險和福利待遇，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

五、勞動保障和安全保障

1、勞動保障：甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)規(guī)定，保障乙方的勞動權(quán)益，提供良好的工作環(huán)境和工作條件。

2、安全保障：甲方應(yīng)對農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地的生產(chǎn)安全風(fēng)險進行評估，采取措施保障乙方的人身安全和生命安全。

六、違約責任

1、乙方違反合同規(guī)定，擅自離崗或曠工，甲方有權(quán)解除勞動合同，乙方應(yīng)賠償因其擅自離崗或曠工而給甲方帶來的損失。

2、甲方違反合同規(guī)定，未按照約定支付工資或者不提供合理的工作條件，乙方有權(quán)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟，要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。

七、其他約定

1、本合同如有未盡事項，按照有關(guān)法律規(guī)定和雙方的協(xié)商確定。

2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，同等有效。

3、本合同一經(jīng)簽字蓋章生效，并不可更改，甲乙雙方應(yīng)當嚴格遵守合同條款。

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

年 月 日 年 月 日

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇6

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、協(xié)議雙方

雇主：___________________

身份證號碼：___________________

住所：___________________

員工：___________________

身份證號碼：___________________

住所：___________________

二、工作內(nèi)容和崗位要求

1.工作內(nèi)容：

戶口勞動人員將從事以下工作

2.崗位要求：

（1）員工必須按時上崗，不遲到、早退、曠工或逃工。

（2）員工必須熟練掌握工作技巧。

（3）員工必須保證工作場地和設(shè)備的安全，不得發(fā)生任何意外事故。

（4）員工的行為必須符合公司的要求和規(guī)定，不能違反公司的制度和政策。

（5）員工必須服從公司的命令和工作安排，否則應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。

三、工作時間和薪酬待遇

1.工作時間：

（1）工作時間為每天8小時，每周工作40小時。

（2）員工必須加班或輪班工作，如果員工在加班時受到意外傷害，公司應(yīng)向員工支付相應(yīng)的醫(yī)療費用。

2.薪酬待遇：

（1）員工的薪酬待遇應(yīng)符合國家的有關(guān)規(guī)定和政策。

（2）員工的薪酬應(yīng)包括基本工資、績效工資、津貼和補貼等，并且應(yīng)當及時支付。

（3）公司應(yīng)給員工提供適用的福利待遇，如五險一金，帶薪年假，以及其他適用的福利。

四、保密條款

員工必須保守公司的商業(yè)機密和技術(shù)秘密，不得向任何人泄露。如果員工違反此項條款，應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。

五、合同期限和解除協(xié)議

1.合同期限：

本合同期限為____年，自___________年____月____日起至___________年____月____日止。

2.解除協(xié)議：

（1）雇主可以解除這份協(xié)議，但必須提前_____天通知員工。

（2）員工在工作期間，有以下情形之一，雇主可以解除這份協(xié)議：

a.原地不動的在崗工作的；

b.超過三天不上班的；

c.患病不能做當前工作或者不能適應(yīng)環(huán)境和技術(shù)要求的。

（3）員工違反勞動合同和公司規(guī)定，雇主可以立即解除這份協(xié)議。

六、其他約定

（1）本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議為本協(xié)議不可分割的一部分。

（2）合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴格執(zhí)行，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔相應(yīng)法律責任。

（3）本合同一式兩份，雇主和員工各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

（以下為甲、乙雙方簽字）

甲方（雇主）：_____________________

乙方（員工）：_____________________

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇7

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同是一份雙方共同簽署的重要文件，它規(guī)定了農(nóng)村勞動者與用人單位之間的權(quán)益、責任、義務(wù)和保障，對于維護雙方合法權(quán)益，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展具有重要的意義。本篇文章將圍繞農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同的定義、內(nèi)容、執(zhí)行和注意事項等方面進行詳細的闡述。

一、定義

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同，是指雙方在平等協(xié)商、自愿原則下，就社會勞動者為用人單位提供勞動力而簽訂的協(xié)議。它是民事法律關(guān)系，具有合同的法律效力。農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同與城市勞動合同不同，其簽訂和執(zhí)行環(huán)境、設(shè)定和維護權(quán)利不同，因此有其獨特的合同條款和約定。

二、內(nèi)容

1、勞動者基本信息：本條約定勞動者書面提供的身份證、戶口簿等有效身份證明材料的基本信息，雙方應(yīng)核對無誤后確認。

2、工作內(nèi)容：將合同所約定的從事的具體工作內(nèi)容明確描述，如工作崗位、工作時間、工作地點等。勞動者應(yīng)按照約定勤勉工作，用人單位應(yīng)為其提供合理的工作條件和環(huán)境。

3、工作時間和安排：將勞動者工作時間、工作制度和排班制度等詳細列出，確保實行公平、合理、合法的勞動時間安排。對于超時加班應(yīng)特別注明，并確保雙方的權(quán)益。

4、勞動報酬：約定勞動者的工資、福利待遇標準及支付方式，并明確支付周期和工資計算方式。

5、保險和福利：包括用人單位應(yīng)為員工購買必要的社會保險，以及提供福利待遇和體系等。

6、勞動合同期限：約定合同期限，如長期合同，短期合同，試用期及其規(guī)定等。

7、違約和解除：描繪雙方違約的條款和相應(yīng)的賠償責任等。以及勞動合同的提前解除條款。

8、保密：對于涉及到商業(yè)、技術(shù)秘密等的工作應(yīng)予以保密條款，并約定保密期限。

三、執(zhí)行

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同是合同法的一種，在實際執(zhí)行中，雙方應(yīng)該嚴格按照合同內(nèi)容執(zhí)行，不得提出無理要求或違反合同規(guī)定的行為。同時，雙方可以對于合同內(nèi)容進行適當?shù)恼{(diào)整，但應(yīng)嚴格符合法律的規(guī)定。

四、注意事項

1、雇主不得違法解雇或取消勞動合同

在執(zhí)行合同過程中，雇主不得以任何理由非法解雇或解除勞動合同。如果要解除勞動合同，應(yīng)該先履行相關(guān)程序和義務(wù)，并按照合同約定進行賠償。

2、合理安排工作時間

雙方應(yīng)該合理安排工作時間，并遵守工時制規(guī)定。雙方不得超時工作，否則應(yīng)按照勞動法的規(guī)定進行加班費的支付。

3、保護勞動者權(quán)益

用人單位在約定的工資、福利待遇和所承諾的其他權(quán)益上，應(yīng)該認真履行承諾。勞動者如果發(fā)現(xiàn)用人單位對自己的合法權(quán)益有所侵害，可以依法申訴維護自己的權(quán)益。

4、勞動合同需要簽署雙份

雙方應(yīng)該在勞動合同上分別簽署，并注意對于合同內(nèi)容的真實性和合法性。同時，應(yīng)保證合同文本保存完好和免遭損壞。

總之，農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同是一份雙方共同簽署的重要文件，它可以保障雙方的權(quán)益，維護社會安定，促進可持續(xù)發(fā)展。用人單位在聘用農(nóng)村勞動者時應(yīng)該謹慎選擇，合理約定勞動合同的內(nèi)容，不能違反法律法規(guī)。而對于勞動者而言，應(yīng)該認真閱讀合同條款，維護自己的合法權(quán)益，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展做出自己的貢獻。

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇8

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

第一章 總則

為規(guī)范農(nóng)業(yè)戶口員工的勞動關(guān)系，維護勞動者合法權(quán)益，加強勞動保障，制定本合同。

第二章 雇傭期限

雇傭期限從簽訂合同之日起至合同期限屆滿，雙方簽訂協(xié)議可以續(xù)簽。

第三章 勞動崗位和工作職責

雙方經(jīng)過協(xié)商，決定本合同勞動崗位為：

〇 〇 職業(yè)

農(nóng)業(yè)戶口員工應(yīng)當遵守工作紀律，認真完成工作職責，如實記錄農(nóng)作業(yè)務(wù)，不得偽造數(shù)據(jù)。嚴禁錯漏管理、虛報材料等違反崗位職責的行為。

第四章 工資和福利

1.工資

農(nóng)業(yè)戶口員工的基本工資為每月人民幣〇〇元整，根據(jù)業(yè)績和工作量的情況，給予浮動津貼和績效獎金。

2.福利

農(nóng)業(yè)戶口員工可以享受國家規(guī)定的各項社會保險和公共福利，雙方協(xié)商可以給予額外的福利。

第五章 工作時間、休息和假期

1.工作時間

農(nóng)業(yè)戶口員工的工作時間為每天8小時，每周工作6天，每小時不低于最低工資收入標準。

2.休息和假期

按照國家勞動法的規(guī)定給予法定節(jié)假日和年休假。

第六章 條約解釋和爭議處理

本合同如有未盡事宜，經(jīng)雇傭雙方協(xié)商一致，簽署有關(guān)條款；如有爭議，應(yīng)當友好協(xié)商，如協(xié)商不成，可在有關(guān)機構(gòu)尋求調(diào)解或者訴訟解決。

第七章 合同變更和解除

1.合同變更

雙方協(xié)商一致可以變更合同內(nèi)容。

2.合同解除

a. 本合同履行期間內(nèi)，如因安全、生產(chǎn)或其他原因，農(nóng)業(yè)戶口員工不情愿繼續(xù)履行本合同，應(yīng)簽署解除協(xié)議，并承擔未履行合同義務(wù)的責任；如因勞動者或雇主原因造成合同的解除，各承擔相應(yīng)的責任。

b. 農(nóng)業(yè)戶口員工在履行本合同期間有下列情況之一的，雇主有權(quán)單方面解除本合同：

（1）嚴重違反工作紀律、規(guī)章制度的；

（2）嚴重責任事故的；

（3）嚴重過失導(dǎo)致雇主財務(wù)和業(yè)務(wù)損失的；

（4）被刑事處罰的；

（5）被扣押拘留或者被吊銷勞動能力的。

第八章 其他

本合同任何一方未經(jīng)另一方書面同意，不得將其向第三方轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)授權(quán)利用。本合同的附件具有與正文同等的法律效力，是本合同不可分割的組成部分。

以上就是農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同的主題范文，希望能夠?qū)δ阌兴鶐椭?/p>

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇9

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、總則

本合同是根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，由雇主（以下簡稱“甲方”）與勞動者（以下簡稱“乙方”）共同遵守和執(zhí)行的勞動合同，雙方依據(jù)平等自愿、協(xié)商一致原則，在合法、合理的基礎(chǔ)上，簽署本合同，共同遵守。

二、勞動內(nèi)容和工作地點

1. 乙方應(yīng)當按照甲方的要求認真、負責地完成工作任務(wù)，確保工作的質(zhì)量和效益。

2. 乙方的工作地點為甲方的農(nóng)場，但如工作需要，甲方有權(quán)指定或調(diào)配乙方到其它工作地點。

三、工作時間和休息時間

1. 乙方的工作時間為每天8小時，每周工作5天，合計40小時。若乙方因工作需要，需延長工作時間，應(yīng)當增加相應(yīng)的加班費。

2. 乙方有權(quán)享受法定節(jié)假日和帶薪年假，在此期間甲方應(yīng)當安排適當人員做好工作。

四、工資和福利待遇

1. 乙方的工資應(yīng)當按時足額發(fā)放，工資標準由甲方和乙方協(xié)商一致后確定。

2. 甲方應(yīng)當為乙方購買意外傷害保險和社會保險，保證乙方的權(quán)益和利益的最大化。

五、勞動紀律和安全保障

1. 乙方應(yīng)當遵守甲方的勞動紀律，服從管理和指揮，不得缺勤曠工、遲到早退。

2. 甲方應(yīng)當為乙方提供必要的勞動保護和安全措施，保障乙方的人身安全和財產(chǎn)安全。

六、勞動合同的變更和終止

1. 雙方協(xié)商一致，可根據(jù)工作需要變更勞動合同。

2. 在合同期限屆滿之前，任何一方均不得單方面終止合同，如有特殊情況須加以協(xié)商，但需提前告知對方。

3. 因雙方協(xié)商一致終止勞動合同，在甲方故意不履行或違約的情況下，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。

七、爭議解決方式

在履行本合同時發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當先通過友好協(xié)商方式解決；協(xié)商不成的，應(yīng)當根據(jù)國家法律、法規(guī)規(guī)定的途徑解決。

八、附則

1. 本合同自雙方簽字后生效，期限為一年。

2. 本合同如需修改、補充或重新定立的，必須經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，并在書面形式上確認。

3. 本合同涉及的未盡事項，可由雙方根據(jù)國家法律、法規(guī)和勞動合同的基本要求商定。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）：

日期： 日期：

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇10

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、合同雙方

甲方（雇主）：__________（公司/個人），法定代表人：__________，地址：__________，電話：__________。

乙方（勞動者）：__________，身份證號碼：__________，地址：__________，電話：__________。

二、工作內(nèi)容和地點

（1）工作內(nèi)容：乙方同意以甲方雇員身份從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)（或相關(guān)的勤雜工作）。

（2）工作地點：甲方位于__________（地點），但甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要調(diào)配乙方到其他地區(qū)從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)（或相關(guān)的勤雜工作）。

三、試用期

乙方接受甲方的招用后需要進行一個月的試用期。試用期間，甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評估，如果表現(xiàn)不符合要求，甲方有權(quán)終止雙方的勞動合同。試用期的薪金與正式聘用后的薪金保持一致。

四、工作時間和休息

（1）工作時間：乙方每周工作六天，每天工作8小時，每月根據(jù)甲方的安排制定工作時間表。如乙方需要加班，需提前向甲方申請，并經(jīng)過甲方同意，按規(guī)定支付加班費。

（2）休假：乙方享受國家規(guī)定的帶薪年假，具體假期安排雙方協(xié)商一致。除國家法定節(jié)假日外，如乙方需要請假，應(yīng)提前向甲方請示，并經(jīng)過甲方同意。甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)需要，安排彈性休假，但須提前告知乙方。

五、工資和保險

（1）工資：乙方工資按月結(jié)算，工資由預(yù)存工資，固定工資和獎金組成。預(yù)存工資于發(fā)薪日結(jié)算，固定工資于月末結(jié)算，獎金根據(jù)生產(chǎn)業(yè)績發(fā)放。工資數(shù)額及發(fā)放方式雙方協(xié)商。惟乙方每月實際工作天數(shù)少于21天時應(yīng)按勞動合同約定扣除績效獎金。

（2）保險：甲方應(yīng)為乙方購買規(guī)定的社會保險，并及時繳納，保險費用由甲方負責。

六、勞動紀律

（1）乙方必須遵守國家法律法規(guī)，遵守甲方勞動紀律和安全生產(chǎn)制度。

（2）乙方不得在工作中有遲到早退、曠工、懶惰偷懶、偷盜公司財物、盜取公司機密、違反工作紀律等行為，否則將予以批評、警告、罰款或者解除合同等處理。

（3）乙方在工作中必須勤奮工作，按時完成各項任務(wù)，并發(fā)揚集體主義精神，維護甲方的利益，不得進行任何損害甲方利益的行為。

七、保密

（1）乙方在工作中得知甲方的商業(yè)、技術(shù)和管理秘密，應(yīng)嚴格保守商業(yè)秘密，不得私自泄露。

（2）乙方在解除合同后，應(yīng)返還甲方所有的物品及文件，并遵守此前所知曉的商業(yè)、技術(shù)和管理秘密。

八、其他事項

（1）雙方遵守雇傭合同期限，甲方在服務(wù)時間結(jié)束后應(yīng)發(fā)放離職證明及相應(yīng)工資福利待遇。

（2）本合同內(nèi)容是雙方協(xié)商的結(jié)果，對甲方和乙方具有法律約束力。

（3）雙方如在執(zhí)行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商無法達成一致，應(yīng)向甲方所在地法院訴訟解決。

甲 方（雇主）：__________乙 方（勞動者）：__________

年 月 日 年 月 日

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇11

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

第一部分：合同概述

本合同雙方為（以下稱為甲方）和（以下稱為乙方），根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂了本勞動合同。

第二部分：甲方情況

名稱：XXXX農(nóng)業(yè)合作社

地址：XXXXX

法定代表人：XXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXX

第三部分：乙方情況

姓名：XXX

性別：XXX

民族：XXX

身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXX

戶籍所在地：XXXXXXXXX（農(nóng)業(yè)戶口）

現(xiàn)居住地：XXXXXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXX

第四部分：職位情況

職位名稱：農(nóng)業(yè)工人

工作崗位：農(nóng)田、果園、畜牧養(yǎng)殖等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領(lǐng)域

試用期限：三個月

第五部分：勞動報酬

乙方的勞動報酬分為基本工資和績效工資兩部分?；竟べY按照國家規(guī)定的最低工資標準支付，績效工資按照工作業(yè)績和生產(chǎn)情況綜合計算。

第六部分：工作時間和休息時間

工作時間：乙方每周工作不超過40小時，超過部分按國家規(guī)定加班費支付，并由甲方與乙方協(xié)商安排。

休息時間：乙方享有每周雙休日以及法定節(jié)假日的休息，具體休息時間由甲方安排。

第七部分：勞動保護

甲方應(yīng)當提供必要的勞動保護措施，包括但不限于為乙方提供安全保護用具、培訓(xùn)安全生產(chǎn)知識等。

第八部分：社會保險和福利待遇

乙方按照國家規(guī)定加入社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險和生育保險。甲方還可以為乙方提供相應(yīng)福利待遇，包括但不限于生活補貼、節(jié)假日福利、春節(jié)福利等。

第九部分：雙方違約責任

如果甲方或乙方違反本合同的條款，給對方造成損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。如果乙方申請辭職，應(yīng)提前一個月向甲方提交書面辭職申請，并完成剩余工作，協(xié)商妥當后辦理離職手續(xù)。

第十部分：勞動合同的變更、終止和解除

雙方協(xié)商的情況下，可以對本合同進行變更。本合同期滿可以進行續(xù)簽。雙方協(xié)商一致，也可以解除合同。

第十一部分：爭議解決方式

因本合同所發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上解決。如協(xié)商不成，可向勞動仲裁機關(guān)申請仲裁，或者向法院提起訴訟。

第十二部分：其他條款

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，甲方與乙方另行協(xié)商解決。

甲方蓋章：

乙方簽字：

日期：XXXX年XX月XX日

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇12

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同：建立食品安全生產(chǎn)意識

隨著國家對食品安全的重視程度不斷提高，食品行業(yè)的企業(yè)也越來越關(guān)注食品安全問題。而在保障食品安全的過程中，每個從業(yè)者的責任都是不可或缺的。作為農(nóng)業(yè)戶口員工，應(yīng)該怎樣做才能保障食品安全？怎樣去培養(yǎng)食品安全的生產(chǎn)意識？在簽訂勞動合同的過程中應(yīng)該重點關(guān)注哪些方面？

在簽署農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同過程中，應(yīng)該明確工作職責。工作職責是指員工在工作崗位上應(yīng)該履行的職責和任務(wù)。在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中，不同的員工職責會有所不同。比如說，種植員工需要關(guān)注種植環(huán)境是否符合相關(guān)規(guī)定，是否存在化肥和農(nóng)藥超限等問題，而生產(chǎn)加工員工需要注意是否按照工藝流程操作，操作是否規(guī)范等。簽訂勞動合同時應(yīng)該明確每個員工的工作職責，為員工提供了解相關(guān)規(guī)定的機會，以此來提高員工的食品安全意識。

同時，在簽訂勞動合同時應(yīng)該明確工作流程以及食品安全生產(chǎn)質(zhì)量要求。積極培養(yǎng)員工的食品安全生產(chǎn)意識和執(zhí)行力是保障企業(yè)生產(chǎn)安全和食品質(zhì)量的基礎(chǔ)。簽訂勞動合同時，應(yīng)該明確企業(yè)的工作流程，并設(shè)立相應(yīng)的質(zhì)量要求和標準。憑借所掌握的知識和技能，在實際工作中能夠按照企業(yè)流程正確地操作，從而降低食品安全風(fēng)險。

初入職場的員工往往不夠成熟和有經(jīng)驗，勞動合同的簽署應(yīng)該注意員工的實際情況和工作能力。在簽訂合同時，應(yīng)該按照員工的能力、技術(shù)水平和工作經(jīng)驗等因素進行分類管理，同時制定對應(yīng)的工資標準。這樣能夠充分調(diào)動員工的工作熱情和創(chuàng)造性，提高員工的生產(chǎn)效率和生產(chǎn)質(zhì)量，從而為企業(yè)和社會做出更大的貢獻。同時也有利于員工更好地完成工作職責，增強員工對企業(yè)的信任，形成良好的企業(yè)形象。

總之，在簽署農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同的過程中，應(yīng)該重點關(guān)注食品安全生產(chǎn)意識的培養(yǎng)。明確工作職責、流程和標準，科學(xué)合理地安排員工工作，從而提高員工的綜合素質(zhì)，降低食品安全風(fēng)險，全力保障企業(yè)的發(fā)展和社會的安全。

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇13

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、合同雙方

甲方：________（農(nóng)村企業(yè)名稱）。

乙方：________（員工姓名）、________（身份證號碼）、________（聯(lián)系地址）。

二、啟動時間

本合同自________（日期）起生效，至________（日期）止。

三、職位、職責和薪資

1.職位：________（員工職位）。

2.職責：職位所需的職責在乙方到達實地后安排。

3.薪資：以人民幣（￥）________（月工資）元為標準支付工資。

四、勞動時間和休息時間

1.勞動時間：本合同規(guī)定的勞動時間為每日________小時，每周________天。

2.休息時間：乙方按照國家法規(guī)規(guī)定享受法定節(jié)假日休息、休息日休息，并按照公司規(guī)定享受年休假、帶薪病假和婚喪假等。

五、工作條件和安全保護

1.工作條件：甲方確保為乙方提供符合勞動合同約定所在工作的必要的條件和環(huán)境。

2.安全保護：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品，確保乙方的人身安全。

六、勞動紀律和獎懲

1.勞動紀律：乙方應(yīng)當遵守甲方的工作紀律和安全操作規(guī)程，對于乙方違反工作紀律和規(guī)程的行為，甲方有權(quán)給予批評、教育或者相應(yīng)的處罰。

2.獎懲：甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行評價，并及時予以獎勵和相應(yīng)的激勵。

七、保密協(xié)議和知識產(chǎn)權(quán)

1.保密協(xié)議：乙方對甲方的技術(shù)、商業(yè)和管理機密應(yīng)該嚴格保密，不得向外泄露。

2.知識產(chǎn)權(quán)：甲方擁有乙方所開發(fā)的所有知識產(chǎn)權(quán)。

八、終止合同

1.終止合同的方式：本合同到期后自動終止；如有特殊情況，一方提前________天書面通知另一方，經(jīng)協(xié)商同意可以提前終止。

2.違約責任：乙方違反本合同的約定，在正式協(xié)商無法解決，甲方有權(quán)向乙方追究相應(yīng)的賠償責任。

九、其他事項

1.本合同的任何修改必須經(jīng)過甲乙雙方協(xié)商一致且經(jīng)過書面確認。

2.本合同依法由甲乙雙方按照約定履行，如發(fā)生爭議，應(yīng)當友好協(xié)商解決；如果無法協(xié)商解決，應(yīng)該依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章協(xié)商解決。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各一份，具有同等法律效力。

甲方：________（蓋章）? 乙方：________（簽字）

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇14

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、合同雙方

雇主：（姓名/單位名稱） 身份證/機構(gòu)代碼證號碼：

住所地：（?。ㄊ校h/區(qū)）（街道/鄉(xiāng)鎮(zhèn)/村莊）（門牌號）

雇員：（姓名） 身份證號碼：

住所地：（省）（市）（縣/區(qū)）（街道/鄉(xiāng)鎮(zhèn)/村莊）（門牌號）

二、合同期限

本合同自 年 月 日起生效，至 年 月 日終止。

如未經(jīng)雙方協(xié)商一致，雙方繼續(xù)履行合同，則本合同自終止日起視為自動延期，每次延期期限為一年，直到合同雙方書面協(xié)商終止。

三、崗位及工作內(nèi)容

1.雇員職務(wù)及崗位：農(nóng)業(yè)務(wù)員。

2.雇員工作內(nèi)容：配合雇主進行種植、養(yǎng)殖、收割等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。

3.雇員工作量：根據(jù)雇主的實際需要，雇員每天工作8個小時，每周工作6天。

四、工資與薪金

1.雇員每月的工資為人民幣 元整。其中包括基本工資 元，伙食補貼 元，住房補貼 元。工資于每月25日前支付，現(xiàn)金或者轉(zhuǎn)賬方式支付。

2.如雇員加班工作，在全國統(tǒng)一工資支付期規(guī)定內(nèi)支付加班工資。

3.經(jīng)濟補償：在以下情況下，雇主將給予適當經(jīng)濟補償：

（1）經(jīng)濟狀況發(fā)生困難時；

（2）含有自然災(zāi)害或因不可抗力而造成的農(nóng)產(chǎn)品貨物損失時；

（3）雇主因生產(chǎn)需要不得不裁員時。

五、勞動保護和工傷保險

1.雇主應(yīng)為雇員提供安全、衛(wèi)生的工作條件。

2.雇主應(yīng)按照國家規(guī)定為雇員辦理工傷保險。

3.如雇員因工作而發(fā)生工傷之類的意外事故，雇主按照工傷保險賠償標準予以賠償。

六、休息和休假

1.雇員每周休息1天，休息日由雇主安排。

2.雇員累計工作滿1年，享受帶薪年假，年假天數(shù)為10天。

3.雇員可以申請帶薪事假，每次假期不超過三天；如需索取超過三天的假期，需律師進行書面申請，且受到雇主許可。

七、違反條款

如果雇員未能履行本合同的規(guī)定，雇主有權(quán)對雇員進行紀律處分或者解除本合同。在解除合同時，應(yīng)給予雇員書面通知，并在七天內(nèi)予以支付已經(jīng)對于的全部工資和相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

八、合同變更和解除

1.未經(jīng)雙方同意，不得變更或解除本合同。

2.雙方協(xié)商一致，有權(quán)對本合同的任何條款進行變更或解除，應(yīng)以書面形式達成協(xié)議。

九、爭議解決

因本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商解決不成，應(yīng)向人民調(diào)解委員會或者勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向法院提起訴訟。

十、附則

1.本合同是雙方自愿簽訂的，以表示雙方達成勞動合作的協(xié)議，其內(nèi)容不得違反法律法規(guī)、國家政策和社會公德。

2.本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自簽訂之日起生效。

（以下空白）

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同 篇15

農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同

一、合同雙方

甲方：中國XX農(nóng)場

地址：XX省XX市XX縣

統(tǒng)一社會信用代碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX

乙方：XXX

身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXX

聯(lián)系地址：XXXXXXXXXXXXXXXXX

二、合同內(nèi)容

1.工作內(nèi)容及崗位

甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)需要，安排乙方在農(nóng)場從事以下工作：

（1）農(nóng)場生產(chǎn)作業(yè)，主要包括種植、養(yǎng)殖、收獲等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作。

（2）工人日常生活維護和公共衛(wèi)生管理等服務(wù)性工作。

乙方的工作崗位為普通農(nóng)業(yè)作業(yè)員工。

2.工作時間及地點

乙方的工作時間為每周六天，每天8小時，與甲方的正常工作時間一致。休息時間不計入工作時間。甲方承諾以關(guān)注勞動者健康的態(tài)度，安排工作與休息時間，保證工作時間合法合規(guī)。

乙方的工作地點為中國XX農(nóng)場。

3.工資和福利

（1）乙方的工資由甲方按月付給，支付日期為每月月底或雙月底，因節(jié)假日等原因無法及時支付工資的，甲方應(yīng)當與乙方商定延期付款時間。乙方應(yīng)當及時向甲方提供其正確的銀行賬戶等信息。

（2）乙方的基本工資為XX元/月，由甲方根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定按照最低工資標準支付，具體標準根據(jù)省級以上政府規(guī)定執(zhí)行。

（3）乙方可享受國家和地方的各項社會保險和福利待遇，包括社會保險、住房公積金、帶薪年假、婚喪假、產(chǎn)假等福利。

（4）甲方按規(guī)定向乙方發(fā)放相應(yīng)的津貼，并根據(jù)工作需要在適當時候、適當場合給予獎勵。

4.勞動紀律和安全保障

（1）乙方應(yīng)當遵守勞動紀律，保持工作狀態(tài)，保證工作質(zhì)量。

（2）乙方應(yīng)當接受甲方的安全教育，不得違反安全規(guī)定，保障人身安全和設(shè)備、設(shè)施的完好。

（3）乙方應(yīng)當遵守甲方制定的安全生產(chǎn)管理制度，采取有效的安全措施，保障安全和健康。

5.培訓(xùn)和晉升

（1）甲方將為乙方提供相關(guān)的技術(shù)和知識培訓(xùn)，提高乙方的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。

（2）符合要求的乙方，可參加甲方制定的晉升考試。通過考試者，可晉升至較高職位，并獲得相應(yīng)的薪酬待遇。

三、合同終止

1.合同到期自動終止，雙方可協(xié)商續(xù)約。

2.合同期限屆滿前三十天，甲乙雙方應(yīng)當協(xié)商是否續(xù)簽合同。未在規(guī)定時間內(nèi)達成一致意見的，本合同自動到期終止。

3.如果因乙方個人原因?qū)е潞贤崆敖K止，乙方應(yīng)當提前通知甲方，并承擔相應(yīng)的違約責任。

四、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

3.本合同所有內(nèi)容以中文為準。

甲方（蓋章）： 中國XX農(nóng)場

法定代表人（簽字）：

地址：

日期：

乙方（簽字）：

地址：

日期：

相信《農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同(通用15篇)》一文能讓您有很多收獲！“幼兒教師教育網(wǎng)”是您了解幼師資料，工作計劃的必備網(wǎng)站，請您收藏yjs21.com。同時，編輯還為您精選準備了農(nóng)業(yè)戶口員工勞動合同專題，希望您能喜歡！